ツリーベル株式会社経営企画（事業推進・オペレーション改善）

コメント: 当社は2005年創業し、ウェルネスを軸に教育とスポーツを融合させたビジネスを展開しております。2025年の中期経営計画で「売上&店舗数首都圏No.1」「ブランド・サービス拡充」「海外含めたエリア拡大」を掲げており、組織拡大と事業加速をしていくフェーズです。
「事業を動かす力をつけたい」「現場と経営の両方に関わりたい」
そんな志向を持つ方に最適なポジションです。
裁量権を持ち、自分の改善策やアイデアで会社を育ててみませんか？

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募集要項

仕事内容: 【募集ポジションのミッション】
新たな経営企画室の立ち上げ。
経営戦略の立案と推進を通じて、組織の成長を支える。
今回の募集は、事業成長及び組織力強化に伴う増員のためとなります。

【職務内容例】
入社後はスキルに応じて、以下のような業務をお任せいたします。
　- 中期経営計画・事業戦略の策定サポート
　- 新規事業・サービス企画の調査・検討
　- 市場・競合リサーチや数値分析
　- 全社KPI設計管理やモニタリング
　- 経営会議の運営、資料作成
　- 他部署との連携によるプロジェクト推進

【組織構成】
経営企画室 4名(経営企画室室長、取締役、事務局2名)

【変更の範囲】
当社が定める業務範囲

応募資格: 【必須】
　事業会社での就業経験3年以上

【歓迎】
　★経営企画のご経験またはマーケティング・システム・経理・財務・人事・営業などのご経験をお持ちの方

　- ベンチャー企業などスピード感のある環境における、プロジェクト進行管理の経験
　- データ分析やBIツール活用経験
　- 現場改善や複数部署巻き込みのプロジェクト推進経験
　- 未知の課題に対して仮説を立て、自走して調べ・動ける人
　- 数字やデータに基づいて考えられる人
　- 経営層や他部署と対話して物事を進められる人
　- 成長志向があり、ゼロベースで企画を組み立てられる人
　- 行動力・柔軟性があり、変化の大きい環境でも前向きに取り組める人

給与 / 報酬: 年収：520万円～ 700万円経験に応ず
月給制　月額 40万円～
※本給与には時間外・休日勤務に対する手当を含みます。深夜勤務に対する割増手当は別途支給します。

昇給：有（年2回査定）
賞与：有（年1回、業績による）
通勤手当、残業手当、年功手当

※管理監督者求人のため、労働時間・休日・休憩に関する規定の適用除外となります。

募集背景: 経営企画領域を支える体制を強化するための増員募集です。経営企画部門全体のケイパビリティを高め、経営戦略の実現を牽引できる方を募集しています。
今回は立ち上げメンバーとして複数名を募集しておりますので、経営企画業務未経験の方からのご応募も歓迎いたします。

企業の特徴: 当社は『次世代ウェルネスライフを提案する』を企業ミッションとしています。
私たちは、心も体も豊かな状態であり、かつ目的や使命感を持って前向きに人生を送る状態のことをウェルネスライフと呼んでいます。
生涯スポーツと呼ばれるゴルフを通じて、より多くの方にウェルネスライフを届けたいと考え、街中でも気軽にレッスンを受けられるインドアゴルフスクールを提供しています。

代表森田はとにかく成長志向であり、ツリーベル株式会社をインドアゴルフ業界におけるパイオニアたらしめた要因はそこにあります。
「物事の良い面と悪い面は5:5、すなわち自分がどちらの側面を見るかで結果は変わる」というポジティブ思考で、コロナ禍においても大躍進を遂げました。「大胆なのに緻密」な人柄…そしてロマンと算盤のバランスは絶対的に保ちつつ、個人の思いには深く耳を傾ける経営者らしからぬ一面もまた、従業員に慕われる魅力です。

ベンチャー企業ならではのスピード感でプロジェクトを進行管理できる方・フットワークが軽く、オールマイティに様々なことを吸収したいというマインドの方はとてもフィットする環境です。

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