IPO準備中企業の経理・財務の求人・転職情報の18ページ目

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大手メーカーを顧客に持つ老舗の日系部品メーカーより、経理募集/年間休日122日

211289
ポジション
【経理（マネージャー候補）】老舗優良メーカー/退職金/年間休日122日
仕事内容
これまでの経験やスキル等を考慮した上で、まずは以下のいずれかを中心業務としてご担当
いただきます。将来的には、業務適性を見ながら業務ローテーションを行いますので、幅広く
経験を積むこともできます。

・ 主計業務（制度会計：月次・年次決算業務、及び税務申告補助業務）
－入社当初は、仕訳データ入力や決算業務補助（月次・年次）を中心にご担当いただきます。

将来的には、決算業務（月次・年次・連結）、監査法人対応や税理士法人対応、海外子会社の管理など主計業務の主担当としてご活躍いただくことを期待しております。

・ 各種集計、定例報告資料作成および報告、その他上記に付随する業務等
・ 国内工場・営業所への出張の機会もあります。

決算月：12月

【変更の範囲】
会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・簿記2級以上資格保有者
・非上場企業の決算業務を一人である程度回せる方（決算主担当経験者歓迎）

【歓迎要件】
・ 製造業での実務経験があること
・ 業務改善に積極的に取り組む意欲のある方
・ コミュニケーション能力の高い方
想定年収
500万円 ～ 750万円
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経営管理マネージャー/プライム上場グループ【リモート週3回・フレックス制・所定労働7.5h】

225006
ポジション
経営管理マネージャー（部長候補）/プライム上場グループ【リモート週3回・フレックス制・所定労働7.5h】
仕事内容
経営数字とりまとめ、親会社との調整業務などを中心に管理部全体の実務とりまとめ・マネジメントに従事するプレイングマネージャーポジションです。

■業務例
・経営戦略に基づいた予実管理・数値分析の推進
・親会社とのコミュニケーションおよび決算レポーティング
・経理財務等、数字周りの最終とりまとめ・親会社への報告
・監査対応を含めた内部統制および管理体制の整備
・法務・総務・人事など経営管理部門全域のマネジメント

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・経営管理部門（財務経理や経営企画部門など）でのご経験をお持ちの方
・マネジメント経験をお持ちの方
・会計および経営管理・経営企画に関する知識・経験のある方

【尚可】
・ベンチャー企業や成長企業にかかわった経験
・経営管理部門全般の業務にかかわった経験

【求める人物像】
・変化を前向きに捉えスピード感を持った対応ができる方
想定年収
702万円 ～ 900万円
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未経験OK／経理スタッフ／グロース上場企業／残業少

227870
ポジション
【残業ほぼなし】経理担当※未経験OK/髪色・ネイル・ファッション自由/恵比寿ガーデンプレイス勤務
仕事内容
・日次経理業務（仕訳・帳票入力等）
・月次・年次決算業務の取りまとめ

現時点の子会社数：10社
システム：OBIC7

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
＜必須＞
・簿記３級

想定年収
320万円 ～ 380万円
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【財務部長またはCFO候補】◆代表直下の右腕ポジション◎！

227865
ポジション
【戦略財務】CFO候補◆代表直下の右腕ポジション◎！
仕事内容
■担当業務■
財務部門のプレイングマネジャーとして以下をお任せいたします。
・銀行との交渉や融資契約の管理
・資金繰り計画の立案
・資金調達、金融機関折衝など
・業績のモニタリングと予実再分析
・事業計画策定、予実管理
・経営戦略サポート


【変更の範囲】当社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・事業会社での財務の実務経験
※財務戦略のご経験がある方は大歓迎
※経理のバックキャリアをお持ちの方大歓迎
・対象年齢　～60歳

【歓迎（WANT）】
・IPO経験
・会計ソフト（マネーフォワード会計の利用経験）
想定年収
800万円 ～ 1,200万円
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経理マネージャー／役職定年なし／老舗落着き系企業で長期就業をご希望の方必見！

223994
ポジション
経理マネージャー候補　＜創立64年総合建設コンサルタント事業＞全国に支店を展開/役職定年無し/時差出勤制度有/ワークライフバランス◎
仕事内容
ご入社後は日常的な処理業務から決算業務を中心に業務をお任せする想定でございます。少数精鋭の環境のため経理以外にも財務業務、財務分析、管理会計など幅広く経験を積むことが可能です。

