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【財務体質◎】グローバル展開しているハウスメーカーでのIR企画・推進担当者求人です。(196903) |
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ポジション | IR企画・推進担当者 ※グローバル展開しているハウスメーカー | ||
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仕事内容 |
IR部のミッションは、企業とステークホルダーの架け橋として、IR活動を通じて、持続的な企業価値向上に貢献することです。長期ビジョンや価値創造ストーリー、中期計画に基づいた事業活動の状況などを、株主・投資家をはじめステークホルダーの皆様へ開示や対話を通じてお伝えし、ご理解いただくとともに、ステークホルダーの方々や市場の声を経営サイドに届ける役割を担っています。
※PR(メディア向け広報・広告宣伝)は別組織が担当していますので、担当業務外となります。 【主な業務】 ■適時開示、決算開示、統合報告書など、社内各部署と連携しながら様々な情報開示を企画・実行。 ■投資家・アナリストとの窓口としてコミュニケーションを企画・実行。 ■市場・投資家の代弁者として、中期経営計画、株主還元方針等、様々な社内PJへ関与。 ■資金調達対応(ロードショー、ドキュメンテーション対応) ※職安法改正のため記載 【雇入れ直後】IR関連業務全般(いずれも総合職) 【変更の範囲】会社内での全ての業務 |
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勤務地 | 東京都 | ||
必要な経験・能力 |
【必須】
■東証プライム上場企業におけるIR業務の経験(5年以上が望ましい) ■コミュニケーション、プレゼンテーションスキル ■英語コミュニケーション能力(主に英語圏の海外現地とコミュニケーションを取りながら仕事を進めた経験、ビジネス上級レベル) ■各種Officeアプリケーション等(パワーポイントは必須)を用いた資料作成スキル 【歓迎】 ■経理、財務、経営企画での業務経験 ■CMA(日本証券アナリスト協会認定アナリスト)、MBAなど、経営・財務に関する資格 【求める人物像】 ■当社の企業理念(https://www.sekisuihouse.co.jp/company/info/philosophy/)に共感し、当社事業に興味を持っていただける方 ■自ら企画立案し、社内外とコミュニケーションを図りながら業務をやり遂げる責任感・経験がある方 ■業務に必要なスキルアップを積極的に図れる方(学ぶための環境は用意いたします) ■データに基づいた論理的思考、説明が得意な方 ※自律型社員の育成と成長支援に向けて一緒にトライして下さる方のご応募お待ちしております |
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想定年収 | 890万円 ~ 1200万円 | ||
【法務(法科大学院修了生歓迎)】ワークライフバランス良好/成長企業/東証プライム上場(194585) |
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ポジション | 【東証プライム上場 法科大学院修了生歓迎】法務 | ||
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仕事内容 |
【主な仕事内容】
企業法務全般 ・契約書の作成、修正、交渉等の契約締結支援 ・取引や事業運営に関する日常的な法務事案への対応、支援 ・新規事業に関わる法的観点からの調査及び課題解決策の提言 ・取締役会及び株主総会事務局運営 ・M&A等の他社との事業提携、DDに関する調査及び課題の解決 ・各種法令調査 【この仕事で得られるもの】 当社のホスピス事業(医心館事業)は、高いニーズを受けて急成長中です。地域医療再生に一層貢献すべく、様々な新規事業にも取り組んでいます。そんな当社の法務では、企業法務全般に携わり、スキルアップを図ることができます。ワークライフバランスも良好。やりがいとスキルアップ、働きやすさを叶える職場です。 |
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勤務地 | 東京都 | ||
必要な経験・能力 |
<必須条件>
・法学部卒あるいはロースクール修了 <歓迎条件> ・実務経験数年程度(職務は法務に限定しない) ・医療介護業界での勤務経験がある方 |
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想定年収 | 350万円 ~ 500万円 | ||
【財務体質◎】グローバル展開しているハウスメーカーでの経理・財務・経営管理求人です。(196911) |
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ポジション | 経理・財務・経営管理 業務改革プロジェクトメンバー ※グローバル展開しているハウスメーカー | ||
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仕事内容 |
当社経理部にて、グループ全体の経理財務・経営管理を中心とした業務改革プロジェクトを発足。
プロジェクトメンバーとして、業務改革~経理財務システム刷新まで幅広くご担当いただくことを想定しています。 【具体的な業務の例】 ■グループ内会計ガバナンスの強化に向けた企画 ■管理会計・経営管理の高度化に向けた企画 ■業務プロセスの整理・策定 ■関係会社含む関係者との折衝・調整 ■ERP導入にむけた要件定義 当社グループ全体に向けた経理財務システム刷新 および グループ業務改革に向けた 企画~プロジェクト推進をご担当いただきます。 不足しているスキルについては、社内フォローおよび社外研修を受講していただきキャリアアップに繋げていただけます。 【キャリアパス】 弊社はキャリア自立を標榜しており、ご自身のスキルとなりたいキャリア像を上長との定期的な面談を元に構築していきます。 このため、ゆくゆくはご自身の専門性を活かしながら経理のみならず、その他の部署での活躍も可能です。 ※職安法改正のため記載 【雇入れ直後】経理職全般(いずれも総合職) 【変更の範囲】会社内での全ての業務 |
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勤務地 | 大阪府 | ||
必要な経験・能力 |
【必須】
■経理財務/経営管理(管理会計) いずれかの知見・実務経験をお持ちの方 【歓迎】 ■何らかのプロジェクト経験をお持ちの方 ■経理・財務・税務・管理会計・経営管理に関する実務経験 【求める人物像】 ■主体的に課題解決に向けた行動が起こせる方 ■円滑なコミュニケーションが取れる方 ■未経験の業務を受け入れ、学んでいける方 ■経理財務システムの要件定義~導入支援を経験したい方 |
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想定年収 | 531万円 ~ 785万円 | ||
広告支援を行っている急成長ベンチャー企業より経理求人です!※未経験でも応募可(196965) |
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ポジション | 経理スタッフ※未経験歓迎/成長中ベンチャー企業で経理としてキャリアアップしていきたい方のご応募をお待ちしております! | ||
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仕事内容 |
~経理を中心としたバックオフィスの業務フロー改善や仕組み作りによる効率化にも取り組んで頂き、ゆくゆくは経理部門の責任者としてご活躍いただける事を期待いたします~
・経理全般:請求・支払業務、債権債務管理、経費精算 ・財務会計:会計仕訳作成、月次・年次決算業務、申告業務 ・管理会計:事業毎のPL作成、報告資料の作成、経営陣への報告・提案 ・その他:金融機関との窓口対応、経理を中心とした経営管理業務の効率化や仕組み作り、タイミングによっては労務管理(給与計算周りの対応)等の経営管理領域のサポートにも幅広く取り組んでいただきます。 |
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勤務地 | 東京都 | ||
必要な経験・能力 |
【必須】
