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ポジション
【東京・大阪】M&A 推進(マネージャー/CFO 候補)
仕事内容
非連続的な事業成長と組織拡大を遂げるベンチャーフェーズにある当社において、社長直下にてM&A部門の立ち上げを担い、中長期Vision、中期経営計画と連動したM&A戦略の策定、実行をお任せいたします。
既存事業の強化、新規事業の創出の双方においてM&Aを今後の組織拡大における重要テーマに据えており、同規模の利益創出のため、積極的な投資を継続しておこなっていく予定です。
M&Aの推進を戦略的に牽引し、事業成長を加速させることがミッションです。

【具体的には】
・M&A戦略の企画、推進
・資金調達および資本政策の立案、実行
・経営管理、モニタリング体制の構築
・IR、ステークホルダーコミュニケーション戦略
・KPI、PL/BSサマリーの共有/月次報告資料作成
・メディア、SNS、採用との連携による情報発信

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都,大阪府
必要な経験・能力
【必須】
以下の領域を各領域の粒度にかかわらず幅広く推進してきた経験をお持ちの方 *すべてを網羅していなくても可
・経営企画、事業企、新規事業開発などで事業計画や成長戦略の策定に関わった経験
 あるいは、コンサルティング/金融/投資関連業務で企業戦略・市場分析に携わった経験
・M&A、資本提携、出資検討などのプロジェクトに一部でも関与した経験
 あるいは、FA/VC/PE/コンサル/事業会社いずれかで、企業買収、業務提携に関する資料作成、調査、交渉サポート等の経験
・経営企画、管理会計、経理・財務などで数値管理・資金繰り・予算策定に携わった経験
 あるいは、資金調達・銀行折衝・ファイナンス領域に興味を持ち主体的に学んできた方
・上場準備、監査対応、内部統制などに一部でも関与した経験
 あるいは、法務・経理・人事などバックオフィス機能と連携して業務を進めた経験

【歓迎】
・M&A/資本提携の企画から実行までの推進経験
・資金調達、IPO準備、経営管理体制の構築経験
・財務・会計・ファイナンス領域の専門知識
・経営層や投資家との折衝経験、IR・ガバナンス関連業務の経験
・データ分析や財務モデリングを通じた意思決定支援スキル

【学歴】
・大卒

【求める人物像】
・前例のないテーマや不確実な環境でも、自ら仮説を立て主体的に推進
・経営層や社外パートナーと対話しながら、全体最適で意思決定をリードできる
・M&Aや資本政策に関して、戦略思考と実務遂行の両輪で動ける
・数字・データ・事業構造をもとに、ロジカルかつスピード感を持って判断
・各領域(経営企画・財務・法務・事業開発)の境界を越えて、ハンズオンで成果の創出
・将来的にCFOやCSOなど、経営中枢で企業成長を牽引するポジションを志向
想定年収
573万円 ~ 900万円
ポジション
経理財務本部 予算企画部(マネージャークラス)
仕事内容
統括部門として、当社グループの将来目指すべき収益構造を描きながら予算を策定します。策定した社内予算をもとに、決算発表時に開示する外部公表用の予算数値や会社の決算状況に応じた配当案を経営層に提案します。各本部・部門の予算と実績の差異を分析・把握し、全社の着地見込みの算出や新製品の発売、研究・技術開発、新規事業投資など経営のトピックを把握し、成長戦略を経営計画や予算策定に反映します。競合他社の情報を収集し、当社の情報と比較・分析します。

【職務内容】
・チームのマネジメント
・単体・連結の予算編成の統括
・決算情報開示に関する支援業務
・親会社によるグループ会社の企画・管理に関する業務
・経営層へのレポート作成
・全社的な計画・施策に関する進捗状況のモニタリング業務
・投資の管理に関する業務
・部門間調整・折衝
・予算実績差異分析
・財務データに基づく業績分析や他社比較分析
・中長期の将来予測シミュレーション
・新規事業や設備投資等の投資案件に対する採算性評価および意思決定支援


