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マネジメント
【愛知】グローバル展開する工作機器メーカー/人事労務求人/車通勤可/英語使用
198661
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基本情報
- ポジション
-
人事労務 ※大手工作機械メーカー
- 仕事内容
-
労務業務全般に携わって頂きます。
なお詳細はご経験・スキル、組織バランスを考慮の上、下記いずれかの業務に携わっていただく予定です。
【具体的業務】
■人事システムの導入
■労働法規改正への対応
■昇給昇格
■人事制度運用
■給与、社会保険管理
■勤務管理
【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 勤務地
- 愛知県
- 必要な経験・能力
-
<必須条件>
人事もしくは総務の業務経験のある方※労務の経験は不要です。
<歓迎要件>
◆給与・社会保険管理、勤務管理等の労務経験者(経験年数不問)
◆中小企業などで労務問わず広く総務経験をしてきた方
- 想定年収
- 450万円 ~ 630万円
「入社後の活躍」までを
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労務業務全般に携わって頂きます。
なお詳細はご経験・スキル、組織バランスを考慮の上、下記いずれかの業務に携わっていただく予定です。
【具体的業務】
■人事システムの導入
■労働法規改正への対応
■昇給昇格
■人事制度運用
■給与、社会保険管理
■勤務管理
【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 必要な経験・能力
-
<必須条件>
人事もしくは総務の業務経験のある方※労務の経験は不要です。
<歓迎要件>
◆給与・社会保険管理、勤務管理等の労務経験者(経験年数不問)
◆中小企業などで労務問わず広く総務経験をしてきた方
その他の募集要項
- 雇用区分
- 正社員
- 語学力
-
要
- 勤務時間
-
08
:
25
~
17
:
10
※フレックスタイム制(コアタイム 10: 00 ~ 15: 00)
※試用期間(3ヵ月)は対象外
- 休日・休暇
-
週休2日制
(
土 日
)
※土日に加え、会社カレンダーに準じて休日となる日がございます。
年末年始 慶弔休暇 夏季休暇
GW、特別休暇、リフレッシュ休暇、育児休業、介護休業
- 年間休日
- 120日
- 想定月収
- 22万円 ~ 26万円
- 条件・手当等
-
賞与 年2回
通勤手当 家族手当 時間外手当
食事手当(4000円/月)
企業情報
- 業種
- 製造全般
- 事業内容
- 【愛知】国内外の主要メーカーと取引のある工作機械メーカーです。海外拠点も展開するグローバル企業として堅実な基盤を築いています。
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【名古屋】上場経理求人/コロナ禍でも増収増益/残業月10~20h程度(193158) |
ポジション |
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経理スタッフ ※上場企業の経理に触れる/定着率95%以上 |
仕事内容 |
【東証スタンダード・名証メイン上場、ブランドリユースでトップシェアを誇り、海外展開にも力を入れている同社の経理職として勤務頂きます】
同社に過去入社頂いた方は規模の大きな仕事がしたい・上場企業で経験を積みたいという方が多く、活躍もされています。 上記のように経理としてスキルアップしたいという意欲的な方を求めます ■業務詳細 ・経費精算、現金管理 ・仕訳、伝票入力(会計システム:OBIC7) ・国内子会社の経理業務 ・月次 ※スキルに応じて以下業務にも携わって頂きます。 ・新規事業およびサービスのスキームや会計フローの考案・検討 ・決算業務(月次・四半期・年次) ・連結決算補助・税務申告補助 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
愛知県 |
想定年収 |
420万円 ~ 500万円 |
労務/リモート可能/子育てと両立歓迎/横浜勤務(209159) |
ポジション |
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労務【リモート可能/子育てと両立歓迎/勤務地相談可(横浜・藤沢・日本橋・大宮)】 |
