株式会社クイック 【株式会社松井製作所】工場総務｜管理No：431872

仕事内容

【株式会社松井製作所】工場総務

■大阪事業所（工場）の管理職候補として、総務・労務・安全衛生等の業務を担当いただきます。

【具体的には】
・ヒヤリハット事象の発見と改善
・建屋の修繕計画の見積り
・各部門からの問い合わせ対応と、部門間に立っての取りまとめ
・社内ルールの周知徹底
・社内の備品の管理
・社内見学の対応

※日々以下のような事に気付き改善していきます
コレほっとくと危ないぞ。ココ滑りやすいぞ。
機械配置はこの配置の方が効率が良いのでは。こうした方が危険防止になる。動線が良いのでは。等

応募資格

【必須要件】
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・総務業務のご経験
・工場に関わる何かしらの業務のご経験

【歓迎要件】
メンバーやチーム、PJマネジメントのご経験をお持ちの方

給与 / 報酬

420-650万円
※時間外手当支給

雇用形態

正社員（期間の定め無し）／試用期間6ヶ月

勤務地

大阪府枚方市招提田近2-19

※勤務地備考｜転勤：将来的に可能性あり
※自転車通勤OK、マイカー・単車通勤不可（環境負荷軽減のため）

【就業場所変更の範囲】
本社及び全国の拠点

屋内受動喫煙対策

有/禁煙

勤務時間 / 稼働時間

08:30-17:30（休憩60分）

休日 / 休暇

年間125日／土・日・祝休み、有給休暇：入社時5日・半年経過後5日付与、夏季・年末年始・GW休暇（会社カレンダーに準ずる）、産前産後休暇、育児休暇（実積あり）、介護休暇、永年勤続休暇、特別休暇、慶弔休暇

待遇 / 福利厚生

【保険】健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金

【諸手当】通勤手当（上限50,000／月）、住宅手当、家族手当　※各手当について支給条件が有る場合があります。コンサルタントへご確認ください。

【教育・研修】教育・研修制度(部門勉強会・OJT)、資格取得奨励制度(衛生管理者・電気主任技術者など)

【その他待遇・福利厚生】退職金制度、健康診断、3大疾病補償保険制度、従業員持株制度、財形貯蓄制度、永年勤続制度、社員旅行（国内・海外）、作業服支給、在宅勤務制度（原則週１回）、時差出勤制度

選考プロセス

【筆記試験】有
【面接回数】2、3回※場合により変動あり

企業の特徴

【概要・特徴】
創業100年以上、プラスチック成形機に付帯するさまざまな機器や設備の開発・製造販売を行う機械メーカーです。樹脂乾燥機、樹脂輸送機、金型温度調節機、冷却水供給システム、樹脂配合機、樹脂粉砕機などを製造しています。自動車、家電、医療器具、飲料、繊維など、プラスチックを扱うあらゆるメーカーを顧客としており、年間数千社と取引を行なっています。

【技術力】
省エネ運転モードに自動コントロールする技術を開発し、「iplas」シリーズとして製品を展開しています。湿熱風乾燥機「MJ5-i」は、成形機側の樹脂の使用量に応じて乾燥風量や再生風量を最適にコントロール。樹脂の乾燥度は維持しながら高い省エネを実現しています。金型冷却機「MCC5-i」は、使用状況にあわせて装置を制御することで省エネルギーを実現。省電力は低負荷時の汎用機比57％をとなっています。また、世界に向けた新ブランド「plas-aid」を始動。世界共通の基本仕様を採用した製品開発を進めています。

【注力分野】
「factor4」理論に注力。資源生産性（一定量の資源からどれだけの財やサービスを作り出せるか）を4倍にすることにより、豊かさを2倍にし、さらに資源の消費を半分にしようとする考えです。同社ではこの理論に賛同し、成形工場の課題であるエネルギー・樹脂・水の3つのムダをなくし、資源生産性を上げるための機器の開発、工場の診断などを資源生産性向上の提案を徹底的に行うことを使命を掲げています。