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製造全般の人事・総務の英語使用の転職・求人検索結果
製造全般の人事・総務の英語使用に関する転職・求人情報ページ。管理部門・士業の業界最大級の求人から希望条件にあった検索ができます。MS-Japanが運営するMS Career（エムエス キャリア）は、大手・優良企業から事務所求人を中心に豊富な求人情報を掲載中。
検索結果:65件
- 製造全般
- 建築・不動産全般
- 人事
- 総務
- 正社員
- 【さいたま市 岩槻区】人事総務（幅広い管理業務担当） 【残業月20時間以内／マイカー通勤可】 人事・総務・制度企画まで幅広く担当する管理部門の要
仕事内容- ・人事制度企画・運用・採用業務・SNS運用・総務業務・社内イベント運営
技能実習生、特定技能者、技人国資格者 受入業務・文書・契約管理・会社ホームページ管理
応募資格- 自動車運転免許証（ＡＴ限定可）が必須となります。
外国人（フィリピン）の方とのコミュニケーションがあるため、Toeicスコア600（目安）～取得されている方が望ましいです。
勤務地- 埼玉県さいたま市岩槻区古ヶ場２－７－１
給与- 年収：400万円～600万円
月額：25万円以上
- 製造全般
- 全般
- 人事
- 正社員
- 英語使用
- 【東京/海外人事】 株式会社明電舎（東証プライム市場上場の重電メーカー）｜大崎駅徒歩3分｜年間休日128日｜福利厚生も充実しています！
- 仕事内容
- 海外駐在員の人事処遇制度の設計・企画
・赴任手当、住宅手当、教育費用などの制度設計
- 応募資格
- 【必須】
・人事・労務領域での実務経験（3年以上が望ましい）
- 勤務地
- 東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark Tower ※1，2年以内にシンガポールへ赴任予定
- 給与
- 年収：500万円～700万円（主任クラスの場合、管理職待遇の場合は別途提示）
月額給与：30万円～40万円
- 製造全般
- 全般
- 経理
- 財務
- 管理会計
- 最先端エレクトロニクスを支えるグローバルニッチトップ企業【経理】経営陣とも近い距離で、管理部門のコアメンバー候補
顧客満足度98.75%達成（2023年上期）お客様に安心して製品を使用いただく為、アフターサービスを充実させており、長期取引先多数。残業は月10時間以下・ワークライフバランス充実。◎日商簿記2級歓迎＋英語力 - 仕事内容
- 経理としては財務、労務、総務等事務業務全般、総務としては社内行事の立案、運営等をお任せします。
「管理部」という部署名の通り、経理だけではない会社全体の管理業務に携わることが出来ます。
- 応募資格
- 日商簿記3級以上
要英語力(英文メールのやりとりあり) - 勤務地
- 本社／東京都足立区千住旭町３２番１
- 給与
- 年収：350万円～500万円
月額：23万1300円～30万8700円
- 製造全般
- 全般
- 人事
- その他
- 正社員
- 事業部人事担当
- 仕事内容
- ■業務内容
弊社オプティクス事業部の人事企画・運営業務
- 応募資格
- ■求める人材像
- 勤務地
- 東京都昭島市武蔵野3-3-1 HOYA株式会社 昭島事業所
- 給与
- 年収 6,000,000 円 - 7,000,000円
- 製造全般
- 人事
- 正社員
- 英語使用
- 社員数500～999名
- 【静岡県西部】人事労務求人/トヨタグループ/大手メーカー/～650万円
- 仕事内容
- 当社、人事部門において人事業務全般をご担当いただきます。
- 応募資格
- 【必須】
◆大卒以上
- 勤務地
- 本社：静岡県掛川市千浜7800
※将来的に海外赴任の可能性があります。
- 給与
- 年収：450万円～650万円
月収：25万円～38万円
- 製造全般
- 全般
- 人事
- 正社員
- 社会保険労務士
- 人事担当★IPO準備企業、ニッチトップの技術力でグローバルに展開する設備メーカー
- 仕事内容
- 【具体的な業務内容】
人事課長のもと、メンバーと連携を取りながら、採用活動を中心に人事諸制度（評価・教育訓練・研修）の運用・定着を担っていただきます。
- 応募資格
- 【必須】事業会社において、人事（採用・教育・労務・制度等）のご経験がある方
企画のみならず、統計資料やサマリーなど地道に着実に業務を遂行ができる方
- 勤務地
- 本社：愛知県小牧市郷西町155
※その他、当社国内外グループ拠点に勤務していただく場合があります。 - 給与
- 給与
■想定年収 450万円～550万円
