人事のベンチャー企業の転職・求人検索結果
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検索結果:603件
【セーフィー株式会社】/人事(エンジニア採用・企画)
気になる
- IT・通信全般
- その他
- 人事
- 正社員
- ベンチャー企業
- 【人事(エンジニア採用・企画)】急拡大中のクラウド録画サービス事業/フレックスタイム制、リモート、副業可
- 仕事内容
- セーフィー株式会社の人事(エンジニア採用・企画)として、以下のような業務をお願いする予定です。
- 応募資格
- 【必須】
・課題設定し、解決に向けて自走できる方
- 勤務地
- 東京都品川区西五反田1-5-1A-PLACE五反田駅前
- 給与
- 年収:450万円~700万円
基本給:285,700円~
【セーフィー株式会社】/組織開発担当(人材開発/人事制度)
気になる
- IT・通信全般
- その他
- 人事
- 正社員
- ベンチャー企業
- 【組織開発担当(人材開発/人事制度)】急拡大中のクラウド録画サービス事業/フレックスタイム制、リモート、副業可
- 仕事内容
- セーフィー株式会社の組織開発担当(人材開発/人事制度)として、以下のような業務をお願いする予定です。
- 応募資格
- 【必須】
以下いずれかに該当される方
- 勤務地
- 東京都品川区西五反田1-5-1A-PLACE五反田駅前
- 給与
- 年収:400万円~900万円
基本給:223,830円~
- IT・通信全般
- その他
- 人事
- 正社員
- ベンチャー企業
- 【人材採用担当】急拡大中のクラウド録画サービス事業/フレックスタイム制、リモート、副業可
- 仕事内容
- セーフィーにおいて、以下のような取り組みを推進して頂きます。
※お任せする内容は、ご経験・適性・加入時の状況を考慮し、都度柔軟に分担していきます。
- 応募資格
- ■必須
下記いずれかを満たす方
- 勤務地
- 東京都品川区西五反田1-5-1A-PLACE五反田駅前
- 給与
- 基本給:285,700円~
月給(一律手当を含む):375,000円~
- あなたの力が必要です!!弊社のブランディング、営業サポートなどのバックヤードを支えていただきたいです。
- 仕事内容
- ・人事業務(現在は代理店と協力して行っています)
RPO業務全般
- 応募資格
- 宅建資格保持の場合手当、入社祝い金あり
- 勤務地
- 東京都南青山2ー6ー12 アヌシー青山B1階
- 給与
- 年収400万円から600万円
月額30万から45万円
【株式会社ギブリー】エンジニア採用<英語使用>データドリブンな採用活動でIPO準備中AIベンチャー企業の拡大を担う
気になる
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- サービス全般
- 人事
- オフィスワーク
- 【株式会社ギブリー】エンジニア採用<英語使用>データドリブンな採用活動でIPO準備中AIベンチャー企業の拡大を担う
- 仕事内容
- 【業務内容】
エンジニア職採用担当として下記業務を行って頂きます
- 応募資格
- 【必須要件】
・人事業務または関連職種での実務経験(経験年数問わず) 特にIT業界での経験があれば尚可。
- 勤務地
- 東京都 渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8F
基本的に出社で勤務いただきますが、家庭都合やご自身の生産性を考慮してリモートワークなど柔軟に対応しています。
- 給与
- <予定年収>
年収 4,200,000 円 - 7,200,000円
【株式会社ユーザベース】Holdings - 組織開発責任者/人事@東京・丸の内
気になる
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- サービス全般
- マスコミ・広告全般
- その他
- 中長期的な人事戦略を経営陣と共に描き、グループ全体の組織開発を推進していただける方を求めています。
- 仕事内容
- 株式会社ユーザベースの成長の根幹を担う人財および組織開発を広範囲にお任せし、中長期的な人事戦略を経営陣と共に描き、グループ全体の組織開発を推進していく業務を担って頂きます。
- 応募資格
- 【必須要件】
・事業会社でのHR経験5年以上
- 勤務地
- 東京都 千代田区 丸の内2-5-2 三菱ビル
- 給与
- 年収 10,000,000 円 - 15,000,000円
※※固定残業代(12万円~)45時間含む(管理監督者の場合は適用外)/超過分は全額支
【株式会社ユーザベース】Holdings - 人事企画担当/人事@東京・丸の内
気になる
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- サービス全般
- マスコミ・広告全般
- その他