・経理としてキャリアアップしていきたいという熱意のある方 ※経理の実務経験は問いません! 現在在籍しているメンバーも実務経験ゼロからの入社です! 【歓迎】 ・経理の実務経験 ・営業経験(toB/C問わず) ※ベンチャー企業にて管理部門を幅広く担当されていた方は尚可 ※RPAやVBAなどを利用した業務自動化の経験がある、 もしくはそうした技術に抵抗がなく、積極的に取り組んでいきたい方は尚可 【求める人物像】 ・企業理念に共感・体現いただける方 《Be STAR》 信頼を第一に、新しい価値をもって顧客を創造し、 顧客に貢献することによりかかわるすべての人が幸せになる。 皆が星(Star=幸せ)になる(Be)ために明文化されたものであることを示しています。 ・素直さを持っている方 ・自走力を持ち、周囲を巻き込みながら業務を前に進めていくことが出来る方 |
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想定年収 | 430万円 ~ 650万円 | ||
歴史ある料亭での経理案件!!【業績安定】(196785) |
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ポジション | 経理財務(マネージャー候補) | ||
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仕事内容 |
下記の業務をお任せいたします。
【具体的な業務内容】 ■日常経理業務のチェック、取りまとめ ■月次決算 ■損益計算書の作成 ■現預金管理 ■会計監査、内部統制対応など、プレイヤーとマネ-ジャーの兼務 【ゆくゆくお願いしたい業務】 ■有価証券報告書の作成 ■年次決算 【入社後の流れ・教育研修】 5月は前任者から引継ぎを受け、その後は部長からサポートを受けながら業務を進めていただきます。 【利用システム】 PCA会計 【変更の範囲】 会社が定める業務 |
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勤務地 | 京都府 | ||
必要な経験・能力 |
【必須】
■経理の実務経験(メーカーでの製造原価管理、月次決算、四半期・年次決算) ■決算短信、有価証券報告書の作成)、インボイス制度、電子帳簿保存法への対応 【歓迎】 ■簿記2級程度 |
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想定年収 | 500万円 ~ 800万円 | ||
東証スタンダード市場上場の販売促進のコンサルティング会社にて経理責任者候補の求人です!(196950) |
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ポジション | 経理責任者候補※上場企業/会計士・税理士歓迎/残業10~20時間程度 | ||
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仕事内容 |
◆下記業務をお任せします。
-決算業務:連結・単体決算書(月次・四半期・年次)、税務申告書作成 ※日常の会計処理業務は管理部スタッフにて対応 -開示業務:決算短信、有価証券報告書、キャッシュフロー計算書ほか -内部統制に関する業務 -税務調査立会 下記業務もご経験やご志向によってお任せします。 -株価対策 -M&Aに関わる業務 -資本政策の策定 -IR ※会計ソフトはPCA会計です。 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
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勤務地 | 東京都 | ||
必要な経験・能力 |
【必須要件】
・開示業務経験 + ・会計士資格、税理士資格、USCPA、税理士試験科目合格者のいずれか |
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想定年収 | 600万円 ~ 1000万円 | ||
厚労省認可!医療×ITで持続可能な医療を提供するベンチャー企業より労務(責任者候補)の募集※WLB◎(196074) |
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ポジション | 労務(責任者候補)【フルフレックス制度/リモートワーク制度あり/上場企業】 | ||
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仕事内容 |
労務責任者候補として、規程や労務管理をお任せします。
・給与計算、業務の情報整理及び全体の取りまとめ ・入退社手続き、社会保険手続き、住民税、年末調整業務 ・勤怠(労働時間管理、勤務管理) ・法令遵守の対応、人事関連規程の管理変更、協定書等の管理 ・人事制度や福利厚生の企画・運用 ・安全衛生管理(健康診断等) ・人的資本経営に必要な人材データの収集・分析 ・各種労務相談 他 【使用ツール】 - 給与計算ツール:Freee人事労務 - 勤怠管理ツール:ラクロー - グループウェア:Google Workspace - コミュニケーションツール:Slack、Google meet 上記内容は業務の一部です。ご経験やご志向性を考慮し、徐々に担当業務を拡げていただきます。 【変更の範囲】会社の指示する範囲 |
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勤務地 | 東京都 | ||
必要な経験・能力 |
【必須スキル】
・上場企業での給与計算や社会保険手続きの実務経験(3年以上) ・上場企業に必要な人事労務に関する知識やご経験 ・人事規程の制定・改定に携わった経験 ・多様なシステム(給与計算システム、勤怠管理システムなど)やExcel等による業務効率化をされてきたご経験 【歓迎スキル】 ・ベンチャー企業や成長ステージの会社での就業経験 ・人事・福利厚生制度の企画立案、実行のご経験 ・リーダーのご経験 ・社会保険労務士(勉強中の方も歓迎) |
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想定年収 | 600万円 ~ 800万円 | ||
東証一部上場の老舗食品メーカーより法務の募集~600万円(196871) |
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ポジション | 法務担当 <東証プライム/残業少なめ> | ||
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仕事内容 |
・契約チェック
・契約書管理 ・法令調査 ・法律相談対応 ・株主総会の運営 ・その他関連業務全般 【変更の範囲】 当社事業に関わる他業務への転換の場合があります |
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勤務地 | 東京都 | ||
必要な経験・能力 |
【必須】
・企業内で法務実務を3年以上経験 ・会社法を業務で取り扱った経験がある方 【歓迎】 ・製造業での法務経験がある方 |
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想定年収 | 450万円 ~ 650万円 | ||
増収増益中の東証プライム上場企業より財務・経理職を募集(194448) |
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ポジション | 財務(未経験歓迎)※東証プライム上場/リモート可 | ||
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仕事内容 |
・入出金処理(入金消込、引落管理、海外国内送金、給与・税金振込、資金繰り) 40%
・債権管理(未回収リスト作成・督促メール・FAX対応) 35% ・自社システムの請求管理番号の登録、申込書と契約情報の照合 5% ・社内フロー、ルールの整備(専用ツールの保守管理) 5% ・請求に関係する契約書、覚書の内容と契約情報の一致確認 5% ・請求に関する問い合わせ対応(メール・電話・自社システム) 5% ・与信設定(自社システム) 5% |
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勤務地 | 東京都 | ||
必要な経験・能力 |
■必須スキル ※財務経験が未経験でもOKです!
