製造全般の人事・総務(その他)のフレックスタイム制の転職・求人検索結果
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検索結果:159件
- 大阪/シェアトップクラスの優良メーカー/人事(生産HRサポート)求人
仕事内容
- ・研修業務:2ヵ月間の新入社員研修や新入社員のチューターへの研修、また、階層別・年次別・昇格等にともなう研修企画・立案・運用を行います。
・労務業務:勤怠管理・給与計算・社会保険手続き等
応募資格
- 【必須条件】※以下いずれかの経験を有する方
・人事での経験がある
勤務地
- ・大阪府大阪市中央区高麗橋3-4-10 淀屋橋センタービル8F、9F
・愛媛新居浜工場:愛媛県新居浜市観音原町乙118-1
給与
- 年収:400万円~500万円
月収:23万円~27万円
- シェアトップクラスの優良メーカー/人事(四国担当)求人
仕事内容
- リブドゥコーポレーションは、「介護(Care)」と「治療(Cure)」の両域において、進展する超高齢社会をよりよく生きるためのサポートをしているメーカーです。
応募資格
- 【必須条件】※以下いずれかの経験を有する方
・人事での経験がある
勤務地
- 愛媛新居浜工場
愛媛県新居浜市観音原町乙118-1
給与
- 年収:360万円~500万円
月収:22万円~27万円
- 京都に本社を構える上場企業での人事(制度関連)求人です。
仕事内容
- 『総合職』として人事部門に所属し下記業務のいずれかを担っていただきます。
応募資格
- 【必須条件】
人事部での諸経験
勤務地
- 京都府京都市南区
給与
- 年収:450万円~550万円
月収:25万円~30万円
- 【浜松】総務人事求人/オープンポジション/年収~800万円
仕事内容
- キャリア・適性に応じて部署業務のいずれかに携わっていただきます。
応募資格
- 【必須条件】
◆四大卒以上
勤務地
- ◆グローバル本社
静岡県浜松市天竜区二俣町二俣2396
給与
- 年収:350万円~800万円
月額:21万円~50万円
- マブチモーター株式会社/千葉県松戸市勤務/東証一部上場企業/リモートワーク可/業界世界トップシェア大手製造メーカー
仕事内容
- 当社の人事制度企画を中心に、以下業務をご担当いただきます。経営層にも近く、企画・提案などの上流工程から携わることができるポジションです。
・人事の各種制度等(報酬制度改革、ジョブ型雇用制度の導入、働き方改革の推進など)の導入/企画について、問題点の分析・経営層への提案・社員への展開・展開後のレビュー
応募資格
- 【必須】
・事業会社における人事部門でのご経験3年以上
勤務地
- 【マブチモーター株式会社:本社】
千葉県松戸市松飛台430番地
給与
- 年収:500万円~900万(30時間の残業代を含んだ想定)
月額:27万円~
- 製造全般
- 人事
- その他
- 正社員
- マネジメント業務なし
- 【人事(教育・企画担当)】年収~800万円/プライム上場企業/年間休日127日/福利厚生充実【恵比寿】
仕事内容
- 日機装株式会社の人事(教育)として、以下のような業務をお願いする予定です。
応募資格
- ■必須
・社内教育研修担当としての実務経験3年以上をお持ちの方
勤務地
- 東京都渋谷区恵比寿4丁目20番3号
恵比寿ガーデンプレイスタワー22階
給与
- ・年収:450万円~800万円
・月額(基本給):240,000円~400,000円
- 【浜松市中央区/人材育成企画・実践業務】年休121日、土日休み、休みがとりやすい職場/転勤なし/二輪車・四輪車の完成メーカー/上場企業で活躍可能
仕事内容
- スズキ株式会社の人材育成企画・実践業務担当として、人材育成活動における、研修体系の策定、研修の企画・立案から研修の実施までの業務を行っていただきます。
応募資格
- 【必須要件】
・大学卒以上
勤務地
- 本社:静岡県浜松市中央区高塚300
スズキ塾 観月園研修センター:静岡県静岡県浜松市中央区舞阪町弁天島2925-1
給与
- 想定年収:510万円~1,000万円
月給:27.6万円~50万円
