大阪の人事・総務その他の求人・転職情報

管理部門と士業特化型エージェントNo.1の転職エージェントMS-Japanが紹介する大阪の人事・総務その他の求人・転職情報。
25年以上の豊富な転職ノウハウと、最新の求人・転職情報をもとに、専任のキャリアアドバイザーが求職者に最適な転職をサポートします。

シェアトップの優良メーカーで管理部門管理職候補を募集しています。 (JOB096545)
ポジション	管理部門（将来の責任者候補）
仕事内容	管理部門では経理、人事、労務、庶務、資材管理等幅広い業務がございます。会社の業容・規模に応じた管理部門業務の整理と組織化を行い、経理面では会社の財務体質や経営体質を強めていただきます。また、働き方改革などによる従業員の満足度アップや、人材採用に向けた自社の認知度アップなど新たな取り組みを行う、間接部門として将来の成長に向けて体制確立と体質強化をはかり、働き安い職場環境作りを目指していただきます。
勤務地	奈良県
必要な経験・能力	【必須】管理部門経験者【歓迎】システムに強い方経理経験者マネジメント経験者【求める人物像】・会社の総務業務の実務経験を有し、中間層としてリーダーシップのある人材・仕事の進め方や立案に対し、常に新しい発想を心掛けている人
想定年収	400万円～ 600万円
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人事職【将来の幹部候補】募集！京都勤務/車通勤可/基盤事業をメインとしている企業です (JOB107833)
ポジション	人事担当
仕事内容	■下記いずれかの業務にあたっていただきます。入社時はこれまでのご経験・適性を見てお任せ業務を決定いたします。・採用業務・社員教育・給与計算、勤怠管理・就業規則改廃・労基対応・各種保険手続き
勤務地	京都府
必要な経験・能力	【必須条件】・人事業務のご経験のある方【歓迎条件】・中小企業での労務業務経験のある方・社労士事務所出身の方・採用や社員教育に携わったご経験のある方（契約社員やアルバイトの採用や育成経験でも構いません）【求める人物像】・コミュニケーション能力のある方・積極的に仕事に取り組める方・責任感を持って仕事を遂行できる方
想定年収	300万円～ 400万円
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大阪市内の老舗メーカーで法務総務募集！【管理職候補】/ワークライフバランス○ (JOB107089)
ポジション	総務法務＜管理職候補＞
仕事内容	法務業務をメインに総務・法務業務を行っていただきます。契約周りに関しての業務がメインとなりますが、一部総務業務も含まれます。総務業務では、自社物件の不動産管理（ゼネコンとの折衝）、駐車場の管理、保険などを行っています。・契約書関連業務（管理/チェック）・株主総会運営・コンプライアンス業務・ファシリティ・その他総務業務
勤務地	大阪府
必要な経験・能力	＜必須条件＞・法務業務に携わったことのある方＜歓迎条件＞・法律事務所でのご経験のある方（パラリーガル業務経験者）・一般企業で総務法務職のご経験
想定年収	400万円～ 550万円
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(JOB104375)
ポジション	総務・人事課長候補【大阪本社】
仕事内容	■総務・人事・法務・庶務業務全般におけるプレイングマネージャーをお釜背致します。 ○新卒・中途採用、人事・評価制度、教育・研修等の人事業務における企画、運営業務。 ○設備管理、安全衛生、契約書対応、弁護士・社労士・弁理士対応、役員対応、株主総会対応、規程管理・改定、社内行事の企画・運営。 ○国内・海外子会社の総務・人事・法務・庶務業務の企画・サポート業務。
勤務地	大阪府
必要な経験・能力	＜必須＞・人事業務における経験　人事制度構築・中途新卒採用＜歓迎＞・メーカーでの業務経験・マネージメント経験＜求める人物像＞・コミュニケ―ション能力のある方・積極的に仕事に取り組める方・責任感を持って仕事に遂行できる方
想定年収	600万円～ 850万円
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親会社を米国に持つ、大阪支社のメーカーで総務人事スタッフを募集します！ (JOB107762)
ポジション	人事職
仕事内容	人事係の中で下記業務を幅広くお任せ致します。ご担当頂く業務はご経験に合わせて相談させて頂きますが、「給与計算　・労務関係　・勤怠管理」、ゆくゆくは「制度改定(構築・運用)、労務対応(労働局関係)」をお任せいたします。 ※上記業務で必要な場合、当社の拠点である岡山、滋賀、福井の各工　場への出張が発生します。 ※今後、海外への出張の可能性もあり。 ※原則転勤はございません。