仕事内容 |
主に労務業務を担当していただきます。
自ら業務を遂行しつつ、チーム全体としての業務・メンバーのマネジメントを行なっていただきます。 【具体的な業務内容】 <労務業務> ・雇用管理 ・保険手続/申請 ・就業規則等社内規定の管理 ・給与計算 ・ほか関連事務業務 <総務業務> ・書類/契約書などの作成/処理 ・書類のファイリング/整理 ・電話・メール・来客対応 ・郵便物の仕分け/送付業務 ・備品の発注/管理 ・データのチェック/入力 ・ほか関連事務業務 【変更の範囲】弊社が定める業務 |
勤務地 |
神奈川県 |
想定年収 |
450万円 ~ 600万円 |
<法務・知財>上場×コンテンツプロデュースを手がけるエンタメ企業/実働7.5h/福利厚生◎(174406) |
ポジション |
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法務担当/知財※東証グロース/エンタメ企業 |
仕事内容 |
当社の法務担当として、契約法務を主に、法務業務全般をご担当いただきます。
<具体的には> ・契約書審査(和文/英文契約書)…月200件程度/部、レビュー中心、和文が9割 ・知財調査(主として著作権、商標権) ・紛争対応(訴訟、仲裁等を含む) ・商事法務(株主総会、取締役会) ・M&A対応(法務デューデリジェンス) 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
500万円 ~ 800万円 |
【経理部長候補】最先端医療技術の研究開発・提供をする上場グループ会社/在宅有◎(205692) |
ポジション |
---|
経理部長候補/東証プライム上場子会社/メディカルバイオ/リモートワーク可能 |
仕事内容 |
◆下記業務についてお任せします。
●決算に関する業務 ・月次決算、四半期決算及び期末決算の実施、分析、報告 ・決算に関する適時開示業務 ・売掛金の滞留管理、貸倒処理に関する業務 ・ソフトウェアを含む固定資産台帳の管理、及び償却に関する業務 ・税務に関する業務 ・監査法人との折衝 ●財務に関する事項 ・中期経営計画策定に関する業務 ・予実分析に関する業務 ・経営数値の定量分析 ・出納関連業務 上記の業務を含め、経理業務中心とする経理・財務業務の実行及びマネジメント 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
700万円 ~ 900万円 |
人事(課長候補/採用メイン)/地域密着型ディベロッパー/転勤無し/年休126日/残業20時間以内(208722) |
ポジション |
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人事総務【課長候補】◆設立45年以上で業績好調◆転勤無/年休126日/大阪市内アクセス至便/有給消化率8割以上◆ |
仕事内容 |
同社・人事部門の課長候補の募集です。ご経験内容に応じて、プレイングマネージャーとしてのミッションをお任せします。
【主にお願いしたい仕事】 <人事課・課長> ■採用業務 ルーティン業務としては採用業務をメインに担っていただきます。事業拡大に伴いまして、採用を強化していく必要がございます。 ■労務実務については、現従業員が主に担当しておりますので、その実務の取り纏めを行っていただきます。 ■今後見直しを検討している人事制度の改定や社員の意識改革の為の社内教育・研修の企画立案および運用をお願いしたいと考えております。 ※変更の範囲:当社業務全般 |
勤務地 |
大阪府 |
想定年収 |
500万円 ~ 700万円 |
【東証プライム上場企業】美容業界に特化した情報サイト運営/経理担当ポジション(184108) |
ポジション |
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【東証プライム上場企業】経理担当(次期マネージャー候補) |
仕事内容 |
入社後はまずグループ会社における以下のような業務から徐々に携わっていただき、担当領域を広げていただくことを想定しています。
●国内グループ会社の月次決算・年次決算締め業務 ●海外グループ会社の月次決算・年次決算締め業務 ●管理会計業務(中期事業計画策定、年度予算策定、月次予算実績差異分析) ●経営状況及び経営課題のレポーティング ●株主総会、取締役会関連業務 ●税務系の業務など 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
600万円 ~ 800万円 |