人事・総務のシニア歓迎の転職・求人検索結果
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検索結果:122件
- 医療・福祉全般
- 人事
- その他
- シニア歓迎
- 社員数100~499名
- 埼玉県を中心に調剤薬局・ドラッグストアなど様々な健康事業を展開している企業
- 仕事内容
- 同社の人事部長候補としてまずは採用業務を中心に人事部のマネジメント業務を行っていただきます。
ゆくゆくは人事企画、研修・教育、労務(担当者は別におります)等も幅広く人事業務全般を担っていただきます。
- 応募資格
- 【必須】
・採用業務(新卒・中途)経験
- 勤務地
- 埼玉県富士見市
- 給与
- ・想定年収:650万~800万
※賞与実績:年2回(6月・12月)
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- 全般
- 人事
- 正社員
- 【採用リクルーター】リモート可・フルフレックス/リテール×IT/IPO準備中
- 仕事内容
- 【具体的な業務内容】
・組織人員計画の達成に向けた中途採用活動全般(および新卒採用も視野に)
- 応募資格
- 【必須】
下記のいずれかの経験がある方
- 勤務地
- 【株式会社フェズ:本社】
東京都千代田区神田紺屋町15 グランファースト神田紺屋町3階
- 給与
- 年俸500万円~800万円※1/12 を⽉々⽀給
上記には、固定残業代(45時間分:108,468円~186,865円)含みます。
人事総務担当 ※人事部門経験者・シニア積極採用中!
気になる
- ★土日祝日休み★残業10時間未満|最寄り駅:北千住徒歩6分|株式会社弘輝(最先端エレクトロニクスを支えるグローバルニッチトップ企業)より人事総務担当の募集です!
- 仕事内容
- ◆当社の人事/総務担当としてご経験に応じて主に以下の業務を担当して頂きます。
- 応募資格
- ★人事総務経験の方★
- 勤務地
- 【株式会社弘輝 本社】
東京都足立区千住旭町32番1
- 給与
- 年収:330万円~410万円
月額:205,000円~240,600円
- 【自動車学校 経営幹部候補及び財務や労務など業務管理職/岐阜県可児市】 WR1588
- 仕事内容
- 同社の経営幹部候補及び財務や労務など業務管理職
■具体的な仕事内容
- 応募資格
- 【必須】普通自動車運転免許/会計・財務・労務・人事などの実務経験や知識
【歓迎】日商簿記3級程度
- 勤務地
- 岐阜県可児市
- 給与
- 年収:420万円 ~ 600万円(経験・スキルによって変動する)
月給:290,000円~415,000円
【奈良・新規開業】紫翠 ラグジュアリーコレクションホテル 奈良 購買担当募集
気になる
- 【奈良・新規開業】紫翠 ラグジュアリーコレクションホテル 奈良 購買担当募集
- 仕事内容
- マリオットの最高級カテゴリー「ラグジュアリーコレクション」の新規開業ホテルで購買業務の担当者を募集いたします。
- 応募資格
- 【歓迎(WANT)】
・ホテルでの購買業務のご経験
- 勤務地
- ホテル名:紫翠 ラグジュアリーコレクションホテル 奈良
住所:〒630-8213 奈良県奈良市登大路町62番地
- 給与
- 月給200,000円~308,000円
※固定残業代なし、別途残業代全額支給
【奈良・新規開業】紫翠 ラグジュアリーコレクションホテル 奈良 総務人事担当の募集
気になる
- 【奈良・新規開業】紫翠 ラグジュアリーコレクションホテル 奈良 総務人事担当の募集
- 仕事内容
- マリオットの最高級カテゴリー「ラグジュアリーコレクション」の新規開業ホテルで総務人事の担当者を募集いたします。
- 応募資格
- 【必須(MUST)】
・総務人事のご経験
- 勤務地
- ホテル名:紫翠 ラグジュアリーコレクションホテル 奈良
住所:〒630-8213 奈良県奈良市登大路町62番地
- 給与
- 月給200,000円~308,000円
※固定残業代なし、別途残業代全額支給
【奈良・新規開業】紫翠 ラグジュアリーコレクションホテル 奈良 経理マネージャー募集
気になる
- 【奈良・新規開業】紫翠 ラグジュアリーコレクションホテル 奈良 経理マネージャー募集
- 仕事内容
- マリオットの最高級カテゴリー「ラグジュアリーコレクション」の新規開業ホテルで経理部門のマネージャーを募集いたします。
- 応募資格
- 【必須(MUST)】
・経理業務のご経験
- 勤務地
- ホテル名:紫翠 ラグジュアリーコレクションホテル 奈良
住所:〒630-8213 奈良県奈良市登大路町62番地
- 給与
- 月給370,000円~450,000円
※固定残業代なし、別途残業代全額支給
労務/制度マネージャー(候補)◆順調に業績を伸ばしているスタンダード上場のIT企業です!