- ユーザベースグループの組織開発・Holdings HRBPとして組織戦略〜実行支援に携わっていただきます。
- 仕事内容
- 株式会社ユーザベースの成長の根幹を担う人財および組織開発を広範囲にお任せし、ユーザベースグループの組織開発・Holdings HRBPとして組織戦略〜実行支援に携わっていただきます。
- 応募資格
- 【必須要件】
下記いずれかのご経験をお持ちの方
- 勤務地
- 東京都 千代田区 丸の内2-5-2 三菱ビル
- 給与
- 年収 8,000,000 円 - 12,000,000円
※固定残業代(12万円~)45時間含む(管理監督者の場合は適用外)/超過分は全額支
【社名非公開】労務担当/給与計算、社会保険手続きの経験者優遇/スキルアップを目指す方へ◎
気になる
- 会計事務所全般
- 監査法人全般
- コンサルティング全般
- 法律事務所全般
- 特許事務所全般
- 400名以上!東京・大阪に拠点を持つコーポレートコンサルタント会社
- 仕事内容
- 同社グループの労務担当として、給与計算業務、社会保険手続き業務などをご担当いただきます。
具体的な業務内容は下記の通りです。
- 応募資格
- 下記いずれかを満たす方
・社会保険労務士事務所もしくはアウトソーシング会社での勤務経験をお持ちの方
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 給与
- 年収400万円~600万円/月収:29.7万円~(基本給:23.3万円~)
固定残業代:6.3万円~9.5万円(35時間分)/超過分は全額支給
- 医療・福祉全般
- 人事
- 正社員
- マネジメント業務あり
- ベンチャー企業
- 【社名非公開】※転職エージェント案件※
・医療×ITの急成長企業
- 仕事内容
- IT分野から医療分野まで幅広いバックグラウンドを持った従業員が所属している同社で、事業のグロースを支える人事戦略の設計から実行までを担っていただける人事部門のマネージャーを募集しています。
・人事戦略の計画と実行
- 応募資格
- ベンチャー企業やそれに類するフェーズの企業においてマネージャーとして人事部門を率いた経験をお持ちの方で、以下のご経験がある方
■各種人事制度設計、改定、運用の経験がある方
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 給与
- 年収600万円〜850万円
月給541,700円~708,400円
- 人事
- マネジメント業務あり
- ベンチャー企業
- 社員数100~499名
- 土日・祝日休み
- 【社名非公開】 採用スタッフ 採用企画
- 仕事内容
- 同社の採用スタッフとして以下のいずれかの領域をご担当頂きます。
具体的なミッションはお会いしながらディスカッションして決定して参ります。
- 応募資格
- ・同社ミッション「医療という希望を創る。」に共感いただける方
・変化の早い環境で自らハンズオンで企画・実行し成果を、残して来られた方
- 勤務地
- 東京都港区
- 給与
- スタッフ:500~600万
リーダー:800万前後
- 人事
- 正社員
- マネジメント業務あり
- ベンチャー企業
- 社員数100~499名
- 【社名非公開】 人材開発リーダー候補 在宅事業部
- 仕事内容
- 同社の人材開発リーダー候補として幅広いミッションをお任せします。在宅医療事業部内には育成、評価、配置、制度設計等、事業部内人事の機能を一貫して担っている「在宅人事チーム」が存在します。その中では事業拡大や患者様の生活を支える人材が働きやすさとやりがいをもって働ける環境作りを経営の重要課題としていますが、まだまだ期待を超える環境作りを実現できていないのが現状です。今回は在宅人事チーム内の人材開発領域において、幅広いミッションをお任せします。具体的な業務内容は以下の通りです。
- 応募資格
- ・同社ミッション「医療という希望を創る。」に共感いただける方
・自身で新規企画を立案し、プロジェクトリーダーとして、プロジェクトを推進された経験
- 勤務地
- 東京都港区
- 給与
- 【メンバークラス】
年収:700~800万円
【社名非公開】人事業務設計・改善コンサルタント 在宅事業部
気になる
- 【社名非公開】人事業務設計・改善コンサルタント 在宅事業部
- 仕事内容
- 同社の人事業務設計・改善コンサルタントとしてバックオフィス業務の業務フロー設計・生産性向上に向けた業務全般をお任せします。医療機関は経営・運営に関して多様な課題を抱えています。例えば、M&A、新規クリニック開設、病院の病床転換や病床稼働率など。これら専門性の高い課題も抱えつつ、集患のためのブランディング施策や医療従事者採用・定着・経理業務などバックオフィス業務における課題も山積みです。特に医療従事者の採用・定着・活躍など、人事労務を取り囲む課題は重要性を帯びてきています。
- 応募資格