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
・以下のいずれかの業務経験について合計5年以上が望ましい
 ・経理実務(単体決算作成、連結決算取りまとめ等)
 ・財務分析(成長性、収益性、安全性、効率性分析等)
 ・予算管理(単体・連結予算の編成とモニタリング等)
 ・原価計算(標準原価設定、原価差異分析、コスト低減等)

・部下の育成、マネジメント経験(概ね3年以上)
・部門やプロジェクトの運営・推進経験
・部門を横断した連携業務経験

【歓迎】
・ビジネスレベルの英語力
・公認会計士等の関連資格
・製造業の経験
想定年収
807万円 ~ 1,220万円
ポジション
経理【管理会計、経営企画/担当~サブリーダー(主任)】◆未経験歓迎の上場企業◆テレワーク可/フレックスタイム制有/年休125日◆
仕事内容
<お任せする業務内容>
■年度予算策定
■年度予実(予算・実績)管理、モニタリング資料作成
■IR業務
■その他管理会計業務全般

【ご参考(経営企画部の業務内容)】
一般的に、各社で経営企画関連部署の業務内容はそれぞれだと思いますが、当社の経営企画部は、以下をミッションとしており、将来的にはスキルアップとして下記ミッションにもチャレンジすることが可能です。
■調査関連、特命業務
■グループ経営方針、戦略関連
■中期経営計画関連
■年度事業計画、予算関連
■財務戦略、資金調達関連
■投融資関連
■IR関連
■役員秘書関連

【変更の範囲】※職安法改正のため記載 
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
京都府
必要な経験・能力
【必須】
■数字に強いこと、データ処理や集計に強いこと

【歓迎】
■経営企画部門、経理/財務部門等でのご経験(財務諸表が読める)。
■営業部門、企画部門等でのご経験(企画、交渉、数字関係に強い)。
■会社法、金融商品取引法等、法律の知識がある。
■日商簿記3級以上。

【求める人物像】
■自ら課題を見つけ、周囲と協調しながら業務を進めていける方。
■事務処理能力(スピードと正確さ)に自信がある方。
■フットワークがよく行動力のある方。
■当社の経営理念に共感いただける方。
■社内外の様々な層(経営層~一般社員層)の方々との折衝も多いため、
■コミュニケーション力の高い方。
想定年収
410万円 ~ 530万円
ポジション
経営企画(ゼネラルマネージャー)※プライム上場/リモート/フレックス/SDGs企業
仕事内容
【主な仕事内容】
メンバーのマネジメントおよび以下の業務を責任者として推進
社長をはじめとした各役員とのコミュニケーション
※具体的には
・社内コミュニケーションの強化(BPR活動の推進)
・社内社会貢献活動の運営
・経営層向け社内活動の企画立案および運営
・社外へのPR活動全般(社外向けプレスリリース対応・オウンドメディア)
・各施策の推進とプロジェクト管理
・企業価値向上への寄与

【この仕事のやりがい】
社内コミュニケーションの強化(BPR活動の推進)は、まさに会社の「血流」を良くする仕事です。部署間の壁を取り払い、情報がスムーズに流れるようにすることで、組織全体の生産性や一体感を高められます。会社がより良く変わっていくプロセスを肌で感じられるのは、何物にも代えがたい達成感です。
また、経営層と密に連携し、会社の未来を共に描いていくという責任とやりがいのあるポジションです。
会社の未来を自らの手で創り上げていくという、他では得られない達成感と充実感を感じられるはずです。

