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大阪勤務　東証プライム上場メーカーの　経理管理職候補求人/安定した財務基盤/WLB◎/転勤無

228558

ポジション: 【大阪】経理　管理職候補　東証プライム上場メーカー/安定した財務基盤/WLB◎/転勤無

仕事内容: ■月次・年次決算業務
■原価計算
■連結決算
■開示業務
■税務業務
■在庫棚卸立会
■監査法人対応　等

数字に基づいた経営提案をリードいただくことを期待しております。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: ■必須条件
・年次決算のご経験
・簿記２級以上の有資格者
・マネジメント等にチャレンジしたい方

■歓迎条件
・メーカーでの経理経験（原価計算等）
・公認会計士もしくは税理士資格をお持ちの方

想定年収: 600万円～ 800万円

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新規部門立ち上げ/人事・採用責任者求人/大阪市内アクセス至便/拡大中の税理士法人

227161

ポジション: 【大阪or東京選択可】採用・人事事業責任者～部門立ち上げから経営にかかわれる～

仕事内容: 経営陣の一員として、グループ全体の人事戦略の立案・推進、人事組織のマネジメントをお任せします。

＜主な業務＞
・採用戦略立案〜実行、改善業務
・評価、報酬制度の改善及び運用
・人材育成体制の設計及び運用
・組織体制の設計及び構築

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都,大阪府

必要な経験・能力: ＜必須条件＞
・採用や人事の責任者ポジションの経験

＜歓迎条件＞
・経営陣の一角として経営戦略を考え、それに沿った様々な人事施策を実行した経験
・組織拡大期のベンチャー企業での人事責任者の経験
・数名のスタートアップ～数百名のメガベンチャーまでの成長のプロセスを人事として経験
・数百名の組織で人事責任者の経験

＜その他＞
・年齢、学歴、資格は一切不問

想定年収: 700万円～ 1,000万円

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グラングリーン大阪勤務/上場企業での法務スタッフ/年休125日/在宅勤務有

220711

ポジション: 【本社】法務　スタッフ◆業績安定の上場企業◆

仕事内容: ■主な業務
・契約関連業務
・知財関連
・法的相談、対応
・コンプライアンス関連

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: ■必須条件
・ビジネス実務法務2級、もしくはそれ相当の知識やスキル
・知財に関する基本法令の知識（実務対応経験あれば尚良し）

■歓迎条件
・企業法務経験
・法学部卒等の経歴

想定年収: 400万円～ 500万円

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未経験者歓迎/IPO準備を目指されているIT企業にて営業管理 /経理総務事務/大阪勤務/リモート可

228652

ポジション: 営業管理 /経理事務/ 総務【大阪勤務 / リモート可】

仕事内容: 経営管理部は、親会社・子会社を含むグループ全体の管理機能を担い、総務、法務、営業管理、情報システムを中心に健全な経営基盤を築いています。
グループ全体の各事業部と連携をとりながら、全社の経営を支え、事業部が安心して挑戦できる環境を提供します。

主業務として請求業務や契約管理、各オペレーション管理など、幅広い業務を担当いただきます。
丁寧な指導と徹底したサポート体制で未経験の方でも確かなスキルを身に付けていただくことが可能です。

【具体的には】
・請求業務（発行・管理）のオペレーション実行/改善
・契約管理のオペレーション実行および改善
・進捗管理　etc…

請求業務や申込書/契約書の管理は基本的にシステム(主にSalesforce）を活用しています。（一部Excel対応有）
業務範囲は多岐に渡り、全部署と密なコミュニケーションを通じて業務の実行や改善に取り組んでいきます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: 【必須条件】
・Excel（関数） / Wordを使える方

【歓迎条件】
・営業事務、バックオフィス経験がある方
・経理経験ある方や、簿記三級をお持ちの方

【求める人物像】
・経営理念に共感いただける方
・仕事に対しての当事者意識を高く持てる方
・会社への帰属意識を持ち、組織への貢献意欲の高い方
・継続的な成長意欲を持ち、日々ご自身をアップデートできる方
・短期視点ではなく、中長期の視点で組織づくりを考えられる方
・ホスピタリティのある方