勤務地	大阪府
必要な経験・能力	【必須条件】・人事職として幅広い経験をお持ちの方（5年以上）・普通自動車免許　⇒工場出張の際、車の運転が必要なケースがございます。【歓迎条件】・語学力 ⇒日常英会話ができる方・第一種衛生管理者、社労士資格をお持ちの方・メーカー出身の方
想定年収	400万円～ 550万円
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マザーズ上場企業・大阪大学大学院発、製薬企業での管理部門スタッフの求人です。 (JOB108761)
ポジション	経営管理部スタッフ(経理、人事、総務、法務)
仕事内容	◆経理/総務/人事/法務の管理業務全般を担当します。 ※今までのご経験により、下記の業務のいずれかをお任せいたします。・金銭の出納並びに保管に関する業務、固定資産の記録、減価償却に関する業務・支払い請求書の審査及び支払いに関する業務、助成金の管理に係る業務・本決算、四半期決算、月次決算の実施に関する業務・発注業務（研究用物品、什器備品）、備品管理／購入（事務用品等）・郵便物、契約書、申請書類等の管理、社内向け書類の作成／告知・定款、株主総会、取締役会に関する業務・広報（IRを含む）に関する企画、立案及び実施に関する事項・採用並びに退職等に関する手続き、社会保険、労働保険に関する手続き・賃金の計算及び支給に関する手続き、従業員の勤怠管理に関する手続き・労働関係諸法令の調査、検討、実施に関する業務　など
勤務地	大阪府
必要な経験・能力	＜必須条件＞・管理部門での実務経験1年以上・Excel、Word、PowerPointの基本的な操作ができる方＜歓迎条件＞・ベンチャー及び中小企業での総務／人事／経理等の経験がある方・管理部門での業務を幅広くご経験されている方・医薬品、医療機器、ライフサイエンス関連の企業での勤務経験がある方〈求める人物像〉・コミュニケーション能力があり、自ら進んで業務を遂行できる方・スピーディかつ丁寧に正確な仕事ができる方・新しいことや変化にも前向きにフットワーク軽くチャレンジできる方・成長意欲のある方
想定年収	300万円～ 450万円
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創業100年の歴史をもつメーカー兼商社より労務総務求人です！！ (JOB109065)
ポジション	総務労務スタッフ【管理職候補】
仕事内容	総務人事職として幅広く下記業務をお任せ致します。総務部は採用（新卒採用・研修）担当と労務総務担当の方に分かれています。今回は労務総務担当での採用になりますが、場合によっては採用業務もお任せする可能性もございます。（新卒採用シーズンには、採用業務の補助をいただく事もございます）・労務業務全般（社会保険/勤怠管理/給与計算）・人事制度、規定の運用、改定・グループ会社5社の労務管理、規定見直し・その他総務庶務業務
勤務地	大阪府
必要な経験・能力	＜必須条件＞・一般企業での労務経験（3～5年以上）＜歓迎条件＞・社労士資格をお持ちの方＜求める人物像＞・フットワーク軽く業務頂ける方・責任感を持って仕事に取り組める方・自身に枠を設けず、何にでも興味を持ち、どんな仕事でも取り組んでいただける方
想定年収	348万円～ 472万円
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創業60年以上の物流コンサルティング会社【人事総務職】 (JOB106088)
ポジション	総務人事
仕事内容	■管理業務全般をお任せします。【具体的に】・採用業務・労務管理・規程改廃・各省庁とのやり取り・契約書管理・資産管理・備品管理　など
勤務地	大阪府
必要な経験・能力	【必須条件】総務人事業務の経験のある方【歓迎条件】マネジメントorリーダー職のご経験がある方。【求める人材】・変化に柔軟に対応できる方。・幅広く管理業務をこなすことができる方。
想定年収	550万円～ 700万円
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梅田駅近のゲーム会社で【労務MG】案件です (JOB106741)
ポジション	人事労務マネージャー候補
仕事内容	人事労務業務全般のマネジメントをお任せできる、即戦力を求めています。・給与計算・社会保険手続き業務のマネジメント・労働基準監督署対応・各種手続きと法改正や労務対応・長労働時間の是正や外国人労働者の活用など、労務管理に関するラインへの指導・多様な働き方の提案、労働環境の改善改革の提案、リテンション施策の提案・現場の働き方改革に沿った規定の見直しや社内啓もう・教育など
