エックスサーバー株式会社人事（労務担当）

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募集要項

仕事内容: ・勤怠管理
・入社や福利厚生の手続
・健康診断の手配や日程の調整
・就業規則や社内規程の改定・運用
・人事制度の企画・運用・改善

■入社後のイメージ
ご経験に応じた業務を割り振り、まずは会社組織の全体像や業務の進め方を把握していただきます。
日々の労務業務に加え、事業発展に向けて社労士やコンサルタントのサポートも受けながら、
より良い労務体制を一緒に考え、形にしていく実務も積極的にお任せしたいと考えています。
特に、既存の労務運用について専門家からのアドバイスに基づき、法規遵守に向けた改善推進にも期待しています！

配属先の編成
人事課は課長含め7名体制で、うち3名が労務の実務を担っています。

応募資格: ■必須スキル・経験
・BPO企業での給与計算、社会保険手続き、勤怠管理といった人事労務の一連の実務経験
・事業会社もしくは社労士事務所での人事労務の一連の実務経験2年以上

■歓迎スキル・経験
・スタートアップや成長企業での就業経験
・上場企業での人事経験

給与 / 報酬: 月給250,000円～

※試用期間3ヶ月、本採用時と月給同額
※月給には、20時間分の固定残業代 33,303円～が含まれます。
　月20時間を超えた時間外労働については、別途時間外手当を支給します。
※賞与込想定年収：400万円～

勤務地: 【大阪梅田にある当社オフィス】
・大阪府大阪市北区大深町4-20グランフロント大阪タワーA 32F
・大阪府大阪市北区大深町5-54グラングリーン大阪パークタワー 8F
（最寄り駅： JR大阪駅）

※在宅勤務について
基本なし。家庭事情・天災などを加味して上長承認の元で実施可能

勤務時間 / 稼働時間: ■フレックス（コアタイムなし）
・8時から19時の間で1日4時間以上の勤務が必要
・フレキシブルタイム：8時から22時まで
　始業時間帯：8時から15時までの間
　終業時間帯：12時から22時までの間年間休日日数：125日（年度によって多少の前後あり）
　休憩時間60分

休日 / 休暇: ■年間休日日数：125日（年度によって多少の前後あり）
・完全週休2日（土曜、日曜）
・祝日
・夏休み 4日（7月～9月の間で取得）
・秋休み 1日（10月～11月の間で取得）
・年末年始休暇（12/31～1/3）

■その他の休暇制度
・有給休暇（入社半年後に10日）
・看護休暇
・介護休暇
・生理休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・弔事休暇

待遇 / 福利厚生: ・各種社会保険完備
・交通費支給　※出社状況に応じて支給（月3万円まで）
・業務用パソコンの支給　※支給要件を満たす機器は、会社でご用意いたします。
・賞与年4回　※賞与額は業績および人事評価により決定。
・随時昇給
・出張手当
・資格手当（資格に応じ最大3万2000円／月）
・資格取得支援制度　※一部の資格について、合格した際に受験料を会社負担します。
・書籍購入制度
・当社サービスの無償利用制度
・私服勤務可
・社内完全禁煙　※施設内に喫煙場所あり
・フリーWi-fi
・フリードリンク
・フリーフード

企業の特徴: 自社を含むすべてのエックスサーバーグループ会社の管理を担い、従業員が円滑に業務ができるよう「縁の下の力持ち」としての役割を果たしています。
お客様にとっての「最高」かつハイクオリティなサービスを提供するため、グループ全体がやりがいと満足感をもって業務に取り組める環境づくりを行っています。

事業概要	・ホスティングサービス事業・インターネット関連サービス事業・経理、総務、人事、情報システム、法務の各種代行業務
所在地	大阪府大阪市北区大深町4-20グランフロント大阪タワーA 32F
設立	2023/2/7
代表者	代表取締役小林尚希
従業員数	17名
資本金	1億円
企業URL	https://xservermanagement.co.jp/