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ポジション
経理財務(責任者ポジション)【上場グループ】
仕事内容
〇決算業務
・月次/四半期/年次財務諸表作成(貸借対照表、損益計算書、キャッシュフロー計算書)
・決算報告書、事業報告書、確定申告書作成
・決算仕訳計上(販促引当金/返調引当金/退職引当金等の各種引当金、未払い金概算計上)
・原価計算配賦計算(原材料/人件費/経費)
・月次部門別損益集計
〇日次業務
・仕訳、伝票管理(売掛金、買掛金、未払い金、前払い金)
・現金出納管理、預金口座管理
※将来的に連結決算を導入する予定があり、業務に携わっていただく可能性がございます

※利用システム:大蔵大臣

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
・経理、財務の実務経験(日々の経理業務、決算業務)

【歓迎】
・連結決算のご経験、知識をお持ちの方
・簿記2級以上

【求める人物像】
・企業発展のために経営参画できるチャレンジングな方
・成長意欲ある方
想定年収
500万円 ~ 650万円
ポジション
人事採用
仕事内容
不動産・建築・ガス業界という、採用難易度が高い領域において、「自社の採用力を最大化させる」ミッションを担っていただきます。
入社後は、あなたの営業スキル(リレーション構築・提案・クロージング)をフルに活かせる「攻め」の採用業務からスタートしていただきます。

■採用要件定義:各部門と連携し、「どんな人材が必要か」の言語化。
■採用ブランディング:競合他社と比較した際の自社の強みや魅力を整理し、ターゲットに刺さる「独自の訴求ポイント」を設計。
■ダイレクトリクルーティング・媒体運用:ターゲット選定からスカウト文面の作成、返信率向上のためのPDCAサイクル。
■エージェントリレーション:既存の人材紹介会社との関係性強化、及び新規開拓。
■クロージング:候補者の意向を汲み取り、自社の魅力を訴求して入社意志を固める。

<将来的なキャリアアップ>
採用後の定着支援・教育制度・人事評価の設計など、経営に近い領域にも挑戦可能です。

専門的な業界ですが、入社後は教育担当が並走します。
業界経験よりも、「どうすれば人が動くか」を考える営業的な思考力を重視します。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
福岡県
必要な経験・能力
【必須】
下記いずれかの経験がある方
・ヘッドハンティング会社での経験:3年以上
・人材紹介会社でのRA経験:3年以上

【歓迎】
・「どうすれば採用できるか」という戦略立案に面白みを感じる方。
想定年収
480万円 ~ 700万円
ポジション
【経理リーダー候補/会計士資格歓迎】※残業10h以下/実働6h/年休131日/ワークライフバランス◎
仕事内容
現金管理や仕訳処理から決算、各種書類の作成、税理士および監査法人対応など経理業務を幅広くご担当いただきます。

■具体的には・・
・現金出納
・仕訳、伝票処理
・買/売掛金支払管理
・月次、四半期、中間、年次の決算
・固定資産管理
・原価計算
・B/S、P/Lの作成
・損益計算書の作成
・監査法人および税理士対応   

【変更の範囲:会社の定める業務】
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・事業会社(上場企業およびグループ会社)、会計事務所、税理士法人等で月次決算等の経理業務を5年以上経験された方

【歓迎】
・財務キャッシュフロー(借入金)管理経験者
・原価計算経験者
・会計士および税理士有資格者 or 科目合格者
・税効果会計や消費税計算の経験者
・AIを活用した経理業務経験者
→ワークライフバランスを確立し、仕事とプライベートのメリハリを実現したい方を歓迎します!
想定年収
650万円 ~ 850万円
ポジション
税務スタッフ【フルリモート】
仕事内容
税理士事務所における税務会計業務全般を担当していただきます。
これまで培ってきた経験とスキルを、存分に発揮できる環境です。

フルリモートスタッフとして、以下の業務を担当していただきます。
(※状況に応じ出社していただく場合がございます。)

【業務詳細】
◇月次業務
月次決算や試算表作成を通じて、お客様の経営をサポート。
あなたの正確な仕事が、経営者の意思決定を支えます。
◇法人税・消費税申告書作成
年間を通じて培ってきた申告業務のスキルを活かし、お客様の信頼に応える重要な業務です。
◇確定申告業務
個人・法人の確定申告を正確に処理。
繁忙期もチームで協力し合いながら、効率的に業務を進めます。
◇年末調整業務
期限管理とマルチタスク力が活きる場面。
これまでの経験を活かして、スムーズに業務を完結させていただけます。
◇顧客対応
お客様とのコミュニケーションを通じて、課題解決をサポートします。

