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製造全般の人事・総務の社員数1000名以上の転職・求人検索結果
製造全般の人事・総務の社員数1000名以上に関する転職・求人情報ページ。管理部門・士業の業界最大級の求人から希望条件にあった検索ができます。MS-Japanが運営するMS Career（エムエス キャリア）は、大手・優良企業から事務所求人を中心に豊富な求人情報を掲載中。
検索結果:337件
- 製造全般
- 人事
- 正社員
- 社員数1000名以上
- 残業月20時間以内
- 【東京/人事戦略部】経験者歓迎/フレックス/東証スタンダード上場
仕事内容- 自動車部品国内シェアNo.1製品を持つ当社にて、リーダークラスとしてメンバーを育成しながら採用・研修をリードしてくれる方を募集します。採用をメイン業務とし、ゆくゆく研修にも携わっていただきます。
応募資格- 【必須】
■製造業での人事経験
勤務地- 株式会社TBK 本社
東京都町田市南成瀬4-21-1
給与- 年収：550万円～750万円
月給：343,000円～468,000円
- 製造全般
- 全般
- 人事
- 正社員
- 英語使用
- 【東京/海外人事】 株式会社明電舎（東証プライム市場上場の重電メーカー）｜大崎駅徒歩3分｜年間休日128日｜福利厚生も充実しています！
- 仕事内容
- 海外駐在員の人事処遇制度の設計・企画
・赴任手当、住宅手当、教育費用などの制度設計
- 応募資格
- 【必須】
・人事・労務領域での実務経験（3年以上が望ましい）
- 勤務地
- 東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark Tower ※1，2年以内にシンガポールへ赴任予定
- 給与
- 年収：500万円～700万円（主任クラスの場合、管理職待遇の場合は別途提示）
月額給与：30万円～40万円
- 製造全般
- 全般
- 人事
- その他
- 正社員
- 事業部人事担当
- 仕事内容
- ■業務内容
弊社オプティクス事業部の人事企画・運営業務
- 応募資格
- ■求める人材像
- 勤務地
- 東京都昭島市武蔵野3-3-1 HOYA株式会社 昭島事業所
- 給与
- 年収 6,000,000 円 - 7,000,000円
- 製造全般
- 人事
- 正社員
- 社員数1000名以上
- 土日・祝日休み
- 【人事企画・人事制度構築】世界最速のプリンタ技術を有する大手老舗メーカー
■プライム上場/日本中でヒットしたプリントゴッコや世界190以上の国や地域で支持される高速カラープリンターを販売
■デジタル印刷機国内シェア:59％■海外シェア:60％■競合と被らないニッチトップ戦略で価格勝負はせず高利益率を実現 - 仕事内容
- 【雇入れ直後】
■人事制度見直し、人件費検討、将来の人員と人材の状況を構想
- 応募資格
- 【必須】
■人事制度の企画改変の実務経験 ■ICTスキル（EXCEL／WORD等）
- 勤務地
- 【雇入れ直後】
東京都港区芝５－３４－７田町センタービル
- 給与
- ■想定年収
500万円～800万円
- 製造全般
- 流通・小売全般
- 全般
- 人事
- 正社員
- 中途採用担当／リーダー候補（名古屋）／人事本部
- 仕事内容
- まずは中途採用の実務をお任せします。
その後、社員の定着と活躍及び、社内異動等も順次お任せいたします。
- 応募資格
- 【必須要件】
・人材紹介会社での業務経験5年以上（RA、CA、両面コンサルタントいずれも問わず）
- 勤務地
- 愛知県名古屋市中村区本陣通4丁目13番 MTG 第2HIKARIビル
- 給与
- 経験や能力などを考慮し、当社規定により決定します
想定年収：450万円～800万円
- 製造全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 海外展開も行っている自己資本比率8割の東証プライム上場メーカー／人事／法科大学院修了生や未経験者も歓迎！／定着率◎
- 仕事内容
- 人事関連業務として本社含め各営業所の労務業務をメインとし、その他ご経験に応じた人事業務をお任せします。
- 応募資格