・一般事務または経理業務経験がある方 ・Word、Excel(VLOOKUP関数を扱える程度)、PowerPointの基本スキル ・日商簿記3級 ■歓迎スキル ・Googleスプレッドシートでの実務経験 ・OA事務の業務経験がある方 |
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想定年収 | 415万円 ~ 486万円 | ||
【東証グロース上場】法務求人です!(194438) |
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ポジション | <法科大学院修了生歓迎>法務◆東証グロース上場LAグループ◆少数精鋭の総合デベロッパー/M&Aや事業提携業務有/スライド出勤可・社宅制度有 | ||
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仕事内容 |
事業拡大に伴う法務機能強化のための募集です。部長の下、まずは不動産取引法務から始めていただき、将来的にはM&Aや事業提携等の企業法務にも携っていただく予定です。
・不動産の各種契約書の作成、審査、折衝などの契約実務 ・不動産取引に関する法律相談業務 ・法改正等の情報収集及び対応策の立案、実行 ・会社法務実務・登記事務(法廷議事録、商業登記など) ・紛争対応(訴訟、クレームなど) ・コンプライアンス関連業務 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
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勤務地 | 東京都 | ||
必要な経験・能力 |
【応募条件】
・実務経験不問/ロースクールで勉強されていた方やパラリーガルの方も歓迎します。 【歓迎条件】 ・不動産契約実務経験者 ・宅建士資格、司法書士資格、行政書士資格等、の資格保有者 |
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想定年収 | 400万円 ~ 600万円 | ||
東証プライム上場企業のグループ会社より、人事スタッフの募集です!(196964) |
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ポジション | 【人事労務】※東証プライム上場企業グループ/ワークライフバランス◎/福利厚生充実 | ||
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仕事内容 |
1)労働時間管理業務 ※給与計算は別の担当者が対応
勤怠管理の全社統括業務を基本とし、総労働時間逓減策の企画立案・実行等 2)安全衛生業務 安全衛生委員会の運営(月1回)やストレスチェック管理、健保関連業務等 3)労使関連業務 36協定等労使協定締結・届出の統括管理や、当社独自の労使コミュニケーションの場である経営懇談会の運営(年1回)等 4)福利厚生関連 借上社宅管理(契約の審査・管理は外部業者に委託)、その他 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
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勤務地 | 東京都 | ||
必要な経験・能力 |
【必須】
・一般事業会社での労務管理の実務経験が複数年以上ある方(経験職種は不問) ・業務改善志向が強い方 【歓迎】 ・メーカーや商社等の事業会社にて人事スタッフの就業経験のある方 |
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想定年収 | 422万円 ~ 573万円 | ||
株式会社Loco Partners/経理メンバー/新橋/大手IT企業グループ(196956) |
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ポジション | 経理メンバー ※大手上場グループ会社 | ||
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仕事内容 |
・月次・四半期・年次決算業務全般
・債権・債務管理 ・経費関連業務 経費エビデンスチェック、仕訳作成、支払準備、請求書チェック ・監査対応、税務対応 ・その他チーム内補助業務対応 ・予算策定、予実差異分析、資金管理 ※税理士契約あり ※freeeを導入しております |
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勤務地 | 東京都 | ||
必要な経験・能力 |
<必須>
・経理財務部門や会計事務所等で2年以上(相当)の実務経験 ・基本的なPCスキル(Excel Googleスプレッドシート)、freee等会計ソフト利用経験 |
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想定年収 | 350万円 ~ 600万円 | ||
大阪市内(駅近で通勤至便)顧問税務~相続や承継等幅広く経験できる税理士法人で税務スタッフの募集です。(181867) |
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ポジション | 税理士・税理士補助◆WLB◎相続・承継案件志向の方にお勧め | ||
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仕事内容 |
ご志向やご経験によって下記業務をお任せ致します。
□月次巡回監査 □決算、申告業務 □相続税申告・対策 □コンサルティング業務全般 経験にもよりますが、10~15件程担当いただく予定です。 巡回監査が中心となりますが、スキルや能力に応じて相続や承継、組織再編等のコンサルティング業務もお任せしたいと考えております。 【変更の範囲】 なし |
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勤務地 | 大阪府 | ||
必要な経験・能力 |
【必須条件】
会計事務所での税務業務経験者 ★未経験の方でも、税理士試験を具体的に受験予定の方は歓迎します。 【歓迎条件】 会計士、税理士、税理士試験科目合格者 |
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想定年収 | 350万円 ~ 600万円 | ||
大手ドラッグストア運営企業の⼈事(メンバークラス)の求人です!(196909) |
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ポジション | ⼈事(給与計算、社会保険関連)職【20 年連続成長中企業/全国展開】 | ||
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仕事内容 |
■給与計算
■勤怠管理 ■社会保険⼿続き ■雇⽤管理 ■休職・復職⼿続き 様々なご経験をして頂きながら、将来的には、就業規則や⼈事制度の設計など、幅広いキャリアパスが あり、より良い環境づくりにも携わっていただきたいと考えています。 ※法改正に伴う注意事項 変更の範囲:会社が指定する業務 |
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勤務地 | 大阪府 | ||
必要な経験・能力 |
【必須条件】
■給与計算または社会保険事務の実務経験をお持ちの⽅ ※事業会社や⼠業事務所でのご経験者いずれも歓迎 ※事業会社の業種は不問です 【歓迎条件】 ■⼩売、外⾷など⾮正規雇⽤者の多い企業でのご経験 ■1000 名規模以上の給与計算または社会保険事務のご経験 |
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想定年収 | 400万円 ~ 550万円 | ||
CROのパイオニア企業のシェアードサービス会社から人事研修担当の募集です。(192633) |
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ポジション | 人事研修担当/グループ出向予定/フレックスタイム制・リモートワーク/月平均残業20時間程度 | ||
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仕事内容 |
◆下記業務をお任せします。
・一般研修の企画、運営 ・階層別研修 ・新規入社オリエンテーション、新入社員フォロー 具体的には ・集合/WEB 研修の研修講師、開催準備、当日の進行、後日対応、フォローアップ等 ・研修講師 担当の講義資料作成、担当講義の実施 ・研修体系の見直し、企画 ・事務局サポート(受講者管理、当日の進行、報告書作成など) ※担当いただく研修の領域はビジネスマナー、ビジネススキルの研修が中心です(医薬・医療系の知識は不要) 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
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勤務地 | 東京都 | ||
必要な経験・能力 |
【必須要件】
・社内外でのプレゼン経験(研修講師、採用説明会等)(リモート、集合いずれも) ・Microsoft Office 使用経験 ※特に Excel の関数を用いたデータ集計や名簿作成経験 ・正社員として事業会社でのバックオフィス経験(3年以上) 【歓迎要件】 ・企業内研修企画、管理運営業務の経験 ・人材育成関連の知識 ・キャリアコンサルタント資格保有者 ・自分のこれまでの経験則なども交えて話ができる ・相手の話を聞き、問いかけを通じてニーズを顕在化できる ・採用イベントのスピーカーや営業経験者(人前で話すことに前向きな方、得意でなくても抵抗がないこと) |
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想定年収 | 420万円 ~ 540万円 | ||
【東証プライム市場企業】美容業界に特化した情報サイト運営/人事/企画推進(196905) |
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ポジション | 【東証プライム上場企業】人事企画推進 | ||
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仕事内容 |
