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【愛知／上前津駅すぐ】化学系商社／採用戦略・人材育成／年休120日／フレックス／リモートあり

226346

ポジション: 人事(採用戦略・人材育成)／年収450～600万円

仕事内容: 人材育成/教育を中心とし、年間採用計画や採用進捗の管理、採用戦略立案や研修制度設計までをメンバーと協力しながら推進していただける人材の募集となります。

【具体的にお任せする業務内容】
■人材育成プログラムの企画・実施、社内研修の運営、社外折衝
■年間採用計画、新卒・キャリア採用の進捗管理、戦略立案、実行
■新制度設計と実行による組織力の底上げ
★リーダーシップ経験をお持ちの方、キャリアアップを目指す方歓迎★

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須要件】
いずれか3年以上経験のある方
(1)人材育成、教育担当のご経験　
(2)企業で人事、採用業務の経験

【歓迎要件】
理系学生の採用経験、キャリア教育・採用経験

【必須資格】
第一種運転免許普通自動車

想定年収: 450万円～ 600万円

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契約法務担当/プライム上場企業/リモート有

222079

ポジション: 契約法務担当/東証プライム上場/リモートワーク可能

仕事内容: 法務部門のメンバーとして、主に契約法務を担当していただきます。
法務部門には契約法務のほか商事法務、その他法務関連等の業務があり、ご経験に応じて幅広く携わっていただきます。

【契約法務（メイン）】
・契約相談ヒアリング、契約書・規約のレビュー、ゼロドラフト
・案件管理、製本・捺印手続き、
・PDF保管・管理

【商事法務（サブ）】
・株主総会運営（事前準備全般からリハーサル・当日運営まで）
・取締役会及び経営会議運営（議案・資料取り纏め、役員招集、グループ連携、当日運営、議事録まで）
・株式実務関連（証券代行との手続き全般）
・商業登記（登記申請書類作成、法務局相談）

【法務関連業務（サブ）】
・資本政策（組織再編）関連
・プロジェクト関連、業務改善関連、稟議関連
・Pマーク更新、コンプライアンス関連
・電子公告、定款・規程管理、子会社管理　等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須要件
・正社員経験3年以上、かつ、法務経験2年以上の方
・どんな業務も自分の経験・学びに消化できる方

■歓迎要件
・弁護士
・本気で司法試験を受験していた法科大学院卒業生（大学の学部は不問）
・上場企業での契約法務経験者
・ビジネス英語、英文契約ができる方

■求める人物像
・役員や関係部署と円滑なコミュニケーションが取れる方
・主体的に責任感をもって行動し、向上心のある方
・明るく礼儀正しく、メリハリのある方
・何事も素直に受け止めて真摯に改善・対応できる方
・責任をもって業務を完遂する行動力のある方

想定年収: 500万円～ 900万円

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グロース上場企業/大手上場子会社/経理責任者候補

211581

ポジション: 経理責任者候補/東証プライム上場/リモートワーク可能

仕事内容: ◆下記業務についてお任せします。

※主担当の支援
・月次・四半期・年次決算業務（連結・単体）
・勘定科目残高の分析、差異分析、課題発見・改善提案
・連結決算システムへの入力、データ照合
・開示資料作成（計算書類、附属明細表、注記表など）

【財務の業務内容】兼務で支援いただく業務
・グループ全体の財務戦略立案
・年度、四半期、月次の資金計画作成と予実績分析
・銀行や証券会社とのファイナンス交渉
・税理士、監査法人応対・親会社への会計報告・子会社のサポート

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・上場企業、もしくは上場子会社での連結決算経験(もしくは自立して動けるだけの知識をお持ち)
・これから財務の経験等、経理財務全般のご経験を積みたいという意思をお持ち。
・チームマネジメントの経験者

