株式会社リブインサイト
【株式会社ベストバイ】経理・財務/管理職候補
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- 社員数100~499名
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コメント
- ■経営視点で取り組める
同社は経営とメンバーとの距離が近く、互いに意見を出しながら業務に取組める環境です。
代表が元地銀出身ということもあり、資金調達などに携わっている状態ですが、今後は経理・財務チームにこの役割も担ってもらいたいと考えています。
お金を単に管理するのではなく、経営視点で未来に向けた資金調達・投資にも関わっていただき、組織全体の底上げに関与していただきたいと思っています。
募集要項
- 仕事内容
- 同社の経理・財務担当として、以下のような業務をお願いする予定です。
同社社はリユースショップ「キングラム」を運営しているリユース企業です。
管理職または管理職候補として、幅広く業務を担当していただきます。
経営に近いポジションですので、裁量権を持って取り組めます。
●財務・業務改善
・業務フロー改善(新システム導入に伴う会計ソフトとの連携・フロー構築など)
・固定資産管理、償却資産税の申告業務
・本決算業務(BS・PL、財務諸表の作成など)
・資金調達
・予実管理
など
●経理
・売上、仕入、経費などの伝票処理
・請求書の仕分、作成
・売掛債権管理(クレジット、ネット売上など)
・リース物件の管理(伝票入力、債務管理など)
・月次決算業務
など
【経理・財務チームの特徴】
現在は4名で構成されているチームです。
┗マネージャー(30代)、リーダー(30代)、メンバー(20代)
組織強化に伴い、管理職を募集することになりました。
チームの目標である「企業価値を高めていく」を実現するために、今まで以上に管理会計業務に厚みを持たせていき、経営視点で取り組む強いチームにしていきたいと考えています。
- 応募資格
- <必須要件>
・資金調達のご経験がある方
<歓迎要件>
・月次決算のご経験がある方
・会計ソフト「勘定奉行」を使用できる
・小売業の経理経験がある
・経理・財務部門において、マネジメントの経験がある
- 給与 / 報酬
- 【給与】
想定年収:500万円~700万円
月給:40万円~55万円
・基本給:237,000~280,000円
・固定残業手当:78,000~96,000円(45時間分、超過分は別途支給)
・グレード手当:76,000~165,000円
・住宅手当:9,000円~
※給与は、ご経験・スキルを考慮し決定いたします。
※上記月給には、管理職手当を含みます。
※スタッフクラスでの採用の場合、給与レンジが下がる可能性があります。
【昇給・賞与】
■昇給年1回
■賞与年2回(6月・11月)
【待遇】
■通勤手当(上限35,000円/月)
■時間外手当
■住宅手当(9,000円以上/月)
■家族手当(配偶者:15,000円/月、子供:5,000円/人)
- 雇用形態
- 正社員(期間の定め無し)/試用期間(3ヶ月)
- 勤務地
- 〒542-0081 大阪府大阪市中央区南船場3-11-5-2階
- 屋内受動喫煙対策
- 有/禁煙
- 勤務時間 / 稼働時間
- 08:30~17:30
休憩:60分
- 休日 / 休暇
- 休日:土日休み(祝日は出勤です )
年間休日:109日
■年末年始 ■リフレッシュ休暇(半年に1回2日付与) ■有給休暇 ■産前産後休暇制度(実績あり) ■育児休暇制度(実績あり) ■慶弔休暇 ■フリーバカンス休暇(5年毎の長期休暇/最大9日間)
- 待遇 / 福利厚生
- 社会保険完備、交通費支給、住宅手当、健康診断、家族手当
補足情報:■各種社会保険完備 ■GLTD加入(所得補償保険/個人負担はなし) ■社員割引制度あり ■慰労金制度(勤続10年ごとに支給) ■髪色髪型・服装自由
- 選考プロセス
- 1.書類選考
2.面談
3.面接(1~2回)+適性検査
4.内定
- 企業の特徴
- ベストバイは、リユース・リサイクルの店舗運営、通信販売(EC)、フランチャイズ(FC)事業を展開している企業です。
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■ベストバイのミッション
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"リユースを通じて新たな価値を生み出し、その価値を世の中につないでいくこと”
地球環境を守るために世界中で掲げられたSDGs 。
サステナブルな社会の実現に向けて、世界中が動き出しています。
私たちは、「見方を変えれば、ものの価値は変わる」というリユースの本質を誰よりも知って います。
より良い買取リサイクルによって、 私たちの周りを笑顔にし、社会を良くしていくことが私たちの使命です。
よりよい社会の実現は、よい買取りサイクルから。