▼仕事内容
人材マネジメントサイクルに関わる各種人事施策の浸透・定着に向けた推進、運用 具体的には、、、 ・中途オンボーディングプログラムの運用 ・エンゲージメントサーベイの運用 ・部活動制度の運用 ・評価制度運用 ・研修運営(オンラインおよびオフライン) ※運用がメインで、一部企画にも挑戦いただくことも可能です。 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
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勤務地 | 東京都 | ||
必要な経験・能力 |
(必須)
・コーポレート領域における施策の運用経験1年以上 |
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想定年収 | 550万円 ~ 800万円 | ||
経理次期課長候補求人 【創業76年の老舗安定企業 将来の経営幹部候補を大募集!】(196088) |
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ポジション | 経理次期課長候補 【創業76年の老舗安定企業 将来の経営幹部候補を大募集!】 | ||
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仕事内容 |
【業務内容】
経理部門の管理職候補として、以下の幅広い業務を担当してもらいます。 ◆仕訳・会計ソフト入力(SMILEV・JDL) ◆現預金管理・各種支払振込業務・費用関連 ◆売掛金・買掛金管理 ◆月次決算書・年次決算書作成 ◆顧問税理士対応 ◆会議資料等の作成等 【雇入れ直後】 現担当者の業務を把握、二重化していただきます。そのうえで徐々にお任せする業務・領域を拡げてお任せしてゆきます 【変更の範囲】現時点での想定で変更無し。 |
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勤務地 | 大阪府 | ||
必要な経験・能力 |
■必須
・事業会社での経理実務経験(月次/年次決算) ・経営層とコミュニケーションを図っていただける方 ■歓迎 人事・総務の経験がある方や事業部門で販売管理の経験がある方 |
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想定年収 | 500万円 ~ 650万円 | ||
【経理担当求人】未経験も歓迎! 民間NO.1 安定基盤の医療法人(196944) |
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ポジション | 【経理担当】未経験も歓迎! 民間NO.1 安定基盤の医療法人 | ||
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仕事内容 |
・経理事務
・買掛/売掛管理 ・伝票処理/記帳 ・月次決算/年次決算 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
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勤務地 | 大阪府 | ||
必要な経験・能力 |
【必須条件】下記いずれかに該当する方
・経理へのキャリアチェンジを希望される方 ・簿記などの経理知識を有する方 【歓迎条件】 ・普通自動車免許 ・経理の実務経験をお持ちの方 【求める人物像】 ・コミュニケーションを積極的に取れる人 ・テキパキと動ける人 ・気配り・心配りができる人 ・チャレンジ精神を持った人 |
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想定年収 | 360万円 ~ 450万円 | ||
【経理担当求人】決算の経験も積める! 民間NO.1 安定基盤の医療法人(196543) |
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ポジション | 【経理担当】決算の経験も積める! 民間NO.1 安定基盤の医療法人 | ||
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仕事内容 |
・経理事務
・買掛/売掛管理 ・伝票処理/記帳 ・月次決算/年次決算 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
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勤務地 | 大阪府 | ||
必要な経験・能力 |
【必須条件】下記いずれかに該当する方
・経理の業務経験をお持ちの方 【歓迎条件】 ・普通自動車免許 ・簿記3級以上 【求める人物像】 ・コミュニケーションを積極的に取れる人 ・テキパキと動ける人 ・気配り・心配りができる人 ・チャレンジ精神を持った人 |
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想定年収 | 360万円 ~ 490万円 | ||
<人事企画(管理職候補)>上場メーカー(190025) |
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ポジション | 人事企画(管理職候補)◆東証プライム上場◆90年の歴史を誇る独立系SIです! | ||
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仕事内容 |
管理職候補として、主に組織人事、規程関連、採用業務(新卒・キャリア・障がい者)、入退社・異動関連、人事戦略や人事企画の起案・実施に関わる業務に携わっていただきます。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
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勤務地 | 東京都 | ||
必要な経験・能力 |
【必須要件】
・人事経験5年以上、あるいはそれに準ずる経験がある方 【歓迎要件】 ・人事企画業務、採用業務、人事制度の構築・運用経験がある方 ・マネジメント経験 |
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想定年収 | 600万円 ~ 800万円 | ||
【財務体質◎】グローバル展開しているハウスメーカーでのIR企画・推進担当者求人です。(196903) |
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ポジション | IR企画・推進担当者 ※グローバル展開しているハウスメーカー | ||
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想定年収 | 890万円 ~ 1200万円 | ||
勤務地 | 東京都 | ||
仕事内容 |
IR部のミッションは、企業とステークホルダーの架け橋として、IR活動を通じて、持続的な企業価値向上に貢献することです。長期ビジョンや価値創造ストーリー、中期計画に基づいた事業活動の状況などを、株主・投資家をはじめステークホルダーの皆様へ開示や対話を通じてお伝えし、ご理解いただくとともに、ステークホルダーの方々や市場の声を経営サイドに届ける役割を担っています。
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※PR(メディア向け広報・広告宣伝)は別組織が担当していますので、担当業務外となります。 【主な業務】 ■適時開示、決算開示、統合報告書など、社内各部署と連携しながら様々な情報開示を企画・実行。 ■投資家・アナリストとの窓口としてコミュニケーションを企画・実行。 ■市場・投資家の代弁者として、中期経営計画、株主還元方針等、様々な社内PJへ関与。 ■資金調達対応(ロードショー、ドキュメンテーション対応) ※職安法改正のため記載 【雇入れ直後】IR関連業務全般(いずれも総合職) 【変更の範囲】会社内での全ての業務 |
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必要な 経験・能力 |
【必須】
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■東証プライム上場企業におけるIR業務の経験(5年以上が望ましい) ■コミュニケーション、プレゼンテーションスキル ■英語コミュニケーション能力(主に英語圏の海外現地とコミュニケーションを取りながら仕事を進めた経験、ビジネス上級レベル) ■各種Officeアプリケーション等(パワーポイントは必須)を用いた資料作成スキル 【歓迎】 ■経理、財務、経営企画での業務経験 ■CMA(日本証券アナリスト協会認定アナリスト)、MBAなど、経営・財務に関する資格 【求める人物像】 ■当社の企業理念(https://www.sekisuihouse.co.jp/company/info/philosophy/)に共感し、当社事業に興味を持っていただける方 ■自ら企画立案し、社内外とコミュニケーションを図りながら業務をやり遂げる責任感・経験がある方 ■業務に必要なスキルアップを積極的に図れる方(学ぶための環境は用意いたします) ■データに基づいた論理的思考、説明が得意な方 ※自律型社員の育成と成長支援に向けて一緒にトライして下さる方のご応募お待ちしております |
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【法務(法科大学院修了生歓迎)】ワークライフバランス良好/成長企業/東証プライム上場(194585) |
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ポジション | 【東証プライム上場 法科大学院修了生歓迎】法務 | ||
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想定年収 | 350万円 ~ 500万円 | ||
勤務地 | 東京都 | ||
仕事内容 |
【主な仕事内容】