【歓迎要件】
・企業の財務戦略立案のご経験
・上場企業で連結決算・開示業務経験者(３年以上)
・日商簿記１級もしくは2級保持者
・IFRS経験者
・税務経験者

想定年収: 750万円～ 1,000万円

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プライム上場企業/大手上場子会社/経理メンバー

211588

ポジション: 経理メンバー/東証プライム上場/リモートワーク可能

仕事内容: ◆下記業務についてお任せします。

※主担当の支援
・月次・四半期・年次決算業務（連結・単体）
・勘定科目残高の分析、差異分析、課題発見・改善提案
・連結決算システムへの入力、データ照合

【財務業務】
・グループ全体の財務戦略立案のサポート
・年度、四半期、月次の資金計画作成と予実績分析のサポート
・銀行や証券会社とのファイナンス交渉
・税理士、監査法人応対
・親会社への会計報告
・子会社のサポート

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・事業会社もしくは監査法人、税理士事務所において、連結もしくは単体決算のご経験を有する方

【歓迎要件】
・上場企業で連結決算・開示業務経験者(３年以上)
・日商簿記１級もしくは2級保持者
・IFRS経験者
・税務経験者

想定年収: 500万円～ 800万円

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商事法務担当/プライム上場企業/リモート有

213580

ポジション: 商事法務担当/東証プライム上場/リモートワーク可能

仕事内容: 法務部門のメンバーとして、商事法務をメインで担当していただきます。

【商事法務（メイン業務）】
・株主総会運営（事前準備全般からリハーサル・当日運営まで）
・取締役会運営（議案・資料取り纏め、役員招集、グループ連携、当日運営、議事録まで）
・経営会議運営（同上）
・株式実務関連（証券代行との手続き全般）
・商業登記（登記申請書類作成、法務局相談）
・稟議事務局等

【契約法務（サブ）】
・契約相談ヒアリング、契約書・規約のレビュー、ゼロドラフト
・案件管理、製本・捺印手続き、
・PDF保管・管理

【法務関連業務（サブ）】
・資本政策（組織再編）関連
・プロジェクト関連、業務改善関連、稟議関連
・Pマーク更新、コンプライアンス関連
・電子公告、定款・規程管理、子会社管理　等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須要件
以下項目のどちらかに当てはまる方
・法律系の学部学科を卒業し、正社員経験2年以上ある方（職種不問）
・法務部門で正社員経験が2年以上ある方

【歓迎要件】
・上場企業での株主総会運営、取締役会等機関運営の責任者経験者
・商事法務経験者
・会社法上の手続きや、機関運営をしたことがある方
・ロースクール出身者

想定年収: 450万円～ 700万円

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【新宿勤務】大手メディカルグループの管理機能を担う会社/人事採用担当

191155

ポジション: 【新宿】採用担当※大手メディカルグループ

仕事内容: ・自社サイト/求人媒体/エージェント経由の応募者対応
・面接を中心とした応募者対応
・採用計画の立案（採用単価や採用経路の計画立案）
・採用に関する効果測定
・新たな採用手法の検討/提案
・母集団形成（自社サイト/求人媒体/ダイレクトリクルーティング等）
・取引先（媒体社やエージェント）との折衝
・会社説明会の企画/運用　等

【変更の範囲】なし

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
・大学卒業以上
・出張可能な方（年に数回程度）
下記いずれかのご経験
・事業会社における採用担当としてのご経験（新卒・中途問わない）または企画業務に携わったご経験（3年以上/人事領域でなくても可）
・人材紹介会社もしくは人材派遣会社でキャリアアドバイザーまたはリクルーティングアドバイザーのご経験が3年以上ある方（担当業界不問）

【歓迎条件】
・数値をもとに業務の課題点や改善点を導き出せる方
・スピード感を持って業務に取り組める方
・PDCAを回しながら業務に取り組める方

想定年収: 550万円～ 800万円

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【京都】東証プライム上場化学メーカーでの経理職の求人です！