気になる
- 労務/制度マネージャー(候補)/スタンダード上場のITコンサル企業から労務求人(管理職候補)です。
- 仕事内容
- マネージャー(候補)として、人事労務や総務関連の業務全般を見ていただきます。
- 応募資格
- <必須要件>
・労務・総務の実務経験5年以上(業種不問、上記業務領域希望)
- 勤務地
- 東京都中央区晴海1-8-10トリトンスクエア タワーX 14階
都営大江戸線「勝どき」駅A2出口 徒歩7分
- 給与
- 年収:705万円~885万円
月額:47万円~59万円
人事責任者【部長候補】創業以来無借金経営を続けています!
気になる
- 人事責任者(採用、教育研修)/年収900万円~/無借金経営
- 仕事内容
- 採用計画の管理も含めて、その他広域で社内組織体制の整備、人員計画、教育、その他人事諸制度の企画実行を担っていただきます。
- 応募資格
- 【必須】
■人員、採用、教育研修などの計画立案のご経験
- 勤務地
- 大阪府大阪市福島区福島5-8-1
- 給与
- 年収:900万円~1,200万円
月額:60万円~75万円
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- サービス全般
- マスコミ・広告全般
- 全般
- ゲーム・エンタメ業界に特化した人材派遣会社コンフィデンスから人事担当募集!
東京都新宿区/東証マザーズ上場
- 仕事内容
- 【従業員サポート】
・在籍する社員800~1000名の勤怠管理、各種手続き対応、問い合わせ対応、月例サーベイ実施
- 応募資格
- 【必須】
・業務効率化に向けたIT推進においてPCスキルがネックにならない方
- 勤務地
- 東京都新宿区新宿二丁目19番1号 ビッグス新宿ビル10階
- 給与
- 年収:350万〜600万
月収:29.1万円~50.0万円
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- サービス全般
- マスコミ・広告全般
- 全般
- ゲーム・エンタメ業界に特化したクリエイターマッチング
を手がけるコンフィデンスから採用企画&マーケ担当者募集!
東京都新宿区/東証マザーズ上場
- 仕事内容
- 採用企画
・各種採用媒体、SNS、公共サービス、リファラル等の各種手法を活用した母集団確保プランの企画
- 応募資格
- 【必須】
・業務効率化に向けたIT推進においてPCスキルがネックにならない方
- 勤務地
- 東京都新宿区新宿二丁目19番1号 ビッグス新宿ビル10階
- 給与
- 年収:350万〜600万
月収:29.1万円~50.0万円
- 製造全般
- メディカル・バイオ全般
- 全般
- 嘱託社員
- マネジメント業務あり
- 株式会社宝仙堂(医薬品・健康食品メーカー)|御茶ノ水・末広町・秋葉原駅徒歩圏内|シニア歓迎|土日祝休み|年収450万円~600万円|総務経験を活かせます!
