ポジション
管理部長/給与～1000万円/在宅勤務可/年休124日/実働7.5H/創業100年以上の老舗専門商社 (217618)
管理部長（候補）◆創業120年の老舗商社/テレワーク可/年休124日/残業20H程度/実働7.5H未満◆
仕事内容
管理部門や全社の組織構築・強化に向けて、新たな仕組み導入や制度改革、業務効率化など、管理部門長（財務経理・人事総務・社内インフラ）として、幅広い業務を担っていただきます。実務の遂行よりも、管理部全体のマネジメント、課題抽出から解決への方針の決定、役員や各部署との折衝などを中心に担っていただきます。少数の組織ですので、一部実務も担っていただきますが、下記全てをご経験していただいている必要はございません。【具体的な業務内容】 ■管理部のマネジメント ■経理財務業務・月次、年次決算の取り纏め・資金繰り、資金調達（金融機関折衝）・管理会計 ■人事総務業務・就業規則、人事評価制度の運用と改善・労務管理全般・採用業務・総務業務全般【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
想定年収
825万円～ 1000万円

ポジション
人事（採用担当）/日本を代表する電機メーカー/600-850万/休日127 (214285)
人事（新卒・キャリア採用）担当者／世界高シェア製品メーカー
仕事内容
人事の中でも採用業務に従事していただきます。ご希望に応じて、新卒/中途どちらかの専任としてお任せいたします。 ◼新卒採用の業務内容・新卒イベントの企画/登壇・新卒採用向けに学校訪問/会社説明・面接・内定者フォロー・開発/生産部門を巻き込んだインターン企画 ◼中途採用の業務内容・部門と連携した人材要件定義　∟マキタの肝となる開発/生産部門と連携しながら、今後のマキタを担う人材の定義を行います・候補者様とのカジュアル面談等を通じた意向上げ・面接・内定者フォロー・各種採用ブランディングや、採用関連のトレーニング企画【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
想定年収
519万円～ 756万円

ポジション
名古屋/経理求人◆上場企業◆残業月10時間程度◆バイオ創薬◆キャリアップ (217608)
経理担当◆上場/伏見
仕事内容
■月次四半期決算年次決算グループ連結決算はもちろんのこと　開示業務、予算策定から管理会計、監査対応、税務対応、　金融機関との折衝などスキルに応じた業務を担当もしくは上長のスタッフとしてサポートして頂きます。【具体的には】・月次決算、四半期決算、年度決算・財務諸表、資金繰表の作成・開示資料の作成・預金管理業務・予算編成、予算実績管理・監査対応、税務対応・銀行折衝　他【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
想定年収
420万円～ 504万円

ポジション
【福岡】人事労務メンバークラスの求人/IPO準備中/最先端の保育ビジネスを展開するパイオニア企業 (216972)
【福岡】人事部長候補　IPO準備中　最先端の保育ビジネスを展開するパイオニア企業
仕事内容
人事部の部長候補として、以下の業務に携わっていただきます。　└人事部メンバーのマネジメントおよび育成　└労務管理全般の統括（勤怠・給与・社保・各種規定整備等）　　　└評価制度の運用・改善、組織パフォーマンス向上に向けた施策の立案　└中途・新卒採用の全体統括ととりまとめ　└コンプライアンス・リスクマネジメント、ハラスメント対策、労使トラブルの未然防止と対応。　└社内コミュニケーション活性化施策【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
福岡県
想定年収
604万円～ 811万円

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