226307

ポジション: 経理（京都本社）東証プライム総合化学メーカー◆リモートワーク◎

仕事内容: 東証プライム上場の総合ケミカルメーカーである当社の経営部門にて以下の業務を担当いただきます。
担当業務については経験に応じてお任せします。

〈主な業務〉
・決算業務（月次、年次、四半期）
・連結決算
・開示業務（有価証券報告書、四半期報告書および計算書類の作成）
・税務関係全般（法人税、消費税など）
・原価計算
・国内外子会社経理処理　※5～10社程度を管轄
・海外子会社とのWEB会議参加

【変更の範囲】会社の指定する業務

勤務地: 京都府

必要な経験・能力: ■必須条件
・事業会社（上場会計基準）での経理または会計分野の実務経験者（会計士、税理士等）

■歓迎条件
・法人税申告業務、開示業務などの経験
・読み書きレベルの英語力

■業界経験：不問

想定年収: 432万円～ 752万円

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兵庫県/自動車用向け電子制御の大手メーカーでの総務事務(安全衛生)／環境マネジメント・ISO運用

226218

ポジション: 【神戸】総務事務(安全衛生)／環境マネジメント・ISO運用

仕事内容: 【ここがオススメ】
グループ会社全体の環境マネジメントを支える重要な役割を担っており、事務スキルを活かしながら専門知識も身につけられられます。ISO運用や環境教育、データ管理など幅広い業務に関わるため、日々の業務を通じて自然とスキルの幅が広がります。先輩のサポート体制も整っており、改善提案が業務に反映されやすい環境です。落ち着いた雰囲気で働きやすく、ワークライフバランスを大切にしながら長く活躍できます。

【特色】
環境マネジメントに関する社内基盤の運営を担っており、ISO運用、教育管理、環境データの集計など、会社の環境活動を幅広くサポートしています。事務業務だけでなく、仕組みの改善や運用の工夫にも関わる機会が多く、主体的に取り組むことで業務の質を高められる点が特徴です。また、社内の様々な部門と連携する場面が多いため、コミュニケーションが活発でチームワークを発揮しながら働ける環境です。専門性を高めながら成長できる、やりがいのある職場です。

【業務概要】
ISO内部監査・外部審査の事務対応、環境管理システムの運用、全社教育の受講管理、社内HP更新、環境データの集計・報告などを通じて、会社の環境マネジメント活動を支えるポジションです。事務処理だけでなく、情報整理や仕組み運用の工夫が求められるため、環境分野の基礎知識から業務管理スキルまで幅広く習得できます。社内各部門との連携を図りながら、組織全体の環境管理レベル向上に貢献していただく役割です。

【業務詳細】
・ISO内部監査・外部審査に関する事務対応（資料準備、日程調整、記録管理など）
・EcoTrack（環境管理システム）の運用・データ入力および管理
・全社環境教育・社内研修の受講状況管理、未受講者へのフォロー
・社内ホームページの更新・コンテンツ管理
・各種環境関連データの収集・集計・報告資料の作成
・環境マネジメントに関わる社内問い合わせ対応
・部署内の庶務業務および運用改善に関する補助業務

【キャリアイメージ】
入社後は、ISO運用や環境データ管理、全社教育の運営などの実務を通じて、当社の環境マネジメント全体の流れを理解していただきます。業務に慣れてきた段階では、環境施策の改善提案や仕組みづくりにも主体的に携わることで、調整力や運用設計力を伸ばすことができます。将来的には、環境管理の実務を熟知した担当者として、ISO推進や全社環境教育の企画、環境データの高度分析など、より専門性の高い業務を担い、チームをリードするリーダー・マネージャーへのキャリアアップも目指していただけます。

【業務の魅力/身につくスキル】
ISO運用、環境データ管理、全社教育など、企業の環境マネジメントに幅広く関わることで、事務スキルだけでなく専門知識や運営力を着実に磨くことができます。多様な部門と連携しながら業務を進めるため、調整力・コミュニケーション力が自然と向上し、データ分析や資料作成などの実務スキルも高められます。また、改善提案が歓迎される環境のため、自分のアイデアが運用に反映されるやりがいも感じられます。将来的には環境マネジメントの専門性を活かし、より高度な業務やプロジェクトにも参画できる成長性の高いポジションです。

