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■海外子会社に対する内部監査業務全般
・監査計画の策定（年間監査計画、個別監査計画）
・海外拠点のリスク評価・分析
・関係部門からの情報収集/監査事前準備
・海外拠点への往査/監査業務実施（海外出張あり）
・監査報告書の作成/報告/フォローアップ

※海外業務に従事したい方を歓迎します。
出張回数：（月1回～2回／海外→1週間～2週間）
※年に7回程度（目安）

【職位】　
マネージャー　または　マネージャー候補

職種の変更の範囲：当社業務全般

【求めるスキル・能力】
・内部監査の実務経験
・語学力（目安TOEIC 800点、会話力は必須）
・海外出張に対応できる説明能力
・コミュニケーション力がある方

【歓迎】
・海外勤務経験者
・CIA（公認内部監査人）、CFE（公認不正検査士）、内部監査士、公認会計士（USCPA含）、公認会計士補当の有資格者、または資格取得中の方

業務、決算等の各プロセスの監査業務を担当していただきます。
■監査計画の立案〜実施〜課題抽出〜報告書作成・改善提案〜フォロー
・全社的な内部統制・内部監査
・決算、財務報告プロセスに係る内部統制・内部監査
・業務プロセスに係る内部統制・内部監査
・IT全般の内部統制・内部監査　など

※関連会社含む同社全拠点に対し、年数回出張が発生します。
※海外出張についても年に1回程度発生する可能性があります。

■入社後のイメージ
ご経験に応じて、部署内で教育をいたします(未経験でもご安心ください)。日次業務から覚えていただく予定です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須】いずれかに該当する方
・内部監査へのキャリアチェンジを希望される方

【歓迎】
・普通自動車免許
・マネジメントご経験者

【求める人材】
・コミュニケーション力のある方
・数字分析等に関心がある方
・内部監査など、組織体の経営目標の効果的な達成に役立つことに関心がある方
・初めての業務にも柔軟にコツコツ取り組める方

急速な事業成長を支える経営基盤として経営管理/法務チームを構築し、企業の成長とともに組織を拡大していくポジションを担って頂きます。
拡大するクラウド市場においてBtoC企業のユーザーコミュニケーションやマーケティングDXを促進するサービスを提供し、急速な成長を遂げているSaaS×ITベンチャー企業での業務です。

【詳細】
■業務・商品、ファイナンス・スキーム、プロジェクト等に係る法的検討
■契約法務（各種契約チェック、一部英文契約あり）
■機関法務（取締役会、株主総会）
■リーガルリスクの把握・管理
■社内各部署からの法律相談への対応
■国内海外法制度リサーチ
■コンプライアンス教育
■内部統制構築（IPO準備含む）
■商標等の知的財産権の適切な管理・活用
■顧問弁護士連携
■その他法務領域以外の業務サポートも一部あり

【将来への取り組み】
業務管理・法務チームマネージャー候補として法務チームマネジメントに取り組んで頂きます。
当社は2023年12月期で6期目を迎えているSaaSベンチャー企業です。
SaaSビジネスに対する社会の関心の高まりとともに急速に会社規模が拡大していく中、2022年中に累計18億の資金調達を達成し、”将来的な上場”を見据えて責任者と協働して、経営管理全般及び法務部門を強化して頂きます。
さらに、会社組織の構築、予算管理体制構築や事業計画策定にも携わって頂くことで、会社経営の一翼を担い、根幹に携わって頂くことができます。
スタートアップ企業でのチームマネジャー職だからこそ、幅広い業務にチャレンジでき、会社経営の基盤作りに関与して頂くことができます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須】
■弁護士資格
■事業会社、又は法律事務所での企業法務経験

【歓迎】
■マネジメント経験
■英語（ビジネス文書の読解レベル、英文契約書のレビュー・ドラフティングレベル）
■SaaS IT企業での企業法務経験

【求める人物像】
■これからベンチャーでやりたいという熱意、マネジメントを念頭に置いて携わっておられる方
■IPOを目指して新たなフィールドに挑戦したい方
■整っていない状態のものを整えていくことが得意な方
■縦割りでなく、オーナーシップをもって全社視点で考え、動くことができる方
■快活なコミュニケーションがとれる方