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企業法務全般 ・契約書の作成、修正、交渉等の契約締結支援 ・取引や事業運営に関する日常的な法務事案への対応、支援 ・新規事業に関わる法的観点からの調査及び課題解決策の提言 ・取締役会及び株主総会事務局運営 ・M&A等の他社との事業提携、DDに関する調査及び課題の解決 ・各種法令調査 【この仕事で得られるもの】 当社のホスピス事業(医心館事業)は、高いニーズを受けて急成長中です。地域医療再生に一層貢献すべく、様々な新規事業にも取り組んでいます。そんな当社の法務では、企業法務全般に携わり、スキルアップを図ることができます。ワークライフバランスも良好。やりがいとスキルアップ、働きやすさを叶える職場です。 |
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必要な 経験・能力 |
<必須条件>
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・法学部卒あるいはロースクール修了 <歓迎条件> ・実務経験数年程度(職務は法務に限定しない) ・医療介護業界での勤務経験がある方 |
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【財務体質◎】グローバル展開しているハウスメーカーでの経理・財務・経営管理求人です。(196911) |
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ポジション | 経理・財務・経営管理 業務改革プロジェクトメンバー ※グローバル展開しているハウスメーカー | ||
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想定年収 | 531万円 ~ 785万円 | ||
勤務地 | 大阪府 | ||
仕事内容 |
当社経理部にて、グループ全体の経理財務・経営管理を中心とした業務改革プロジェクトを発足。
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プロジェクトメンバーとして、業務改革~経理財務システム刷新まで幅広くご担当いただくことを想定しています。 【具体的な業務の例】 ■グループ内会計ガバナンスの強化に向けた企画 ■管理会計・経営管理の高度化に向けた企画 ■業務プロセスの整理・策定 ■関係会社含む関係者との折衝・調整 ■ERP導入にむけた要件定義 当社グループ全体に向けた経理財務システム刷新 および グループ業務改革に向けた 企画~プロジェクト推進をご担当いただきます。 不足しているスキルについては、社内フォローおよび社外研修を受講していただきキャリアアップに繋げていただけます。 【キャリアパス】 弊社はキャリア自立を標榜しており、ご自身のスキルとなりたいキャリア像を上長との定期的な面談を元に構築していきます。 このため、ゆくゆくはご自身の専門性を活かしながら経理のみならず、その他の部署での活躍も可能です。 ※職安法改正のため記載 【雇入れ直後】経理職全般(いずれも総合職) 【変更の範囲】会社内での全ての業務 |
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必要な 経験・能力 |
【必須】
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■経理財務/経営管理(管理会計) いずれかの知見・実務経験をお持ちの方 【歓迎】 ■何らかのプロジェクト経験をお持ちの方 ■経理・財務・税務・管理会計・経営管理に関する実務経験 【求める人物像】 ■主体的に課題解決に向けた行動が起こせる方 ■円滑なコミュニケーションが取れる方 ■未経験の業務を受け入れ、学んでいける方 ■経理財務システムの要件定義~導入支援を経験したい方 |
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広告支援を行っている急成長ベンチャー企業より経理求人です!※未経験でも応募可(196965) |
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ポジション | 経理スタッフ※未経験歓迎/成長中ベンチャー企業で経理としてキャリアアップしていきたい方のご応募をお待ちしております! | ||
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想定年収 | 430万円 ~ 650万円 | ||
勤務地 | 東京都 | ||
仕事内容 |
~経理を中心としたバックオフィスの業務フロー改善や仕組み作りによる効率化にも取り組んで頂き、ゆくゆくは経理部門の責任者としてご活躍いただける事を期待いたします~
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・経理全般:請求・支払業務、債権債務管理、経費精算 ・財務会計:会計仕訳作成、月次・年次決算業務、申告業務 ・管理会計:事業毎のPL作成、報告資料の作成、経営陣への報告・提案 ・その他:金融機関との窓口対応、経理を中心とした経営管理業務の効率化や仕組み作り、タイミングによっては労務管理(給与計算周りの対応)等の経営管理領域のサポートにも幅広く取り組んでいただきます。 |
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必要な 経験・能力 |
【必須】
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・経理としてキャリアアップしていきたいという熱意のある方 ※経理の実務経験は問いません! 現在在籍しているメンバーも実務経験ゼロからの入社です! 【歓迎】 ・経理の実務経験 ・営業経験(toB/C問わず) ※ベンチャー企業にて管理部門を幅広く担当されていた方は尚可 ※RPAやVBAなどを利用した業務自動化の経験がある、 もしくはそうした技術に抵抗がなく、積極的に取り組んでいきたい方は尚可 【求める人物像】 ・企業理念に共感・体現いただける方 《Be STAR》 信頼を第一に、新しい価値をもって顧客を創造し、 顧客に貢献することによりかかわるすべての人が幸せになる。 皆が星(Star=幸せ)になる(Be)ために明文化されたものであることを示しています。 ・素直さを持っている方 ・自走力を持ち、周囲を巻き込みながら業務を前に進めていくことが出来る方 |
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歴史ある料亭での経理案件!!【業績安定】(196785) |
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ポジション | 経理財務(マネージャー候補) | ||
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想定年収 | 500万円 ~ 800万円 | ||
勤務地 | 京都府 | ||
仕事内容 |
下記の業務をお任せいたします。
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【具体的な業務内容】 ■日常経理業務のチェック、取りまとめ ■月次決算 ■損益計算書の作成 ■現預金管理 ■会計監査、内部統制対応など、プレイヤーとマネ-ジャーの兼務 【ゆくゆくお願いしたい業務】 ■有価証券報告書の作成 ■年次決算 【入社後の流れ・教育研修】 5月は前任者から引継ぎを受け、その後は部長からサポートを受けながら業務を進めていただきます。 【利用システム】 PCA会計 【変更の範囲】 会社が定める業務 |
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必要な 経験・能力 |
【必須】
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■経理の実務経験(メーカーでの製造原価管理、月次決算、四半期・年次決算) ■決算短信、有価証券報告書の作成)、インボイス制度、電子帳簿保存法への対応 【歓迎】 ■簿記2級程度 |
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東証スタンダード市場上場の販売促進のコンサルティング会社にて経理責任者候補の求人です!(196950) |
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ポジション | 経理責任者候補※上場企業/会計士・税理士歓迎/残業10~20時間程度 | ||
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想定年収 | 600万円 ~ 1000万円 | ||
勤務地 | 東京都 | ||
仕事内容 |
◆下記業務をお任せします。
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-決算業務:連結・単体決算書(月次・四半期・年次)、税務申告書作成 ※日常の会計処理業務は管理部スタッフにて対応 -開示業務:決算短信、有価証券報告書、キャッシュフロー計算書ほか -内部統制に関する業務 -税務調査立会 下記業務もご経験やご志向によってお任せします。 -株価対策 -M&Aに関わる業務 -資本政策の策定 -IR ※会計ソフトはPCA会計です。 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
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必要な 経験・能力 |
【必須要件】
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・開示業務経験 + ・会計士資格、税理士資格、USCPA、税理士試験科目合格者のいずれか |
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厚労省認可!医療×ITで持続可能な医療を提供するベンチャー企業より労務(責任者候補)の募集※WLB◎(196074) |
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ポジション | 労務(責任者候補)【フルフレックス制度/リモートワーク制度あり/上場企業】 | ||
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想定年収 | 600万円 ~ 800万円 | ||
勤務地 | 東京都 | ||
仕事内容 |
