商社全般の人事・総務(その他)のテレワーク可の転職・求人検索結果
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検索結果:47件
【キャディ株式会社】HR(組織人材開発)シニアメンバー~マネージャー/人事@東京・浅草
気になる
- 製造全般
- 商社全般
- 流通・小売全般
- サービス全般
- その他
- 2023年に118億円の資金調達完了!さらなる事業の拡大に向けた組織強化に向けた組織・人材開発領域の取り組みをリードいただける方を募集します
- 仕事内容
- キャディ株式会社の事業の拡大に向けた組織強化に向けた組織・人材開発領域の取り組みをリードしていただく業務を担って頂きます。
- 応募資格
- 【必須要件】
・一般的なビジネスの仕組みを普遍化して理解している
- 勤務地
- 東京本社 〒111-0053 東京都台東区浅草橋4-2-2 D’sVARIE浅草橋ビル 総合受付6階
- 給与
- <経験・能力を考慮し、同社規定のグレードごとの給与レンジに応じて決定します>
Member:年収500〜670万円
【キャディ株式会社】採用Operation/人事@東京・浅草
気になる
- 製造全般
- 商社全般
- 流通・小売全般
- サービス全般
- その他
- 【総額118億円のシリーズC資金調達に伴い、組織体制を更に強化します】
本ポジションは、さらなる事業成長加速に向けての組織強化のための増員採用となります。
- 仕事内容
- キャディ株式会社の事業の拡大に向けた組織強化に向けた組織・人材開発領域の採用のオペレーションをメインに、実行から改善までを担っていただきます。
- 応募資格
- 【必須要件】
・人事に関する何かしらのご経験がある方
- 勤務地
- 東京本社 〒111-0053 東京都台東区浅草橋4-2-2 D’sVARIE浅草橋ビル 総合受付6階
- 給与
- <経験・能力を考慮し、同社規定のグレードごとの給与レンジに応じて決定します>
年収:350〜550万
【キャディ株式会社】HR(採用)メンバー~マネージャー/人事@東京・浅草
気になる
- 製造全般
- 商社全般
- 流通・小売全般
- サービス全般
- その他
- 中期的に、採用以外の人事業務(カルチャー作り・オンボーディング)にも挑戦いただきたいと考えています。
今後のさらなる事業成長加速に向けて、採用組織強化のための増員を目的とした採用です。
- 仕事内容
- キャディ株式会社の事業成長の最重要ファクターである「採用」を担っていただきます。。
- 応募資格
- 【必須要件】マネージャー/リーダー
- 勤務地
- 東京本社 〒111-0053 東京都台東区浅草橋4-2-2 D’sVARIE浅草橋ビル 総合受付6階
- 給与
- <経験・能力を考慮し、同社規定のグレードごとの給与レンジに応じて決定します>
Member:450〜650万
【キャディ株式会社】人事コンサルティング・労務担当(評価報酬制度)メンバー~マネージャー/人事@東京・浅草
気になる
- 製造全般
- 商社全般
- 流通・小売全般
- サービス全般
- その他
- 組織・事業の拡大・多様化に伴い、グローバルベースで従業員のパフォーマンスを最大化するため人事制度の改定に取り組んでおり、さらなる事業成長加速に向けての増員採用となります。これまでに自社の人事制度の企画・設計に関わった経験のある方、人事コンサルティング経験のある方を求めています。
- 仕事内容
- キャディ株式会社のグローバルベースで従業員のパフォーマンスを最大化するため人事制度の改定をリード頂くポジションを担っていただきます。
- 応募資格
- 【必須要件】
・人事企画・人事制度構築業務に関わるご経験をお持ちの方
- 勤務地
- 東京本社 〒111-0053 東京都台東区浅草橋4-2-2 D’sVARIE浅草橋ビル 総合受付6階
- 給与
- <経験・能力を考慮し、同社規定のグレードごとの給与レンジに応じて決定します>
Member:550〜650万
【モノグサ株式会社】人事・労務担当/人事@東京・飯田橋
気になる
- 事業の拡大及び新規ビジネス立ち上げが急速に進む中、上場を目指して規程類や会議体の整備など、足元で行うべきことが増えてきています。また先を見据えて打ち手を考えたいトピックも多くあり、人事企画や採用と連動しながら、あるべき体制を推進いただける方を求めています。
- 仕事内容
- モノグサ株式会社の給与計算や社会保険、労務管理といった労務業務から制度企画、組織醸成、教育研修をご担当いただきます。
- 応募資格
- 【必須要件】
・100人以上の労務管理・給与計算に関する業務の経験3年以上
- 勤務地
- 本社(飯田橋オフィス)東京都千代田区飯田橋3-8-5 住友不動産飯田橋駅前ビル 7F
- 給与