- 【呉市/工場総務】年間休日120日以上/安心の待遇/福利厚生充実◎/東証上場ミネベアミツミグループ/創業100年/グローバルに活躍する大手自動車部品メーカー
仕事内容
- 株式会社ユーシン 広島工場にて、工場総務として以下の業務をお願いします。
応募資格
- 【必須要件】
・高卒以上
勤務地
- 広島県呉市天応大浜4-1-1
勤務地最寄駅:JR呉線/呉ポートピア駅
給与
- 年収:480万円~750万円
月給:27万円~40万円
- 【越前市/労務】年間休日121日/福利厚生充実/社員約12万人を擁するアイシングループの一員として、自動車の心臓部を支える企業/快適・健康に働ける制度が多数
仕事内容
- 株式会社アイシン福井(旧 アイシン・エィ・ダブリュ工業株式会社)にて、
給与・税務・社会保険などの労務業務をご担当いただきます。
応募資格
- <<必須条件>>
◎給与実務経験者、税務知識保有者(月次支払、年末調整、給与支払報告書、労働保険料、住民税、法対応)
勤務地
- 福井県越前市池ノ上町38
※転勤なし
給与
- 年収:450万円~700万円
月給:255,000円~382,600円
- 【高松市/人事・労務】年間休日125日/採用、労務管理業務などやりがいのあるお仕事/東証上場/国内トップクラスシェア!東証上場&クレーン事業でお馴染み、"世界の「TADANO」
仕事内容
- 株式会社タダノの人事・労務担当として、以下のような業務をお願いする予定です。
応募資格
- 【必須要件】
・人事経験
勤務地
- 香川県高松市新田町甲34
勤務地最寄駅:JR高徳線/屋島駅
給与
- 年収:500万円~700万円
月給:260,000円~360,000円
- 製造全般
- その他
- 正社員
- 社員数1000名以上
- 土日・祝日休み
- 【高松市/人事制度設計職】年間休日125日/完全週休2日制(土日祝休)/フレックス制/転勤なし/シェアトップクラスの建設用クレーンメーカー
仕事内容
- 株式会社タダノの人事部にて、人事制度設計業務をご担当いただきます。具体的には下記業務を想定しております。
応募資格
- 【必須要件】
・人事制度設計等のご経験をお持ちの方
勤務地
- 香川県高松市新田町甲34
本社
給与
- <予定年収>
500万円~700万円
- 製造全般
- 人事
- その他
- 正社員
- マネジメント業務なし
- リモート可【松戸市】人事・労務/小型モーター世界シェアトップ/福利厚生◎
仕事内容
- 同社の人事・労務担当として、以下のような業務をお願いする予定です。
・海外出向者に関連する人事制度(海外給与、福利厚生、労務管理、トレーニー派遣等)について、新規制定や改定の検討、導入・運用
応募資格
- ・大学卒以上
・事業会社の人事部門での経験(人事コンサルのご経験でも可)
勤務地
- 千葉県松戸市
給与
- 想定年収:400~800万円
時間外手当支給
- 【掛川市/人事労務担当】年収600万円までご用意/有給取得平均日数15.2日と消化率75%以上/安定のトヨタグループ/直近4年間で売上は2倍以上と成長を続けています!
仕事内容
- 株式会社キャタラー、人事部門において採用・教育業務を中心に以下業務をご担当いただきます。
応募資格
- 【必須要件】
・大卒以上
勤務地
- 静岡県掛川市千浜7800
※マイカー通勤可
給与
- 想定年収:400万円~600万円
月給:25万円~38万円
- 【福山市/職種名】平均残業月27.5時間/完全週休2日制、借り上げ社宅やフレックス制度他、福利厚生も充実/自動車・造船・建築など生活の基盤を支える鉄鋼メーカー(国内シェア27%)
仕事内容
- JFEスチール株式会社 西日本製鉄所(福山地区)内の人事業務(人員計画、配置管理、採用、教育、人事評価等)をお任せします。
応募資格
- <必須条件>
・事業会社での人事業務(採用もしくは教育)のご経験をお持ちの方
勤務地
- 広島県福山市鋼管町1番地
※配属拠点:西日本製鉄所(福山地区)
給与
- 年収:550万円~1100万円
月額(基本給):270,000円~500,000円
- 【倉敷市/人事】完全週休2日制!フルフレックス制/福利厚生も充実した企業/自動車・造船・建築など生活の基盤を支える鉄鋼メーカー(国内シェア27%)