【お任せしたいこと】
社長直轄組織である「総合企画室」にて、経営メンバーに近い距離で社外的なブランディング強化および持続可能な経営の推進に責任者としてメンバーのマネジメントと合わせて直接貢献していただきます。
「総合企画室」は以下のような業務を推進しております。
・社内コミュニケーションの強化(BPR活動の推進)
・社内社会貢献活動の運営
・経営層向け社内活動の企画立案および運営
・社外へのPR活動全般(社外向けプレスリリース対応・オウンドメディア)
・各施策の推進とプロジェクト管理
・企業価値向上への寄与

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・経営企画業務のご経験

【求める人物像】
・コミュニケーションが好きな方、関係構築が得意な方
・論理的思考力・問題解決力を持つ方
・熱意と主体性があり、学びに対して積極的な方
・意欲的に新しいスキルや知識を身につけられる方
・チームでの協働や部門横断プロジェクトへの興味・経験がある方歓迎
・「スキルが無くても自ら学び挑戦したい」「情熱を持って変革をリードしたい」と考える方
想定年収
1,000万円 ~ 1,300万円
ポジション
IR(経営企画室)/埼玉案件(与野駅)/退職金あり/おかしのまちおかを運営/スタンダード上場
仕事内容
IR戦略の立案・実行
- 企業のIR戦略を策定し、社内外への情報発信を行います。
- 投資家向けプレゼンテーションの作成
- 投資家向けのプレゼンテーション資料を作成し、説明会を実施します。
- 財務データの分析
- 財務データや業績報告を分析し、IR活動に反映させる業務を担当します。


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
埼玉県
必要な経験・能力
■必須※下記いずれかのご経験がある方
・IR戦略の立案・実行に関する実務経験が5年以上ある方
・投資家向けプレゼンテーション資料作成の経験が豊富な方
・財務データ分析や業績報告の作成経験が3年以上ある方

■歓迎
・IR関連法令やガイドラインに関する知識がある方
・社内各部門との連携業務において調整能力が高い方
・IR活動を通じた企業の透明性向上に貢献した経験がある方
・地域ニーズに応じた商品提供に関する理解が深い方
・IR施策の新規提案や実行経験がある方
・即戦力としての活躍を目指し、キャリアアップ志向の方
・社会貢献を重視し、企業理念に共感できる方
想定年収
500万円 ~ 700万円
ポジション
経営企画マネージャー/米菓トップシェア/フレックスリモート可
仕事内容
【主な業務内容】
・中期経営計画の実行推進
・年次経営計画の立案
・M&A業務
・アライアンス戦略の推進 など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須(MUST)】
・経営企画の経験5年以上

【歓迎(WANT)】
・食品メーカーで経営企画の実務経験がある方

想定年収
850万円 ~ 1,050万円
ポジション
経営企画部 戦略企画スタッフ(主任~課長)
仕事内容
企業価値最大化に向け、戦略と情熱によりヒトと組織をつなぎ、経営者の良きパートナーとなる

■ 先端経営課題の探索・分析・提言
 経営戦略、組織構造等に影響する外部環境等の分析と提言
■ 経営目標/優先度の設定
 中長期経営戦略の策定、KGI/KPIの設定、短期目標への展開
■ 実行組織/制度/プロセスの設計
 グループ全体の事業運営体制/人事制度等の設計
■ ポートフォリオマネジメント
 改革対象の明確化、不足資源の調達及び配分方針策定
■ 戦略・組織にかかるテーマ全般
 経営企画部門の組織運営/人材育成、経営優先度の高い個別テーマへの戦略的支援

<変更の範囲>
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
以下いずれかの経験をお持ちの方
・戦略系コンサルティングファーム又は総合系コンサルティングファームの戦略部門での業務経験
・事業会社の経営戦略企画部門での部門を跨いだプロジェクトリード経験
・グループ経営戦略策定又は組織人事戦略策定/実行の経験

