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ポジション
経理財務本部 予算企画部(マネージャークラス)
仕事内容
統括部門として、当社グループの将来目指すべき収益構造を描きながら予算を策定します。策定した社内予算をもとに、決算発表時に開示する外部公表用の予算数値や会社の決算状況に応じた配当案を経営層に提案します。各本部・部門の予算と実績の差異を分析・把握し、全社の着地見込みの算出や新製品の発売、研究・技術開発、新規事業投資など経営のトピックを把握し、成長戦略を経営計画や予算策定に反映します。競合他社の情報を収集し、当社の情報と比較・分析します。

【職務内容】
・チームのマネジメント
・単体・連結の予算編成の統括
・決算情報開示に関する支援業務
・親会社によるグループ会社の企画・管理に関する業務
・経営層へのレポート作成
・全社的な計画・施策に関する進捗状況のモニタリング業務
・投資の管理に関する業務
・部門間調整・折衝
・予算実績差異分析
・財務データに基づく業績分析や他社比較分析
・中長期の将来予測シミュレーション
・新規事業や設備投資等の投資案件に対する採算性評価および意思決定支援


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
・以下のいずれかの業務経験について合計5年以上が望ましい
 ・経理実務(単体決算作成、連結決算取りまとめ等)
 ・財務分析(成長性、収益性、安全性、効率性分析等)
 ・予算管理(単体・連結予算の編成とモニタリング等)
 ・原価計算(標準原価設定、原価差異分析、コスト低減等)

・部下の育成、マネジメント経験(概ね3年以上)
・部門やプロジェクトの運営・推進経験
・部門を横断した連携業務経験

【歓迎】
・ビジネスレベルの英語力
・公認会計士等の関連資格
・製造業の経験
想定年収
807万円 ~ 1,220万円
ポジション
【本町/経営企画マネージャー候補】◇東証グロース上場・フレックス◇
仕事内容
・グループ予算策定・管理
・CF分析
・投資計画策定・実行
・統合報告書の作成
・決算説明会のための資料作成と運営
・有価証券報告書と決算短信の作成(文章等)
・M&A、アライランスの企画立案
・機関投資家との面会
・IRサイトでの情報発信と問い合わせ対応
・株主・投資家の意見を経営陣に報告 など

【変更の範囲】会社の指定する業務
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
・経営企画の実務経験

【歓迎】
・IR等に関連する実務経験
・マネジメント経験
想定年収
600万円 ~ 800万円
ポジション
【本町/経営企画スタッフ】◇東証グロース上場・フレックス◇
仕事内容
・グループ予算策定・管理
・CF分析
・投資計画策定・実行
・統合報告書の作成
・決算説明会のための資料作成と運営
・有価証券報告書と決算短信の作成(文章等)
・M&A、アライランスの企画立案
・機関投資家との面会
・IRサイトでの情報発信と問い合わせ対応
・株主・投資家の意見を経営陣に報告 など

【変更の範囲】会社の指定する業務
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
・経営企画の実務経験または金融機関でのご経験者

【歓迎】
・IR等に関連する実務経験
想定年収
500万円 ~ 700万円
ポジション
経営企画(大阪)【業績好調の東証グロース上場IT企業】
仕事内容
経営企画部門において、管掌役員のもと以下の業務をお任せします。 ご経験や志向性に応じて、まずは特定の領域からお任せし、徐々に幅を広げていただくことを想定しています。

■事業計画関連
・全社および各事業の事業計画・KPIの策定、実行支援
・予実管理体制の構築・運用、レポーティング
■M&A関連
・M&A戦略の立案、ターゲット企業の選定、案件ソーシング
・M&Aディールの実行(デューデリジェンス、交渉、契約関連業務)
・PMI(統合後プロセス)の計画策定および推進
■その他
・経営戦略の立案および実行支援
・IR活動のサポート(決算説明資料作成など)
・その他、経営に関する特命プロジェクトの企画・推進

