東京の総務の求人・転職情報

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ワークライフバランス◎老舗広告代理店より管理部門スタッフの募集です。

(JOB108799)
ポジション 管理部門スタッフ※残業時間少なめ
仕事内容 ~今までのご経験・スキルに応じて下記業務をメインにお任せします~

・日常経理
・決算業務(月次/年次)
・データ入力
・総務労務(入退者手続き、社会保険手続き、勤怠管理 等)
・庶務業務
・税理士事務所とのやりとり 等

※給与計算はアウトソースしています。
※会計ソフト:勘定奉行
勤務地 東京都
必要な経験・能力 <必須>
・経理のご経験が3年以上ある方
・柔軟な対応が出来る方
・基本的なPC操作が出来る方

<歓迎>
・非上場企業で管理部門全般見ていた方
想定年収 350万円 ~ 450万円

JASDAQ上場/育児休暇・育児時短勤務実績有/産休育休復帰率100%/【法務担当の募集】

(JOB109704)
ポジション 法務総務
仕事内容 法務・総務全般について幅広い業務をお任せします。

【詳細】
法務:会社全体の法的アドバイス、契約書のリーガルチェック、M&A等の取引に関わる法的リスク分析、株式実務、株主総会。
総務:組織運営、IR・広報、情報システム、文書管理、設備管理。

【キャリアステップ】
将来的には総務部門長も目指して頂ける環境です。
勤務地 東京都
必要な経験・能力 【必須要件】
・法務業務のご経験(目安3年程度)

【歓迎】
特に、会社法・金商法に精通し、中小企業の上場会社での実務経験をお持ちの方は、ギャップ少なくご活躍いただけます。
想定年収 400万円 ~ 800万円

~東証1部上場G/業界トップクラス/労務求人~

(JOB109480)
ポジション 労務部 リーダー候補
仕事内容 ご入社後まずは以下の業務担当からスタートいただき、その後は部内での業務分担変更や人財部(勤怠、給与、人事制度、異動情報管理等を所管)へのローテーション等を通じて、企業理解を深めるとともに、業務知識を幅広く習得しながらマネジメント職を目指していただきます。

<仕事の内容>
「休職制度」の運用全般
■身体面およびメンタル面での私傷病に関する休復職手続き
■出産・育児に伴う休復職や時短勤務に関する手続き
■家族介護に関する休復職手続き、および介護離職防止に向けた対応
■業務上災害、通勤災害に関する手続き
勤務地 東京都
必要な経験・能力 <必須>
■人事経験3年以上

<歓迎>
■休暇制度に関わる業務経験
■マネジメント経験
■制度改定等の経験
想定年収 450万円 ~ 500万円

IPO準備中!リーガルテックのリーディングカンパニーから総務労務担当(管理職候補)の募集です。

(JOB109527)
ポジション 総務労務担当(管理職候補)
仕事内容 ~今までのご経験・スキルに応じて下記業務をメインにお任せします~

・総務業務(備品管理、購買、契約書管理、オフィスレイアウト、マイナンバー管理)
・労務業務(給与計算※アウトソースしているので取り纏めまで。勤怠管理、入退社管理、社会保険関連依頼事務 等)
・評価制度の運用~改定
・規定管理、議事録作成
・IPO準備に関わる業務全般
・庶務雑務 等
勤務地 東京都
必要な経験・能力 <必須>
・IPOにチャレンジしたい方
・給与計算経験がある方(住民税・社会保険手続きの事務経験者)
(アウトソースしていた方は目安経験3年以上、実務経験がある方は目安経験1年以上)
・将来的に管理職を目指したい方
・基本的なPC操作が出来る方(特にExcel、PPT)

<歓迎>
・ベンチャー企業で総務労務経験がある方
想定年収 400万円 ~ 600万円

文字認識のAIを開発するベンチャー企業から総務の求人です。【IPO準備中】

(JOB109084)
ポジション 総務 メンバー~リーダークラス(IPO準備企業)
仕事内容 ・株主総会、取締役会の運営
・総務全般(備品管理・受発注)
・オフィス、ファシリティ管理
・ISOやPマークなどの管理、申請 等

※ご経験がありご希望があれば、労務や法務もお願いしたいと考えております。
勤務地 東京都
必要な経験・能力 <必須>
上場企業、もしくはIPO準備企業における総務経験

<あれば尚可>
上場企業での総会運営、内部監査のご経験
人事・労務業務のご経験
リーダー経験

<求めるお人柄>
バランス感覚、協調性のある方
自ら情報を取りに行ける方
想定年収 400万円 ~ 700万円

<800万まで>創業20年以上/上場準備/商事法務人材を募集します。

(JOB109449)
ポジション 総務マネジャー ※商事法務メイン
仕事内容 商事法務を中心にご経験によっては人事総務業務をお任せいたします。

・株主総会運営、議事録作成
・IPO関連業務
・会社規程の作成・運用
・ファシリティ管理
・顧問弁護士とのやり取り
・契約書のドラフト・レビュー
・同じ部署内の業務フォロー
勤務地 東京都
必要な経験・能力 《必須条件》
・商事法務経験

《歓迎条件》
・人事総務業務経験
・法務業務経験
想定年収 500万円 ~ 800万円

【急募/ワークライフバランス◎】社会貢献性の高い保育園事業を展開している企業より、労務スタッフの募集です!

(JOB109543)
ポジション 労務スタッフ
仕事内容 ~今までのご経験・スキルに応じて下記業務をメインにお任せします~

・入退社管理
・社会保険各種手続き
・給与計算
・年末調整
・労務相談窓口
・その他庶務雑務 等
勤務地 東京都
必要な経験・能力 <必須>
・給与計算の経験(業種不問/経験目安2年以上)

<歓迎>
・早期入社が出来る方
(現職中の方でも入社時期はご相談に乗りますので、ご興味をお持ち頂けるのであれば応募可能です。)
・新しいルールや業務効率にも取り組んでいきたい方
想定年収 300万円 ~ 400万円

【宅地建物取引士有資格者】IPO準備中の急成長ベンチャー企業より不動産事務の募集です!