【働き方/テレワーク環境】
柔軟な働き方を推進しており、出社とテレワークを業務内容や個人の状況に応じて選択できます。ただし、業務の特性上、必要に応じて出社いただく場合があります。
また、コアタイムなしのフレックスタイム制を採用しており、勤務時間を調整しやすく、ワークライフバランスを保ちながら働ける環境です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 兵庫県

必要な経験・能力: ■必須要件
・基本的なPCスキル(Excel／Word／PowerPoint)
※Excelは四則演算・簡単な関数(SUM、AVERAGE、VLOOKUPなど)の使用レベル
・事務処理やデータ管理を正確に進められる方
・社内外との調整・コミュニケーションを円滑に行える方

■歓迎要件
・環境マネジメントシステム(ISO14001)またはエネルギー管理業務の運用経験
・DXに関する知識やスキルを有する方

想定年収: 560万円～ 900万円

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兵庫県/自動車用向け電子制御の大手メーカーでの社内SE/社内ITインフラ設計・運用

226185

ポジション: 【神戸】社内SE/社内ITインフラ設計・運用

仕事内容: 【ここがオススメ】
ITインフラの幅広い領域を担うことができるため、多様な経験とスキルを身につけることが出来ます。

【特色】
社内システムのインフラ担当として、サーバ、ミドルウェア(DB)、情報セキュリティ、ネットワークなど幅広い領域を担当している部署での勤務になります。
海外を含めさまざまな領域のプロジェクトに参加することになるため、新しいことに積極的にチャレンジできる方を求めています。

【業務概要】
社内システムのインフラ担当として、以下業務をご担当いただきます。
・サーバ、ミドルウェア(DB)、情報セキュリティ管理など
・IT基盤の構築・運用・保守

【業務詳細】
【担当いただく業務】
・オンプレの仮想基盤の導入、維持運用
・基幹システムのインフラ領域の設計、導入、保守
・パブリッククラウド（AWS、OCI）のインフラ設計、導入、保守
・サーバ、クラウドでの情報セキュリティの対応
・データベース（OracleDB)の運用
上記のいずれか、もしくは複数領域を担当していただきます。

【キャリアイメージ】
まずはいずれかの1領域を担当し、小規模のプロジェクトを担当いただきます。
その後は担当領域を広げ、中・大規模のプロジェクトの担当やプロジェクトマネージャーを担当いただきます。

【業務の魅力/身につくスキル】
いろいろな領域のプロジェクトに参加することになるため、それぞれの領域の知識やスキルを身につけることができます。
また、外部研修やOff-JTでの教育プログラムなど、人材育成にも力を入れています。

【働き方/テレワーク環境】
・平均残業時間：月25時間/部署平均　
・在宅勤務：週3~4程度在宅勤務可能
※業務の必要性に応じて出社をいただくことがあります。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 兵庫県

必要な経験・能力: ■必須要件：下記いずれかに該当する方
・ITベンダー、もしくは情報システム部門での5年以上の業務経験
・業務システムのインフラ設計、構築の経験
・仮想基盤の構築、または運用経験
・業務システムの運用経験

■歓迎要件
・プロジェクトマネージメント経験
・応用情報処理技術者程度の知識
・ベンダー認定資格（oracle, vmware, nutanix, awsなど）

想定年収: 560万円～ 900万円

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【大阪/フルリモート相談可】労務×AI領域のリーディングカンパニー/BPOメンバー

226302

ポジション: 【フルリモート相談可】給与計算・社保手続きに携われる！事務スキルを磨ける、BPOポジション

仕事内容: 顧客企業のメイン担当として、給与・賞与計算や年末調整、社会保険手続きなどの労務関連業務をお任せします。あわせて、納品やスケジュールの調整も行うため、顧客とのコミュニケーションが欠かせないポジションです。