※従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務
※本人の希望を考慮します

【得られる経験】
・経営陣と近い距離で、会社の意思決定に直接関わる経営企画の実務経験
・M&A、事業計画、IRなど、上場企業における経営管理の幅広い領域に携わる経験
・急成長フェーズの企業で、経営・事業・組織を横断したプロジェクト推進の経験
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須要件】
以下の領域(AまたはB)において、単独で業務を完遂できるご経験をお持ちの方
A) 事業計画の経験:
・事業会社(※)における経営企画・事業企画部門での、事業計画策定、予実管理、KPIモニタリングの主担当経験
B) M&Aの経験:
事業会社またはM&A専門ファーム等でのM&A実務経験。
特にPMI(統合後プロセス)を主体的に推進し、事業統合を成功させた経験。

(※スタートアップ〜メガベンチャー、中堅企業など、裁量を持って広範な業務を推進した経験を想定しています。)

【歓迎要件】
・事業計画策定とM&A実務(特にPMI)の両方の領域で、主体的に業務を推進したご経験
・上場企業での経営企画・事業企画経験

【求める人物像】
当社ミッション 「お店を元気に、街を元気に!」 へ共感いただける方
当社バリュー(行動指針)へ共感いただける方
行けるとこまで行く! :熱意を持って挑戦し、自分の限界やゴールを超える
要件定義ではなく、要求定義 :相手の発言の先にある、本質的なニーズや課題に向き合う
家族に誇れる仕事を :迷ったときは、自身の行動が「家族に誇れるか」「家族に恥じないか」を基準に判断する
数字(財務)と事業(現場)の両面を理解し、実行に移せる方
当社の事業やサービスに強い興味を持ち、能動的に課題発見・解決に取り組める方
想定年収
800万円 ~ 1,200万円
ポジション
24-APS-02.グローバルでのサービス・ソリューション事業企画/推進 ※世界でもトップシェアを誇る上場メーカー※
仕事内容
■アプライド・ソリューション事業本部は、海外拠点(北米、中南米、欧州、中国)の大型空調事業およびサービス・ソリューション事業の本部機能として、各地域のマーケティング等を行い事業戦略の立案を行い、各地域事業のソリューション事業企画への落とし込みを支援。また、各地域の販路強化及び事業推進能力強化のためのM&A・提携/連携も推進しています。現状、空調機器販売とその保守メンテナンスが主の事業ですが、海外拠点及び国内関連部門と連携しながら、エネルギーマネジメントやレベニューシェアモデルなど付加価値の高いサービス事業やソリューション事業の強化・拡大を図っており、中核人材を募集しています。

【担当業務】
・グローバル各地域拠点のサービス・ソリューション事業戦略・事業企画の立案と推進
・外部との連携・提携推進、及びM&A戦略の立案と推進
・海外拠点およびび国内関連部門(経営企画室等のコーポレート部門や技術開発部門)とのブリッジ・折衝

【使用ツール】
Microsoft Word、Excel、Power Point、Share Point、Teamsなど

【ポジション・立場】
中堅リーダークラス (係長~課長級)
部門長⇒部長⇒課長⇒チームリーダー(TL)⇒スタッフという構成になり、今回の募集は課長、TLのポジションとなります。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
■BEMS、ゼロエミッション、スマートシティ、新電力などエネルギーマネジメントを伴う事業領域で商品企画、サービス・ソリューション企画、事業企画などの経験をお持ちの方
(電機・空調機器・計装機器メーカー、コンサルティングファーム・シンクタンク、官公庁、エネルギー事業者、プラント企業いずれも歓迎)
■英語力必須 (ビジネスレベルの英語力のある方歓迎)

【歓迎条件】
■業務用空調機器、IoT技術、計装技術に関する専門知識をお持ちの方
■IT技術を扱うため情報系の専攻学科ご出身の方
■エネルギー管理氏、計装士、IT系資格などを保有する方

