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IT・通信全般の人事・総務(その他)のマネジメント業務なしの転職・求人検索結果
IT・通信全般の人事・総務(その他)のマネジメント業務なしに関する転職・求人情報ページ。管理部門・士業の業界最大級の求人から希望条件にあった検索ができます。MS-Japanが運営するMS Career（エムエス キャリア）は、大手・優良企業から事務所求人を中心に豊富な求人情報を掲載中。
検索結果:98件
- IT・通信全般
- 全般
- 人事
- その他
- 正社員
- 人事_採用担当／東証グロース上場／週4日リモート×フレックス／副業OK／年間休日130日でプライベートも最大化
仕事内容- <具体的な業務内容>
・採用分析、採用戦略
応募資格- <必須条件>
・社会人経験3年以上
勤務地- 東京都渋谷区神泉町9-1 Daiwa渋谷神泉ビル 2階
【変更の範囲】 なし 
給与- ・年収 4,000,000円～5,000,000円
└月給 334,000円~417,000円
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- 全般
- 人事
- 総務
- 【人事・労務プロフェッショナル】東証プライム上場/リモートワーク
- 仕事内容
- これまでのご経験・今後の志向にあわせて、下記業務の中から担当を決めさせていただきます。
- 応募資格
- 【必須】
・労務領域において、主担当として以下のいずれかの業務に3年以上従事した経験
- 勤務地
- 東京都渋谷区宇田川町15-1 渋谷パルコDGビル
JR、東京メトロ半蔵門線、東京メトロ銀座線、東京メトロ副都心線、東急田園都市線、東急東横線「渋谷駅」より徒歩8分
- 給与
- 年収 ：500万円 〜850万円
月収：39.68万円～65.23万円
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- 全般
- 人事
- 総務
- 【HRBP】／経営層との対話を通じて組織の課題解決を担うHRビジネスパートナー＜プライム上場＞
- 仕事内容
- 人事部で策定したグループの統一制度を各事業部毎に合わせた運用に落としこむ支援や戦略的な人財の活用支援が主なテーマになります。経営層とのコミュニケーションや事業戦略の把握等を進めていく必要がある為、下記の様な業務を担っています。
- 応募資格
- 【必須条件】
※いずれも必須
- 勤務地
- 東京都渋谷区宇田川町15-1 渋谷パルコDGビル
JR、東京メトロ半蔵門線、東京メトロ銀座線、東京メトロ副都心線、東急田園都市線、東急東横線「渋谷駅」より徒歩8分
- 給与
- 年収 ：600万円 〜 800万円
月収：468,925円 ～624,816円
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- 全般
- 人事
- 総務
- 【組織開発担当】経営目線で組織やカルチャー創りを中心とした人事施策の策定と実行｜東証プライム市場上場
- 仕事内容
- 当社グループの人財・組織のパフォーマンスを最大化するための企画の立案から実行まで取り組んでいただきます。
- 応募資格
- 【必須条件】
・事業会社での組織開発経験 (3年以上)
- 勤務地
- 東京都渋谷区宇田川町15-1 渋谷パルコDGビル
JR、東京メトロ半蔵門線、東京メトロ銀座線、東京メトロ副都心線、東急田園都市線、東急東横線「渋谷駅」より徒歩8分
- 給与
- 年収 ：700万円 〜 900万円
月収：546,667円 ～690,321円
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- コンサルティング全般
- 全般
- 人事
- 業績・組織が急拡大しているため、既存のHRだけでは手が回らなくなってきました。
AI技術が指数関数的に進化する一方で、人員の採用および能力開発が喫緊の課題となっており、事業部のグロースを牽引できる採用担当を募集します。
場合によっては増える組織の体制整備・制度企画までを含めた組織開発をお任せする可能性もございますので、人事としてスペシャリストになりたい場合には最高の環境をご用意いたします。
スキルアップできる環境が整っていますので、ぜひご応募お待ちしています！ - 仕事内容
- 加速度的に成長しているAIコンサル事業部の採用と教育体制を加速するため、人事メンバーを新たに募集します。
- 応募資格
- 【必須スキル】
■中途採用の経験：2年以上
- 勤務地
- 【株式会社Sapeet：本社】
〒108-0014 東京都港区芝5-13-18いちご三田ビル8階 - 給与
- 年収 420万円 〜 708万円
-月給35万円〜59万円
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- コンサルティング全般
- 全般
- 人事
- AIコンサル事業部の業績・組織が急拡大しているため、HRBP（戦略人事）を募集します。
AI技術が指数関数的に進化する一方で、AIコンサルタントおよびプロジェクトを完遂させるプロジェクトマネジメント人材の採用および能力開発が喫緊の課題となっています。