(JOB109530)
ポジション 不動産事務・営業サポート ※IPO準備企業
仕事内容 【具体的な業務内容】
・不動産契約事務業務
・法務局、役所への登記簿謄本をはじめとした各種証明書の申請、受け取り
・住宅ローンの申請の手続き
・各種営業事務業務(電話応対・データ構築)
勤務地 東京都
必要な経験・能力 【必須】
・不動産関連の契約書作成実務経験
・宅地建物取引士の資格

【尚可】
・中古売買仲介の契約書作成実務経験
・不動産仲介営業のご経験
想定年収 360万円 ~ 460万円

『建設』×『不動産』×『IT』を推進している上場企業より人事(リーダー~課長)の募集です!

(JOB109423)
ポジション 【急募】人事(リーダー~課長)
仕事内容 ~人事業務をジェネラルにお任せしていきます~

【具体的な業務内容】
・中途採用
・各部署との連携・調整
・メンバーのマネジメント
・人事考課制度の運用
・採用計画の設計
・エージェント折衝
・その他 総務業務 等

※給与計算は徳島本社で行っております。労務については、社労士へのアウトソース、システムによる対応で行っております。
※現在、人事部、総務部は独立した部署ではございますが、業務内容の内訳が明確ではございませんので、入社後は総務業務の一部をお任せする可能性もございます。
勤務地 東京都
必要な経験・能力 【必須】
・中途採用のご経験(目安5年以上)
・マネジメント経験

【尚可】
・労務業務への知見
・社会保険労務士資格をお持ちの方
想定年収 500万円 ~ 618万円

【~700万円/IPO準備中】東証一部上場100%子会社の先進技術を取り入れ急成長を遂げるITベンチャー企業より人事総務スタッフの募集です。

(JOB109346)
ポジション 人事総務(労務メイン)スタッフ~マネージャー候補
仕事内容 労務を中心に下記業務をご担当いただきます。

<具体的に想定される業務内容>
・労務全般(給与計算、社会保険手続き、勤怠管理、安全衛生管理、入退者管理など)
※本社と常駐先で勤務している約200名のエンジニアの稼働管理が必要です。
・年末調整
・賃金制度、人事考課制度、福利厚生制度等、人事諸制度の構築、運用
・就業規則導入、運用、改定
・人材育成制度設計、運用
・ガバナンス整備、契約書管理・チェック 等

※経費精算・勤怠管理・給与計算システムを近々で導入をしており、問い合わせ対応やQ&Aのマニュアル化もしていただきスムーズに運用できるようにしていただきたいと考えています。

※労務がメインになりますが、採用以外の人事総務業務も携わっていただきますので、幅広い業務に関わることに前向きな方にお越しいただきたいと考えております。
勤務地 東京都
必要な経験・能力 <必須>
・労務経験3年以上ある方
・完成した組織ではなく、「これからの組織」をつくることを楽しめる方

<尚可>
・人事企画や制度設計~導入運用のご経験がある方

<求める人物像>
・スピード&コミュニケーションを重視した言動が取れる方
・経営層だけでなく、バックオフィス全般やエンジニア社員とコミュニケーションを円滑にとることができ意見を吸い上げて体制構築に活かせる考え方をお持ちの方
・受け身ではなく、自律的に考え、行動に移していける方
・柔軟性がある方
想定年収 402万円 ~ 702万円

シェアリング型統合マーケティング事業という全く新しいビジネスモデルで急成長している少数精鋭IPO準備中企業より【人事】の募集です!

(JOB109631)
ポジション 【IPO準備中】人事 (マネージャー候補)
仕事内容 現在、同社にて力を入れている採用業務(新卒採用メイン)をお任せします。新卒・中途採用の企画から実行、労働市場における同社のブランディングなどリクルーティングとマーケティングのスキルを駆使し、人材を採用して頂きます。

■具体的には下記業務をお任せします。

・中途ならびに新卒採用の企画立案~実行等
・会社のブランディング、 PR
など

■将来的には下記業務をお任せ出来ればと思っております。

・人事制度の企画~運用、改善
・人材の教育・育成
・組織活性化(経営と従業員との意思疎通支援や働きやすい環境整備等)
・関連会社と連携した各種制度の導入
・人事制度構築、評価制度の変革(評価連動型目標管理制度の運用と定着)
勤務地 東京都
必要な経験・能力 【求めるご経験・スキル】
・採用業務に強みをお持ちの方

【歓迎されるご経験・スキル】
・ベンチャー企業での人事経験
想定年収 400万円 ~ 800万円

建築Techの上場準備企業より人事総務

(JOB109626)
ポジション 人事総務
仕事内容 ■総務部長の下、人事総務全般の業務を適性に合わせてお任せします。ご経験が少ない方でも、総務部長がしっかりと教えて頂きますので、業務の幅を広げやすいポジションです。

・給与計算、社会保険手続き(事務所へアウトソーシング)
・ファシリティ業務
・契約書の管理~契約書のチェック依頼(弁護士事務所へ)
・規定の整備
・取締役会の運営
・株式関連業務
・たまに採用も
勤務地 東京都
必要な経験・能力 《求めるご経験》
業務内容の経験が無くても未経験応募可能です。

《歓迎するご経験》
ITリテラシー
情シスの経験
想定年収 350万円 ~ 500万円

【小売・飲食業界での人事経験者歓迎】独自の経営方針で業績好調の飲食企業より人事責任者の募集です。

(JOB109520)
ポジション 人事責任者(部長候補)
仕事内容 人事責任者として下記業務をお任せします。(詳細は面接時にお伝えいたします)

・人事組織の統括
・人事制度の運用
・研修企画
・採用戦略
・部下のマネジメント など
勤務地 東京都
必要な経験・能力 【求めるご経験】
・BtoC業界もしくは店舗展開している企業での人事経験
・マネジメント経験

【歓迎するご経験】
・飲食業界での人事経験
想定年収 600万円 ~ 900万円

成長中のIT系ベンチャー企業からコーポレート部マネージャーの募集です。制度構築経験者歓迎です。

(JOB109539)
ポジション コーポレート部マネージャー ~立ち上げ直後の環境を整備頂きたいです~
仕事内容 今後企業の成長の為に不可欠な人事労務業務をプレイングマネージャーとしてお任せ致します。

具体的には
・社内ルール、規定整備
・管理部門組織立ち上げ業務
・人事評価制度の見直し、策定、運用
・その他管理部門業務  等
勤務地 東京都
必要な経験・能力 【必須】
・人事評価制度の構築運用経験
【歓迎】
・IT系企業においての組織体制の構築経験
想定年収 600万円 ~ 800万円

