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経理財務マネージャー候補の募集/非上場経理～上場経理に応募可/医療関連ビジネスを手掛ける企業

223742

ポジション: 経理財務マネージャー候補【東証グロース上場企業/年休125日/時差出勤可】

仕事内容: ご経験に応じて下記幅広くお任せいたします。

・決算業務（単体・連結決算、開示資料作成等）
・子会社の管理(3社、タイに５社)
・予算策定、予実管理
・税務業務
・経営企画全般
・IR・M＆A　等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・年次決算のご経験（企業規模不問）

【歓迎要件】
・マネジメント経験（規模：２名以上）

想定年収: 800万円～ 950万円

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【銀座】経理/スキルアップ可能/年休125日/残業15h程／ジュエリー・化粧品事業

222488

ポジション: 【銀座】経理担当　スキルアップ可能/年休125日/残業15h程

仕事内容: 管理部門における経理実務を推進いただける方を募集しております。

・決算業務またはその補佐
（月次・四半期・年次・連結）
・買掛金・売掛金管理
（支払い・入金確認）
・現金出納（小口現金管理、
請求書のデータ入力など）
・仕訳・伝票処理
（帳票確認、振込準備など）

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須条件
・経理業務経験（月次決算補助以上）
※月次決算のご経験者は歓迎いたします！

■歓迎要件
・月次/年次などの決算業務経験者

想定年収: 400万円～ 530万円

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銀座勤務/管理部門統括マネージャー/業種未経験の方も歓迎！

218561

ポジション: 管理部門統括マネージャー【経理をメインにキャリアアップ可！】

仕事内容: ■業務内容
・財務戦略をリードしつつ、管理部門長（候補）としてマネジメント・内部統制を担っていただきます。
・経営陣の意思決定に対して管理の立場からそして、定量的判断と定性的判断のバランスを持ち、高い分析力を発揮し、提案や牽制を含むコミュニケーションを実行して頂きます。
・外部ステークホルダーに対しては、優れたコミュニケーション能力を発揮し関係構築を実施していただきます。

変更の範囲：会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須条件
・事業会社での経理の実務経験
※経理財務をメインに管理部門統括マネージャーとしてキャリアを築いていきたい方を歓迎いたします！

■歓迎要件：
・ベンチャー企業における経験
・経理以外の管理部門のご経験(人事労務／法務／総務／情報システム／内部監査等）
・投資銀行部門の経験

想定年収: 550万円～ 900万円

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【経理スタッフ】有休取得率80％以上／残業20h／創業90年のケーブルメーカー

218158

ポジション: 【経理スタッフ】有休取得率80％以上／残業20h／退職金／創業90年のケーブルメーカー

仕事内容: ・仕訳入力
・経費精算
・領収書作成
・売掛入金処理
・支払処理
・手形管理
・月次/年次決算
・固定資産管理
・予算作成
・銀行折衝等

【変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須条件：
経理業務に携わった経験をお持ちの方（経験年数：不問）

想定年収: 430万円～ 610万円

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【財務】プライム上場／管理職採用/渋谷ヒカリエ勤務です！

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ポジション: 財務部長候補　プライム上場/医療×IT/経営に近い立場◎

仕事内容: 《財務戦略の立案・推進》
・短期および中長期の財務戦略の策定・実行
・資本構成の最適化に向けた企画立案、資金調達計画の策定・管理

《資金調達》
・エクイティ／デットファイナンスの企画・実行
・投資家・金融機関との折衝およびリレーション構築

《予算管理・財務分析》
・年次予算の策定、予実管理
・財務データに基づく経営層向けレポーティングおよび提言

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須スキル】
・財務または経理での実務経験10年以上
・マネジメント経験（管理職経験がある方歓迎）
・経理の一連の流れを理解している方（財務経理の前後工程を把握できる方）

想定年収: 1,000万円～ 1,500万円

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経理担当者/リモート(週3)・フレックス/年間休日120日以上/ナスダック上場/WLB◎

