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法務マネージャー(元東証一部上場老舗企業の再上場/大手ファンド支援/リモート有)

229387

ポジション: 法務マネージャー(元東証一部上場老舗企業の再上場/大手ファンド支援/リモート有)

仕事内容: プレイングマネージャーとして、MBO後の再上場に向け法務を再整備。企業法務を広く担当いただきます。
■業務例
・契約書の審査・作成等(和文メインで一部英文あり)
　(英文契約書の経験は問いません)
・法務相談対応
・顧問弁護士とのやり取り
・知財(意匠・商標)の管理や運営
・海外展開や新規事業・提携・Ｍ＆Ａ等の法務対応(発生ベース)
・上場に向けた機関法務の運用・整備(総会・取締役会などの会議体、株式事務、コンプライアンス、ガバナンス等)
・法務全般のマネジメント、仕組みづくり
【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ・事業会社にてビジネス法務の経験をお持ちの方(目安５年以上)
■歓迎条件
・マネジメント経験
・知財や英文契約、機関法務等のご経験

想定年収: 750万円～ 850万円

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【兵庫】法務部（第二新卒、未経験者応募可） / 成長中企業 / 年間休日123日

230298

ポジション: 法務（若手スタッフ）※法学部卒もしくは法科大学院修了生も応募可 /年間休日123日/成長中企業

仕事内容: ■仕事内容
同社の法務部に配属され、下記業務に従事して頂きます。
当初、以下の業務を中心に担当いただきます。
　
1．契約のレビュー、作成、交渉案の作成、及び管理等契約関連
2．広告・ＨＰ掲示物の審査、及び事業についての法令調査関連
3．紛争・事故、営業、商標はじめとする知的財産、及び事業運営等のグループ企業内の各種法的相談、並びに保険その他手続き関連　　　等

その他ご経験や意欲によって、以下の業務を行っていただきます。
1．弁護士、弁理士、司法書士その他専門家との協業
2．子会社設立、企業買収、新規ビジネス、リスクマネジメント等の戦略的な法務業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 兵庫県

必要な経験・能力: 【必須条件】
・ロースクール卒や法科大学院修了生、法学部卒

【歓迎要件】
・法務もしくは経営企画、事業企画の経験者

【求める人物像】
・リーダー・管理職を目指したい方
・チームワークをもって、率先して仕事に関わることができる方。
・世の中・社内の出来事から、自社の法的な課題を発見することに興味のある方
・相手に合わせて提案する文章力とコミュニケーション力がある方。

想定年収: 400万円～ 500万円

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多角展開×1兆円規模の東証プライム上場グループ。成長と変革を支える、法務の中核人材を募集！

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ポジション: 法務担当（大丸松坂屋百貨店法務部へ出向）／リモート勤務可能／フルフレックス制／東証プライム上場※弁護士も歓迎

仕事内容: 下記業務を幅広くお任せいたします。

【法務業務】 
・契約審査
・一般法務相談
・知財管理
・訴訟対応
・Ｍ＆Ａ
・新規事業やプロジェクト案件に対するリーガルサポート

などを中心に、ご経験やご活躍に応じて、企業法務全般をご担当いただきます。 

【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・３年程度以上の法務実務経験者
（契約審査その他一般法務の業務経験)
・宅地建物取引士、ビジネス実務法務検定２級水準以上の法務知識をお持ちの方
・コミュニケーション能力の高い方

【歓迎要件】
・コンプライアンス実務経験者
・宅地建物取引士資格保有者（不動産取引や契約・重要事項説明等に関する基礎知識を有し、関連部門との連携や法的観点での理解をスムーズに行える方）
・内部通報制度事務局の実務経験者
・株主総会、会社法及び金商法領域の実務経験者
・弁護士資格保有者、法科大学院修了者
・ＩＴ・デジタル業界の経験者
・金融・決済業界の経験者
・人事・労務領域の実務経験者
・上場企業経験者