【任意要件】
・グループ経営管理(事業計画~実行管理)の経験
・ファイナンスに関する業務経験(Valuation/IR含む)
・海外赴任経験
想定年収
600万円 ~ 1,200万円
ポジション
【本町/経営企画マネージャー候補】◇東証グロース上場・フレックス◇
仕事内容
・グループ予算策定・管理
・CF分析
・投資計画策定・実行
・統合報告書の作成
・決算説明会のための資料作成と運営
・有価証券報告書と決算短信の作成(文章等)
・M&A、アライランスの企画立案
・機関投資家との面会
・IRサイトでの情報発信と問い合わせ対応
・株主・投資家の意見を経営陣に報告 など

【変更の範囲】会社の指定する業務
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
・経営企画の実務経験

【歓迎】
・IR等に関連する実務経験
・マネジメント経験
想定年収
600万円 ~ 800万円
ポジション
【本町/経営企画スタッフ】◇東証グロース上場・フレックス◇
仕事内容
・グループ予算策定・管理
・CF分析
・投資計画策定・実行
・統合報告書の作成
・決算説明会のための資料作成と運営
・有価証券報告書と決算短信の作成(文章等)
・M&A、アライランスの企画立案
・機関投資家との面会
・IRサイトでの情報発信と問い合わせ対応
・株主・投資家の意見を経営陣に報告 など

【変更の範囲】会社の指定する業務
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
・経営企画の実務経験または金融機関でのご経験者

【歓迎】
・IR等に関連する実務経験
想定年収
500万円 ~ 700万円
ポジション
経営戦略室※M&A候補
仕事内容
① 当社事業とのシナジーを生み出すM&A・投資先の発掘、評価、社内での共有、提案及び実行
② 買収後のPMI
③ 全社経営戦略立案及び実行
④ FP&A機能の設計・施行
➄ 子会社の管理と経営指導
⑥ その他全社経営管理にかかわる業務全般

変更の範囲:会社の定める業務全般
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
◆必須条件
① M&A実務の経験(PMIまでの経験者ならより望ましい)
② 英語力:読み書きレベルができれば可(海外IT企業との取引条件に関し会話及び文書での円滑な渉外が可能なレベル)
③ 企業分析の経験者
④ 投資審議の実務経験者

◆必要言語レベル
・海外IT企業との取引条件に関し会話及び文書での円滑な渉外が可能なレベル

◆歓迎条件
・PM(プロジェクトマネージメント)の実務経験。
・交渉力
・ダイバーシティ受容力
想定年収
629万円 ~ 1,003万円
ポジション
経営戦略室※スタッフクラス
仕事内容
■ミッション:経営戦略に基づき投資活動を行い、企業価値の増大を図る。
■お任せしたいこと:投資活動に係る企画支援とオペレーションの実行(企業分析、投資効果計算、M&A等企業連携活動実務等)
■やりがい:経営者と関わり経営者目線で物事を考えていくことが多く、目線高い業務に携わることができる。
■得られるスキル:投資に関する専門知識全般、折衝・ファシリテーションスキル

変更の範囲:会社の定める業務全般
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
◆必須条件
・日商簿記2級及びそれに準じるスキル
・財務・管理会計のオペレーションスキル

◆歓迎条件
・PM(プロジェクトマネージメント)の実務経験。
・交渉力
・ダイバーシティ受容力
・英語力(TOEIC600点程度)
想定年収
629万円 ~ 731万円
ポジション
経営企画リーダー候補【東証グロース上場企業/退職金あり/リモート&フレックス制度あり】
仕事内容
【雇入れ直後】
IR/SR並びにFP&A、会議体の運営など経営戦略における重要なミッションを担って頂きます。

■業務
(1)IR業務
・中期経営計画の推進・ローリング計画の策定
・決算発表時の発信(ストーリー策定・資料作成・説明会実施)
・株式投資家及びセルサイドアナリスト取材への対応
・IR戦略の企画立案 ・資本政策/財務政策の立案及び遂行
・適時開示・任意開示対応、株主総会対応
・IRサイトの管理運営 ・経営層や社内関係者へのフィードバック
上記業務の実行にあたっての社内関連部署やマネジメント層との連携