経営企画、事業企画をご担当いただきます。
※技術部や営業部、採用部など他部署と連携して全社的な課題を解決していくお仕事です。

【主な業務内容】
・P/L、KPIからの課題設定、対策検討
・社内各部署の施策支援、フォロー、進捗管理
・社内システムの企画、設計、導入支援
※フルリモートでの勤務が可能です

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須条件】
・経営企画もしくは事業企画での業務経験

【歓迎条件】
・管理経験のある方
・Excelやその他ツールを使って、各種分析、資料作成ができる方
・柔軟な発想を用いて打開策を講じた経験がある方
・企画に興味のある方
・数学、統計学が好きな方

【求める人物像】
「次」に挑む、機会を創り続ける。をミッションに掲げる当社では、その理念に共感いただき常に挑戦し続けるマインドを持った方を募集しております。

【業務内容】
本社での監査業務全般をお任せ致します。

■本社もしくは国内グループ会社ならびに海外現法を含む関連会社の監査業務全般(J-SOX整備運用評価含む)
■監査報告書の作成等

【出張頻度】平均　1週間／月　（国内および 海外/アメリカ・ベトナム・カナダ）

※将来的に経理部や経営企画部等への人事ローテーションを視野に入れています。


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須】
■事業会社で管理部門職種のご経験がある方（経理、財務、人事、総務、法務、経営企画など）
■英語力(読み書きが出来るレベル)

【あれば尚可】
■会計の知識（公認会計士や税理士資格歓迎）
■監査業務経験

本ポジションでは、”垂直統合型D2C事業”の更なる成長に向けて、社長指揮のもと経営に関する業務を遂行し、部門横断的な改革を一緒に実行して頂ける方を募集します。
会社のあるべき姿を描き、全社・現場を巻き込み、ハンズオンで変革を主導出来る方のご応募をお待ちしております。

■経営戦略（中期経営計画、単年度計画）の策定
■コーポレートアクションの検討、実行
■業績計画（予算計画）の策定
■経営目標（戦略・業績・KPI）のモニタリング及び対策立案
■新規事業開発の企画・対応
■取締役会・役員会等の経営会議の事務局・運営
■ガバナンス体制整備、DX推進

など経営企画業務全般

経営の中枢で業務を行うことが可能なポジションとなります。
製造・物流・小売・システム開発と、一般には同時に運営するのが難しい領域を調整し統合的に運営する経験を積むことが可能であり、取締役会や株主総会などいわゆる機関運営を担当することができるポジションです。

▼従事すべき業務の変更の範囲：経営企画に関わる業務への異動を命じることがあります

【必須要件】
・経営管理、経営企画、管理会計や予実管理、またはそれに類するコンサルタント経験を5年以上
・事業会社での経営管理、経営企画のご経験をお持ちの方
・経営幹部から事業部を中心とした各組織のキーマンまで、幅広い方との関係性を築ける能力
・管理会計を中心とした基本的な会計知識
・マネジメント経験

【歓迎要件】
下記いずれかに該当する方
・経営コンサルタントとしてのご経験をお持ちの方
・会社の組織編成を主体的に進めた経験のある方
・会社の予算編成を主体的に進めた経験のある方
・M&Aを主体的に進めた経験のある方
・資金調達（DebtEquity）を主体的に進めた経験のある方
・PMIを主体的に進めた経験のある方
・工場/倉庫など大規模施設の建設PJを主体的に進めた経験のある方
・製造業、物流業など、現業に関する基本的な知識
・広告業、EC業など、IT・マーケティングに関する基本的な知識

【求める人物像】
・弊社のミッションに共感いただける方
・ベンチャー企業のスピード感に対応できる方
・プレイングマネージャーとしてメンバーと共に動ける方
・柔軟で前向きな方
・論理的思考や分析能力が高い方
・財務・会計知識がある方
・コミュニケーション能力が高い方
・マネジメント力のある方

グループ全体のファイナンス分野に係る業務全般を担当頂きます。
現在の主な業務は以下の通りですが、役割はチームメンバーのケーパビリティやキャリア志向等に鑑み柔軟に検討します。

