■概要
「個のエンパワーメント」をミッションに掲げ、テクノロジーの力で個人が輝ける社会の実現を目指すランサーズは、日本最大級の仕事マッチングプラットフォーム「ランサーズ」を中核事業として展開しています。

Web制作、デザイン、コンサルティングなど450種類以上のスキルを持つプロフェッショナルなフリーランスと、多様な人材を求める企業をオンラインで繋ぎ、新しい「働く」の形を創出。働き方改革を背景に急成長するフリーランス市場のリーディングカンパニーとして、挑戦を続けています。

主力のプラットフォーム事業に加え、エージェント事業、受託開発事業、AIエージェント事業などへサービスを多角化。さらに企業の経営課題解決を支援する戦略コンサルファームも立ち上げ、「働く」にまつわるあらゆる非効率を解消し、個人と企業のポテンシャル最大化を実現しています。

ランサーズ株式会社

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ランサーズ株式会社 Corporate IT担当（リーダー候補）

募集要項

仕事内容
■具体的な業務内容
➀基盤業務・運用管理
アカウント管理・契約・リース管理を通じて、全社のITリソースを効率的に管理していただきます。
PCキッティング・社内トラブルシューティングにより、従業員の業務効率化を直接的にサポートし、社内外からの問い合わせ対応・課題の切り分けを通じて、技術的な問題を迅速に解決していただきます。

➁戦略的IT業務・プロジェクト推進
セキュリティ周り含む上流工程の企画・実行により、全社のセキュリティレベル向上を推進していただき、IT全般統制対応（内部監査との連携）を通じて、コーポレートガバナンスの強化に貢献していただきます。
社内外イベントの配信等ロジスティクス業務により、会社の情報発信を技術面からサポートし、部門横断プロジェクトのサポート、SaaS導入・システム刷新などの個別施策サポートにより、全社のDX推進を技術面から牽引していただきます。


【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
応募資格
■必須スキル・経験
・業務プロセス改善の経験
・情報システム経験もしくはITヘルプデスク業務経験
・社内外とのコミュニケーション・トラブル切り分け経験
・ITパスポートレベル以上のIT基礎知識
※PCキッティング等の業務もあることから出社頻度は週4日となります。

■歓迎スキル・経験
・IT系企業でのバックオフィス業務経験
・Google WorkspaceやSlackなどのSaaSツール経験（当社は左記環境となります。）
・SaaS導入・システム刷新プロジェクトへの参画経験
・ベンダー・外部パートナーとの交渉・連携経験
・100名以上の規模での実務経験

給与 / 報酬
年収：450万円～700万円
月給：321,400円～500,000円＋賞与
└基本給：238,900円～371,700円　固定割増賃金：82,500円~128,300円
※前職の給与水準・能力を考慮し決定・45時間分の固定残業含む/超過分は支給
※賞与：年2回
※給与改定：年2回
雇用形態
正社員/期間の定めなし　試用期間（3ヶ月）
勤務地
▼東京本社
JR山手線渋谷駅新南口 徒歩2分、地下鉄半蔵門線渋谷駅15番出口 徒歩4分
屋内受動喫煙対策
有/禁煙
募集背景
▶なぜ今、この採用が必要なのか
ランサーズは現在、AI×人材事業への戦略的シフトと事業拡大の真っ只中にあります。
M&Aや子会社設立などの組織拡大を控える中で、多角化するビジネスを支える堅牢なコーポレートIT体制の構築が急務となっています。
この成長段階において、単なるシステム保守・運用だけでなく、セキュリティ強化やIT全般統制といった上流工程から、日々の運用業務まで幅広くカバーできるコーポレートIT部門の強化が不可欠です。

▶現在の組織体制（コーポレートIT部門）
現在、少数精鋭の体制で情報システム業務を担当していますが、事業拡大に伴い、より体系的で戦略的なIT基盤構築が求められています。Corporate ITの観点から全社のIT戦略をサポートする役割が期待されています。
3名体制にてそれぞれの（マネージャー：総務・情シス・セキュリティの俯瞰、メンバー：総務メイン、メンバー：情シス/CorpITメイン）ミッションを推進している。
※全社での平均年齢（32歳）と若手が活躍しやすい環境です！

▶期待する役割
現在の基盤業務から段階的にスキルアップしていただき、将来的にはセキュリティ・IT統制分野のスペシャリストとして活躍していただきます。開発部門や各事業部門との架け橋となり、技術的な課題を的確に切り分け、効率的な解決策を提供する重要な役割を担っていただきます。
勤務時間 / 稼働時間
9：00～18：00
休憩：60分
勤務時間：1日の標準労働時間：8時間
フレックス制度（コアタイムあり：10:00~15:00）
休日 / 休暇
・土曜日、日曜日、国民の祝日、そのほか会社が指定する日
・有給休暇：社内規程により付与
・年末年始
・GW
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・年次有給休暇
・X休暇（年1日）等
待遇 / 福利厚生
■福利厚生
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

昇給　　：年2回
決算賞与：年2回
通勤手当：月実費計算(上限3万円、規定あり)
住居手当：条件により支給(上限20,000円)
社会保険：関東ITソフトウェア健康保険組合加入

<教育制度・資格補助補足>
・OJT中心、研修動画や各種オリエンテーションあり
・研修費補助あり

<その他補足>
・関東ITソフトウェア健康保険組合の福利厚生制度
・デュアルディスプレイ完備、私服勤務可
・開発備品補助、インフルエンザ予防接種補助
・MVP制度、社内表彰制度、社員紹介制度
・育児・介護休業制度、従業員持株会
・アニバーサリー休暇
・全社合宿、決騎会
選考プロセス
書類選考→一次面接→二次面接→最終面接→内定→オファー面談
※選考回数の変更が生じる場合がございます
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会社概要

事業概要 フリーランス・タレント・プラットフォーム事業
所在地 東京都渋谷区渋谷3丁目10-13 TOKYU REIT渋谷Rビル 9F
設立 2008/4/1
代表者 代表取締役社長 CEO 秋好 陽介
従業員数 160名
資本金 14億4,100万円
企業URL https://www.lancers.co.jp/
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