- ・同社ミッション「医療という希望を創る。」に共感いただける方
・自ら課題を思考して設定し、改善に向けた施策を実行し続けられる方
- 勤務地
- 東京都港区
- 給与
- 【メンバークラス】
年収:600~800万円
- 【社名非公開】HRBP(人事企画)
- 仕事内容
- 同社は毎年100名近くの規模の採用、数社規模の買収など、組織が急拡大する中で
・人材の成長に繋がる目標管理制度の構築、評価制度の運用
- 応募資格
- <必須>
・「医療という希望を創る。」ミッションに対して共感いただける方
- 勤務地
- 東京都港区
※全国出張あり(週のほとんどは出張先のでの勤務)
- 給与
- <マネージャー>
年収700万円~1000万円
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- サービス全般
- 医療・福祉全般
- 全般
- ◢◤札幌発ベンチャー◢◤人事採用企画/月給28.5万円~/札幌転勤なし土日祝休み/20:30完全退勤/休日出勤・仕事の持ち帰り禁止
- 仕事内容
- 「北海道の成長企業で、企画職としてのキャリアを築きたい」
あなたがそう思っているのなら、当社をぜひご検討ください。
- 応募資格
- 人事経験は問いません。
在籍している人事部メンバーも、人事未経験での入社。未経験からのキャリアアップももちろん可能です。
- 勤務地
- 北海道札幌市中央区北1条西5-2 札幌興銀ビル6F
・地下鉄「大通駅」徒歩3分
- 給与
- 月給:28.5万~50万
※固定残業30時間分として5万円~支給(月給の一部)
- WEB・インターネット全般
- サービス全般
- 医療・福祉全般
- コンサルティング全般
- 全般
- ◢◤札幌発ベンチャー◢◤管理部門企画職/月給28.5万~/札幌転勤なし/土日祝休み/20:45完全退勤/休日出勤・仕事の持ち帰り禁止
- 仕事内容
- 「札幌本社で転勤なし」×「市場の安定性」×「成長企業」×「整った就業環境」×「正当な評価」
そんな企業を探したい。
- 応募資格
- ・管理部門での業務経験
・事業会社での企画業務経験
- 勤務地
- 北海道札幌市中央区北1条西5-2 札幌興銀ビル6F
・地下鉄「大通駅」徒歩3分
- 給与
- 月給:28.5万~50万
※固定残業30時間分として5万円~支給(月給の一部)
【労務担当】不動産×tech・急成長ベンチャー企業
気になる
- 【労務/即戦力採用】 ◇土日祝休み/フレックス制度有/東証グロース上場G
- 仕事内容
- ・勤怠管理
・給与計算
- 応募資格
- 【必須要件】
・給与社保含む労務業務の経験が2年以上ある方
- 勤務地
- 東京都港区港南2-16-4 品川グランドセントラルタワー17F
品川駅港南口徒歩3分 スカイデッキ直結
- 給与
- 月収:35万円~45万円
年収:500万円~800万円
※未経験歓迎※【中途採用担当】不動産×tech・急成長ベンチャー企業
気になる
- ※未経験歓迎※ 急成長ベンチャーの【採用人事】◇土日祝休/明確な評価制度◎/フレックス制度有
- 仕事内容
- ■採用関連業務
中途採用における業務をお任せします。
- 応募資格
- 【必須要件】
■法人・個人問わず営業のご経験(目安2年以上)
- 勤務地
- 東京都港区港南2-16-4 品川グランドセントラルタワー17F
品川駅港南口徒歩3分 スカイデッキ直結
- 給与
- 月収:25万円~27万円
年収:350万円~500万円
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- 全般
- 人事
- 総務
- 【IT企業のバックオフィス】採用兼総務担当/AIソリューション事業/Salesforce䛾導入支援事業/Webアプリーケーション事業などを展開
- 仕事内容
- 当社の人事採用業務を含めた総務業務全般を行っていただきます。
- 応募資格
- 必須:採用担当経験もしくは人材業界での営業経験(年数不問)
- 勤務地
- 東京都千代田区外神田3-16-8 秋葉原三和東洋ビル3F
(地下鉄銀座線 末広町駅直結/JR 秋葉原駅 徒歩7分)
- 給与
- 年収380万円〜400万円
別途残業代支給
- コンサルティング全般
- 全般
- 人事
- 全般
- 組織・人事コンサルティング
- 【HRシニアアソシエイト】圧倒的クライアント思考で顧客の採用活動を支援
- 仕事内容
- 事業課題に直結する中途採用・アルバイト採用における課題抽出・施策提示等を実施するHRパートナーやコンサルタントと共に、以下の業務に従事いただきます。
- 応募資格
- ■必須要件
・四大卒以上
- 勤務地
- 本社:東京都港区芝浦 3-6-5 Biz Feel 田町4F
- 給与
- ■想定年収
540万〜660万円
- コンサルティング全般
- 全般
- 人事
- 全般
- 組織・人事コンサルティング
- 【HRアソシエイト】圧倒的クライアント思考で顧客の採用活動を支援!