主なミッションとしては、事業部の社員採用およびリソース調達（業務委託）の管理、そして拡大する事業部の未来を見据えた組織の体制整備・制度企画までを含めた組織開発をお任せします。
人事としてスペシャリストになりたい場合には最高の環境をご用意いたします。
スキルアップできる環境が整っていますので、ぜひご応募お待ちしています！ - 仕事内容
- 加速度的に成長しているAIコンサル事業部の採用と教育体制を加速するため、HRBP（戦略人事）を新たに募集します。
- 応募資格
- 【必須スキル】
■中途採用の経験：3年以上
- 勤務地
- 【株式会社Sapeet：本社】
〒108-0014 東京都港区芝5-13-18いちご三田ビル8階 - 給与
- 年収 504万円 〜 822万円
-月給42万円〜68.5万円
- IT・通信全般
- 全般
- 人事
- その他
- 給与計算・社会保険
- 社員一人ひとりが安心して働きながら、事業成長や自己成長に集中できる環境を整備することがmissionです。
- 仕事内容
- 急拡大期を迎えている当社では、多様な働き方を支え、組織や人のパフォーマンスを最大化するために、労務部門の体制強化が急務となっています。
社員数の増加に伴い、産休・育休を取得される方も増加しています。このような状況下で、社員一人ひとりが安心して働きながら、事業成長や自己成長に集中できる環境を整備することが私たちの使命です。
- 応募資格
- 【必須要件】
事業会社における労務領域の実務経験が3年以上ある
- 勤務地
- 東京都渋谷区桜丘町1-1 Shibuya Sakura Stage SHIBUYAタワー19F
- 給与
- 想定年収：480万円～580万円
固定残業代 ：94,662～114,383（40時間込み／超過分支給）
- IT・通信全般
- 建築・不動産全般
- 全般
- 人事
- 総務
- 【人事（採用）】未経験OK/成長事業への挑戦/残業時間15H以下/年間休日125日
- 仕事内容
- 「新しい教育・研修・学習を創出し、真に豊かな社会に貢献する」という理念を掲げ、グループ全体でオンラインおよびオフラインを活用した人材育成を幅広いテーマで提供しています。人的資本経営が求められる時代に、人材を核とした事業経営推進を支援しています。
2024年度以降「第2創業期」としてグループ全体で新しいフェーズに入ることから、採用・研修を強化したいと考えています。
- 応募資格
- 【必須要件】
以下のどちらかのご経験がある方
- 勤務地
- 東京都新宿区西新宿7-2-4 新宿喜楓ビル3階
- 給与
- 年収：420万円～550万円
月収：25.5万円～33万円
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- 全般
- 人事
- 総務
- 【名古屋】人事総務 上場グループ
- 仕事内容
- 100名強の企業の総務業務全般を幅広くお任せ致します。
（経理や労務など固定の業務は親会社にアウトソーシングしている部分あり）
- 応募資格
- 【歓迎】
・総務人事関連の実務経験を3年以上お持ちの方
- 勤務地
- 愛知県名古屋市中区錦二丁目３番４号名古屋錦フロントタワー７階
名古屋市営地下鉄「桜通線 丸の内駅」5番出口 - 給与
- 年収：400万円～500万円
月収：28万円～31.25万円
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- マスコミ・広告全般
- 全般
- 人事
- ◆業界No.1プラットフォーム運営／OpenWork口コミ上位1％／東証上場
- 仕事内容
- ■まずは採用業務をお任せします。 徐々に業務の幅を広げ、「労務」「評価」「教育」など、人事に関わる幅広い業務をお任せしていく予定です。
- 応募資格
- 【必須】
■採用、労務など人事業務の経験のある方
- 勤務地
- 【事業所名】本社
【所在地】東京都 中央区 八丁堀三丁目3番5号 住友不動産八丁堀ビル5階
- 給与
- 【形態】月給制
想定年収：608万円～1,200万円
- IT・通信全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 労務総務スタッフ/落ち着いた環境/エンジニアが作ったエンジニアのための成長中独立系Sler
- 仕事内容
- 【雇入れ直後】
・勤怠管理
- 応募資格
- 【必須】
・勤怠管理・給与計算のご経験3年以上
- 勤務地
- 東京都千代田区神田駿河台2-5-1
御茶ノ水ファーストビル 12F
- 給与
- 年収：400万円～500万円
※ご経験・スキルによって決定します
- IT・通信全般
- サービス全般
- 全般
- 人事
- 総務
- 経営者と学生のマッチング／人事労務／IPO準備中／恵比寿駅徒歩1分
- 仕事内容
- ・勤怠管理
・給与計算
- 応募資格
- ■必須
・ExcelなどのPCスキルがある方
- 勤務地
- 東京都渋谷区恵比寿西1-7-7 EBSビル10F
山手線 恵比寿 徒歩1分
- 給与
- 年収：400万円～600万円
月収：34万円～50万円
- IT・通信全般
- コンサルティング全般
- 全般
- 人事
- 総務