- 【必須条件】※下記いずれかに該当する方
・給与計算など労務経験者
- 勤務地
- 奈良県大和郡山市池沢町172
※寮・社宅有（規定有）
- 給与
- 年収：300万円～500万円
月額：22万円～32万円
- 製造全般
- 商社全般
- 全般
- 人事
- その他
- 業績好調な食品関連業界での人事職求人！
- 仕事内容
- ◇東京支店にかかる営繕、庶務、経理業務
◇関東地区の採用業務
- 応募資格
- 【必須】
◇管理部門横断経験者
- 勤務地
- 東京支店：千葉県船橋市高瀬町6
中央・総武各駅停車 津田沼駅 バス25分
- 給与
- 年収：360万円～530万円
月収：22万円～28万円
- 製造全般
- 全般
- 人事
- 正社員
- 英語使用
- 社内教育の企画・実行／世界トップシェア大手メーカー／千葉勤務／一部上場／リモートワーク可／自動車通勤可
- 仕事内容
- ○国内外の社内教育制度・研修
・企画、実行、効果検証および分析まで幅広く担うことができます。
- 応募資格
- 【必須】
・企業での社員教育の企画・運営の経験
- 勤務地
- 【マブチモーター株式会社：本社】
千葉県松戸市松飛台430番地 - 給与
- 年収：450万円～800万
月額：25万円～
- 製造全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- マブチモーター株式会社／千葉県松戸市勤務／東証一部上場企業／リモートワーク可／業界世界トップシェア大手製造メーカー
- 仕事内容
- 当社の人事制度企画を中心に、以下業務をご担当いただきます。経営層にも近く、企画・提案などの上流工程から携わることができるポジションです。
・人事の各種制度等（報酬制度改革、ジョブ型雇用制度の導入、働き方改革の推進など）の導入／企画について、問題点の分析・経営層への提案・社員への展開・展開後のレビュー
- 応募資格
- 【必須】
・事業会社における人事部門でのご経験3年以上
- 勤務地
- 【マブチモーター株式会社：本社】
千葉県松戸市松飛台430番地 - 給与
- 年収：500万円～900万（30時間の残業代を含んだ想定）
月額：27万円～
- 製造全般
- 全般
- 人事
- 正社員
- 社会保険労務士
- スズキ株式会社/創立100年を超える東証プライム上場のグローバル企業で人事の募集です！
- 仕事内容
- << 業務の概要 >>
・従業員のやる気と成長を促進するための人事制度を企画立案する。
- 応募資格
- << 必須要件（MUST）>>
・人事部門での業務経験が3年以上ある方（業種は問いません。）
- 勤務地
- 【スズキ株式会社：本社】
静岡県浜松市南区高塚町300 - 給与
- 年収：400万円～800万円
月額：23万円～50万円
- 製造全般
- 全般
- 人事
- 正社員
- 社員数1000名以上
- スズキ株式会社/創立100年を超える東証プライム上場企業/中途採用・技術派遣における企画立案・運営をご対応いただきます！
- 仕事内容
- 中途採用・技術派遣活動における、採用計画の企画・立案から採用活動、入社後の立ち上がり支援までの業務を行っていただきます。
- 応募資格
- << 必須要件（MUST）>>
・中途採用の企画・立案から採用活動、入社後の立ち上がり支援までの業務が3年以上ある方
- 勤務地
- 【スズキ株式会社：本社】
静岡県浜松市南区高塚町300 - 給与
- 年収：400万円～800万円
月額：23万円～50万円
- 製造全般
- 全般
- 人事
- 正社員
- 英語使用
- スズキ株式会社/創立100年を超える東証プライム上場企業/国内外でのグローバル採用および入社者の受け入れに関する業務をご対応いただきます！
- 仕事内容
- 日本人に限らず様々な国籍の人材を対象とする新卒・中途採用において、
採用活動から入社者の受け入れ業務に至るまで、幅広い業務を行っていただきます。
- 応募資格
- << 必須要件（MUST）>>
・採用、人材育成関連業務経験3年以上
- 勤務地
- 【スズキ株式会社：本社】
静岡県浜松市南区高塚町300 - 給与
- 年収：400万円～800万円
月額：23万円～50万円
- 製造全般
- 全般
- 全般
- 正社員