想定年収: 540万円～ 830万円

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IPO準備企業でのGeneral Counsel（法務・リスクマネジメント責任者）募集

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ポジション: ＜弁護士対象＞General Counsel（法務・リスクマネジメント責任者）

仕事内容: 【具体的な業務内容（例）】
・法的側面からの事業戦略策定への関与
・ポートオーナーをはじめとするステークホルダーとの契約作成、レビュー、交渉（含、対行政）
・車両の保安基準や交通法規上の制約を踏まえたハードウェア開発、サービス運営戦略の策定・リスク管理
・上場準備への法的側面からの関与、ドキュメント作成
・ファイナンスや会社運営全般に際しての機関法務業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ◆必須要件
＜経験＞
・法律事務所又は事業会社の法務部門で企業法務に少なくとも2年以上携わっていること

＜スキル＞
・ビジネスの構造とその法的位置づけを適切に理解し、リスクを低減しつつ事業成長を実現するために戦略的な観点から法的アドバイスができること
・事業や取引に応じた契約書を戦略的にドラフティングし、相手方と交渉ができること

＜資格・学歴＞
・弁護士資格（日米いずれか）

歓迎スキル
＜経験＞
・不動産関連法務の経験
・新規上場関連法務の経験（グローバルオファリングであれば尚よし）
・行政との折衝経験もしくは行政での業務経験
・事業会社、特にスタートアップでの業務経験

＜資格・学歴＞
・MBA
・LLM, JD
・証券アナリスト

求める人物像
・Luupの事業・ミッションに共感できる方
・オーナーシップを持って案件・プロジェクトをドライブする熱意を持った方
・未経験の領域でもミッションのために積極的に学んで推進するチャレンジ精神を持った方

想定年収: 1,000万円～ 1,800万円

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東証プライム上場・業界大手企業の法務求人です

220219

ポジション: 法務　※東証プライム上場のグローバル企業/木に纏わるあらゆる事業を展開、社会貢献性◎/フレックス有、所定労働時間7時間15分

仕事内容: 法務担当として以下の業務を遂行いただく予定です。
・和文及び英文の各種契約書の作成・審査（本社配属の場合はコーポレート本部内での契約審査が中心）
・国内・海外企業を対象とするM&Aや事業投資プロジェクトの対応支援
・国内・海外の事業に関する法務相談対応（本社配属の場合はコーポレート本部内での法務相談対応が中心。事業本部配属の場合は関係会社からの相談含む）
・国内・海外の訴訟・係争対応支援（本社配属の場合はコーポレート本部としての全社取りまとめ業務を含む。事業本部配属の場合は関係会社からの相談含む）
・法務教育（本社配属の場合は社内法務研修の実施等。事業本部配属の場合は担当する事業領域に関わる法務研修の実施等）、ポータルサイトを通じた法務情報の全社的な発信・共有

＜キャリアパス＞
スタッフクラスからスタートし、ゆくゆくは中核を担っていただくことを期待します。
※総合職としての採用となりますので、語学力やご経験を活かし、将来的に法務部門以外の幅広いフィールドに挑戦いただく事も可能です。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります。

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須要件
・法律事務所または事業会社における法務業務（国内及び海外）の実務経験3年以上
　（定型的な英文契約書の作成や審査、基本的な法律相談等の業務を自己完結できる能力を想定しています。）
・ビジネスレベルの英語力（TOEIC L&R 目安730点以上）

■歓迎要件
・海外駐在経験または海外留学経験者
・ビジネスレベルの高い英語力（例：TOEIC L&R860点以上、S130点以上、W140点以上）
・国内外法曹資格保有の方
・アジアまたはオセアニアの国内関連法規に関する知識を備えた方
・不動産、再生可能エネルギー関連の投融資取引に関する法的な知識や経験のある方
・法務組織構築・強化の経験のある方、法務DX推進の経験のある方

想定年収: 600万円～ 1,000万円

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グローバル事業×戦略法務。東証プライム上場グローバルメーカーより法務の求人です。

