転職活動を進めながら方向性を固めていく!年収アップを実現できた税務スタッフの成功事例

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転職活動を進めながら方向性を固めていく!年収アップを実現できた税務スタッフの成功事例

【今回の成功者】
Mさん
32歳・男性
資格:税理士3科目合格(簿記論 財務諸表論 消費税法)

<転職前>
一般事業会社 年収500万円
<転職後>
一般事業会社 年収650万円
エリア:東京都

年収アップと長期就業できる環境を求めて転職

Mさんは、上場企業での経験値を積むために上場ベンチャー企業で経理や税務申告を行い、マネージャーとしてマネジメント業務も行っていました。しかし、離職率が高い職場で、年収も上がる見込みがなかったため、奥様からも腰を落ち着けて働ける環境を希望されていました。そこで、ある程度経験を積んできたこのタイミングが若手としてチャレンジできる最後のチャンスと思い、転職活動を始めました。

転職活動開始を始めてから志向を固めていく

当初は、新興上場~大手安定企業まで、年収の上がる見込みがある企業を幅広く応募していきました。その後、選考の通過率をみて徐々に大手子会社と大手上場企業に絞っていき、将来的に管理職になれるポジションや給与水準の高い企業を第一志望に進めていきました。 しかし、大手企業になる程選考スピードに時間が掛かり、各社の足並みが揃わないことに悩んでいらっしゃいました。複数社の選考が進む中、年収水準が高い財閥系の子会社から内定を獲得されました。1社目の内定であった為、転職活動を継続すべきか当初は迷われたようですが、年収も大幅に上がり、奥様にも安心してもらうことができたことをきっかけに、入社をご決断されました。

転職活動中に自己分析を行うことで、意思決定がしやすくなった

転職活動を始めると誰もが通る道ですが、活動開始直後は、何社受ければ何割の確率で選考が通るのか分からないものです。 今回は、選考ステージごとにキャリアアドバイザーと状況を整理し、応募企業を精査していったことで、スムーズな意思決定をすることができました。ご自身の志向を整理しながら活動を進めることができれば、たとえ並行して受けている企業の足並みが揃わなくても、自分に合っているか判断できるという成功事例でした。

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