(2)FP&A業務・会議体運営
・制度会計チームと連携し、締め対応後の見通しの更新
・事業部と連携した経営課題の抽出並びに打ち手の示唆
・予算策定の実施
・関連会社への数値報告等の業務
・経営会議等重要な会議への出席及び議事録対応、並びに経営陣への意見の提言

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
・経営企画業務のご経験のある方

<歓迎>
・管理会計・FP&A業務の経験のある方
・バイサイドとしてのM&A経験をお持ちの方
・IR経験をお持ちの方
・経営企画部門でのマネジメント経験をお持ちの方
・コンサルティングファーム戦略領域をご担当されていた方
想定年収
700万円 ~ 900万円
ポジション
【岐阜】経営管理 ◆海外向け事業好調/リモートワーク可◆
仕事内容
企画グループにて、下記業務を担っていただきます。

<業務例>
・グループマネジメント
・海外子会社管理(直接のやり取りはないため、英語のやり取りはございません。)
・連結及びグループ各社の年度計画・中期経営計画・長期ビジョンの検討・策定
・各子会社の財務状況のモニタリングと業績評価
・管理会計(KPI管理)
・主要会議体の運営
・各種IR資料の作成
・BU体制のサポート(営業企画との連携)

■就業環境、社内の雰囲気
早くからフレックス、テレワーク等の制度を整えておりメリハリをつけて働く文化があります。残業は平均20時間/月、有給取得率は平均10日/年、社内に託児所があり産休育休の取得率は100%と働きやすい環境です。育休は男女問わず取得実績があります。

■使用ツール:office一式

【変更の範囲】
会社の定める業務
勤務地
岐阜県
必要な経験・能力
■必須要件:
・経営企画や経営戦略に携わったご経験
・経営陣から現場メンバーに至るまで、多様なバックグラウンドの人々と働いていけるコミュニケーション力
・未経験の領域でも自らキャッチアップし、実践していくオーナーシップ

■歓迎条件
・会社の制度を構築した経験
・管理会計・IRの経験

■求める人物像:
・社内、社外問わずコミュニケーションが取れ協調性がある方。
・誠実かつ物怖じせず意見を言える方。問題・改善意識があり、自主的に行動できる方。
※公共交通事業者様が取引先となり、息の長い信頼関係の中で、製品を購入いただくため、経験も重要ですが、人柄や性格を重要視しています。
想定年収
770万円 ~ 930万円
ポジション
経営企画(M&A)◆希少なM&A専任ポジション/週4日リモート可◆
仕事内容
経営企画部にて、入社後からプロジェクトに参画していただき、ご本人の適性を見ながらM&A業務をお任せします。

<具体的な業務内容>
■M&A戦略の検討
■M&A案件の分析・検討
■M&A案件のプロジェクトマネジメント
■バリュエーション
■社内説明/決裁資料作成
■デューデリジェンス対応
■契約交渉
■M&A実行後のPMI方針の検討・実行、対象会社のモニタリング
■外部専門家との連携・調整
■その他経営層からの特命事項対応

※その他、子会社・関連会社や保有株式の売却要否の検討等、買収以外にも幅広い業務に携わっていただくことを想定しております。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
【必須要件】
■監査法人、コンサルティング会社、金融機関、事業会社において、投資・M&A関連の実務経験を有する方(目安として3年ほどのご経験)

