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ポジション
経理【神戸】<転勤無/働き方◎>
仕事内容
冠婚葬祭事業を展開する同社で、経理業務を中心に経理・財務の業務を担当いただく方を募集します。入社後は、ご経験に応じて業務を担当していただきます。

【業務内容】
■請求書入力
■小口現金管理
■売掛金管理
■月次決算
■各種申請書類のチェックなど

※ゆくゆくは年次決算や監査法人対応などもお任せします。
※幅広く経理・管理業務に携われます。

変更の範囲:会社の指定する業務
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須条件】 
※いずれか必須
・経理事務以上のご経験
・会計事務所出身の方

【歓迎条件】
・日商簿記2級以上の資格
想定年収
350万円 ~ 500万円
ポジション
会計監査 (スタッフ~マネージャー)
仕事内容
・金商法、会社法、任意監査
・学校法人監査
・包括外部監査
クライアントは、上場企業、公益、社福、学校法人など多岐に渡ります。


【変更の範囲】 なし
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
・公認会計士、公認会計士試験合格者
・監査法人にて、インチャージ経験のある方優遇
(採用ポジションはシニア~マネージャーと幅広く検討します)

・U、Iターン、監査法人で再度勤務したい方歓迎です。

想定年収
300万円 ~ 1,100万円
ポジション
税理士・税理士補助◆年間休日125日/フレックス制有 ※未経験応募可※
仕事内容
■クライアントの税務業務として、代行~巡回監査など幅広い業務に携わって頂きます。

・記帳代行
・巡回監査
・月次決算
・年次決算
・各種税務申告書作成
・税務相談
・資産税・相続税関連業務 など
※経験に応じて、業務をお任せしていきます。
※内勤のみをご希望の方も歓迎致します。

【変更の範囲】 なし
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須条件】下記いずれかに該当する方
・会計事務所でのご経験または企業での経理経験をお持ちの方
・税理士試験の受験経験者(合格は問いません)
・法人営業、特に経営者との顧客折衝経験と日商簿記2級程度の会計知識を持つ方

【歓迎条件】
・税理士有資格者 科目合格者
想定年収
300万円 ~ 600万円
ポジション
税務スタッフ(経験者採用)
仕事内容
■税理士補助業務全般
・決算業務
・税務申告
・税務コンサルティング業務
・相続・事業承継業務 等

※内勤のみも可
※巡回の場合、平均10件程度の担当をもって申告書の作成までお任せします。

【変更の範囲】 なし
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須】
■会計事務所での勤務経験

【歓迎】
■科目合格もしくは試験勉強中の方

※先輩社員の指導を素直に吸収し、これからこの税理士業界で、長く働いていきたいと考えている方
想定年収
350万円 ~ 500万円
ポジション
税務スタッフ◆相続・資産税に強み◆スキルアップ転職歓迎
仕事内容
■税理士業務全般
・決算業務
・税務申告業務
・月次巡回業務
・その他、付随業務全般

※入社直後は内勤業務から慣れて頂き、次第に15~20件程度の担当をお任せするつもりです。また、相続案件など特殊案件にも、ゆくゆくは携わっていただく可能性がございます。

【変更の範囲】 なし
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須】
・税理士科目合格者(2科目以上)で税理士を目指している方

【歓迎条件】
・税理士
想定年収
330万円 ~ 800万円
ポジション
税理士 補助スタッフ【未経験歓迎】
仕事内容
■税理士補助業務全般
・決算業務
・税務申告
・税務コンサルティング業務
・相続・事業承継業務 等



【変更の範囲】 なし
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須】
・簿記2級以上お持ちの方(勉強中の方でも可)
・PCスキルがある方(ワード・エクセルを使用できる方)
・事業会社での事務(バックオフィス)経験がある方

【歓迎】
企業経理経験を有する方
金融機関出身の方

想定年収
250万円 ~ 350万円
ポジション
人事総務(管理職候補)◆業績安定の老舗企業/WLB◎ 長期就業可能な環境◆
仕事内容
同社の人事総務全般をお任せいたします。
今後、技能実習生の受け入れなど、新たな体制づくりや、人事制度・教育研修制度の見直しが必要な場面が多く想定されます。
基本的な人事総務の実務およびマネジメントをご担当いただきつつ、他部門を巻き込みながら会社の体制強化・整備に尽力いただける方のご応募をお待ちしております。
※実務についてはご経験に応じて、徐々に業務範囲を広げていただきます。