【総務法務スタッフ】法科大学院修了生対象/マザーズ上場/優良メーカー/定着率◎

(JOB109524)
ポジション 総務法務スタッフ※法科大学院修了生対象
仕事内容 総務部では、主に総務業務(庶務を含む)、法務業務、人事労務業務、広報IR業務を担当しています。その中で、総務法務業務をお任せする予定です。主担当の指示を受けて徐々に業務を覚えていただければと考えております。

<具体的には>
・契約書関連補助(英:和=2:8、仕入先・販売先との売買契約や秘密保持契約などの作成・審査。当社の雛型にそって作成するものもあれば、取引先から提示された契約書の確認もございます。) ※週3件程度の補助
・株主総会対応(事務局のサポート)
・IR法定開示業務
・会社資料作成

※一部、労務関連業務をお任せする場合もございます。その他、一般的な総務業務も部内で分担して対応しています。
※入社後1週間は、同社の扱う製品を覚えていただくため、松山工場で実習を行います。
勤務地 東京都
必要な経験・能力 <必須>※下記いずれかの条件に当てはまる方
・法科大学院修了生

<歓迎>
・辞書片手に英文契約が読解できるレベルの英語力(TOEIC600点目安)
想定年収 300万円 ~ 350万円

物流企業にて総務課長~副部長クラス募集!<600万まで、残業20時間以内>

(JOB109523)
ポジション 総務(課長~副部長)
仕事内容 総務部長を補佐し、総務業務全般をご担当いただきます。

■ファシリティ(リース・資産)管理
■備品管理
■株主総会対応、取締役会運営
■IR対応
■規定の整備
■リスクマネジメント
■部下のマネジメント
勤務地 東京都
必要な経験・能力 <必須>
・総務業務経験5年以上

<歓迎>
・物流業界出身者
・マネジメント経験
想定年収 550万円 ~ 650万円

東証二部上場の老舗メーカーより人事総務課長クラスの求人です!

(JOB109499)
ポジション 人事総務課長クラス<東証2部上場>
仕事内容 総務・人事・労務など幅広く行っている部署です。

【具体的には..】
・株主総会の運営事務局
・採用、考課、給与計算、持株会
・施設管理、福利厚生、規程管理、役所対応
・環境:ISO、PEFC
・安全・衛生:OHSAS、付保等々

※ご経験に合わせて業務をお任せします。
勤務地 東京都
必要な経験・能力 <必須>
・マネジメント経験
・事業会社での人事・総務のご経験(目安:5年程度)

<歓迎>
・上場企業でのご経験
・製造業でのご経験
想定年収 550万円 ~ 650万円

【CFO】システム開発/IPO準備企業からの募集です!

(JOB109570)
ポジション CFO
仕事内容 IPO準備に伴う管理部門体制の構築に最注力頂けるプレマネ人材を期待しています。

具体的には…
・日常経理業務(部下の指導)
・月次、四半期、年次決算
・監査法人対応
・連結決算、監査法人対応
・B/S,P/L作成
・開示資料の作成、キャッシュフロー計算書の作成 等
・業務フロー整備
・証券会社、株主等の外部機関との対応
・内部統制関連の対応を含むIPO準備作業全般
・管理部門マネジメント
勤務地 東京都
必要な経験・能力 <必須>※以下いずれかに該当する方
・上場企業の経理経験
・IPO準備企業でのご経験
想定年収 700万円 ~ 1,000万円

専門商社の100%子会社!落ち着き安定企業より人事総務スタッフの募集です。

(JOB109461)
ポジション 人事総務スタッフ
仕事内容 ~人事総務業務を幅広く携わって頂きます~

【具体的な業務内容】
・給与、社保の実務
・BCP、リスク対応
・事務所移転、レイアウト変更、オフィスインフラ整備
・採用業務(新卒・中途採用)
・研修企画
・規定作成、各種議事録の作成等の総務業務全般
・安全衛生委員会等
・伝票処理

※給与計算はアウトソースしています。
勤務地 東京都
必要な経験・能力 <必須>
・人事もしくは総務業務のご経験がある方(目安:5年以上)

<歓迎>
・総務関連業務の経験がある方
想定年収 450万円 ~ 600万円

【IPO準備中】堅実な経営を続ける真面目なアプリ制作のITベンチャーから、労務担当者を募集します。

(JOB109563)
ポジション 【IPO準備中】人事労務担当者
仕事内容 ご経験やご志向に応じて下記の労務業務をお任せします。

【具体的な業務内容】
・勤怠管理業務
・工数管理業務
・給与/賞与計算業務
・社会保険事務
・入退社管理業務
・安全衛生管理
・バックオフィス総務業務など
※社労士に一部業務を外注しております。
勤務地 東京都
必要な経験・能力 【必須要件】
・労務業務のご経験
※事務所からのキャリアチェンジも可能です。
想定年収 480万円 ~ 720万円

【IPO準備企業/年収~750万円】電池メーカーより人事総務部長求人です。0ベースから構築していける方を募集いたします。

(JOB109557)
ポジション 人事総務部長※IPO準備企業
仕事内容 人事・総務・法務部門の管理全般をお任せいたします。

<具体的な業務内容>
・人事管理:採用、労務、人事制度、福利厚生、異動、教育
・総務管理:安全衛生、情報セキュリティ、ファシリティ、会議体運営、CSR
・法務管理:規定・文書管理、契約書管理、リーガルチェック窓口
勤務地 東京都
必要な経験・能力 <必須項目>
・新設部門として、機能構築のできる方
・戦略的に人材獲得の為のプランニングができる方
・労務管理の仕組みを構築できる方
・戦略的総務としての機能構築ができる方

<歓迎項目>
・法務としての一定の見識がある方(リーガル窓口)
・IPO準備企業での実務経験がある方
想定年収 625万円 ~ 750万円

パイオニア的存在の上場会社にて人事総務の求人です。

(JOB109568)
ポジション 人事総務(管理職候補) ※子会社出向
仕事内容 子会社に出向いただき、管理職候補(チームリーダー)としてご活躍いただきます。

【仕事内容】
■総務業務全般(施設、備品管理、安全衛生、リスク管理や危機管理業務
、契約書のチェック・管理・押印、与信管理)
■採用業務(媒体対応や紹介会社対応、面接など)
■社内規程運用整備・管理
■評価運用(評価制度運用と管理)
■その他付随する人事総務業務
勤務地 東京都
必要な経験・能力 【必須】
・人事総務の実務経験者(5年以上)
・基本的はPCスキル(ワード・エクセル・パワーポイント・メールなど)
【歓迎条件】
・マネジメント経験