想定年収: 330万円～ 460万円

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M&Aコンサルの人事総務【大阪市内】

228755

ポジション: 人事総務（未経験可）

仕事内容: 当社の人事総務担当として、上場企業・M&Aプロフェッショナルファームの「組織基盤」を内側から支える役割を担っていただきます。

【入社後まずお任せしたいこと（入社～半年）】
まずは、当社の人事総務業務の“土台”を理解するところからスタートします。
・取引先調査（反社チェック）
・立替経費確認
・会社行事の準備
・健康診断手配
・その他総務庶務業務　等
※ いきなり一人で全てを任せることはありません。既存メンバーと連携しながら、進め方・考え方をキャッチアップしていただきます。

【その後】
業務に慣れてきたら、少しずつ業務の幅を広げていただきたいと思います。
（例）
・社内規程の整備、従業員代表との規程協定、意見聴取
・労務業務（勤怠管理、入退社手続き、社会保険管理など）
・取締役会、株主総会の準備運営
・事務所管理（移転、管理会社対応、備品管理等）
※ゆくゆくは給与・賞与計算業務や、人事評価の管理などの業務にも挑戦いただきたいと思います。

【このポジションの魅力・キャリア】
1. 上場企業×成長フェーズの人事総務を実務で経験できる
実務を通じて、上場企業のバックオフィスとしてのキャリアを積むことができます。

2. “事務担当”で終わらないキャリア
労務・総務の専門性を軸にしながら、
将来的には制度運用・マネジメント・人事企画寄りのキャリアへ広げていくことも可能です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: 【必須条件】
・人事、総務、営業事務、一般事務などのご経験をお持ちの方
・Word、Excelスキル

【歓迎条件】
・人事総務業務のご経験をお持ちの方歓迎いたします。

想定年収: 350万円～ 450万円

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経理スタッフ ☆上場グループ/国内トップシェアを誇るグローバル化学メーカー☆

228160

ポジション: 経理スタッフ ☆上場グループ/国内トップシェアを誇るグローバル化学メーカー☆

仕事内容: ・出納、伝票起票・入力などをメインとした日常経理業務
・月次決算業務(関連資料作成など)
・四半期決算業務、年次決算業務(関連資料作成、連結会計システムへの入力など)
・債権債務管理
・固定資産管理
・会計監査対応(サブ) など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: 【必須】
・高卒以上製造業において経理実務経験(3－5 年程度目安)
・PC 操作(EXCEL・WORD・POWERPOINT、会計システムなど)

【歓迎】
・同規模企業または上場会社・上場連結子会社での経験
・連結決算業務実務経験者(サブでの経験も可)
・税務知識をお持ちの方
・日商簿記2 級以上をお持ちの方

想定年収: 400万円～ 520万円

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人事企画　課長/大手外資系企業/在宅勤務有/年休120日/実働7時間

224289

ポジション: 人事企画　課長または候補◆在宅勤務可/実働7時間/業界において世界最大級のグローバル企業の日本法人◆

仕事内容: 人事制度の企画・運用、組織開発、人材戦略、福利厚生、人事規程の管理など、戦略的な人事施策をリードし、チームをマネジメントするポジションです。経営層と連携し、全社的な人事戦略の立案と実行を担います。
This role leads strategic HR initiatives including system design, organizational development, talent strategy, benefits, and policy governance. The manager will oversee a team and collaborate closely with senior leadership to drive company-wide HR strategy.

Job Responsibilities
•人事制度（等級・評価・報酬）の全体設計・戦略立案および運用の統括
Lead the strategic design and governance of HR systems (grading, evaluation, compensation)
•組織開発・組織設計・人材配置に関する中長期的な戦略の策定と実行
Develop and implement mid- to long-term strategies for organizational development, design, and talent deployment
•パフォーマンスマネジメントの方針策定と制度改善の推進
Formulate performance management policies and drive continuous improvement of related systems
•福利厚生制度の戦略的見直しと導入プロジェクトのリード
Strategically review and lead implementation of employee benefits programs
•人事関連規程の整備・改定における全社的なガバナンスの確立
Establish company-wide governance for HR policy development and revisions
•人材戦略（人員計画、育成、後継者計画等）の企画・推進
Plan and drive talent strategies including workforce planning, development, and succession planning
•経営層との連携による人事戦略の立案と実行支援
Collaborate with executive leadership to align and execute HR strategies with business goals
•チームマネジメント（メンバーの育成、業務の最適化、パフォーマンス管理）
Manage and develop team members, optimize workflows, and oversee performance
•データ分析に基づく人事施策の評価と改善提案
Evaluate HR initiatives using data analysis and propose strategic improvements
•training programs)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: 【必須条件 / Mandatory】
•事業会社での人事制度企画・運用経験（5年以上）
5+ years of experience in HR system planning and operations in a corporate environment
•チームマネジメント経験
Experience managing a team
•人事システムへの深い理解
Strong understanding of HR systems
•Excel・PowerPoint・Wordを活用した資料作成スキル
Advanced skills in Excel, PowerPoint, and Word for reporting and analysis
•英語力（TOEIC600点以上または同等レベル）
English proficiency (TOEIC 600+ or equivalent)