- ・想定年収:700万~1000万(※ご経験と能力に応じて決定いたします)
※残業代別途全額支給
- 商社全般
- WEB・インターネット全般
- サービス全般
- その他
- 人事
- 同社の成長の鍵となる「組織」を経営と共に作っていく方を募集します。 現在170名規模のスタートアップですが、3年後には300名を超える組織へと成長させる計画をおいています。事業成長のためにも、健全に組織を拡大できるかがどうかが鍵となっており、現在人事6名(人事企画Mgr+メンバー3名+派遣2名)体制のチームを更に強固な体制に拡大すべく、重要ミッションを自らの手で先導 / 推進いただける方を募集しています。
- 仕事内容
- 同社事業成長のための人・組織のあるべき姿を描き、解くべき課題を選定したうえで人事部メンバーをリードするポジションを担っていただきます。
- 応募資格
- 【必須要件】
・人事の経験5年以上(今後特に新卒採用やエンジニア採用に力を入れていくため採用領域のご経験に長けている方が理想)
- 勤務地
- 東京都千代田区有楽町2-10-1 東京交通会館ビル
- 給与
- 応相談
〈想定年収〉
人事労務管理リーダーポジション【スタッフ/人事全般を経験できます】◆老舗優良企業/在宅勤務 可◆
気になる
- 業績・シェア共に国内№1商社、歴史ある企業人事職の求人/給与上限800万円/在宅勤務可
- 仕事内容
- 労務管理を中心とした担当スタッフの育成・業務指示を含めたリーダー的ポジションです。
ご経験に応じてその強みの業務をメインに、将来的には人事業務全般を担っていただきます。
- 応募資格
- 【必須】
・事業会社にて人事業務(人事企画、制度、労務管理)の経験をお持ちの方
- 勤務地
- 大阪府大阪市浪速区湊町1丁目2番3号 マルイト難波ビル11F
地下鉄「なんば」駅から徒歩5分
- 給与
- 想定年収:550万円~800万円
月収:グレード給+ライフプラン手当 29.6万円~40万円
【ドルフィントレーディング株式会社】/人事総務・財務経理職
気になる
- 【ドルフィントレーディング株式会社】人事総務・財務経理職/神戸市東灘区/年間休日125日/時差勤務制度、テレワーク制度あり
- 仕事内容
- ドルフィントレーディング株式会社の人事総務・経理財務職として、以下のような業務をお願いする予定です。
現在のマネージャー(55歳)の下で10年間、人事総務と財務経理の実務全般を担当して様々な経験を積んでいただき、10年後には神戸本社のマネジメントをお任せいたします。
- 応募資格
- 【必須条件】
・事業会社での人事総務業務と経理財務業務の実務経験(いずれか片方のみの場合は人事総務業務の経験者歓迎)
- 勤務地
- 本社:神戸市東灘区向洋町中6丁目9 神戸ファッションマート8C-16
- 給与
- 年収:390万円~546万円
【社名非公開 】人事労務総務<20代~30代活躍中/主任〜係長クラスの募集/残業月平均20時間程度>
気になる
- 製造全般
- 商社全般
- 流通・小売全般
- サービス全般
- 全般
- 【売上高約200億円の優良企業】
■東証プライム上場企業の100%子会社
■大手コンビニを支える黒子企業
■共同配送センター運営(店舗への食品配送)
■食材・食品のトータル物流システムの構築、運営
◇今回の採用ポジションの特徴◇
人事業務や総務業務など、会社の根幹を担う業務をお任せするポジションです。
- 仕事内容
- 同社の人事業務や総務業務を、希望やスキルに応じて幅広くお任せ致します。
- 応募資格
- 給与計算やリーガルチェック、労務管理などのいずれかの実務経験がある方
- 勤務地
- 下記いずれかへの勤務
・東京都東大和市
- 給与
- 年収:460~530万円
月給285,000円~326,500円
【社名非公開 】人事総務<20代~30代活躍中/主任〜係長>
気になる
- 製造全般
- 商社全般
- 流通・小売全般
- サービス全般
- 全般
- 【売上高約200億円の優良企業】
■大手コンビニを支える黒子企業
■共同配送センター運営(店舗への食品配送)
■食材・食品のトータル物流システムの構築、運営
◇今回の採用ポジションの特徴◇
給与計算チェック・リーガルチェック・労務管理の経験者優遇
- 仕事内容
- 同社の人事総務業務を希望やスキルに応じて、幅広くお任せ致します。
- 応募資格
- 給与計算やリーガルチェック、労務管理などのいずれかの実務経験がある方
- 勤務地
- 下記いずれかへの勤務
・東京都東大和市
- 給与
- 年収:460~530万円
月給285,000円~326,500円
- 株式会社東機貿(人工呼吸器など医療機器の専門商社)|最寄り駅:大井競馬場前3分|残業20時間程度|退職金あり|創業以来、海外の最新の医療機器を日本に導入してきた老舗の医療機器輸入専門商社です!