- 弁護士
- ルネサスエレクトロニクス株式会社（大手半導体メーカー）｜豊洲駅徒歩1分｜英語力・弁護士資格を活かせる｜リモートワーク｜幅広い法務分野に携われます！
- 仕事内容
- ご入社いただく方のバックグラウンドにより適性を見てお任せする業務を決定いたします。
- 応募資格
- ＜必須＞
・日本における弁護士資格保持者もしくは司法修習合格者
- 勤務地
- 【ルネサスエレクトロニクス株式会社 本社】
東京都江東区豊洲三丁目2番24号（豊洲フォレシア）
- 給与
- 年収：800万円～1,500万円
月額：66.66万円～125万円
- 製造全般
- 人事
- 正社員
- マネジメント業務あり
- 社員数1000名以上
- 【東証プライム上場】★独立系で高い技術力で業績好調企業の人事部長ポジション！／年間休日125日
- 仕事内容
- 【職務概要】
ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社 人事部の責任者として、部内マネジメントや人事労務業務の実務全般のほか、企画業務をお任せします。
- 応募資格
- 【必須】
・人事に関する業務全般のマネジメント経験
- 勤務地
- 東京都中央区日本橋1-3-13 東京建物日本橋ビル 5階
東京メトロ銀座線・東西線「日本橋」駅 B9出口より直結
- 給与
- 年収:900万～900万程度
※年俸制
- 製造全般
- 人事
- 正社員
- マネジメント業務あり
- 社員数1000名以上
- 【東証プライム上場】★独立系で高い技術力で業績好調企業の人事課長ポジション！
- 仕事内容
- 【職務概要】
ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社 人事部の管理者として、人事労務業務の実務全般および部内マネジメントについてお任せします。
- 応募資格
- 【必須】
・人事労務業務全般の実務経験
- 勤務地
- 東京都中央区日本橋 1-3-13 東京建物日本橋ビル 5 階
東京メトロ銀座線・東西線「日本橋」駅 B9出口より直結
- 給与
- 年収:700万～800万程度
※年俸制
- 製造全般
- 総務
- 正社員
- 日商簿記1級
- 日商簿記2級
- 【株式会社フジキン】人事労務｜勤怠処理・人事異動対応担当者募集｜全社的な労働時間管理体制の構築へ
- 仕事内容
- 同社人事企画課にて下記業務をお任せいたします。
- 応募資格
- 【必須】
勤怠処理・給与計算・年調・社会保険対応等の実務経験
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区芝田1-4-8(北阪急ビル)
- 給与
- 年収：500万円～700万円
月額：31万円～46万円
- 製造全般
- 人事
- 正社員
- 社員数1000名以上
- フレックスタイム制
- 【プライム上場】世界トップクラスの総合電機メーカー！休日や教育制度も充実！
- 仕事内容
- 株式会社日立製作所の人事として下記業務をご担当いただきます。
- 応募資格
- 【必須】
・HR業務の実務経験(経験年数は問いません)
- 勤務地
- 東京都品川区南大井六丁目２６番２号 ベルポートB館
神奈川県川崎市幸区鹿島田１丁目１番２号
- 給与
- 年収:490万～760万程度
月給制：月額269000円～
- 製造全般
- サービス全般
- その他
- 人事
- 正社員
- 【人事（人財育成担当）/業界未経験歓迎！】人材育成に関する企画の立案～運用業務・講師登壇もお任せします/19時退勤/福利厚生充実/大きな規模感で幅広い業務に携われる！
- 仕事内容
- アートネイチャーのの人事（人財育成）担当として、以下のような業務をお願いする予定です。
- 応募資格
- ■必須
・教育・研修プログラムの企画／実施経験（目安2年以上）
- 勤務地
- 東京都渋谷区代々木3-40-7
- 給与
- ・年収：410万円～510万円
・賃金形態：日給月給制
- 製造全般
- サービス全般
- その他
- 人事
- 正社員
- 【人事（新卒採用担当）/業界未経験歓迎！】将来的には人材育成や研修等も！/残業月20H以内/風通し◎/福利厚生充実◎/大きな規模感で幅広い業務に携われる！