◼︎取り組んでいただくお仕事内容
・給与、賞与計算、及び明細発行
・社会保険手続（入退社時、年間業務など）
・顧客企業のメイン担当者としての窓口対応業務
・その他（年調等の年次業務）

◼︎この仕事で得られるもの
・労務人材の多い会社でスキルを発揮できる
・ITリテラシーの高い仲間との協働
・レベルの高い労務のプロと働き、自分を成長させられる環境
・チーム横断によるコラボレーションの楽しさ

【変更の範囲】会社の指定する業務

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: ◆必須スキル・経験
・一般事務・営業事務・総務事務など、オフィスワークでの事務経験が3年以上ある方
・PC基本操作（Word・Excel・メール対応など）ができる方
・週1回オフィス（大阪）出社できる方

◆歓迎スキル・経験
・給与計算、保険手続きの経験
・給与計算実務検定保有者
・社会保険労務士事務所勤務経験者
・バックオフィス業務（人事労務管理、給与計算）の経験
・ハイブリッドワーク経験者

◆求める人物像
・当社のミッション、ビジョン、バリューに共感できる人
・チーム内、チームを横断してチームワークを発揮できる人
・変化にあわせて臨機応変にトライできる人
・繰り返しの業務に飽きない人
・期日、時間を守る人
・ITツールの活用に柔軟な方
・コツコツした作業が好きな方

想定年収: 330万円～

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【大阪/フルリモート相談可】労務×AI領域のリーディングカンパニー/BPO業務オペレーション設計

226301

ポジション: 【フルリモート相談可】BPO業務オペレーション設計｜労務フロー構築・改善｜コンサル要素あり

仕事内容: BPOプロジェクトにおいて、クライアントの課題や要望を丁寧にヒアリングし、最適な業務設計やシステム設定へと落とし込むポジションです。必要に応じてコンサルティングも行いながら、給与計算や社会保険手続に関わるフローの設計、マニュアルの作成まで幅広く担当します。単なる設計にとどまらず、ご自身が現場のエキスパートとしてオペレーションを実行する機会もあり、実務と改善の両面でスキルを発揮できる環境です。

◼︎取り組んでいただくお仕事内容
・業務オペレーション設計（要件定義/顧客ヒアリング/業務オペレーションの洗い出し、ルール整備、システム設定)
・業務マニュアル作成、改善
・給与、賞与計算、及び明細発行
・社会保険手続（入退社時、年間業務など）
・顧客企業のメイン担当者としての窓口対応業務
・その他（年調等の年次業務など）

◼︎この仕事で得られるもの
・労務人材の多い会社でスキルを発揮できる
・ITリテラシーの高い仲間との協働
・レベルの高い労務のプロと働き、自分を成長させられる環境
・チーム横断によるコラボレーションの楽しさ

【変更の範囲】会社の指定する業務

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: ◆必須スキル・経験
・社会保険労務士事務所や企業の労務担当者としての経験（経験年数3年以上）

◆歓迎スキル・経験
・週1回オフィス（大阪）出社できる方
・給与計算、保険手続きの経験
・給与計算実務検定保有者
・社会保険労務士事務所勤務経験者
・バックオフィス業務（人事労務管理、給与計算）の経験
・ハイブリッドワーク経験者

◆求める人物像
・当社のミッション、ビジョン、バリューに共感できる人
・チーム内、チームを横断してチームワークを発揮できる人
・変化にあわせて臨機応変にトライできる人
・繰り返しの業務に飽きない人
・期日、時間を守る人
・ITツールの活用に柔軟な方
・コツコツした作業が好きな方

想定年収: 420万円～ 650万円

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【大阪】プライム上場/海外にも展開する「総合フードビジネス企業」/社内SE