【入社してからの流れ】
まず入社後3ヶ月間は研修期間で、社内の制度・仕組み、社内システムや設備の使い方などを含めお伝えしてきます。
またバディ制度を導入しており、何でも質問できる先輩スタッフがあなたをサポートします。
社内に慣れてきたら、社内の業務マニュアルを使用しながらOJTで業務の進め方をレクチャーさせていただき、業務に取り組んでいただきます。
会計事務所でよくある、丸投げは一切ありませんので、安心して業務を進めることができます!

※フルリモートの方も、入社当日のみ出勤していただく想定です。(使用するPCの譲渡やツール説明等のため)
※使用ソフト:達人(NTTデータ申告ソフト)、弥生会計、マネーフォワードクラウド

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある(テレワークスタッフが出社に変わることはありません。)
勤務地
北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
必要な経験・能力
【必須条件】
・会計事務所での実務経験5年以上
・一人で業務を完結できるスキル

【歓迎条件】
・達人(申告ソフト)/弥生/MFの利用経験

【求める人物像】
・責任感が強い方
・マルチタスク対応力がある方
想定年収
500万円 ~ 600万円
ポジション
経理(リーダー~マネージャー候補) <連続黒字経営/平均年齢39.5歳/フレックス有・在宅2日可能>
仕事内容
今までのご経験に応じて、担当頂く業務をお任せし、将来的には管理会計等グループ全社(約40社)に影響を与える業務にも関わって頂きます。

以下より、適性に応じて担当業務をお任せします
・決算関連業務...月次決算、年次決算
・税務業務...連結納税を導入しており、主要会社の税額計算・連結所得
計算等、税務戦略の策定。
・連結決算...資本連結/未実現利益の消去/連結B/S,P/L,C/F,各種注記作成
・財務...資金調達

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・従業員数200名以上の事業会社での経理経験5年以上

【歓迎要件】
・税務関連の知識や実務経験のある方・決算業務及び連結決算業務の実務経験を3年以上お持ちの方

【求める人物像】
・変化を楽しみ、チャレンジ精神を持っている方
・自らチャンスを作ることができる方
想定年収
540万円 ~ 720万円
ポジション
【東京】税務会計スタッフ(マネージャー候補)/※税務+αの経験が積めます!/※会計事務所経験者対象※
仕事内容
法人クライアントに対し、税務顧問、決算申告、M&A支援(財務・税務デューデリジェンスや組織再編税制の助言)に携わっていただきます。
M&A支援は初めての方でも、経験豊富な税理士、会計士の補助から始め、ステップアップしていくことができます。
また、意欲に合わせて、営業に関わっていただくことも可能です。
※ほかにも、上場企業・ファンドなどからの税務相談などに携わるチャンスも!

【使用ソフト】
MF・弥生会計・勘定奉行

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
・会計事務所での実務経験がある方(目安3年以上)

【歓迎条件】
・税理士科目1科目以上
想定年収
450万円 ~ 700万円
ポジション
【東京】税務会計スタッフ(マネージャー候補)/※税務+αの経験が積めます!/※有資格者対象※
仕事内容
法人クライアントに対し、税務顧問、決算申告、M&A支援(財務・税務デューデリジェンスや組織再編税制の助言)に携わっていただきます。
M&A支援は初めての方でも、経験豊富な税理士、会計士の補助から始め、ステップアップしていくことができます。
また、意欲に合わせて、営業に関わっていただくことも可能です。
※ほかにも、上場企業・ファンドなどからの税務相談などに携わるチャンスも!

【使用ソフト】
MF・弥生会計・勘定奉行

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
※下記いずれに該当
・会計事務所での実務経験がある税理士の方
・監査法人での実務経験がある公認会計士の方
想定年収
700万円 ~ 1,000万円
ポジション
【社会人1年以上OK】事業承継・M&Aを支える税務アシスタント/ミドルオフィス:会計知識を活かして専門領域へ
仕事内容
フロントで活躍する税理士・会計士を支え、クライアントサービスの品質向上と組織運営の基盤づくりを担うポジションです。経験・スキルに応じて下記業務をお任せします。