- 仕事内容
- アートネイチャーのの人事（新卒採用）担当として、以下のような業務をお願いする予定です。
- 応募資格
- ■必須
採用実務経験をお持ちの方（目安2~3年以上）
- 勤務地
- 東京都渋谷区代々木3-40-7
- 給与
- ・年収：410万円～510万円
・賃金形態：日給月給制
- 製造全般
- 人事
- 総務
- 正社員
- 社員数1000名以上
- フレックスタイム制／東証プライム上場の安定基盤で、全社的な健康経営戦略の立案から実行まで担う。
- 仕事内容
- 【職務概要】
日油株式会社の人事・総務部にて、全社的な健康経営戦略の立案・推進に携わっていただきます。
- 応募資格
- 【必須】
・大学卒業以上
- 勤務地
- 東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイス11階
JR山手線「恵比寿」駅徒歩9分
- 給与
- 年収:500万～800万程度
月給制：月額270000円～
- 製造全般
- その他
- 人事
- 正社員
- 社員数1000名以上
- 【フレックス制】人事制度｜日系電機メーカーグループの本社機能を担う東証プライム企業
- 仕事内容
- 【フレックス制】人事制度｜日系電機メーカーグループの本社機能を担う東証プライム企業
主に労務・報酬・処遇制度企画・運用担当として、同社としてあるべき制度の企画・運用を担当いただきます。
- 応募資格
- ※履歴書へ高校の入学年月日の記載をお願いいたします。
- 勤務地
- ・東京都港区
・神奈川県横浜市
- 給与
- 450万円 〜
※時間外手当支給
- 製造全般
- 人事
- 正社員
- 社員数1000名以上
- フレックスタイム制
- 【年間休日126日】採用｜東証プライム上場創業100年以上の総合電機メーカー
- 仕事内容
- 【年間休日126日】採用｜東証プライム上場創業100年以上の総合電機メーカー
■同社のビジネスニーズを満たすためのキャリア採用戦略の立案～実行を担当いただきます。
- 応募資格
- 以下のいずれかのご経験をお持ちの方
・人材業界における法人向け採用支援(RA／採用課題解決に向けた企画提案等)経験(目安：2年以上)
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 給与
- 450-720万円
※時間外手当支給
- 製造全般
- 人事
- 正社員
- 社員数1000名以上
- フレックスタイム制
- 【年間休日126日】採用｜東証プライム上場創業100年以上の総合電機メーカー
- 仕事内容
- 【年間休日126日】採用｜東証プライム上場創業100年以上の総合電機メーカー
■同グループの事業戦略の実現のため、人財獲得領域におけるエキスパートとして、採用市場の分析、施策の立案・実行を行い、グローバルに社会イノベーション事業をリードする人財の獲得に貢献していただきます。同社の技術系職種の新卒採用の担当として、関連部門と協力し、事業ラインの人財獲得ニーズを把握し、母集団の形成・候補者の惹きつけ・選考評価等の活動を実行していただきます。
- 応募資格
- 【必須条件】
■以下のいずれかのご経験をお持ちの方(目安：2年以上)
- 勤務地
- 東京都千代田区
出張は時期により異なりますが、月1～2回の頻度であり、担当するビジネスユニットが持つ事業所や採用イベント等が中心となります。
- 給与
- 450-720万円
※時間外手当支給
- 製造全般
- 人事
- 正社員
- 社員数1000名以上
- 土日・祝日休み
- ※年間休日124日※国内トップクラスシェアの電設資材メーカー／福利厚生充実◎
- 仕事内容
- 【職務概要】
業界大手の電設資材メーカーであり、国内で高いシェアを誇る老舗企業の『河村電器産業株式会社』で、人事部門の一員として採用業務全般をお任せいたします。
- 応募資格
- 【必須】
■採用のご経験をお持ちの方（新卒採用・中途採用などいずれかの経験をお持ちの方）
- 勤務地
- 東京都品川区西五反田8丁目4-13 五反田ＪＰビルディング11階
東急池上線「大崎広小路」駅より徒歩1分
- 給与
- 年収:400万～550万程度
月給制：月額231000円～