- 仕事内容
- ◇人事制度(設計~運用)
◇採用・労務管理 ※各専任スタッフが在籍
- 応募資格
- 【必須】
■総務人事の実務経験
- 勤務地
- 【株式会社東機貿 品川オフィス】
東京都品川区勝島1-5-21 東神ビル3F
- 給与
- 年収:450万円~650万円
月額:25万円~45万円
- 仕事内容
- 将来的な株式上場に向けて、会社規模が拡大しており、ますます社内でも重要性が増している人事労務職での募集です。
定型業務と意識されやすい労務業務ですが、当社では新しい取り組みも多く実施しており「0→1」の新しい仕組みづくりや、既存業務の変革・改善にも意欲的に取り組んでおります。
- 応募資格
- 【必須】
・上記業務内容に関する業務経験(3年程度)
- 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 500万円~770万円
- 仕事内容
- ご入社いただく方のご経験・スキルに合わせて下記業務をお任せいたします。
- 応募資格
- 【必須要件】
・事業会社での業務経験5年以上
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 800万円~890万円
- 仕事内容
- ■同社の人事部において入社当初は、下記人事機能のうち、1)~3) の業務をいずれか1つを主とし、各種プロジェクトの企画立案・推進を担当いただきます。その後、能力や適性を踏まえ、人事部要職や海外拠点への赴任等を想定しております。
- 応募資格
- 【必須条件】
・事業会社での人事経験3年以上(制度企画または採用)
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 1000万円~1190万円
- 仕事内容
- 【雇入れ直後】
ご経験、適性に応じて下記業務をお任せします。※基本的には採用業務から携わっていただくことを想定しております
- 応募資格
- 【必須要件】
・人事業務経験(年数不問)
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 400万円~500万円
- 仕事内容
- 適性・志向に応じて、以下項目いずれか複数の運用改善、企画立案をご担当頂きます。
・労働時間・健康管理・福利厚生等の就業制度
- 応募資格
- ■必須要件
【知識・ハードスキル】
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 700万円~1000万円
- 仕事内容
- ■同社の人事部において入社当初は、下記人事機能のうち、1)~3) の業務をいずれか1つを主とし、各種プロジェクトの企画立案・推進を担当いただきます。その後、能力や適性を踏まえ、人事部要職や海外拠点への赴任等を想定しております。
- 応募資格
- 【必須条件】
・事業会社での人事経験3年以上(制度企画または採用)
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 750万円~1190万円
- 仕事内容
- 当社にて、労務として勤務して頂きます。
- 応募資格
- 【必須条件】
■労務としての経験のある方
- 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 400万円~600万円
- 仕事内容
- 【当面、ご担当いただきたい業務】
・総合職の採用計画の立案・遂行(新卒・キャリア、エグゼクティブ/プロフェッショナル)
- 応募資格
- <必須>
・採用実務経験が1年以上ある方で、採用以外にも人事としてのキャリアアップをしたいという意志のある方
- 勤務地
- 神奈川県
- 想定年収
- 400万円~660万円
- 仕事内容
- ご経験に応じて下記の業務をお任せします。
- 応募資格
- 【必須】
・事業会社での人事総務業務のご経験(3年以上)
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 400万円~800万円
- 仕事内容
- 【総務・人事系業務一般】以下の業務を幅広くご担当いただきます。
- 応募資格
- 【必須要件】
・一般企業での人事部門で3年以上の勤務経験のある方
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 360万円~500万円
- 仕事内容
- 人事担当者として下記の業務をご担当いただきます。
- 応募資格
- <必須>
下記いずれにも該当する方
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 365万円~537万円
- 仕事内容
- 下記業務を幅広くお任せします。