- 【人事・採用のリーダー候補】IT予算管理部門4年連続業界シェアNo.1／国内シェアNo.１の経営管理システムを開発・販売するＩＴ企業／ハイブリット・リモート勤務可／IT成長企業で採用力・組織力の更なる強化に貴方のお力を貸してください！
- 仕事内容
- 当社の採用・人事担当として、中途・新卒採用も含めた採用戦略・企画業務のほか、総務サポート業務をお願いする予定です。
- 応募資格
- 【必須】
■中途採用 or 新卒採用のご経験（3年以上）※面接官としての経験を含む
- 勤務地
- ＜本社＞
東京都港区六本木3-1-1 六本木ティーキューブ15階
- 給与
- 年収：400～500万円 ＋ 決算賞与
月額：335,000円～418,000円 ＋ 決算賞与
- IT・通信全般
- メディカル・バイオ全般
- サービス全般
- 全般
- 人事
- 【総務労務部（総務担当）】東証プライム/急成長企業を支える/医療×IT/渋谷
- 仕事内容
- 株式会社GENOVAの総務労務部（総務担当）として、以下のような業務をお願いする予定です。
- 応募資格
- ■必須
・フルタイム勤務
- 勤務地
- 東京都渋谷区渋谷２丁目２１番１号
渋谷ヒカリエ34F - 給与
- ・年収：300～400万円
・月給：250,000円～330,000円
- 製造全般
- 商社全般
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- メディカル・バイオ全般
- 創業以来赤字なしの黒字経営を続ける京都トップクラスの電気設備工事会社 ともに売上100億円を目指す仲間を募集！
- 仕事内容
- 【雇入れ直後】
東邦電気産業株式会社にて、主に経理部門の中心として経理実務を担っていただく予定ですが、ご経験や適性に応じて、事業支援グループ（総務課・人財課・経理課・購買課）のいずれかの業務をお任せします。
- 応募資格
- 【必須要件】
決算書を読解し、違和感の発信や経営層への提言ができる方。リーダー志向の方。 - 勤務地
- 【雇入れ直後】
京都府京都市中京区壬生御所ノ内町32（本社）
- 給与
- 月給30万円～49万円
想定年収：600万円～800万円
- IT・通信全般
- 全般
- 人事
- その他
- 正社員
- 【株式会社irodas】急募/急拡大の弊社で未来の採用責任者を募集します！
- 仕事内容
- ▼仕事内容
irodasの新卒採用業務もしくは中途採用業務の全般をお任せいたします！
- 応募資格
- 【必須】※いずれかのご経験
・無形商材でのご経験（特に人材紹介としてCAもしくはRAのご経験があると尚良し）
- 勤務地
- 【住所】
大阪府大阪市北区豊崎3−9−7 いずみビル7階
- 給与
- 想定年収：348万円~450万円
月給：29万円~37.5万円
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- サービス全般
- 全般
- 人事
- 【株式会社Sales Marker】前年比成長率は驚異の887％/インテントセールスSaaS「Sales Marker」を扱う急成長ベンチャーでの採用・採用広報担当
- 仕事内容
- 同社の採用・採用広報担当として以下の業務を担当して頂きます。
- 応募資格
- 【必須要件】
・スタートアップ等での採用実務のご経験：目安3年
- 勤務地
- 東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー 23F
東京メトロ日比谷線 神谷町駅 直結
- 給与
- ＜予定年収＞
年収500万円～800万円
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- サービス全般
- 全般
- 人事
- 【株式会社Sales Marker】前年比成長率は驚異の887％/インテントセールスSaaS「Sales Marker」を扱う急成長企業の人事アシスタント
- 仕事内容
- 同社の人事アシスタントとして以下の業務を担当して頂きます。
- 応募資格
- 【必須要件】
- 人事業務、人事アシスタントのご経験
- 勤務地
- 東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー 23F
東京メトロ日比谷線 神谷町駅 直結
- 給与
- ＜予定年収＞
年収 3,500,000 円 - 5,500,000円
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- サービス全般
- 全般
- 人事
- 【株式会社Sales Marker】前年比成長率は驚異の887％/インテントセールスSaaS「Sales Marker」を扱う急成長企業での採用アシスタント
- 仕事内容
- 同社の採用アシスタントとして以下の業務を担当して頂きます。
- 応募資格
- 【必須要件】
・採用業務、採用アシスタントのご経験
- 勤務地
- 東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー 23F
東京メトロ日比谷線 神谷町駅 直結
- 給与
- ＜予定年収＞
年収 3,500,000 円 - 5,500,000円
- IT・通信全般