労務責任者候補として、規程や労務管理をお任せします。
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・給与計算、業務の情報整理及び全体の取りまとめ ・入退社手続き、社会保険手続き、住民税、年末調整業務 ・勤怠(労働時間管理、勤務管理) ・法令遵守の対応、人事関連規程の管理変更、協定書等の管理 ・人事制度や福利厚生の企画・運用 ・安全衛生管理(健康診断等) ・人的資本経営に必要な人材データの収集・分析 ・各種労務相談 他 【使用ツール】 - 給与計算ツール:Freee人事労務 - 勤怠管理ツール:ラクロー - グループウェア:Google Workspace - コミュニケーションツール:Slack、Google meet 上記内容は業務の一部です。ご経験やご志向性を考慮し、徐々に担当業務を拡げていただきます。 【変更の範囲】会社の指示する範囲 |
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必要な 経験・能力 |
【必須スキル】
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・上場企業での給与計算や社会保険手続きの実務経験(3年以上) ・上場企業に必要な人事労務に関する知識やご経験 ・人事規程の制定・改定に携わった経験 ・多様なシステム(給与計算システム、勤怠管理システムなど)やExcel等による業務効率化をされてきたご経験 【歓迎スキル】 ・ベンチャー企業や成長ステージの会社での就業経験 ・人事・福利厚生制度の企画立案、実行のご経験 ・リーダーのご経験 ・社会保険労務士(勉強中の方も歓迎) |
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東証一部上場の老舗食品メーカーより法務の募集~600万円(196871) |
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ポジション | 法務担当 <東証プライム/残業少なめ> | ||
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想定年収 | 450万円 ~ 650万円 | ||
勤務地 | 東京都 | ||
仕事内容 |
・契約チェック
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・契約書管理 ・法令調査 ・法律相談対応 ・株主総会の運営 ・その他関連業務全般 【変更の範囲】 当社事業に関わる他業務への転換の場合があります |
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必要な 経験・能力 |
【必須】
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・企業内で法務実務を3年以上経験 ・会社法を業務で取り扱った経験がある方 【歓迎】 ・製造業での法務経験がある方 |
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増収増益中の東証プライム上場企業より財務・経理職を募集(194448) |
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ポジション | 財務(未経験歓迎)※東証プライム上場/リモート可 | ||
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想定年収 | 415万円 ~ 486万円 | ||
勤務地 | 東京都 | ||
仕事内容 |
・入出金処理(入金消込、引落管理、海外国内送金、給与・税金振込、資金繰り) 40%
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・債権管理(未回収リスト作成・督促メール・FAX対応) 35% ・自社システムの請求管理番号の登録、申込書と契約情報の照合 5% ・社内フロー、ルールの整備(専用ツールの保守管理) 5% ・請求に関係する契約書、覚書の内容と契約情報の一致確認 5% ・請求に関する問い合わせ対応(メール・電話・自社システム) 5% ・与信設定(自社システム) 5% |
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必要な 経験・能力 |
■必須スキル ※財務経験が未経験でもOKです!
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・一般事務または経理業務経験がある方 ・Word、Excel(VLOOKUP関数を扱える程度)、PowerPointの基本スキル ・日商簿記3級 ■歓迎スキル ・Googleスプレッドシートでの実務経験 ・OA事務の業務経験がある方 |
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【東証グロース上場】法務求人です!(194438) |
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ポジション | <法科大学院修了生歓迎>法務◆東証グロース上場LAグループ◆少数精鋭の総合デベロッパー/M&Aや事業提携業務有/スライド出勤可・社宅制度有 | ||
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想定年収 | 400万円 ~ 600万円 | ||
勤務地 | 東京都 | ||
仕事内容 |
事業拡大に伴う法務機能強化のための募集です。部長の下、まずは不動産取引法務から始めていただき、将来的にはM&Aや事業提携等の企業法務にも携っていただく予定です。
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・不動産の各種契約書の作成、審査、折衝などの契約実務 ・不動産取引に関する法律相談業務 ・法改正等の情報収集及び対応策の立案、実行 ・会社法務実務・登記事務(法廷議事録、商業登記など) ・紛争対応(訴訟、クレームなど) ・コンプライアンス関連業務 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
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必要な 経験・能力 |
【応募条件】
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・実務経験不問/ロースクールで勉強されていた方やパラリーガルの方も歓迎します。 【歓迎条件】 ・不動産契約実務経験者 ・宅建士資格、司法書士資格、行政書士資格等、の資格保有者 |
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東証プライム上場企業のグループ会社より、人事スタッフの募集です!(196964) |
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ポジション | 【人事労務】※東証プライム上場企業グループ/ワークライフバランス◎/福利厚生充実 | ||
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想定年収 | 422万円 ~ 573万円 | ||
勤務地 | 東京都 | ||
仕事内容 |
1)労働時間管理業務 ※給与計算は別の担当者が対応
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勤怠管理の全社統括業務を基本とし、総労働時間逓減策の企画立案・実行等 2)安全衛生業務 安全衛生委員会の運営(月1回)やストレスチェック管理、健保関連業務等 3)労使関連業務 36協定等労使協定締結・届出の統括管理や、当社独自の労使コミュニケーションの場である経営懇談会の運営(年1回)等 4)福利厚生関連 借上社宅管理(契約の審査・管理は外部業者に委託)、その他 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
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必要な 経験・能力 |
【必須】
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・一般事業会社での労務管理の実務経験が複数年以上ある方(経験職種は不問) ・業務改善志向が強い方 【歓迎】 ・メーカーや商社等の事業会社にて人事スタッフの就業経験のある方 |
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株式会社Loco Partners/経理メンバー/新橋/大手IT企業グループ(196956) |
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ポジション | 経理メンバー ※大手上場グループ会社 | ||
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想定年収 | 350万円 ~ 600万円 | ||
勤務地 | 東京都 | ||
仕事内容 |
・月次・四半期・年次決算業務全般
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・債権・債務管理 ・経費関連業務 経費エビデンスチェック、仕訳作成、支払準備、請求書チェック ・監査対応、税務対応 ・その他チーム内補助業務対応 ・予算策定、予実差異分析、資金管理 ※税理士契約あり ※freeeを導入しております |
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必要な 経験・能力 |
<必須>
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・経理財務部門や会計事務所等で2年以上(相当)の実務経験 ・基本的なPCスキル(Excel Googleスプレッドシート)、freee等会計ソフト利用経験 |
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大阪市内(駅近で通勤至便)顧問税務~相続や承継等幅広く経験できる税理士法人で税務スタッフの募集です。(181867) |