仕事内容
- JFEスチール株式会社の製鉄所/製造所の労働人事部で、人事業務(人員計画、配置管理、採用、人事評価、表彰等をスキルに応じてメイン業務を打診致します。)を担当して頂きます。
応募資格
- <必須条件>
・事業会社での人事業務経験(制度企画もしくは労務管理等)※メーカー経験尚可
勤務地
- 岡山県倉敷市水島川崎通1丁目
給与
- <予定年収>
500万円~1100万円
- 【正社員×採用/フレックス&部分在宅】1964年の創業から黒字経営を継続
仕事内容
- 同社は1964年に創業した老舗企業で磁力関連製品メーカーとして有名です。
主力製品や磁力バリアシートで医療現場や車など幅広い業界や領域で活用されています。
応募資格
- 【必須】
以下いずれかのご経験がある方
勤務地
- 登戸駅 徒歩3分/向ヶ丘遊園駅 徒歩7分
※週2日のリモートワーク可
給与
- 500~800万円想定 ※給与は、ご経験ご希望に応じて決定いたします。
- 製造全般
- 商社全般
- 流通・小売全般
- サービス全般
- その他
- 2023年に118億円の資金調達完了!さらなる事業の拡大に向けた組織強化に向けた組織・人材開発領域の取り組みをリードいただける方を募集します
仕事内容
- キャディ株式会社の事業の拡大に向けた組織強化に向けた組織・人材開発領域の取り組みをリードしていただく業務を担って頂きます。
応募資格
- 【必須要件】
・一般的なビジネスの仕組みを普遍化して理解している
勤務地
- 東京本社 〒111-0053 東京都台東区浅草橋4-2-2 D’sVARIE浅草橋ビル 総合受付6階
給与
- <経験・能力を考慮し、同社規定のグレードごとの給与レンジに応じて決定します>
Member:年収500〜670万円
- 製造全般
- 商社全般
- 流通・小売全般
- サービス全般
- その他
- 【総額118億円のシリーズC資金調達に伴い、組織体制を更に強化します】
本ポジションは、さらなる事業成長加速に向けての組織強化のための増員採用となります。
仕事内容
- キャディ株式会社の事業の拡大に向けた組織強化に向けた組織・人材開発領域の採用のオペレーションをメインに、実行から改善までを担っていただきます。
応募資格
- 【必須要件】
・人事に関する何かしらのご経験がある方
勤務地
- 東京本社 〒111-0053 東京都台東区浅草橋4-2-2 D’sVARIE浅草橋ビル 総合受付6階
給与
- <経験・能力を考慮し、同社規定のグレードごとの給与レンジに応じて決定します>
年収:350〜550万
- 製造全般
- 商社全般
- 流通・小売全般
- サービス全般
- その他
- 中期的に、採用以外の人事業務(カルチャー作り・オンボーディング)にも挑戦いただきたいと考えています。
今後のさらなる事業成長加速に向けて、採用組織強化のための増員を目的とした採用です。
仕事内容
- キャディ株式会社の事業成長の最重要ファクターである「採用」を担っていただきます。。
応募資格
- 【必須要件】マネージャー/リーダー
勤務地
- 東京本社 〒111-0053 東京都台東区浅草橋4-2-2 D’sVARIE浅草橋ビル 総合受付6階
給与
- <経験・能力を考慮し、同社規定のグレードごとの給与レンジに応じて決定します>
Member:450〜650万
- 製造全般
- 商社全般
- 流通・小売全般
- サービス全般
- その他
- 組織・事業の拡大・多様化に伴い、グローバルベースで従業員のパフォーマンスを最大化するため人事制度の改定に取り組んでおり、さらなる事業成長加速に向けての増員採用となります。これまでに自社の人事制度の企画・設計に関わった経験のある方、人事コンサルティング経験のある方を求めています。
仕事内容
- キャディ株式会社のグローバルベースで従業員のパフォーマンスを最大化するため人事制度の改定をリード頂くポジションを担っていただきます。
応募資格
- 【必須要件】
・人事企画・人事制度構築業務に関わるご経験をお持ちの方
勤務地
- 東京本社 〒111-0053 東京都台東区浅草橋4-2-2 D’sVARIE浅草橋ビル 総合受付6階