【主な対応業務】
■FP&A　　　：中期経営計画と各種ブランド・事業部活動の連携、管理（KPI管理やレポーティング設計含む）
■M&A対応　 ：案件ソーシング、案件遂行中におけるPM、買収後PMIの遂行
■子会社管理 ：子会社の事業計画立案・KPI管理・財務体制構築など
■予算管理　 ：予算策定（全体管理、マネジメント報告、方向性決定等）、月次予実分析及び報告、PDCAサイクルの実行
■資本政策 ：ファイナンス含む各種資本政策の立案、実行
■管理会計 　：経営管理向上のためのグループ管理会計インフラ構築、改善　
■その他　　 ：財務分野における経営課題への改善対応

※特に、重点強化したい領域は以下となります。
■弊社のユニークポイントであるEコマース及びD to Cブランドに特化したブランド管理強化
■上海子会社の規模拡大に向けた経営管理人材（出向可能性有）

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須条件】
■下記のいずれかのご経験がある方
・事業会社での経営企画・経営管理業務のご経験
（FP&A、M&A対応、子会社管理、予算管理、資本政策、管理会計、事業企画など）
・財務関連の企業でのご経験
（会計系のコンサルティング、証券会社IB職、ファンド、投資銀行、監査法人）
・事業会社での新規事業立上、グローバル新規展開、海外子会社要職など事業開発系のご経験

【歓迎条件】
■英語（ビジネスレベル）または中国語（ビジネスレベル）
■消費財業界でのご経験
■月次、年次、連結決算の業務経験
■経営管理／管理会計システム構築にかかる知見・経験
■会計システム、基幹システム（販売　※B2B、B2C、発注、在庫）使用経験
■公認会計士、税理士、USCPA

【求める人物像】
■I-ne　philosophyへ共感いただける方
■セルフスターターであり、チームワークと高いコミュニケーション能力を有する方
■仕事に対する責任感、積極性、そして「やりきる熱量」をお持ちの方
■様々な視点の意見/情報から、最高の結論を導く柔軟性、粘り強さ、交渉力をお持ちの方

グループ全体のファイナンス分野に係る業務全般を担当頂きます。
現在の主な業務は以下の通りですが、役割はこれまでのご経験等を鑑み、検討します。

【主な対応業務】
■FP&A　　　：中期経営計画と各種ブランド・事業部活動の連携、管理（KPI管理やレポーティング設計含む）
■M&A対応　 ：案件ソーシング、案件遂行中におけるPM、買収後PMIの遂行
■子会社管理 ：子会社の事業計画立案・KPI管理・財務体制構築など
■予算管理　 ：予算策定（全体管理、マネジメント報告、方向性決定等）、月次予実分析及び報告、PDCAサイクルの実行
■資本政策 ：ファイナンス含む各種資本政策の立案、実行
■管理会計 　：経営管理向上のためのグループ管理会計インフラ構築、改善　
■その他　　 ：財務分野における経営課題への改善対応

※特に、重点強化したい領域は以下となります。
■弊社のユニークポイントであるEコマース及びD to Cブランドに特化したブランド管理強化
■上海子会社の規模拡大に向けた経営管理人材（出向可能性有）

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須条件】
・コンサルティングファーム（特にFAS）、 監査法人、証券会社、ファンド、投資銀行において、財務分析、戦略立案及び提案業務について5年以上の経験
または
・消費財を取り扱う製造販売会社において、財務分析、戦略立案及び提案業務、予算管理について5年以上の経験があり、その過程において利益含む各財務指標や経営課題の改善に携わった経験

【歓迎条件】
・英語（ビジネスレベル）または中国語（ビジネスレベル）
・月次、年次決算の業務経験
・連結決算の業務経験
・経営管理システム構築にかかる知見・経験
・会計システム、基幹システム（販売　※B2B、B2C、発注、在庫）使用経験
・公認会計士、税理士、USCPA

