金融全般の人事・総務(全般)の駅徒歩5分の転職・求人検索結果
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国内フィンテック企業/人事担当/未経験OK ~2023年6月21日に総額5億円の資金調達を実施~
仕事内容
人事領域に関する業務全般をお任せします。
応募資格
・人事領域に興味がある方
勤務地
東京都渋谷区渋谷3丁目11−2 渋谷パインビル 4F
給与
年収:300万円~500万円
※月額給与に固定残業30時間分(約42,500円~約70,720円)を含む
人事責任者候補
仕事内容
OLTAは、2017年設立のスタートアップです。「あらゆる情報を信用に変え、あたらしい価値を創出する」をミッションとして、SMBが力を発揮できる社会の実現を目指し、これまで歩みを進めてきました。 「クラウド請求書プラットフォーム INVOY」と「OLTAクラウドファクタリング」を軸にプロダクトを展開しながら、会社の資金繰りの悩みや資金管理の悩みに応えてきました。
応募資格
【必須スキル】
・事業会社での中途採用経験(3年程度)
勤務地
東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル 4F
給与
年収550万~760万
<基本給339,600円〜469,000円・固定残業代(45時間分)119,300円〜164,900円>
法務・総務担当/東証スタンダード上場企業/在宅勤務可
気になる
上場企業/法務・総務の募集です
仕事内容
■事業部門への法的アドバイス
■契約書のリーガルチェック、契約書の保管管理
応募資格
【必須】
・基礎的な法務知識(民法、会社法、有価証券取引法、労働法など)をお持ちの方
勤務地
本社(東京都港区南青山五丁目11番9号 レキシントン青山3階)
給与
年収:350万円~600万円
※ご経験とスキルに応じて決定いたします
人事(責任者候補)◆Nasdaq上場に向け世界的アプリでトップを目指す/土日祝休み/大手町駅直結 正社員
気になる
人事(責任者候補)/Nasdaq上場に向け世界的アプリでトップを目指す/土日祝休み/大手町駅直結 /英語力を活かせる
仕事内容
・人事、福利厚生、評価制度など働き方関連の施策立案、改善、運用
・人員配置等の組織体制構築
応募資格
<必須要件>
・人事担当としての経験(3年程度)
勤務地
東京都千代田区丸の内1-8-2 鉄鋼ビルディング10F
給与
想定年収:600万円~1,000万円
(月収50万5000円以上)
IT・通信全般
WEB・インターネット全般
金融全般
全般
人事
人事責任者
仕事内容
OLTAは「あらゆる情報を信用に変え、あたらしい価値を創出する」をミッションに、中小企業が力を発揮できる社会の実現を目指しています。
人事責任者は、OLTAがミッション実現に向けて人と組織を最適化します。
応募資格
【必須スキル】
■ミッションバリューへの共感
勤務地
東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル 4F
給与
年収1000万~1200万
<基本給 617,063円〜739,800円・固定残業代(45時間分) 216,937円〜260,100円>
Team Assistant at Gojo & Company, Inc
気になる
日本に本拠を置きながらインドなど各国に直営や提携のマイクロファイナンス機関を運営するグローバルベンチャー
仕事内容
He/She is in charge of all the general admin matters including office management and secretarial work.
