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コンサルティング全般の人事・総務の社員数500〜999名の転職・求人検索結果
コンサルティング全般の人事・総務の社員数500〜999名に関する転職・求人情報ページ。管理部門・士業の業界最大級の求人から希望条件にあった検索ができます。MS-Japanが運営するMS Career（エムエス キャリア）は、大手・優良企業から事務所求人を中心に豊富な求人情報を掲載中。
検索結果:75件
- コンサルティング全般
- その他
- 全般
- 人事
- その他
- 小田急沿線のスタンダード上場企業より人事担当者の募集です。
仕事内容- 給与計算、社会保険対応の他、法改正や時代の変化による人事諸制度見直し、制度設計業務を行って頂きます。
自社内での給与計算を担当している方、数字やデータ分析に強みをお持ちの方は特に歓迎です。
応募資格- 【必須条件】
・就業規則等社内諸規程の改定・届出・運用に関する業務のご経験をお持ちの方
勤務地- 神奈川県川崎市麻生区万福寺1-2-2 新百合トウェンティワンホール
給与- 年収：500万円～700万円
月収：25万円～40万円
- サービス全般
- コンサルティング全般
- 人事
- その他
- 正社員
- 大手企業を中心に様々な業界・会社で活躍してきた優秀なメンバーと切磋琢磨できる環境！
エネルギッシュな環境で裁量権を持って働きたい/成長したいという方、大歓迎です！ - 仕事内容
- 【業務内容】
リーダーとしてホールディングスの労務をご担当いただきます。
- 応募資格
- 【必須条件】
・四大卒以上
- 勤務地
- 【株式会社M&A総合研究所/東京本社】
東京都千代田区丸の内1-8-1丸の内トラストタワーN館18階 - 給与
- 想定年収：450万円 ～700万円
月給：321,429円〜 500,000円（みなし残業44時間、深夜30時間を含む)
- サービス全般
- コンサルティング全般
- 全般
- 人事
- 正社員
- 大手企業を中心に様々な業界・会社で活躍してきた優秀なメンバーと切磋琢磨できる環境！
エネルギッシュな環境で裁量権を持って働きたい/成長したいという方、大歓迎です！ - 仕事内容
- 採用業務全般をお任せいたします。
当社の事業拡大において中枢を担うポジションです。
- 応募資格
- 【必須】
①採用業務経験者の場合
- 勤務地
- 【株式会社M&A総合研究所/東京本社】
東京都千代田区丸の内1-8-1丸の内トラストタワーN館18階 - 給与
- 想定年収：400万円〜700万円
月給：285,715円～500,000円（みなし残業 月44時間・深夜30時間を含む)
- IT・通信全般
- コンサルティング全般
- 人事
- 正社員
- マネジメント業務なし
- 【新卒採用/年収～700万円】幅広い人事領域の経験者大歓迎/東証プライム上場/福利厚生充実！/年休125日/渋谷
- 仕事内容
- フリービットの新卒採用担当として、以下のような業務をお願いする予定です。
- 応募資格
- ・新卒の採用業務経験3年以上
・企画業務経験1年以上 - 勤務地
- 東京都渋谷区円山町3-6Ｅ・スペースタワー13F
- 給与
- ・年収：500～700万
・月給：333,334円～466,668円（一律手当を含む）
- コンサルティング全般
- 人事
- 正社員
- 社員数500～999名
- 土日・祝日休み
- 【東証プライム上場G】日本の経営コンサルティングのパイオニア的存在！
- 仕事内容
- 【職務概要】
株式会社タナベコンサルティングにて、入社後は人事採用業務をお任せいたします。
- 応募資格
- 【必須】
※下記いずれかに当てはまる方※
- 勤務地
- 東京都千代田区丸の内1-8-2 ?鋼ビルディング9F
JR各線「東京」駅より徒歩4分
- 給与
- 年収:500万～650万程度
※年俸制
- コンサルティング全般
- 人事
- 正社員
- 社員数500～999名
- 土日・祝日休み
- 【戦略人事/Recuiter】◆フルフレックス＆在宅勤務相談可◆/急成長中ITコンサルベンチャーの根幹を担う/成長戦略を鑑みた採用戦略の策定と実行等をお任せします/女性の働きやすさ推進/福利厚生充実
- 仕事内容
- 株式会社Dirbatoの戦略人事/Recuiterとして、以下のような業務をお願いする予定です。
- 応募資格
- ■必須
・新しいことを楽しめる柔軟性
- 勤務地
- 東京都港区赤坂九丁目7番1号ミッドタウン・タワー 35階