【求める人物像】
・I-ne　philosophyへ共感いただける方
・セルフスターターであり、チームワークと高いコミュニケーション能力を有する方
・会社全体の課題を常に意識し、オーナーシップをもって課題解決に取り組む姿勢を有する方
・仕事に対する責任感、積極性、そして「やりきる熱量」をお持ちの方
・様々な視点の意見/情報から、最高の結論を導く柔軟性、粘り強さ、交渉力をお持ちの方

会社をより成長させるため、経理目線で経営分析や必要なKPIを設定いただきます。同時に経理・財務グループを管理者（もしくは管理職候補者）としてけん引いただきます。将来的には会社の中枢を担って頂くことを期待しております。

【業務内容詳細】
中長期経営計画立案
経営分析・年次予算作成・月次決算、四半期決算、年次決算
税務（申告書作成・税理士対応）
資金繰り管理
借入金管理
金融機関折衝
・その他、上記関連業務、業務改善のためDX・IT化・PRAなどのシステム導入　など

【特徴・魅力】
・財務グループを牽引する管理職候補の募集です。業務改善の提案、会社の仕組み構築、コスト削減案、日々の問題解決など経営視点を磨き、会社の中核を担う活躍を期待され、経営陣へのポジションへのキャリアアップも目指せます。
・会社のビジョン実現に向けて、オーナーシップを持って遂行いただく必要が有り、より良くしていこうとする「気概」も必要となります。プレッシャーはあるかと思いますが、本部長など相談できる方もおられますし、何より達成感をより味わうことができるポジションです。同志として、5年後10年後に役員として一緒に高みを目指せる人材を募集します。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須】
・50～100名規模または年商50～70億円の企業での経理・財務経験
・マネジメント経験（チームマネジメントの経験も可）

【尚可】
・経営分析ならびに経営課題の進言経験
・複数回の経営計画立案経験
・経営企画や事業企画部門での実務経験
・管理会計のご経験
・監査法人、税理士法人の担当経験・税務調査経験

【求める人物像】
・専門家としてではなく、会社の経営という視点で業務に取り組んでいただける方

内部監査室にて、監査業務に従事いただきます。
売上高の65%以上が海外市場である当社は、現地法人などを世界26の国と地域に展開し、連結子会社は国内外合わせて69社に及びます。増加する海外監査業務への対応と組織体制強化のため、今回ご入社頂く方には海外監査を担って頂きます。

【具体的な業務内容】
監査計画策定、監査実施、監査報告書作成、フォローアップ　など監査業務全般
海外現地法人を対象に担当頂きます。英語しか通じない拠点も多く、語学を存分に活かして働くことが可能です。
※出張頻度：年23回（1回あたり1週間～10日程度）

入社後は約1ヶ月座学研修を行った後、オブザーバーもしくはメンバーとして国内監査に関わりながら、先輩社員と共に事前準備や訪問等を行い、3ヶ月～半年ほどOJTで業務を学んで頂きます。その後、先輩社員のフォローのもと、海外現地法人を対象とした海外監査に携わって頂くことを想定しております。
※ベテラン社員も多く在籍しており監査ノウハウを伝承しますので、監査業務未経験の方でもご安心ください。

【仕事の魅力】
経営に近いところで仕事ができるダイナミックさがあり、様々な部署とも関わりがあり、人としての幅が広がります。海外現地法人社長とも対等にやり取りするポジションです。SDGSやセキュリティ、コンプライアンス等、監査が携わる領域も増えており、日々勉強をしながら会社の成長とともに自己成長できるチャレンジングな環境です。監査部門でのスキルアップ、海外駐在、事業部への異動など、個人の希望に応じて様々なキャリアパスも可能です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須】
■ビジネスレベルの英語力（読み書きのみならず会話も含む）
■管理部門（人事/法務/購買/ITなど）や営業での業務経験

【歓迎】
■製造業での管理業務経験、監査業務経験があればなお可。

国内外拠点の内部監査業務、内部統制評価
被監査部門の業務内容の把握、リスク評価、監査計画の立案
各種業務システムデータや伝票・帳票等の分析、評価
国内外拠点への往査、ヒアリング
報告書等の作成、被監査部門のフォロー、助言

