職種別用語集 | 2013年問題

職務分野別の専門用語をわかりやすく解説します。実務はもちろん、職務経歴書作成時などにお役立て下さい。

2013年問題 (ニセンジュウサンネンモンダイ)

2013年問題とは、2013年度から老齢厚生年金の報酬比例部分の支給開始年齢が60歳から65歳へ段階的に引き上げられる為、2013年度以降に60歳で定年退職を迎える人は、給料も年金支給もない収入の空白期間が生じてしまう問題の事です。2013年問題について、政府は対応策として企業に対する雇用延長の義務付けを検討していますが、そのあおりで新卒者や若者の就職機会が奪われかねないと波紋を呼んでいます。

管理部門・士業業界最大級の求人数と職種・転職に精通したアドバイザーが転職をサポート。ご要望に応じた転職先をご提案いたします。

管理部門・士業業界最大級の求人数と職種・転職に精通したアドバイザーが転職をサポート。ご要望に応じた転職先をご提案いたします。