【具体的な業務内容】
■人事制度、就業規則の運用、改定
■労務管理
■新卒・中途採用業務 
■契約書・文書管理・備品管理・車両管理・施設管理
■総務業務全般の管理 など
※上記の様なルーティン業務を遂行しながら、プロジェクト的に各種課題解決を担っていただきます。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須】
■人事総務全般のご経験がある方
■社内における課題解決のご経験がある方

【求めるお人柄】
■協調性のある方
■柔軟に様々な業務に対応できる方
■仕事の範囲を限定することなく、いろんなことに積極的に取り組める方
想定年収
560万円 ~ 630万円
ポジション
経理スタッフ◆業界シェア1位/業績好調の上場企業◆
仕事内容
経理・財務部門のスタッフ募集です。
経理課と財務課は分かれていますが、実際の業務は両部署が協力して実施しており、明確な区分はありません。
ご入社後は、ご本人のご経験やスキル、ご希望を考慮しながら、以下の業務から担当を決定します。

<具体的な業務内容(例)>
・債務・経費関連
請求書の処理(「バクラク」を使用した債務登録)
経費精算の確認・承認(「楽楽精算」を使用)
・売上・入金関連
販売管理データ確認(「Salesforce」のデータ確認と経理システムへの登録)
売上入金確認(カード会社からの入金照合、各店舗からの現金売上入金照合)
その他店舗からの取り合わせ対応など
・支払・資産・預金関連
支払業務(振込データの作成)
固定資産管理(「ミロク」を使用した固定資産登録、経理システムへの登録)
預金残高管理(会計システムへの残高反映)

(補足) まずはご経験に応じて上記いずれかの業務からスタートし、徐々に業務範囲を広げていただきます。
将来的には、スキルに応じて決算業務(月次・四半期・年次)や、開示資料の作成補助、税務関連、監査法人対応などにもチャレンジ可能です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須(MUST)】
・事業会社での経理または財務の実務経験(目安:2年以上)

【歓迎(WANT)】
・日商簿記2級以上をお持ちの方
・バクラク、楽楽精算、Salesforceなどの使用経験

【求める資質】
・転職後の新しい環境に溶け込む素直さと柔軟な発想
・自ら考えて動くスピード感と積極性
想定年収
400万円 ~ 500万円
ポジション
【会計士・税理士】ファンド組成、期中運営に関するアドバイザリー業務
仕事内容
ファンド組成、期中運用に関するアドバイザリー業務

今回採用を行うのは、2021年6月に新しく設立したASAアドバイザリー株式会社です。

ASAアドバイザリー株式会社は、青山綜合会計事務所で培ってきたノウハウを活かし、高い専門性が求められるファンド組成、期中運用に関するアドバイザリー、多種多様な証券化案件の組成に関するアドバイザリー等によって、金融、不動産を中心とするビジネスをサポートするために立ち上がった法人です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

当面は、お客様からニーズの高い、ファンド組成、期中運用に関するアドバイザリーと、金融機関・アセットマネジャーに対する業務サポートの2つを軸にサービスを提供しますが、高い専門性を発揮して、金融、不動産を中心とするビジネスをサポートするというビジョンのもとに、サービス領域を随時拡大していきます。

今回の採用については、ファンドスキーム組成時のアドバイザリー業務、投資ストラクチャーにおける財務モデルやキャッシュフローモデルの作成業務、財務・税務デューデリジェンスなど、お客様のニーズに幅広く応えるためのサービス提供とそれらサービス提供ノウハウの構築に、ともにチャレンジいただける方を募集しています。

上記すべての業務経験をお持ちの方を求めているということではありません。会計税務の専門知識をお持ちの方、お客様の期待に応える様々なサービスの提供を通じ、当社のビジョン実現に向けて、新たな事業の創出、事業を育てていくことに尽力いただける方を希望しています。
勤務地
東京都,大阪府,兵庫県,福岡県
必要な経験・能力
【必須】
会計士、税理士資格保有者等で下記いずれかのご経験をお持ちの方
・財務、キャッシュフローモデル作成経験
・財務デューデリジェンス、税務デューデリジェンス業務経験