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須要件】
・普通自動車免許（必須）
・営業部門・管理部門等を問わず、一般企業での社会人経験 10 年以上ある方

【歓迎要件】
・部・課・営業所・工場・プロジェクト等のマネジメント経験
・CIA、CISA、QIA 等の監査関連資格

・中期経営計画策定
・予算策定、予実管理
・IR方針検討、投資家対応（国内海外）
・開示資料（主に決算説明資料）作成
・アライアンス
・M＆Aの企画立案、プロジェクトの推進
・メディア対応等の広報業務
・金融機関とのやり取り　など部長として部署をお任せしたいと考えております。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須】
・事業会社での経理経験があり、経営企画業務にご興味がある方
・金融機関でのM＆AやIPO関連業務のご経験をお持ちの方
・事業会社での経営企画経験をお持ちの方

【求める人物像】
・人のために動くことができる人物
・自ら幅広くスキルアップをしていこうとする姿勢をお持ちの方
・柔軟性のある方

以下の業務をお任せいたします。
■予算作成
■予実管理
■取締役会資料等開示資料作成
■月次資料作成

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須条件】
・エクセル中級程度
・経営企画経験（予算作成・業績管理）

【歓迎条件】
・上場会社での経営企画経験
・IR業務経験
・マネジメント経験（人数は問わない）

【求める人物像】
・プレイングマネージャーとして実務ができる方

以下の業務をお任せいたします。
■業務監査
■J-SOX監査
■テーマ監査
■内部統制に関する教育研修

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須】
■大学卒以上
■転勤可能な方
■TOEICスコア600点以上（監査先とビジネス上のコミュニケーションが英語で問題なく可能な方）
■事業会社の監査部門、システム部門、経理部門、品質関連部門、監査法人など15年以上の勤務経験

【歓迎】
■資格：CIA(公認内部監査人)、CISA（公認システム監査人）、内部監査士、簿記
■経験：事業会社の監査部門、システム部門、経理部門、品質関連部門、監査法人などで業務をご経験されたことのある方

内部統制や内部監査において改善指導・組織作りに関わるポジション。
内部監査に関する業務
■J-Sox法対応（財務報告に係る内部統制の経営者評価および進捗管理）
■内部監査人協会(IIA)国際基準に則った業務監査（内外拠点や関連組織を対象
・内部監査の計画立案や予備調査、拠点往査実施、内部監査調書作成、内部監査報告書作成、事後フォロー監査など
・社内の各部門や関係会社における関連法令の遵守チェック、規程やマニュアルの運用チェック
・社内の各部門や取締役会への監査結果報告
■関連業務（監査等委員会役や監査法人との連携維持）

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

＜必須条件＞
■以下いずれかのご経験をお持ちの方
・内部監査業務の実務経験
・J-SOXの制経営者評価の経験
※監査法人での内部統制監査経験者も応募可能です。
・経理部門での実務経験
・コンプライアンス、リスク管理部門での実務経験

＜歓迎条件＞
・公認内部監査人(CIA)
・公認システム監査人(CISA)
・公認不正検査士(CFE)
・実務で英語を用いた経験のある方
・内部統制構築実務の経験のある方

《 デバイス事業管理業務 》
■ デバイス事業における予算・実績管理
■ 事業採算性の検討、将来を見据えた事業企画への参画
■ 原価分析、原価改善に向けた施策提案

※ 営業企画、生産企画、IE、原価管理などの経験が活かせる業務です

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須条件】
◆予実管理業務への興味がある方
◆普通自動車運転免許

【歓迎条件】
◇管理会計ベースの事業損益管理の実務経験者
◇国内外の子会社、または拠点・工場管理の業務経験者
◇連結決算作成の業務経験者
◇メーカー企業での経理経験者
◇海外拠点での経理としての業務経験者
◇日商簿記 2級以上
◇英語力をお持ちの方

■「美と健康」をテーマにした提案型商社である当社にて、経営企画業務をお任せします。具体的には、全社の経営計画の策定、目標・予算管理などの管理業務や、新規事業の検討と実行をお願いします。

