求人情報

募集要項
ポジション

人事(組織開発、人材開発)

仕事内容 職員が自らのスキルを十分に発揮し、意欲的に仕事に挑戦できる環境を整えるための、人事諸制度、労働条件などの各施策を広く企画、推進します。
【具体的には、下記のような業務です】
・人事戦略に基づく、人材リソース施策の企画、推進
・人材のパフォーマンス最大化に向けた、モチベーション、スキル向上施策の推進
・評価制度運用、最適な人材配置の推進とその仕組みづくり。ラインマネジメントの支援。
・労働時間、労働環境などの労務マネジメント
必要な経験・能力 ■必要な資格・経験・スキル(一つでも可)
組織活性化に関する施策の企画、推進、実行
タレントマネジメント施策の企画、推進、実行
人材育成に関する施策の企画、推進、実行

■あれば歓迎する経験、スキル、資質
人事および社内ワークフローシステム企画、運用
英語でのコミュニケーション
語学力
勤務地 千葉県
勤務時間
休日・休暇 完全週休2日制(土、日)祝
年末年始 慶弔休暇
年次有給休暇(最大25日) 産前、産後、生理休暇 
育児、介護休暇 裁判員休暇 
サバティカル休暇(勤続年数3年に達し、無欠勤の従業員へ年10日間の連続休暇を付与)
想定年収 400万円 ~ 630万円
条件・手当等 年俸制の為賞与はありません。
通勤手当
企業情報
事業内容 アパレルECサイトの運営
資本金 1億円~10億円未満
従業員数
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