【【キャリア採用】【東京】コーポレート本部 労務】★第二創業期を迎える成長ベンチャーを、 バックオフィスから支えませんか。

株式会社エフリーキャリア

株式会社エフリーキャリア 【株式会社ノースサンド】/労務担当のマネージャー候補


募集要項

仕事内容
株式会社ノースサンドの労務のマネージャー候補者として、以下のような業務をお願いする予定です。

【マネージャー候補】労務を中心に、コーポレート部門の幅広い業務をお任せします。

【具体的には】
<入社後まずは>
OJTを通じて、徐々に仕事に慣れていただき、労務業務の効率化・高度化を進めていただければと思います。
直属の上司は4大監査法人出身でマネージングディレクターとして活躍していた経験豊富な社員となっております。
その上司の元でまずは労務の業務を中心にお任せしますが、
意欲や志向次第では、その他の管理部門の業務にも幅広く携わることができます。

<主な仕事内容>
◆労務
・給与計算および社会保険事務(外部専門家と連携)
・労働時間管理
・入社・異動・休職者管理
・安全衛生
・有期雇用社員・障碍者雇用の契約管理
・官公庁への届出
・人事関連規程・労使協定管理
応募資格
<業界未経験者歓迎>
【必須】
◆労務の実務経験が3年以上ある方

【歓迎・活かせる経験】
◆事業会社での労務業務経験(3年以上)
◆その他管理部門での業務経験

1つでも当てはまる方は歓迎します。
給与 / 報酬
想定年収:600万円~900万円
■賃金形態 年俸制
■通勤手当 会社規定に基づき支給
※給与には40時間分の固定残業代(122,256円~183,384円)を含む/超過分は全額支給
雇用形態
正社員(期間の定めなし)/試用期間:3ヶ月(試用期間中の条件の変更はありません)
勤務地
東京都中央区銀座4丁目12−15 歌舞伎座タワー 7F
屋内受動喫煙対策
有/禁煙
募集背景
増員募集/ 更なる組織強化/組織・事業立て直し
勤務時間 / 稼働時間
10:00-19:00
休憩時間 : 60分

・平均残業時間:25時間程度
休日 / 休暇
休日:土日祝休み
年間休日:120日
 ・完全週休2日制
 ・年次有給休暇
 ・特別休暇(入社後すぐに付与される有給休暇)
 ・夏季/冬季/GW休暇
 ・バースデー休暇
 ・産前/産後/育児休暇
 ・介護休暇
 ・リフレッシュ休暇
待遇 / 福利厚生
交通費支給,社会保険完備,社宅・寮,資格取得制度
◆社会保険完備 
◆その他福利厚生
・資格取得支援制度
・スポーツレクリエーション制度
・慶弔見舞金/結婚・弔慰・出産
・ランドセル贈呈/お子様の小学校入学時
・フリーアドレス
・オフィスカジュアルOK
・リモートワークOK(業務に慣れるまでは出社)
・社員寮 有 ※入寮条件あり

【その他】
表彰制度/毎月実施の全社員集会で表彰

※今後もより良い制度の提案があれば随時取り入れていく予定です。
選考プロセス
書類選考

1~3次面接

リファレンスチェック(対象者のみ)

内定
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