【業務内容】
・経営計画の策定と推進
・予算管理、資金計画、業績管理・報告
・新規事業の検討と実行
・社内業務インフラの検討と構築
・社内提案制度の運営・社内会議運営



【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須条件】
■経営企画業務経験

【歓迎条件】
■新規事業の開発経験(メンバーとしての参加でも可)
■マネジメント経験

【求める人物像・社風】
遠慮なくFBを言い合い前向きな議論を重ねていく社風です。
■閣達なコミュニケーションの中で合意形成しながら事業化を進めたい方。
■人を巻き込んでいくスキルを高めたい方。
■日事業化の一連に幅広く携わりたい方。
例えば直近の新規事業(唐津ウェルネスフアーム※)の場合、商品の栽培から在庫管理・ECサイトでの販売までの企画・実行を当部署/プロジェクトメンパーで実行。社内ベンチャーにも近く、コスト意識も持ちながら事業の一連に携われます。

※参考URL httpsI〃column cOsfa.cojp/Weliness/1037/

<財務計画・分析>
当社のフォーキャスト、予算、予算管理プロセスをプロジェクトマネージャーとして本社各部署、各支店と連携して確立、運営する。
フォーキャスト： 詳細なプロセスを少なくとも月次で実行する。
予算：当社の社内プロセス、株主のプロセスの両方をタイムリーに実行する。
予算管理： 年間を通じた予算執行を管理する。また、新規投資プロジェクトなどを精査し、予算と実績への影響を分析する。

ステークホルダーに各タスクの詳細なプロセス/責任を理解させ、また足並みをそろえる。
ステークホルダーが入力しやすく、当社のマネジメントがレビューしやすく、経理財務部門が財務システム（Onestream）に数値を入力しやすい予測予算フォーマットを作成／更新する。
CFO/企画管理部メンバーとともに、株主からの予測関連リクエストに対応する。
当社の経営陣（CEO、COO）/CFOによる株主への説明資料作成をサポート。
月次PLレビュースキーム（例：CEO/COO/CFOと支店長/各部署　部長のレビュー方法）を社内に構築し、企画管理部の責任者としてそのプロセスを実行する。

<内部統制・監査>
同グループのICS（内部統制システム）プロセスを管理し、本社他部署との適切な調整を行いながら期限内にリードする。
株主監査（財務監査を除く）をプロジェクトマネージャーとして担当し、社内で適切な調整を行い、監査人に適切に対応する。
期末監査における自部署関連事項の処理、他部門のサポート。

<プロジェクトサポート>
各種プロジェクト（新支店開設、新規事業等）において、プロジェクトリーダーをサポートし、関係者との調整、財務分析、現地サポート等を行う。
Core23等の株主施策の実行支援（必須ベース）。

<経営会議の運営>
取締役会・株主総会開催支援（資料作成、議事録作成、その他関連事項）。
支店長・各部署部長ミーティングのコーディネート

＜IT関連企画・管理＞
社内各種IT関連プロジェクトにおいて、企画管理部ITマネージャをサポートし、経営 / 関係者と適切な調整を行いながらプロジェクト進行をリードする。

＜法務関連＞
各種契約書のレビューにおいて、法務関連マネージャをサポートし、各種法令の順守を含め適切に管理・指導を行う。

＜調達・資産管理関連＞
ユニフォームや各種資材購入に関し、各担当を管理・監督の上、適時適切な調達活動を行う。
オフィススペースの賃貸借や社宅管理を含め、各担当を管理・監督の上、適切に資産管理を行う。

＜広報関連＞
社内報発行や各種イベントのSNS発信、ウェブサイトの更新に関し、担当をサポートし当社の魅力拡大に繋がる広報活動を行う。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【経験：必須】
・社員数300人以上の会社での経営企画又は類似する業務経験5年以上
・財務／会計に関する十分な知識を有すること。
・プロジェクトマネジメント経験者

【経験：歓迎】
・外資系企業での経営企画又は類似する業務経験
・社員数500人以上の会社での企画管理経験5年以上
・英語（ビジネスレベル）で内部調整業務に従事した経験