- 仕事内容
- 【具体的な業務内容】
・総務、経理、人事業務の統括
- 応募資格
- 【必須】
・総務実務の経験
- 勤務地
- 【株式会社宝仙堂 本社】
東京都千代田区外神田2-5-14 神光ビル2F
- 給与
- 年収450万円~600万円
月額給与37万円~50万円
- IT・通信全般
- 人事
- 正社員
- マネジメント業務あり
- シニア歓迎
- 仕事内容
- ご経験に応じて下記の業務をお任せします。
- 応募資格
- ■必須要件
・給与計算、社会保険料手続き、年末調整作業経験を5年以上お持ちの方
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 500万円~700万円
- IT・通信全般
- 人事
- 総務
- 正社員
- マネジメント業務あり
- 仕事内容
- ■採用業務
・求人要項の作成(関係部署へのヒアリングをもとにした人材要件の設定)
- 応募資格
- 【必須要件】
・採用業務のご経験をお持ちの方(業界問わず)
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 450万円~650万円
- 仕事内容
- IPO準備を進める成長フェーズの当社で、総務人事責任者として業務をお任せします。
- 応募資格
- 【必須要件】
・中途採用実務経験がある方
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 550万円~750万円
- 仕事内容
- 総務人事チームにて主に人事領域の業務を中心に業務とスタッフのマネジメントをお任せします。
- 応募資格
- 【必須】
■人事部署での管理職級としてのマネジメント経験がある方
- 勤務地
- 兵庫県
- 想定年収
- 600万円~750万円
- IT・通信全般
- サービス全般
- 人事
- 正社員
- 株式公開準備
- 仕事内容
- 給与及び賞与計算
勤怠管理
- 応募資格
- <必須>
・給与及び勤怠を含む労務業務の実務経験(3年以上)
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 432万円~520万円
- 仕事内容
- <人材コーディネーター業務>
- 応募資格
- 【■必須】人材業界又は採用業務や営業のご経験がある方
何らかのIT系知識をお持ちの方
- 勤務地
- 愛知県
- 想定年収
- 400万円~600万円
- 仕事内容
- ・部門マネジメント
・各種規程の管理、各種ルールの整備、ワークフロー運用
- 応募資格
- 【必須】
・総務法務業務のご経験が5年以上ある方
- 勤務地
- 福岡県
- 想定年収
- 720万円~840万円
- 流通・小売全般
- 人事
- 正社員
- マネジメント業務あり
- 株式公開準備
- 仕事内容
- ■個人のパフォーマンス、組織のパフォーマンス双方を最大化するための施策立案、実行を部長と共に推進して頂きます。
- 応募資格
- 【必須】
・人事企画(採用・育成領域)ポジションでの業務経験
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 500万円~700万円
- サービス全般
- 全般
- 人事
- 正社員
- マネジメント業務あり
- 仕事内容
- 【採用】
看護師採用や施設長候補の採用をはじめ、採用全般の管理をお任せいたします。
- 応募資格
- ■必須条件:
・採用業務経験 または 教育研修の実践経験
- 勤務地
- 埼玉県
- 想定年収
- 500万円~700万円
- 仕事内容
- まずは、採用または教育研修業務のいずれかを中心に担当いただきます。
適性や志向に応じて、業務幅を広げていただくことも可能です。
- 応募資格
- ■必須条件:
・採用業務経験(面接対応含む) または 教育研修関連業務経験
- 勤務地
- 埼玉県
- 想定年収
- 400万円~600万円
- メディカル・バイオ全般
- 医療・福祉全般
- 全般
- 人事
- 総務
- 仕事内容
- 下記いずれかの業務をご経験に合わせてお任せします。
・業務プロセス改善
- 応募資格
- ■必須条件:下記いずれかに該当する方
・人事業務のマネジメント経験
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 700万円~1000万円
- 仕事内容
- ◆ご経験に応じて下記の業務をお任せします。
・人材育成のためのデータ集計、分析、活用
- 応募資格
- ◆必須要件 ※下記いずれかのご経験をお持ちの方
・人材開発部門として研修・育成に携わったことのある方
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 500万円~800万円
- 仕事内容
- 適正に応じて下記のような業務をお任せいたします。
<メインでお任せする業務>
- 応募資格
- ◆必須要件
・総務業務経験を3年以上お持ちの方
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 450万円~650万円
- 仕事内容
- 適正に応じて、下記のような労務・総務業務をお任せいたします。
<メインでお任せする業務>
- 応募資格
- ◆必須要件