給与
- <経験・能力を考慮し、同社規定のグレードごとの給与レンジに応じて決定します>
Member:550〜650万
仕事内容
- 【主担当業務】
■人事業務
応募資格
- 【必須】
・企業の採用または人事部門における業務経験(年齢に応じた経験があれば尚可)
勤務地
- 大阪府
想定年収
- 420万円~555万円
非公開
【岐阜/土岐市】工場総務求人/東証プライム上場/フレックス/車通勤可/年休125日
気になる
仕事内容
- 土岐工場の総務業務全般を担っていただきます。
応募資格
- ■必須要件:
・笑顔でコミュニケーションを図ることができる方
勤務地
- 岐阜県
想定年収
- 339万円~620万円
非公開
<相模原勤務>労務マネージャー/世界トップクラスのプライム上場メーカー/600~850万円
気になる
仕事内容
- ご経験に応じて下記の業務をご担当いただきます。
応募資格
- ■必須要件
・労務の実務経験3年以上
勤務地
- 神奈川県
想定年収
- 600万円~850万円
非公開
大手電気メーカーグループ/《東京》《HRBP》【PCO 人事総務本部】
気になる
仕事内容
- ●具体的な仕事内容
●パナソニック コネクト㈱本社部門における人事担当(HRBP)として、人事施策の推進
応募資格
- 【必須】
下記、いずれかのご経験がある方
勤務地
- 東京都
想定年収
- 850万円~1100万円
仕事内容
- 給与計算や社会保険手続きがメインの総務事務のお仕事。
・勤怠管理、給与・賞与計算(対象社員400名程度)
応募資格
- <必須>
・総務部門にて給与計算の経験10年以上
勤務地
- 埼玉県
想定年収
- 430万円~550万円
非公開
兵庫県/自動車用向け電子制御の大手メーカーでの人事制度企画・人事施策推進求人です!
気になる
仕事内容
- 【業務概要】
経営・事業戦略実現のための組織構築および人の配置実現に向けて、必要な施策の推進役を担っていただきます。
応募資格
- ■必須要件
・人事制度企画・運用の経験をお持ちの方(企業規模は問わず)
勤務地
- 兵庫県
想定年収
- 560万円~900万円
非公開
【福島県】大手優良メーカーでの工場人事担当 白河工場求人です。
気になる
仕事内容
- ・人事制度・福利厚生の制度企画と運営
・労務関係業務
応募資格
- ■必須条件
・Excel 、 Word 、 PowerPoint の基本操作
勤務地
- 福島県
想定年収
- 450万円~700万円
仕事内容
- ・人事制度の改定・運用業務
来年1月より予定している人事制度改定に伴い、入社後は改定後の運用や方針策定に携わっていただきます。
応募資格
- 【必須スキル】
・給与・勤怠・採用等何かしらの人事経験をお持ちの方
勤務地
- 東京都
想定年収
- 750万円~850万円
非公開
航空エンジン/【愛知/第二新卒歓迎】民間航空エンジン分野におけるHR戦略パートナー
気になる
仕事内容
- ・新卒/キャリア採用、人材育成、タレントマネジメント、考課、人事データ管理、労務施策、エンゲージメント、組織開発などHR業務全般のなかから適性を見極めたうえで、担当業務を決定します。
・当面は担当者として経験を積んでいただき、将来的にはマネージャーとしての活躍も視野に入れております。
応募資格
- 【必須条件】
・概ね1000人以上の企業でのHR経験
勤務地
- 愛知県
想定年収
- 500万円~900万円
非公開
【コンプライアンス推進】大手グローバル上場企業/ヘルスケア・化粧品・生活用品の消費財メーカー
気になる
- 製造全般
- その他
- その他
- 正社員
- マネジメント業務なし
仕事内容
- ■入社時の役割
・グローバルを含む通報・相談対応
応募資格
- 【必須要件】
・下記のいずれかの業務経験3年以上
勤務地
- 東京都
想定年収
- 620万円~1140万円
非公開
世界でも高いシェアを誇るグローバル上場企業/本社人事(採用/教育担当)
気になる
仕事内容
- 入社後は主として教育業務もしくは採用業務をご担当いただく予定です。
また、ご経験に応じてその他の人事業務も担当して頂き、幅広く活躍頂きたいと考えています。