- 製造全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 京都に本社を構える上場企業での人事（制度関連）求人です。
- 仕事内容
- 『総合職』として人事部門に所属し下記業務のいずれかを担っていただきます。
- 応募資格
- 【必須条件】
人事部での諸経験
- 勤務地
- 京都府京都市南区
- 給与
- 年収：450万円～550万円
月収：25万円～30万円
- 製造全般
- 全般
- 人事
- 正社員
- 英語使用
- 社内教育の企画・実行／世界トップシェア大手メーカー／千葉勤務／一部上場／リモートワーク可／自動車通勤可
- 仕事内容
- ○国内外の社内教育制度・研修
・企画、実行、効果検証および分析まで幅広く担うことができます。
- 応募資格
- 【必須】
・企業での社員教育の企画・運営の経験
- 勤務地
- 【マブチモーター株式会社：本社】
千葉県松戸市松飛台430番地 - 給与
- 年収：450万円～800万
月額：25万円～
- 製造全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- マブチモーター株式会社／千葉県松戸市勤務／東証一部上場企業／リモートワーク可／業界世界トップシェア大手製造メーカー
- 仕事内容
- 当社の人事制度企画を中心に、以下業務をご担当いただきます。経営層にも近く、企画・提案などの上流工程から携わることができるポジションです。
・人事の各種制度等（報酬制度改革、ジョブ型雇用制度の導入、働き方改革の推進など）の導入／企画について、問題点の分析・経営層への提案・社員への展開・展開後のレビュー
- 応募資格
- 【必須】
・事業会社における人事部門でのご経験3年以上
- 勤務地
- 【マブチモーター株式会社：本社】
千葉県松戸市松飛台430番地 - 給与
- 年収：500万円～900万（30時間の残業代を含んだ想定）
月額：27万円～
- 製造全般
- 全般
- 人事
- 正社員
- 英語使用
- スズキ株式会社/創立100年を超える東証プライム上場企業/国内外でのグローバル採用および入社者の受け入れに関する業務をご対応いただきます！
- 仕事内容
- 日本人に限らず様々な国籍の人材を対象とする新卒・中途採用において、
採用活動から入社者の受け入れ業務に至るまで、幅広い業務を行っていただきます。
- 応募資格
- << 必須要件（MUST）>>
・採用、人材育成関連業務経験3年以上
- 勤務地
- 【スズキ株式会社：本社】
静岡県浜松市南区高塚町300 - 給与
- 年収：400万円～800万円
月額：23万円～50万円
- 製造全般
- 全般
- 全般
- 正社員
- 弁護士
- ルネサスエレクトロニクス株式会社（大手半導体メーカー）｜豊洲駅徒歩1分｜英語力・弁護士資格を活かせる｜リモートワーク｜幅広い法務分野に携われます！
- 仕事内容
- ご入社いただく方のバックグラウンドにより適性を見てお任せする業務を決定いたします。
- 応募資格
- ＜必須＞
・日本における弁護士資格保持者もしくは司法修習合格者
- 勤務地
- 【ルネサスエレクトロニクス株式会社 本社】
東京都江東区豊洲三丁目2番24号（豊洲フォレシア）
- 給与
- 年収：800万円～1,500万円
月額：66.66万円～125万円
- 製造全般
- 人事
- 正社員
- 英語使用
- 社員数100～499名
- 創業以来無借金経営！塗料業界をリードするペイントカンパニーグループ！ ※フレックスタイム制※残業7時間程度／月
- 仕事内容
- 【職務概要】
本ポジションは、グループ本社の人事総務部門の一員として、グローバル体制のもと各メンバーと役割分担しながら、人事総務領域における制度設計および施策展開を担っていただくポジションです。専門性や関心に応じた分担体制の中で、協働しながら業務を推進していきます。
- 応募資格
- 【必須】
・人事または総務領域において、業務改善や企画型の業務に
- 勤務地
- 東京都豊島区南池袋2-30-16 グリックビル
東京メトロ有楽町線「東池袋」駅より徒歩2分
- 給与
- 年収:480万～520万程度
月給制：月額270000円～
- 製造全般
- 人事
- 正社員
- 英語使用
- 社員数1000名以上
- 国内外シェアトップクラスのバルブメーカー！年間休日120日／充実した福利厚生あり
- 仕事内容
- 株式会社フジキンのグローバル人事として下記業務をご担当いただきます。
- 応募資格
- 【必須】
・海外人事企画経験、英語（ビジネスレベル）
- 勤務地
- 東京都千代田区外神田1-18-13(秋葉原ダイビル)
各線「秋葉原」駅徒歩3分
- 給与
- 年収:750万～850万程度
月給制：月額625000円
- 製造全般
- 総務
- 正社員
- マネジメント業務なし