226355

ポジション: 社内SE担当

仕事内容: 事業拡大に伴い、システムの効率化やDX推進に取り組んでいただくと共に、グループ内のPCサポートをはじめとする問い合わせ対応等に従事いただきます。

【業務内容】
・ERPの導入、運用（購買／物流／生産／販売／会計）
ERPシステムの導入中であり、各部門やベンダーと連携を図り、生産性向上や検証・改善等を行っていただきます。
・各アカウント運用管理、AD運用管理、PC等デバイス管理、グループウェア管理（月20台程度）

【魅力】
・インフラからソフト系対応、運用までスキルに応じて対応いただくため、幅広い業務が担当可能です。
・ユーザーの反応をダイレクトに感じられるため、やりがいのある業務に携われます。
・現在も各部署と連携し、システムの改善変化を行うなど、やりがいを持って業務に携わって頂けます

【変更の範囲】会社の指定する業務

勤務地: 東京都,大阪府

必要な経験・能力: 【必須】
・基幹システムの運用／企画経験
・業務システムの運用／企画経験
　※いずれも要件定義の前工程必須

【求める人物像】
・部内でチームマップを図り、バランスよく関係構築ができる方
・社内ユーザーの課題を理解し、丁寧にサポートできる方
・部門を横断してコミュニケーションを取ることが得意な方
・自身で積極的に行動し提案や実行ができる方
・明るく何事も前向きに取り組める方

想定年収: 500万円～ 650万円

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【大阪/弁天町】法務室_リーダー候補/年間休日122日/製造派遣のパイオニア

226350

ポジション: 【大阪】法務室_リーダー候補

仕事内容: 人材派遣事業を展開する当社および子会社のコンプライアンス強化に向けた仕組みづくりや法務実務全般を担当。
グループ全体のスムーズな運営を法務的立場で支援します。

【具体的には】
・契約書のリーガルチェック
・社内法務相談
・トラブル対応
・法務顧問との連携
・社内規定/社内研修資料作成
・コンプライアンス委員会の準備
・リスクマネジメント（リスク情報の収集/分析/予防対策立案）
・行政手続き※入社当初は予防法務・臨床法務を幅広く担当。今後M&Aも加速させる見込みであり、将来的にはM&A関連業務（デューデリジェンス等）にも携わっていただくことを期待しています。

【本ポジションの魅力】
・予防法務から臨床法務まで幅広い実務経験を積むことができ、将来的にはM&Aに関わるデューデリジェンス業務にも従事可能
・リーダー候補として組織の中核を担う役割を期待され、次世代の法務体制構築に携わることができる
・顧問弁護士との連携により専門性を高めながら、実践的な法務スキルを身につけることが可能

【変更の範囲】会社の指定する業務

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: 【必須条件】
・法務経験をお持ちの方

【求める人物像】
・業務上リーガルチェック等があるため正確性や注意力をお持ちの方
・円滑なコミュニケーションが可能な方

想定年収: 430万円～ 550万円

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スタンダード上場企業/経理管理職候補/広告事業/リモート可/フレックス制度有

217657

ポジション: 【東証スタンダード上場企業/経理管理職候補】リモート可能/フレックス勤務あり

仕事内容: ■経理部門のメンバーとして、以下の業務に従事していただきます。
今までの経験やスキルに合わせて、チームメンバーと連携しながら業務を進めていきます。

・月次・四半期・年次での単体決算、財務諸表の作成
・外注費・販管費管理／債権・債務管理／支払管理
・現預金管理／資金繰り表作成
・中期的には、管理会計（予実管理、予算編成）や、連結決算、開示資料の作成などにも関与いただけます。
※一例であり、今までのご経験やご志向に合わせて役割を検討します。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
・年次決算のご経験
・Microsoft Excelのスキル（ピボットテーブル、Vlookupが扱えるレベル）

【歓迎条件】
・管理会計、連結決算、開示のご経験
※将来的にお任せする業務内容につきあれば尚可のイメージ

想定年収: 560万円～ 750万円

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国内シェアNo1大気環境保全装置メーカーでの経理業務/半導体関連企業/30期連続黒字経営