221096

ポジション: 経理担当【NASDAQ上場】│リモート週2・フレックス│各種手当充実│入社実績有】

仕事内容: ・仕訳・伝票入力
・支払関連業務
・（日本基準の）月次および四半期、年次決算業務
・決算開示書類作成業務
・監査対応
・税務対応
・経営資料等の作成
・関係各部署との連携・経理面での指導
・メンバーのサポート、指導、育成業務
以下、ご経験やご志向に応じてお任せします。

・IFRSベースの決算及び開示関連業務
・PCAOB基準の監査対応
・内部統制の整備・運用（US-SOX）
・IFRS会計論点整理

【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
経理実務経験3年以上（業界不問／上場・非上場不問）

【歓迎要件】
・暗号資産に興味がある方

想定年収: 450万円～ 600万円

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経理財務/大手グループのアウトソーシング企業/ワークライフバランス良好

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ポジション: 【経理財務】※実務未経験も可/大手グループ企業/実働7時間/ワークライフバランス良好

仕事内容: スキル、ご経験に合わせて下記のような業務をお任せ致します。
（※グループ会社の経理財務部門へ出向を前提としております。
※入社当初は(1)への配属を想定していますが、将来的にはジョブ―テーションにより幅広い業務に携わっていたきます。）

＜具体的には＞
（1）売上・原価などの計上や債権債務の管理業務
　　　売上・原価などの計上管理
　　　債権債務管理
　　　与信管理
　　　業務プロセスに係る内部統制

（2）決算、資金管理などの業務
　　　財務諸表作成、分析
　　　税務申告書作成
　　　固定資産管理、支払調書管理等
　　　支払および資金管理

（3）グループ会社経理業務全般
　　　グループ会社の(1)及び(2)の業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ※経理実務未経験者も可です。
※お人柄重視の選考になります。（協調性等）

＜必須条件＞
・Excelが使える方
・日商簿記2級

＜歓迎条件＞
・事業会社、会計事務所等での経理経験
・ＩＴリテラシーが高い方
・日商簿記１級、税理士試験科目合格（法人税、消費税）等

＜人物像＞
・協調的なコミュニケーションが取れて、ロジカルに思考できる方

想定年収: 350万円～ 450万円

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東証プライム上場企業×急成長中のサービス系上場企業で経理担当(メンバークラス)の求人です。

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ポジション: 経理(メンバークラス)＜事業拡大中の組織で組織成長に直結する貢献ができるポジションです＞｜福利厚生◎【東証プライム上場企業】

仕事内容: まずはノジマ本体またはグループ傘下の個別企業の経理担当として、着実に実務経験を積んでいただきます。
個別企業の経理業務全般（月次・年次決算補助、仕訳入力、伝票処理、債権債務管理、固定資産管理など）
将来的には、連結決算、開示業務、税務申告補助など、より専門性の高い業務へのステップアップを目指せます。
未経験の方には、OJTを通じて丁寧に指導します。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・事業会社での経理実務経験（目安：3年以上）
または、会計事務所・コンサルティングファーム等での会計関連実務経験があり、事業会社での活躍を志向する方
・日商簿記2級以上の資格保有者

【歓迎要件】
・日商簿記1級、公認会計士、税理士資格保有者
・上場企業での経理経験
・M&A、組織再編に関わる財務・経理経験
・小売業、通信業での経理経験
・会計システムの導入・運用経験
・英語力（海外子会社（Courts社等）との連携可能性があるため）

想定年収: 500万円～ 700万円

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25年9月に分社化/立ち上げフェーズの管理部長候補/シニア歓迎/働きやすさ◎/～1200万円+SO付

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ポジション: 管理部長候補(フルフレックス制/リモート可/～1200万/会社分割による新設企業）