【能力：必須】
・人のマネジメントスキル
・リーダーシップスキル
・自主的に行動する能力
・コミュニケーション能力
・内部調整能力
・マルチタスク能力
・計数管理
・オフィスツール（Excel、PPT、Word）に関する優れた知識

【語学：必須】
・ビジネス英会話（読み・書き・スピーキング・ヒアリング）
・COOは外国人のため、英語での1on1は定期的に実施
・グローバルとの会議も頻繁にあります。

【語学：歓迎】
・英語を用いて、グローバルプロジェクトをLeadした経験

当社の経営監査室の内部監査チームでは内部監査及び監査委員会事務局機能を有しており、双方の役割をリードいただける方を募集します。

経営監査室は、社長直属の組織であり、その中で、内部監査チームは、内部監査を通じて得られた示唆や課題、監査結果を経営者及び監査委員会に報告しています。内外の環境変化等に速やかに対応し、リスクを適時的確に識別し、被監査部門に客観的な助言、洞察を提供することが期待されています。また、当社はデータ基盤が高度に整備されており、ビッグデータを活用した監査など先進的な取り組みにもすぐに挑戦頂ける環境が整備されています。

さらに、当社は指名委員会等設置会社であることから社外取締役で構成される監査委員会が設置されており、経営監査室がその事務局業務を担っています。監査委員会の監査業務全般の補助業務をリードする役割も本ポジションでの役割となります。

当社の成長・変化とともにご自身も成長しながら、内部監査部門のプロフェッショナルとしての能力を存分に発揮頂けるポジションです。

【主な役割】
■年間内部監査計画の策定
■内部監査の企画、実行、報告書作成まで
■監査業務標準化に向けた各種改善活動（手順書整備・ワークフロー構築等）
■監査委員会事務局業務全般
■チームマネジメント

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須条件】
・事業会社の内部監査部門での職務経験
・監査委員会事務局に相当する経験
・論理的思考力と伝達力
・ビジネスプロセス全般の理解
・ビジネスレベルのITスキル

【歓迎条件】
・内部監査もしくは外部監査でのリーダーポジションの経験
・内部監査に関する資格 (CIA、CISA、CFE、等）
・IT監査のご経験
・業務コンサルティング経験

【求める人物像】
・目的達成のために創意工夫を凝らし、自ら考え行動できる方
・ロジカルに物事を考え、分かりやすく相手に伝達できる方
・不確定な状況でもチャレンジ精神を持ち、前向きに考えられる方

下記の業務をお任せいたします。

【具体的な業務内容】
■事業、組織戦略の策定と理解
・経営陣との戦略コミュニケーション:
　策定した戦略／戦術を経営陣に提示し、理解と承認を得るための資料作成やプレゼンテーションを行います。
・事業戦略の策定:
　企業の長期的なビジョンと経営戦略に基づき、事業単位ごとの戦略を策定します。
・市場分析と機会の特定:
　市場のトレンド、競合分析、顧客ニーズの調査を行い、事業の成長機会を特定します。

■戦術の実施
・戦略実行計画の作成:
　戦略を具体的なアクションプランに落とし込み、実行のためのロードマップを作成します。
・プロジェクト管理:
　戦略実行に必要なプロジェクトの立ち上げ、進捗管理、リソース調整を行います。
・パフォーマンスモニタリング:
　定期的に事業のパフォーマンスを測定し、戦略の進行状況を評価します。必要に応じて戦略の修正や調整を行います。

■業務改善
・プロセスの最適化:
　事業運営の効率化を目指して、業務プロセスの見直しと改善提案を行います。
・コスト削減:
　経費の分析を行い、無駄の削減やコスト効率の向上策を提案します。
・組織構造の最適化:
　効果的な組織運営を実現するために、組織構造や人員配置の最適化を検討します。

【提供できる機会】
・IPOを目指す組織でのさまざまな課題解決、プロジェクト推進していく経験
・代表の右腕として戦略立案サポート、戦術実行・推進をしていく経験

【必須】
■事業会社での経営企画または事業企画のご経験
■施策の運用を主導して取り組まれたご経験
■マネジメント経験

【歓迎】
■事業会社、コンサルティングファーム双方にて経営にかかわる業務経験がある方