▼ミドルオフィス業務(税務・会計サポート)
・法人クライアントの記帳業務(仕訳入力・チェック)
・月次・四半期・年度決算業務のサポート(試算表作成、決算整理、税理士レビュー対応)
・相続税・事業承継関連業務の補助(財産評価・資料収集・各種数値入力)
・税制改正リサーチや資料作成など、税務・会計領域の調査業務

▼バックオフィス業務(管理部門サポート)
・採用関連業務(候補者管理・面接調整・求人票作成)
・書類管理(契約書・届出書・顧客情報など)
・備品管理や社内環境整備
・税理士法人運営に関わる総務・庶務業務全般

ミドルオフィス領域とバックオフィス領域の双方に関わることで、組織全体の運営基盤を支える重要な役割を担います。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
社会人経験1年以上
日商簿記2級以上、または同等レベルの知識
基本的なPCスキル(Excel・Word)

<歓迎>
会計事務所・税理士法人での実務経験
経理経験(仕訳入力〜月次決算補助)
相続税・事業承継に関連する知識
バックオフィス業務の経験(総務・採用・庶務)
想定年収
350万円 ~ 500万円
ポジション
【HRBP】グループ会社全体の課題解決型人事◇フルフレックス◇残業20H以内
仕事内容
事業会社の各種人事関連の相談受付、人事課題の整理、解決策の立案
・ホールディングス内および事業会社と調整しながら、解決策の実行、推進
・グループ横断の研修(新卒研修、理念研修等)の企画・運営

具体的には、事業会社の人事・組織に関する課題の抽出から、解決策立案および実行を中心に、以下業務の想定をしています。
入社後は採用業務から関わっていただく想定ですが、ご経験に応じて担当いただく業務を決定していきます。

<採用>
・採用計画の立案、実行、KPIマネジメント
・採用ニーズの把握と採用計画の策定
・求人媒体や採用手法の選定、改善および実行
・採用プロセスの改善とKPI管理
・事業会社の採用ブランディング
 事業会社の強みを把握し、求職者にアピールするための採用ブランディング
 採用基準の再設定、面接・選考の質向上の施策と実行

↓業務になれてきた際に関わっていただきます
<人事企画>
・人事制度設計
 事業会社の業種業態に合わせた人事制度の改善、再構築
 評価運用の改善
・組織設計
 役割定義や業務の進め方の改善提案
 人員計画の立案および支援
 生産性向上の施策立案および実行

<組織開発>
・マネジメントやメンバーの能力開発と育成支援
 管理職育成プログラムの企画・運営
 フィードバックや1on1などコーチング支援
・オンボーディングの改善
 新入社員の入社前・入社後支援の企画・運営
 社内ルールやプロセスの説明と支援
・エンゲージメント向上
 社員のモチベーション向上のための施策の企画・実行


【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
下記いずれかのご経験がある方
【1】事業会社での新卒採用・中途採用の経験(規模問わず)
【2】人事コンサルのご経験がある方


【歓迎要件】※必須ではありません
・新卒向けイベントの企画・設計・実行の経験
・新卒研修の企画・運営の経験


こんな方と働きたい
・企業の成長に興味があり、経営陣や事業部門の近くで仕事をしてみたい方
・自発的に学べる方/新しい知識を身につけることが楽しい方
・現状を変えることに抵抗がない方
・自発的にコミュニケーションがとれる方
想定年収
500万円 ~ 733万円
ポジション
※未経験者も歓迎!【採用担当】グループ会社全体の課題解決型人事職◇フルフレックス◇残業20H以内
仕事内容
事業会社の各種人事関連の相談受付、人事課題の整理、解決策の立案
・ホールディングス内および事業会社と調整しながら、解決策の実行、推進
・グループ横断の研修(新卒研修、理念研修等)の企画・運営

具体的には、事業会社の人事・組織に関する課題の抽出から、解決策立案および実行を中心に、以下業務の想定をしています。
入社後は採用業務から関わっていただく想定です。

<採用>
・採用計画の立案、実行、KPIマネジメント
・採用ニーズの把握と採用計画の策定
・求人媒体や採用手法の選定、改善および実行
・採用プロセスの改善とKPI管理
・事業会社の採用ブランディング
 事業会社の強みを把握し、求職者にアピールするための採用ブランディング
 採用基準の再設定、面接・選考の質向上の施策と実行

↓業務になれてきた際に関わっていただきます
<人事企画>
・人事制度設計
 事業会社の業種業態に合わせた人事制度の改善、再構築
 評価運用の改善
・組織設計
 役割定義や業務の進め方の改善提案
 人員計画の立案および支援
 生産性向上の施策立案および実行