経験や能力に応じて、下記の業務を担当頂きます。
・日常処理
・決算対応／月次決算／年次決算
・財務業務
・管理会計等

変更の範囲：会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須条件
・年次決算のご経験をお持ちの方（年次補助のご経験でも歓迎です！）
想定年収
500万円 ～ 700万円
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東証グロース上場/経理（将来の管理部責任者候補）

192452
ポジション
管理部門リーダー（経理業務メイン）【将来の管理部門責任者候補｜フレックスタイム制｜東証グロース上場企業】
仕事内容
【入社後メインでお任せしたい業務】　☆ご経験に応じて担当範囲を決定致します。
・グループ決算全般（取りまとめから監査法人対応、開示等）
・管理部門全般の業務改善（業務フロー変更、システムの入れ替え、コスト削減等）

【ご経験・プロジェクトベースに応じてお任せしたい業務】
・内部統制（構築から運用まで）
・M&A関連業務
・市場替え準備（スタンダード市場への移行を予定）

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
■下記いずれかに該当する方
・年次決算業務の経験
・管理部門全般の経験

【歓迎要件】
・上場企業における経理実務経験
・業務改善を推進した経験
想定年収
700万円 ～ 900万円
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【業界大手・東証プライム上場企業】未経験経理歓迎！スキルアップできる環境

226172
ポジション
経理スタッフ【未経験歓迎/東証プライム上場/連結会計グループ】
仕事内容
■日次・月次決算・連結決算（入出金伝票の起票、請求書支払処理等）
■四半期・年次決算（貸倒引当金計算・消費税・法人税計算・決算書作成等）
■その他（J-SOX対応・法定調書作成等）
※四半期・年次決算業務は将来的に覚えて頂く想定の業務です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・日商簿記3級以上（同等の資格可）
・EXCEL（SUMIF、VLOOKUP、ピボットテーブル）
・複雑な業務に対しても興味を持って継続的に取り組める方
・データを基に考えを深めながら、工夫と改善を繰り返して業務に取り組める方

【求める人物像】
日々の状況変化を楽しみながら一緒に挑戦できる方。 ※コミュニケーション能力が高い方は特に歓迎
想定年収
350万円 ～ 480万円
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経理※フレックス◎/リモート可能/残業10h未満/IPO準備中/就業管理サービスを展開！

221847
ポジション
経理（リーダー候補）※フレックス◎/リモート可能/残業10h未満/IPO準備中/就業規則の自動作成サービスを展開！
仕事内容
・日常経理業務（仕訳入力、経費精算、振込対応など）
・月次／四半期／年次決算関連業務
・税務業務
・IPO準備業務全般（規程整備、内部統制、開示関連書類作成など）
・監査法人・証券会社対応
・業務フローの構築・改善
・プロジェクト単位での経理財務サポート
・決算早期化、電子化、システム移行の推進

【使用ツール】
■経理業務
freee会計
請求管理ロボ
■コミュニケーション・情報共有
Slack / Zoom
Google Workspace / Notion
■生成AIツール
Gemini / NotebookLM / 他

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須スキル
・事業会社での経理経験（3年以上目安）
・月次・年次決算の実務経験

■歓迎スキル
・上場企業での経理業務経験（特に開示関連業務）
・連結決算の実務経験
・税務申告・税務対応の経験
・四半期／年次決算の取りまとめ経験
・IPO準備の実務経験（内部統制・開示資料作成・監査法人/証券会社対応など）
・クラウド会計システム、オンラインバンキングの利用経験
想定年収
500万円 ～ 800万円
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【東証プライム市場上場】世界トップクラスのシェア/経理財務（大型空調事業部門の予算策定・事業管理）

229519
ポジション
26-APS-02.経理財務（大型空調事業部門の予算策定・事業管理）
仕事内容
【担当業務】
アプライド・ソリューション事業本部（APS事業本部）は、グローバル海外拠点（北米、欧州、中国）で大型空調事業およびサービス・ソリューション事業を展開し、M&A・提携/連携も積極的に活用しながら事業拡大をしております。
（2020年以降のM&A実績は13案件）