- 英語使用
- 【福島/工場総務（課長候補）】プライム市場上場の老舗企業/安定経営の下で一緒に成長しませんか？/ワークライフバランス◎/年休125日
- 仕事内容
- 株式会社イワキの工場総務（課長候補）担当として、以下のような業務をお願いする予定です。
- 応募資格
- ■必須
・工場での総務実務経験
- 勤務地
- 福島県田村郡三春町字沼倉40-1 三春工場
- 給与
- ・年収：500万円～700万円
・月給：33万円～40万円
- 製造全般
- 経理
- 総務
- 正社員
- 日商簿記1級
- 【総務・経理◆英語力を活かせる！】給与計算・社保・決算業務等お任せ/ワークライフバランス◎/安定的な需要がある業界/世界トップ5の”はんだ”メーカー/20~30代活躍中
- 仕事内容
- 弘輝の人事・経理担当として、以下のような業務をお願いする予定です。
- 応募資格
- ■必須
・給与計算、社会保障手続き経験
- 勤務地
- 東京都足立区千住旭町32-1
- 給与
- ・年収380万円～450万円
・基本給20万円以上
- 製造全般
- その他
- 全般
- 経理
- その他
- 【株式会社特殊阿部製版所】凸凹面にも印刷できる特殊技術メーカー/管理部系の業務を幅広く経験できる経理・労務
- 仕事内容
- 同社の経理・労務担当として以下の業務をおまかせいたします。
- 応募資格
- ＜必須要件＞
・日商簿記３級以上所持
- 勤務地
- 東京都江東区平野3-8-6
- 給与
- 想定年収：400万円~580万円
月給：28万円~40万円
- 製造全般
- コンサルティング全般
- 人事
- 正社員
- 英語使用
- 【キャディ株式会社】2023年資金調達217億、次期ユニコーン企業の人事企画（評価制度・設計・
運用） - 仕事内容
- 同社のグローバルベースで従業員のパフォーマンスを最大化するため人事制度の改定をリード頂くポジションです。
- 応募資格
- ＜必須条件＞
・人事企画・人事制度構築業務に関わるご経験をお持ちの方
- 勤務地
- ■勤務地
111-0053 東京都台東区浅草橋4-2-2 D'sVARIE浅草橋ビル6階
- 給与
- 年収：600万～
- 製造全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 仕事内容
- ■ビジネスマネジメント
・担当事業部の事業戦略のうち人事戦略の策定・遂行
- 応募資格
- ■必須要件：下記を満たす方
・事業会社での人事として7～8年程度の経験があり、人事制度や人事システムの導入・運用に携わった経験がある方
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 1000万円～1310万円
- 製造全般
- 人事
- 正社員
- マネジメント業務なし
- 英語使用
- 仕事内容
- 人事部内の海外関連業務を集約したグローバル人事グループにて実務担当
- 応募資格
- ＜必須要件＞
■事業会社の管理部門での実務経験（３年程度）（人事でなくとも、財務や総務などの管理系部門でOK）
- 勤務地
- 静岡県
- 想定年収
- 550万円～650万円
- 製造全般
- 人事
- 正社員
- マネジメント業務なし
- 英語使用
- 仕事内容
- 本社人事の企画担当として、人材の成果と生産性を向上する「働き方」の企画から実行までを担当いただくことを想定しております。また、能力・適性を鑑み、「エンゲージメント」や「人材マネジメント」に関する企画、情報の分析等を担当いただきます。
- 応募資格
- 【必須要件】
・1,000名以上の企業で、5年以上の人事職種の労務経験がある方
- 勤務地
- 愛知県
- 想定年収
- 550万円～1000万円
- 製造全般
- 総務
- その他
- 正社員
- 英語使用
- 仕事内容
- ・有価証券報告書、決算短信、適時開示等、株式関係開示書類の作成・届出と調整（財務部門や広報部門と協業）
・株主総会関係事務局業務（各種スケジュールの立案・管理、関係資料・想定問答作成、リハーサル、当日対応等全般）
- 応募資格
- ＜必要条件＞
・株式関連実務（特に情報開示関係）
- 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 400万円～650万円
- 製造全般
- 全般
- 人事
- その他
- 正社員
- 仕事内容
- 帝人グループ全体のDE&I (ダイバーシティ、エクイティ＆インクルージョン)推進施策の企画、立案、実行をご担当頂きます。
- 応募資格
- 【必須】
・DE&I施策の企画、推進経験・タスクやスケジュールを整理し遂行することができる方