223109

ポジション: 新規エントリー受付停止　法務(メンバークラス)※東証プライム上場グローバルメーカー

仕事内容: ・各種契約関連業務（契約書の起案・審査、契約交渉支援、法務紛争対応、社内の法律相談など）
・コーポレート及びガバナンス関連業務

※ご本人の経歴、適性、希望を踏まえ、検討します。

【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・直近で企業法務の実務経験3年以上(必須)
・民法、会社法についての基礎的な知識・他部署への連絡、説明及び折衝、並びに部内で上長への報告及び相談を円滑にこなせるコミュニケーション力

想定年収: 500万円～ 800万円

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【法務】※未経験・キャリアチェンジ歓迎/東証プライム上場/特別休暇多数有/日系最大級のコンサル企業

214003

ポジション: 【法務：スタッフクラス】※未経験・キャリアチェンジ歓迎/東証プライム上場/特別休暇多数有/日系最大級のコンサル企業

仕事内容: ＜具体的な業務内容＞
・契約書レビュー・作成（英文契約：1割弱）
・各種社内規程作成
・法務相談対応、弁護士相談窓口
・各種認定取得手続き
・コーポレートガバナンス対応
・社内制度設計
・取締役会事務局、株主総会事務局、等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須条件：
・社会人経験3年以上　※完全未経験歓迎※

■歓迎条件：
・契約書レビュー/作成等の法務業務のご経験をお持ちの方
・弁護士、司法書士資格をお持ちの方
・法的文章へ対応可能な読解力をお持ちの方

■求める人物像：
・円滑なコミュニケーションで仕事を進められる方
・AIや各種法制度を理解しながら仕事を進める方

想定年収: 600万円～ 900万円

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【愛知／東京】コーポレートガバナンス求人／1000店舗以上を展開／上場小売業／～120万円

230207

ポジション: 39.HD経営戦略部(コーポレート・ガバナンス担当)

仕事内容: ・コーポレートガバナンス体制の企画・運用
・取締役会・各種委員会の運営・事務局
・内部統制・リスクマネジメントの強化
・ガバナンス関連規程・ルールの整備

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都,愛知県

必要な経験・能力: 【必須】
①コーポレートガバナンス実務経験
　-上場企業または大手企業でのガバナンス体制構築・運用経験
　-取締役会・監査役会・指名報酬委員会等の事務局経験
②法務・コンプライアンス知識
　-会社法、金融商品取引法、内部統制報告制度（J-SOX）等の知識
③経営企画・管理部門での実務経験
　-経営企画、総務、法務、内部監査、リスクマネジメント等の経験
※①～③のいずれかの経験を5年以上
※上場企業等の経営企画・総務・法務等の課長級として、取締役会運営や規程整備、内部統制強化を主導した経験者

【歓迎】
大手の上場企業（当社よりも規模が大きい）で、数千億円から1兆円以上の規模に拡大していく中で、
経営企画部として、会社の体制（コーポレートガバナンス）の整備に関与してきた方
その中で、部室長ではなく、課長として、実務に関わりながら十分な経験を積んだ方

想定年収: 800万円～ 1,200万円

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【東京・名古屋】海外法務／マネージャー候補／実務経験者7年以上／上場グループ

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ポジション: 26.法務部(海外法務)

仕事内容: 海外展開の法的基盤を担う中心メンバーとして、以下の業務を遂行いただきます。

【具体的業務】
■海外パートナーとの業務提携・契約交渉支援:
　アジア圏を中心とした現地事業者との業務提携、代理店契約、ライセンス契約等の起案・審査・交渉
　各国の商習慣や法規制を踏まえた、持続可能な取引スキームの構築とリーガルアドバイス

■グローバル取引実務の管理・運用:
　商品輸出入、物流、サービス展開等に伴う契約管理および法的トラブルへの対応
　海外取引における標準契約書（雛形）の整備および社内運用の最適化