- サービス全般
- 人事
- その他
- オフィスワーク
- 【株式会社情報戦略テクノロジー】＜未経験可｜フレックス｜一部リモート＞各業界大手企業のシステム開発における内製支援(DX化支援)企業の人事（新卒採用）
- 仕事内容
- 【業務内容】
同社の人事（新卒採用）として以下の業務の実務をお任せします。
- 応募資格
- 【必須条件】
・プレゼンテーション能力、対人コミュニケーション能力、交渉力
- 勤務地
- 【勤務地】
〒150-6015
- 給与
- 【想定年収】
400～600万（四半期毎に評価）
- IT・通信全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 仕事内容
- ・人材戦略に基づく採用企画の立案
・採用計画立案・実行・振り返り
- 応募資格
- 【必須条件】
・採用業務の実務経験3年以上をお持ちであること
- 勤務地
- 神奈川県
- 想定年収
- 550万円～700万円
- IT・通信全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 仕事内容
- （メイン業務）
勤怠管理・・・出退勤、残業、休暇・休業の管理
- 応募資格
- 【必須要件】
・労務実務経験
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 500万円～700万円
- IT・通信全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 仕事内容
- 【総務】
・社内ファシリティー管理
- 応募資格
- 【必要要件／MUST】
・事業会社での正社員経験3年以上 ※未経験可
- 勤務地
- 愛知県
- 想定年収
- 351万円～452万円
- IT・通信全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 仕事内容
- 戦略的な採用計画を構築し、中途採用において各部署と連携を行いながら母集団形成、書類選考、面接、クロージングと、母集団形成〜内定承諾までをお任せします。要件定義から内定までのサイクルを大きな裁量を持って取り組めます。
また管掌役員・チームマネージャーとコミュニケーションをとり、現場の声と会社の意向の均衡を保ちつつSODAのValuesであるGrowth First/Beyond Imagination/One Teamの体現を期待します。
- 応募資格
- 【必須要件】
・事業会社における中途採用もしくは新卒採用の実務経験
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 500万円～800万円
- IT・通信全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 仕事内容
- ・勤怠管理
・給与・賞与計算
- 応募資格
- 【必須要件】
・労務の実務経験
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 500万円～800万円
- IT・通信全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 仕事内容
- より強固な組織づくりを目指し、人事チームの強化を図るため、新たなメンバーを募集することになりました。
- 応募資格
- 【必須要件】
・給与計算・社会保険手続きの実務経験 - 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 500万円～650万円
- IT・通信全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 仕事内容
- ■業務内容例
■中途採用戦略の立案・実行（入社当初は中途採用業務が中心となる想定です）
- 応募資格
- 【必須要件】下記いずれか必須
・人事部での中途採用および企画等の業務経験3年以上（中途採用をやりつつ何らかの企画業務に携わったご経験でOK）。
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 500万円～800万円
- IT・通信全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 仕事内容
- ・組織の人的課題の抽出と対応
・エンゲージメント向上や部門固有の人材開発施策の実行支援
- 応募資格
- 【必須】
次のいずれかに当てはまる方（3年以上目安）
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 800万円～1000万円
- IT・通信全般
- 総務
- その他
- 正社員
- 未経験可
- 仕事内容
- 以下の業務の中から、適性やご経験に応じて担当いただきます。
- 応募資格
- 【必須（MUST）】
▼社会人経験5年以上
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 500万円～600万円
- IT・通信全般
- 全般
- 人事
- その他
- 正社員
- 仕事内容
- ※年間採用人数20～30名