- 応募資格
- 【必須条件】
a)製品安全管理・品質保証に関する知識、業務経験がある。
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 550万円~1000万円
- 仕事内容
- ■給与計算、社保手続き業務(実務はアウトソースしております。)
■労務管理業務
- 応募資格
- <必須>
・労務の実務経験(給与計算、社保手続き)をお持ちの方
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 625万円~800万円
- 仕事内容
- 採用教育業務を皮切りに、人事業務全般に従事いただきます。
■業務例
- 応募資格
- ・人事業務経験5年程度以上
・採用経験のある方
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 570万円~850万円
- 仕事内容
- 本社総務チームにおいて、総務業務全般に携わっていただきます。
- 応募資格
- 【必須要件】
★未経験歓迎
- 勤務地
- 岐阜県
- 想定年収
- 300万円~400万円
- 仕事内容
- メーカー事業、商社事業、エンジニアリング事業の3つを軸に環境保全という広大な領域に事業拡大をしている当社にて、総務部のメンバーとして働いていただきます。下記業務内容において各部員と分担しながら業務を行っておりますので様々な経験をしたい方や、別の環境で今までの知識を生かしたい方が向いています。お互いがフォローしあえるように業務ローテーションを行い多能工化を推薦しています。
- 応募資格
- 【必須】
・株主総会運営のご経験がある方
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 450万円~750万円
- 仕事内容
- ・当社にとって価値創造の中核であり、最も重要な資本である「人材」の育成・開発の企画・実行
・管理職向け集合研修、役割等級別研修の設計・運営
- 応募資格
- <必須条件>
・人材開発・育成、研修企画・運営、組織開発等のご経験をお持ちの方
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 500万円~1200万円
- 仕事内容
- 管理本部 人事部において、給与労務をお任せします。
① 国内給与関連業務(人事給与システムデータ登録)
- 応募資格
- 【必須要件】
・給与計算または社会保険手続きのご経験(事務所での経験者も歓迎)
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 480万円~640万円
- 仕事内容
- 人事、総務、法務業務全般に携わって頂き、ゆくゆくは課員のマネジメントも期待します。
- 応募資格
- <必須要件>
◆事業会社で人事総務や法務のいずれかの実務経験のある方
- 勤務地
- 愛知県
- 想定年収
- 450万円~550万円
- 仕事内容
- 総務人事チームにて主に人事領域の業務を中心に業務とスタッフのマネジメントをお任せします。
- 応募資格
- 【必須】
■人事部署での管理職級としてのマネジメント経験がある方
- 勤務地
- 兵庫県
- 想定年収
- 600万円~750万円
- 仕事内容
- 下記の業務を幅広くお任せする予定です。
- 応募資格
- <必須>
・労務・人事または総務のご経験(3年程度)
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 400万円~600万円
- 仕事内容
- 以下の業務をお任せいたします。
■新卒採用
- 応募資格
- 【必須条件】
■社会人経験1年以上
- 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 400万円~650万円
- 仕事内容
- 現在改定を進めている新人事賃金制度の定着に向けた企画と運用
- 応募資格
- 【必須要件】
・4年制大学卒業以上
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 509万円~899万円
- 仕事内容
- 人事(採用)業務を担当頂きます。
- 応募資格
- 【必須要件】
★未経験歓迎
- 勤務地
- 岐阜県
- 想定年収
- 300万円~400万円
- 仕事内容
- 人事の総合職として、関連制度の構築や運用、それを進めるための折衝のほか、コロナ対応などの非定形業務を通じて、人事職として総合的キャリアを積んでいただけます。
- 応募資格
- 【必須】
■人事または労務のご経験:5年以上
- 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 600万円~950万円