本募集は、その中でも経理・財務猟奇において、事業部全体の予算管理・事業管理の担当課長として下記業務に従事していただくことを想定した募集となります。

■業務詳細
・月次・年次の予算策定、着地見込、実績管理
・予算と実績の差異分析および経営層へのレポート作成
・北米中心に出張、Web会議をつかった現地幹部と折衝
・本社コーポレート（経営企画室、経理財務本部、法務部、人事など）との協業
・部下、実務メンバーへの業務支援・育成

※入社後は担当部長と一緒に業務に当たり、徐々に会社・事業を理解いただきキャッチアップを進めます。
※将来的には、資金管理や税務管理業務に従事いただくことも可能なポジションです。

【使用ツール】
■Microsoft Word、Excel、Power Point、Share Point、Teams、Power BIなど

【ポジション・立場】
■担当課長クラス

【仕事のやりがい】
アプライドソリューション事業本部は、ダイキングループにおいて戦略上重要とするグローバル大型空調事業、サービス・ソリューション事業を担っており、下記の成長が期待できる環境です。

・北米、中国、欧州でグローバル海外事業を展開。北米事業が特に大きく、米国子会社とのWeb会議、海外出張を通じグローバルに事業の経験・知識を習得できます。
・現地の各社が実働を担い、我々は本部機能として戦略立案・司令塔を担う役割のため事業経営に幅広く関わることができ、経営管理全般のスキルを取得・向上できます。
・スピードあげて事業を展開しており、成長途上の事業ですので、事業成長の中でチャレンジ、自己成長できる機会が多いです。

【この職種における強み】
・空調事業の世界シェア１位。
・ダイキングループは小型空調（業務用・家庭用空調等）がメイン事業を成長させてきており、本事業が担うアプライド空調機はグループ全体の売り上げの2割弱のため、伸びしろ・期待ともに非常に大きい事業
・ダイキングループ全体の中でも「アプライド事業拡大」、「ソリューション事業拡大」は戦略的に最重要テーマに位置づけられており、積極的な投資、リソース強化を実施している領域

【キャリアパス】
・先ずは本部(大阪)を本拠地にして、事業部の予算策定・事業管理、スタッフマネージメントに従事。
・その過程で北米を中心に海外出張、Web会議で海外拠点幹部と現地の実行フォロー、交渉などを実施。また経営トップへのレポートを通じ経営に関わる業務も担当いただきます。
・将来的には、海外拠点に出向して現地の経営に携わる等の選択肢もあります。
・本社勤務・海外出向いずれのケースも事業部の予算策定・事業管理、マネジメント経験を経て昇進していくことが可能です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
＜必要条件＞
・上場会社の本社経理部門/事業部門で予算管理・事業管理の経験がある方
・上場会社で、海外とのやりとり、ビジネスで英語の会話、文章作成の経験がある方
・部下のマネジメント経験がある方
・TOEIC SCORE 700または同等以上の英語力

＜歓迎条件＞　
・メーカーでの勤務経験
・日商簿記2級、FP、CFO関連資格（MBA、公認会計士等）
・海外駐在経験

【求める人物像】
・海外拠点のトップ（役員クラス）や現地幹部と直接折衝する機会も多々あるため、語学に堪能で、粘り強く対応ができる方
・海外出張、出向に前向きな方
想定年収
500万円 ～ 900万円
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【神戸市】管理本部長

227327
ポジション
管理本部長◆創業70年以上の歴史を持つ専門商社/黒字経営継続中◆
仕事内容
【ミッション】
・社長直轄の独立した管理本部を立ち上げ、経理・総務・人事・情報システムを統括する
・経営の透明性確保と内部統制の整備を推進し、健全なガバナンス体制を構築する
・月次決算の早期化、業績管理体制の高度化を通じて、経営意思決定を支援する
・人事制度・評価制度の見直しを通じて、公正で働きやすい組織風土を醸成する

【具体的な業務内容】
■経理・財務
・月次決算の早期化（現状翌月20日→翌月10日を目標）
・予算策定・予実管理体制の構築
・キャッシュフロー管理、資金繰り計画の策定
・金融機関対応、銀行交渉

■総務・法務
・社内規程類の整備・改定
・契約書管理体制の構築（取引先契約、賃貸借契約等）
・リスク管理・コンプライアンス体制の整備
・株主総会・取締役会の運営事務局