■海外コンプライアンス・ガバナンス体制の整備:
　提携先や海外拠点の法的リスク管理（贈収賄防止、データ保護、知的財産管理等）
　現地の法改正情報の収集と、事業部門へのフィードバックおよび対策立案

■外部専門家（弁護士等）のマネジメント:
　国内外の法律事務所の選定、依頼、コスト管理

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都,愛知県,大阪府

必要な経験・能力: 【必須】
・実務経験: 企業法務の実務経験（5年以上目安）のうち、海外法務の実務経験を3年以上お持ちの方
・言語能力: 英語を用いた実務経験（ビジネスレベルのリーディング・ライティング、および交渉が可能なスピーキング力）
　※TOEIC 740点以上目安
・専門知識: 国際取引法、英文契約の基礎知識、海外ガバナンスに関する知見

【歓迎】
・小売・流通・ドラッグストア業界での海外法務経験
・海外駐在経験、または海外子会社の立ち上げ経験
・中国語、中央アジアまたは東南アジア諸国の言語に知見がある方
・弁護士資格（日本・海外）等あれば尚可

想定年収: 750万円～ 1,200万円

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人事総務部メンバー（労務・法務・総務機能強化）/リモートワーク/フレックス

230923

ポジション: 人事総務部メンバー（労務・法務・総務機能強化）【大手インフラグループ会社/リモートワークあり/フレックスタイム制度】

仕事内容: ご経験や志向に応じて、以下の業務を幅広くお任せします。

・給与計算業務、勤怠管理等労務管理
・社会保険や給与計算に関連する各種手続き
・年末調整、住民税、所得税関連各種手続き
・入社・退職・休職・出向などの各種手続き
・労働時間モニタリング・労務管理指導
・健康診断、ストレスチェック、メンタルケアの実施サポート
・働きやすい環境づくりに向けたルール・フロー設計
・労使協定や就業規則の整備、改訂
・福利厚生制度の企画、運用
・人的資本経営の推進に向けた制度・仕組みづくり
・エンゲージメント向上、組織活性化施策の企画・実行
・契約書や協定書等のリーガルチェック
・顧問弁護士や社会保険労務士等との対応
・社内の相談対応、現場とのコミュニケーション
・その他人事・労務・法務・総務業務全般

※「全部一人でやる」ではありません。今までのご経歴からの強みを活かし、裁量を持ちながら、チームで役割分担し、強みを活かして取り組んでいただきます。

【変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: 【必須（MUST）】
・労務管理経験（給与計算・勤怠管理等） 3年以上
・労務関連及び労働法令の基礎知識を有している方
・契約書やルールを確認する作業に、抵抗感なく取り組める方

【求める人物像】
・新しいトレンドやツール（特に生成AI）に強い興味を持ち、自ら学び続けられる方
・指示待ちではなく、自分から課題を見つけて動ける方
・情報感度が高く、常にアンテナを張っている方
・人前で話すこと、考えを言語化して伝えることが得意な方
・「人事って面白い」「組織づくりにワクワクする」と本気で思える方
・変化を楽しみ、挑戦を前向きに捉えられる方

想定年収: 400万円～ 534万円

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法務求人／1000店舗以上を展開／上場小売業／車通勤可／～900万円

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ポジション: 05.法務部(管理職／担当)

仕事内容: ・M&A業務経験者＝以下①を主とし、③～⑩ができる方
・海外法務＝以下②を主とし、③～⑩ができる方

①　国内M＆A案件に関する法務DD対応及び法務が関わるPMI業務対応
②　海外事業に部門が締結する契約書チェック、海外企業との業務・資本提携契約等のチェック
⓷　グループ会社の統制（登記等）　　
④　グループ会社の契約書チェック　　　　　　
⑤　株主総会関連業務
⑥　規程管理
⑦　知的財産管理（商標がメイン）
⑧　事業に関わる法務相談（人事労務案件、お客様サポートのクレーム対応案件等）
⑨　コンプライアンス研修の実施　
⑩　法務業務に関連するシステム運用