勤務地	大阪府
必要な経験・能力	■必須スキル ①給与計算、社会保険手続きの実務経験 3 年以上） ②労務管理に必要な労働基準法、労働契約法、労働安全衛生法、社会保険、労災、年金制度の知識 ③ マネジメント経験 ■尚可スキル ①労基対応、労務紛争対応の経験 ②健康管理の指導、社員の生活全般の相談対応の経験 ③生産性アップ・労働環境改善に取り組んだ経験 ■求める人物像・世の中の状況を把握し会社としてどうしていくべきか自主的に考え構築できる方・要望をヒアリングし、会社方針を伝達できるコミュニケーションスキルがある方・柔軟性があり、臨機応変な対応ができる方・現状把握力があり、改善点を積み上げることができる方
想定年収	500万円～ 600万円
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世界165ヵ国以上で生産・販売している家電メーカーの販売会社から総務人事の募集です。 (JOB103032)
ポジション	総務人事（主任～）
仕事内容	【業務内容】主任～課長代理クラスとしてご入社して頂きます。総務人事の幅広い業務に携わっていただきます。 ■労務管理 ■人事考課の見直しや改定 ■人事管理 ■Pマーク関連業務 ■法務業務（契約書の作成・管理） ■弁護士対応・社労士対応 ■株主総会運営などご経験に応じてお任せする業務は異なりますが、幅広く経験して頂く予定です。
勤務地	大阪府
必要な経験・能力	【必須】・総務人事業務を3～5年程度経験がある方【歓迎】・英語スキルを有する方・マネジメント経験を有する方
想定年収	450万円～ 520万円
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大手グループ企業での人事スタッフの求人です。 (JOB109198)
ポジション	人事スタッフ
仕事内容	採用・研修業務を中心に人事業務をお任せ致します。インターン企画～面接、内定者フォローまで係長と二人三脚で業務を行って頂きます。＜採用・研修業務＞【6割、7割】・新卒、中途採用（採用人数⇒新卒10名、中途4、5名/年間）・インターン企画/階層別研修・OJT制度の企画・実施・内定者フォロー＜その他業務＞・要員管理、人事異動手続
勤務地	兵庫県
必要な経験・能力	＜必須＞・採用業務経験（3年）＜求める人物像＞・物腰柔らかく、協調性のある方・コミニケーションが円滑な方
想定年収	400万円～ 600万円
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創立90年以上を迎える東証一部上場の安定企業での人事総務求人です。 (JOB107442)
ポジション	人事総務【課長もしくは課長代理】
仕事内容	【入社後すぐの業務】人事・総務系業務の管理課にて、管理課長の補佐役として主に採用、教育、評価関連の業務を担っていただきます。数ヶ月間の経験・実績等に基づき、課長職としてのマネジメントを担っていただきます。 ■採用・新卒採用、キャリア採用 ■教育研修・各種研修の企画、運営、改善　 ■評価制度・評価制度の運用、改定等
勤務地	大阪府
必要な経験・能力	【必須経験】 ■事業会社での管理職の経験がある方 ■マネジメント経験がある方【歓迎条件】 ■上場会社での実務経験ある方【求める人物像】 ■コミュニケーション力の高い方(各部門間調整など) ■理論的思考能力の高い方(頭の回転が速い方)
想定年収	600万円～ 800万円
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関西大手鉄道会社のグループ会社から管理部門スタッフ（総務・人事・法務）の募集です。 (JOB098227)
ポジション	総務・人事・法務
仕事内容	企画・管理部もしくはコンプライアンス部にて幅広い業務に携わっていただきます。【業務内容】－当社の管理業務－・経営戦略・経営計画の立案、実施、モニタリング、報告等に関する事項 ☆リスク管理態勢の企画、立案、モニタリング、指導 ☆内部管理態勢の企画、立案、指導・財務・経理・決算・税務に関する実務・情報システム及び情報セキュリティ管理 ☆人事・総務・庶務業務・その他会社全般の企画・管理業務ご入社後は、☆の項目がメイン業務になります。
勤務地	大阪府
必要な経験・能力	＜必須条件＞ ◇管理部門で法務総務職のご経験のある方（契約書チェック等）＜歓迎条件＞ ◆不動産・金融商品取引業・金融業界出身の方歓迎 ◆情報セキュリティ構築の実務経験 ◆リスク管理、内部監査等の経験