<組織開発>
・マネジメントやメンバーの能力開発と育成支援
 管理職育成プログラムの企画・運営
 フィードバックや1on1などコーチング支援
・オンボーディングの改善
 新入社員の入社前・入社後支援の企画・運営
 社内ルールやプロセスの説明と支援
・エンゲージメント向上
 社員のモチベーション向上のための施策の企画・実行


【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
下記いずれかのご経験がある方 ※人事未経験の方も歓迎しています!!
【1】事業会社での新卒採用・中途採用の経験(規模問わず)
【2】人材紹介会社でのRAorCAの経験がある方
【3】人事コンサルのご経験がある方
【4】営業職のご経験がある方

【歓迎要件】※必須ではありません
・新卒向けイベントの企画・設計・実行の経験
・新卒研修の企画・運営の経験


こんな方と働きたい
・企業の成長に興味があり、経営陣や事業部門の近くで仕事をしてみたい方
・自発的に学べる方/新しい知識を身につけることが楽しい方
・現状を変えることに抵抗がない方
・自発的にコミュニケーションがとれる方
想定年収
384万円 ~ 557万円
ポジション
※シニア歓迎 CFO【IPO本格化/落着きバイオベンチャー/治験も最終段階突入!リモート勤務可(週2日程度)/フレックス制度有】
仕事内容
スキル・ご経験に応じて下記業務をお任せしていきたいと思います。

1)財務戦略・資本管理
・財務戦略の策定と実行(キャッシュフロー管理、資本政策)
・財務リスクマネジメント(為替リスク、金利リスク、信用リスク)
・株主向けの財務レポート作成
・IPO準備と対応

(2) 資金調達・投資戦略
・エクイティストーリーの立案
・VCや銀行などとの資金調達交渉
・投資家対応(IR)、資本政策の策定

(3) 予実管理・管理会計・コスト最適化
・経営計画・年度予算の策定とモニタリング
・原価管理やプロジェクト別収支管理(研究開発プロジェクト、製造部門など)
・KPI管理と収益性の分析・改善

(4) 経理・税務管理
・月次・四半期・年次決算の統括
・財務諸表の作成と監査対応
・内部統制・コンプライアンスの強化

(5) オペレーションとシステム構築
・管理体制の改善および業務プロセスの標準化・効率化(内部統制構築など)
・組織構築とメンバーマネジメント

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
※以下の経験に複数該当する方
・他社でCFO経験があること、もしくは金融系の会社で、一般会社でのCFO相当の十分な経験があること
・IPO準備の経験があること
・監査法人、証券会社との折衝経験が十分あること
・VCまたはPEからのエクイティによる資金調達経験があること
・英語でのビジネス遂行ができること

【歓迎要件】
・国際会計基準での会計処理の知見があること
・海外投資家からの資金調達経験があること
・上場会社での会計実務経験もしくはそれに準ずる経験があること
・少人数のベンチャー会社での実務経験があること
想定年収
1,500万円 ~ 1,800万円
ポジション
経理管理職 <連続黒字経営/平均年齢39.5歳/フレックス有・在宅2日可能>
仕事内容
今までのご経験に応じて、担当頂く業務をお任せし、将来的には管理会計等グループ全社(約40社)に影響を与える業務にも関わって頂きます。

・決算関連業務...月次決算、年次決算
・税務業務...連結納税を導入しており、主要会社の税額計算・連結所得
計算等、税務戦略の策定。
・連結決算...資本連結/未実現利益の消去/連結B/S,P/L,C/F,各種注記作成
・財務...資金調達

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】※下記いずれも当てはまる方
・従業員数500名以上の事業会社での年次決算取りまとめ経験
・マネジメント経験

【歓迎要件】
・税務関連の知識や実務経験のある方・決算業務及び連結決算業務の実務経験を3年以上お持ちの方

【求める人物像】
・変化を楽しみ、チャレンジ精神を持っている方
・自らチャンスを作ることができる方
想定年収
750万円 ~ 1,200万円
ポジション
経理※政府系ファンド/リモート勤務可能
仕事内容
【業務内容】
・投資先の状況モニタリング
・決算書・運用報告書作成

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須経験:
以下いずれか
・⾦融機関にて主計部門のご経験(3年以上)
・経理/財務経験(3年以上)