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 580万円～1100万円
- 製造全般
- 人事
- 正社員
- マネジメント業務なし
- 英語使用
- 仕事内容
- ・採用戦略の立案・実行
企業の経営方針や事業計画に基づいた、採用戦略の策定と実行
- 応募資格
- 【必須要件】
・人事部門での10年以上の経験
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 1100万円～1500万円
- 製造全般
- 人事
- 正社員
- 英語使用
- 社員数1000名以上
- 仕事内容
- トヨタグループの中核企業として世界トップクラスの製品を有する当社にて、新卒・中途の採用を中心に人事業務をお任せ致します。フレックス・在宅勤務可で働きやすい環境がございます。
- 応募資格
- 【必須】
■新卒・中途問わず採用業務のご経験をお持ちの方
- 勤務地
- 愛知県
- 想定年収
- 470万円～820万円
- 製造全般
- 人事
- 正社員
- マネジメント業務なし
- 英語使用
- 仕事内容
- ・海外拠点協同の教育、研修プログラムの立案/実施
・海外子会社の人事担当者との連携強化、および人事課題に対するサポート
- 応募資格
- 【必須】
※下記いずれかをお持ちの方
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 675万円～870万円
- 製造全般
- 人事
- 正社員
- 英語使用
- 社員数1000名以上
- 仕事内容
- ・自動車事業本部における人事関係業務
異動、組織、昇格、評価、労務管理、採用、派遣社員管理、リソーセス管理ほかに関する実務および
- 応募資格
- 【歓迎】
■異動、組織、昇格、評価、労務管理、採用、派遣社員管理、リソーセス管理等の実務経験
- 勤務地
- 愛知県,奈良県
- 想定年収
- 470万円～800万円
- 製造全般
- 人事
- 正社員
- 英語使用
- 社員数1000名以上
- 仕事内容
- 当社人事部にて、中長期的な組織力向上を目的とした社内研修、教育制度見直しや新制度の企画・立案～導入、社内研修の講師等の業務をお任せいたします。
- 応募資格
- 【必須要件】
■社内研修・教育制度の企画・運用経験
- 勤務地
- 愛知県
- 想定年収
- 480万円～720万円
- 製造全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 仕事内容
- 【任せる業務内容】
・労務関連業務 (30%)
- 応募資格
- 【必須要件（MUST）】
■知識
- 勤務地
- 京都府
- 想定年収
- 571万円～601万円
- 製造全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 仕事内容
- 【任せる業務内容】
■給与・労務オペレーションの精緻化と改善 (50%)
- 応募資格
- 【必須要件（MUST）】
■知識
- 勤務地
- 京都府
- 想定年収
- 683万円～783万円
- 製造全般
- 人事
- 正社員
- マネジメント業務なし
- 英語使用
- 仕事内容
- ①グローバル人材育成・開発
・営業本部のキャリアパス制度、トレーニー制度、社内交換留学制度の設計および
- 応募資格
- 【必須】
・人事戦略、人事業務経験
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 550万円～800万円
- 製造全般
- 全般
- 人事
- その他
- 正社員
- 仕事内容
- 国内外人事全般の企画～業務遂行を実施していただきます。
具体的には以下の業務を予定しており、ご経験に応じてお任せ致します。
- 応募資格
- 【必須要件】
・事業に近い距離でタレントマネジメントやサクセッションプランの策定を高い
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 600万円～1100万円
- 製造全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 仕事内容
- ・労務対応・全社のコンプライアンス推進・企業文化・職場環境改善など、CoE（Center of Excellence）としてこれまでのキャリア、経験に応じて各種テーマを一つまたは複数の中核業務を担当いただきます。将来的には、HRBP（Human Resources Business Partner）として、事業本部の戦略パートナーとして人事面から支援いただくキャリアパスをご用意しています。
・エンゲージメントサーベイやコンプライアンス意識調査などのデータを活用し、エビデンスベースのHR戦略を立案・実行します。