■人事・労務
・人事制度・評価制度の見直し、運用
・就業規則の改定
・労務管理体制の適正化
・採用計画の策定・実行支援

■情報システム
・基幹システムの運用管理・改善
・IT投資計画の策定
・情報セキュリティ体制の整備

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須要件】
・中堅企業（売上高30億円〜100億円規模）～大手企業での管理部門責任者経験5年以上
・経理・総務・人事のうち、2領域以上を統括した経験
・月次決算の取りまとめ経験
・部下マネジメント経験（5名以上）
・経営陣への報告・提案経験

【歓迎要件】
・上場準備（IPO）経験、または上場企業での管理部門経験
・M&A後のPMI（経営統合）経験
・内部統制（J-SOX）対応経験
・商社・卸売業界での就業経験
・日商簿記2級以上の資格保有

【求める人物像】
・事実ベースで経営に意見具申できる胆力と誠実さをお持ちの方
・既存組織との軋轢を恐れず、かつ丁寧にコミュニケーションできるバランス感覚のある方
・変革期の組織において、自ら課題を発見し解決策を実行できる方
・経営者視点で全社最適を考えられる方
・守りの管理だけでなく、攻めの管理部門を志向される方
想定年収
800万円 ～ 1,200万円
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【財務経理管理職】老舗商社/代表直下/残業少/ワークライフバランス良好

219139
ポジション
財務経理管理職（創業30年の老舗商社/代表直下で裁量◎/残業少）
仕事内容
・国内法人4社の月次決算及び年次決算業務
・会計システムへの仕分け入力業務
・経費精算の確認・承認業務
・仕分作成・財務諸表の精査
・税金計算や申告書作成のためのデータ作成
・予算データ収集・差異分析資料の作成（問題点・原因・改善）
・金融機関・税理士との日常的な連絡と問い合わせ
・メンバーの育成、マネジメント
※使用ソフト※
SAP Business One、Excel、Word、Outlook等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・経理実務経験（5年以上）
・マネジメント経験（3年以上）
・日商簿記検定2級以上
・基本PCスキル（word、Excel、PowerPoint、Outlook等）

【歓迎】
・商社・製造・物流業界における経理経験
・経理部門のおける責任者経験（経理部長等）
・中国語（日常会話レベル）
想定年収
700万円 ～ 900万円
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【財務経理】/商社/残業少/ワークライフバランス良好/未経験歓迎

210828
ポジション
経理財務担当【未経験歓迎/教育体制・ワークライフバランス◎】
仕事内容
国内経理部門において財務・経理業務全般をお任せします。
※将来的には経理部門の中核メンバーとして活躍していただきたいと考えております。

職務詳細：
・国内法人4社の月次決算及び年次決算業務
・会計システムへの仕分け入力業務
・経費精算の確認・承認業務
・仕分作成・財務諸表の精査
・税金計算や申告書作成のためのデータ作成
・予算データ収集・差異分析資料の作成（問題点・原因・改善）
・金融機関・税理士との日常的な連絡と問い合わせ

※使用ソフト※
SAP Business One、Excel、Word、Outlook等
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・簿記3級
・中国語

【歓迎】
・経理経験
・中国語（日常会話レベル）
想定年収
350万円 ～ 450万円
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【財務経理】/商社/残業少/ワークライフバランス良好/担当者クラス

216169
ポジション
経理財務担当者【教育体制・ワークライフバランス◎/貿易専門商社】
仕事内容
【仕事内容】
国内経理部門において財務・経理業務全般をお任せします。
先ずは日常業務からキャッチアップ頂き、未経験業務はOJTでしっかりご指導いただける環境です。

職務詳細：
・国内法人4社の月次決算及び年次決算業務
・会計システムへの仕分け入力業務
・経費精算の確認・承認業務
・仕訳作成・財務諸表の精査
・税金計算や申告書作成のためのデータ作成
・予算データ収集・差異分析資料の作成（問題点・原因・改善）
・金融機関・税理士との日常的な連絡と問い合わせ

※使用ソフト※
SAP Business One、Excel、Word、Outlook等
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・経理の実務経験

【歓迎】
・月次決算～年次決算までのご経験経験
・商社・製造・物流業界における経理経験
・中国語（日常会話レベル）
想定年収
400万円 ～ 500万円
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228536
ポジション
経理リーダー※プライム上場＜三菱電機グループ＞穏やかな社風/残業20時間程度/リモート週1/年休124日
仕事内容
ご経験に応じて、上場経理業務全般をお任せいたします。具体的には、下記の通り。