226356

ポジション: 管理本部（経理職）

仕事内容: 経理経験を活かし次期リーダー候補として活躍いただきます。
リーダー経験不問ですが自身で考え企画提案してきた方大歓迎！

【業務詳細】
以下の業務から、経験、スキルに応じて担当して頂きます。
・立替経費精算管理
・経費支払管理
・買掛金管理
・固定資産管理
・売掛債権管理
・決算補助

【変更の範囲】会社の指定する業務

勤務地: 京都府

必要な経験・能力: 【必須】
■経理経験を３年以上お持ちの方。（一般事業会社での経理経験）
■PCの実務使用経験がある方。(エクセル/ワード)
■自動車運転免許

想定年収: 400万円～ 650万円

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人事担当/東証プライム上場/ITセキュリティ対策ソフトの国内トップメーカー

221788

ポジション: 人事担当※プライム上場

仕事内容: まずは人事部の中途採用担当として、以下業務を担当頂きます。
・中途採用実務全般（求人票作成、ナビサイト管理、面接対応等の一連の業務）
・入社者フォロー（入社時のオリエンテーションや定着に向けたフォロー等）

変更の範囲:会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・採用業務のご経験（業界不問・新卒中途いずれも可）
・採用業務以外の人事業務のご経験（労務・教育・制度等。年数不問）

【歓迎】
・IT業界での「採用業務」のご経験（新卒・中途問わず）
・IT業界での「人事業務以外」のご経験（営業・マーケティング・SE・開発）
・人事領域における、「法律」「評価制度」「組織づくり」等の知見を有する方
・人材業界での就業経験（市場への知見に期待します）

【活躍できる人物像】
・状況に応じて臨機応変かつ柔軟に対応できる方
・コミュニケーションを取ることが好きな方
・自ら課題を見つけ、主体的に行動できる方
・新しい情報に敏感で、積極的に情報収集を行える方
・新しいシステムの操作や習得に抵抗感が無い方
・将来的に、労務領域や人事評価制度など、業務の幅を広げる志向をお持ちの方

想定年収: 450万円～ 700万円

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業界大手のガスメーカー／ホールディングスに出向／コーポレート法務(商事法務)

220810

ポジション: コーポレート法務スタッフ◆産業ガスの国内トップメーカー ◆親会社のHD（東証プライム上場）に出向／コーポレート法務(商事法務)のスペシャリストとして活躍いただきます！

仕事内容: 日本酸素ホールディングスへ出向し、コーポレート法務関連業務を行っていただきます。

(具体的な業務内容)
・コーポレートガバナンスコード対応、その他コーポレートガバナンスに関する企画・実行
・株式管理・株主総会に関する業務
・取締役会に関する業務(取締役会の資料は原則として英語または日英併記。)
・グループの稟議決裁に関する業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
会社法の基礎知識
英語力上級（目安としてTOEIC870点以上）

【求める人物像】
会議準備のスケジューリングとそれを実行できる段取り力
社内各部署と信頼関係を構築できる誠実さとコミュニケーション力
日本語の高い文章能力

想定年収: 700万円～ 900万円

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大阪・東京/内部監査/創業10期で売上高165億円超/IPO準備企業

226401

ポジション: 【内部監査/リーダー候補】IPO準備・内部統制～創業10期で売上高165億円超の急成長～ ※大阪or東京

仕事内容: IPO準備に伴い、企業のガバナンス体制の強化とコンプライアンスの徹底を推進する内部監査メンバーを募集します。
経営の透明性を高め、リスク管理・業務改善を推進し、より強固な経営基盤を構築する重要なポジションです。
【具体的な業務内容】
✔ 内部監査業務の実施・改善提案
└ 監査計画の策定・実施（業務監査・会計監査・コンプライアンス監査）
└ 監査結果の分析・レポーティング・改善提案