His/Her primary target is to ensure smooth back-office operation and enable a comfortable office and working environment to allow colleagues to focus on their core business
応募資格
【必須要件】
・Understand and agree with Gojo’s vision, mission, goals, and values
勤務地
【本社オフィス】
東京都渋谷区千駄ヶ谷3-14-5
給与
年収:約350万円
月額:25万円(+賞与最大2ヶ月分)※パフォーマンス評価による
【総務】商事法務・オフィスファシリティ※日経300企業でキャリアを磨く※
気になる
【総務】商事法務・オフィスファシリティ※日経300企業でキャリアを磨く※
仕事内容
◇株主総会運営
総会議案の検討、CGコード対応、招集通知/シナリオ/想定問答の作成、議場設営等
応募資格
【Must要件】
・生成AI(最新のIT技術・ツール)への興味関心がある方
勤務地
東京都渋谷区道玄坂1-2-3 渋谷フクラス
各線 渋谷駅 直結
給与
年収 7,000,000 円 - 9,400,000円
※通勤手当は就業規則に基づき別途支給
金融全般
全般
人事
正社員
社員数500~999名
仕事内容
■部署ミッション
厳しい環境下で当社がお客さまから選ばれ続け、継続的に成長できる会社となる為にニーズに合わせた社員のマインドと能力・スキルの向上の取組みによって、人材の育成をリードする役割を担っています。
応募資格
必須条件
人事領域での経験5年以上、かつ以下のいずれかの経験をお持ちの方
勤務地
東京都
想定年収
750万円~950万円
仕事内容
採用業務全般をご担当いただきます。
応募資格
【必須スキル/経験】
■人事実務経験3年以上
勤務地
東京都
想定年収
570万円~800万円
金融全般
全般
人事
正社員
社員数1000名以上
仕事内容
【お任せする業務】
採用施策の検討、採用面接
応募資格
【歓迎要件】
・採用活動の経験者
勤務地
千葉県
想定年収
500万円~1100万円
金融全般
全般
人事
正社員
社員数500~999名
仕事内容
■「人財教育・能力開発」業務
当社で扱う研修(①「アイペット育成体系」に基づく既存社員への研修、②新卒入社社員を対象とした新卒研修、③全従業員を対象とした知識インプット型のオンライン研修)の設計および運営を担当していただきます。
応募資格
■必須要件
以下いずれかのご経験をお持ちの方
勤務地
東京都
想定年収
550万円~800万円
仕事内容
■採用担当(中途採用・派遣社員の採用業務)
・採用オペレーション(応募者受付~書類選考~スケジュール調整~選考結果連絡)
応募資格
【応募要件】
・中途採用業務に携わったご経験のある方(3年以上)
勤務地
東京都
想定年収
400万円~600万円
仕事内容
【職務内容】
・選抜型/階層別/新卒社員向け等の研修関連業務・業界共通試験等の企画、運用、および、効果検証
応募資格
【応募必須要件】
下記を満たす方
勤務地
東京都
想定年収
600万円~800万円
仕事内容
・当社の経営戦略実現のための人事施策の企画・立案・実施
・既存の概念にとらわれず、かつ経営目線で人事制度のチューニングを継続的に実施
応募資格
【必須要件】
事業会社で以下の経験をお持ちの方
勤務地
東京都
想定年収
800万円~1000万円
仕事内容
具体的な役割:
■ プルデンシャルホールディング、傘下保険会社および関連事業に対する事業成果と価値を最大化する人事戦略を実行する
応募資格
【必須要件】
■ 人事専任の職務における最低 3 年の経験
勤務地
東京都
想定年収
1065万円~1330万円
仕事内容
【業務内容】
今回は下記のポジションの中から、今までのご経験を踏まえて、配置を決定いたします。なお、マネージャーとしてピープルマネジメントをお任せすることも想定しております。
応募資格
【必須要件】
・事業会社における人事部門での経験通算3年以上
勤務地
東京都
想定年収
500万円~1100万円
金融全般
全般
人事
正社員
マネジメント業務なし
仕事内容
【業務内容】
今回は下記のポジションの中から、今までのご経験を踏まえて、配置を決定いたします。
応募資格
【必須要件】
・事業会社における人事部門での経験通算3年以上
勤務地
東京都
想定年収
500万円~700万円
仕事内容
【職務内容】
・新たな人事制度の企画・策定、報酬を含む既存制度の改定・効果検証・改善
応募資格
【応募必須要件】
下記の①〜④を満たす方
勤務地
東京都
想定年収
750万円~1000万円