【求めるお人柄】
・自律的に業務を推進する行動力と、周りとのバランスを見ながら臨機応変に対応できる柔軟性をお持ちの方。
想定年収 500万円 ~ 600万円

【IPO準備中】堅実な経営を続ける真面目なアプリ制作のITベンチャーから、採用担当(エンジニア採用メイン)を募集します。

(JOB109565)
ポジション 【IPO準備中】人事担当者※採用メイン
仕事内容 中途エンジニア採用業務をメインに、ご自身のスキル・経験に合せて、採用8割・人事総務2割の業務を想定しております。

【具体的には】
・母集団形成(社内外調整)
・日程調整
・一次選考
・内定者フォロー
・人事課題対応、制度企画運用
・バックオフィス総務業務など

【将来的には】
・人事的育成領域
・労務業務
・海外子会社含めたグループ全体の人材戦略企画と推進
など
勤務地 東京都
必要な経験・能力 【必須要件】下記いずれかに該当する方
・人材紹介会社でIT領域の業界をご担当されていた方
・エンジニア出身で採用業務に興味をお持ちの方
・採用業務のご経験者
想定年収 480万円 ~ 720万円

ITを活用した住宅設備関連より【法務総務】の求人です。IPOを視野に入れております。

(JOB109322)
ポジション 法務総務担当者
仕事内容 法務総務業務をお任せします。

【具体的には】
■法務
・各種契約書の審査、レビュー、修正
・社内規程の整備運用、コンプライアンスまわり
・弁護士との折衝、訴訟問題への対応
など

■総務
・株主総会等の会議体運営サポート
・備品管理、ファシリティ業務
・社内文書の管理
など
勤務地 東京都
必要な経験・能力 【必須要件】
・法務業務のご経験

【求める人物像】
・経験を活かしてステップアップしたい方
・既存のやり方に捉われない方
想定年収 450万円 ~ 700万円

独立系老舗IT企業にて秘書担当募集!!

(JOB109270)
ポジション 秘書/総務担当者
仕事内容 ◆役員秘書:役員のスケジュール管理、各種手配・調整等
※業後に開催される役員と社員との交流会に週に1回~2週間に1回程度、業務の一環として参加頂きます。開催場所は都内(多摩センター、東陽町など)となります。
◆事務局業務:社内主要会議(取締役会等)の事務局
◆規定管理業務:社内各種規定の改定対応
勤務地 東京都
必要な経験・能力 <必要業務経験>
・秘書経験が3年以上
・Microsoft Office(Excel/Word/powerpoint)を使った事務経験5年以上
想定年収 395万円 ~ 600万円

<IPO準備中企業>未経験者応募可能/事業規模急拡大ベンチャー企業にて、人事総務スタッフの募集です。

(JOB109281)
ポジション 人事総務スタッフ※未経験者応募可能
仕事内容 ■その方のご経験やスキルに応じて、以下の業務をお任せ致します。未経験業務に関しては、社内で教わりながら携わって頂きます。

・人事業務(採用関連業務全般、入退社手続きなど)
・総務業務(備品管理、社内環境整備、郵便や宅配物の管理など)
勤務地 東京都
必要な経験・能力 〈必須〉
・社会人経験3年以上
・変化が多く、スピードの速いベンチャーの風土を楽しめる方
・自分の仕事を通じて自社サービスの成長させたい方
※人事、採用業務の経験は必須ではありません。

<歓迎>
・バックオフィス業務の経験
・採用関連業務の経験
・ベンチャー企業での勤務経験
想定年収 360万円 ~ 700万円

医療業界おけるソフトの開発・販売する企業にて人事(将来の幹部候補)を募集します。労務入口にゆくゆくは人事全般をお任せ致します。

(JOB109363)
ポジション 人事総務スタッフ
仕事内容 【労務業務を入口にゆくゆくは人事労務業務全般・総務業務をご担当頂きます】
■主な人事業務
・給与計算
・社会保険手続き
・労務管理

■上記の労務業務に加え、下記業務も徐々にご対応頂きます。
・採用面接(中途・新卒)
・社員教育
・人事制度構築(働き方改革、フレックスタイム制、テレワーク)

※その方のご希望に応じて、総務業務に携わることも可能です
勤務地 東京都
必要な経験・能力 【【必須】
■給与計算業務、社会保険手続きの実務経験


【歓迎】
■労務業務を入口に、人事業務まで徐々にキャリアアップをしたい方歓迎致します。

【求める人材像】
■会社の基盤作りに興味があり、自ら積極的に行動・提案できる方
■コミュニケーションを大事にされる方
想定年収 400万円 ~ 500万円

安定した経営基盤の保険の総合代理店で総務部長の募集です。

(JOB109302)
ポジション 総務部長
仕事内容 総務部長として下記業務とメンバーのマネジメントをお任せ致します。

<具体的には>
・全国に33ある営業拠点のファシリティ管理
・事務機器、備品および消耗品の発注・管理
・災害リスクマネジメント
・社内情報システム管理
・安全衛生管理
・部メンバーのマネジメント など
勤務地 東京都
必要な経験・能力 <必須要件>
・総務実務経験5年以上ある方
・マネジメントもしくは部下指導のご経験がある方

<歓迎要件>
・総務部長としてのご経験がある方
・総務業務に対する幅広い知見をお持ちの方
想定年収 650万円 ~ 750万円

自動車整備機器でトップシェア企業で労務の課長候補の方募集です。残業少なめ/安定収益/福利厚生充実

(JOB109382)
ポジション 労務・総務(課長候補) ※老舗企業/ワークライフバランス◎※
仕事内容 ~今までのご経験・スキルに応じて下記業務をメインにお任せしま

■労務管理
・入退社処理
・勤怠管理・給与計算
・社会保険手続
・退職手続き 
・各機関への届出作成及び手続き(36協定、各労使協定等)
・社内規定管理(就業規則、賃金規定等必要な規定の作成及び管理)
勤務地 東京都
必要な経験・能力 【必須条件】
・労務業務への幅広い実務経験と知見がある方