【歓迎条件 / Preferred】
•グローバル企業での人事経験
HR experience in a global company
•プロジェクトマネジメント経験
Experience in project management
•MOS、社会保険労務士などの資格
Certifications such as MOS or Labor and Social Security Attorney

想定年収: 600万円～ 1,000万円

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グローバルメーカーで保健師求人です。

228821

ポジション: 保健師／グローバル技術研究所

仕事内容: 保健師として、以下の産業保健業務に取り組んでいただきます。

①定期健康診断の実施および事後措置に関わる業務
　従業員の健康診断結果の改善を目指し、食事面や運動面から健康づくりを支援する企画も立案しています。

②ストレスチェックの実施および事後措置に関わる業務　
　結果を分析し、必要に応じて職場改善に繋げていきます。

③メンタルヘルス不調者の相談対応　
　相談窓口としての面談対応やメンタルヘルス研修の実施を担当していただきます。
　産業医や専門機関へ繋ぐ役割も担っています。

④体調不良者の対応（事業場内診療所あり）

⑤従業員の健康づくり活動の企画立案・実行　等　
　運動不足の解消と運動習慣の定着を目的とした企画を立案したり、食堂の食事メニュー改善に向けた打ち合わせへ参加するなど、多岐にわたり、健康経営の観点からサポートしていただきます。
　　　

＜入社後の業務イメージ＞
ご経験に応じて、上記業務全般を担当いただきます。
先輩保健師が在籍しているため、業務上の困りごとがあっても安心して相談できるサポート体制が整っています。

＜仕事の進め方＞
・産業医、保健師、人事担当者、安全衛生担当者等の関係者と連携を取りながら、保健指導やメンタルヘルス相談の対応、産業保健施策の企画・立案・運営を行っていただきます。
・本社や他事業所との連携が強化されており、研修への参加やセミナー受講を通して、他事業所の保健師や看護師と交流していただく機会もあります。

【ポジションのやりがいや魅力】
・従業員数が3000人を超える当グループの国内最大の研究開発拠点において、産業保健の実務を経験することができます。
・従業員への個別支援を通じて、保健師としてのやりがいを実感していただける機会があります。
・常駐の産業医や複数の先輩保健師がいる環境で、しっかりと着実に業務経験を積むことができます。
・業務の範囲は多岐にわたり、企画や運営にも関与しながら、健康経営に貢献することができます。

【想定されるキャリアパス】
グローバル技術研究所にて産業保健の経験を積んでいただきます。
キャリア志向や他事業所の産業保健体制を踏まえ、将来的に他事業所への異動（ローテーション）の可能性もあります。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: 【語学】あれば尚可：基礎会話レベル（TOEIC500点相当）以上

【必須】
・保健師資格保有
・産業保健施策等の企画・立案・運営経験のある方
・保健指導やメンタルヘルス相談の実務経験のある方
・PowerPointやExcelなどの基本的なPC操作、健康管理システムを扱うことができる方
・関係者と良好な人間関係を築き、連携を図りながら、組織全体の視点を持って行動できる方
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

【歓迎】
・病棟での勤務経験（2～5年程度以上/できれば入院病棟のある科を経験していること）
・企業での産業保健の業務経験（製造業だと尚良）
・人員等に関するビッグデータの取扱いの業務経験

想定年収: 480万円～ 850万円

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【大阪】連結売上高280億円超のアパレル企業/総務求人/実働7時間15分