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都,愛知県,大阪府

必要な経験・能力: 【必須】
・法務業務経験５年以上
・海外法務に関してはビジネスレベルの英語力をお持ちの方

【歓迎】
・M&A業務に法務として関わった経験（できれば複数回）
・海外取引（特にアジア等）事業に関する法務業務経験
・小売業やサービス業の法務経験
・サポート的な立場での現場経験

想定年収: 600万円～ 900万円

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法務担当♦有給取得率100%♦業績好調で黒字経営♦有名ブランド(SHIRO)を展開

221309

ポジション: 法務担当※有名ブランド(SHIRO)を展開！/社割で50％OFF/有給取得率100%/年間休日144.5日/業績好調で黒字経営

仕事内容: ・契約書の雛形作成（ドラフト作成〜締結まで）
・知的財産権関連業務（新規商標出願、商標権侵害の対応）
・ガバナンス、社内法律相談
・紛争（訴訟）対応
・労務関連業務（社会保険・厚生年金手続き等）
※配属グループ内の業務（総務・労務・庶務）も、一部ご担当いただく可能性があります

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】※下記いずれかに該当する方
・事業会社での契約法務のご経験(目安3年以上)
・法律事務所出身の方

【歓迎】
・知的財産権に関する対応経験がある方
・Ｍ＆Ａ経験がある方

【求める人物像】
・論理的思考力を持ち、常に成長意欲を持ち続けられる人
・高い倫理観と強い責任感を持っている人

想定年収: 400万円～ 1,000万円

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新部署設立！法務担当/8期目/創業以来黒字経営/IPO準備中

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ポジション: 法務（リーダー～課長候補）【黒字経営！急成長ベンチャー/DX・ITコンサルティング/年間休日125日/フレックス制度・在宅週1～2日可能】

仕事内容: ・リーガルチェック
・与信/反社チェック
・取引先との契約に関するやり取り
・契約書の雛形作成
・営業サイドでは巻き取れない契約トラブル
・外部弁護士との連携
・ISMSやPマークなどの更新対応
・コンプライアンス対応（内部統制、個人情報保護法など）
など

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・契約書のレビューやドラフト作成経験をお持ちの方（目安2年以上）

【歓迎要件】
・会社法、労働法、独占禁止法、個人情報などの基礎知識
・業務委託契約（準委任契約や請負契約）に詳しい方
・コンプライアンス、内部統制の知見がある方
・社内各部門や外部弁護士との調整・交渉スキル
・与信、反社チェックの経験
・知的財産の知識がある方

想定年収: 500万円～ 750万円

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法務コンプライアンス・投資家管理◆シニア歓迎◆金融機関出身者歓迎◆柔軟性の高い働き方

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ポジション: 【大手町直結】法務コンプライアンス・投資家管理（リモート週2日/フレックス制/残業ほぼ無し/時短勤務相談可）

仕事内容: ご経験に応じて、主に以下を担っていただく想定です。
・投資家向け情報の広告審査
・投資家情報の管理体制構築、改善
（本人確認、属性、資産状況、反社チェック等）
・犯罪収益移転防止法、金融商品取引法等に基づくKYC／AML／顧客管理の運用、モニタリング
・行政、監査法人、自主規制団体等への対応
・社内の法令遵守体制整備、リスク管理、社内教育の企画・実施
・新サービスにおける法令適合性チェック

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須要件
・第二種金融商品取引業または投資運用業におけるコンプライアンス実務経験
・当局対応、社内管理体制整備、広告審査、顧客管理等の実務経験
・金融商品取引法、犯罪収益移転防止法、KYC／AML、本人確認、反社チェック等に関する実務経験

■歓迎要件
・内部管理責任者、またはその補佐としての実務経験
・行政、自主規制団体、監査対応の実務経験
・スタートアップやFinTech企業でのコンプライアンス立ち上げ経験
・チームマネジメント、教育経験

想定年収: 600万円～ 800万円

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【リスク管理本部部長】ある分野にてトップクラスのシェアを誇る社会インフラ会社/働き方良好