応募資格
- 【必須要件】
・人事業務の実務経験が5年以上ある方
勤務地
- 滋賀県
想定年収
- 620万円~780万円
非公開
【愛知/豊田】大手グループ企業/世界トップシェアメーカー/転勤無/年間休日121日/フレックス有
気になる
仕事内容
- 給与・社保等の労務に加えて採用・育成・評価等の人事企画まで幅広く担当していただきます。ご経験を活かし、社員が安心して活躍できる環境づくりと、組織力強化を支える重要なポジションになります。
応募資格
- <必須要件>
・給与・賞与計算、社保・労保手続き・年末調整の実務経験3年以上。
勤務地
- 愛知県
想定年収
- 400万円~570万円
非公開
<東証プライム上場/グローバル展開/健康経営優良法人/総務(株主総会など)担当募集>
気になる
仕事内容
- ■株主総会の運営サポート:
招集通知の作成、事務局等
応募資格
- 【必須】 ※➀➁はor条件です
➀ 上場企業における株主総会や取締役会など、法定会議の運営サポート経験
勤務地
- 東京都
想定年収
- 500万円~750万円
非公開
大手上場グループ/グローバル企業/人事・労務ポジションの募集です。
気になる
仕事内容
- 管理本部人事部にて人事・労務関連およびそれに付随する業務に従事頂きます。
応募資格
- ■必須要件
・給与/社保および勤怠管理業務のご経験者
勤務地
- 神奈川県
想定年収
- 630万円~800万円
非公開
【人事担当】プライム上場/1950年設立非鉄金属メーカー/平均勤続年数13.69年
気になる
仕事内容
- 全社ビジョンである「マテリアルの知恵で”未来”に貢献する、事業創発カンパニー。」の実現に向けて、自律的に挑戦する人材を、確保・育成するため、人事制度・システムの継続的な構築・運用を行っていただきます。
応募資格
- 【必須要件】
・3年以上の人事業務の実務経験
勤務地
- 東京都
想定年収
- 610万円~1112万円
非公開
【岐阜/可児】人事総務/プライム/住友理工G/福利厚生◎・高速通勤可/残業10H程/年休120日
気になる
仕事内容
- 自動車部品を手掛ける当社で人事・総務業務をお任せします。
裁量権が大きく、これまでのキャリアを存分に活かす環境があります。
応募資格
- 【必須】
・人事、労務などの管理部門経験をお持ちの方
勤務地
- 岐阜県
想定年収
- 500万円~650万円
非公開
【愛知/豊田】労務/経験者歓迎/年間休日125日/大手企業100%子会社
気になる
仕事内容
- 社会保険・勤怠管理・福利厚生等の労務業務がメインとなります。
ゆくゆくは全社で取り組む健康経営の方針策定など上流工程にも携わって頂きます。
応募資格
- 【必須要件】
・労務経験が3年以上
勤務地
- 愛知県
想定年収
- 545万円~700万円
非公開
【人事労務政策】自動車の総合グローバルメーカー/連結9万人/売上高1兆以上/大型IPO準備中
気になる
仕事内容
- 労務政策(労働組合対応や労務諸課題対応)の中心的役割を担っていただくとともに、将来あるべき姿まで構想し、実現するまでをGritいただきます。
応募資格
- 【必須条件】
・3年以上の人事労務業務の経験
勤務地
- 東京都,神奈川県
想定年収
- 740万円~1220万円
非公開
\世界的モビリティカンパニー・オートバイ世界売上首位!/【人事・労務】
気になる
仕事内容
- 業務詳細は配属先のニーズやご経験に応じて決定いたします。
応募資格
- 【求める経験・スキル】
・人事・労務関連業務経験(4~10年経験)
勤務地
- 東京都
想定年収
- 590万円~1090万円
非公開
人事総務/プライム上場子会社/リモート可/フルフレックス制/働き方の柔軟性◎/子育て世代歓迎
気になる
仕事内容
- 人事・総務の専任者として、下記のような実務をお任せいたします。
まずは適性や得意分野からお任せし、ゆくゆくは全般領域を担っていただきます。
応募資格
- ■必須要件
・人事・総務の実務経験(5年以上)
勤務地
- 東京都
想定年収
- 500万円~750万円
非公開
世界トップシェアを誇る業界最大手グローバルメーカーにて、人事担当の募集です!