- 仕事内容
- 事業課題に直結する中途採用・アルバイト採用について課題をもつクライアントに対して、現状把握・課題抽出から施策提示などを実施する当社HRコンサルタントのサポートをお任せします。
- 応募資格
- ■必須要件
・四大卒以上
- 勤務地
- 本社:東京都港区芝浦 3-6-5 Biz Feel 田町4F
- 給与
- ■想定年収
420万円~500万円
- 累計資金調達15億円以上のリテールDX(SaaS+Fintech)ベンチャー
- 仕事内容
- 人事・労務業務の現場業務リーダー、プレイングマネジャーとして、採用、人材育成、評価、労務、福利厚生等に係る業務全般の統括、人事労務チームの育成と構築、IPOに向けて人事労務体制の整備、運用を担当していただきます。
また、IPO準備業務において、開示情報、申請資料の作成、大手証券会社の対応、上場申請審査対応も手伝っていただきます。
- 応募資格
- 必須条件
・上場企業、上場ベンチャーまたは従業員数50名以上の上場準備ベンチャーでの人事業務経験5年以上
- 勤務地
- 東京都台東区秋葉原5-8 MARK SQUARE AKIHABARA 6階
■在宅勤務:対面コミュニケーション推奨のために原則出社ですが、個別事情で申請して在宅可能です。
- 給与
- 年収:700万円~850万円
月額:50万円~60万円
【社名非公開】コーポレート部長・サイバーセキュリティ事業/TVCM放映中/年収~1000万
気になる
- 仕事内容
- 同社のコーポレート部長として、経理財務部門を中心に、業務従事いただきます。
単なる予実管理だけではなく、財務分析をもとに経営層に対して戦略や改善点の提案をしていただける方を求めています。
- 応募資格
- 【必須条件】
・日商簿記2級以上をお持ちの方(及び同等のスキルやご経験をお持ちの方)
- 勤務地
- 東京オフィス
- 給与
- 【想定年収】600万~1,000万円程度
【月収(基本給)】500,000円~83,3000円程度
【社名非公開】管理部マネジャー候補・IT広告代理店ベンチャー企業/年休126日/残業10H程
気になる
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- 経理
- 管理会計
- 人事
- 仕事内容
- 同社の管理部門全般をマネージャー候補として幅広い裁量で推進いただきます。
- 応募資格
- 【必須条件】
・経理部門としてのご経験(クラウド会計ソフトの操作、仕分け、銀行等との連携等)
- 勤務地
- 東京オフィス
- 給与
- 【想定年収】390~650万円
【月収(基本給)】258,960円~
【社名非公開】採用人事リーダー候補/予防医療×マーケティングで社会課題を解決するベンチャー企業/フレックス&リモート有
気になる
- WEB・インターネット全般
- 医療・福祉全般
- コンサルティング全般
- 人事
- 正社員
- 仕事内容
- 同社の採用人事リーダー候補として、採用計画に基づき、各部門と連携しながら幅広く採用のリードをお任せします。
・各部と連携した採用の要件定義
- 応募資格
- 【必須条件】
・事業会社における中途採用のご経験(3年以上)
- 勤務地
- 東京本社
- 給与
- 想定年収:500~800万円(月給制)
基本給:416,000~666,000円
【株式会社HIKE】<業界トップシェア&上場企業グループ>公式PVやゲーム解説動画など多彩な制作を手掛ける企業での人事労務責任者候補
気になる
- WEB・インターネット全般
- サービス全般
- 人事
- 総務
- 正社員
- 【株式会社HIKE】<業界トップシェア&上場企業グループ>公式PVやゲーム解説動画など多彩な制作を手掛ける企業での人事労務責任者候補
- 仕事内容
- 【業務概要】
同社の人事労務プレイングマネージャーとして人事労務Gの担う
- 応募資格
- 【必須要件】
・大卒以上
- 勤務地
- ▼勤務地
東京都新宿区西新宿3-2-4 JRE西新宿テラス
- 給与
- <予定年収>
500万円~700万円
【株式会社タイミー】HRTech×スタートアップ!社会貢献性が高い人々の働き方を変える企業での労務担当!
