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- 土日・祝日休み
- 育休・産休実績あり
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コメント
- ■豊富な建設機械のレンタル(レンタカー含む)、販売を通じて顧客の事業を支え地域の豊かな環境づくりに貢献
■残業も少なく、アットホームな環境です。将来的なキャリアもしっかりサポート
募集要項
- 仕事内容
- 人員計画、予算管理、給与計算を含む総務業務をお任せいたします。メンバーと連携しながら、人事面、給与面に関するサポートを進めていきます。
【具多的には】
・人事領域(予算管理、社員の採用業務、教育に関する取り組み 給与計算、社会保険の手続き他)
・総務領域(ファシリティの知見、リーガルチェック、固定資産管理等)
◎当社の総務分野では、人事関係、給与関係、社会保険の手続き、来客の受付、電話対応と総務の業務を行っています。スタッフの活動、顧客とのやりとり、採用活動等を縁の下から支えていきます。
- 応募資格
- 【必須】
・PC操作スキル(Excel、Word)
・第一種運転免許普通自動車
【歓迎】
総務領域・人事領域の経験がある方(特に給与計算・労務管理)
【尚可】
・衛生管理者
・日商簿記3級以上
《職種のポイント》
当社は栃木県小山市を拠点とし、関東、東北を中心に建設機械のレンタルを行っています。豊富な実績を確立。
さらなる事業拡大、発展を見据えた施策が進められています。
◎各業務をしっかり取り組みながら当社の発展につなげます。
- 給与 / 報酬
- 年収:300万円~420万円
月収:25万円~35万円
固定残業代:42時間(月63,00円~88,000円)※超過分は別途支給
- 雇用形態
- 正社員/期限の定めなし 試用期間:6ヵ月
- 勤務地
- 栃木県小山市駅東通り2-40-6
JR湘南新宿ライン宇都宮横須賀線小山駅 徒歩8分
※マイカー通勤可
- 屋内受動喫煙対策
- その他/屋外喫煙場所あり
- 勤務時間 / 稼働時間
- 8:00~17:00(休憩:80分)
平均残業時間:20時間
- 休日 / 休暇
- 年間121日
内訳:完全週休二日制、土曜、日曜、祝日
(年間会社カレンダーに準ずる)
有給休暇:入社半年後10日
夏季・年末年始休暇
- 待遇 / 福利厚生
- 健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
・出産・育児支援制度
・育児休業(実績あり)
・資格取得支援制度
・研修支援制度
・継続雇用制度(再雇用)
・退職金(勤務10年以上)
- 選考プロセス
- 適性検査:有
面接:1~2回
- 受付担当
- 採用担当
- 企業の特徴
- ■当社は、建設機械のレンタル(レンタカー含む)・販売等の事業を展開し社会貢献を目指します。豊富な製品群登実績、安心保障を強みに、大手企業を中心にきめ細やかな価値あるサービスを提供しています。
■企業理念・モットー:「迅速、安全、安心」をモットーに、豊富なレンタルのノウハウで「必要な時、必要なだけ」のニーズにこたえ、事業のバックアップします
■医療費自己負担(3割分)補助制度:業務中でもプライベート中でも(24時間365日)ケガや・疾病で入院した場合/日額5,000円
※取扱商品・・・掘削機/アタッチメント/ミニクローラークレーン/整地・運搬・積込機/エンジン溶接機/レンタカー/コンプレッサ/ユニットハウス/倉庫/仮設トイレ/高所作業車/軽建設機類 他
会社概要
事業概要 |
土木建設機械、各種車輌の賃貸、修理及び販売 |
所在地 |
栃木県小山市駅東通り二丁目40番6号 |
設立 |
2002/10/21 |
代表者 |
代表取締役社長 町屋 清隆 |
従業員数 |
102名 |