下記いずれかの業務経験を3年以上お持ちの方
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 450万円~650万円
- 仕事内容
- ◆人事評価制度の運用や企画全般をお任せいたします。
経営改革を進めるにあたり人事の仕組みの抜本的な見直しを進めており、その柱ともなる評価報酬制度を作り直すに伴い、制度の設計から運用までの実務をお任せいたします。
- 応募資格
- ◆必須要件
・責任者としての人事制度構築や運用経験をお持ちの方
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 800万円~1300万円
- 仕事内容
- ◆人事評価制度の運用や企画全般をお任せいたします。
経営改革を進めるにあたり人事の仕組みの抜本的な見直しを進めており、その柱ともなる評価報酬制度を作り直すに伴い、制度の設計から運用までの実務をお任せいたします。
- 応募資格
- ◆必須要件
・事業会社での人事制度(評価・報酬)構築や運用実務を行った経験をお持ちの方
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 500万円~800万円
- 仕事内容
- ・採用戦略の立案と実行
・候補者の母集団形成(エージェントマネジメント、ダイレクトリクルーティング、新規チャネルの開拓等)
- 応募資格
- ◆必須要件
①採用戦略策定に関わるご経験
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 900万円~1500万円
- IT・通信全般
- 人事
- 正社員
- マネジメント業務あり
- シニア歓迎
- 仕事内容
- ◆募集ポジションの母集団形成から選考、内定決定、入社までのフォローまでを担当して頂きます。
<具体的な業務>
- 応募資格
- ◆必須要件
・事業会社もしくは人材紹介会社における採用実務経験をお持ちの方
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 500万円~700万円
- IT・通信全般
- 総務
- 正社員
- マネジメント業務あり
- シニア歓迎
- 仕事内容
- 総務部⻑候補
■プライム市場上場の独⽴系ITベンダーで、下記業務をお任せします。
- 応募資格
- 【必須】
・上場企業での株主総会を含む総務業務の実務経験が5年以上
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 900万円~1200万円
- 仕事内容
- ・海外各社と本社との連携(経理、総務、人事など)
・各地新規出店に伴うサポート(会社設立、各種法務対応など)
- 応募資格
- ■必須条件:下記、いずれかのご経験をお持ちのかた
・海外の事業会社や子会社の管理経験
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 600万円~1000万円
- IT・通信全般
- 総務
- 正社員
- 未経験可
- シニア歓迎
- 仕事内容
- ・ファシリティ管理…全国拠点や社用車の管理等
・資産管理…固定資産、備品等
- 応募資格
- 【必須要件】
・何かしらの総務経験をお持ちの方
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 300万円~500万円
- IT・通信全般
- 人事
- 正社員
- マネジメント業務あり
- シニア歓迎
- 仕事内容
- ◆ご経験に応じて下記の業務をお任せします。
・新卒採用業務全般(企画立案、応募進捗管理、母集団形成、選考、内定者フォローなど)
- 応募資格
- ◆必須要件
・新卒採用に関する実務経験を複数年お持ちの方
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 400万円~600万円
- 仕事内容
- 社内各規則・規定・ルール等の更新・管理や、稟議書・契約書等の文書管理が主業務になります。
ご経験に応じ下記業務をお任せします。
- 応募資格
- <<必須>>
・総務での会議体の運営経験(商事法務経験)
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 400万円~600万円
- メディカル・バイオ全般
- 流通・小売全般
- 全般
- 人事
- 総務
- 仕事内容
- 人事マネージャー(課長)候補として、常務取締役-総務部次長と連携の上、人事制度構築・運用管理等を担当頂きます。
- 応募資格
- 【必須】
下記いずれか1つ以上当てはまる方
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 600万円~750万円
- サービス全般
- 総務
- 正社員
- 株式公開準備
- ベンチャー企業
- 仕事内容
- ご入社後、メインでご担当いただく業務:
■文書管理・社内通達及び社外提出文書の作成及び提出
- 応募資格
- ■必須条件:
・総務業務の経験
- 勤務地
- 埼玉県
- 想定年収
- 400万円~600万円
- サービス全般
- 総務
- 正社員
- マネジメント業務あり
- 株式公開準備
- 仕事内容
- ■固定資産・保険・リース・什器備品の管理