- 給与
- ・年収：400万円～1,200万円
・月給：340,000円～1,200,000円（一律手当を含む）
- コンサルティング全般
- 人事
- 正社員
- 社会保険労務士
- 社員数500～999名
- 東証プライム上場G／M＆A情報発信メディアを運営／幅広い業務をお任せ！
- 仕事内容
- 【職務概要】
株式会社M＆A総合研究所の労務としてご活躍いただきます。
- 応募資格
- 【必須】
・四大卒以上
- 勤務地
- 東京都中央区日本橋茅場町一丁目8番3号 JP茅場町ビル7階
東京メトロ東西線「茅場町」駅より徒歩1分
- 給与
- 年収:450万～700万程度
※年俸制
- コンサルティング全般
- 人事
- 正社員
- 社会保険労務士
- 社員数500～999名
- 東証プライム上場G／M＆A情報発信メディアを運営／幅広い業務をお任せ！
- 仕事内容
- 株式会社M＆A総合研究所の労務（マネージャー候補）としてご活躍いただきます。
- 応募資格
- 【必須】
・四大卒以上
- 勤務地
- 東京都千代田区丸の内1丁目8-1丸の内トラストタワーN館17階
JR各線「東京」駅より徒歩1分
- 給与
- 年収:600万～900万程度
※年俸制
- コンサルティング全般
- 人事
- 正社員
- 社会保険労務士
- 社員数500～999名
- グロース上場★女性誌実売トップクラス★シニア向け出版・通販リーディングカンパニー
- 仕事内容
- 株式会社ハルメクホールディングスの給与計算担当としてご活躍いただきます。
- 応募資格
- 【必須】
・人事・総務部門での実務経験（3年以上）
- 勤務地
- 東京都千代田区神田神保町2-2 共同ビル神保町
各線「神保町」駅徒歩1分
- 給与
- 年収:480万～580万程度
月給制：月額300000円
- コンサルティング全般
- 経理
- 全般
- 人事
- 総務
- 持株会社プライム上場／SPC経理・総務担当者または管理者候補
- 仕事内容
- PFI事業において複数のSPC（株式会社）の運営管理を行っておりますが、そのSPCの経理・総務業務を担っていただきます。
チームの担当者数は10社程度です。基本的に複数社を一人でご担当いただくことになります。
- 応募資格
- ・事業会社での経理・総務ご経験ある方（10年以上）
・プロジェクトファイナンスにてSPC等の事業管理経験のある方
- 勤務地
- 東京都中央区
【変更の範囲】原則無し - 給与
- 想定年収：470万円～600万円
時間外20時間
- 製造全般
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- コンサルティング全般
- 全般
- 採用オペレーション／～年収550万円◆フレックス◎リモート◎◆企画にも挑戦OK！人事経験者歓迎！
- 仕事内容
- 採用のオペレーションをメインに、実行から改善までを担っていただきます。
- 応募資格
- ・人事に関する何かしらのご経験がある方
・PCを扱うことに苦手意識がなく、丁寧な作業が得意な方
- 勤務地
- 東京都台東区浅草橋4-2-2 D'sVARIE浅草橋ビル
・オフィスワークとリモートワークのハイブリッドワーク
- 給与
- ＜経験・能力を考慮し、当社規定のグレードごとの給与レンジに応じて決定します＞
年収：350〜550万
- 製造全般
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- コンサルティング全般
- 全般
- 新卒採用人事～年収950万円／フレックス◎リモート◎採用戦略の立案からグローバル展開まで裁量ある環境で採用立ち上げに挑戦！
- 仕事内容
- 新卒採用立ち上げ期における採用人事ポジションです。
グローバルに拡大を続けるキャディにおいて、今後の中長期成長のカギを握る「新卒採用」の戦略立案・実行を担っていただきます。
- 応募資格
- マネージャー／リーダークラス
・抽象度の高い課題に対して自走できる企画実行力
- 勤務地
- 東京本社 〒111-0053 東京都台東区浅草橋4-2-2 D’sVARIE浅草橋ビル 総合受付6階
- 給与
- ＜経験・能力を考慮し、当社規定のグレードごとの給与レンジに応じて決定します＞
- WEB・インターネット全般
- コンサルティング全般
- 法律事務所全般
- 人事
- 正社員
- 【 給与社保担当 】人事労務／Excel関数ピボットテーブル業務経験必須／業界未経験歓迎／／産休・育休取得100％
- 仕事内容
