【年間休日120日】HRBP|金融業界に強みを持つITコンサルティング会社

株式会社クイック

株式会社クイック 【シンプレクス・ホールディングス株式会社】HRBP(管理No:393529)


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プライムベンダーとして上流から下流まで一貫して開発を行うため、エンドユーザー部門と直接やり取りをすることが多く、業務コンサルティング等の上流フェーズから携わることができます。
複数の専門性を身に付け、頭で考えるだけでなく実際に手を動かしてソリューションを生み出すことができる希少性のある人材になることが可能です。

募集要項

仕事内容
【年間休日120日】HRBP|シンプレクス・ホールディングス株式会社
■同社にて、HRメンバーをご担当いただきます。

【具体的には】
<同社中途採用について>
同社グループはホールディングス体制を敷いており、HRディビジョン(人事部)はホールディングスに所属しています。HRディビジョンではホールディングス傘下の3社:システムインテグレーションを行う「シンプレクス株式会社」、AI専業の「Deep Percept株式会社」、DXコンサルティング専業の「Xspear Consulting株式会社」の中途採用を一括して担当しています。
<具体的な業務内容>
今回の募集は、上記中途採用を担当しているHRディビジョン(人事部)の「中途採用チーム」に所属し、以下の業務をご担当いただく予定です。
(1)採用戦略の立案(事業理解、ニーズ把握、ペルソナ設計、採用手法の検討)
(2)選考プロセス設計
(3)オファー金額の調整、提示
(4)中途入社者オンボーディング支援(企画立案から実行まで)
同社グループで募集している職種は多岐に渡ります。(システムエンジニア、プロジェクトマネジャー、クラウドエンジニア、インフラエンジニア、機械学習エンジニア、データサイエンティスト、UXデザインコンサルタント、戦略コンサルタント、ITコンサルタント、管理部門職種など)

【ポジションの魅力】
ホールディングス内の異なる複数のビジネスモデル・職種に携わることができる点、また中途採用活動の上流工程から下流工程までを裁量を持って担当することができる点が魅力です。
応募資格
(下記いずれか)】
■採用の実務経験
■営業経験1年以上(法人/個人向けは不問)
■人事の実務経験

※採用経験者以外にも人材ビジネスの経験者(RPOの企業担当、人材紹介のRA+CA)も面接に至っています。
給与 / 報酬
500-800万円
※時間外手当支給
雇用形態
正社員(期間の定め無し)/試用期間(6ヶ月)
勤務地
東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー19階

【就業場所の変更の範囲】
会社の定める場所
屋内受動喫煙対策
有/禁煙
勤務時間 / 稼働時間
9:00_18:00(休憩60分)
休日 / 休暇
年間休日120日
待遇 / 福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
選考プロセス
【筆記試験】有
【面接回数】2~3回
【選考フロー】
書類選考 → オンライン試験(論理思考力テスト) → 面接2~3回
企業の特徴
■子会社等の経営管理およびそれに附帯または関連する業務

<沿革>
1997年 株式会社シンプレクス・リスク・マネジメント創業(のちのシンプレクス株式会社)。ITソリューションの提供を開始
2014年 株式会社SCKホールディングスが同社および株式会社シンプレクス・コンサルティングを吸収合併し、商号をシンプレクス株式会社(以下:前シンプレクス株式会社)に変更
2016年 株式会社SKホールディングスが前シンプ…(以下詳細はお問い合わせください。)
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