【歓迎】
・ファンドスキーム組成関連の経験をお持ちの方
・ファンド業界での経験者(今回の業務内容に関連する実務経験をお持ちの方)
・ビジネスでの英語使用経験者(読み書きレベルを想定)

【人物像】
・タフな精神力を持ち、新しい分野へチャレンジできる方
・周囲と協力し、困難な課題に立ち向かえる方
・スタートアップ企業であることを理解し、様々な業務に柔軟に対応できる方
・これまでの経験にとらわれず、組織ビジョンを理解し、事業拡大のためにリーダーシップを発揮できる方
想定年収
820万円 ~ 1,400万円
ポジション
神戸/人事総務職
仕事内容
人事、総務に関する以下の業務から、ご経験や適性に応じて担当職務を決定させていただきます。

<職務内容>
人事(制度企画、組織配置、考課等)、採用(新卒・経験者)、労政、研修企画・運営、派遣管理、給与、社会保険、就業管理、安全衛生、福利厚生、庶務等

<キャリアステップ>
ご活躍の状況を踏まえ、リーダーやマネジメントもお任せしたいと考えております。

<出張>
担当業務にもよりますが、基本的には多くありません。(平均月1回程度)

【変更の範囲】会社の指定する業務
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
■経験・スキル・求める人物
【必須条件】
・人事総務のご経験をお持ちの方。
 ※人事総務に幅広く知見をお持ちの方はよりご活躍いただける環境です。

【歓迎条件】
・相手の立場を踏まえたコミュニケーションが取れ、主体的かつ柔軟に対応ができる方。
想定年収
490万円 ~ 990万円
ポジション
税理士・税理士補助◆閑散期週休3日!年間休日130日/WLB◎で長期就業が叶う環境
仕事内容
【税務業務全般をお任せ致します。】

■入力業務
■決算業務
■巡回監査業務
■税務・会計業務
■資産税対策業務
※ご経験内容によりますが、10件~20件程度の担当を持っていただきたいと考えています。

会計ソフト:TKC、弥生会計、魔法陣

【変更の範囲】 なし
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須】
■会計事務所での経験者

【歓迎】
■税理士有資格者、科目合格者

【求める人物像】
■責任を持って業務に取り組める方
想定年収
330万円 ~ 600万円
ポジション
管理会計_経理部【プライム上場/メーカー/年間休日120日以上/働き方◎/グローバル企業】
仕事内容
【主な職務内容】
本社の経理部にて、経理業務全般に携わっていただきます。
海外売上比率が約70%の当社は、さらなる拡大を続ける中、経理にも積極的に力を入れています。
成長を続けるためには、ステークホルダーからの信頼も必要で、重要かつ充実したミッションを担っていただきます。

【具体的な業務内容】
■損益管理/業績予想/年度計画策定業務
・月次での全社(本社及び子会社)に関する損益集約/管理(予算実績差異分析含む)
・四半期での全社(本社及び子会社)業績予想の集約/管理
・次年度における全社計画策定業務

ローテーション実施により経理業務全般に幅広く従事いただく予定です。
ご本人の適正により当社における各種業務全般に変更の可能性があります。

【当ポジションの魅力】
・全社損益管理という重要課題に取り組むことによりマネジメントに近い視点で業務を実施できます。
・業務上多くの関係部署と接点を持つことにより、購買から販売までの一連のビジネスの流れを学ぶことができます。
・ご入社後のしばらくは管理会計業務全般に担当者として従事していただきますが、ゆくゆくは部内/部外折衝ができるリーダーを目指していただけます。

【キャリアパス】
・ご本人のご希望/能力次第では海外赴任のチャレンジもございます。


【変更の範囲】
御本人の適正により当社における各種業務全般に変更の可能性があります。
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須要件】
・経理/財務部門等での管理会計業務(損益管理/業績予想/年度計画策定業務等)目安5年以上

【歓迎条件】
・連結子会社の経理指導や業績管理
・上場企業での決算対応業務
・英語に抵抗がない方
・DX関連(S/4 HANA)のご経験/CPA等の会計関連の資格
(合格に至らずとも試験勉強等に挑戦したご経験)
想定年収
530万円 ~ 850万円
ポジション
【神戸市/人事企画】「人」を資本に、企業価値を最大化する。戦略人事の中核メンバー募集
仕事内容
【業務概要】
経営・事業戦略実現のための組織構築および人の配置実現に向けて、必要な施策の推進役を担っていただきます。
人事制度企画・人事施策推進/運用等の業務をご担当頂きます。