- 株式会社ベリーベストの人事課 給与社保係として、以下のような業務をお願いする予定です。
- 応募資格
- 【学歴・業界不問/法律知識不問】
- 勤務地
- 東京都港区六本木1-8-7 MFPR六本木麻布台ビル
- 給与
- 想定年収：400万円～500万円
想定月収：260,800 円 以上（業務手当を含みます）
- IT・通信全般
- 建築・不動産全般
- コンサルティング全般
- 人事
- 正社員
- 【キャディ株式会社】2023年資金調達217億、次期ユニコーン企業の採用ポジション（オペレーションメイン）
- 仕事内容
- 同社における、さらなる事業成長加速に向けての組織強化のための採用メンバーの増員採用となります。
- 応募資格
- ・人事に関する何かしらのご経験がある方
・PCを扱うことに苦手意識がなく、丁寧な作業が得意な方
- 勤務地
- 東京本社
〒111-0053
- 給与
- 年収：400～600万
＜内訳＞
- IT・通信全般
- 建築・不動産全般
- コンサルティング全般
- 人事
- 広報・宣伝
- 【キャディ株式会社】2023年資金調達217億、次期ユニコーン企業でのひとりめ採用広報
- 仕事内容
- 同社の採用チームにおける「採用広報」の1人目の専任担当者として下記のような業務を自ら考え実行頂きます。
- 応募資格
- ＜必須条件＞
■人事または広報のご経験
- 勤務地
- 東京本社
〒111-0053
- 給与
- 年収：400～600万
＜内訳＞
- IT・通信全般
- 建築・不動産全般
- コンサルティング全般
- 人事
- 正社員
- 【キャディ株式会社】2023年資金調達217億、次期ユニコーン企業の労務ポジション
- 仕事内容
- 同社における、さらなる事業成長加速に向けての組織強化のための労務メンバーの増員募集となります。
- 応募資格
- ＜必須条件＞
■ベンチャー企業での就業経験がある方
- 勤務地
- 東京本社
〒111-0053
- 給与
- 年収：400～600万
＜内訳＞
- IT・通信全般
- コンサルティング全般
- 人事
- 正社員
- 株式公開準備
- 【株式会社ノースサンド】7/21オンライン休日1Day選考会/新卒採用担当年間休日120日/育休・バースデー休暇あり
- 仕事内容
- 株式会社ノースサンドの人事（新卒採用担当）として以下の業務をお任せいたします。
- 応募資格
- ＜必須要件＞
・4年生大学、または大学院を卒業された方
- 勤務地
- ■勤務地
〒104-0061
- 給与
- 年収 4,000,000 円 ～6,000,000円
- 建築・不動産全般
- コンサルティング全般
- 総務
- オフィスワーク
- 正社員
- 【株式会社ボルテックス】創業24年、売上500億円！1社でも多くの100年企業を創出するため本業以外の安定収入を図るためのコンサルティングを行う企業での総務担当
- 仕事内容
- 同社の総務として以下の業務をお任せいたします。
- 応募資格
- ＜必須条件＞
・同一企業で一定期間継続して、総務部門の業務を担当した（経験最低3年以上）
- 勤務地
- ■勤務地
〒102-0071
- 給与
- ＜想定年収＞
400万～
- WEB・インターネット全般
- マスコミ・広告全般
- コンサルティング全般
- 人事
- オフィスワーク
- 【アルサーガパートナーズ株式会社】直近2年間で平均150%成長/人事採用メンバー
- 仕事内容
- アルサーガパートナーズ株式会社の人事採用メンバーとして、以下のような業務をお願いする予定です。
- 応募資格
- 【必須条件】
・採用関連業務のご経験のある方、または人材業界でのRA or CAのご経験のある方
- 勤務地
- 【勤務地】
東京都渋谷区道玄坂一丁目12番1号 渋谷マークシティウエスト15階
- 給与
- 【給与】
想定年収：324万円~500万円
- IT・通信全般
- 建築・不動産全般
- コンサルティング全般
- 全般
- 人事
- 【株式会社いえらぶGROUP】創業以来16期連続増収増益、全国1万5千社以上の不動産会社で導入が進む不動産業界へのDX支援を担う企業での採用担当
- 仕事内容
- 同社の人事職（中途社員をメイン）として下記の業務をお任せいたします。
- 応募資格
- ■必須要件：
※下記のいずれかを満たしている方
- 勤務地
- ■勤務地
〒160-0023
- 給与
- 想定年収：369万円~540万円
月給：27.36万円~36.87万円
- 建築・不動産全般
- コンサルティング全般
- 経理
- 財務
- 人事