- 仕事内容
- ご経験に応じて、その強みの業務をメインに担っていただきながら、人事業務全般を担っていただきます。
- 応募資格
- 【必須】
・事業会社にて人事業務(人事企画、制度、労務管理)の経験をお持ちの方
- 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 550万円~800万円
- 仕事内容
- 東証プライム上場の日本を代表する大手商社グループの戦略子会社における当社にて、人事総務業務をお任せします。
当社だけでなく、子会社の管理業務もメインで担当していっていただく予定です。
- 応募資格
- 【必須】
採用・労務などの人事総務経験者(得意分野が2~3つある方)
- 勤務地
- 愛知県
- 想定年収
- 500万円~750万円
- 仕事内容
- ・法改正対応・制度の新設および改善による組織の活性化
・人件費予算作成、人員計画の立案(短期・中長期)
- 応募資格
- 【必須】
・事業会社での人事経験3~5年以上(人事労務)
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 530万円~800万円
全般, 人事, 総務, その他, 全般, 法務, その他, 一般民事全般, 全般, その他
気になる
- 仕事内容
- 管理本部のコーポレートスタッフとして、管理業務全般を行っていただきます。
全グループ会社の管理本部である当社にて下記の管理業務を行います。
- 応募資格
- 【必須】
下記の資格をお持ちの方
- 勤務地
- 東京都,大阪府
- 想定年収
- 421万円~800万円
全般, 経理, 財務, 管理会計, その他, 全般, 人事, 総務, その他, 全般, 法務, 知的財産, その他
気になる
- 仕事内容
- ■ご経験に合わせて下記の業務をお任せします。
・データ入力、計上、資料や見積書作成、受発注、スケジュール調整、
- 応募資格
- 【必須】
・障がい者手帳をお持ちの方
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 257万円~500万円
- 仕事内容
- 管理部内の人事専任者として下記業務を遂行していただきます。
- 応募資格
- <必須要件>
・人事業務経験者(年数不問)
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 450万円~750万円
全般, 人事, 総務, その他, 組織・人事コンサルティング
気になる
- 仕事内容
- 大手総合商社である親会社から業務委託を受け、親会社の国内勤務者に関する報酬制度、福利厚生制度の運用、勤務管理、出張旅費精算、社員や家族、OB・OG向けの全社イベントの運営等を行っています。
また、各種手当や福利厚生制度の見直しの提案や、働き方改革に関する施策や福利厚生の充実に関する企画、提案を行っています。
- 応募資格
- 【必須】
・人事領域に限らず、自ら、企画・提案しプロジェクトを推進した経験がある方
- 勤務地
- 愛知県
- 想定年収
- 540万円~660万円
- 仕事内容
- 下記業務を中心に管理職として総務業務全般をお任せします。
- 応募資格
- 【必須】
・マネジメント経験
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 600万円~740万円
- 仕事内容
- 1.人材育成施策の企画・立案・実行
各種研修プログラムの検討、および実行(階層別研修、昇格要件研修、新入社員研修、自己啓発支援施策、その他各種教育プログラム)
- 応募資格
- 【必須要件】
・新卒採用業務(3年以上)
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 560万円~750万円
- 仕事内容
- 【採用】
人員計画・採用計画の立案、新卒・中途採用全般
- 応募資格
- 【必要スキル】
・採用もしくは教育業務の経験
- 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 400万円~600万円
- 仕事内容
- ご入社後に親会社であるフルサト・マルカホールディングス(東証プライム上場)へ出向いただき、労務メインでご担当いただきますが、ご本人様の得意分野に合わせて業務もお任せします。
- 応募資格
- 【必須条件】
■事業会社もしくは社労士事務所での労務経験がある方(3年以上)
- 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 450万円~700万円
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