■取締役会及び株主総会事務局、稟議(印章管理)受付及び管理
- 応募資格
- ■必須条件:
・固定資産管理を含む総務業務経験
- 勤務地
- 埼玉県
- 想定年収
- 500万円~800万円
- 建築・不動産全般
- 全般
- 人事
- 正社員
- マネジメント業務あり
- 仕事内容
- ◇ミッション:
・同社の人材育成全般に関わる人事施策を構想し、それを元に具体的な行動計画に策定し、部門の構成メンバーを指導しながら成果を創出する
- 応募資格
- <職務経歴>
・人材育成に関わる実施施策の構想と実現させた経験
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 1100万円~1500万円
- サービス全般
- 総務
- 正社員
- マネジメント業務なし
- 外資系企業
- 仕事内容
- ◆下記業務をお任せします。
- 応募資格
- 【必須要件】
・総務業務経験
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 400万円~650万円
- サービス全般
- 医療・福祉全般
- 総務
- その他
- 正社員
- 仕事内容
- ・上場準備に伴う規程の整備
・資産・リース管理
- 応募資格
- 【必須条件】
・総務のご経験がある方
- 勤務地
- 埼玉県
- 想定年収
- 500万円~900万円
全般, 人事, 総務, その他, 全般, 法務, 知的財産, その他
気になる
- 仕事内容
- 上場に向けて、主に人事総務法務分野の体制強化を図って頂きます。
<具体的な業務内容>
- 応募資格
- 【必須】
■総務実務経験〈株主総会の運営・サポート/株式実務またはサポート〉
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 700万円~1000万円
- 仕事内容
- 以下の業務をお任せいたします。
■採用面接官
- 応募資格
- 【必須条件】
人事経験5年以上
- 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 456万円~690万円
- 仕事内容
- ご経験・能力に応じ、給与社保業務と部門マネジメントを中心にお任せいたします。
- 応募資格
- <必須>
◇事業会社での給与社保実務経験者(100名規模以上)。シェアードサービス、アウトソーサー、社労士事務所出身者も応募可能です。
- 勤務地
- 千葉県
- 想定年収
- 800万円~1000万円
- 仕事内容
- 人材開発課の業務として、社員教育・研修、新卒・キャリア採用、社員評価、社員が目指すキャリアプランやスキル定義作成・システム構築、社内公募、海外トレーニーなどと多岐に渡った業務を行っています。社員教育の企画・提案し、社内関係者と連携して実行していただきます。更なる成長を希望する社員を応援する制度の企画、整備、実行という大変やりがいがあるお仕事です。同社では既にいろいろなことに取り組んでおりますが、キャリアアップを目指している方を募集いたします。お持ちのスキルやご経験を活かして新しい取り組みに挑戦してみませんか。
- 応募資格
- ・人事業務経験3年以上。
・業種は特に限定しませんが、本ポジションの業務を遂行するためのご経験がある方。
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 640万円~800万円
- コンサルティング全般
- エネルギー・インフラ全般
- 流通・小売全般
- 総務
- 全般
- 仕事内容
- 以下の業務をお任せいたします。
- 応募資格
- 【必須要件】以下いずれかに該当する方
・上場企業で株主総会の企画・運営業務経験がある
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 500万円~850万円
- 仕事内容
- ◆人材開発課にて幅広いをお任せします。
<具体的な業務>
- 応募資格
- 【必須要件】※年齢と経験のスキルを勘案いたします。
・何かしらの人事経験をお持ちの方
- 勤務地
- 埼玉県
- 想定年収
- 400万円~800万円
- コンサルティング全般
- 商社全般
- 全般
- 人事
- 正社員
- 仕事内容
- 経営企画、人事、総務、経理等を担う管理部門にて、人事関連業務及び三菱商事の厚生業務を担当して頂きます。(実務担当として一定程度自立的な業務遂行ができる方をイメージしています)
- 応募資格
- 【必須】
■下記を満たす方
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 440万円~540万円
- 仕事内容
- 人事総務担当として下記の業務をお任せ致します。
- 応募資格
- 【必須要件】
・労務業務のご経験がある方
- 勤務地
- 千葉県
- 想定年収
- 360万円~450万円
- 仕事内容
- ・人事業務(採用/教育/評価・処遇等)
・労務業務
- 応募資格
- 【必須】
・労務実務経験
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 760万円~930万円
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