- 【株式会社ボルテックス】創業24年、売上500億円！1社でも多くの100年企業を創出するため本業以外の安定収入を図るためのコンサルティングを行う企業での人事担当（管理職候補）
- 仕事内容
- 同社の人事（管理職候補）として下記の業務をお任せいたします。
- 応募資格
- ■必須条件：
・人事のご経験（領域不問）
- 勤務地
- ■勤務地
〒102-0071
- 給与
- ■予定年収
540万円～800万円
- WEB・インターネット全般
- コンサルティング全般
- 法律事務所全般
- 特許事務所全般
- 社会保険労務士事務所全般
- 【弁護士ドットコム】東証グロース上場企業、変革を続け事業拡大を実感できる企業での人事企画担当
- 仕事内容
- ■募集背景
人事の側面で事業推進するための、各種人事制度や仕組みの企画および、実行サポートの重要度・優先度が高まっているため、人事企画スタッフの増員募集を行うことになりました。
- 応募資格
- ■必須条件
※下記いずれかのご経験をお持ちの方
- 勤務地
- ＜勤務先＞
東京都港区六本木4-1-4 黒崎ビル6F
- 給与
- 年収 6,146,868 円 - 8,075,976円
＜月額＞512,239（133,300円）～672,998円（170,900円）
- IT・通信全般
- コンサルティング全般
- 人事
- 正社員
- 株式公開準備
- 【株式会社ノースサンド】人事（メンバー）キャリア採用担当／7年連続増収増益・成長率200％越えのコンサルティングファーム
- 仕事内容
- 同社の人事（メンバー）としてキャリア採用をメインとし、幅広い業務をお任せいたします。
- 応募資格
- ＜必須要件＞
・社会人経験2年以上
- 勤務地
- ■勤務地
〒104-0061
- 給与
- 年収 4,200,000 円 ～6,000,000円
- IT・通信全般
- コンサルティング全般
- 人事
- 正社員
- 株式公開準備
- 【株式会社ノースサンド】人事（メンバー）新卒採用担当／7年連続増収増益・成長率200％越えのコンサルティングファーム
- 仕事内容
- 同社の人事（メンバー）として新卒採用をメインとし、幅広い業務をお任せいたします。
- 応募資格
- ＜必須要件＞
・4年生大学、または大学院を卒業された方
- 勤務地
- ■勤務地
〒104-0061
- 給与
- 年収 4,200,000 円 ～6,000,000円
- 製造全般
- コンサルティング全般
- 人事
- 正社員
- 英語使用
- 【キャディ株式会社】2023年資金調達217億、次期ユニコーン企業の人事企画（評価制度・設計・
運用） - 仕事内容
- 同社のグローバルベースで従業員のパフォーマンスを最大化するため人事制度の改定をリード頂くポジションです。
- 応募資格
- ＜必須条件＞
・人事企画・人事制度構築業務に関わるご経験をお持ちの方
- 勤務地
- ■勤務地
111-0053 東京都台東区浅草橋4-2-2 D'sVARIE浅草橋ビル6階
- 給与
- 年収：600万～
- 製造全般
- IT・通信全般
- コンサルティング全般
- 人事
- 正社員
- 【キャディ株式会社】2023年資金調達217億、次期ユニコーン企での人事（マネージャー候補）
- 仕事内容
- 同社の事業成長の最重要ファクターである「採用」を担って頂きます。
- 応募資格
- ＜必須条件＞
・中途採用マネージャー/リーダーの経験
- 勤務地
- 東京本社
〒111-0053
- 給与
- 年収：600万～
＜内訳＞
- 製造全般
- コンサルティング全般
- 人事
- 広報・宣伝
- マーケティング
- 【キャディ株式会社】2023年資金調達217億、次期ユニコーン企業の人事(採用担当)
- 仕事内容
- 同社の事業成長の最重要ファクターである「採用」を担って頂きます。
- 応募資格
- ＜必須条件＞
・中途採用担当の経験
- 勤務地
- 東京本社
〒111-0053
- 給与
- 年収：400～600万
＜内訳＞
- コンサルティング全般
- 総務
- 法務
- 正社員
- 社員数500～999名
- 国内最大級の独立系M&A仲介・コンサルティング会社
- 仕事内容
- 株式会社日本Ｍ＆Ａセンターホールディングスの総務（法務）として、下記業務をご担当いただきます。
- 応募資格
- 【必須要件】
・大卒以上
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区角田町8番1号 梅田阪急ビルオフィスタワー36階