【歓迎条件】
・マネジメント経験
想定年収 547万円 ~ 595万円

ITを活用した住宅設備関連より【労務】の求人です。IPOを視野に入れております。

(JOB109323)
ポジション 人事総務担当者 ※労務メイン
仕事内容 人事総務業務をお任せします。

【具体的には】
■人事
・各種労務業務
→給与計算・勤怠管理・安全衛生管理・社会保険手続きなど
・採用業務
など

■総務
・株主総会等の会議体運営サポート
・備品管理、ファシリティ業務
・社内文書の管理
など
勤務地 東京都
必要な経験・能力 【必須要件】
・労務業務のご経験

【求める人物像】
・経験を活かしてステップアップしたい方
・既存のやり方に捉われない方
想定年収 450万円 ~ 600万円

<法科大学院修了生歓迎・大手町勤務>落着き系の非上場企業より法務総務担当の募集です。

(JOB109431)
ポジション 法務・総務担当(法科大学院修了生応募可)
仕事内容 能力・ご経験に応じて法務、総務業務をご担当いただきます。

<想定される業務内容>
・契約書チェック、作成
・弁護士対応
・コンプライアンス関連業務
・株式事務
・社則及び社内規程の整備・管理、社内稟議、印章管理
・固定資産、備品、テナント、ファシリティの管理
・各種保険管理、社員の健康管理、社内預金の管理
・株主総会、取締役会、全社会、社内行事の企画運営
・グループ会社、株式の管理
・ISMS及びPマークの全般業務
勤務地 東京都
必要な経験・能力 <必須スキル・経験>
※下記どちらかに該当する方
◆法務の実務経験がある方
◆法科大学院を修了された方(社会人未経験応募可)

<歓迎スキル・経験>
◆総務関連業務のご経験
想定年収 350万円 ~ 700万円

成長中ベンチャー企業/オフィス仲介事業/定着率100%

(JOB109421)
ポジション 管理部門マネジャー候補※成長中ベンチャー
仕事内容 管理部門の立ち上げメンバーとして、経理、人事、総務、労務、法務などの管理部門業務をお任せいたします。未経験分野の業務については、現職の社員やパート社員がサポートいたします。管理部門のゼネラリストとしての活躍を期待しております。

<経理財務>
・売上管理
・出入金管理(経費精算、給与賞与、外部支払など)
・月次決算(試算表の作成など)
・資金繰り管理(12か月)
・予実管理※
・事業計画策定※

<総務>
・年間業務企画運営(全社会議、報奨など)
・議事録管理(執行部会、取締役会、株主総会)
・諸規定管理

<法務>
・顧問折衝(弁護士、社労士、税理士)
・業務委託契約管理

<人事>
・勤怠管理
・雇用契約などの人事管理

※スキルアップに合わせて、将来的にお任せしていく方針です。
勤務地 東京都
必要な経験・能力 【必須条件】
・管理部門での実務経験
・幅広い業務に携わっていただける方
・実務に取り組んでいただける方

【歓迎条件】
・ベンチャー企業での管理部門経験
想定年収 500万円 ~ 600万円

国内トップシェアの医療機器メーカー/総務課長/~800万円

(JOB109403)
ポジション 総務課長(候補)
仕事内容 ・本社(自社ビル)を含む各拠点のファシリティ管理
・車両管理および安全管理
・社内コンプライアンス整備
・各種会議体の管理、運営
・各種催事の企画、運営
・社内稟議手続の管理、運営
・危機管理(BCP作成、防災対策など) など
勤務地 東京都
必要な経験・能力 【必須】
・総務業務経験10年以上
・マネジメント経験

【歓迎】
・社内外問わず、円滑なコミュニケーションがとれる方
想定年収 700万円 ~ 800万円

【IPO準備中】成長中SI企業から総務マネージャー候補の募集です。

(JOB109389)
ポジション 総務マネージャー候補
仕事内容 当社は設立15年目を迎え、IPO準備中のため、総務部門の強化が必要となっています。
上場に伴う内部体制の整備や組織体制の強化を図っていただきます。裁量を持って幅広い業務スキルを身につけることが可能です。
ゆくゆくは、部の責任者として運営をお任せいたします。
【業務一例】
・総務・庶務全般(オフィスファシリティ関連・備品発注および管理 )
・コンプライアンス委員会・内部監査等の事務局
・取締役会、監査役会等各種法定会議事務局
・内部統制の運用、報告書の作成・書類管理
・防災・地震対策などリスクマネジメント対応
・社内イベントの企画・運営(社内広報)
・IPO関連業務
その他、多岐にわたる業務を担っていただきます。
勤務地 東京都
必要な経験・能力 <必須>
事業会社での下記総務業務経験
・ファシリティ管理
・取締役会運営
・文書管理  等
<歓迎>
マネジメント経験
IPOの経験(達成経験は必須ではありません)
想定年収 630万円 ~ 750万円

福利厚生◎老舗建設企業から総務経理スタッフの募集です

(JOB109430)
ポジション 経理総務担当
仕事内容 経理業務メインに総務業務と一部人事業務も携わっていただきます。

~想定される業務内容~
・日常経理業務
・月次決算
・年次決算
・税務申告書作成
・管理会計
・財務関連業務
・一部総務庶務業務 
・人事(面接日程調整業務)など

ご希望とスキルに応じて業務をお任せいたします。
勤務地 東京都
必要な経験・能力 <必須条件>
事業会社もしくは事務所での経理経験(年数問わない)

<歓迎要件>
日商簿記検定2級以上あれば尚可
想定年収 350万円 ~ 500万円

JASDAQ上場 / 人事(将来的には人事総務全般を経験できます) /年収~1000万円

(JOB109362)
ポジション 人事(企画・採用・教育・労務等を幅広く経験できる職種です)
仕事内容 ご経験に応じて、下記業務を中心に様々な業務をお任せします。


■企画(諸制度、法改正対応 等)■人事考課
■採用(主に中途、派遣)
■研修(体系構築、企画、事務局 等)
■労務(内製の給与計算、勤怠管理、その他人事管理全般)
■予算管理
勤務地 東京都
必要な経験・能力 【必須】
■民間事業会社の人事部門出身者で、下記1~3のいずれかに該当される方
1.中途採用経験をお持ちの方(紹介会社対応の経験がある方)
2.教育研修の企画経験をお持ちの方
3.自社で給与計算を行った経験をお持ちの方
4.人事考課、給与体系、組織等の改革経験のある方

【歓迎】
■Excel(vlookup関数)、Powerpoint(プレゼン資料作成)等のPCスキル
想定年収 500万円 ~ 1,000万円

【スキルアップができます】東証二部上場の老舗メーカーより人事総務スタッフの求人です!