気になる
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- サービス全般
- 人事
- 正社員
- 【株式会社タイミー】HRTech×スタートアップ!社会貢献性が高い人々の働き方を変える企業での労務担当!
- 仕事内容
- 【業務概要】
同社の労務担当として労務業務全般を担当していただきます。
- 応募資格
- 【必須要件】
・事業会社や社労士事務所での労務業務経験2年以上
- 勤務地
- ▼勤務地
東京本社
- 給与
- <予定年収>
年収 4,000,000 円 - 6,000,000円
【株式会社タイミー】HRTech×スタートアップ!社会貢献性が高い人々の働き方を変える企業でのHRデータ活用担当!
気になる
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- サービス全般
- 人事
- 正社員
- 【株式会社タイミー】HRTech×スタートアップ!社会貢献性が高い人々の働き方を変える企業でのHRデータ活用担当!
- 仕事内容
- 【業務概要】
同社のHRデータ活用担当として、従業員数1000名を超える弊社において
- 応募資格
- 【必須要件】
1.人事業務への興味ご関心
- 勤務地
- ▼勤務地
東京本社
- 給与
- <予定年収>
年収 6,500,000 円 - 10,000,000円
【株式会社タイミー】HRTech×スタートアップ!社会貢献性が高い人々の働き方を変える企業でのエンジニア採用担当!
気になる
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- サービス全般
- 人事
- 正社員
- 【株式会社タイミー】HRTech×スタートアップ!社会貢献性が高い人々の働き方を変える企業でのエンジニア採用担当!
- 仕事内容
- 【業務概要】
同社のエンジニア採用担当として
- 応募資格
- 【必須要件】
エンジニア採用担当としてのご経験(2年以上)
- 勤務地
- ▼勤務地
東京本社
- 給与
- <予定年俸>
年収 4,200,000 円 - 7,000,000円
【株式会社タイミー】HRTech×スタートアップ!社会貢献性が高い人々の働き方を変える企業での新卒採用担当!
気になる
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- サービス全般
- 人事
- 正社員
- 【株式会社タイミー】HRTech×スタートアップ!社会貢献性が高い人々の働き方を変える企業での新卒採用担当!
- 仕事内容
- 【業務概要】
同社の新卒採用担当として経営陣や事業を巻き込んだ
- 応募資格
- 【必須要件】
以下いずれも必須
- 勤務地
- ▼勤務地
東京本社
- 給与
- <予定年収>
4,500,000 円 - 5,500,000円
【株式会社Sales Marker】前年比成長率は驚異の887%!/インテントセールスSaaS「Sales Marker」を扱う急成長ベンチャーでの人事労務担当!
気になる
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- サービス全般
- 人事
- 総務
- 【株式会社Sales Marker】前年比成長率は驚異の887%!/インテントセールスSaaS「Sales Marker」を扱う急成長ベンチャーでの人事労務担当!
- 仕事内容
- 【業務概要】
上場を視野に入れるタイミングで同社の人事労務として
- 応募資格
- 【必須要件】
・労務経験(給与、就労管理、労務管理など)が3年以上ある方
- 勤務地
- WeWork 神谷町トラストタワー
東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー 23F
- 給与
- <予定年収>
・600万円〜800万円
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- エネルギー・インフラ全般
- 流通・小売全般
- 全般
- 採用担当/シリーズB 計51億円/調達環境系スタートアップ/中途採用経験者 歓迎!/福利厚生充実
- 仕事内容
- ・各本部が求める人材像へのフィードバックとJobDescriptionへの落とし込み
・目標から逆算した選考フローの策定支援
- 応募資格
- <必須>
・営業経験または人材紹介会社でのキャリアアドバイザー経験(いずれか2年以上)
- 勤務地
- 【アスエネ株式会社:本社】
東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階
- 給与
- 予定年収:600~1000万円(固定残業代含む)
※固定残業代:110,600円~(45時間分/月)、時間超過分は追加支給
労務総務(IPO本格化/フレックス/リモート応相談)
気になる
- 労務総務/IPO本格化/フレックスタイム制あり/リモートワーク可/未上場のバイオベンチャーとして唯一、厚生労働省より再生医療製品の製造販売承認を取得!
