【経理部次長】年収822万円~/高年収/次長ポジション

株式会社デルタスタッフ

株式会社デルタスタッフ 【社名非公開】経理部次長


コメント
管理部門(人事、経理、総務)・オフィスワーク・コールセンター職に特化した人材紹介会社です。

あなた様のこれまでのご経験を、
“AIやデジタルツールを使いこなせる力”へと進化させて、
今の時代に求められる“進化型バックオフィス人材”としてキャリアアップしませんか?

私たちデルタスタッフでは、ただお仕事をご紹介するだけでなく、
あなた様のお仕事や将来に役立つ 「AIリテラシー・IT実践スキル」 の習得を支援します。

◇無料で受けられるサポート内容※ご希望の方向け(一例)
ChatGPT、Excel関数、RPAなど、実務で役立つAIツール研修
あなたのスキルが見える「スキル診断シート」付きのキャリア面談
管理部門(人事・経理・総務)や事務・コールセンター職の正社員求人紹介

まずはお気軽に、**無料キャリア相談(電話、オンライン可)**をご予約ください。
あなた様の「次の一歩」を、私たちが一緒に設計します。

募集要項

仕事内容
同社の経理部次長として、予算策定、予実管理から部門のマネジメントまで幅広くお任せします。経理部のリーダーとして経営層と近い距離で業務を行っていただきます。

■仕事内容
・予算策定、予実管理
・工事原価の予実管理、分析、起票
・決算業務取り纏め(月次・四半期・年次)
・部門全体の統括業務

<組織編成>
・管理本部長 1名
◆経理部 8名
・部長 1名
・次長 2名
・課長 1名
・課長代理 2名
・主任 1名
・一般 1名
応募資格
【必須】
・経理部内経験7年以上

【歓迎】
【資格要件】
建築業経理士2級
または
日商簿記1級

【尚可】
原価管理実務3年以上
予実管理実務1年以上
給与 / 報酬
想定給与※年棒制
8,220,000~8,892,000円
※年棒÷12ヵ月=月給

※上記金額は基準です。前職給与・希望金額を考慮の上決定します。
残業代:管理職のため、支給なし
事業・業績好調により、2024年に全社員年間約100万円昇給実績あり
雇用形態
正社員(期間の定めなし)/試用期間(3ヶ月)
勤務地
東京都千代田区
屋内受動喫煙対策
その他/屋外喫煙場所あり
募集背景
全国展開を視野に入れて人的・物的・財務的に急速に成長している同社では
今後の継続的な会社の規模拡大に向け、『攻めの財務経理』を実現すべく、
管理本部の組織拡大・体制強化を図っております。
その中でも経理部のリーダーとして経営層と近い距離で業務を行っていただきます。
利益を最大にする予算策定、工事原価の管理及び分析など『攻めの経理』を推進していただく方を募集します。
勤務時間 / 稼働時間
9:00~18:00(休憩60分)
残業 :40時間/月 ※繁忙期により増減有り
休日 / 休暇
【休日】120日
(内訳) 土曜 日曜 祝日 夏季9日 年末年始10日
【有給休暇】有(10~20日) (入社3か月後:4日付与、入社半年後:6日)
待遇 / 福利厚生
雇用保険、健康保険、労災保険、厚生年金
出産・育児支援制度
資格取得支援制度
研修支援制度
継続雇用制度(再雇用)
退職金有
選考プロセス
書類選考→面接(1~2回)→内定
企業の特徴
【事業内容】
■「賃貸住宅経営のオーダーメイド」という他にはない発想で、賃貸経営をご提案するビズハウジング事業
■「いつもの家賃で家が建つ」という新たなビジネスモデルで、戸建て住宅を提供するコンパスホーム事業
■都内23区の中でも厳選したエリアで、不動産経営の常識を変える新商品「建築家の創る賃貸邸宅」を創りだすODEAアセットマネジメント事業
■市場にはない新たなシステムで賃貸管理を行い、ないものを創りだすだけで終わらせない不動産事業
■私たちの技術力を活かした民間大型施設を建設し、地域の未来を作り出す日本ジョイントパートナーズ事業
■不可能に挑んだ災害公営住宅をはじめ、地域の安心と快適を創りだす公共事業

【特徴】
■裁量権が大きくチャレンジできる環境
■経営者と距離が近く、アイデアや提案が反映されやすい環境
■勤続年数に関係なく実績や行動評価によって昇格・昇給できる環境
応募する 気になる