仕事内容: 管理部長として、管理部門の立ち上げと統括をお任せします。
経営陣と密に連携し、経理・財務業務を基盤としながら、事業戦略の実現を管理部門の側面から強力に推進していただきます。
将来的な組織拡大を見据えた部門構築を担い、経営基盤を支える要として、当社の持続的な成長に貢献していただくことを期待しています。

■業務イメージ
・管理部門全体の立ち上げ、組織体制の構築と運用を主導
・月次・年次決算、予実管理など経理財務業務全般
・法務、労務、総務などバックオフィス業務の統括と実務推進
・経営戦略の策定支援と管理部門からの強力な推進
・内部統制、リスク管理、ガバナンス体制の構築・強化

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・管理部門の立ち上げ、または統括されたマネジメント経験
・月次・年次決算、予実管理など経理実務経験

【歓迎要件】
・労務・総務・法務いずれかの実務経験
・経営企画・経営管理の実務経験
・ベンチャー企業での管理部門立ち上げ経験

想定年収: 800万円～ 1,200万円

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【東証プライム上場企業】アパレルメーカーから経理担当（リーダー）の求人です！

189538

ポジション: 経理リーダー候補（東証プライム上場/大手アパレル/リモート可/年間休日127日）

仕事内容: ◆ご経験、スキルや適性に応じ幅広い業務をお任せいたします。
＜具体的な業務＞
・月次、四半期及び年次決算業務
・売上管理、債権管理、債務管理
・税務申告対応
・開示書類の作成、監査対応
・子会社、関連会社の管理
・システムの導入、改革
・その他財務会計業務全般

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・月次、四半期及び年次決算業務の経験をお持ちの方（上場・非上場の経験は不問）

【歓迎要件（尚可）】
・マネジメント経験がある方
・税務申告経験者
・連結決算経験者
・上場企業での実務経験がある方

想定年収: 600万円～ 798万円

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東証プライム上場企業×急成長中のサービス系上場企業で経理(幹部候補)の求人です。

214093

ポジション: 経理(幹部候補)＜事業拡大中の組織で組織成長に直結する貢献ができるポジションです＞｜福利厚生◎【東証プライム上場企業】

仕事内容: 急成長・事業拡大中のノジマグループ全体の財務・経理業務を担っていただきます。ご経験やスキル、ご希望に応じて、以下の業務からスタートし、将来的にはより広範な業務をお任せします。

【職務詳細】
グループ全体の財務戦略遂行の中核を担うポジションです。
連結決算業務（月次、四半期、年次）
開示資料作成（決算短信、有価証券報告書など）
監査法人対応、内部統制（J-SOX）対応
グループ傘下の個別決算業務の管理、指導
メンバーのマネジメント、育成
M&A関連の財務デューデリジェンス、PMI（統合プロセス）への関与
資金調達、管理、税務戦略立案・実行など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・上場企業での経理経験（目安：5年以上）
または、会計事務所・コンサルティングファーム等での会計関連実務経験があり、事業会社での活躍を志向する方
・連結決算、開示業務、PMIいずれかのご経験

【歓迎要件】
・日商簿記1級、公認会計士、税理士資格保有者
・M&A、組織再編に関わる財務・経理経験
・小売業、通信業での経理経験
・会計システムの導入・運用経験
・英語力（海外子会社（Courts社等）との連携可能性があるため）

想定年収: 800万円～ 1,200万円

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経理マネージャー候補/IPO準備中/伊藤忠商事子会社

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ポジション: 経理マネージャー候補★IPO準備中/大手総合商社子会社/太陽光サービス事業

仕事内容: ◆日次経理業務の対応
◆月次・四半期・年度決算対応
◆開示資料作成対応
◆税務申告書作成
◆会計監査対応など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
・日商簿記２級
・事業会社での月次決算締めのご経験

【歓迎】
・リースまたはレンタル業務の実務経験
・年次決算の取り纏めのご経験
・日商簿記１級、会計士試験の学習経験

想定年収: 500万円～ 700万円

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【上場グループ】管理会計担当/WLB◎

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ポジション: 管理会計担当/上場グループ/リモート・フレックス可/入社実績有能