■受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 - 給与
- 年収：600万円 ～ 900万円
月給：500,000円～750,000円
- コンサルティング全般
- 全般
- 人事
- 正社員
- 社員数500～999名
- 仕事内容
- ■合同会社デロイト トーマツの人事関連規程、懲戒、労務問題の各領域を担うポジションです
- 応募資格
- ■MUST
＜経験＞
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 460万円～780万円
- コンサルティング全般
- 総務
- 正社員
- 社員数500～999名
- 土日・祝日休み
- 仕事内容
- グループ会社を含めた経営推進（企画・運営・アドバイス・マネジメント等）を
担っていただきます。
- 応募資格
- 【必須】
・事業会社での総務・人事・法務・経営企画などのマネジメント経験5年以上。
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 700万円～900万円
- コンサルティング全般
- 全般
- 人事
- 正社員
- 社員数500～999名
- 仕事内容
- （１）コンプライアンス事案対応
・相談窓口への通報内容の受付～調査
- 応募資格
- 管理職として求める役割
労務安全衛生の統括責任者として、法令・社内規程に基づくリスク管理と安全衛生体制の構築・運用を主導する。
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 800万円～1000万円
- コンサルティング全般
- 全般
- 人事
- 正社員
- 社員数500～999名
- 仕事内容
- これまでのご経験やご志向に合わせて、中途採用業務の企画・施策の検討・実行、課題の抽出と改善に向けての打ち手の検討・実行をして頂きながら、担当領域のリクルーターの管理・サポート・ガイドしなから担当領域の中途採用における計画から実行までの一連の採用業務をマネージ頂きます。
- 応募資格
- ■ 応募資格（必須）
以下いずれかの経験をお持ちの方
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 400万円～800万円
- コンサルティング全般
- 全般
- 人事
- その他
- 正社員
- 仕事内容
- キャリア採用（経験者採用）部門にて、以下の業務を担当いただきます。
- 応募資格
- ＜必須要件＞
事業会社での中途採用経験2年以上
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 480万円～600万円
- コンサルティング全般
- 全般
- 経理
- 総務
- 正社員
- 仕事内容
- 総務関連業務を中心に、経理関連業務も担当いただきます。
・オフィス環境の整備・管理、備品・消耗品の管理
- 応募資格
- 【必須】
・大学卒業以上
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 500万円～800万円
- コンサルティング全般
- 全般
- 人事
- その他
- 組織・人事コンサルティング
- 仕事内容
- DE＆I推進として、主に以下の業務をご担当いただきます。
- 応募資格
- ■ 応募資格（必須）
管理職経験
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 800万円～1100万円
- コンサルティング全般
- 全般
- 人事
- 組織・人事コンサルティング
- 正社員
- 仕事内容
- 課題抽出のための調査・組織課題の見える化から解決策の立案・ソリューション設計、実行まで全体を統括します。会社の伝えたいメッセージとそれを受け止める従業員との間に立ち、潜在的なチャンスやリスクをつぶさに把握し、各CoEとの適切な連携を図ることも重要な業務です。その他、面談や研修のスケジューリングや各ステークホルダー間の接続、評価実施の為の人事データ収集と評価担当者へのレクチャー、評価会議運営の支援など日常的に行っている業務は多岐にわたります。要約すると、HRBPのミッションは、従業員と組織のパフォーマンスを最大化し業績向上を実現させる事です。
- 応募資格
- 【必須条件】
●以下のいずれかで合計7年以上のご経験をお持ちの方
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 500万円～800万円