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ポジション: 【国内トップシェア！】リスクマネジメント部⾧候補/実働7.75時間/ワークライフバランス良好

仕事内容: 全社のリスク管理・コンプライアンス・情報セキュリティを推進する役割です。第2線（独立的評価・助言）として、事業部門の安全な業務遂行を支援しながら、経営層へのリスク報告と統制環境の構築・改善を担っていただきます。
【主な業務】
※お任せする業務はご経験やスキルを踏まえて柔軟に設計させていただきます
・全社リスクマネジメント体制の策定・運用・改善
・コンプライアンス体制の整備と統制
・情報セキュリティ関連（ISMS／プライバシーマーク等の認証取得・維
持、全社セキュリティポリシーの策定）
・教育・啓発活動の企画実行
・BPO／SaaS等の事業におけるセキュリティおよび第三者リスク審査
・インシデント発生時の対応/支援
・各種規程・マニュアル（リスクマネジメント規程、情報セキュリティ規
程、個人情報保護規程等）の策定・改廃

＜具体的な業務イメージ＞
①認証・監査関連
・ISMS（ISO/IEC 27001）・プライバシーマークの取得・維持運
用経験/ISMS審査員補以上の資格/内部監査部門での実務経験/
外部監査対応の経験
②事業・現場理解
・BPO_コールセンター_24時間運用事業での実務経験/金融機関向けBPO、SaaSサービスのセキュリティ審査や第三者リスク評価の経験/プログラミング、システムインフラ（PC・ネットワーク等）の実務経験/事務処理センター、人事労務等のバックオフィス業務経験
③リスク対応
・インシデント対応責任者としての実務経験/BCP_BCM（事業継続計画・管理）の策定・訓練の経験
④組織・ガバナンス理解
・三線防衛の考え方を理解し、経営層との対話で活用できる方/ガバナンス・内部統制に関する経営層からの相談対応の経験
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
・事業会社におけるリスクマネジメント、コンプライアンス、情報セキュリティ管理いずれかの実務経験
・マネジメントのご経験

＜歓迎＞
・経営陣への報告やガバナンス対応経験/複数部門を横断するプロジェクト推進経験

想定年収: 844万円～ 1,042万円

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大手グループの物流事業会社/法務職として幅広い業務を経験でき、スキルアップを望める環境です。

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ポジション: 【大阪／法務】リモート勤務可◆NXグループ×パナソニックの物流会社／残業月20時間程度／実働7.5H／福利厚生◎

仕事内容: ※最初は、これまでのご経験に合わせて業務を依頼します。
将来的はキャリアの希望を考慮しながら、＜その他法務業務＞及びマネジメントをお任せする可能性があります。

＜メイン業務＞
・各種契約書の立案、作成、審査等
・各種法務相談対応

＜その他法務業務＞
・法的見地からの調査、意見具申、助言等
・法的観点から行うモニタリング、監査（関係部門との連携の下に行う監査含む）
・顧問弁護士との協働
・法的問題・紛争を解決するための対策の立案、指導、助言、推進（交渉支援、訴訟対応等）
・コンプライアンス推進業務（従業員への法務関係の教育、ヒアリング業務等）
・リスクマネジメント施策の立案、指導、助言、推進等
※なお、業務対応にあたり、上司がサポートいたします。　

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: 【必須条件】
・企業内法務のご経験　
・契約書の作成・審査等の実務経験　
※目安3年以上の上記の経験

【歓迎条件】
・物流業界に対する知識　
・一定レベルのITスキル

【求める人物像】
・フットワーク軽く、前向きに業務に取り組める方
・他部署社員と積極的に連携を図りながら業務にあたれる方

想定年収: 400万円～ 600万円

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法務/プライム上場子会社/国内トップクラスのエレクトロニクス商社/リモートあり

231097

ポジション: 法務(リモート有/残業20h以内/財務基盤安定のプライム上場企業の子会社)