【業務詳細】
・各種人事制度運用(入社・異動・評価・表彰・退職・定年後再雇用等)
・制度運用実態から課題設定・対策立案・経営層向け説明・対策実施
・全社組織改定

【キャリアイメージ】
まずはこれまでのご経験・スキルを活かしながら、上記業務を推進頂くことで、社風や当社の仕事の進め方を学んで頂きます。将来的なリーダーやマネージャーとなるべく、3~5年程度で部内ローテーションにより業務の幅・視野を広げて頂きます。

【身につくスキル】
人事管理業務全般に関わることができるため、人事関連法規・実務の知識・経験を広く身につけることができます。

【働き方】
・出社・テレワークは個人で選択可能です。
※但し、週1回の出社、業務上必要な場合の出社は必要となります。
・コアタイムなしのフレックスタイム制で、勤務時間を自分でコントロールしやすい環境です。

【配属部署詳細】
人事部人事室人事第一課への配属となります。
人事部は人事室・人財開発室・企業年金室の3室で構成されており、約70名(各年代が15名程度)が在籍しています。その内人事室は約30名(20代・30代各10名程度、40代以上10名程度)であり、経営・事業戦略実現及び一人ひとりの働きがい向上に向けた各種人事・労務・福利厚生施策の企画・運用、人員計画策定等を担当しています。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
■必須要件
・人事制度企画・運用の経験をお持ちの方(企業規模は問わず)

■求める人物像
 ・関係部署と協力して業務を進められる方
 ・相手の意図を理解し、適切に対応できる方
 ・自ら課題を見つけて、解決に向け取り組める方

自主自立的・主体的に業務に取り組める方を求めています。
想定年収
560万円 ~ 900万円
ポジション
内部統制推進_リスクマネジメント
仕事内容
・内部統制推進業務
・J-SOX評価に関する推進業務(内部監査部との連携)
・内部統制委員会の運営
・内部統制報告書の作成及び有価証券報告書のサポート
・リスク評価およびリスクマネジメント推進業務

変更の範囲:会社の指定する業務
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須要件】
・製造業での内部監査部門業務経験もしくは内部統制部門業務経験
・J-SOX評価に関する推進、リスクマネジメント推進のご経験が豊富な方
・対外交渉力のある方

【歓迎要件】
・製薬会社でのご経験
・英語力(TOEIC700以上/読み書き可能なレベル)
・内部監査人などの資格者
想定年収
900万円 ~ 1,200万円
ポジション
※新規エントリー受付停止※経理スタッフ◆未経験者 歓迎◆業界シェア1位/業績好調の上場企業◆
仕事内容
経理課と財務課は分かれていますが、実際の業務は両部署が協力して実施しており、明確な区分はありません。
ご入社後は、ご本人のご経験やスキル、ご希望を考慮しながら、以下の業務から担当を決定します。

<具体的な業務内容(例)>
・債務・経費関連
請求書の処理(「バクラク」を使用した債務登録)
経費精算の確認・承認(「楽楽精算」を使用)
・売上・入金関連
販売管理データ確認(「Salesforce」のデータ確認と経理システムへの登録)
売上入金確認(カード会社からの入金照合、各店舗からの現金売上入金照合)
その他店舗からの取り合わせ対応など
・支払・資産・預金関連
支払業務(振込データの作成)
固定資産管理(「ミロク」を使用した固定資産登録、経理システムへの登録)
預金残高管理(会計システムへの残高反映)

(補足) まずはご経験に応じて上記いずれかの業務からスタートし、徐々に業務範囲を広げていただきます。
将来的には、スキルに応じて決算業務(月次・四半期・年次)や、開示資料の作成補助、税務関連、監査法人対応などにもチャレンジ可能です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
◆◇◆◇◆◇未経験者 歓迎◇◆◇◆◇◆