想定年収	400万円～ 600万円
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業界国内最大手がで給与厚生スタッフの募集！大阪市内で通勤至便！ (JOB096005)
ポジション	給与厚生スタッフ
仕事内容	人事業務のプロフェッショナルとして、担当顧客の給与・社保業務等の人事業務を行っていただきます。業界知識を活かしながら、アウトソーサーとして顧客の人事業務の改善や提案等も行います。顧客企業の人事部門や社員の方々と直接やり取りすることが多いので、臨機応変な対応や調整能力、コミュニケーション力が必要な仕事です。＜主な業務内容＞・給与、賞与計算（住民税・所得税計算、年末調整他）・人事情報管理（人事マスタ管理）・福利厚生（年金・退職金計算、財形・持株会等）・顧客企業の社員からの問合せ対応 ※将来的には部門内での異動の可能性がございますので、幅広い業態の給与厚生実務を積める環境です。
勤務地	大阪府
必要な経験・能力	【必須】・PCスキル(エクセル・ワードは必須、アクセス歓迎）【歓迎】・企業規模100名以上目安での給与又は社保実務経験者。・社労士資格をお持ちの方は歓迎・自ら積極的に行動出来る方・ポジティブ思考で、コミュニケーション力があり、協調性のある方
想定年収	350万円～ 500万円
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大阪の老舗企業で人事＜管理職＞案件です。 (JOB109141)
ポジション	総務人事＜管理職採用＞
仕事内容	今回は社長の右腕として、人事業務を幅広くご対応頂きます。メインミッションとしては、従業員の満足度向上のための施策です。（社員面談や規定、制度周りの改定等）簡単な総務業務や入退出者管理等は、経理部の部長様が担当されておられます。＜人事業務全般＞・採用業務、教育研修・人事規定や福利厚生制度の運用、改定・従業員面談・労務管理・その他総務庶務業務
勤務地	大阪府
必要な経験・能力	＜必須＞・人事経験10年以上（特に採用・教育関連業務）＜歓迎＞・労務業務経験のある方・当社と同規模での人事業務経験者
想定年収	500万円～ 650万円
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大手グループ会社で人事・労務の募集です。社内外とのやり取りも多い為、コミュニケーション能力の高い方、上昇志向で柔軟性を持って、積極的に業務に取り組める方からのご応募をお待ちしております。 (JOB101231)
ポジション	管理部スタッフ
仕事内容	～管理部門における各種業務を担当いただきます。～ ■経理仕訳データチェック、伝票起票、出納管理、月次・四半期・年次決算、税務業務・税理士対応、予実管理・予算管理 ■総務・法務業務契約書チェック・管理、起案書チェック・管理、会社保有資格管理、株主総会・取締役会運営事務局、社内システム管理・開発補助、各種会議・行事等の企画・運営等 ■人事・労務業務給与・賞与・社会保険事務、入社・退社時のフォロー、各種規則変更（案）作成・管理等入社当初は、ご経験により上記業務のいずれかを担当いただき、総務・人事・経理・企画等の管理部門業務全般に携わっていただきます。
勤務地	大阪府
必要な経験・能力	【必須条件】 ■社会人経験者【歓迎条件】 ■管理部門での業務経験者 ■ＩＴ・システムに強い方歓迎します。
想定年収	350万円～ 650万円
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東証二部上場・メーカーでの法務総務スタッフの求人です！（ロー生応募可能〇） (JOB108826)
ポジション	総務法務スタッフ～上場企業/安定メーカー～
仕事内容	総務・法務業務を幅広くお任せ致します。法務業務6・7割、総務業務3・4割のイメージです。 <法務業務> ・契約書チェック/作成(顧問弁護士　有) ・コンプライアンス、リスク管理等・株主総会業務 <総務人事> ・会社規程等の制定、改廃、管理・防災、保安管理(社内外の事件・事故・災害対応) ・人事労務業務、総務庶務
勤務地	大阪府
必要な経験・能力	【必要資格】下記3点のうち1点でも当てはまる方 ①一般企業で法務総務業務の経験のある方 ②法律事務所でパラリーガルの経験のある方 ③法科大学院を修了された方で法務業務に知見のある方 →短答式に合格していれば尚良 ★★★★★★ロー生応募可能案件です！★★★★★★ 【求める人物像】・社員一人一人に対して興味関心を持って取り組むことができる方
想定年収	300万円～ 600万円