【歓迎要件】
■能動的なスタンスで仕事に取り組める方
■自ら手を動かすことを厭わない方
■自ら学ぶ姿勢をお持ちの方

積極的に意見出しができることをはじめ、変化のある環境を成長環境だと感じられる方は、よりマッチ度が高い組織だと思います。
想定年収
800万円 ~ 1,100万円
ポジション
経営企画 ※プライム上場光学機器メーカー/フレックス◎/残業10~20H/低い離職率
仕事内容
・経営計画の策定、中長期経営戦略の策定
・資本政策、財務戦略の策定
・IR対応、上場管理関連業務
・M&A、各種アライアンスの推進
・ガバナンス、サステナビリティ、リスクマネジメント業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
埼玉県
必要な経験・能力
【必須】
※下記の①~③いずれかに該当する方
①上場会社での経営企画部門、経理財務部門での実務経験
②経営コンサルティング会社での実務経験
③金融機関等での実務経験
・会計、会社法・金商法に関する基礎的な知識
・マネジメント経験3年以上の方

【歓迎】
・メーカーでの経営企画部門経験
・コーポレートファイナンス業務経験
・上場会社でのIR・ディスクロージャー業務経験
・M&A、CVC運営管理の経験
・ビジネスレベルの英語力
・ESG、CSRに関する知識
想定年収
600万円 ~ 1,000万円
ポジション
24-APS-02.グローバルでのサービス・ソリューション事業企画/推進 ※世界でもトップシェアを誇る上場メーカー※
仕事内容
■アプライド・ソリューション事業本部は、海外拠点(北米、中南米、欧州、中国)の大型空調事業およびサービス・ソリューション事業の本部機能として、各地域のマーケティング等を行い事業戦略の立案を行い、各地域事業のソリューション事業企画への落とし込みを支援。また、各地域の販路強化及び事業推進能力強化のためのM&A・提携/連携も推進しています。現状、空調機器販売とその保守メンテナンスが主の事業ですが、海外拠点及び国内関連部門と連携しながら、エネルギーマネジメントやレベニューシェアモデルなど付加価値の高いサービス事業やソリューション事業の強化・拡大を図っており、中核人材を募集しています。

【担当業務】
・グローバル各地域拠点のサービス・ソリューション事業戦略・事業企画の立案と推進
・外部との連携・提携推進、及びM&A戦略の立案と推進
・海外拠点およびび国内関連部門(経営企画室等のコーポレート部門や技術開発部門)とのブリッジ・折衝

【使用ツール】
Microsoft Word、Excel、Power Point、Share Point、Teamsなど

【ポジション・立場】
中堅リーダークラス (係長~課長級)
部門長⇒部長⇒課長⇒チームリーダー(TL)⇒スタッフという構成になり、今回の募集は課長、TLのポジションとなります。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
■BEMS、ゼロエミッション、スマートシティ、新電力などエネルギーマネジメントを伴う事業領域で商品企画、サービス・ソリューション企画、事業企画などの経験をお持ちの方
(電機・空調機器・計装機器メーカー、コンサルティングファーム・シンクタンク、官公庁、エネルギー事業者、プラント企業いずれも歓迎)
■英語力必須 (ビジネスレベルの英語力のある方歓迎)

【歓迎条件】
■業務用空調機器、IoT技術、計装技術に関する専門知識をお持ちの方
■IT技術を扱うため情報系の専攻学科ご出身の方
■エネルギー管理氏、計装士、IT系資格などを保有する方

【求める人物像】
■海外志向がありグローバル各地域の事業戦略/企画立案とその推進に取り組むバイタリティのある方
■幅広いステークホルダー(海外拠点、コーポレート部門、技術開発部門等)との関わりながら仕事を進めることが好きな方
■海外出張・出向を厭わない方 (既に海外経験のある方歓迎)
想定年収
600万円 ~ 1,000万円
ポジション
24-APS-01.米州(北米・中南米)地域の事業企画・推進 ※世界でもトップシェアを誇る上場メーカー※
仕事内容
アプライド・ソリューション事業本部は、海外拠点(北米、中南米、欧州、中国)の大型空調事業およびサービス・ソリューション事業の本部機能として、付加価値の高いサービス事業やソリューション事業の強化・拡大に向けた戦略立案、事業企画/推進を行っています。
その中でも特に売上比率の高い、米州(北米、中南米)事業での空調機器・サービス・ソリューション事業の企画・戦略の立案と推進、また事業拡大を加速するための取り組みの管理・推進を担当していただきます。