■歓迎経験:
・公認会計士(公認会計士試験合格者含む)
・監査法人対応
・語学
想定年収
500万円 ~ 700万円
ポジション
経理/プライム上場/業界大手の半導体メーカー
仕事内容
入社後は伝票処理、月次業務、売掛買掛金、仮払い等の経理業務を入り口に
業務に慣れてきたら、ステップアップとして下記分野にも携わることができます。

・制度会計(会計制度に沿った単独決算推進、公認会計士対応含む)
・各種法令対応(インボイス制度・電子帳票保存法、税法等)
・財務経理関連の諸規定見直し・改善(規程・事務取扱)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必要な経験】
・経理実務経験を3年以上有する方

【歓迎】
・上場企業での経験をお持ちの方
・製造業での経理経験をお持ちの方  
想定年収
400万円 ~ 700万円
ポジション
※SPI不要※【JS有期フルタイム】南大沢/給与管理グループにて事務業務※教育体制手厚いです
仕事内容
給与管理グループにて、派遣スタッフの方の
給与に関する事務業務全般をお任せします!
具体的には・・・

◆給与業務(データ入力・チェック・集計など)
Excelツールを使用した給与額算出作業、
勤怠のチェック業務、給与システムへの情報入力、各種集計や給与計算など
※複数システムやExcelを確認しながら作業を行うため、確動性が求められます

◆電話/メールによる問い合わせ対応(社内:営業、社外:派遣スタッフの方)
派遣スタッフの方からの問い合わせに回答したり、
営業担当からスタッフ対応についての相談・個別申請受付を行うなど
※作業系のマニュアルは複数ありますが、個別事情に応じた臨機応変な対応が求められます
※給与業務作業と並行して問合せ対応も行っていただきます

◆運営業務(マニュアル作成や修正、アルバイト職からの質問対応など)
いちから作成するよりも、関数が使用されたExcelツールなどを使って
データを集計したり抽出するなどの作業が想定されます。
※ショートカットキーを使いながら効率的に業務を進められたご経験が活かせます

◆付随する部内庶務業務

【研修について】
ご入社後1-2か月程度はリーダーや同業務の方から教わりながら仕事を覚えていただきます。
入社3か月程度で営業とのやりとりなどにも挑戦いただき、
入社半年程度で一人前(知識が繋がり自ら業務を行える)になるイメージです!
未経験から税金の知識や給与明細の内訳を理解することができ、
プライベートにも役立つスキルが身に付きます★

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リクルートスタッフィングは変革を求める社風です。
そのためルールや仕組みの変更、生産性改善のための業務見直しが多くあります。
そんな中で、自らのやり方に凝り固まらず、”より良くするためにどうしたらいいか?”

を積極的に考え、自ら動ける・発信いただける方を歓迎します!!

【変更の範囲】制度ハンドブックに記載する同一職種内での業務内容の変更あり
勤務地
東京都
必要な経験・能力
(MUST)
●OA基本操作(タイピング/Excel四則演算程度)ができる方
●柔軟な思考をお持ちの方
●チーム協力しながら取り組むことが好きな方
●※給与業務未経験OK!

(WANT)
●Excelのスキルアップに意欲的な方
●└現時点で関数など使えなくても問題ありませんが、
● 自分で調べたり、読み解くことへの意欲がある方の方が向いているポジションです◎
●営業や販売など人と接する業務の経験をお持ちの方
●電話でのカスタマー対応業務経験がある方
●作業量の多い環境で事務経験を積まれた方(マルチタスクが得意な方◎)

【求める人物像】
●事務経験者で給与などの専門スキルにチャレンジしていきたい方
●Excelが得意で事務職の経験を積みたい方
●アパレル販売や医療事務などバックオフィスで事務処理をされていた方
想定年収
304万円 ~ 350万円
ポジション
経理財務担当(未経験可)/実働7時間/WLB◎/グローバルな環境
仕事内容
・現預金出納
・予算管理
・資金調達
・為替
・月次・年次財務諸表作成
・固定資産管理
・税務・監査対応補助
・財務分析等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・英語のスピーキングができる方
・仕訳業務などのご経験(経理経験1年以上のご経験)もしくは日商簿記3級以上

【歓迎】
・中国語のスピーキングができる方
・経済学部/商学部/経営学部で会計学の知識がある方、または、日商簿記2級以上、BATIC、CPA等資格を有する方

想定年収
580万円 ~ 750万円
ポジション
【貿易事務担当】実働7時間/WLB◎/グローバルな環境
仕事内容
・製品の船積みから荷揚げまでの手配検船、書類作成
・各支社、取引先との連絡、調整、請求業務等のオペレーション業務