- 製造全般
- 総務
- 正社員
- 社員数1000名以上
- 土日・祝日休み
- 流体制御機器の世界トップクラス企業。年間休日120日で福利厚生も充実した環境です
- 仕事内容
- 株式会社フジキンの総務として下記業務をご担当いただきます。
- 応募資格
- 【必須】
・社会人（正社員就業）経験2年以上
- 勤務地
- 東京都千代田区外神田1-18-13(秋葉原ダイビル)
各線「秋葉原」駅徒歩3分
- 給与
- 年収:400万～550万程度
月給制：月額333333円～
- 製造全般
- エネルギー・インフラ全般
- 人事
- 正社員
- 社員数1000名以上
- 【年間休日124日】HRBP｜業界トップクラスの水処理プラントエンジニアリング会社
- 仕事内容
- 【年間休日124日】HRBP｜業界トップクラスの水処理プラントエンジニアリング会社
- 応募資格
- ※以下いずれも必須
■タレントマネジメントシステムの運用経験がある方
- 勤務地
- 東京都港区
- 給与
- 570-690万円
※時間外手当支給
- 製造全般
- 人事
- 正社員
- 社員数1000名以上
- 土日・祝日休み
- 【年間休日121日】HRBP｜国内有数の日系独立系自動車サプライヤー
- 仕事内容
- 【年間休日121日】HRBP｜Astemo株式会社
- 応募資格
- ※以下いずれも必須
■日本語・英語がビジネスで使用可能なレベル。TOEIC概ね750点以上の英語力のある方(英会話での打ち合わせが可能な方)
- 勤務地
- 神奈川県横浜市西区みなとみらい4丁目6番2号
- 給与
- 380-860万円
※時間外手当支給
- 製造全般
- 人事
- 正社員
- 社員数1000名以上
- 駅徒歩5分
- 年間休日121日／「第二の創業期」を迎えるHondaで、人事領域のスペシャリストを目指せます。
- 仕事内容
- 【職務概要】
本田技研工業株式会社にて
- 応募資格
- 【必須】
・人事または労務関連の業務経験（2～10年程度）
- 勤務地
- 東京都港区虎ノ門2-2-3
東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅徒歩3分
- 給与
- 年収:450万～1000万程度
月給制：月額246000円～
- 製造全般
- 経理
- 総務
- 正社員
- マネジメント業務なし
- 【東京/東村山市】経理・総務/豊富なキャリアパス/プライム上場優良メーカー/将来性抜群のニーズ/年間休日123日
- 仕事内容
- 日機装株式会社の経理/総務グループ担当として、以下のような業務をお願いする予定です。
- 応募資格
- ■必須
・拠点（支社や製作所、工場等）での経理または予算管理（管理会計）の経験
- 勤務地
- 東京都東村山市野口町２丁目１６－２
- 給与
- ・年収：500万円～800万円
・想定給与：300,000 円 ～
- 製造全般
- 人事
- 正社員
- 社員数1000名以上
- 土日・祝日休み
- 流体制御機器の世界トップクラス企業！年間休日120日／福利厚生充実◎
- 仕事内容
- 株式会社フジキンの人事労務として下記業務をご担当いただきます。
- 応募資格
- 【必須】
・人事労務のご経験
- 勤務地
- 東京都千代田区外神田1-18-13(秋葉原ダイビル)
各線「秋葉原」駅徒歩3分
- 給与
- 年収:500万～700万程度
月給制：月額250000円～
- 製造全般
- 全般
- 人事
- 総務
- 正社員
- 防災機器業界の優良メーカー／社会貢献性の高い製品の提供／フレックス
- 仕事内容
- 【職務概要】
ニッタン株式会社の人事労務の業務について、今までのご経験やご希望から下記業務のいずれかをご担当いただきます。
- 応募資格
- 【必須】
・人事労務の経験がある方
- 勤務地
- 東京都渋谷区笹塚1-54-5 KDC笹塚ビル
京王線「笹塚」駅徒歩2分
- 給与
- 年収:480万～650万程度
月給制：月額255180円～
- 製造全般
- 人事
- 総務
- 正社員
- 社員数1000名以上
- 年間休日120日以上でワークライフバランス◎退職金制度あり！
- 仕事内容
- 【職務概要】