- コンサルティング全般
- 全般
- 人事
- 組織・人事コンサルティング
- 正社員
- 仕事内容
- 課題抽出のための調査・組織課題の見える化から解決策の立案・ソリューション設計、実行まで全体を統括します。会社の伝えたいメッセージとそれを受け止める従業員との間に立ち、潜在的なチャンスやリスクをつぶさに把握し、各CoEとの適切な連携を図ることも重要な業務です。その他、面談や研修のスケジューリングや各ステークホルダー間の接続、評価実施の為の人事データ収集と評価担当者へのレクチャー、評価会議運営の支援など日常的に行っている業務は多岐にわたります。要約すると、HRBPのミッションは、従業員と組織のパフォーマンスを最大化し業績向上を実現させる事です。
- 応募資格
- 【必須条件】
●以下のいずれかで合計10年以上のご経験をお持ちの方
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 800万円～1200万円
- コンサルティング全般
- 全般
- 人事
- 組織・人事コンサルティング
- 正社員
- 仕事内容
- 課題抽出のための調査・組織課題の見える化から解決策の立案・ソリューション設計、実行まで全体を統括します。会社の伝えたいメッセージとそれを受け止める従業員との間に立ち、潜在的なチャンスやリスクをつぶさに把握し、各CoEとの適切な連携を図ることも重要な業務です。その他、面談や研修のスケジューリングや各ステークホルダー間の接続、評価実施の為の人事データ収集と評価担当者へのレクチャー、評価会議運営の支援など日常的に行っている業務は多岐にわたります。要約すると、HRBPのミッションは、従業員と組織のパフォーマンスを最大化し業績向上を実現させる事です。
- 応募資格
- 【必須条件】
●以下のいずれかで合計3年以上のご経験をお持ちの方
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 375万円～625万円
- コンサルティング全般
- 全般
- 人事
- その他
- 正社員
- 仕事内容
- 入社日同日付けでEY新日本有限責任監査法人に出向となります。
各種労働政策・制度の企画・導入・運用を通じて、企業の成長を支えるプロフェッショナルを求めています。具体的には、以下業務をご担当頂きます。
- 応募資格
- ■ 応募資格（必須）
企業労務における実務経験が５年以上
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 600万円～1000万円
- コンサルティング全般
- 全般
- 人事
- 組織・人事コンサルティング
- 正社員
- 仕事内容
- ・EYSC戦略に沿った育成戦略の立案・実行の推進リード
・執行役員クラスの育成施策・研修における企画から実行までの一連のプロセスリード
- 応募資格
- ■ 応募資格（必須）
・大規模研修・育成施策/制度関連の企画・運営・効果測定の一連のプロセス経験
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 580万円～800万円
- コンサルティング全般
- IT・通信全般
- 人事
- 正社員
- 社員数500～999名
- 仕事内容
- 人材が事業成長に直結する当社において、非常に重要な役割となる中途採用を担っていただきます。
また採用部は、採用だけでなくオンボーディングの機能も含まれるため、入社後のオンボーディングや活躍支援等にも関わっていただきます。
- 応募資格
- ■必須
・中途採用（支援）のご経験 ※人材紹介会社、人事いずれの立場でも構いません
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 500万円～700万円
- コンサルティング全般
- IT・通信全般
- 人事
- 正社員
- 社員数500～999名
- 仕事内容
- ・新卒採用計画及び施策立案
・各種説明会の企画実施
- 応募資格
- ■必須
・社会人経験（営業職や企画職）2年以上
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 450万円～700万円
- コンサルティング全般
- 人事
- 正社員
- 社員数500～999名
- 土日・祝日休み
- 仕事内容
- 【当グループのミッション】
経営戦略に連動した人事戦略実行による事業拡大への貢献をミッションとしています。
- 応募資格
- 【必須】