【求める人物像】
■海外志向がありグローバル各地域の事業戦略/企画立案とその推進に取り組むバイタリティのある方
■幅広いステークホルダー(海外拠点、コーポレート部門、技術開発部門等)との関わりながら仕事を進めることが好きな方
■海外出張・出向を厭わない方 (既に海外経験のある方歓迎)
想定年収
600万円 ~ 1,000万円
ポジション
24-APS-01.米州(北米・中南米)地域の事業企画・推進 ※世界でもトップシェアを誇る上場メーカー※
仕事内容
アプライド・ソリューション事業本部は、海外拠点(北米、中南米、欧州、中国)の大型空調事業およびサービス・ソリューション事業の本部機能として、付加価値の高いサービス事業やソリューション事業の強化・拡大に向けた戦略立案、事業企画/推進を行っています。
その中でも特に売上比率の高い、米州(北米、中南米)事業での空調機器・サービス・ソリューション事業の企画・戦略の立案と推進、また事業拡大を加速するための取り組みの管理・推進を担当していただきます。

【担当業務】
本社を拠点として、各地域(北米、中南米域)の事業会社との連携、他部門との調整を行いながら、下記業務を主体的にリードして頂きます。
■米州事業戦略および企画の立案、中長期目標の設定
■ソリューション事業強化の推進に向けた戦略・取り組みの立案と現地への展開
■米州事業の予算管理、事業推進の進捗管理、アクションプランの立案とフォロー
■現地拠点および国内関連部門とのブリッジ・折衝(関連事業部門、経営企画室や財務、法務、人事等)
■米州事業の新規事業企画(業界調査、企業分析、新規事業モデルの企画立案、等)
■経営幹部層への報告

【使用ツール】
Microsoft Word、Excel、Power Point、Share Point、Teams、Power BIなど

【ポジション・立場】
アプライド・ソリューション事業本部では地域事業の観点で米州、欧州、中国の3地域に分けて事業推進を行っていますが、その中で米州事業推進チームは、課長2名、メンバー10名と最も多い。このチームで、課長候補またはそれに準ずるリーダーポジションを担っていただきます。


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
■事業会社で戦略立案や事業企画、及び事業推進に携わってこられた方、経験年数:5~10年
■海外に事業展開しているメーカーの企画業務、予算管理、事業管理等の経験者(海外とのやりとりを日常的に行ってきた経験のある方)
■英語(750点以上 北米相手のやりとりとなるのである程度の英語力は必須)

【歓迎条件】 優先度順
■リーダー経験またはマネジメント経験のある方
■米州地域(北米、中南米)での赴任経験ある方
■財務・会計・法務の概要知識をお持ちの方
■空調、ビル設備業界の知識をお持ちの方
■経営管理、財務・会計等の知識をお持ちの方

【求める人物像】
■海外志向がありグローバル各地域の事業戦略/企画立案とその推進に取り組むバイタリティのある方
■幅広いステークホルダー(海外拠点幹部、関連事業部門、コーポレート部門等)と関わりながら仕事を進めることが好きな方
■海外出張・出向を厭わない方 (既に海外経験のある方歓迎)
想定年収
600万円 ~ 1,000万円
ポジション
【経営企画】経理経験を活かしてキャリアアップ!上場子会社の仕組みづくり
仕事内容
下記業務からご経験に合わせてお任せすることを想定しております。
◆主な業務内容
・中期経営計画・単年度予算の策定
・予算統制、事業別の採算管理
・KPI管理、モニタリング資料の作成
・取締役会資料・経営会議資料作成
・開示資料作成(親会社の開示に必要な数値取りまとめ)
・J-SOX対応(内部統制の整備・運用)
・監査法人対応、内部監査対応
・規程整備、リスク管理対応
・連結パッケージ作成 など

(将来的に業務内容が変更される可能性のある範囲)会社が定める業務
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
・経理・財務に関する実務経験
※経営企画にキャリアチェンジを希望される方歓迎いたします!