228752

ポジション: 【労務総務】有名アパレル企業＜実働7時間15分/残業少＞

仕事内容: 【主な業務】
・給与計算、社会保険の手続き
・労務管理
・福利厚生業務
・庶務業務（携帯電話管理、名刺管理、稟議書管理、来客対応、秘書業務支援等）
・社内行事、会議等の運営支援（資料準備、会議説明等）
・障がい者スタッフ管理

【変更の範囲】会社の指定する業務

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: 【必須スキル】
・労務総務関連の業務経験2年以上
・PCスキル（Excel、Wordの基礎的な操作）

【あると望ましいスキル】
・労働法に関する知識
・給与、勤怠、社会保険の実務スキル

★周囲と連携して仕事を進められる
★コミュニケーションスキルをお持ちの方
★ポジティブな方
★コンプライアンス感覚がある方

想定年収: 350万円～ 480万円

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日本を代表する国内大手メーカーでの内部統制（J-SOX）求人です。

228824

ポジション: 《門真本社(リモート勤務可)》内部統制（J-SOX）【PHD　内部統制推進室】

仕事内容: ●担当業務と役割
・主な担当業務は、当社グループ会社に対する内部統制監査ならびに関連業務です。
対象事業場はグループ会社の各部門となります。
(期待する役割)　
・内部統制監査を通じて財務報告における内部統制有効性評価の確認
・被監査事業場の自主責任経営を重んじながら、内部統制構築の支援ならびに内部統制上のリスクへの改善提案

●具体的な仕事内容
初期配属時の業務内容は下記のとおりです。
監査人としての対象事業場の国内・海外拠点に対する監査実施による整備・運用状況の見届け及び、下記各種支援
・各拠点における内部統制構築の支援
・内部統制推進事項に関する監査法人との調整
・M&Aや組織再編等による、新たな組織への内部統制の構築支援および見届け　等

●この仕事を通じて得られること
グローバルかつ広範な事業領域ビジネスにおいて内部統制の知識・経験を活かすことができます。
また、内部統制活動の推進を通してビジネスにおける視野・識見の拡大を図ることができます。

●職場の雰囲気
・監査部門という職種上、相応の業務経験を必要とするため、２０代、３０代前半の若手社員は在籍していませんが、全員がフラットに議論・相談ができる雰囲気の職場です。
・キャリア採用の方も多数在籍しています。
・監査で出張する場合(国内外)を除き(年2回の繁忙期、及び年2回程度の自主監査では1週間程度の宿泊出張)、通常勤務時は基本は在宅勤務、必要に応じて出勤するというスタイルです。

●キャリアパス
初期配属時の業務や部署の仕事にとどまらず、様々な業務を経験いただき、傘下事業会社における内部統制監査部門の監査リーダー、さらには監査責任者への道も開けています。

【職種の変更の範囲】当社業務全般

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: 【必須】
・内部統制の構築もしくは監査（内部統制監査または業務監査）の実務経験
・ビジネスレベルの英語力（TOEIC 800点以上）
・海外出張可(年に0～2回程度)
・公認会計士資格
【歓迎】
・USCPA、公認内部監査人の資格を有する方/メーカー等企業での監査業務経験のある方・内部統制知識のある方
・データ分析の知識および業務経験のある方
・海外での勤務経験がある方(英語圏、中国語圏)
・ＩＴ知識を有する方

【人柄・コンピテンシー】
・周囲とスムーズにコミュニケーションがとれて協調性のある方
・積極性に優れ、自身の責任範囲の中でリーダーシップが取れる方
・能動的、主体的に行動し、最後までやり遂げる強い意志のある方
・課題形成力および課題解決力のある方

想定年収: 1,000万円～ 1,150万円

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【東証グロース上場】10期連続増収増益・IT企業/労務（リーダー候補）

222835

ポジション: 労務（大阪）【業績好調の東証グロース上場IT企業】

仕事内容: 経験や適性を考慮して、まずは補助的な業務で慣れて頂き、徐々に仕事をお任せしていきます。

・給与計算、社会保険、勤怠管理の各種手続き・処理
・入社、退社及び異動の手続き
・休職、産休及び育休等の社内手続き
・健康診断、ストレスチェックの実施
・従業員データ管理
・就業規則、社内規程及び労使協定の改定
・法令、許認可対応
・労使問題、相談対応
・上記労務周りの業務の効率化、業務設計、フロー構築
・健康診断、福利厚生関連
・社会保険労務士の窓口対応
・労務メンバーのマネジメント業務（2～3名程度）
・志向性やご経験に応じてお任せする業務は変更いたします。