仕事内容: ・予算と実績の差異を分析し、原因究明および改善策を提案
・売上・コストの動向を精査し、事業部門と連携してPLフォーキャストを作成・管理
・予算データの統合や予算会議の運営を担当し、経営層の意思決定を支援
・BIツールや予算管理システムの選定・導入を推進し、財務データの可視化・効率化を実現
・収益向上やコスト最適化のための施策を立案・提案

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・Excelを用いたデータ集計・分析スキル（マクロ構築含む）
【歓迎要件】
・管理会計業務経験

想定年収: 400万円～ 600万円

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未上場経験の方歓迎／東証グロース上場／経理（マネージャー～部長候補）／キャリアアップ◎

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ポジション: 経理(マネージャー～部長候補)※東証グロース上場／フレックス制度／残業20H未満

仕事内容: 下記のような業務をメインに、適性に応じて徐々に業務幅を広げていただきます。
・仕訳入力、支払データ作成
・経費精算処理、売買掛金管理
・決算対応（月次/四半期/年次）
・開示業務
・監査法人対応
・税務管理
・J-sox対応　等
・部下指導
・会計ソフト：マネーフォワード
・経費精算システム：バクラク

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
■年次決算を一人で回せる方
※上場企業経験は不問。

【歓迎要件】
■新しい業務に主体的にチャレンジする意欲のある方　
■部内および社内で活発にコミュニケーションを取りたい方
■マネジメントへの意欲

【歓迎条件（尚可）】
・上場企業での経理経験
・開示書類作成経験

想定年収: 600万円～ 900万円

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国内最大の総合金融会社から経理(ポテンシャル～即戦力)の募集です！

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ポジション: 経理（部内ジョブローテーションあり）／ワークライフバランス◎

仕事内容: ご経験とスキルに応じて、下記業務内容のいずれかをご担当頂きます
【グループ経理部】
◆決算
・オリックスおよびグループ各社の月次/四半期/年次決算（日本・米国会計基準）
◆税務
・オリックスおよびグループ各社の税務申告書の作成、及び税務調査対応
（オリックスグループでは連結納税を採用しています）

【事業経理部】
◆案件事前対応
・事業部門による買収・売却・設立・清算に係る会計・税務処理に関する問い合わせ対応
・計数面での助言（経営意思決定の支援）
・会計・税務デューデリの精査
◆グループ会社指導・支援・管理
・買収・設立直後のグループ会社における決算体制の構築支援
・日常の経理業務を遂行するにあたってのグループ会社からの問い合わせ対応及び各社財務諸表のレビュー
◆部門支援
・事業部門の業績目標および見込値の作成支援および差異分析
・各種営業取引に係わる会計・税務処理に関する問い合わせ対応

【グループ経理統括部】
◆連結決算
・オリックスグループの連結決算処理および決算短信/四半期報告書・6K/有価証券報告書・20F作成
◆会計処理の統括・管理
・グループ会計方針の作成（新会計基準に基づく会計処理の検討を含む）
・グループ各社における会計処理の正確性確保を目的に、各社作成の具体的な会計処理を定めた規則のレビューおよびモニタリングの実施
・グループ各社からの会計処理に係る問い合わせ対応
◆経理ガバナンス
・経理ガバナンス方針の策定、および関連規則・細則・要領等の制定・改廃
・オリックスグループの経理部門の財務報告に係る内部統制の整備支援、課題解決に伴う業務改革への取り組み
・オリックスグループの経理部門の財務報告に係る内部統制の整備・運用状況のモニタリングと評価

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
◆財務会計・税務申告担当
　以下のいずれかの要件に該当する方
　　a. 事業会社で連結決算及び開示の実務経験
　　b. 事業会社で単体決算及び税務申告の実務経験
◆会計スペシャリスト
　以下のいずれかの要件に該当する方
　　a. 監査法人で会計監査又は内部統制監査の実務経験
　　b. 上場企業で内部統制構築の実務経験