【担当業務】
本社を拠点として、各地域(北米、中南米域)の事業会社との連携、他部門との調整を行いながら、下記業務を主体的にリードして頂きます。
■米州事業戦略および企画の立案、中長期目標の設定
■ソリューション事業強化の推進に向けた戦略・取り組みの立案と現地への展開
■米州事業の予算管理、事業推進の進捗管理、アクションプランの立案とフォロー
■現地拠点および国内関連部門とのブリッジ・折衝(関連事業部門、経営企画室や財務、法務、人事等)
■米州事業の新規事業企画(業界調査、企業分析、新規事業モデルの企画立案、等)
■経営幹部層への報告

【使用ツール】
Microsoft Word、Excel、Power Point、Share Point、Teams、Power BIなど

【ポジション・立場】
アプライド・ソリューション事業本部では地域事業の観点で米州、欧州、中国の3地域に分けて事業推進を行っていますが、その中で米州事業推進チームは、課長2名、メンバー10名と最も多い。このチームで、課長候補またはそれに準ずるリーダーポジションを担っていただきます。


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
■事業会社で戦略立案や事業企画、及び事業推進に携わってこられた方、経験年数:5~10年
■海外に事業展開しているメーカーの企画業務、予算管理、事業管理等の経験者(海外とのやりとりを日常的に行ってきた経験のある方)
■英語(750点以上 北米相手のやりとりとなるのである程度の英語力は必須)

【歓迎条件】 優先度順
■リーダー経験またはマネジメント経験のある方
■米州地域(北米、中南米)での赴任経験ある方
■財務・会計・法務の概要知識をお持ちの方
■空調、ビル設備業界の知識をお持ちの方
■経営管理、財務・会計等の知識をお持ちの方

【求める人物像】
■海外志向がありグローバル各地域の事業戦略/企画立案とその推進に取り組むバイタリティのある方
■幅広いステークホルダー(海外拠点幹部、関連事業部門、コーポレート部門等)と関わりながら仕事を進めることが好きな方
■海外出張・出向を厭わない方 (既に海外経験のある方歓迎)
想定年収
600万円 ~ 1,000万円
ポジション
【東京】コンシューマ事業 予算管理/販売実績分析 担当
仕事内容
コンシューマ事業の管理会計による予算管理、販売実績分析、及びグループ会社の販売計画における集計、予算管理を行っていただきます。

【主な業務内容】
 ・グループ会社の予算管理
 ・コンシューマ事業全体の予算管理
 ・販売実績管理及び分析

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件
・下記、いずれか必須
 -予算管理のご経験(目安:3年以上)
 -販売実績等のデータ分析経験(目安:3年以上)

■歓迎条件
 ・Excel関数(VLOOKやPIVOTなどの関数操作経験)
 ・SAP実務経験者
 ・Tableau実務経験者
 ・数字/データに抵抗が無い方
 ・チームマネジメント経験者(1年以上)
 ・管理会計業務に興味がある方

■求める人物像
 ・主体的に自ら考え、率先して行動でき、周囲を巻き込んで業務を推進できる方
 ・折衝役として業務を推進できる方
想定年収
530万円 ~ 680万円
ポジション
【ポジティブアクション採用】オープンポジション/事務系職種
仕事内容
営業・経理などの事務系職種やエンジニアなどの技術系職種にて幅広く募集しております。
まずは書類選考にてご経歴を拝見し、具体的な仕事内容についてはカジュアル面談を経てご相談させていただきます。

■女性活躍に関する実績
<労働者に占める女性労働者の割合>
(事技職)18.7%(管理職)3.6% (役員)15.4%
<男女別の中途採用実績>
(男性)42名、(女性)6名 ※2023年度実績