・事業責任者・部門長・現場メンバーとの採用要件すり合わせ
- 応募資格
- 【必須項目】
大卒以上
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 525万円～765万円
- IT・通信全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 仕事内容
- 基本的な制度はすでに存在しているため、まずは既存制度の運用からお手伝いいただき、そこから改善〜新規制度やプロセスの設計〜運用開始〜組織への落とし込みへと進んでいただく想定です。非常に幅広い領域を担当いただくことになりますが、相談の上で優先順位を決められればと考えています。
- 応募資格
- 【必須要件】
いずれかのご経験をお持ちの方
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 512万円～832万円
- IT・通信全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 仕事内容
- CHOCOLATEのHRは、いわゆるバックオフィスに留まりません。
各事業・各チームに入り込みながら、「人のたのしみ」と「事業のスピード」の両立を支えます。
- 応募資格
- ■必須
・事業会社での労務領域の実務経験
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 420万円～650万円
- IT・通信全般
- 全般
- 人事
- その他
- 正社員
- 仕事内容
- ・採用戦略の設計および実運用
・雇用形態を問わないマルチな採用活動（正社員、派遣、業務委託など）
- 応募資格
- 【必須スキル】
・採用のみならず、組織開発や制度設計など人事内で幅広いキャリアを積んでいきたい強い意欲のある方
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 408万円～804万円
- IT・通信全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 仕事内容
- (1) 給与計算業務（約1,500名規模）
・給与・賞与データの取りまとめおよび計算
- 応募資格
- ＜必須＞
・給与計算/社保手続きのご経験2年以上（社労士事務所出身者も歓迎！）
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 456万円～620万円
- IT・通信全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 仕事内容
- ・採用市場の動向調査&把握
・社内部署との連携（求人オーダーの内容把握/求人作成/評価回収/選考調整）
- 応募資格
- ＜必須＞
■経験
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 420万円～600万円
- コンサルティング全般
- IT・通信全般
- サービス全般
- 全般
- 人事
- 仕事内容
- ＜採用＞
・採用成功に向けた全体設計（要件整理／プロセス設計／スケジュール設計）
- 応募資格
- ■必須条件
・人事領域において、自ら主体となって課題を発見し、改善を企画・推進した経験
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 550万円～730万円
- IT・通信全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 仕事内容
- より強固な組織づくりを目指し、人事チームの強化を図るため、新たなメンバーを募集することになりました。
- 応募資格
- 【必須要件】
・社会人経験3年以上 - 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 400万円～500万円
- IT・通信全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 仕事内容
- ・各種書類の管理・作成
・勤怠管理
- 応募資格
- 【必須】
①下記要件を満たす方
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 400万円～600万円
- IT・通信全般
- 全般
- 人事
- その他
- 正社員
- 仕事内容
- 総務部にて、まずは給与計算や労務管理、社会保険手続き業務等を主にお任せする予定です。（人事・給与システムは奉行シリーズを使用しています）
最初はメンバーとして実務業務をお任せしますが、ゆくゆくはご本人の希望を伺いつつマネージャー候補として、マネジメント等もお任せできればと考えています。
- 応募資格
- 【必須要件】
・給与計算のご経験2年以上
- 勤務地
- 愛知県
- 想定年収
- 500万円～600万円
- IT・通信全般
- エネルギー・インフラ全般
- 全般
- 人事
- 総務
- 仕事内容
- 人事総務部門における採用アシスタントとして、以下の業務をお任せします。中途採用を中心とした採用活動全般をサポートしていただきます。