仕事内容
ご経験に応じて下記の業務をご担当いただきます。
応募資格
<必須>
・人事総務系業務の実務経験1年以上( 目安 )
勤務地
東京都
想定年収
350万円~450万円
金融全般
全般
人事
正社員
社員数1000名以上
仕事内容
【具体的な仕事内容】
・評価制度の運用
応募資格
【必須要件】
・人事部での評価・報酬関連業務の経験
勤務地
東京都
想定年収
622万円~1017万円
金融全般
全般
人事
正社員
社員数500~999名
仕事内容
■生活面や健康面で、社員が安心して生き生きと活躍出来る環境づくりに取り組んでいただきます。
・労務管理(給与・社会保険・税務・就業管理)BPO管理を含む
応募資格
■必須要件
人事部門(労務管理系)、給与計算 ※業界問わず
勤務地
東京都
想定年収
500万円~940万円
建築・不動産全般
サービス全般
医療・福祉全般
金融全般
全般
仕事内容
新卒・中途・アルバイト採用、採用計画立案、実行等業務全般をご担当いただきます。
応募資格
■歓迎条件:
・採用計画立案~募集活動(説明会の企画運営・求人広告の出稿)~応募者対応に携わったご経験のある方
勤務地
東京都
想定年収
355万円~421万円
仕事内容
アフラックの戦略的人事を担って頂きます。
(主な仕事内容は以下)
応募資格
■求めるスキル
・論理的思考力
勤務地
東京都
想定年収
791万円~万円
全般, 全般, 総務, 全般, IR, 全般, オフィスワーク
気になる
仕事内容
オペレーションズチーム(総務・人事・経理・コンプライアンス・IR等)のサポート業務を幅広くをお任せいたします。
応募資格
■必須要件:
・2~3年以上の社会人経験
勤務地
東京都
想定年収
400万円~600万円
仕事内容
■給与報酬制度に関わる企画立案・実行
・企画立案~実行のための社内承認プロセス対応(役員報告など)と、それに関連するデータ分析や会議資料の作成
応募資格
【必須要件】
■会社規模100名以上の組織での就業経験
勤務地
東京都
想定年収
600万円~900万円
仕事内容
副部長(候補)として人事業務全般をご担当いただきます。
・採用業務
応募資格
■必須要件
・人事業務全般のご経験・スキルをお持ちの方
勤務地
東京都
想定年収
752万円~1496万円
仕事内容
・人事制度企画、設計、運用
・就業規則、労使協定の整備
応募資格
【必須条件】
・事業会社で組織改革や人事制度の改定のご経験がある方
勤務地
東京都
想定年収
600万円~850万円
仕事内容
人事総務業務全般を担って頂きます。
応募資格
【必須要件】
♦給与計算・社会保険申請業務に3年以上従事したご経験をお持ちの方。
勤務地
愛知県
想定年収
350万円~800万円
仕事内容
以下業務を幅広くお任せいたします。
応募資格
【必須要件】
・人事労務のご経験3年程度
勤務地
東京都
想定年収
400万円~800万円
流通・小売全般
サービス全般
金融全般
全般
人事
仕事内容
・採用業務(採用計画/選考/各種調整等)
└計画立案~入社研修を含む配属・着任に至るまでのフロー全てが採用業務の範囲
応募資格
■必須要件
・自社向けに採用や人事労務を中心に人事業務のご経験をお持ちの方
勤務地
東京都
想定年収
750万円~900万円
仕事内容
人事領域に関する業務全般をお任せします。(労務管理、採用管理等)
応募資格
■必須
・人事領域に興味がある方
勤務地
東京都
想定年収
300万円~500万円
仕事内容
【雇入れ直後】
・人事採用関連業務
応募資格
■必須要件
・人事に関する業務経験
勤務地
東京都
想定年収
500万円~800万円
仕事内容
総務担当として下記業務をご担当いただきます。
応募資格
<必須>
・総務担当のご経験がある方
勤務地
東京都
想定年収
800万円~1000万円
仕事内容
今までのご経験、ご志向を踏まえ、人事企画の立案から労務管理実務まで幅広く担っていただきます。具体的には、以下の業務をお願いします。
最初からすべての業務に関わるわけではなく、まずはご自身の得意領域から始めていただき、先々はプロセスの策定や制度設計をリードいただくことを期待しています。
応募資格
【必須要件】
(経験)*以下いずれかに該当する方
勤務地
東京都
想定年収
580万円~940万円
仕事内容
【雇入れ直後】
人事・労務・総務に関わる業務全般の実務をお任せします。
応募資格
■必須要件
・人事部門での実務経験(労務・給与計算・勤怠管理業務など)
勤務地
東京都
想定年収
500万円~700万円
全般, 経理, 財務, 管理会計, その他, 全般, 人事, 総務, その他
気になる
仕事内容
ご志向性を踏まえながらコーポレート業務を幅広くお任せいたします。
