事業拡大中のモビリティ企業／年間休日127日でワークライフバランス◎

株式会社ワークポート

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株式会社ワークポート 【株式会社D＆Dマネージメント】／人事労務マネージャー　407194836

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募集要項

仕事内容
株式会社D＆Dマネージメントの人事労務マネージャーとして下記業務をお任せいたします。

【職務詳細】
企業運営を支える縁の下の力持ちとして、社員が安心して働ける環境を整え、
マネージャー候補として組織運営を円滑にする役割を担っていただきます。

【職務詳細】
・人事制度の改定、新規立案
・その他人事関連諸規定の立案
・労務管理（勤怠管理、給与計算、社会保険手続き）
・入退社手続き、雇用契約の管理
・社員の健康管理（衛生委員会、健康診断等）
・労務相談、各種問い合わせ対応
・確定拠出型年金の導入
・部下の指導、育成
・その他人事労務の業務全般

【キャリアステップ】
1.まずは人事労務の基本業務からスタートし、業務の流れを理解いただきます。
2.業務に慣れてきたら、社員がより働きやすい環境を整えるための施策を進め、
　社内規程の見直しや業務効率化に取り組みながら、
　人事制度の見直しにも携わっていただきます。
3.人事労務の専門性を高めながら、労務管理の強化を進めます。
　企業全体の運営に関わる重要な役割を担っていただきます。
※適性をみながら徐々にお仕事をお任せします。

【仕事の魅力】
・成長中のD＆Dグループをバックオフィス部門から支え、
　会社と社員をつなぐ重要な役割を果たすお仕事です。
・人と組織の成長をサポートしながら、専門性を高め、
　キャリアを築くことができます。
・課題解決のための制度改正、法改正に対応する規程見直しなど、
　企業の経営と成長に貢献できます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
【必須】
・5年以上の人事労務のご経験
・5年以上の就業期間が1社以上ある方

【尚可】
・社会保険労務士の資格
・マネジメントのご経験
・人事制度設計のご経験
給与 / 報酬
年収:600万～700万程度
月給制:月額400000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月・12月）※別途決算賞与あり（業績による）
昇給:年1回
残業代:管理監督者扱いのため基本的に支給無し
雇用形態
正社員　契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月)
勤務地
東京都中央区日本橋富沢町9-19　住友生命日本橋富沢町ビル7階
東京メトロ日比谷線「人形町」駅より徒歩5分
都営地下鉄新宿線「馬喰横山」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
屋内受動喫煙対策
有/喫煙室あり
募集背景
体制強化に伴う増員のため
勤務時間 / 稼働時間
9時30分～18時30分
休憩:60分
残業時間:月平均20時間程度
休日 / 休暇
【年間休日127日（2025年度）】完全週休二日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、バースデー休暇
待遇 / 福利厚生
各種社会保険完備、通勤手当、住宅手当（会社規定による）、退職金制度、一律手当（自己啓発手当月1万円／食事手当月1万円）
選考プロセス
書類選考　→　面接（2～3回）　→　内定
企業の特徴
同社は全国自動車関連企業（ディーラー・リース会社・レンタカー会社・ガソリンスタンド・AA・陸送会社）等へのコンサルティング並びにシステム構築を柱として、情報・ニーズという無形の財産を送りだしている企業です。
モビリティ事業部は、レンタカー事業を主に行っており、ディーラー様へ代車やデモカーの配備、またレンタカー会社へレンタカーやリースカーを提供しています。
なお、北海道の旭川と沖縄の石垣では、バジェットレンタカーのFC店舗を運営しております。今後は従来型の枠にはまったパッケージ商品ではなく、サイドビジネスの可能性を視野に、モビリティを活用した新たな商品や新事業の企画、推進を積極的に行っていきたいと考えています。
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