◇単体決算（月次・四半期・年次）
◇連結決算（月次・四半期・年次）
◇開示資料作成
◇税務関連（税務申告作成、税務調査対応など）
◇監査法人対応　etc

【変更の範囲】企業が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
＜必須＞
◇事業会社での年次決算のご経験

＜尚可＞
◇上場企業での決算業務経験者
◇開示業務の実務経験
◇連結決算の実務経験
◇税務業務の実務経験
想定年収
600万円 ～ 800万円
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上場企業グループ会社にて経理財務（課長職候補）の求人です。

225146
ポジション
【大阪市/経理財務・管理職候補】大手グループの安定基盤／ワークライフバランス◎/穏やかな社風でキャリアを築く
仕事内容
経理課長として、経理業務全般およびチームのマネジメントをお任せします。
具体的には以下の業務を担当していただきます。
◆経理財務業務
・月次決算業務：月次決算の実務および進捗管理・取りまとめ、最終チェックまで一連の業務をお任せします。
・管理会計：部門別・拠点別の損益計算書の作成および分析、経営層へのレポーティングを行っていただきます。
・予算実績管理：年間予算と実績値との比較・差異分析、要因分析を担当し、経営判断のサポートを行います。
・年次・四半期決算業務：年次・四半期決算の主担当として実務および取りまとめ、スケジュール・進捗管理をご担当いただきます。
・監査法人対応：外部監査対応（資料準備、質疑応答など）を行っていただきます。
・税理士対応：決算・税務申告対応等の折衝や、専門家への対応窓口となっていただきます。
・資金管理・税務関連業務：ネットバンキングによる資金管理や、税務業務全般（実務経験・知識が必要です）をご担当いただきます。
・親会社へのレポーティング（グループ内対応）：親会社向け月次・四半期レポート等の資料作成・報告業務。
・経理システム（オービック）運用管理：会計システム「オービック」の操作、マスタ管理、運用フローの見直しなど。

◆組織運営・マネジメント
経理財務課内の実務指導およびマネジメント
上長（経営企画部部長）への報告・連携。

【変更の範囲】会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須条件】
・日商簿記2級以上の会計知識（資格保有歓迎・実務経験で同等レベル可）
・事業会社での経理実務経験（目安：7年以上/月次・年次決算の締め作業を主担当として遂行できる方）
・マネジメント経験（リーダー・メンター・チームリーダー経験含む）（2～3人の少人数のマネジメントも可）

【歓迎条件】
・上場企業または上場グループ企業での経理経験
・監査法人・税理士対応の経験
・OBICシリーズまたはERP会計システムの利用経験
・税務申告書作成補助などの税務関連業務経験
・事業計画・予算策定の実務経験

想定年収
518万円 ～ 668万円
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【大阪勤務】経理マネージャー候補　アジャストワーク制度　年間休日120日以上

229464
ポジション
【大阪】経理マネージャー候補　◆創業90年以上の老舗企業/大阪市内でアクセス良好◆
仕事内容
財務や決算、税務に関する経理業務全般を担っていただきます。

【業務内容】
・税務業務（税務申告（法人税・消費税）、事業所税申告、グループ法人税に関する業務）
・月次決算・年次決算
・財務諸表の作成
・仕訳入力、仕訳承認　など

変更の範囲：適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
・会計面：簿記２級程度の知識を保有している方
・税務面：税務申告業務を一人で完遂できる方（企業・事務所問わず）
・マネジメント志向がある方

【歓迎（いずれかでもご自身が得意と考えるご経験でも結構です）】
・会計面：グループ数社もしくは多店舗の業績管理を経験されたことがある方
・税務面：グループ通算制度（連結納税）対応経験したことがある方
・マネジメントのご経験がある方

【求める人物像】
・常に全体最適を心掛け、主体的に物事に取り組める方
・固定観念にとらわれず新たなことへの挑戦に前向きな方
想定年収
550万円 ～ 600万円
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【名古屋市/経理（仕組化）】管理職候補/創業60年の安定基盤/国内トップシェアの家具メーカー