✔ IPO準備・ガバナンス強化
└ 内部統制の整備・J-SOX対応・リスクマネジメントの強化
└ 監査法人・証券会社・金融機関との対応・資料作成

✔ 業務フローの見直し・改善
└ 社内の業務プロセスを精査し、リスク低減・効率化を推進
└ コンプライアンス遵守のためのルール策定・運用

✔ 社内教育・監査意識の向上
└ コンプライアンス・リスクマネジメント研修の企画・実施
└ 監査意識の向上を目的とした社内研修・マニュアル作成

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都,大阪府

必要な経験・能力: 【必須条件】
・内部監査または内部統制のどちらかの実務経験(目安1年以上)
※事業会社、監査法人、またはコンサルティングファームにおける内部監査または内部統制（J-SOX）関連の実務経験も歓迎。

【歓迎条件】
・不動産業界における監査または管理業務の経験：宅建業法、賃貸業法など業法知識を活かした監査・内部統制経験がある方。
・ガバナンス構築支援の経験：監査法人や内部統制コンサルティング会社で、クライアントの内部統制構築支援、規程策定支援を経験している方。
・ IPO準備・上場企業での実務経験：IPO準備・上場企業での内部監査または内部統制業務経験
・部門横断でのコミュニケーションスキル

想定年収: 400万円～ 500万円

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米国トップクラスのローファーム/リモートあり/語学力を生かせる環境

212226

ポジション: 弁護士

仕事内容: 若手アソシエイトは複数のパートナー弁護士の方々のもとで、コーポレート・M&A、不動産、紛争解決、国際通商、金融レギュラトリー、インベスト・マネジメント/ファンド、労働など幅広い案件に関わっていただきます。

特に不動産プラクティスは、グリーンバーグ・トラウリグの主要プラクティスの一つであり、不動産業界における主導的な役割を果たしていると評価されています。東京事務所不動産チームは、グリーンバーグ・トラウリグのグローバルネットワークを生かし、国内外の不動産ファンド、投資銀行、商業銀行、アセット・マネージャー及びファミリーオフィスを代理し、不動産取引（インバウンド・アウトバウンド）、不動産ファイナンス、ファンド組成、ジョイント・ベンチャーその他の不動産業務全般を取り扱っております。東京事務所不動産チームに所属する弁護士数も 10 名を超え、日本に拠点を置く外資系法律事務所においては最大級の規模を誇り、日本における不動産プラクティスを牽引しています。

東京事務所不動産チームの受賞及び表彰
● Asia Business Law Journal, “Japan – Real Estate Law Firm of the Year,” 2022-2024
● Chambers Asia-Pacific Guide, “Japan – Real Estate,” 2022-2025
● The Legal 500 Asia Pacific, “Japan - Real Estate and Construction: International Firms and Joint
Ventures,” 2024-2025
● Best Lawyers, “Japan – Real Estate Law,” 2021-2026

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須資格■
・弁護士資格

■歓迎条件■
・国際的な環境で活躍し、業務を通じて英語力を高めていきたい方
・金融、企業法務の実務経験を積んでいきたい方

想定年収: ～

エントリーする詳細を見る

【スタンダード上場】音楽業界トップクラスの知名度を誇る会社が経営企画を募集しています！

222740

ポジション: 新規エントリー受付停止　※未経験歓迎※東証スタンダード上場/経営企画担当

仕事内容: ●各事業の予算策定・予実管理
●事業課題の把握および改善策の立案
●成長戦略に基づいた新規投資や既存事業への投資検討
●事業領域の拡張・拡大に向けた戦略立案（M&A・提携/アライアンス等含む）
●役員会等の運営業務　

【変更の範囲】なし

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
・経理実務経験1年以上お持ちの方、若しくは日商簿記検定3級以上の資格をお持ちの方　
☆簿記をお持ちの方であれば、実務経験は不問となります！
・音楽ビジネスやエンタテインメント企業の経営に興味・関心がある方

想定年収: 400万円～ 600万円

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