【歓迎要件】
・US CPA、日本公認会計士または税理士資格をお持ちの方
・IFRS導入の経験
・US GAAPまたはIFRS決算の実務経験
・M＆Aに係る会計及び税務業務の実務経験
・事業会社で連結納税申告の実務経験
・リース、金融、商社業界等での経理実務経験
・ビジネスレベルの英語力
・ビジネスコンテクストを理解したうえで、資料の背景と意味をしっかり説明できる方

【求める人物像】
・自ら課題を発見し、解消に向けた施策を能動的に実行できる方
・全体最適の視野を持ち、チーム全体の目標達成に向かって取り組める方

※出身業界は問いません。

想定年収: 500万円～ 1,200万円

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経理海外子会社担当/東証プライム上場/国内BPO事業中心・多岐に渡る事業展/～1200万円

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ポジション: 【経理担当】海外子会社担当/東証プライム上場/リモート週2/フレックス

仕事内容: ホールディングスの財務チームの一員として、連結決算業務をリードし、海外子会社の財務チームと密に連携しながらグローバル経営を支援していただきます。主な業務内容は以下のとおりです。

＜連結決算業務＞
・海外子会社からの報告パッケージのサポートおよびレビュー
・連結試算表および開示資料の作成
・連結決算の早期化に向けたプロセス改善および標準化の推進

＜海外子会社向けFP&A支援（副次的業務）＞
・海外子会社の損益および財務状況のモニタリング
・経営層向けレポートの作成（英語レポートを含む）
・予算策定およびフォーキャストに関する海外子会社とのコミュニケーション
・グローバル経営管理体制の構築への貢献

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
●連結決算の経験（国内・国外問わず）
●ビジネス英語レベル

【歓迎要件】
●公認会計士（日本）またはUSCPAの資格保有者
●海外子会社に関するFP&Aの実務経験
●IFRSまたはUS GAAPの知識・実務経験
●業務プロセス改善またはシステム導入の経験
●連結会計システムの使用経験（入力・運用）

想定年収: 800万円～ 1,200万円

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経理/国内外で高い評価を得ている空間デザイン会社/有給取得率80％以上/福利厚生充実◎/裁量権◎

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ポジション: 経理（福利厚生充実/単体・連結・管理会計・海外経理など幅広い領域

仕事内容: 限定的な業務担当ではなく、経営企画部として経理領域全般の最適解を追求するため、幅広い業務をお任せいたします。
レイヤーに関わらず様々な業務を担当できるのが大きな特徴です。

◆具体的な業務
・日常経理業務
・月次/四半期/年次決算対応
・海外子会社対応、海外子会社管理
・連結決算
・開示業務（有報、決算短信）
・税務申告
・銀行対応
・監査法人対応/税理士法人対応
・東証/証券会社/機関投資家対応
・M&A対応
・事業計画(数値計画)の策定、予実管理
・新規プロジェクトの計数管理業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・事業会社における決算に関わるご経験をお持ちの方（目安5年程度）
・英語利用に抵抗のない方（業務上、読み書きで英語を使用する機会あり）

【歓迎要件】
・上場企業での経理経験をお持ちの方

想定年収: 500万円～ 700万円

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大手総合商社の100％子会社である専門商社から経理担当の募集です！

215113

ポジション: 経理担当※プライム上場子会社/残業ほぼなし/リモート可能（週2日程度）/フレックスタイム制

仕事内容: ◆下記業務をお任せします。

・日次決算
・月次決算
・年次決算
・四半期決算
・損益予算策定などの会計業務（経験は必須ではございません）
※ゆくゆくは法人税や消費税申告、需給資金予算策定、実績把握などもお任せいたします。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必要経験】
・事業会社またはコンサル、会計事務所等の財経部門で決算業務若しくは申告業務に携わった経験がある方（経験3年以上程度）