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大阪市内/老舗商社にて人事のスペシャリストの募集です。豊富な経験をお持ちで同社の人事の仕組みを作り上げて頂ける方、ぜひご応募ください。 (JOB107450)
ポジション	人事職
仕事内容	人事課に所属頂き、以下の業務をお任せいたします。・人事企画の立案・人事制度構築・給与制度構築・労務業務全般・その他付随する業務スペシャリストとしてご活躍いただきたいと考えております。
勤務地	大阪府
必要な経験・能力	【必須条件】・人事業務の経験（従業員数百名以上の企業での経験があれば尚可）・制度構築の経験　⇒外部コンサルタントや部下頼りでなく、自ら企画～運営まで実践した経験・マネジメント経験【歓迎条件】・確定拠出年金の導入・運用経験
想定年収	650万円～ 750万円
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大手グループ会社で労務の募集です。社内外とのやり取りも多い為、コミュニケーション能力の高い方、上昇志向で柔軟性を持って、積極的に業務に取り組める方からのご応募をお待ちしております。 (JOB107988)
ポジション	人事業務スタッフ【将来の幹部候補の募集です。】
仕事内容	～人事業務部にて人事・労務業務を担当いただきます。人事業務部は、親会社・グループ会社より人事・労務業務を受託しております。～ ■給与計算、賞与計算 ■社会保険手続き ■入退社手続き ■社宅・寮の管理 ■資料作成等
勤務地	大阪府
必要な経験・能力	【必須条件】 ■給与計算または、社会保険手続きの実務経験者
想定年収	350万円～ 650万円
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海外市場に拡大傾向がある成長企業での総務職（労務メイン） (JOB100849)
ポジション	人事総務職
仕事内容	経営管理チームに所属して頂き、労務管理をメインに総務人事業務など幅広く携わっていただきます。・給与処理・社会保険手続き・勤怠管理・就業規則の改定/運用・人事評価制度の構築/運用・採用業務（新卒メイン）・合同説明会対応・設備管理・車両管理・会社契約物件の管理（事務所、社宅、駐車場等）・備品管理・その他付随する業務
勤務地	兵庫県
必要な経験・能力	【必須条件】・労務管理の実務経験（給与計算、勤怠管理など）・PCスキル（Excel,Wordの基本操作）・普通自動車免許【歓迎条件】・第1種衛生管理者の資格・株主総会の運営や資料の準備にかかっわたことがある方
想定年収	324万円～ 456万円
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上場優良ツールメーカーでの総務職募集です！！【東大阪】 (JOB087854)
ポジション	総務職
仕事内容	総務・人事事務全般各委員会の運営、福利厚生関連事務施設管理事務、文具・備品購入、リースの管理、慶弔事務手続きなど
勤務地	大阪府
必要な経験・能力	・衛生管理者の資格をお持ちの方【求める人物像】 ●計画的で、着実に仕事を進められる方 ●社外、社内調整・折衝能力に長けている方歓迎
想定年収	350万円～ 500万円
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パッケージ関連事業会社での採用業務スタッフの募集 (JOB107955)
ポジション	人事（採用）
仕事内容	◇入社後は新卒採用業務を中心にご担当いただきます。現状、新卒採用担当は2名で対応していますが、そのうち1名が中途採用業務・人事考課業務を担当することになり、後任となる採用スタッフを募集致します。30歳主任のもとで採用担当者1名と二人三脚で業務を進めていくイメージです。また、別に制度・教育研修グループもございますので、業務の広がりはおおきくございます。
勤務地	大阪府
必要な経験・能力	【必須条件】・事業会社での新卒採用業務経験（3年以上）【歓迎条件】・中途採用業務の経験・人事考課や教育研修業務等の経験
想定年収	350万円～ 450万円
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関西を代表する著名な企業のグループ会社（上場企業）での株総案件です！ニッチな業務内容で安定性抜群！！ (JOB108364)
ポジション	総務＜株総メイン＞
仕事内容	総務部門業務のうち、株式関係業務を中心にご担当頂く予定です。＜法務関連業務＞・株主総会及び株式に関する業務・コンプライアンスに関する業務・関係子会社の管理　等なお、上記仕事以外にも、総務部員として必要な業務を担当頂きます。＜総務業務＞・ファシリティ、備品管理など・会社催事/稟議書管理・防災・保安管理（社内外の事件・事故・災害対応）