気になる
仕事内容
- 経験に応じて下記人財開発分野の業務に取り組んでいただきます。
応募資格
- <必須>
・企業人事関連業務の経験3年以上(採用、教育等)
勤務地
- 富山県
想定年収
- 440万円~850万円
非公開
\世界的モビリティカンパニー・オートバイ世界売上首位!/【人事・採用担当】
気になる
仕事内容
- まずは新卒もしくはキャリア採用(グローバル含む)をご担当いただきます。
応募資格
- 【求める経験・スキル】
・何かしら採用に関わる経験のある方
勤務地
- 埼玉県
想定年収
- 590万円~1090万円
非公開
【岐阜/土岐エリア】工場労務/労務経験者歓迎/東証上場のグローバルメーカー/車通勤可/年休125日
気になる
仕事内容
- 【期待する役割】
土岐工場における教育制度の確立
応募資格
- ■必須
社員教育もしくは労務管理の経験3年以上
勤務地
- 岐阜県
想定年収
- 490万円~820万円
非公開
【京都・上場】人事・教育/リモートフレックス可/残業10H・年休128日/三菱重工G
気になる
仕事内容
- 人事部人材開発課にて教育・研修などをお任せいたします。
入社後は今までの経験を活かした業務からスタートしていただき、段階的に業務の幅を広げていただきます。
応募資格
- ◆必須:
・教育業務の経験を3年以上お持ちの方
勤務地
- 京都府
想定年収
- 500万円~700万円
非公開
大阪/シェアトップクラスの優良メーカー/人財戦略立案展開部門 リーダー候補
気になる
仕事内容
- 当社は、「介護(Care)」と「治療(Cure)」の両域において、進展する超高齢社会をよりよく生きるためのサポートをしているメーカーです。
応募資格
- ◆優先度高順
①情報収集、分析、問題・課題抽出、施策立案、実現計画立案、実行管理・完遂といったプロセスにおいて部分的であっても経験と強みを発揮できること。
勤務地
- 大阪府
想定年収
- 400万円~450万円
非公開
グローバル上場メーカー/人事総務(メンブレン事業部/滋賀・草津)
気になる
仕事内容
- 【所属事業部門の概要】
核酸医薬受託製造や経費吸収型医薬品などを扱うメディカル事業部や、廃液排出ゼロ(ZLD)技術、超純水製造用水処理膜などを扱うメンブレン事業部が所属しており、地球環境との共生、人々の暮らしや生命に貢献するソリューションを提供しています。
応募資格
- 【必須(MUST)】
・事業会社での人事、総務経験
勤務地
- 滋賀県
想定年収
- 600万円~1000万円
非公開
【愛知/豊田市内】人事労務/経験者歓迎/年休121日/平均残業~15時間
気になる
仕事内容
- 燃料系システム全体の開発・生産を手掛ける当社にて、人事労務業務を担当いただきます。
応募資格
- 【必須要件】
・人事労務経験3年以上
勤務地
- 愛知県
想定年収
- 440万円~540万円
非公開
【品川】人事オペレーション(給与・福利厚生・制度企画) 主任~係長クラス
気になる
仕事内容
- 新工場の設立や社員数の増加により、当社は今まさに大きな成長フェーズを迎えています。
給与計算をはじめ、報酬・福利厚生(C&B)に関する運用を担いながら、Workdayなどの人事管理システムを活用して業務の精度を高めていきます。また社内のさまざまな部門と協力し、制度やプロセスの改善を企画・実行することで、より働きやすい環境づくりに貢献していただきます。
応募資格
- 【必須条件】
・以下①、②いずれかの経験
勤務地
- 東京都
想定年収
- 580万円~1000万円
非公開
【高槻】契約・受発注管理(リーダークラス)~年間休日126日以上/フルフレックス
気になる
仕事内容
- 配属先となる「管理部_契約・受発注管理課」は、法務、契約・受発注管理などの業務をしており、
主に以下の業務を担当していただきます。
応募資格
- <必須>
・営業商務や受発注関連の業務経験(5年以上)
勤務地
- 大阪府
想定年収
- 630万円~780万円
非公開
【人事労務】設立約90年・無借金経営の老舗メーカー/残業10時間未満/フレックス有/上場グループ
気になる
仕事内容
- 社会保険、労働保険、退職関連業務を中心にお任せし、勤怠管理、福利厚生、健康管理など労務業務全般を習得いただきます。
応募資格
- 【必須要件】
・人事労務に関わる業務経験(目安3年以上)
勤務地
- 東京都
想定年収
- 400万円~500万円
製造全般の人事・総務(その他)のフレックスタイム制に関する転職・求人情報ページ。管理部門・士業の業界最大級の求人から希望条件にあった検索ができます。MS-Japanが運営するMS Career(エムエス キャリア)は、大手・優良企業から事務所求人を中心に豊富な求人情報を掲載中。
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