- 仕事内容
- 人事(労務中心)・総務業務を幅広く担当いただきます。
- 応募資格
- ・事業会社または社労士事務所等での労務経験2年以上
・総務や採用サポートなど、労務以外の業務も一部担っていただける方
- 勤務地
- 東京都千代田区二番町9-6 バウ・エプタ4階(麹町駅 徒歩4分)
- 給与
- 年収:350万円~550万円
※上記に加え別途残業代全額支給いたします。
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- サービス全般
- コンサルティング全般
- 人事
- 【人事】HRBP(戦略人事企画) / 土日祝休み / 年間休日120日以上 / リモート可 / フレックスタイム
- 仕事内容
- 同社のHRBP(戦略人事企画)業務全般をお任せします。
- 応募資格
- ■必須条件:
・人事領域(採用、制度、育成、組織開発、人材開発、タレントマネジメント等)における、企画~運用までのご経験
- 勤務地
- 東京都新宿区 西新宿駅
- 給与
- 550万円~750万円 (想定年収)
人事労務スペシャリスト【T2D3以上で成長する注目のセールステック企業!/IPO準備中/リモート可/フルフレックス/年休125日】
気になる
- BtoB向け/世界発のSaaSビジネスを提供・労務スペシャリスト
- 仕事内容
- 私たちは、海外では主流な「インテントセールス」という新しい営業手法を実現するSaaS『Sales Marker(セールスマーカー)』を提供しています。
- 応募資格
- ■必須スキル
・労務経験(給与、就労管理、労務管理など)が2年以上ある方
- 勤務地
- 東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー 23F
- 給与
- 年収:600万円~1000万円
※面談などを通して前職を考慮しながら弊社グレードを考慮して決定しております。
- 株式会社グッドラック・コーポレーション(リゾートウエディングを手掛ける企業)|代官山駅 徒歩4分|ケン・ホテル&リゾートHDで資金面◎
- 仕事内容
- ◆人事労務スタッフとして、労務業務全般に携わっていただきます。
・勤怠管理と給与、賞与計算の実務対応
- 応募資格
- 【必須要件】
・社員200名以上の企業において労務経験2年以上 または同程度の経験、知識保有者
- 勤務地
- 【株式会社グッドラック・コーポレーション 本社】
東京都目黒区中目黒1-1-71 KN代官山2F
- 給与
- 年収:360万円~450万円程度
月額給与:24万円~30万円
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- サービス全般
- 全般
- 人事
- ペイメントとマーケティングに特化したソリューションを提供!ベスカ株式会社から管理部門募集!
急成長ベンチャー企業/年収400万円以上/港区勤務
- 仕事内容
- 基本的には当社の人事・総務業務全般を中心に下記のような管理部門業務をお任せ致します。
・採用全般
- 応募資格
- <必須条件>
採用に関する業務経験
- 勤務地
- 東京都港区南麻布5-2-32 興和広尾ビル6階
- 給与
- 年収:400万円~500万円(12分割)
月収:33.3万円~
【株式会社ファブリカコミュニケーションズ】/人事(採用担当) ~SaaS型のビジネス展開による各業界のDX推進、SMS配信サービス事業~
気になる
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- 全般
- 人事
- 総務
- 【東京・名古屋/人事(採用担当)】年休123日/残業少なめ/上場企業未経験可/上場企業での法務にチャレンジしたい方歓迎!