220931
ポジション
経理（管理職候補）／600～800万円
仕事内容
■業務概要：
本ポジションでは、業務フローの見直しやツール導入を通じて、経理業務の仕組み化・高度化を推進していただきます。仕組みづくりの経験は必須ではありませんが、税法や会計に関する知見を持ち、自分の判断軸で説明できる方を歓迎します。その判断を、誰が担当しても同じ品質で回る仕組みへと落とし込んでいく―新しい経理のあり方に挑戦したい方からのご応募をお待ちしています。

■業務詳細：
◎実務に加え、下記を主導していただきます。
・経理規定の策定/整備
・ガバナンス強化
・経理業務フローの整理/見直し
・ツールやAI活用による業務効率化
・判断基準・ルールの言語化、仕組み化

◎実務
・仕訳入力・伝票処理、入出金・預金管理
・売掛金・買掛金管理、請求書発行・支払業務
・月次・年次決算業務、各種財務資料の作成
・固定資産管理、税務申告書作成補助
・税理士・会計士、金融機関対応

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
■必須要件：
・税法の理解に加え、経理処理における判断基準の標準化・マニュアル化などのご経験

■歓迎要件：
・マネジメントのご経験

【求める人物像】
・過去事例をなぞるだけでなく、判断の考え方を整理していくことに興味がある方
・業務フローの見直しや、ツール・AIの活用など、新しいやり方にも前向きな方
想定年収
600万円 ～ 800万円
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経理マネージャー候補(800～1300万/フルフレックス/リモート/業界NO1/IPO視野)

229290
ポジション
経理マネージャー候補(800～1300万/フルフレックス/リモート/業界NO1/IPO視野)
仕事内容
部長と連携し、単体・連結決算や開示とりまとめ、IFRS対応、監査法人対応の他、会計論点の整理、管理会計との連携等、幅広い業務に従事します。
■業務例
当社グループ月次連結財務諸表の管理:
・IFRSに基づいたグループ各社の連結パッケージの精査および連結決算プロセスの統括
・グループ内会計ポリシーの策定・更新およびメンバーへの教育・浸透
・IFRS特有の会計処理（収益認識、リース、金融商品等）の適切な運用と管理

月次予実分析と経営報告:
・IFRSベースの決算数値に基づいた予算対実績の差異分析、および経営上のリスク・機会の特定
・KPI分析（EBITDA等）を含む、経営会議資料の作成・報告

四半期・年次報告と監査対応:
・IFRSに基づく四半期・年次連結財務諸表および開示書類（有価証券報告書等）、経営報告資料の作成・報告
・監査法人とのIFRS解釈や会計上の見積りに関する論議・交渉、および監査プロセスの円滑な進行

高度会計論点の主導（重点項目）:
・企業結合会計: M&A案件発生時における取得関連処理（Purchase Price Allocation）の実行・レビュー
・のれんの減損テスト: IFRS基準に基づくキャッシュ生成単位（CGU）のグルーピング、将来CFの見積り、減損損失の測定プロセスの主導
・税効果会計: IFRSベースの一時差異（特にPPAや評価性引当金由来）の識別と、繰延税金資産の回収可能性に関する慎重な検討・判断
・税務申告書のレビュー

管理会計部門・事業部門との連携:
・IFRSベースの業績管理指標を用いた管理会計部門との密な連携
・新会計基準の導入や組織再編時における、財務・税務・管理上のシミュレーションと実行支援
勤務地
東京都
必要な経験・能力
下記いずれかのご経験
・上場企業にて一連の経理実務経験をお持ちの方
・公認会計士資格をお持ちで監査法人や事業会社、会計アドバイザリー等でのご経験をお持ちの方
想定年収
800万円 ～ 1,300万円
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＼入社実績多数の優良企業から経理担当の募集／リモートワーク♦フレックス♦転職回数不問♦学歴不問

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ポジション
財務経理担当※リモート・フレックス可/残業少なめ
仕事内容
■業務内容
ご入社後は財務経理の定例業務をお任せし、制度会計や管理会計・IR業務など様々な領域にもチャレンジいただきたいと考えております。

＜入社後にご担当いただく業務＞
　・財務経理業務（仕訳、出納、請求書発行、固定資産管理等）
　・決算関係業務全般（月次、四半期、中間、年次、連結）
　・税金申告関連資料作成
　・グループ会社決算資料の精査等
　・監査法人対応、監査用資料作成

