労務から制度設計まで担う成長企業の中核人事ポジション

株式会社ワークポート

株式会社ワークポート 【株式会社Squad】/人事労務マネージャー候補(成長SaaS企業) 407482421


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労務から制度設計まで担う成長企業の中核人事ポジション

【事業の内容】
WEBマーケティングSaaSプラットフォーム「Squad beyond」の開発・運営

【会社の特徴】
自社SaaSの提供にとどまらず、顧客の業務全体を設計し直す視点でプロダクトを進化させる姿勢が特徴。エンジニア、デザイナー、ビジネス職が連携し、現場の課題に即した機能改善をスピーディーに実現しています。開発メンバーが顧客の声を直接聞く文化があり、手触りのある課題解決が日常的に行われています。ユーザーとの接点を持つことを重視しており、顧客要望を汲んだ改善のスピード感や、柔軟な仕様変更が信頼にもつながっています。また、社内には職種を超えて対話しやすいフラットな雰囲気があり、必要な判断や意思決定が現場で迅速に行える体制も魅力のひとつです。ビジネスのスピードに合わせて自社プロダクトを柔軟に変えていける組織であり、施策の実行や改善を通じて、個人の成長とプロダクトの進化がリンクするダイナミックな環境があります。裁量と挑戦の機会が豊富に用意されています。

募集要項

仕事内容
株式会社Squadにて組織の急成長を支える人事労務の中核メンバーとして、オペレーションから制度設計まで幅広く担当します。

【職務詳細】
・勤怠管理、給与計算、社会保険手続き等の日常業務の統括
・労働法規の遵守、リスクマネジメント体制の整備
・福利厚生制度の企画・設計・運用
・健康管理、安全衛生業務の推進
・多様な働き方や労務課題に対応する施策の企画実行
・その他、人事労務領域全般に関する業務

【その他・魅力】
・「人を生かす企業」を掲げる組織の理念に則り、社員が安心して働ける環境整備を自ら推進可能
・成長フェーズにある企業で、制度や仕組みづくりに0→1から携われる

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
【必須】
・人事労務の実務経験(3年以上)
・給与計算および社会保険手続きに関する実務経験
・労働基準法および関連法令の知識

【尚可】
・マネジメント経験(チームリーダー・管理職等)
・社会保険労務士資格
・ベンチャー企業または上場企業での労務経験
・障害者雇用等、多様な従業員への対応経験
給与 / 報酬
年収:500万~800万程度
※年俸制
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:業績賞与あり
昇給:年2回
残業代:固定残業手当107,215円~/45時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給(基本給:309,451円~)
雇用形態
正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都港区芝5丁目26-16 Mita S-Garden 1F・4F
各線「田町」駅徒歩4分、 都営地下鉄浅草線「三田」駅徒歩2分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
屋内受動喫煙対策
有/禁煙
募集背景
増員のため
勤務時間 / 稼働時間
10:00~18:00
休憩:60分 残業時間:平均15~20時間
休日 / 休暇
完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇、有給休暇(取得無制限)、慶弔休暇など
待遇 / 福利厚生
各種社会保険完備、有給休暇取得無制限制度、家賃補助、書籍購入支援、ピアボーナス制度(Thanksチップ)、フリードリンク、オフィスおやつ制度 など
選考プロセス
書類選考→一次面接(Web60分)→二次面接(対面60分)→最終面接(対面45分)
企業の特徴
「もっとも人を生かす企業であり続ける」を企業理念に、デジタルマーケティングSaasを提供しています。広告業務プラットフォーム「Squad beyond」では、デジタル業務に欠かせないクリエィティブやランディングページのビルド機能をセンターピンに、周辺に続く「レポート」「分析・解析」「改善」「最適化」など必要な全ての機能を有し、全てが連動して自動的に設定や改善が動き出すことで効率化を実現しています。現ユーザー全体で、数百社・数千人のユーザーがSquad beyondの利用を通し、「100万ページ超のランディングページ制作」、「100万ページ分のABテスト、最適化、PDCA、レポーティング」、「100万件超のコンバージョン」を行っています。Squad beyondが世に出るまで、これらにかかる作業や、作業同士をつなぐ設定の多くは人力で処理されていました。
同社は、デジタル広告業界における20年以上続く非効率な商習慣に対し、「業務プラットフォーム」を再発明することで可能な限りルーチンを減らし本当に必要な仕事にフォーカスする時間をユーザーに提供します。その結果、「良い広告コンテンツが増え、消費者に良い製品との出会いを提供する」を通し、ユーザーのビジネスが健全に発展する姿を目指しています。
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