株式会社Ａｒｃｈｉ　Ｖｉｌｌａｇｅ採用人事

募集要項

仕事内容: 採用担当として、会社の成長を支える人材の採用業務を担当いただきます。

【業務内容】
・採用戦略の立案・実行
・求人票の作成・掲載
・採用チャネルの運用・管理（エージェント・媒体・SNSなど）
・採用母集団形成・候補者対応
・面談調整・面談面接の実施
・採用プロセスの最適化
・入社後のオンボーディングおよび設計　など

応募資格: 【必須スキル】
・大卒以上
・採用業務経験2年以上
・コミュニケーションスキルや調整能力

【歓迎スキル】
・スタートアップ企業や成長企業での採用業務経験
・多岐にわたる職種の採用経験（営業、エンジニア、マーケティングなど）
・自ら課題を発見し、解決する姿勢

【求める人物像】
・会社と共に成長したい意欲のある方
・チームワークを重視し、柔軟性を持って働ける方
・主体的に動き、課題解決に取り組める方

給与 / 報酬: 想定年収：420〜700万円
月給：300,000円〜500,000円
- 基本給：221,900円〜369,900円
- 固定残業代：78,100円〜130,100円
※みなし残業：有（45時間）、超過分別途支給
※賞与・昇給：有（年2回）

勤務地: 東京都港区芝公園3丁目1番22号 JMAビル 6F
#アクセス
都営三田線「御成門駅」A1番出口より徒歩約5分
東京メトロ日比谷線「神谷町駅」3番出口より徒歩約7分

企業の特徴: Archi Villageは、「建材情報のハブとして建材ワークフローに変革を起こす」というビジョンを掲げています。今後は、建材商品のEC化や業界全体の業務効率化を目指し、さらなるサービス展開を予定しています。

建材業界に特化したDX（デジタル化）企業
　紙のカタログやアナログなやり取りが多い建材業界に、ITを使って効率化を進めています。

業界横断のプラットフォームを提供
　複数の大手建材メーカーの情報を一つにまとめたサービスを展開し、ユーザーは簡単に比較・検索ができます。

急成長中のスタートアップ
　2022年に設立されたばかりですが、すでに多くの大手企業と連携し、注目を集めています。

現場の“面倒”を解決する仕組みづくり
　建築現場や工務店の「探すのが大変」「提案が面倒」といった課題をテクノロジーで解決しています。

若くてフットワークの軽いチーム
　ベンチャーらしいスピード感と柔軟さがあり、業界に新しい風を吹き込んでいます。

応募する気になる

事業概要	建材業界向けのソフトウェアサービス事業 ■建材情報の検索サイト「建材サーチ」「建材サーチ」は、建材メーカーの商品情報を一元的に集約し、検索性の高いデジタルプラットフォームを提供しています。これにより、紙カタログの廃止や問い合わせ対応時間の削減が可能となり、建材業界のデジタル化を推進しています。参画企業には、YKK AP、LIXIL、タカショー、三協アルミ、四国化成などの大手が名を連ねています。 ■工務店向けの提案ツール「アーキLink」「アーキLink」は、工務店向けの営業支援ツールで、施主の要望に応じた提案を効率的に行える機能を提供します。これにより、打ち合わせ回数の削減や受注確度の向上が期待されます。
所在地	東京都港区芝公園3丁目1番22号 JMAビル6F
設立	2022/2/3
代表者	代表取締役 CEO 竹内将高
従業員数	49名
資本金	2億990万円
企業URL	https://archi-village.com/