勤務地	兵庫県
必要な経験・能力	【必須条件】・上場企業での株式関係業務の実務経験5年以上・上場企業での株主総会の運営経験・会社法関係についての理解がある方・人当たりが良く、社内外問わず幅広い層の方とのコミュニケーションが得意な方・基本的なPCスキル（Excel、Word、Outlookの使用必須）
想定年収	450万円～ 700万円
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関西を代表する著名な企業のグループ会社（上場企業）での労務案件です！ニッチな業務内容で安定性抜群！！ (JOB108336)
ポジション	人事労務
仕事内容	■人事部門業務のうち、労務業務を中心にご担当頂く予定です。経験・適性を考慮の上、担当を決定します。・賃金計算、就業時間管理、雇用管理、福利厚生等の人事制度の　企画・運用を含む実務業務・労働政策、労使関係業務・要員計画に関する業務・関係子会社の管理、育成及び指導　等
勤務地	兵庫県
必要な経験・能力	【必要条件】・労務業務の実務経験3年以上・人当たりが良く、社内外問わず幅広い層の方とのコミュニケーションが得意な方・基本的なPCスキル（Excel、Word、Outlookの使用必須）【歓迎条件】・メーカーでの労務業務の実務経験者
想定年収	450万円～ 650万円
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上場優良ツールメーカーでの人事総務職の募集です！！【東大阪】 (JOB102864)
ポジション	人事総務担当
仕事内容	人事全般　給与計算　社会保険　新規学卒者採用　　人事企画　労務　　　等（経験等に応じて業務分担を考えております）
勤務地	大阪府
必要な経験・能力	【必須】・人事総務経験3年以上（特に給与計算・社会保険の経験者）【求める人物像】 ●計画的で、着実に仕事を進められる方 ●社外、社内調整・折衝能力に長けている方歓迎
想定年収	350万円～ 500万円
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東証2部上場企業のアパレルメーカーにて総務＜管理職＞職募集【完全週休2日制／年間休日129日以上】 (JOB108196)
ポジション	総務部長or課長候補（管理職）※東証二部上場／休日129日／土日祝日休み
仕事内容	総務部全体のマネジメント及び、総務業務全般をメンバーと共に進める事が求められます。・株主総会運営・会社催事/稟議書管理・防災・保安管理（社内外の事件・事故・災害対応）・自社ビル及びその設備及並びにオフィス環境の管理・ファシリティ・社宅・寮、社有車の選定、契約、管理・登記簿謄本・印鑑証明書の取得、管理及び印鑑カードの管理・広報活動・情報管理（個人情報・インサイダー情報含む）体制の整備、運用・書類の保管・管理（外部倉庫の窓口対応含む）に関する事項・持株会制度に関する事項/CSR 活動に関する事項
勤務地	大阪府
必要な経験・能力	【必須要件】・総務部門でのマネジメント経験・調整力・交渉力ある方【歓迎要件】・上場企業出身の方・株主総会運営経験
想定年収	480万円～ 600万円
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自己資本比率80％超の上場メーカーで総務職の募集 (JOB104884)
ポジション	総務　※産休育休の取得率実績100%/長期就業いただける方歓迎※
仕事内容	ご経験に応じ、下記いずれかをメインとして業務に携わっていただきます。【具体的な業務内容】・株主総会・取締役会の運営事務・定款の改定・制定、福利厚生制度の整備・取引基本契約、業務委託契約、秘密保持契約、覚書等契約文書の作成・法人登記、届出関連（法務局や関係官庁の対応、書類作成など）、顧問弁護士対応・株式、資産、文書など各種管理業務・社内環境の整備、オフィス建物の管理、備品・機器の手配、防犯・防災対策・社内イベント、地域交流の運営など ※それぞれメイン業務はありますが、幅広く業務に携わっていただきます。
勤務地	大阪府
必要な経験・能力	【必須条件】・総務もしくは法務のご経験者【歓迎条件】・株主総会の運営や法務関連の知識、経験のある⽅【求める人物像】コミュニケーション能力のある方積極的に仕事に取り組める方責任感を持って仕事を遂行できる方
想定年収	400万円～ 570万円
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