仕事内容: 特に対応をお願いしたいのは以下のとおりです
1　契約審査依頼への対応（取引基本契約、業務委託契約、秘密保持契約等）
2　一般法務相談
3　紛争・トラブル対応
4　定時株主総会の運営
5　金融商品取引法及び東証規則上の開示書類対応
6　所管官庁への許認可に関する書類の作成、提出、更新
7　社内規程整備
8　既存メンバーへのOJT、法務部体制整備支援"

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須
・法務の実務経験8年以上
・上場企業の株主総会運営の実務経験

■歓迎
・英文契約の実務経験
・社内規程の対応経験
・許認可管理の実務経験

想定年収: 630万円～ 720万円

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大手グループ企業/総務・グループガバナンス担当（海外拠点含む）

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ポジション: 【大阪/総務】大手電機メーカー関連商社／年間休日129日

仕事内容: 総務部にて株主総会・取締役会運営を中心としたコーポレートガバナンス業務をお任せします。
直接経営陣とやり取りする機会も多く、ダイナミックな会社の動きを肌で感じながら仕事を進めることができます。

・会社法関連業務
株主総会、取締役会の運営（招集通知、議事録、登記対応等の文書作成・管理）
・コンプライアンス推進
　本社における活動計画策定～運営、実施
　海外拠点との会議、オンライン研修対応 ※英語使用
・国内外監査対応
　親会社との連携、報告業務
・その他
　渉外(社外との連絡調整窓口)、広報関連業務、施設、固定資産管理など

入社後は上司によるOJTを中心に業務を習得いただきます。
一緒に実務を行いながら流れを理解していただきます。不明点は随時相談できるので専門性を高めていただける環境です。

出張頻度
数年に1～2回

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: 【必須条件】
・管理部門(総務)における社内外との調整、交渉業務の経験がある方
・英語初級レベル(業務での使用経験あれば尚可)

【歓迎条件】
・子会社管理やグループ会社対応の経験、または関心をお持ちの方
・法令、社内ルールに基づき判断、対応ができる方
・監査対応に携わったご経験のある方

想定年収: 630万円～ 770万円

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日本を代表する国内大手メーカーの企業法務求人です。

231293

ポジション: 《大阪》住宅建材関連事業の企業法務【PHS　法務部】

仕事内容: ●担当業務と役割
(1)法務企画グループ
・主な担当業務は、コンプライアンス強化のための仕組み構築・教育（カルテル、贈収賄のリスク低減等）、不正防止対応に関する企画・推進、コーポレート・ガバナンスの企画・運営です。
・実効性のある仕組みの構築や取組みの推進を行うために、事業場や関係部門から必要な情報収集を行い、かつ連携・協働しながら、企画・推進することが重要となります。

(2)事業法務グループ
・主な担当業務は、①契約、②法律相談・コンサルティング、③トラブル・クレーム対応　です。M&Aや再編などのプロジェクト案件や訴訟が起こった場合にはこれも対応いただきます。
・事業推進には常にリスクが伴います。事業法務は、現場に深く入り込み、その実態や課題を把握し、現場が気づいていないリスクも洗い出して適切にヘッジすることが求められます。
　従って、関連部門や他職能とコミュニケーションを密にし、多くのステークホルダーと連携・協働することがとても重要です。

(3)共通
会社自体が一層のグローバル化を図っているので、必然、いずれのグループにおいても国内のみならず、海外においても同様の役割が期待されています。

●具体的な仕事内容
(1)法務企画グループ
　・コーポレート・ガバナンスの企画、株主総会、取締役会の運営
　・内部統制対応（基本方針の策定・改定/監査対応）
　・コンプライアンス行動基準の周知徹底（教育・情報発信など）
　・競争法、贈収賄、インサイダーの予防施策の企画・運用
　・貿易コンプライアンス施策の企画・運用
　・当社グループのリーガルインフラに関する各種施策の立案、決定および推進