【歓迎】
・上場会社での勤務経験
想定年収
700万円 ~ 900万円
ポジション
内部統制評価(J-SOX担当)<東証プライム上場メーカー/働き方◎>
仕事内容
【職務概要】
ー 変化に対応し、企業価値を守る統制のプロフェッショナル ー
当ポジションは、監査室の内部統制評価チームにて、J-SOX(金融商品取引法)の評価業務を軸に、新たな規制や環境変化に対応したリスクコントロールの整備に積極的に挑戦いただくポジションです。
単なる「作業」に留まらず、専門性を活かし、全社的なガバナンス強化や経営層への提言等により、企業目標の達成に貢献できます。

【業務内容】
J-SOXの実施基準の変化など、社内外の様々な変化に対応し、上長等の支援のもと、以下の業務を遂行いただきます。不備等があれば、改善施策の検討・実施までを担います。

1.一般業務統制評価(財務報告)
売上、売掛金、棚卸資産など、主要なプロセスに関して、J-SOX基準に則った整備・運用の評価を実施

2.IT全般統制評価
IT全般統制の担当領域について、J-SOX基準に則った整備・運用の評価を実施

3.全社統制・子会社評価
子会社数社の全社統制について、J-SOX基準に則って評価を実施

4.リスクコントロール支援
環境変化(法規制、事業拡大など)に対応した、新たなリスクコントロールの整備支援と改善施策の検討・実行

【ポジションの魅力】
本ポジションは、グループの内部統制評価・内部統制整備支援を通じグループを俯瞰した理解が深まり、監査の体系的なキャリアを積むことができるのが魅力です。

ステップ 1:内部統制の仕組みを深く学び、「監査目線」の基礎を習得。
ステップ 2:業務監査の経験を経て、経営現場を監査目線でモニタリングできるスキルを磨く。
ステップ 3:CIAなどのグローバルで通用する高度専門職資格を取得し、専門性を確立。

【キャリア】
”キャリア総合職”としてご入社いただくため、将来的に全国(海外を含む)各地への転勤および職種の転換の可能性があります
社内公募の制度もあり、自律的なキャリア形成を支援しています

【変更の範囲】会社の指定する業務
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
以下1~3 のいずれかの経験お持ちの方

1.経理経験(財務会計の基礎知識、特に公認会計士との交渉経験がある方)
2.情報システム経験(IT統制の評価に必要な基礎知識)
3.J-SOX基準に則った内部統制評価の実務経験

【歓迎条件】
・専門資格: 公認会計士、FASS(B以上)、内部統制評価指導士、システム監査技術士など
・語学力: 英語能力(TOEIC 600点以上、英検2級以上)をお持ちの方
・新しい課題に対し積極的に挑戦し、自ら考え行動できるマインド
・J-SOX基準に則った内部統制評価の実務経験、経理経験、情報システムのいずれかの経験において、特に海外事業会社のJ-SOX評価や海外事業会社での実務経験をお持ちの方

【応募条件】
第一種普通自動車運転免許
当グループで勤務いただく社員には、業務上の使用有無に関わらず、免許を取得いただいております。現時点で免許を取得されていない場合は、入社までに取得いただきます。
想定年収
600万円 ~ 900万円
ポジション
内部監査
仕事内容
内部監査室にて、国内、海外問わず社内ルールどおり処理ができているかの監査や内部統制の評価を実施するお仕事です。

【具体的な業務内容】
■社内ルールどおりの運用ができているかの確認
■内部統制ルールどおりの運用ができているかの確認
■業務効率に繋がる改善提案
■データ分析による異常値の検出
■国内問わず海外も含めた監査の実施 等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
・TOEIC600点以上を有する方
・内部監査部門の知識がある方(財務諸表が読める・理解できるなど)

