- ポジション
- 【未経験歓迎】事務局の運営・企画 ♦年休125日/転勤無
- 仕事内容
- 以下を経験に応じて少しずつお任せしていきます。
【具体的業務】
■サービス部：
・経済団体としての調査、研究（賃金データ調べて集計し、冊子にして公表）
・啓発研修（講師を招いて、人事労務観点で役立つ人のアテンド）
■総務、企画部：
・内部運営・理事業務
【はじめに行って頂く業務】
・企業活動の現場で役立つガイドブックや事例集の作成（メンタル対策、リスクマネジメント、はたらき方改革などについて）
・最新の賃金データや雇用労働情報取りまとめ
・定例の支部会・業種別部会・情報交換会・女性社員交流会等の企画・運営
・会員企業からの労務相談、その他人事労務サポートなど
【変更の範囲】なし
- 勤務地
- 愛知県
- 必要な経験・能力
-
～職種未経験歓迎・業界未経験歓迎～
【必須要件】
・顧客対応や、組織の一員としてメンバーとの連携活動の経験をお持ちの方
・PJT運営管理・新規PJTの企画経験をお持ちの方
【歓迎要件】
・人事労務分野の知識、経験のある方
- 想定年収
- 450万円 ～ 600万円