東罐興業株式会社の人事部門において、主に人事・労務業務の企画・運用に携わり、組織の成長を支える重要な役割を担っていただきます。
- 応募資格
- 【必須】
・企業人事経験のある方
- 勤務地
- 東京都品川区東五反田2-18-1 大崎フォレストビルディング
JR山手線「大崎」駅または「五反田」駅から徒歩8分
- 給与
- 年収:410万～550万程度
月給制：月額278800円～
- 製造全般
- IT・通信全般
- 人事
- 正社員
- 社員数1000名以上
- 【主任クラス】役員報酬制度立案・運用管理の専門家/売上規模約9兆円、国内外で600社を超える連結子会社を持つ日立製作所の管理部門求人
- 仕事内容
- 株式会社日立製作所／管理部門（主任クラス）役員報酬制度立案・運用管理の専門家
【配属組織について（概要・ミッション）】
- 応募資格
- 【必須条件】
・大企業または複合企業における人事関連領域の実務経験又はコンサルティング会社にて報酬関連コンサルティング業務経験（目安：５年以上）
- 勤務地
- 〒140-8572 東京都品川区南大井六丁目27番18号 日立大森第二別館
- 給与
- 【給与】
■月給：463,000～605,000円
- 製造全般
- その他
- 人事
- 正社員
- 未経験可
- 【グループ採用推進担当（中途）】 ＊社会インフラを支える技術サービスを提供（請負開発・自社製品開発・技術者派遣など）
- 仕事内容
- 株式会社マイスターエンジニアリング／グループ採用推進担当（中途）
グループ全社及びマイスターエンジニアリング社管理部門/ファシリティ事業部の採用パートナーとして採用戦略・採用計画の設計から個々の候補者のクロージングに向けた活動までを一貫してご担当いただきます。
- 応募資格
- 【必要条件（MUST）】
下記：1～3いずれかで2年程度の業務経験をされていること
- 勤務地
- 東京都千代田区丸の内1-7-12 サピアタワー15階
※転勤なし
- 給与
- 想定年収：450万円～700万円
想定月給：26万円7000円～
- 製造全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 従業員6,000名超・売上2,000億円企業の採用中核を担う人事ポジション｜年間休日120日【大阪総本社】
- 仕事内容
- 同社の人事部門で、主に以下のような業務をお願いする予定です。
- 応募資格
- 【必須】下記いずれかを満たす方
・新卒採用のご経験(メーカー企業であればなお良い)
- 勤務地
- 大阪総本社：大阪府大阪市北区芝田1-4-8 北阪急ビル
(最寄駅：各線/大阪駅)
- 給与
- 想定年収：400万円~550万円
月給：24万円~33万円
- 製造全般
- 人事
- 正社員
- 社員数1000名以上
- 土日・祝日休み
- 【人事・採用】売上約4,400億円・従業員約1.3万人/安定基盤で挑戦できるプライム上場・油圧サスペンションメーカー
- 仕事内容
- 【業務内容】
▼新卒または中途採用関連業務
- 応募資格
- 応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎＞
- 勤務地
- 【東京本社】
東京都港区浜松町2－4－1世界貿易センタービル南館28階
- 給与
- 【給与】
月額（基本給）：280,000円～400,000円
- 製造全般
- 全般
- 人事
- 正社員
- 社員数1000名以上
- 【HR(グローバルモビリティ)課長】/売上高2兆円規模の大手自動車部品メーカー/Ｈｏｎｄａグループ
- 仕事内容
- 【業務内容】
・日本地域における海外出向差出者に適用する人事制度の企画・立案に関するプロジェクトリードもしくは実担当
- 応募資格
- 必須条件
・海外人事制度の立案の経験もしくは海外人事制度の運営の経験がある方
- 勤務地
- 神奈川県横浜市西区みなとみらい四丁目6番2号
- 給与
- 【給与】
基本給：34.1万～66万円
- 製造全般
- 全般
- 人事
- その他
- 正社員
- 【福井市／人事】フレックスタイム・時間単位有給・在宅勤務など柔軟に働けます／アジアを中心とした9ヶ国16拠点で展開するグローバル化学メーカー／国内トップクラスシェアを確立
- 仕事内容