- 応募資格
- 【必須（MUST）】※いずれも必須
・事業会社での就業経験（目安：5年以上）
- 勤務地
- 福岡県
- 想定年収
- 350万円～450万円
- IT・通信全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 仕事内容
- ・戦略立案と実行
└採用計画立案、人材要件策定、新規採用チャネルの開拓
- 応募資格
- 【必須】
・事業会社での採用業務（中途または新卒）のご経験（3年以上目安）
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 500万円～700万円
- IT・通信全般
- 流通・小売全般
- 全般
- 人事
- その他
- 仕事内容
- ■業務例
・入退社手続き（入社前の反社チェックを含む）
- 応募資格
- 下記いずれかのご経験
・事業会社での人事業務経験(労務含む)
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 400万円～540万円
- IT・通信全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 仕事内容
- ◆入社直後は、即戦力として説明会や面接、スカウト対応などの実務からお任せします。キャッチアップ状況に合わせて、企画からクロージングまで、新卒採用プロジェクト全体の責任者として自走していただくことを期待しています。
- 応募資格
- 【必須】
・戦略、企画スキル
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 640万円～1120万円
- IT・通信全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 仕事内容
- ◆入社直後は、即戦力として「ペルソナ設定に基づく求人作成」「採用手法選定」「スクリーニング」「クロージング」といった実務からお任せします。会社理解を深めた後、面接等の見極め業務もお任せしていく想定です。
- 応募資格
- 【必須】
・戦略、企画スキル
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 640万円～1600万円
- IT・通信全般
- サービス全般
- 全般
- 人事
- 総務
- 仕事内容
- ■労務管理・社員サポート
・勤怠管理や休職対応など、社員が安心して働ける環境づくり
- 応募資格
- 【必須】
・労務関連の面談のご経験
- 勤務地
- 愛知県
- 想定年収
- 450万円～550万円
- IT・通信全般
- 全般
- 人事
- その他
- 正社員
- 仕事内容
- 入社後は下記業務をお任せする想定です。
・勤怠、給与、社会保険等、労務全般の実務および運用管理
- 応募資格
- 【必須要件】
・事業会社における人事労務経験3年以上
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 438万円～560万円
- IT・通信全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 仕事内容
- 労務を主軸としつつ、総務的な領域も兼任していただきます。
- 応募資格
- 【必須】
■給与/賞与/退職金計算、勤怠管理、就業規則管理等の人事の中でも労務系実務寄りの経験がある方
- 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 440万円～510万円
- IT・通信全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 仕事内容
- <具体的な仕事内容>
メイン業務
- 応募資格
- ■必須条件
・総務・労務部での2年以上の実務経験
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 400万円～500万円
- IT・通信全般
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- 総務
- 仕事内容
- グループ会社含め９社の労務業務（主に給与計算や勤怠管理等）のお仕事をゼネラルにお任せします！
- 応募資格
- <必須>
■労務の実務経験
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 600万円～800万円
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- その他
- 正社員
- 仕事内容
- ・研修体系・年度教育計画の立案
・個別研修の企画・調整・実施・運営
- 応募資格
- 【必須項目】
・社内外のプロジェクトでリーダーや調整役を担った経験があり、以下の「いずれか」のご経験をお持ちの方
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 507万円～806万円
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