【歓迎】
■経理部門でのご経験のある方
■事務職で海外赴任経験のある方
■20代~30代活躍中!
■Uターン歓迎/Iターン歓迎

【求める人物像】
■監査として、事実に基づき公正不偏に考えられる方
■物事をフラットに考えられる方
想定年収
400万円 ~ 600万円
ポジション
内部監査【設立以降増収増益/スキルアップ/アクセス至便/優良企業】
仕事内容
主に以下の業務をお任せいたします。

■ガバナンスプロセスとリスクマネジメントプロセスの整備
■不正防止や内部統制の強化
■継続的な業務改善と経営改善
■常に見える化で現状と問題点の把握

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
<必須>
下記いずれかのご経験
■内部監査の実務経験
■内部監査業務の経験がなくても、建設・住宅業界でのご経験をお持ちの方

<歓迎>
■同業界での内部監査の実務経験
想定年収
450万円 ~ 800万円
ポジション
【大阪】BPRコンサルタント ※日本有数システム会社/リモート・フレックス
仕事内容
以下の業務領域にて、サービス及びメンバーのマネジメント、業務改善やシステム化の企画、お客様サポートサービスの拡張などを担って頂きます。最初は特定の業務範囲/チームからスタートし、徐々にスキルアップ頂き、業務領域やマネジメント頂くチームの範囲を拡大頂きます。

【具体的業務】
●経理業務
・経理事務業務全般
(経費精算、請求入金(債権管理)・業者支払(債務管理)・預金照合、送金処理など)
●人事業務
・人事事務業務全般
(労務手続き・勤怠管理・人事評価業務・新卒採用・中途採用・駐在手続き、など)
●法務業務  
・法務事務業務全般
(法務レビュー・契約書電子契約手続き・各種申請(捺印申請や契約締結申請)の確認対応 など)
●マスタデータ管理業務
・システムのマスタデータ(ユーザー/得意先等)の登録・変更処理
●調達業務
・役務調達(外協管理)業務全般
・発注業務、サプライヤ調整、SAP Fieldglassを用いたプロセス策定・改善

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
■必須要件:
・コミュニケーション能力
・提案能力
・人事、経理、法務業務経験、あるいはSEなどシステム導入/保守経験

■歓迎要件※下記いずれかの経験のある方
・マネジメントのご経験
・BPO/シェアドサービスを提供する企業で就業した経験のある方
・BPO/シェアドサービスを提供する企業で就業、マネジメント経験のある方
・業務/オペレーション部門の立場、システム部門等の立場を問わず、業務改善やシステム導入経験のある方
・システム導入後の問い合わせ対応、HelpDesk等経験のある方

【求める人物像】※下記いずれかに該当する方
・ホスピタリティの高い方(社交的・友好的)
・問題解決力を有する方(問題を発見し、解決策を考え、ロジカルに説明する)
・Playing Managerとして動ける方(業務運用の実務も担当する事に対する理解)
想定年収
460万円 ~ 1,150万円
ポジション
【企画管理】梅田/経営企画(部長クラス)
仕事内容
現在、今後3年以内の株式上場を目指してバックオフィス体制を強化しております。
新規事業開発やM&Aを通して、中長期成長戦略の立案~推進がミッションです。

【業務内容】
■中長期的経営戦略や資本政策の立案
■予算編成方針の立案と予算実績管理
■経営計画における現場課題の吸い上げと最適化プランの策定
■新規事業の立ち上げ
■M&A戦略立案・プロジェクト推進
■上場準備プロジェクトの推進
■主幹事証券対応
■外部向けIR資料の企画・作成

※IPOに向けた事業拡大と、その後の経営成長戦略の企画立案~推進をお願いします。
将来的には、新規事業立案/M&Aまで幅広くお任せします。

【ポジションの魅力】
・IPO準備など、成長企業の経営の中心に深く関わり、経験とスキルを活かしていただけます。
・創業から黒字経営を続ける安定した会社で、経営層直下のポジションにて経営の根幹に携わることができます。
・内部監査・内部統制構築について他社でも応用できるような成長機会があります。
・将来的には内部監査室の部長や経営企画部門などへのキャリアへ挑戦することも可能です。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
■IPO(準備)ご経験
■経営計画や経営戦略の立案ご経験
■学歴 大学 大学院