(JOB109339)
ポジション 人事総務スタッフ<東証2部上場>
仕事内容 総務・人事・労務など幅広く行っている部署です。

【具体的には..】
・株主総会の運営事務局
・採用、考課、給与計算、持株会
・施設管理、福利厚生、規程管理、役所対応
・環境:ISO、PEFC
・安全・衛生:OHSAS、付保等々

※ご経験に合わせて業務をお任せします。
勤務地 東京都
必要な経験・能力 <必須>
・給与計算
・入退社手続き

<歓迎>
・上場企業でのご経験
・製造業でのご経験
想定年収 400万円 ~ 550万円

大手グループでEC事業を展開する優良ベンチャーより経理・総務の募集です。

(JOB109350)
ポジション 経理・総務(スタッフ~マネージャー)
仕事内容 【経理業務】
・日常経理
・経費管理
※決算業務などは行いません

【総務業務】
・市川倉庫に関する総務業務全般
・請求・発注関係の管理
・社員の勤怠管理、安全衛生管理
・アルバイトの採用管理
勤務地 千葉県
必要な経験・能力 【必須条件】
購買業務もしくは経理総務のご経験がある方
簿記3級レベルの知識

【人物】
自ら手を動かせる人(指示だけの人はNG)


【歓迎条件】
・総務経験者
・社員の相談対応経験がある
・現場を支えることにやりがいを感じることができる
・購買業務のご経験
想定年収 350万円 ~ 550万円

独立系大手税理士法人にて社労士募集!!

(JOB109074)
ポジション 社労士
仕事内容 【具体的な業務イメージ】
■労務管理、制度の構築
労働基準法、労働安全衛生法などに則った
就業規則などの見直し・作成業務
■各種人事制度の設計
-評価制度
-賃金制度
-就業規則
■労基署対応
三六協定の管理、労基署対応など
勤務地 東京都
必要な経験・能力 ※下記いずれかのご経験がある方
・社会保険労務士としての実務経験3年以上

【尚可要件】
■事業会社での人事経験(人事制度、労務関連に関する知識のある方)
■ダイレクトソーシング経験
■税務会計に興味や関心がある
■チームマネジメント経験がある
想定年収 500万円 ~ 800万円

【シニア歓迎】健康経営優良法人(ホワイト500)にも選出された医療法人が人事労務のスペシャリストを求めています。

(JOB108684)
ポジション 【シニア歓迎】人事労務担当者【週4~5日の勤務相談可】
仕事内容 本部と現場のパイプ役として人事業務全般に従事して頂きます。

【具体的な業務内容】

・入退職に関する諸手続き
・勤怠管理
・各種労務管理
・労務相談
・アルバイト、派遣社員の採用業務
・その他日常の人事労務関連

※給与計算、社保手続、年末調整業務に関する実務は除きます
勤務地 東京都
必要な経験・能力 【必須】
・事業会社、もしくは医療機関での人事労務経験(5年以上)

【歓迎】
・社会保険労務士の資格をお持ちの方
・円滑にコミュニケーションがとれる方
想定年収 400万円 ~ 750万円

シェアリング型統合マーケティング事業という全く新しいビジネスモデルで急成長している少数精鋭IPO準備中企業より【人事】の募集です!

(JOB107096)
ポジション 【IPO準備中】人事 CHRO候補
仕事内容 より強固な組織基盤構築の為、人事部門(採用)の立ち上げを担当して頂きます。新卒・中途採用の企画から実行、労働市場における同社のブランディングなどリクルーティングとマーケティングのスキルを駆使し、人材を採用して頂きます。同時に働きやすい環境整備のため総務部門の強化もお願い致します。将来的には人事部長、人事担当取締役(CHRO)までを見越した採用になります。

ご経験に合わせて具体的には下記業務をお任せします。

・中途ならびに新卒採用の企画立案~実行等
・会社のブランディング、 PR
・人事制度の企画~運用、改善
・人材の教育・育成
・組織活性化(経営と従業員との意思疎通支援や働きやすい環境整備等)
・関連会社と連携した各種制度の導入
・人事制度構築、評価制度の変革(評価連動型目標管理制度の運用と定着)
・就業規則改訂
部門マネジメント
勤務地 東京都
必要な経験・能力 【求めるご経験・スキル】
・採用業務に強みをお持ちの方

【歓迎されるご経験・スキル】
・ベンチャー企業での人事経験
・人事部門を立ち上げた経験
・人事から経営を目指されている方
想定年収 800万円 ~ 1,200万円

【人事総務マネージャー】創業60年を超える老舗メーカー/事業の安定性抜群

(JOB107625)
ポジション 人事総務マネージャー
仕事内容 基本的には同社の人事総務全般をプレイングマネージャーとしてご担当頂きます。

具体的には

<人事管理>
・人事システムの設計、運用
・人員計画策定
・人事データの管理

<海外子会社>
・グローバル人事
・海外子会社のHRサポート

<採用>
・適材適所での人材採用
・新卒、中途採用

<労務>
・給与、社保管理と手続き
・駐在員、外国籍社員雇用管理
・労務問題への対応

<制度設計>
・人事制度構築、運用
・目標管理制度の運用
・目標管理と評価、賞与算出

<総務、その他>
・社内行事の企画
・研修の企画
・健康促進活動
・広報、IT関連 等
勤務地 東京都
必要な経験・能力 <必須条件>
・人事総務全般のご経験をお持ちの方(特に制度面)

※自ら手を動かせて、業務を遂行できる方(プレイングマネージャー)

<歓迎条件>
・海外子会社サポートの人事総務経験
想定年収 650万円 ~ 850万円

【人事総務(課長候補)※管理職採用】女性の働きやすい環境/残業25時間以内/復職率100%

(JOB108321)
ポジション 人事総務(課長候補)※管理職採用
仕事内容 課長として部下4名のマネジメントを主としながらも、プレイングマネージャーとして下記業務に従事いただきます。