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ポジション | 税理士・税理士補助◆WLB◎相続・承継案件志向の方にお勧め | ||
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想定年収 | 350万円 ~ 600万円 | ||
勤務地 | 大阪府 | ||
仕事内容 |
ご志向やご経験によって下記業務をお任せ致します。
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□月次巡回監査 □決算、申告業務 □相続税申告・対策 □コンサルティング業務全般 経験にもよりますが、10~15件程担当いただく予定です。 巡回監査が中心となりますが、スキルや能力に応じて相続や承継、組織再編等のコンサルティング業務もお任せしたいと考えております。 【変更の範囲】 なし |
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必要な 経験・能力 |
【必須条件】
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会計事務所での税務業務経験者 ★未経験の方でも、税理士試験を具体的に受験予定の方は歓迎します。 【歓迎条件】 会計士、税理士、税理士試験科目合格者 |
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大手ドラッグストア運営企業の⼈事(メンバークラス)の求人です!(196909) |
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ポジション | ⼈事(給与計算、社会保険関連)職【20 年連続成長中企業/全国展開】 | ||
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想定年収 | 400万円 ~ 550万円 | ||
勤務地 | 大阪府 | ||
仕事内容 |
■給与計算
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■勤怠管理 ■社会保険⼿続き ■雇⽤管理 ■休職・復職⼿続き 様々なご経験をして頂きながら、将来的には、就業規則や⼈事制度の設計など、幅広いキャリアパスが あり、より良い環境づくりにも携わっていただきたいと考えています。 ※法改正に伴う注意事項 変更の範囲:会社が指定する業務 |
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必要な 経験・能力 |
【必須条件】
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■給与計算または社会保険事務の実務経験をお持ちの⽅ ※事業会社や⼠業事務所でのご経験者いずれも歓迎 ※事業会社の業種は不問です 【歓迎条件】 ■⼩売、外⾷など⾮正規雇⽤者の多い企業でのご経験 ■1000 名規模以上の給与計算または社会保険事務のご経験 |
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CROのパイオニア企業のシェアードサービス会社から人事研修担当の募集です。(192633) |
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ポジション | 人事研修担当/グループ出向予定/フレックスタイム制・リモートワーク/月平均残業20時間程度 | ||
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想定年収 | 420万円 ~ 540万円 | ||
勤務地 | 東京都 | ||
仕事内容 |
◆下記業務をお任せします。
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・一般研修の企画、運営 ・階層別研修 ・新規入社オリエンテーション、新入社員フォロー 具体的には ・集合/WEB 研修の研修講師、開催準備、当日の進行、後日対応、フォローアップ等 ・研修講師 担当の講義資料作成、担当講義の実施 ・研修体系の見直し、企画 ・事務局サポート(受講者管理、当日の進行、報告書作成など) ※担当いただく研修の領域はビジネスマナー、ビジネススキルの研修が中心です(医薬・医療系の知識は不要) 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
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必要な 経験・能力 |
【必須要件】
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・社内外でのプレゼン経験(研修講師、採用説明会等)(リモート、集合いずれも) ・Microsoft Office 使用経験 ※特に Excel の関数を用いたデータ集計や名簿作成経験 ・正社員として事業会社でのバックオフィス経験(3年以上) 【歓迎要件】 ・企業内研修企画、管理運営業務の経験 ・人材育成関連の知識 ・キャリアコンサルタント資格保有者 ・自分のこれまでの経験則なども交えて話ができる ・相手の話を聞き、問いかけを通じてニーズを顕在化できる ・採用イベントのスピーカーや営業経験者(人前で話すことに前向きな方、得意でなくても抵抗がないこと) |
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【東証プライム市場企業】美容業界に特化した情報サイト運営/人事/企画推進(196905) |
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ポジション | 【東証プライム上場企業】人事企画推進 | ||
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想定年収 | 550万円 ~ 800万円 | ||
勤務地 | 東京都 | ||
仕事内容 |
▼仕事内容
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人材マネジメントサイクルに関わる各種人事施策の浸透・定着に向けた推進、運用 具体的には、、、 ・中途オンボーディングプログラムの運用 ・エンゲージメントサーベイの運用 ・部活動制度の運用 ・評価制度運用 ・研修運営(オンラインおよびオフライン) ※運用がメインで、一部企画にも挑戦いただくことも可能です。 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
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必要な 経験・能力 |
(必須)
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・コーポレート領域における施策の運用経験1年以上 |
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経理次期課長候補求人 【創業76年の老舗安定企業 将来の経営幹部候補を大募集!】(196088) |
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ポジション | 経理次期課長候補 【創業76年の老舗安定企業 将来の経営幹部候補を大募集!】 | ||
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想定年収 | 500万円 ~ 650万円 | ||
勤務地 | 大阪府 | ||
仕事内容 |
【業務内容】
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経理部門の管理職候補として、以下の幅広い業務を担当してもらいます。 ◆仕訳・会計ソフト入力(SMILEV・JDL) ◆現預金管理・各種支払振込業務・費用関連 ◆売掛金・買掛金管理 ◆月次決算書・年次決算書作成 ◆顧問税理士対応 ◆会議資料等の作成等 【雇入れ直後】 現担当者の業務を把握、二重化していただきます。そのうえで徐々にお任せする業務・領域を拡げてお任せしてゆきます 【変更の範囲】現時点での想定で変更無し。 |
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必要な 経験・能力 |
■必須
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・事業会社での経理実務経験(月次/年次決算) ・経営層とコミュニケーションを図っていただける方 ■歓迎 人事・総務の経験がある方や事業部門で販売管理の経験がある方 |
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【経理担当求人】未経験も歓迎! 民間NO.1 安定基盤の医療法人(196944) |
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ポジション | 【経理担当】未経験も歓迎! 民間NO.1 安定基盤の医療法人 | ||
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想定年収 | 360万円 ~ 450万円 | ||
勤務地 | 大阪府 | ||
仕事内容 |
・経理事務
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・買掛/売掛管理 ・伝票処理/記帳 ・月次決算/年次決算 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
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必要な 経験・能力 |
【必須条件】下記いずれかに該当する方
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・経理へのキャリアチェンジを希望される方 ・簿記などの経理知識を有する方 【歓迎条件】 ・普通自動車免許 ・経理の実務経験をお持ちの方 【求める人物像】 ・コミュニケーションを積極的に取れる人 ・テキパキと動ける人 ・気配り・心配りができる人 ・チャレンジ精神を持った人 |