【歓迎】
■M&A経験
■財務分析スキル
■財務経理部門経験(課長クラス以上)
■経営コンサル会社の実務経験
■PMIの経験
■会社経営に携わった経験(CEO他)
想定年収
816万円 ~ 1,200万円
ポジション
25-G戦-02.企画管理 (事業及び関係子会社増加に伴う事業管理強化)
仕事内容
■業務内容
グローバル戦略本部は、アジア(東南・南)・オセアニアを中心とした地域の空調事業を統括する部門で、管轄地域の事業を拡大、強化していくための予算運営・管理、関係会社管理を担っていただきます。
■具体的な担当業務
予算運営・管理を通してグローバル戦略本部の事業運営に貢献いただく仕事です。
具体的には、部門の予算立案や管轄する事業会社の予算管理、事業管理が主な業務となります。
必要に応じ、関係会社設立(M&A含む)時の事業戦略立案・設立支援などの業務にも携わっていただきます。

【使用ツール】
Office 365 全般

【ポジション・立場】
予算グループの中堅の立場として、当初は上司・先輩からの指導を受けながら、その後は自立して様々な観点から事業管理の一翼を担っていただく予定です。

【仕事のやりがい】
中期計画の達成に向けグローバルでの事業成長、M&Aなどダイナミックな戦略、事業運営を行っております。グローバルの中でも特にグローバル戦略本部の管轄するアジア・オセアニアは市場拡大が続く地域です。
また、管轄地域には同じような形態の販売会社・生産会社ではなく、業容が異なる会社もあるため、様々な知識、経験を広げられる機会の多い部署になっております。

【この職種における強み】
予算管理業務を通じ、損益管理などに留まらず、関係会社の抱える課題を現地と一緒になって解決に取り組む機会もあり、その中で様々な経験を積むことができるのが強みです。
また、機会があれば、会計・財務知識のバックグラウンドや関係会社の課題解決等で得た経験を通じ、会社設立・買収にも関与できるということで、本部にいながら事業の方向性に関与できるところです。

【キャリアパス】
・予算管理の担当として関係会社の予算管理はもちろんのこと、経営管理に関係する業務(資金計画等)にも幅広く携わってもらい、予算管理・経営管理のスペシャリストとなるスキルを身に付けていただく。
・将来的には、現地会社へ予算管理・経営管理の責任者として、或いは現地会社のマネジメントとして海外出向することも可能。
・経営管理としてだけではなく、経営管理をバックグラウンドとして、事業戦略立案にも携わることも可能。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】下記のいずれかに該当される方
・海外子会社を有するメーカーの事業部門で予算管理、関係会社管理を担当されていた方。(3年から5年)
・海外子会社を有するメーカーの経理部門にて、関係会社の予算、決算を担当されていた方(3年から5年)

【歓迎条件】
・簿記(2級)


【語学力:必須条件】
基本的に国外とのやり取りとなるため、下記は必須
・英文資料を正しく読解できる。
・拙くとも業務での英会話、e-mailが可能である。

■求める人物像
・自らの経験を活かしながら、業務の中で提案し、実行していける人材
・前向きに仕事をしていける人材
想定年収
500万円 ~ 900万円
ポジション
内部監査室:大阪◆業績好調の総合デベロッパー◆残業月10時間未満/年休125日/福利厚生充実/給与水準高い◆
仕事内容
■グループ各社の内部監査をお願いします。

■監査役の補助業務についてもお願いすることがあります。
・個別内部監査計画書作成、予備調査
・拠点往査、関係者へのインタビュー
・内部監査調書、報告書作成
・被監査部門への結果報告、改善策確認
・社長、監査役等への結果報告
・フォローアップ監査