＜将来的にお任せしたい業務＞
　・予実資料等の取締役会報告資料作成
　・税理士法人対応
　・内部統制（SOX）対応
　・事業報告、計算書類作成
　・金融庁への報告資料作成
　・EDINET開示資料作成（有価証券報告書等）
　・経営分析資料作成
　・グループ会社管理、経理財務支援
　・IR用資料作成

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・経理業務(5年以上)
・日商簿記2級以上

【歓迎】
・新しいテクノロジーに高い興味関心をお持ちの方（生成AIの活用による効率化等）
・税務の経験
・監査対応の経験
・グループ会社管理の経験

【求める人物像】
・業務改善や業務効率化のために進んで取り組めること
・会社の成長を通して自らも成長したいという意欲のある方
・責任感があり、協調性があること
想定年収
550万円 ～ 800万円
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経理（管理職候補）/世界トップクラスのプライム上場メーカー/年収～980万円／車通勤可

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ポジション
経理職（主任～係長候補）◆プライム上場グローバルメーカー／世界シェア90%／半導体分野／平均残業25h/月／年休127日
仕事内容
ご経験やスキルに応じて、下記のような業務を担っていただきます。

１）下記業務の取りまとめ
　　・連結決算業務（年次、四半期、月次）
　　・開示資料作成
　　・監査法人、税理士法人対応

２）経理業務統括及びチームマネジメント
　　・業務全体の推進、フォロー
　　・課員の業務マネジメント、人材マネジメント
　　・業務課題の発見・解決、効率化、課題対応

３）その他業務
　　・資金管理（資金運用、為替管理、銀行対応）
　　・特命事項（M&A関連、DX、部門タスクの遂行等）
　　・国際税務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
■必須条件：
・財務会計の経理経験（目安：5年以上）
・英語力（目安：TOEIC(R)テスト（R）500）

■歓迎条件：
・上場企業またはそのグループ会社での経理経験
・連結決算、開示業務、国際税務、何れかの業務経験
想定年収
780万円 ～ 980万円
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経理・財務の求人を地域から探す

経理・財務の転職でよくある質問

Q.経理・財務全般の転職に有利な資格・スキルとは？

  • A.難易度が非常に高い資格でいえば、公認会計士、税理士などの資格を有している方は経理・財務の転職において高い評価を得やすい傾向があります。
    未経験者の場合は、日商簿記2級を取得しているかどうかが選考通過のポイントとなるでしょう。経理、財務、管理会計の中では、経理の経験を重視する求人が最も多いので、経理財務分野の中でも経理の実務経験を持っている人は比較的転職しやすいといえます。中でも、決算、税務申告、開示資料作成、連結決算の経験者に対する求人ニーズは高い状況です。

  • 関連ページ：『【経理で役立つ資格20選】未経験者向け、年収・キャリアアップ希望者向けなど』

Q.経理・財務全般のよくある転職理由は何？

  • A.経理・財務全般でよくある転職理由は、「経理・財務分野のキャリアアップを目的とし、非上場企業から上場企業に転職したい」や「IPO準備にチャレンジしたい」といった内容が挙げられます。
    また、「業務量に対してスタッフ不足で慢性的に長時間残業が発生しているので、ワークライフバランスを取るために転職したい」「上司や同僚などとの人間関係に悩んでいる」といった就労環境の改善を希望して転職を検討しているケースも多く見られます。
    その他、新型コロナウイルスの影響を受けて業績が悪くなった企業などで、コロナ禍における経営陣の考え方やお金の使い方に対して共感が持てなくなり、長期的な就業イメージを持てなくなってしまったことを理由に転職する方もいます。

Q.年間を通して経理職が転職しやすい時期は？

  • A.企業によって募集背景（欠員補充・増員募集など）が異なるため、一概にこの時期が転職しやすいといった特定の時期はありませんが、3月決算の企業は３月～５月が繁忙期になるため、繁忙期を迎える前の12月～2月には採用者を決定しておきたい企業が増えてきます。

    また、繁忙期明けの6月からも採用活動に時間を割ける企業が増え、転職決定者が少し増える時期になります。

    ただし、冒頭でお伝えした通り1年を通して早期に採用者を決定したい求人の依頼は時期問わずいただきますし、求人紹介を受けたタイミングでしか募集を行っていない求人も多くございますので、気になる求人があれば是非エントリーしてみてください。