- 日華化学株式会社にて、主にキャリア採用をメインとした人事業務（採用、制度企画・運用）をお任せします。
- 応募資格
- 【必須】
◎第一種運転免許普通自動車
- 勤務地
- 福井県福井市文京4-23-1
※転勤なし - 給与
- 想定年収：450万円～630万円
月給：275,000円～370,000円
- 製造全般
- 人事
- 正社員
- 社員数1000名以上
- 残業月20時間以内
- 東証プライム上場企業／創業80年以上の化学・材料メーカー！／平均勤続年数20年／フレックスタイム制
- 仕事内容
- 【職務概要】
電子・機能製品、フィルム・シート製品を製造するメーカーである「日本カーバイド工業株式会社」にて労務を担当していただきます。
- 応募資格
- 【必須】
人事業務経験
- 勤務地
- 東京都港区港南2-16-2 太陽生命品川ビル22階
JR各線「品川」駅より徒歩5分
- 給与
- 年収:470万～730万程度
月給制：月額285000円～
- 製造全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 【磐田市／採用・人材開発・キャリア開発（HRBP）】ランドモビリティ事業本部／年休121日／年収450万円からご用意／フレックスタイム制／ヤマハ系列の中で二輪車製造事業を担うプライム上場企業
- 仕事内容
- ヤマハ発動機株式会社の採用・人材開発・キャリア開発（HRBP）担当として、
ランドモビリティ事業本部の中途採用活動や事業部研修の企画運営、人員管理・人員配置、キャリア開発、エンゲージメントなどのいずれかを担当いただきます。
- 応募資格
- 【必須要件】
・大学、大学院、高専を卒業された方
- 勤務地
- 静岡県磐田市新貝2500
※新幹線通勤制度を導入しており、適用条件を満たした場合利用可
- 給与
- 想定年収：450万円～1,000万円
月給：23万円～
- 製造全般
- 人事
- その他
- 正社員
- マネジメント業務なし
- 【人事（教育・企画担当）】年収～800万円/プライム上場企業/年間休日127日/福利厚生充実【恵比寿】
- 仕事内容
- 日機装株式会社の人事(教育)として、以下のような業務をお願いする予定です。
- 応募資格
- ■必須
・社内教育研修担当としての実務経験3年以上をお持ちの方
- 勤務地
- 東京都渋谷区恵比寿4丁目20番3号
恵比寿ガーデンプレイスタワー22階 - 給与
- ・年収：450万円～800万円
・月額（基本給）：240,000円～400,000円
- 製造全般
- 人事
- 正社員
- マネジメント業務なし
- 社員数1000名以上
- 【人事（採用・労務）】幅広い知見を習得可能/年間休日127日/福利厚生充実【恵比寿】
- 仕事内容
- 日機装株式会社の人事（採用・労務）担当として、以下のような業務をお願いする予定です。
- 応募資格
- ■必須
以下いずれかの経験がある方
- 勤務地
- 東京都渋谷区恵比寿4丁目20番3号
恵比寿ガーデンプレイスタワー22階 - 給与
- ・年収：450万円～800万円
・月給：270,000 円 ～
- 製造全般
- 人事
- 正社員
- 社員数1000名以上
- フレックスタイム制
- 【掛川市／人事（採用・教育担当）】安定のトヨタグループ／年休120日／フレックス制／有給取得平均日数15.2日と消化率75％以上／年収700万円までご用意
- 仕事内容
- 株式会社キャタラーの人事部門において採用・教育業務を中心に以下業務をご担当いただきます。
- 応募資格
- 【必須要件】
・大卒以上
- 勤務地
- 静岡県掛川市千浜7800番地
※入社後、異動による勤務地変更の可能性があります。 - 給与
- 想定年収：400万円～700万円
月給：20万円～38万円
- 製造全般
- 全般
- 人事
- 総務
- その他
- 【浜松市中央区／人材育成企画・実践業務】年休121日、土日休み、休みがとりやすい職場／転勤なし／二輪車・四輪車の完成メーカー／上場企業で活躍可能
- 仕事内容
- スズキ株式会社の人材育成企画・実践業務担当として、人材育成活動における、研修体系の策定、研修の企画・立案から研修の実施までの業務を行っていただきます。