※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務
※本人の希望を考慮します

【得られる経験】
上場会社での単なる労務経験という枠だけではなく、ご本人のやる気次第で、業務効率化やM&Aに携わることも可能です。
会社の成長スピードが、自身の成長につながります。

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: 【必須条件(MUST)】
労務の実務経験3年以上
従業員100名以上の企業での労務実務経験
労務の一連の業務を一通り自走した経験
例：勤怠管理、給与計算（年末調整含む）、社会保険・労働保険手続き、入退社・異動手続き、就業規則／各種規程の運用、36協定・労基署対応、安全衛生対応（衛生委員会運営等）

【歓迎要件(WANT)】
200名以上の企業で労務実務の経験
人事制度入替（更新）の経験
ジュニアの育成や部門・チームを率いた経験

【求める人物像】
・当社ミッション「お店を元気に、街を元気に！」、バリュー（行動指針）へ共感いただける方
・業務目標の達成に向けて主体的に行動し、課題解決に粘り強く取り組める方
・社内外の関係者と口頭・書面で正確に情報共有し、合意形成・調整ができる方
・チームで協働し、役割を理解して期限と品質を守れる方
・不明点やリスクを適切なタイミングで報告・連絡・相談でき、フィードバックを改善に活かせる方

想定年収: 400万円～ 800万円

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日本を代表する国内大手メーカーでのIR求人です。

228825

ポジション: 《門真》パナソニックグループのIR【PHD　事業管理IR・財務部】

仕事内容: ●IR課のミッション
・資本市場との双方向コミュニケーションを通じ、経営の質的改善、適正株価の実現、支持株主層の拡大を目指す

●担当業務と役割
・主な担当業務は、財務・非財務の統合的なIR戦略の立案と、具体的なCEO・CFOの対外発信ストーリーの立案及びコンテンツ作成になります。
・決算をはじめとする財務情報とESGなどの非財務をバランスよく把握し、情報を統合し、発信につなげることは、幅広い知識と理解力が求められ、難易度の高い仕事ですが、当社に対する資本市場からの評価を左右する重要な役割です。

●具体的な仕事内容
・経営方針に則したIR戦略の立案
・グループCEOの発信コンテンツ（経営方針発表のプレゼンテーション等）の検討・作成
・グループCFOの発信コンテンツ（決算発表のプレゼンテーション等）の検討・作成
・社内関係部門との連携によるESGに関する情報発信戦略の検討・企画および実行
・国内外の機関投資家、証券アナリストとの対話

●この仕事を通じて得られること
・経営視点の理解：経営層との連携を通じて、企業戦略や意思決定の背景に触れることができます
・発信力・構成力の向上：複雑な情報をわかりやすく伝える力が磨かれます
・社外との対話経験：投資家やアナリストとのコミュニケーションを通じて、対外的な視野が広がります
・財務・非財務の統合的理解：サステナビリティや人的資本など、非財務領域にも関わる機会があります

●職場の雰囲気
・経理財務・ＩＲ部の所属にはなりますが、コーポレート戦略を担う部門である経営企画や経理、法務、人事、広報等と組織横断的にプロジェクトスタイルで仕事を行うケースが多くあります。
・また、経営陣と直接接する機会も多く、トップマネジメント層に提言する機会も多くあります。
・日常業務は、本人の都合に応じて、在宅勤務等も積極的に活用しています。

●キャリアパス
・まずは、投資家との対話を中心とする渉外業務、もしくは、サステナビリティや人的資本などのESG関連業務を担当頂きます。
・IRにはそれ以外にも、東証への適時開示（ディスクロージャー）や統合報告書の作成など、様々な活躍の場があります。
・IRのスペシャリストとしてのキャリア以外にも、IR業務で培った知見や経験は、経営企画・広報・法務・サステナビリティ推進など、社内のさまざまなキャリアパスにつながります。

【職種の変更の範囲】当社業務全般

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: 【必須】
・ファイナンスおよび会計に関する基礎知識
・論理的な文章構成力、資料作成スキル