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【経理担当求人】決算の経験も積める! 民間NO.1 安定基盤の医療法人(196543) |
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ポジション | 【経理担当】決算の経験も積める! 民間NO.1 安定基盤の医療法人 | ||
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想定年収 | 360万円 ~ 490万円 | ||
勤務地 | 大阪府 | ||
仕事内容 |
・経理事務
もっと見る
・買掛/売掛管理 ・伝票処理/記帳 ・月次決算/年次決算 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
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必要な 経験・能力 |
【必須条件】下記いずれかに該当する方
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・経理の業務経験をお持ちの方 【歓迎条件】 ・普通自動車免許 ・簿記3級以上 【求める人物像】 ・コミュニケーションを積極的に取れる人 ・テキパキと動ける人 ・気配り・心配りができる人 ・チャレンジ精神を持った人 |
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<人事企画(管理職候補)>上場メーカー(190025) |
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ポジション | 人事企画(管理職候補)◆東証プライム上場◆90年の歴史を誇る独立系SIです! | ||
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想定年収 | 600万円 ~ 800万円 | ||
勤務地 | 東京都 | ||
仕事内容 |
管理職候補として、主に組織人事、規程関連、採用業務(新卒・キャリア・障がい者)、入退社・異動関連、人事戦略や人事企画の起案・実施に関わる業務に携わっていただきます。
もっと見る
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
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必要な 経験・能力 |
【必須要件】
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・人事経験5年以上、あるいはそれに準ずる経験がある方 【歓迎要件】 ・人事企画業務、採用業務、人事制度の構築・運用経験がある方 ・マネジメント経験 |
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新着求人
【財務体質◎】グローバル展開しているハウスメーカーでのIR企画・推進担当者求人です。(196903) |
ポジション |
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IR企画・推進担当者 ※グローバル展開しているハウスメーカー |
仕事内容 |
IR部のミッションは、企業とステークホルダーの架け橋として、IR活動を通じて、持続的な企業価値向上に貢献することです。長期ビジョンや価値創造ストーリー、中期計画に基づいた事業活動の状況などを、株主・投資家をはじめステークホルダーの皆様へ開示や対話を通じてお伝えし、ご理解いただくとともに、ステークホルダーの方々や市場の声を経営サイドに届ける役割を担っています。
※PR(メディア向け広報・広告宣伝)は別組織が担当していますので、担当業務外となります。 【主な業務】 ■適時開示、決算開示、統合報告書など、社内各部署と連携しながら様々な情報開示を企画・実行。 ■投資家・アナリストとの窓口としてコミュニケーションを企画・実行。 ■市場・投資家の代弁者として、中期経営計画、株主還元方針等、様々な社内PJへ関与。 ■資金調達対応(ロードショー、ドキュメンテーション対応) ※職安法改正のため記載 【雇入れ直後】IR関連業務全般(いずれも総合職) 【変更の範囲】会社内での全ての業務 |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
890万円 ~ 1200万円 |
【法務(法科大学院修了生歓迎)】ワークライフバランス良好/成長企業/東証プライム上場(194585) |
ポジション |
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【東証プライム上場 法科大学院修了生歓迎】法務 |
仕事内容 |
【主な仕事内容】
企業法務全般 ・契約書の作成、修正、交渉等の契約締結支援 ・取引や事業運営に関する日常的な法務事案への対応、支援 ・新規事業に関わる法的観点からの調査及び課題解決策の提言 ・取締役会及び株主総会事務局運営 ・M&A等の他社との事業提携、DDに関する調査及び課題の解決 ・各種法令調査 【この仕事で得られるもの】 当社のホスピス事業(医心館事業)は、高いニーズを受けて急成長中です。地域医療再生に一層貢献すべく、様々な新規事業にも取り組んでいます。そんな当社の法務では、企業法務全般に携わり、スキルアップを図ることができます。ワークライフバランスも良好。やりがいとスキルアップ、働きやすさを叶える職場です。 |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
350万円 ~ 500万円 |
【財務体質◎】グローバル展開しているハウスメーカーでの経理・財務・経営管理求人です。(196911) |
ポジション |
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経理・財務・経営管理 業務改革プロジェクトメンバー ※グローバル展開しているハウスメーカー |
仕事内容 |
当社経理部にて、グループ全体の経理財務・経営管理を中心とした業務改革プロジェクトを発足。
プロジェクトメンバーとして、業務改革~経理財務システム刷新まで幅広くご担当いただくことを想定しています。 【具体的な業務の例】 ■グループ内会計ガバナンスの強化に向けた企画 ■管理会計・経営管理の高度化に向けた企画 ■業務プロセスの整理・策定 ■関係会社含む関係者との折衝・調整 ■ERP導入にむけた要件定義 当社グループ全体に向けた経理財務システム刷新 および グループ業務改革に向けた 企画~プロジェクト推進をご担当いただきます。 不足しているスキルについては、社内フォローおよび社外研修を受講していただきキャリアアップに繋げていただけます。 【キャリアパス】 弊社はキャリア自立を標榜しており、ご自身のスキルとなりたいキャリア像を上長との定期的な面談を元に構築していきます。 このため、ゆくゆくはご自身の専門性を活かしながら経理のみならず、その他の部署での活躍も可能です。 ※職安法改正のため記載 【雇入れ直後】経理職全般(いずれも総合職) 【変更の範囲】会社内での全ての業務 |
勤務地 |
大阪府 |
想定年収 |
531万円 ~ 785万円 |
広告支援を行っている急成長ベンチャー企業より経理求人です!※未経験でも応募可(196965) |
ポジション |
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経理スタッフ※未経験歓迎/成長中ベンチャー企業で経理としてキャリアアップしていきたい方のご応募をお待ちしております! |
仕事内容 |
~経理を中心としたバックオフィスの業務フロー改善や仕組み作りによる効率化にも取り組んで頂き、ゆくゆくは経理部門の責任者としてご活躍いただける事を期待いたします~
・経理全般:請求・支払業務、債権債務管理、経費精算 ・財務会計:会計仕訳作成、月次・年次決算業務、申告業務 ・管理会計:事業毎のPL作成、報告資料の作成、経営陣への報告・提案 ・その他:金融機関との窓口対応、経理を中心とした経営管理業務の効率化や仕組み作り、タイミングによっては労務管理(給与計算周りの対応)等の経営管理領域のサポートにも幅広く取り組んでいただきます。 |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
430万円 ~ 650万円 |
歴史ある料亭での経理案件!!【業績安定】(196785) |
ポジション |
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経理財務(マネージャー候補) |
仕事内容 |
下記の業務をお任せいたします。
【具体的な業務内容】 ■日常経理業務のチェック、取りまとめ ■月次決算 ■損益計算書の作成 ■現預金管理 ■会計監査、内部統制対応など、プレイヤーとマネ-ジャーの兼務 【ゆくゆくお願いしたい業務】 ■有価証券報告書の作成 ■年次決算 【入社後の流れ・教育研修】 5月は前任者から引継ぎを受け、その後は部長からサポートを受けながら業務を進めていただきます。 【利用システム】 PCA会計 【変更の範囲】 会社が定める業務 |
勤務地 |
京都府 |
想定年収 |
500万円 ~ 800万円 |
東証スタンダード市場上場の販売促進のコンサルティング会社にて経理責任者候補の求人です!(196950) |
ポジション |
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経理責任者候補※上場企業/会計士・税理士歓迎/残業10~20時間程度 |
仕事内容 |
◆下記業務をお任せします。
-決算業務:連結・単体決算書(月次・四半期・年次)、税務申告書作成 ※日常の会計処理業務は管理部スタッフにて対応 -開示業務:決算短信、有価証券報告書、キャッシュフロー計算書ほか -内部統制に関する業務 -税務調査立会 下記業務もご経験やご志向によってお任せします。 -株価対策 -M&Aに関わる業務 -資本政策の策定 -IR ※会計ソフトはPCA会計です。 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
600万円 ~ 1000万円 |
キャリアアドバイザー紹介
全力で受け止めるので何でもざっくばらんにお話下さい!
町田 梓
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