ゆくゆくは・・・
・マーケット情報収集
・データ分析
・契約書レビュー

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・英語のスピーキングができる方(目安TOEIC750点以上)
・貿易事務のご経験
想定年収
400万円 ~ 720万円
ポジション
内部監査室長【社会貢献性◎農業×スタートアップ ・フルフレックス制!】
仕事内容
内部監査に関する業務
・内部監査の計画立案、実施及び事後フォロー
・内部管理体制に対する改善提案及びそのフォロー
・社内の各部門や関係会社における関連法令の遵守チェック、規程やマニュアルの運用チェック
・社内の各部門や経営者への監査結果報告

【変更の範囲】会社の定める範囲
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・IPO準備企業ないし事業会社での内部監査経験
・事業部の責任者層と折衝し、内部監査を推進できるコミュニケーション能力
・期限内に効率的に業務を遂行するプロジェクトマネジメントスキル

【歓迎】
・IPO 準備企業ないし事業会社で内部管理体制を構築した経験
想定年収
700万円 ~ 900万円
ポジション
法務マネージャー※リモートワーク/フレックス/業績安定/ワークライフバランス◎※
仕事内容
・契約法務と法務相談(取引基本契約、委託契約、NDAなどのレビュー/交渉、社内相談への助言)
・EC・プラットフォーム関連法令の対応とコンプライアンス体制の構築(特商法・景表法・下請法など)
・利用規約/プライバシーポリシーの策定/改定、新規サービス・機能開発時の法的リスク検知
・加盟店やパートナー企業との契約管理、広告表示・プロモーション施策の法令チェック
・株主総会・取締役会運営などの会社法対応
・法務部門の運営とメンバー育成、ナレッジ共有の仕組みづくり

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須スキル】
・企業法務経験5年以上(契約法務、法務相談、会社法対応を含む)
・EC関連法務(特商法・景表法・個人情報保護法など)の知識と実務経験
・サービス利用規約やプライバシーポリシーの作成・改定経験
・サービス設計初期段階からの法務関与経験
・マネジメント経験(部下指導・育成、進捗管理)
・ビジネス視点での法務判断力、各部門や経営層との折衝や翻訳といった調整・交渉力

【歓迎スキル】
・出店者管理、業務委託・ライセンス契約の運用経験
・広告表示やキャンペーン施策に関する法令チェック(景表法等)
・個人情報の取扱いに関する運用ルール構築・運用経験
・SaaS、ECプラットフォーム業界での法務経験
・英文契約のレビュー経験
・監督官庁対応(消費者庁、個人情報保護委員会等)の実務経験

【求める人物像】
・法律だけでなく事業への深い理解を持ち、実務的かつ柔軟な提案ができる方
・サービスの成長スピードに合わせて、変化に前向きに対応できる方
・自ら課題を発見し、改善策を講じて推進できる方
・法務部門の中核として、部下育成や組織運営に積極的に関われる方
・社内全体にリスクマネジメントやコンプライアンス意識を浸透させられる方
・経営層と事業部門の間に立ち、抽象度の高い課題を整理し、現場担当者や経営層との対話を通して、適切な落としどころを設計できる方
想定年収
700万円 ~ 1,000万円
ポジション
【経理財務マネージャー】残業10H以下/年間休日127日/教育研修企業
仕事内容
・予算策定~予実管理
・経営分析
・資金繰り表の作成、資金計画作成等の資金管理業務(海外子会社2社を含む)
・振込データ(人件費データ含む)の証憑との確認、銀行ネットバンキング承認業務
・銀行対応業務(借入実行、更新、決算関連資料提出、その他手続き)
・経営陣への資金関連資料(資金繰り表、借入残高表等)作成および報告業務
・グループ企業・関連団体の預金口座管理(資金移動等)
・任意監査対応
 習熟やご志向により、連結決算、税効果会計、新サービスの会計処理判断など、様々な経理財務業務にチャレンジ頂くことも可能です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・財務(資金繰り、資金調達など)の実務経験 5年以上 
 ※経理業務経験が豊富な方は、財務経験3年でも可能

【歓迎要件】
・マネジメント経験がある方
・執行役員以上の経験がある方
想定年収
800万円 ~ 1,000万円

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