【歓迎】
・M&Aもしくは経営企画の経験のある方
・ESG基礎知識のある方
・英語での資料作成およびコミュニケーション力

【人柄・コンピテンシー】
・自律的に考え、自ら行動し、やり切る意欲の高い方
・社内外と円滑にコミュニケーションできる方
・専門性を積極的に磨く意欲の高い方

想定年収: 650万円～ 1,000万円

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業績・シェア共に国内№1商社/法務/給与上限680万円/年休126日/転勤ほぼ無し

228576

ポジション: 法務スタッフ◆業績好調、高利益率の老舗優良企業/転勤ほぼ無し/年休126日◆

仕事内容: ・契約関連業務：契約書の作成・レビュー、契約期限の管理
・知財管理：商標・特許等の知的財産権に関する相談対応・管理（弁理士に頼む前段階の社内相談、初
期調査）
・コンプライアンス：社内法務研修の企画・実施、法改正への対応
・プロジェクト支援：各種案件や社内プロジェクトにおける法務アドバイザリー業務
・機関法務：取締役会・株主総会事務局、本社および関連会社の法人登記対応

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: 【必須】
・３年以上の事業会社での法務実務経験
・民法、会社法、下請法の知識
・英検２級もしくはそれ以上相当の英語力（読解、記述）

【歓迎】
・英文契約の経験（NDA,売買基本契約、業務委託経験）がある方。
・知的財産の初期調査のご経験が豊富な方。

想定年収: 500万円～ 680万円

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【大阪】財務経理/残業少

228814

ポジション: 【大阪】財務経理

仕事内容: ・現金出納業務
・経費精算業務
・伝票入力
・原価計算
・月次決算業務
・年度予算策定業務
・経営分析
・法人税等の申告、納税業務
・法人税、消費税等の申告に向けた顧問税理士の対応、税務戦略立案
・財務業務（資金調達/銀行折衝）
※入社後はご経験やスキルに合わせた業務からお任せします。

【変更の範囲】会社の指定する業務

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: 【必要なスキル】
・一般事業会社での経理経験が2～3年程度
・月次決算業務経験がある方

【歓迎するスキル】
・年次決算業務経験がある方
・ゲームやエンターテインメントへの興味がある方

【求める人物像】
・コミュニケーション能力のある方
・チームワークを重視し、また他部門とのコミュニケーションが円滑に行える方

想定年収: 350万円～ 500万円

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【東証プライム上場企業】トップクラスのシェアを誇る企業での【総務人事】採用/研修

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ポジション: ※未経験歓迎※【大阪市／採用人事】新卒・中途採用に挑戦/東証プライム上場メーカー/ワークライフバランス◎

仕事内容: 人材の採用・育成を担う人材開発課における業務全般をご担当いただきます。

具体的には、
【採用】
■新卒採用
・採用計画の立案及び実行
・学校及び人材会社との各種調整
・会社説明会及び面接対応
・内定者フォローの企画立案及び実行
■中途採用
・募集部署及び人材会社との各種調整（募集条件の設定や媒体選定など）
・書類選考や面接等の応募者対応
・入社までの手続き対応

【研修】
・年間計画の立案
・各階層別研修における講義内容の検討及び講義担当、運営業務

【業務内容の変更範囲】会社の指示する業務

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: 【必須】
・社会人経験3年以上
・普通自動車免許（AT可）

【歓迎】
・採用または研修業務経験いずれか1年以上

想定年収: 490万円～ 610万円

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東証プライム上場/業界トップシェアを誇る仮設資材メーカー/ 法務（係長候補）

221244

ポジション: 【大阪市北区/法務係長候補】上場企業で裁量ある業務に挑戦/安定企業でワークライフバランス◎

仕事内容: 当社及び国内外のグループ企業の法務･コンプライアンス業務全般をお任せいたします。

【具体的な業務内容】
■法律相談業務
■契約書等の重要文書の作成審査業務
■訴訟、債権回収、紛争事案への対応業務
■法令調査業務
■M&A関連業務
■新規ビジネスのスキーム構築業務
■プラットフォームビジネスの推進業務
■知的財産権の取得（中間処理対応）と権利維持業務
■定款と規程の制改廃業務
■株主総会事務局業務
■リスク･コンプライアンス委員会事務局業務
■コンプライアンス関連業務
■教育研修の企画と実施業務
■内部通報制度の運用業務
■商業登記業務
■建設業、古物商、倉庫業等の各種免許の管理と届出業務
■リーガルテックの導入をはじめとするDX化の推進業務
■弁護士、弁理士、司法書士、行政書士等の選定と顧問先の管理業務

