経理・財務（単体決算・DX推進）【原則リモート・フレックス／大手町駅直結】 PwCの経理部門で長期的にキャリア形成をいただける方、プロジェクトリート力や英語力を活用いただけます！

ＰｗＣ　Ｊａｐａｎ合同会社

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ＰｗＣ　Ｊａｐａｎ合同会社コーポレート部門_PwC経理（財務会計））担当【Finance】

コメント: PwC Japan合同会社経理・財務部は、日本におけるすべてのPwCグループ会社の経理・財務業務を担当する部署になります。

入社いただきましたら経理・財務部において主として制度会計を担当する財務会計部門に配属され、各社の単体決算や業務改善、また現在進行中の新システムの導入に関連した業務を担当していただきます。

Big4の一翼を担うPwCというグローバルな環境下において、現場の会計士や税理士等のプロフェッショナルと共に仕事をすることにより幅広い知識と経験を得ることができるとともに、会計システムの導入などの経験も得ることがきます。また自由に発言・提案できるカルチャーがあり、やる気があれば入社経験の浅い方にも各種プロジェクトに参画いただきせ成長につなげていただける環境があります。

◆職場の雰囲気
・風通しの良いフラットな組織で上位職階（SM,D,CFO）の方とも気軽にコミュニケーション
　が取れるカルチャーです。
・変化にとても柔軟な社風なので、自ら考え提案したことが実現することができる環境です。

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募集要項

仕事内容: ◆具体的な職務内容
・月次、年次決算業務全般（単体、会計・税務）
・分析資料作成および報告
・固定資産管理
・会計監査、税務調査対応
・その他　海外税務に関する各種検討及び申告業務、DX推進、システム導入支援等

◆キャリアパス
・部内・部外を問わず、各人の希望や適性に応じたキャリア形成を支援しています。
・部内ジョブローテーション（Treasury部門や管理会計部門、Job Management部門）なども
　積極的に実施するとともに、社内公募制度で他部門への異動する機会もあります。
・マネージャー、シニアマネージャー、ディレクター、CFO（経理担当パートナー）まで
　のPromotionとキャリアアップの機会があります。

◆研修制度
・OJTによるトレーニングがメイン
・その他、PwCグループの会計士や税理士向けの社内研修や外部研修の利用も可能
・英語を含めたビジネススキルの向上に対し、毎年20万円の補助があります

応募資格: ＜必須条件＞
・事業会社等での経理実務経験（合計３年程度）
・単体決算業務経験
・経理業務の一連の流れの理解
・PCスキル　Excel,Work, Power Pointなどのビジネスソフトウエアを一通り使えること
・大卒（学士）以上

＜歓迎要件＞
・英語を使っての業務に抵抗のない方
・目安としてTOEIC 600~
　（担当によりレポート作成、メール対応や会議出席の機会があります）
・また英語を含めたビジネススキルの向上に対し、毎年20万円の補助あります

＜求める人物像＞
・協調性がありコミュニケーション能力のある方
・変化に対応する柔軟性のある方
・自ら考え、発信し行動に移せる方

給与 / 報酬: 想定年収：500万円～850万円
月給：36万円～61万円
給与には30時間分（76,560円/月～130,110円/月）の固定残業代を含む/超過分は全額支給

※上記の年収は目安値であり、スキル・ご経験によって決定いたします。

通勤交通費実費支給
昇給年1回

勤務地: 東京都千代田区大手町　大手町パークビルディング（大手町駅C6a出口直結）

DX化推進により原則リモート勤務（出社は週１程度※）
※週１の出社がMustということではありませんし、頻繁に出社して業務を行いたい方は出社回数制限はありませんのでご自身のワークスタイルに合わせられます。
※入社初期においてはチームになじめるよう、業務インストラクションや引継ぎについては必要に応じて出社いただきOn Siteで対応します。

休日 / 休暇: 完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始休暇、PwC Japan Group day、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、傷病休暇、試験休暇、慶弔休暇、出産／育児／介護関係休暇等

待遇 / 福利厚生: 通勤手当（実費精算）、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金（公認会計士企業年金基金）、フレキシブルワーキング手当 (月額5,000円)

＜教育制度・資格補助補足＞
集合研修（コアスキルトレーニング、ナレッジシェア）、海外研修～Advisory University～、English Program（対面型レッスン、語学学校費用補助、語学留学等）、部門勉強会　等

＜その他補足＞
各種社会保険加入（健康保険、厚生年金、公認会計士企業年金基金、雇用保険、労災保険等）、確定拠出年金制度、慶弔見舞金、団体生命保険、資格取得支援制度、契約施設・ホテル・スポーツクラブ等割引利用、各種クラブ活動（PwC Funs）、カウンセリング制度、Flexible Work Arrangements（短時間・短日・在宅勤務制度）、ベビーシッター利用補助（上限5万円/月）、マッサージルーム常設　等
※その他イベントとしてカルチャーWeekなど社内交流イベントも実施

企業の特徴: PwC Japanグループは、日本におけるPwCグローバルネットワークのメンバーファームおよびそれらの関連会社の総称です。各法人は独立して事業を行い、相互に連携をとりながら、監査およびアシュアランス、コンサルティング、ディールアドバイザリー、税務、法務のサービスをクライアントに提供しています。

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事業概要	日本におけるPwCメンバーファーム向けの人事、総務、経理、マーケティング、ITなどに関わるコーポレート業務
所在地	東京都千代田区大手町1‐1‐1 大手町パークビルディング
設立
代表者	代表執行役社長出澤尚
従業員数	9,000名（グループ連結）