【具体的には】
<人事労務>
勤怠、給与計算、社内規定管理、社保手続きなど
<総務>
リース、契約書、固定資産、各種文書管理など
<庶務>
各種備品、消耗品、資産管理、社内イベント運営など
勤務地 東京都
必要な経験・能力 【必須】
・人事労務のご経験(目安:5年程度)

【歓迎】
・総務のご経験
・マネジメントのご経験
想定年収 560万円 ~ 700万円

業界シェアNO.1企業において法務スタッフの募集です。

(JOB108943)
ポジション 【新規応募停止】法務スタッフ ※法科大学院修了生歓迎※
仕事内容 =採用時、スキルに応じて下記業務内容に携わって頂きます=
●法務
・契約法務(和、英)
・コンプライアンス

●総務
・株主、取締役会対応
・議事録、進行
・規定整備
など

勤務地 東京都
必要な経験・能力 《求めるご経験スキル》
法務経験1年以上あるいは法科大学院修了生(社会人経験なくても可)

想定年収 350万円 ~ 450万円

大手企業のシェアード会社から人事労務(スタッフ~マネージャー候補)の募集です!

(JOB108710)
ポジション 人事労務(スタッフ~マネージャークラス)
仕事内容 ~人事総務業務全般をお任せしますが、優先順位としては①⇒③の順です~

①労務(給与計算、社会保険手続き、入退者管理 等)
②総務(契約書の管理、ファシリティ管理 等)
③採用(経験によりけりですが、新卒/中途どちらもお任せします。)
勤務地 東京都
必要な経験・能力 <必須>
・自走出来る方

上記に加えてポジションによって求める経験が異なりますので、ご確認下さい。
※スタッフクラスの場合※
・労務管理のご経験がある方(目安:3年以上)

※マネージャークラスの場合
・マネジメント経験がある方(経験年数/人数不問)
・社労士資格
想定年収 300万円 ~ 800万円

小規模企業より管理部門スタッフ(経理財務メイン)の募集です。

(JOB109262)
ポジション ※新規応募受付停止中※ 管理部門スタッフ(経理財務メイン)
仕事内容 経理財務業務を軸に管理部門業務を幅広くご担当いただきます。

<具体的な業務内容>
◆日常経理業務
会計ソフト入力(MFクラウド会計)、請求業務、入出金管理等
◆月次・年次決算業務
◆海外送金
◆固定資産台帳管理
◆償却資産税申告
◆年末調整
◆法定調書合計表(支払調書、給与支払報告書等)
◆輸入関係
◆入退者手続き
◆社内グループフェアシステム管理
◆各種決裁書・申請書の承認及びチェック
◆報酬源泉所得税管理及び納付
◆総務庶務業務 など
※決算月は1月です。
※給与計算、社会保険業務はアウトソースしています。
勤務地 東京都
必要な経験・能力 <必須条件>
◆経理財務の実務経験(3年以上)
◆日商簿記2級の資格もしくは同等程度の知識

<歓迎条件>
◆経理を軸に管理部門業務に幅広く対応されてきた方
◆在庫を抱える企業での経理経験
◆会計ソフトの消費税コードを個別対応方式での入力経験
想定年収 450万円 ~ 700万円

国内を代表するAI展開企業/人事(労務・制度)マネージャー候補の募集

(JOB107881)
ポジション 人事総務(スタッフ~マネージャー候補)※人事未経験者応募可
仕事内容 労務オペレーションを中心に人事制度や組織開発の企画・運用全般に携わっていただきます。担当範囲はご志向・ご経験・適性・業務状況等を踏まえ、柔軟に決定予定です。

・給与計算、社会保険(社労士にアウトソースしているためそこまでの業務)
・入退者管理
・勤怠管理
・36協定
・社内イベントの運営
・人事制度の運用
・総務業務

※採用・研修業務は基本的に外部に委託しています。
※人事経験15年以上の経験豊富な人事マネージャー(大手企業・外資系企業も経験)が上司となりますので、人事パーソンとしての長期的なキャリア開発や育成にも万全を尽くします。
勤務地 東京都
必要な経験・能力 <必須条件>
・社会人経験があり人事としての業務を希望される方(人事経験者、労務・制度経験者歓迎)
※未経験の方でも応募可能です。
・非喫煙者の方(現在、喫煙者の方で入社までに禁煙できる方は応募可)

<歓迎条件>
・労務給与経験3年以上
・人事制度運用の経験(企画経験は必須ではありません)
・社会保険労務士資格:特に勤務先での制度関連実務経験や顧問先企業への助言経験
・衛生管理者資格
・業務効率化経験:RPA,VBA等による業務効率化の知識と実務経験
想定年収 400万円 ~ 750万円

国内を代表するAI展開企業/採用・広報の募集

(JOB109081)
ポジション 採用・広報(未経験応募可)
仕事内容 ■担当業務
・経営層らと連携した採用戦略・採用計画の企画・実行・進捗管理・改善
・人材紹介会社との関係構築・対応
・ダイレクトソーシング・リファラル採用等の推進
・応募者対応全般
・プレスリリースの作成
・自社Webサイト・SNS更新・改修の指示
・各種メディア対応

■本ポジションの魅力
・経営陣と直接打ち合わせる機会が豊富なため、経営戦略・経営感覚を肌で感じながら仕事ができる。
・経営陣の意思決定が早いため、スピーディーに仕事ができる。
・会社の成長や時代の変化に応じた新しい人事経験に携われる。
・AIという希少な成長産業を、人事として支えていける働きがいがある。
・東京オフィスのみのため、時差のある国・地域に上司・関係者等がおらず、深夜・早朝のテレコン等が無い。
勤務地 東京都
必要な経験・能力 <必須条件>
◆大卒者
◆社会人経験がある方
※人事未経験者でも応募可能です。人事経験15年以上の経験豊富な人事マネージャー(大手企業・外資系企業も経験)が上司となりますので、人事パーソンとしての長期的なキャリア開発や育成にも万全を尽くします。
◆非喫煙者の方(現在、喫煙者の方で入社までに禁煙できる方は応募可)

<歓迎要件>
◆中途採用経験2年以上もしくは広報経験2年以上
◆応募者・従業員の気持ちに寄り添い、信頼関係を構築しつつ採用業務を進めることにやりがいを感じる方
◆企画提案力・業務スピード・正確性・能動性(自ら課題設定し改善・解決していける)に自信がある方
想定年収 450万円 ~ 600万円