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
■必須条件(以下のいずれかのご経験)
内部監査の実務経験
監査法人での監査経験

■歓迎条件
内部監査や内部統制に関する資格保持者(CIA等)
不動産に関する知識
宅地建物取引士
想定年収
780万円 ~ 950万円
ポジション
【大阪】経営企画課 課長候補
仕事内容
経営企画に関する総合的な業務を推進し、活躍していただきます。

【業務内容】
・中期及び単年度経営計画策定支援
・予実管理業務支援
・経営分析資料作成支援
・M&A業務支援
・IR情報・企画情報の発信
・重要会議の運営支援 など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
・事業会社にて経営企画のご経験(5年以上)をお持ちの方

【歓迎】
・スタートアップ企業 / 上場企業での就業経験
・マネジメント経験がある方

【求める人物像】
・前向きに新しいことや課題にチャレンジできる姿勢をお持ちの方
・自ら考え、主体的に行動できるマインドセットをお持ちの方

想定年収
650万円 ~ 850万円
ポジション
【大阪/経営企画】部長ポジション/大手グループ/フルフレックス/年間休日126日
仕事内容
社員1,000名を超える大企業における、経営と事業戦略の中枢を担うポジションです。全社視点での意思決定に関与し、企業の成長と変革を牽引する経営企画部長としてご活躍いただきます。
経営層と現場の橋渡し役として、経営戦略の立案から事業推進の実行支援まで、広範な裁量と責任を持ってリードしていただける重要なポジションです。
【業務内容】
・経営戦略(事業ポートフォリオ・経営資源の分配)の策定・推進
・事業戦略/成長戦略/機能戦略の策定・推進
・中期~長期事業計画の策定・推進
・M&A・外部連携の検討・推進
・中期戦略会議,事業計画会議,運営方針等各種会議運営、全社プロジェクト・
 委員会運営
・事業計画策定,業績管理とその精度向上
・部門教育プログラム策定(FP&A育成プログラム)
・経営管理(KPIの設定・モニタリング、経営分析、株主・役員向けレポート)
・管理会計システムの保守・運用

【魅力】
・社員1,000名を超える大企業にて、経営企画・管理業務に携わることができる。
・経営戦略策定・経営管理業務を通じて、会社の中核人財として、更なる企業成長に携われる。
・事業戦略/機能戦略を自ら答申し、経営陣と共に企業成長戦略策定に携わることできる

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】※以下いずれかを満たしていること
■ 経営企画または経営管理に関する業務経験(10年以上) 
■社員500名以上の企業において、部長職以上の経験者
■中期経営計画や事業戦略の策定、KPI設計、経営指標のモニタリング・分析など、経営管理に関する幅広い知識・実行経験
■財務・管理会計に関する知識・経験
■ピープルマネジメント経験

【歓迎条件】
■ 中小企業診断士・MBA取得者 
■上場企業でのIR対応、株主・取締役向けレポーティング経験

【求める人物像】
・多角的及び中長期的視点を持ち、本質な課題を見極め、解決案を立案できる方
・既存のやり方にとらわれず、常に最適な方法を追及し、失敗を恐れずチャレンジできる方​
・説明力を有し他部門に対しリーダーシップ・フォロアーシップの両面を発揮できる方
・組織開発、人財開発に積極的・戦略的に取組める方
想定年収
1,100万円 ~ 1,300万円
ポジション
【未経験者応募可能】経営企画※医療・衛生材料を扱う東証プライム上場グループ※
仕事内容
データ経営の実現に向けて、幅広く経営企画の業務をご担当していただきます。

・社内のあらゆるデータの集計・分析
・子会社の管理会計業務の支援
・M&A対象となる企業のスクリーニング業務
・月次・四半期の業績分析と経営陣への報告
・DX・IT導入など変革施策の企画・推進

【変更の範囲】会社の指定する業務
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
・Excelに精通している方

