【年間休日120日】人事制度｜大手プラントエンジニアリング

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株式会社クイック 【千代田化工建設株式会社】人事制度（管理No：394329）

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プラントエンジニアリング御三家からの募集です。
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募集要項

仕事内容
【年間休日120日】人事制度｜千代田化工建設株式会社
■今までのご経験や適性、ご希望等を考慮して、下記いずれかの業務を担当していただきます。

【具体的には】
■組織を運営・発展させる力（当社 人財開発基本方針に定める組織経営力）の開発に向けた教育体系の構築
■組織エンゲージメント調査や組織開発、人的資本開示に関する企画
■人事制度（評価報酬）、シニア層施策の企画立案
■その他　企画業務I
応募資格
下記すべての条件を満たす方
■人事業務経験
■何らかの全社施策の企画経験　※人事に拘らない
■規定の改定経験
給与 / 報酬
500-900万円
※時間外手当支給
雇用形態
正社員（期間の定め無し）/試用期間（6ヶ月）
勤務地
神奈川県横浜市西区みなとみらい四丁目6番2号　みなとみらいグランドセントラルタワー
※グローバル本社にて配属となります。

【就業場所の変更の範囲】
会社の定める場所
屋内受動喫煙対策
有/禁煙
勤務時間 / 稼働時間
8:00_16:30(休憩60分)
休日 / 休暇
年間休日120日、完全週休2日制
待遇 / 福利厚生
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
選考プロセス
【筆記試験】有
【面接回数】2回
【選考フロー】一次面接　⇒ 最終面接
企業の特徴
■各種プラント・産業用設備のコンサルティング・計画・設計・施工・調達・試運転およびメンテナンスなど
＜沿革＞
1948年　三菱石油（株）の工事部門が独立して創立
1961年　東証1部に上場
1973年　LNGプラント初受注（アブダビ首長国、ダス島）
2004年　カタール向けに、世界最大規模のLNGプラントを受注
2008年　三菱商事との資本業務提携を開始
2013年　英国エクソダス社と資本提携を実…（以下詳細はお問い合わせください。）
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