- 応募資格
- 【必須】
・企業人事または人事コンサルとして「人事制度・組織開発・労政・労務・労組対応・コンプライアンス推進」いずれかの実務経験５年以上
- 勤務地
- 静岡県
- 想定年収
- 450万円～1000万円
- 製造全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 仕事内容
- ・人事制度設計・採用・人材開発・組織開発など、CoE（Center of Excellence）これまでのキャリア、経験に応じて各種テーマを一つまたは複数の中核業務を担当いただきます。将来的には、HRBP（Human Resources Business Partner）として、事業本部の戦略パートナーとして人事面から支援いただくキャリアパスをご用意しています。
・エンゲージメントサーベイや従業員満足度調査などのデータを活用し、エビデンスベースのHR戦略を立案・実行します。
- 応募資格
- 【必須】
・企業人事または人事コンサルとして「人事制度・採用・人材開発・組織開発」いずれかの実務経験５年以上
- 勤務地
- 静岡県
- 想定年収
- 450万円～1000万円
- 製造全般
- 医療・福祉全般
- 人事
- 正社員
- マネジメント業務なし
- 仕事内容
- ☆以下の3つの業務ミッションのうち、１，２を中心にご担当いただきます。
- 応募資格
- ▼必須要件
・人事制度企画業務の実務経験をお持ちの方
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 600万円～880万円
- 製造全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 仕事内容
- ・関東圏の各大学との連携強化
・戦略的な採用計画
- 応募資格
- 【必須要件】
・採用・育成に関する10年以上の経験（理系学生の採用経験）
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 750万円～950万円
- 製造全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 仕事内容
- 【配属先部署の現在の役割・ミッション】
採用、育成、評価、配置、労務管理などの業務を通じて、会社の経営戦略を人材面から支え、組織を活性化させる
- 応募資格
- 【必須】
人事経験を有する方
- 勤務地
- 大阪府
- 想定年収
- 450万円～500万円
- 製造全般
- メディカル・バイオ全般
- 全般
- 人事
- その他
- 仕事内容
- 中期経営計画（Vision2030）達成に向けた人事施策や人的資本経営の推進(人事制度の見直しや新制度制定を企画立案、全社戦略の実行に向けた新たな組織風土を創出)をお任せします。
- 応募資格
- 【必須要件】※下記いずれか必須
・人事関連業務(新卒採用、キャリア採用、人材教育、労務管理等)の経験
- 勤務地
- 愛知県
- 想定年収
- 450万円～700万円
- 製造全般
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- サービス全般
- 全般
- 仕事内容
- 執行役員CHROや管理部長直下で、企業成長と組織拡大を支える人事・総務領域のマネージャーとして、採用、制度設計、組織開発、労務管理、総務業務など幅広い業務を担当していただきます。
- 応募資格
- 【必須要件】
・採用、労務、人事企画、育成といった人事領域での実務経験（5年以上）
- 勤務地
- 千葉県,東京都
- 想定年収
- 700万円～1000万円
- 製造全般
- 商社全般
- 人事
- 正社員
- 英語使用
- 仕事内容
- ・人事関連トピックのマネージャーサポート
・現場の経営成績向上への貢献
- 応募資格
- 【必須（MUST）】
・ジェネラリストとして、5～7年以上の人事実務経験がある方。
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 万円～万円
- 製造全般
- 人事
- 正社員
- 英語使用
- 社員数1000名以上
- 仕事内容
- 以下の業務を幅広くお任せいたします。
- 応募資格
- 【必須要件】
以下のいずれも満たすこと。
- 勤務地
- 千葉県
- 想定年収
- 1080万円～1300万円
- 製造全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 仕事内容
- ・人財戦略の企画推進
・エンゲージメント向上
- 応募資格
- 【必須条件】
◆教育、採用業務実務経験5年以上
- 勤務地