- 仕事内容
- 同社の人事(採用担当)として下記業務に従事頂きます。
- 応募資格
- ※業界未経験の方大歓迎です。
【必須要件】いずれかのご経験
- 勤務地
- (本社)愛知県名古屋市中区錦3-5-30 三晃錦ビル8F
地下鉄桜通線「久屋大通」駅3番出口より徒歩1分
- 給与
- 想定年収420万円~800万円
月給:35万円~
- シニアリクルーター
- 仕事内容
- OLTAは、今はまだないSMB(中小企業や個人事業主などの小規模事業者)の信用を測る”モノサシ”となる与信プラットフォームを創り、SMBが、より力を発揮できる社会を実現する「信用創造」にチャレンジしているスタートアップです。
2023年6月には25.3億の資金を調達(累計調達金額は57.1億)を実施し、さらなる事業拡大を目指しています。(プレスリリース:https://corp.olta.co.jp/pr/2023-0621 )
- 応募資格
- 【必須スキル】
・事業会社での中途採用経験(3年程度)
- 勤務地
- 東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル 4F
- 給与
- 年収550万~760万
<基本給339,600円〜469,000円・固定残業代(45時間分)119,300円〜164,900円>
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- 人事
- 正社員
- 英語使用
- 【グロース上場企業】英語を利用しながら、会社の成長に貢献できる人事のお仕事です。
- 仕事内容
- 【業務について】
まずはHENNGE株式会社の新卒採用チームのメンバーとして、HENNGEについての理解を深めながら一緒に下記に取り組んでいただくことを想定しています。
- 応募資格
- 【必須要件】
・2−3年の採用業務経験がある方
- 勤務地
- 東京都渋谷区南平台町16番28号 Daiwa渋谷スクエア(11F 受付)
※勤務地変更範囲:同社が定める事業所
- 給与
- 年収520万〜800万円
※給与には20時間分の固定残業代を含む/超過分は全額支給
- WEB・インターネット全般
- サービス全般
- 全般
- 人事
- 正社員
- 人事課 マネージャー候補(新卒・中途採用/労務/教育/人事企画)
- 仕事内容
- 現状では下記を対象としていますが、今後も業務領域の拡大を見込んでおります。
- 応募資格
- ・応募資格
大学卒以上
- 勤務地
- 本社及び全ての支店、労働者の自宅での勤務
- 給与
- 給与内訳
月給50万円~ 58.3万円
【株式会社うるる】「労働力不足」という社会問題の解決を図る急成長中ベンチャーでの採用担当!
気になる
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- 人事
- 正社員
- ベンチャー企業
- 【株式会社うるる】超チャレンジ主義!「労働力不足」という社会問題の解決を図る急成長中ベンチャーでの採用担当!
- 仕事内容
- 【業務概要】
同社の新卒採用を中心に、キャリア採用や間接雇用採用も含めた全社の採用を採用戦略立案から実行まで一気通貫で挑戦いただきます。同社の未来を担う人材の採用と、入社後活躍までのフォローを通じて、組織力の向上を実現していきます。
- 応募資格
- 【必須要件】
・大卒以上
- 勤務地
- ■勤務地
〒104-8539
- 給与
- 【年収】
400万円~550万円を想定 ※前職給与、経験・能力考慮
人事労務担当※グロース上場/年間休日125日/~700万
気になる
- 【人事労務担当】グロース上場企業/年間休日125日※落ち着いた社風でスピード感をもって働ける!
- 仕事内容
- ご経験・能力・ご志向に合わせて、主には下記の業務をお任せしたいと考えております。
- 応募資格
- <応募資格/応募条件>
■必須条件:
- 勤務地
- 東京都渋谷区千駄ヶ谷5-23-5 代々木イースト4階
- 給与
- 年収:500万円~700万円
- メディカル・バイオ全般
- 全般
- 人事
- 正社員
- マネジメント業務なし
- 【人事企画/人材開発】
~会社と個人をつなぐ/社員全員の成長や挑戦を後押しするポジション~
- 仕事内容
- 下記の業務を通じ、ボードメンバー・各部門長と連携を取り合い「人」に関わる課題解決を行います。
- 応募資格
- 【必須要件】
■基本的なPCスキル(Word、Excel、Powerpoint、スプレッドシート)
- 勤務地
- 東京都港区西新橋3丁目 25-31 愛宕山PREX2・4・5・6F
東京都港区西新橋3‐25‐33 フロンティア御成門3・4・6・7F
- 給与
- ◆年休110日
・月給:250,000~380,000円
- メディカル・バイオ全般
- 全般
- 人事
- 正社員
- マネジメント業務あり
- 【人事企画/人材開発(役職者候補)】
~会社と個人をつなぐ/社員全員の成長や挑戦を後押しするポジション~
- 仕事内容
- 社内の意思決定の場に参加し、各役員・部門長と対等に会話し、人に関するあらゆる課題の設定・解決を担います。