    関連ページ：『経理の繁忙期を業務スケジュールと共に解説！忙しさを解消する方法など』

Q.経理として年収を上げるためには？

経理・財務の転職でよくある質問

Q.経理・財務全般の転職に有利な資格・スキルとは？
  • A.難易度が非常に高い資格でいえば、公認会計士、税理士などの資格を有している方は経理・財務の転職において高い評価を得やすい傾向があります。
    未経験者の場合は、日商簿記2級を取得しているかどうかが選考通過のポイントとなるでしょう。経理、財務、管理会計の中では、経理の経験を重視する求人が最も多いので、経理財務分野の中でも経理の実務経験を持っている人は比較的転職しやすいといえます。中でも、決算、税務申告、開示資料作成、連結決算の経験者に対する求人ニーズは高い状況です。

  • 関連ページ：『【経理で役立つ資格20選】未経験者向け、年収・キャリアアップ希望者向けなど』
Q.経理・財務のよくある転職理由は何？
  • A.経理・財務全般でよくある転職理由は、「経理・財務分野のキャリアアップを目的とし、非上場企業から上場企業に転職したい」や「IPO準備にチャレンジしたい」といった内容が挙げられます。
    また、「業務量に対してスタッフ不足で慢性的に長時間残業が発生しているので、ワークライフバランスを取るために転職したい」「上司や同僚などとの人間関係に悩んでいる」といった就労環境の改善を希望して転職を検討しているケースも多く見られます。
    その他、新型コロナウイルスの影響を受けて業績が悪くなった企業などで、コロナ禍における経営陣の考え方やお金の使い方に対して共感が持てなくなり、長期的な就業イメージを持てなくなってしまったことを理由に転職する方もいます。
Q.年間を通して経理職が転職しやすい時期は？　　
  • A.企業によって募集背景（欠員補充・増員募集など）が異なるため、一概にこの時期が転職しやすいといった特定の時期はありませんが、3月決算の企業は３月～５月が繁忙期になるため、繁忙期を迎える前の12月～2月には採用者を決定しておきたい企業が増えてきます。

    また、繁忙期明けの6月からも採用活動に時間を割ける企業が増え、転職決定者が少し増える時期になります。

    ただし、冒頭でお伝えした通り1年を通して早期に採用者を決定したい求人の依頼は時期問わずいただきますし、求人紹介を受けたタイミングでしか募集を行っていない求人も多くございますので、気になる求人があれば是非エントリーしてみてください。

    関連ページ：『経理の繁忙期を業務スケジュールと共に解説！忙しさを解消する方法など』
Q.経理として年収を上げるためには？

新着求人・転職情報一覧

35年以上の豊富な転職ノウハウと最新の転職・求人情報をご紹介できます。転職サイトに掲載できない非公開求人もございますのでまずはエントリーを！

管理部門マネージャー（経理主軸）／IPO準備中の創薬バイオベンチャー／シニア歓迎(229412)

管理部門マネージャー（経理主軸）／IPO準備中の創薬バイオベンチャー／社会貢献性の高い事業／残業少なめ／シニア歓迎

550万円 ～ 650万円

【名古屋駅徒歩圏内】経理求人(スタッフ～リーダー)／老舗企業／年休124日／残業10時間程度(224271)

経理(スタッフ～リーダークラス) ♦年収～700万／交通至便

415万円 ～ 700万円

経理（チーフ候補）/IPO準備/国内トップシェア・映画PRを主力事業とする企業(227082)

【経理（チーフ候補）】IPO準備/リモートワーク可/働き方良好

550万円 ～ 750万円

【東京／山梨】経理財務担当者／リーダークラス／東証プライムのグローバル企業／～800万円／フレックス(229173)

経理財務担当者（リーダークラス）／年収600万円～800万円

600万円 ～ 800万円

【愛知／東京】税務担当者／リーダークラス／東証プライムのグローバル企業／～800万円／フレックス(229171)

税務担当者（リーダークラス）／年収600万円～800万円

600万円 ～ 800万円

FAS/RAS/BPO領域の財務コンサルタント/フルリモート勤務可・フレックスあり(217818)

FAS/RAS/BPO領域の財務コンサルタント（公認会計士対象）/ワークライフバランス◎（フルリモート勤務可・フレックスあり）

650万円 ～ 1,000万円

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