- 神奈川県,静岡県
- 想定年収
- 500万円～1000万円
- 製造全般
- 人事
- 正社員
- マネジメント業務あり
- マネジメント業務なし
- 仕事内容
- ■職務内容：
当社の採用担当者として「採用戦略（経験者採用・新卒採用）の構築、及び採用活動を効率化するための仕組みづくり」をメインにお任せしていきたいと考えています。そこで、採用戦略を立て実行いただくにあたり、以下業務にも携わっていただく予定です。入社後まずは当社状況について認識いただき、その上で採用戦略の構築・採用活動の効率化の仕組みづくりをお任せします。
- 応募資格
- ■必須条件：
・事業会社において新卒もしくは経験者採用担当として、採用の企画・立案・実行の経験がある方。（目安3年以上）
- 勤務地
- 山梨県
- 想定年収
- 700万円～1100万円
- 製造全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 仕事内容
- 人事課長のもと、メンバーと連携を取りながら、労務領域を中心に給与計算・社会保険人事諸制度（評価・教育訓練）の運用・定着を担っていただきます。
その他にも、管理項目のチェックや健康診断・協定書管理等労働施策方針に伴う実行・支援もお願いします。
- 応募資格
- ※未経験歓迎！人柄重視の採用を行っております※
- 勤務地
- 愛知県
- 想定年収
- 450万円～550万円
- 製造全般
- 人事
- 正社員
- 英語使用
- 社員数1000名以上
- 仕事内容
- 以下いずれかの領域において、応募者の経験・適性・希望に応じ配置
- 応募資格
- 【必須要件】
パフォーマンスマネジメントまたは報酬担当（C&B)の経験３年以上
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 800万円～1450万円
- 製造全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 仕事内容
- 国内外問わず、将来の幹部候補者育成に関連するプログラムの企画・実施など担当いただきます。
- 応募資格
- 【必須要件】
・英語を使った業務の経験
- 勤務地
- 神奈川県,静岡県
- 想定年収
- 500万円～1000万円
- 製造全般
- 全般
- 経理
- 財務
- 管理会計
- 仕事内容
- 営業・経理などの事務系職種やエンジニアなどの技術系職種にて幅広く募集しております。
まずは書類選考にてご経歴を拝見し、具体的な仕事内容についてはカジュアル面談を経てご相談させていただきます。
- 応募資格
- 求める知識・経験：営業・経理などの事務系職種やエンジニアなどの技術系職種のご経験がある方
特定の職種に対し、7年以上の経験があり、リーダーとして活躍いただける人材 - 勤務地
- 静岡県,愛知県
- 想定年収
- 500万円～万円
- 製造全般
- 人事
- 正社員
- マネジメント業務なし
- 英語使用
- 仕事内容
- ◆同社のHRBPとして、我々のビジネスを更に成長させるために、組織・人材を強化するための戦略実行をリードします。特に担当部門やビジネスの状況を踏まえ、最適なオプションを提供することが期待されます。様々なチームやメンバーと共に、人材採用、Talent Management、エンゲージメント向上のための取組みをリードします。
- 応募資格
- 【必須】
以下いずれかの経験10年以上
- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 1000万円～1500万円
- 製造全般
- 全般
- 人事
- その他
- 正社員
- 仕事内容
- ・研修題材の提供者と密に連携し、コース教材の準備
・事前に準備された教材からコースを開発する際に、学習デザインの概念、理論、原則の適用
- 応募資格
- ■必須要件：
・以下の1,2いずれかのご経験
- 勤務地
- 千葉県
- 想定年収
- 660万円～1050万円
- 製造全般
- 人事
- 正社員
- 英語使用
- 社員数500～999名
- 仕事内容
各工場において、主に以下の業務を担当いただきます。
- 応募資格
- ■必須条件
企業における人事業務（採用/教育/制度/異動・評価等）の経験
- 勤務地
- 秋田県
- 想定年収
- 540万円～820万円
- 製造全般
- 全般
- 人事
- その他
- 正社員
- 仕事内容
- 当社、人事部門において人事業務全般をご担当いただきます。
- 応募資格
- 【必須】
◆大卒以上
- 勤務地
- 静岡県
- 想定年収
- 450万円～650万円
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