想定年収: 590万円～ 760万円

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経理/多角的な商材を取り扱う専門商社/安定企業

221361

ポジション: 【※グローバル展開/専門商社/フレックスタイム制/リモート併用可】経理

仕事内容: ※スキルやご経験に合わせて下記のような業務をお任せいたしまします。

・決算業務（単体・連結）
・債権在庫管理の総括（担当の指導等）
・税務（法人税申告・連結納税・税効果会計）
・管理会計（予実管理他）　等

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須条件＞
・日商簿記二級以上
・経理実務経験（目安：8年～、年次レベル～）　

＜歓迎条件＞
・税務関連のご経験
・ＦＡＳＳ検定Ｂ以上

※人物面
・コミュニケーション能力があること

想定年収: 750万円～ 950万円

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経理/少額短期保険事業を展開している企業/働きやすい環境

222376

ポジション: 【※実働7時間/残業少・ワークライフバランス良好】経理

仕事内容: ※スキルやご経験に応じて下記のような業務をお任せいたします。

■仕訳作成、システム投入、その他のチェック
■ＢＳ・ＰＬその他統計資料作成、予算作成・管理・分析（月次・年次連結調整）
■責準、備金の算定・チェック（月次・年次）
■ＳＭ比率の算定（半期毎）
■当局提出資料の作成（決算状況表、業務報告書、ディスクロ資料等）
■商品開発時の料率算定・チェック、算法書・数理概要書の作成・チェック
■一部庶務事項対応あり

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須条件＞
・経理実務のご経験（目安月次レベル程度～）

＜歓迎条件＞
・金融機関における業務経験
・生保・損保会社での勤務経験

想定年収: 500万円～ 600万円

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管理会計の転職について

1、管理会計の転職に有利な資格・スキルとは？

管理会計部門専属の求人数は少なく、転職市場においては経理を兼務できる人材を求める求人が圧倒的に多いため、転職の選択肢を幅広くするためには経理の経験を積むのがおすすめであるといえます。経理経験がない場合でも、簿記資格を有していると評価の対象になる可能性があります。

管理会計部門への転職を希望する場合、管理会計の職務経験を積んでおくのが良いでしょう。管理会計の転職で有利になるスキルは募集されている企業によって異なりますが、メーカーの管理会計であれば原価計算の経験など、同じ業種間での転職のほうが評価につながりやすい傾向があります。

2、管理会計のよくある転職理由は何？

管理会計でよくある転職理由として、「数年おきに異動が発生するキャリアパスとなっており、管理会計の専門性を維持・向上できる環境に活きたい」「スキルアップしたい」のほか、「人間関係」などあります。
また、外資系企業の場合「日本法人におけるヘッドカウントが減らされてポジションがなくなってしまう」等の理由で転職を検討する方もいるようです。

管理会計の転職について

1、管理会計の転職に有利な資格・スキルとは？

管理会計部門専属の求人数は少なく、転職市場においては経理を兼務できる人材を求める求人が圧倒的に多いため、転職の選択肢を幅広くするためには経理の経験を積むのがおすすめであるといえます。経理経験がない場合でも、簿記資格を有していると評価の対象になる可能性があります。

管理会計部門への転職を希望する場合、管理会計の職務経験を積んでおくのが良いでしょう。管理会計の転職で有利になるスキルは募集されている企業によって異なりますが、メーカーの管理会計であれば原価計算の経験など、同じ業種間での転職のほうが評価につながりやすい傾向があります。

2、管理会計のよくある転職理由は何？

管理会計でよくある転職理由として、「数年おきに異動が発生するキャリアパスとなっており、管理会計の専門性を維持・向上できる環境に活きたい」「スキルアップしたい」のほか、「人間関係」などあります。
また、外資系企業の場合「日本法人におけるヘッドカウントが減らされてポジションがなくなってしまう」等の理由で転職を検討する方もいるようです。

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