業績が安定した外資系総合商社から総務法務スタッフを募集します。

(JOB106512)
ポジション 【2名採用】法務スタッフ1名、総務スタッフ1名
仕事内容 【法務スタッフ】
社内規定や契約書管理などの法律関連業務を中心に従事いただきます。
具体的には…
・社内諸規程の制定・改廃
・株主総会等議事録作成及び登記関連業務
・許認可申請、知的財産出願、文書管理(稟議書や契約書等)
・契約書審査(和文:英文=8:2)
・BCP(事業継続計画)関連業務など
※少数精鋭組織のため、法務を中心としながら、状況によっては庶務や広報業務など、他の業務サポートを行って頂く機会もあります。

【総務スタッフ】
オフィスの備品管理やファシリティ、OA機器管理周りの総務業務を広く担当いただきます。
具体的には…
・ファシリティ関連業務
・グループウェア(掲示板、ファイル共有、カレンダー共有など)の運用管理
・電話設備(オフィス内線電話、携帯電話)の運用管理
・OA機器や備品什器の管理、特命事項など
※少数精鋭組織のため、法務を中心としながら、状況によっては庶務や広報業務など、他の業務サポートを行って頂く機会もあります。
勤務地 東京都
必要な経験・能力 【法務】
企業法務経験3年以上
英語力(契約書読解を中心に、メール等の読み書きなども一部あります)

【総務】
事業会社での総務業務経験3年以上

【人柄】
責任感があり、フットワーク軽く柔軟に対応できる方
想定年収 450万円 ~ 650万円

【業績好調・海外進出中】独自の経営方針で安定経営の飲食企業より管理部長候補の募集です。

(JOB107413)
ポジション 管理部長候補
仕事内容 管理部長候補として下記業務をお任せします。(詳細は面接時にお伝えいたします)

・決算含む経理業務の取り纏め(実務はスタッフが行っています)
・管理会計業務
・財務業務(銀行折衝、資金繰りなど)
・法務業務(契約書管理など)
・会議体運営
など人事労務、人材開発領域以外の実務とメンバーマネジメントをお任せいたします。
勤務地 東京都
必要な経験・能力 【求めるご経験】
・BtoC業界もしくは店舗展開している企業での経理財務経験
・マネジメント経験
※銀行出身者も応募可能です。

【歓迎するご経験】
・管理会計、財務業務の経験がある方(入社後対応可能なスキルをお持ちの方)
・小規模な組織で幅広い管理部門に関する実務経験
・飲食業界での経理財務経験者
想定年収 700万円 ~ 1,000万円
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新着求人

ワークライフバランス◎老舗広告代理店より管理部門スタッフの募集です。

(JOB108799)
ポジション
管理部門スタッフ※残業時間少なめ
仕事内容
~今までのご経験・スキルに応じて下記業務をメインにお任せします~

・日常経理
・決算業務(月次/年次)
・データ入力
・総務労務(入退者手続き、社会保険手続き、勤怠管理 等)
・庶務業務
・税理士事務所とのやりとり 等

※給与計算はアウトソースしています。
※会計ソフト:勘定奉行
勤務地
東京都
想定年収
350万円 ~ 450万円

JASDAQ上場/育児休暇・育児時短勤務実績有/産休育休復帰率100%/【法務担当の募集】

(JOB109704)
ポジション
法務総務
仕事内容
法務・総務全般について幅広い業務をお任せします。

【詳細】
法務:会社全体の法的アドバイス、契約書のリーガルチェック、M&A等の取引に関わる法的リスク分析、株式実務、株主総会。
総務:組織運営、IR・広報、情報システム、文書管理、設備管理。

【キャリアステップ】
将来的には総務部門長も目指して頂ける環境です。
勤務地
東京都
想定年収
400万円 ~ 800万円

~東証1部上場G/業界トップクラス/労務求人~

(JOB109480)
ポジション
労務部 リーダー候補
仕事内容
ご入社後まずは以下の業務担当からスタートいただき、その後は部内での業務分担変更や人財部(勤怠、給与、人事制度、異動情報管理等を所管)へのローテーション等を通じて、企業理解を深めるとともに、業務知識を幅広く習得しながらマネジメント職を目指していただきます。

<仕事の内容>
「休職制度」の運用全般
■身体面およびメンタル面での私傷病に関する休復職手続き
■出産・育児に伴う休復職や時短勤務に関する手続き
■家族介護に関する休復職手続き、および介護離職防止に向けた対応
■業務上災害、通勤災害に関する手続き
勤務地
東京都
想定年収
450万円 ~ 500万円

IPO準備中!リーガルテックのリーディングカンパニーから総務労務担当(管理職候補)の募集です。

(JOB109527)
ポジション
総務労務担当(管理職候補)
仕事内容
~今までのご経験・スキルに応じて下記業務をメインにお任せします~

・総務業務(備品管理、購買、契約書管理、オフィスレイアウト、マイナンバー管理)
・労務業務(給与計算※アウトソースしているので取り纏めまで。勤怠管理、入退社管理、社会保険関連依頼事務 等)
・評価制度の運用~改定
・規定管理、議事録作成
・IPO準備に関わる業務全般
・庶務雑務 等
勤務地
東京都
想定年収
400万円 ~ 600万円

文字認識のAIを開発するベンチャー企業から総務の求人です。【IPO準備中】

(JOB109084)
ポジション
総務 メンバー~リーダークラス(IPO準備企業)
仕事内容
・株主総会、取締役会の運営
・総務全般(備品管理・受発注)
・オフィス、ファシリティ管理
・ISOやPマークなどの管理、申請 等

※ご経験がありご希望があれば、労務や法務もお願いしたいと考えております。
勤務地
東京都
想定年収
400万円 ~ 700万円

<800万まで>創業20年以上/上場準備/商事法務人材を募集します。

(JOB109449)
ポジション
総務マネジャー ※商事法務メイン
仕事内容
商事法務を中心にご経験によっては人事総務業務をお任せいたします。

・株主総会運営、議事録作成
・IPO関連業務
・会社規程の作成・運用
・ファシリティ管理
・顧問弁護士とのやり取り
・契約書のドラフト・レビュー
・同じ部署内の業務フォロー
勤務地
東京都
想定年収
500万円 ~ 800万円