【必須(MUST)】
・日商簿記3級以上の資格をお持ちの方
・基本的なPCスキル(Excelなど)をお持ちの方
※経理実務未経験の方、第二新卒の方も歓迎します。

【歓迎(WANT)】
・日商簿記2級以上をお持ちの方
・バクラク、楽楽精算、Salesforceなどの使用経験

【その他】
求める資質
・転職後の新しい環境に溶け込む素直さと柔軟な発想
・自ら考えて動くスピード感と積極性
想定年収
350万円 ~ 450万円
ポジション
税理士補助【未経験歓迎】
仕事内容
◇日次業務(会計ソフト入力業務含む)
◇月次・年次決算業務
◇巡回・顧問先問い合わせ対応
◇各種申告書作成
◇年末調整業務
◇確定申告業務  など
使用ソフト…弥生・MF・EPSONなど

【変更の範囲】 なし
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須】
経験者:会計事務所での実務経験者
未経験者:簿記2級以上取得の方で会計事務所で働きたい方

【尚可】
担当先の巡回経験

【求める人物像】
前向きでフットワーク軽く業務に取り組める方
想定年収
350万円 ~ 560万円
ポジション
社労士補助
仕事内容
◇顧問先の労務相談対応
◇各種保険手続き
◇給与計算事務
◇助成金の申請
◇他各種相談の対応
◇電話応対/来客対応 など
使用ソフト…弥生・MF・EPSONなど

【変更の範囲】 なし
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須】
社会保険労務士事務所での実務経験者

【尚可】
社会保険労務士有資格者

【求める人物像】
フットワーク軽く業務に取り組める方
想定年収
350万円 ~ 560万円
ポジション
税理士・税理士補助業務
仕事内容
~税理士補助業務全般~

■巡回監査業務
■法人・所得申告書作成
■試算表作成
■税務コンサルティング
■相続関連業務全般
■株価評価
■確定申告書作成業務 等


【変更の範囲】 なし
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須条件】
■会計事務所のご経験者
■PC基本操作

【歓迎条件】
■巡回監査のご経験もしくは主担当として法人10件程度の担当経験

【求める人物像】
■協調性のある方
■責任感を持って業務に取り組んで頂ける方
想定年収
400万円 ~ 800万円
ポジション
人事労務(スタッフクラス)◆フレックス制度でWLB◎/年間休日125日~全国約250店舗展開するアパレルメーカー~
仕事内容
入社後は以下の<メイン業務>をお任せします。
その後、キャリア志向に応じて<その他業務>などもお任せする可能性がございます。

<メイン業務>
・給与計算業務(奉行シリーズ等の給与計算ソフト使用経験歓迎)
・社会保険手続き(加入・喪失、産休/育休給付金の申請など)

<その他業務>
・労働保険関連手続き(年度更新、雇用保険資格取得・喪失、労災対応)
・年末調整業務
・住民税関連業務(特別徴収の登録・異動・納付)
・勤怠管理(勤怠データの確認・集計)
・入退社手続き
・健康診断関連業務
・従業員からの問い合わせ対応(電話・メール)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
■必須スキル
・給与計算・社会保険事務の実務経験がある方。(目安3年以上)
・社内でのコミュニケーションを円滑に進められる方

■その他歓迎要件
・社労士事務所等での給与計算・社会保険事務の実務経験も歓迎
想定年収
400万円 ~ 500万円
ポジション
税理士補助
仕事内容
「スキルを身に着けたい」「プライべートも大切」
そんな方にぴったりの税理士事務所です!
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◎土日祝休み、年間休日120日以上、残業ほぼなし
◎9:30開始で朝のゆとりもあります♪
◎入社1年経過後はフレックスタイム制
◎産休・育休の取得率も復帰率も高いのは働きやすさの証
◎クリエイティブタイムやクラウド会計など先進的な取組導入
◎マニュアル整備はもちろん、なんでも聞ける環境が嬉しい
◎BGMの流れる心地よいおしゃれなオフィス
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~担当業務も行いながらプレマネとしてメンバーのOJTなどにも関わっていただきます~
【雇入れ直後】
◇会計ソフトへの入力業務(チェック中心)
◇月次・年次決算業務・チェック業務
◇各種申告書作成業務・チェック業務
◇巡回監査による会計や税務の相談対応
◇顧問先対応業務
◇補助金申請対応業務
◇相続・資産税業務
◇起業支援業務 
◇上記に関わる一切の業務など

使用ソフト…弥生会計, TKC

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
【必須】
◇会計事務所での実務経験
◇日商簿記2級程度以上の知識を有する方

【尚可】
◇若手人材へのOJTなどが苦にならない方

【求める人物像】
◇コミュニケーション力
想定年収
500万円 ~ 700万円

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