- サービス全般
- 全般
- 経理
- 全般
- 人事
すべて表示
- 総務
- 正社員
- 日商簿記2級
- 日商簿記3級
- マネジメント業務あり
- 時短勤務可
- 退職金制度あり
- リモートワーク可
募集要項
- 仕事内容
- ○伊香保温泉「ホテル木暮」における経理業務と総務業務を幅広く担当していただきます。
経理業務
・会計伝票起票
・売掛金管理
・旅行業者等への請求書の作成
・現金の入出金管理
・業者等への支払管理
・出納日報の作成
・各種書類の整理
・その他上記に付随する業務
・固定資産管理
・月次決算/年次決算
・各種補助金申請手続き
総務業務
・社員寮の管理
・派遣スタッフの募集・受入れ
・健康診断を含む安衛法関連
・社用車管理
・採用活動
人事労務業務
・入退社の手続き
・社会保険、労働保険に関連する手続き
・給与計算
- 応募資格
- 【必須要件】※いずれかを含む
経理・会計事務の経験(最低、日商簿記2級以上のスキルをお持ちの方)
総務・労務職のご経験(社会保険の手続き理解できておられる方、もしくは実務経験のある方)
【歓迎要件】
普通自動車運転免許
PCスキル(Word、Excel、PowerPointのOffice系を操作できる方)
変革を前向きに進めていくことができる高い意欲をお持ちの方
- 給与 / 報酬
- 年収:350万円〜700万円 ※経験に応ず
月額:25万円~60万円
給与は基本給と固定残業手当によって成り立っています。
参考モデル:
基本給200,000円の場合の固定残業手当
契約時の見込残業時間0時間(固定残業手当0円)~30時間(固定残業手当40,179円)
基本給300,000円の場合の固定残業手当
契約時の見込残業時間0時間(固定残業手当0円)~30時間(固定残業手当60,268円)
※上記は一例であり、スキルやご希望の働き方によって、給与と固定残業時間は変動いたします。
※管理者として勤務していただく場合には、残業手当を含めた年俸制で提示する場合もあります。
※全ての残業は事前承認制で行われております。
仮に、固定残業時間を超過する部分が発生した場合は、追加で残業手当を支給致します。
- 雇用形態
- 正社員/期間の定めなし(ただし、試用期間を設ける場合がある)
- 勤務地
- 群馬県渋川市伊香保町伊香保135
<最寄駅>渋川
- 屋内受動喫煙対策
- 有/禁煙
- 募集背景
- 欠員募集
- 勤務時間 / 稼働時間
- 8:30~17:30
休憩時間:60分 ※勤務時間応相談
※管理者で勤務していただく場合には、上記勤務時間を基本としつつも、裁量労働制により出社・退社時間を調整していただくことができます。
- 休日 / 休暇
- 年間休日105日
(毎月の休み9日、繁忙期の8月・11月・12月のみ8日)
※年次有給休暇取得率75%以上
休日はシフト制により決定いたします。
年次有給休暇の付与は、労働基準法に準拠いたします。
※業種の性質上、ゴールデンウィーク、お盆、年末年始も営業しているため、勤務していただく必要があります。
- 待遇 / 福利厚生
- 通勤手当, 寮社宅
通勤手当:上限15,000円
寮社宅:単身用・世帯用あり
(家賃月4,000~6,000円、電気・ガスは自己負担/水道は会社負担)
(建物は古いですが、2019年(3年前)に居室をリフォームしております)
社会保険完備
- 選考プロセス
- 履歴書・職務経歴書による書類選考
スキル・知識および考え方を確認するための書面による入社試験
面接回数2回程度(遠方の方の場合、初回はオンライン面接を予定しております)
- 受付担当
- 経理課 藤井
- 面接地
- 群馬県渋川市伊香保町伊香保135
- 企業の特徴
- 天正4年創業!440年の歴史を誇る老舗旅館!
数多くの著名人からも親しまれ、高い評価を頂いています。
★「第46回プロが選ぶ日本のホテル・旅館100選」26位…旬刊旅行新聞/2020年
★「日本旅行お客様宿泊アンケート優秀施設表彰 女性に好評の宿部門」全国2位/2018年
★「規模別総合(61-120室)」全国2位…JTBお客様アンケート/2017年
★「日本の宿おもてなし検定」上級合格者3名(全国17名中)/2019年1月時点※自社調べ
★ HP:https://www.hotel-kogure.com/
【ホテル木暮】の4つの魅力
1.圧倒的な湯量の源泉かけ流し
2.情緒溢れる広い客室
3.四季の味を愉しむお食事
4.客室の分煙化
会社概要
| 事業概要 |
「ホテル木暮」の運営 |
| 所在地 |
群馬県渋川市伊香保町伊香保135 |
| 設立 |
|
| 代表者 |
代表者 木暮 武太夫 |
| 従業員数 |
137名 |