また、その役割を担うメンバーの能力開発・管理職クラスのコーチングも行い、人に関する問題提起~課題解決までを一から行うポジションとなります。
- 応募資格
- 【必須要件】
・基本的なPCスキル(Word、Excel、Powerpoint、スプレッドシート)
- 勤務地
- 東京都港区西新橋3丁目 25-31 愛宕山PREX2・4・5・6F
東京都港区西新橋3‐25‐33 フロンティア御成門3・4・6・7F
- 給与
- ◆年休110日
・月給:340,000~550,000円+役職手当
【レバジーズ株式会社】人事労務部の労務担当者を募集/人事(労務)/勤務地:渋谷
気になる
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- サービス全般
- その他
- 人事
- レバレジーズの人事労務部の労務担当者として、就労環境を支えるポジション
- 仕事内容
- レバレジーズ株式会社の労務担当者として、下記の業務に携わっていただきます。
- 応募資格
- 【必須要件】
・大卒以上
- 勤務地
- 本社/東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 24F・25F
- 給与
- ▼想定年収:400万円〜500万円
※残業代は別途支給いたします。
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- 金融全般
- 会計事務所全般
- コンサルティング全般
- 【株式会社ディーバ】最低年収700万円/上場企業含む1200社が導入する国内シェアNo.1のシステムを持っています!残業時間30時間程度/フレックス制度あり
- 仕事内容
- 株式会社ディーバの人事担当として、以下のような業務をお願いする予定です。
5年前に200名弱だった組織が近々で500名超となり、2028年6月期には800名を超える計画となっています。採用人事チームも、当初は2~3名規模でしたが、近い将来に10名を超え、さらに拡大していく見通しです。現状の採用チームは、会計人材やIT人材を中心に「約150名」の中途採用と、総合職とIT専門職と合わせ「約10名」の新卒採用ミッションを主に担っております。
- 応募資格
- ・営業等において、チーム単位以上の成果責任を担った経験のある方(規模・期間不問)
・採用業務を入口に、この先は人事のキャリアを形成したいという動機を有する方
- 勤務地
- 東京都新宿区西新宿六丁目5番1号 新宿アイランドタワー22階・43階(受付43階)
- 給与
- 年収:700万円~900万円
月額:43,75万円~56.25万円
【人事採用担当】リモート可/月残業20h/リスキリング支援・国際資格取得講座業界最大
気になる
- 教育グループの採用担当【完全週休2日制(土日祝)】残業20時間以内
- 仕事内容
- パスメイクグループの人事総務部の一員として、グループ各社の採用業務をお任せします。
※グループ全体従業員数:170名
- 応募資格
- 【必須】下記のいずれかのご経験がある方
・採用業務経験(新卒/中途問わず)
- 勤務地
- 株式会社東京中央日本語学院
東京都新宿区信濃町34 トーシン信濃町駅前ビル4F
- 給与
- ◎想定年収:452万円 〜 554万円
◎月給:25.3万円~31万円
- WEB・インターネット全般
- 人事
- 総務
- 正社員
- ベンチャー企業
- 【新橋】人事(労務メンバー)スキマバイトアプリ/フレックス/リモートOK/駅徒歩3分
- 仕事内容
- 【社名非公開】同社の人事労務として以下のような業務をお願いする予定です。
給与計算
- 応募資格
- 必須条件:労務経験
毎月の10名以上の入退社をご経験されたことがある方
- 勤務地
- 東京都港区
- 給与
- <予定年収>
360万円~700万円
- WEB・インターネット全般
- 人事
- 正社員
- ベンチャー企業
- 社員数1000名以上
- 【新橋】人事(新卒採用)スキマバイトアプリ/フレックス/リモートOK/駅徒歩3分
- 仕事内容
- 【社名非公開】同社の人事新卒採用担当として以下のような業務をお願いする予定です。
・有効な採用戦略の策定、検証・実行、改善
- 応募資格
- 以下いずれも必須
- 勤務地
- 東京都港区
- 給与
- <予定年収>
450万円~550万円
- IT・通信全般
- WEB・インターネット全般
- 全般
- 人事
- 総務
- 【総務人事部スタッフ/リモート中心】
給与・採用・労務関連及び総務人事部長のサポートをお願いします!
- 仕事内容
- 【仕事内容】
➀総務人事部関連業務
- 応募資格
- 必須要件
・労務の実務担当者として3年以上の経験がある方
- 勤務地
- • 東京都港区六本木3丁目4−21 米澤ビル 2階
• 六本木駅 徒歩7分
- 給与
- 年収:3,590,400円~5,432,064円
月額:299,200円~452,672円
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