■働きやすさに関する実績(職業生活と家庭生活との両立に資する雇用環境の整備)
<男女の平均継続勤続年数>
(男性)14.8年 (女性)16.2年 ※事技職
<男女別育児休業取得率>
(男性)59.6% (女性)100%
<年次有給休暇取得率>92.4% ※事技職

<労働者の職業生活と家庭生活の両立に資する社内制度の概要>
①フレックスタイム制度
②在宅勤務・テレワーク ※月10回まで。入社後3ヵ月は利用不可
③短時間勤務制度 ※利用条件:勤続1年以上の社員
④加療のための短時間・短日勤務
⑤育児・介護休業期間の拡大(育児休業: 2歳になるまで、介護休業: 1年と93日間)
⑥育児・介護特別勤務免除(育児・介護事由による遅刻・早退・離業の回数カウントを免除する時間単位の休暇制度。それぞれ80時間/年、無給)
⑦産休期間の拡大(産前・産後休暇 8週間取得可能(無給))
⑧育児のための特別休暇(キッズサポート休暇 5日/年、子の看護の特別休暇10日/年)
⑨祝日臨時託児所の開設
⑩祝日託児所の利用補助(1日あたり5,000円/人)
⑪はたらくママパパ交流会
 (育休取得中の従業員と配偶者に対し、復職に向けた心構えと仕事と育児の両立アイデア共有)

<女性従業員の育成・支援活動>
 ・アドバンスプログラム、エンカレッジプログラム:近い将来管理職・リーダーを目指す女性従業員を対象とした通年の
  研修プログラム。集合研修や社内外交流と職場実践を組み合わせ、自分らしいリーダーシップの発揮や目指す姿の
  実現に向けた行動変容を目指すことで、リーダーとしての活躍を後押しする取り組みを強化。
 ・Teaミーティング:女性従業員の困り事・意見の吸い上げや、社内外の女性社員同士の意見交換により、
  新たな気づきや人脈づくりを促進。
 ・カムバック制度:留学などの自己研鑽や、
  育児・介護・配偶者の転勤などのやむを得ない理由で退職する正社員の復職申請制度

<DE&Iへの取り組み>
①次世代育成支援対策推進法に基づく認定「プラチナくるみん」
②愛知ファミリーフレンドリー企業受賞
③PRIDE指標 シルバー受賞

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
静岡県,愛知県
必要な経験・能力
求める知識・経験:営業・経理などの事務系職種やエンジニアなどの技術系職種のご経験がある方
特定の職種に対し、7年以上の経験があり、リーダーとして活躍いただける人材
想定年収
500万円 ~
ポジション
IR担当/プライム上場/業界大手の半導体メーカー
仕事内容
以下のIR業務を幅広く担当

• 四半期決算説明会の企画・運営、決算説明資料の作成
• 機関投資家・アナリストとの1on1ミーティングの対応
• 株主・投資家向け資料(IRサイト等)の企画・作成
• 経営陣・関係部署との連携による情報収集・整理・社内報告
• 株主構成の分析、株式市場のモニタリング
• 開示対応(適時開示、プレスリリースなど)
• 個人投資家向けIR活動(説明会、動画活用 等)
• ESG関連開示や統合報告に関するプロジェクト参画

【変更の範囲】会社の指定する業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必要な経験・知識】(必須)
・英語力(ビジネスレベル以上)TOEIC600点以上 or スコア未保有でも日常会話可能な方
・財務諸表の読解力と経営指標に関する基本的な理解
・PowerPoint・Excelを用いた資料作成スキル

【できれば必要な経験・資格】
・上場企業におけるIR関連業務経験(2年以上)
・株式市場、金融市場の理解

【活かせるスキル】
・半導体業界についての理解・知見
・ESG・統合報告に関する知見や関心
・証券アナリスト、日商簿記、IRプランナー等の資格
想定年収
550万円 ~ 1,150万円

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