(2)事業法務グループ
　・国内・海外の各種契約の確認、ドラフト及び修正
　・法律相談・コンサルティング業務
　・訴訟・調停等の紛争対応、各種トラブル・クレーム案件への対応
　・M&A、事業再編、事業提携案件等への対応
　・コンプライアンス推進活動（研修等）の企画・実施
　・決裁関連業務

いずれかのグループの課長相当の方を募集しておりますので、これらに携わるメンバーの人材育成、マネジメント等も必要になります。

●職場の雰囲気
・法務部は、30代～50代の8名(男性5名・女性3名)で、半数以上がキャリア入社(転職)です。
　30代の若手～中堅メンバーが多く、フラットで活発な議論や相談がしやすい雰囲気です。
・法務部は、その性質から他の職能と連携することも多く、またグループ内の他事業会社の法務や、ときには他社の法務とも関わることもあります。
・在宅勤務は任意であり、出社頻度は人によりけりです。実際、育児や介護など家庭の事情がある人はテレワークが中心です。
　ただし、全体での会議や対面での研修など必要があるときには出社していただきます。

●キャリアパス
ご本人の適性等に基づき、法務企画・事業法務のいずれかのグループの配属になります。
将来的には、最初とは違うグループの業務を担当していただき、法務としての幅広い経験（マネジメント経験含む）が身につけることができます。
加えて、ご本人と状況次第ではありますが、マネージャーとしてさらに上位のポジションへの展開もあります。

業務の変更の範囲：会社の定める業務

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: 【必須】
・企業法務の経験10年以上（弁護士の方は法律事務所での経験も通算可）
・管理職、組織マネジメント経験者
・ビジネス上最低限のコミュニケーションがとれるレベルの英語（目安:TOEIC750点以上）
・民法、商法、その他独禁法などの経済法規を中心とした法的知識
・会社法関連業務、コンプライアンス活動、契約業務などの一般的な企業法務の実務対応経験があり、単独で対応できること

【歓迎】
・日本国弁護士資格をお持ちの方
・M＆A実務対応経験
・海外関連の法務業務の対応務経験

【人柄・コンピテンシー】
・周囲との円滑なコミュニケーションや関係構築ができる
・常に向上心を持ち、自ら積極的・継続的に学ぶことができる
　（法務関連のみならず、ビジネス、経理や労務など周辺の分野にも）
・課題や困難に対して、当事者意識をもって取り組み最後までやり抜くことができる
・マネージャーとして組織としての目標に責任を持ち、またメンバーの成長を適切に促すことができる

想定年収: 900万円～ 1,100万円

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三菱商事(株)など三社の共同会社/法務スタッフ/～1200万/リモート・フレックス有

228869

ポジション: 法務スペシャリスト(リモート週2～4日/フレックス有/大手傘下の老舗水処理事業)

仕事内容: ■業務内容
・契約書作成と審査、自社の法的問題の検討および相談対応
・独禁法遵守の推進と実践、相談対応
・社内規程の改定・法的相談窓口
・リーガルオペレーションの改善検討
・拠点向け法務勉強会の企画・実施

□備考
・主業務は契約審査と法務相談となります。法的論理性を踏まえつつ、リスクの低減はもちろん、リスクの移転・許容についての考察検討までを実施する業務となります。（契約審査の案件数は月30件程度です）
・契約書は国内案件がメインとなります。
・全社のリーガルリテラシー向上に向けて、勉強会の実施にも力を入れてます。

従事すべき業務の変更の範囲
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須
・企業の法務部門にて法務業務(特に契約書審査業務)を5年以上経験し、かつ一部の契約等の承認業務経験を有していること
または
・企業法務中心の法律事務所において、企業から契約審査の依頼を継続的に受け対応している経験4年以上

■歓迎
・弁護士資格保有者
・法令体系・基礎法等における法論理思考力と知識を有する方
・BtoB系の契約書審査経験者

＊弁護士資格保有者については企業法務の経験があれば、経験年数不問です

想定年収: 700万円～ 1,200万円

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