- 応募資格
- 【必須要件】
・大学卒以上
- 勤務地
- 本社：静岡県浜松市中央区高塚300
スズキ塾 観月園研修センター：静岡県静岡県浜松市中央区舞阪町弁天島2925-1
- 給与
- 想定年収：510万円～1,000万円
月給：27.6万円～50万円
- 製造全般
- 人事
- 正社員
- 社員数1000名以上
- 土日・祝日休み
- 世界規模で社会課題を解決する総合光学・測量メーカー
- 仕事内容
- 【職務概要】
株式会社トプコンの人事として、採用全般を実務のリーダーとしてお任せします。２～３名のチームメンバーと協業し、全社を巻き込んで採用活動を行って頂きます。
- 応募資格
- 【必須】
・採用経験5年以上（エージェント、リクルート業界の場合はグローバル採用に精通していることが必須）
- 勤務地
- 東京都板橋区蓮沼町75-1
都営三田線「本蓮沼」駅より徒歩10分
- 給与
- 年収:700万～1100万程度
月給制：月額300000円～
- 製造全般
- 総務
- 正社員
- 社員数1000名以上
- 土日・祝日休み
- カメラ製品から医療分野まで幅広い商品に携わる部品メーカー／年休128日／残業ほぼなし／転勤なし
- 仕事内容
- 株式会社矢野製作所の総務として下記業務をご担当いただきます。
- 応募資格
- 【必須】
・総務や人事のご経験（目安１０年以上） - 勤務地
- 東京都葛飾区西新小岩5-21-14
JR総武線「新小岩」駅徒歩15分
- 給与
- 年収:420万～560万程度
月給制：月額300000円～
- 製造全般
- 人事
- 正社員
- 社員数1000名以上
- フレックスタイム制
- 【年間休日121日】HRBP｜東証プライム、独自性のある製品を多数提供する鉄鋼メーカー
- 仕事内容
- 【年間休日121日】HRBP｜東証プライム、独自性のある製品を多数提供する鉄鋼メーカー
■製造所で働く従業員の労務管理を中心にご担当いただきます。
- 応募資格
- ・人事総務系の業務経験をお持ちの方
- 勤務地
- 山口県下関市
長府製造所：始業、終業時間は各事業部門により設定
- 給与
- 570-1100万円
※時間外手当支給
- 製造全般
- 総務
- 正社員
- 社員数1000名以上
- フレックスタイム制
- 【年間休日121日】オフィスファシリティ｜東証プライム、独自性のある製品を多数提供する鉄鋼メーカー
- 仕事内容
- 【年間休日121日】オフィスファシリティ｜東証プライム、独自性のある製品を多数提供する鉄鋼メーカー
■下記業務をご担当いただきます。
- 応募資格
- ■以下のうちいずれかの経験を有すること
・安全衛生に関する管理業務を行った経験のある方
- 勤務地
- 三重県いなべ市
- 給与
- 570-1100万円
※時間外手当支給
- 製造全般
- 人事
- 正社員
- 社員数1000名以上
- 車通勤可
- 【年間休日124日】HRBP｜東証プライム、世界シェア首位級の日系モーターメーカー
- 仕事内容
- 【年間休日124日】HRBP｜ニデック株式会社
■同社にて下記業務を担当していただきます。
- 応募資格
- ※下記全て必須
■以下の知識をお持ちの方
- 勤務地
- 京都府京都市南区久世殿城町338
・京都本社に配属予定です
- 給与
- 940-1300万円
※時間外手当支給
- 製造全般
- 人事
- 正社員
- 社員数1000名以上
- 残業月20時間以内
- 年間休日120日以上でワークライフバランス◎退職金制度あり！※フレックス制度有り
- 仕事内容
- 【職務概要】
東罐興業株式会社の人事部門において、次期リーダー候補として業務をお任せします。日常の人事業務に加え、人事制度や施策に関する重要プロジェクトの企画・運用にも携わって頂きたいと考えています。
- 応募資格
- 【必須】
・何かしらの人事制度の運用に携わったご経験
- 勤務地
- 東京都品川区東五反田2-18-1 大崎フォレストビルディング
JR山手線「大崎」駅または「五反田」駅から徒歩8分
- 給与
- 年収:500万～670万程度
月給制：月額322300円～
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