会社の成長に合わせ、組織としても臨機応変に拡大/変革を行っていきますので、将来的にはグループリーダー/マネジメントをお任せする可能性もあります。
応募資格
【必須要件】
*以下全てに該当する方
勤務地
東京都
想定年収
580万円~940万円
全般, 経理, 財務, 管理会計, その他, 全般, 人事, 総務, その他
気になる
仕事内容
機関投資家向け不動産ファンド(京阪プライベート・リート投資法人)の資産運用会社である当社において、バックオフィス業務の全般をご担当いただきます。
サポート業務から少しずつ業務を覚えていただき、早い段階で即戦力として活躍いただくことを期待しています。
応募資格
【いずれか必須】下記いずれかに該当する方
■経理の実務経験をお持ちの方
勤務地
大阪府
想定年収
400万円~500万円
仕事内容
▼以下の業務をプレイヤーとして、遂行しながら次期リーダーを目指していただきます。
経験や適性を踏まえ、以下の業務に取り組んで頂き、業務の幅を広げていくとともに、将来的に下位者の育成やマネジメントに携わって頂きたいと考えています。
応募資格
■必須の経験・スキル
・採用の経験もしくはエージェント・人材派遣会社での営業・コーディネーター経験
勤務地
東京都
想定年収
450万円~510万円
仕事内容
ご経験やご希望にあわせ、総務業務もしくは人事業務(採用・労務など)をご担当いただきます。
人事、労務、総務の領域で業務の幅を広げたい方を歓迎いたします。
応募資格
【必須条件】
・事業会社での採用実務経験
勤務地
東京都
想定年収
450万円~660万円
仕事内容
総務、教育全般をお任せします。具体的には、社内規程の管理・作成・見直し、法令改正対応、ファシリティ、教育等。
応募資格
<必須>
・総務、教育どちらかの実務経験が3年以上ある方
勤務地
東京都
想定年収
487万円~635万円
仕事内容
■みずほリアルティOneグループの採用担当として、採用戦略の立案から運用まで一貫して担当いただきます。
採用戦略の立案
応募資格
以下のいずれか必須(目安3年以上)
・社員100名程度の事業会社での経験者採用の業務経験
勤務地
東京都
想定年収
560万円~880万円
金融全般
全般
人事
正社員
マネジメント業務なし
仕事内容
人事・労務に係る以下の業務を担当。
応募資格
■必須要件
・上記記載内容の業務経験(3年以上)
勤務地
東京都
想定年収
660万円~900万円
金融全般
全般
人事
正社員
社員数1000名以上
仕事内容
【主要業務】
・各人事業務領域の目指す方針検討(新たな採用、育成、評価、処遇、異動戦略等)
応募資格
<必要要件>
以下①~④をいずれも満たすこと。
勤務地
東京都
想定年収
700万円~1500万円
仕事内容
下記、業務をご経験・スキルに合わせてお任せします。
<メイン業務>
応募資格
【必須条件】
・給与計算の実務経験をお持ちの方(目安3年程度)
勤務地
東京都
想定年収
400万円~600万円
仕事内容
採用業務全般をご担当いただきます。
応募資格
【必須スキル/経験】
■人事実務経験3年以上
勤務地
東京都
想定年収
700万円~1000万円
金融全般
全般
人事
正社員
マネジメント業務あり
仕事内容
■人事制度企画
人事制度(等級/報酬/評価/福利厚生)の企画および導入、人事データの分析やシミュレーション、制度変更に伴う就業規則/規程の改定
応募資格
【必須条件】
・300名規模以上の事業会社にて、専任で人事制度(等級/報酬/評価)の企画・運用の経験5年以上
勤務地
東京都
想定年収
759万円~900万円
仕事内容
ご経験・スキルに応じて下記業務をお任せいたします。
応募資格
【必須スキル】
以下のご経験をお持ちの方
勤務地
東京都
想定年収
700万円~1200万円
仕事内容
■人事制度企画関連業務全般
■社員の働きがい、生産性向上に資する制度の企画、立案、実行
応募資格
【必須】
■事業会社での人事制度企画業務経験1年以上
勤務地
東京都
想定年収
380万円~600万円
金融全般
全般
人事
正社員
マネジメント業務あり
仕事内容
■人事制度企画関連業務全般
■社員の働きがい、生産性向上に資する制度の企画、立案、実行
応募資格
【必須】
■事業会社での人事制度企画業務経験1年以上
勤務地
東京都
想定年収
600万円~780万円
仕事内容
人事部門において、まずは給与計算、勤怠管理を中心担っていただきます。
その後、適性に応じて、研修や採用にも幅を広げていただきます。
応募資格
【必須】
■規模200名~300名程度の企業で2年以上の以下経験を持つ方。
勤務地
神奈川県
想定年収
420万円~610万円
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