【歓迎条件】
・ExcelのVBAの使用経験
・各種BIツールの使用経験
・集計、グラフ化が得意な方
・データ分析が好きな方
想定年収
400万円 ~ 700万円
ポジション
【大阪】内部監査スタッフ リモート勤務可/裁量労働制/年間休日126日/歴史ある東証プライム上場
仕事内容
内部監査業務:業務監査および内部統制(J-SOX)評価業務
・業務監査:部門監査・テーマ監査等の実施、報告書作成等
・J-SOX:被監査部門の内部統制の整備・運用状況評価業務等
上記の業務監査あるいはJ-SOXのどちらの業務をご担当いただくかは個人の適性・キャリアも踏まえて着任後に決定させていただきます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
■必須
・3年以上の内部監査の実務経験
・内部監査および内部統制に関する知識
・内部監査業務に必要なコミュニケーション能力、論理的思考、チームワーク力、柔軟な対応力

■歓迎
・ライフサイエンスや製造業を対象とした内部監査経験
・公認内部監査人(CIA)、公認会計士(CPA)、内部監査士(QIA)
・英語力(TOEIC600点以上)
想定年収
600万円 ~ 1,000万円
ポジション
【大阪/内部監査】医薬品メーカー/プライム市場上場/福利厚生◎
仕事内容
■JSOXと内部監査を所管しています。 部門横断的な活動と成果が求められる魅力とやりがいのある重要なポジションです。

内部監査室の業務
■JSOX業務【全社統制、決算財務報告プロセス、業務プロセス、IT統制(全般統制及び業務処理統制)を担当】
■内部監査業務【リスク評価/監査計画/監査実施改善提案/フォローアップ】
■業務企画/推進 ※上記について,スキルや経験に応じてご担当していただきます。

【仕事の魅力・やりがい】
プライム市場上場企業、且つ社長直属部署の環境下にてJSOX業務と内部監査業務をお任せ致します。
単なるルーティーン業務ではなく会社全体が良くなるような提案や組織としての提案・構築のためのワークを期待します。
取締役、監査役、監査法人とのコミュニケーションも多く、経営的な視点を身につけることができます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
管理系業務のご経験

【歓迎】
JSOXまたは内部監査のご経験

【求める人物】
JSOX・内部監査業務を遂行する為、基礎スキル及び部門横断的な活動を進めていく為のコミュニケーション力、調整力、折衝力お持ちの方
想定年収
400万円 ~ 700万円
ポジション
【大阪】経営企画課 グループ経営管理/スタンダード上場企業
仕事内容
【お任せする業務】
①事業全般に関する情報の収集、調査および分析
②中長期の事業戦略の立案
③事業ポートフォリオの最適化に関する業務
④総合予算編成方針案に基づく総合予算の作成および統制 ←グループ全体(単体とグループ全体だと⼤変さが全然違う)今は子会社から受け取った数字をくっつけてるだけ。今後は予算や事業計画の中身、(事業計画を元にした)予算水準の作りこみなどを子会社と議論していきたい。(社内ではできているが、子会社とはできていない)
⑤組織の検討と整備、確立の助言および企画
⑥全社的な予算実績比較および分析

【経験があればお任せする業務】
①組織再編(M&A)に関する業務の統括
どういった子会社を増やしていきたいかなど検討

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【すべて必須】
■経営管理経験
(連結/単体の経営管理、事業別収⽀管理、KPIモニタリングなどの実務経験)
■予実管理・会計知識
(管理会計・財務会計に関する知識を有し、予算策定や実績分析をリードできる分析⼒・改善提案⼒:数字をもとにした課題抽出と、経営層・事業部に対する改善提案の経験)

【歓迎】
■M&A対応経験
(デューデリジェンスやPMIなどの補助経験)

【求める人物像】
■経営層や各事業部⾨、子会社との調整を円滑に進める能⼒
■会社の経営状況を数字で分析し、問題を解決に導くコンサルタントのような役割を担える方
想定年収
570万円 ~ 725万円

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