社員数100名以上の企業において、以下①～③のうち最低1つ以上
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 450万円～700万円
- コンサルティング全般
- 人事
- 組織・人事コンサルティング
- 正社員
- 社員数500～999名
- 仕事内容
- ■年間3,000研修以上のデロイト トーマツ グループ向け職員研修を支え、その運営を担うポジションです
- 応募資格
- ■MUST
＜経験＞
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 460万円～930万円
- コンサルティング全般
- 人事
- 組織・人事コンサルティング
- 正社員
- 社員数500～999名
- 仕事内容
- サービスラインの一つ、監査法人の定期採用（公認会計士採用）を担当し、部門の採用ニーズや課題に寄り添いながら、最適な人材獲得に貢献いただきます。
- 応募資格
- ■ 応募資格（必須）
基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPoint、メールなど）
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 600万円～800万円
- コンサルティング全般
- 人事
- 正社員
- 社員数500～999名
- フレックスタイム制
- 仕事内容
- 新卒リクルーターとして、主に以下の業務をご担当いただきます。
・担当職種の選考進捗管理
- 応募資格
- ■ 応募資格（必須）
企業人事での採用実務経験（目安：3年以上）
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 430万円～625万円
- コンサルティング全般
- 全般
- 人事
- 正社員
- 社員数500～999名
- 仕事内容
- 成長中の企業における組織や人事の課題を発見し、課題解決のために経営陣や全部門と密接に連携しながら業務を推進いただきます
- 応募資格
- 【スキル要件】
事業会社やコンサルティング会社にて、企業の戦略実現のために、以下のような施策を企画・運用・改善した経験がある方。
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 500万円～800万円
- 会計事務所全般
- コンサルティング全般
- 総務
- その他
- 社内SE
- 仕事内容
- 【ミッション：会社の「これから」を創る、攻めの情報システムをリードする】
税理士法人を中核とし、M&Aを通じて全国に拠点を急拡大するコンサルティンググループです。同社は今、まさに「第二創業期」。この変化の大きいステージで、会社のIT戦略をリードする「プレイングリーダー」を募集します。
- 応募資格
- ＜必須（MUST）＞
※ 以下のいずれかのご経験をお持ちの方
- 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 490万円～840万円
- コンサルティング全般
- 全般
- 人事
- 正社員
- 社員数500～999名
- 仕事内容
- ■デロイト トーマツ コンサルティング合同会社(DTC)を中心としたコンサルティングビジネス（COU）のPMD（Partner Managing Directorの略。執行役員）の人事全般に関する企画・運営を担うポジションです
- 応募資格
- ■MUST
＜経験＞
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 510万円～930万円
- コンサルティング全般
- 全般
- 人事
- 組織・人事コンサルティング
- 正社員
- 仕事内容
- ・コンサルティングビジネスにおける評価制度企画～オペレーション業務におけるリーダー業務（もしくはリーダー候補）
・期初goal setting～mid year review～year end review、360度評価等の年間評価サイクルの実行、経営層への報告、ビジネスにおける課題に応じた人事制度改定・オペレーション企画・運用のリードをご担当いただきます
- 応募資格
- ■MUST
＜経験＞
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 660万円～1220万円
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