【部署担当者コメント】
配属先である法務･コンプライアンス室が担う業務は、上場企業に要求される法務･コンプライアンス全般であり、当社と国内外のグループ企業を対象とする広範囲なものとなります。
個々人の担当業務も縦割りではないことから、限られた人的リソースを最大限有効に配分すべく、リーガルテックを積極的に導入しDX化を進めています。
入社当初は、これまでのご経験を活かし、対応が可能なところから担当していただくことになりますが、
活躍できるフィールドは無限にあり、「幅広く業務に携わりたい」、「長く就業しキャリアアップをしていきたい」という志向の方であれば、必ず活躍していただけると思います。
また、経営法友会の会員であることから、企業法務全般の各種セミナーや会合に社費で参加していただくことができます。
今回の募集は、係長候補のポジションとなりますので、これまでに培われたご経験を存分に活かすことができ、また、新たな分野にも挑戦できる魅力ある職場です、あなたからのご応募をお待ちしています。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: 【必須】
■企業法務のご経験がある方

【歓迎】
■司法書士、行政書士ほかの有資格者
■ビジネス実務法務検定２級以上の合格者
■建築業界又は土木業界のご経験

【求める人物像】
■受け身でなく自走できるセルフスターターの方
■リーダーとして、20代の若手社員2名をサポートできる方
■社内外との調整力と周囲や他部門との協調性のある方
■仕事を進めていくうえで必要な情報や事実を的確に引き出せるコミュニケーション能力の高い方

想定年収: 500万円～ 607万円

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東証プライム上場/関西を代表する機械商社にて経理求人

199062

ポジション: 経理スタッフ＜東証プライム上場/関西を代表する機械商社＞

仕事内容: ※入社後は、ご経験のある業務からお任せいたします。その後、徐々に幅を広げていただきます。

【具体的な業務内容】
１．会計領域
・制度決算、開示業務（単体／連結）、監査対応
・月次決算
２．税務領域
・税務申告、税務調査対応（法人税、消費税等）
・国際税務（移転価格、APA、 Pillar2 等）
３．ガバナンス
・国内外関係会社の会計・税務ガバナンス業務

【使用システム】
・個別会計　SAP S4/HANA
・連結会計　DivaSystem
・経理業務プラットフォーム　Blackline
・経費精算　楽楽精算
・固定資産管理　ProPlus
・TMS　Kyriba

【変更の範囲】会社の指定する業務

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: 【必須条件】
※下記いずれかに当てはまる方
・一般事業会社での決算業務経験者
・会計事務所での決算業務経験者

【歓迎条件】
・簿記1級をお持ちの方
・公認会計士、税理士(科目合格含む)の有資格者
・メーカー、商社、金融機関等での経理業務の経験

想定年収: 600万円～ 800万円

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【大阪/大東市】食品専門商社の経営企画/安心安全な食材をお届けする総合フードサービス会社

228012

ポジション: 食品専門商社の経営企画【残業少/転勤無】

仕事内容: ・会社全体の数字管理、分析
・財務分析・原価計算等
・グループ会社の決算対応
・補助金、助成金対応
・総務業務(保険関係、契約関係等)

【変更の範囲】会社の指定する業務

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: 【必須条件】
・事業会社での月次決算のご経験

【歓迎条件】
・補助金、助成金申請のご経験

想定年収: 500万円～ 650万円

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大阪/拡大中の税理士法人/会計税務スタッフ/裁量権が大きく成長できる環境

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ポジション: 【税務スタッフ】働き方柔軟/キャリアチェンジに挑戦したい方も歓迎

仕事内容: 会計顧問担当として、お客様を訪問し、月次の会計・財務内容を確認し、作成の指導をおこないます。
また、その他お客様の経営課題の解決のための支援を行っていただきます。

【具体的な職務内容】
※ご経験や能力次第で下記業務を担当いただきます。
・月次入力、試算表作成及び報告
・年次決算業務及び申告書作成
・各種税務申告業務（法人税・消費税・所得税・相続税他）
・年末調整、法定調書、償却資産
・確定申告
・事業計画策定支援
・経営顧問、経営戦略
・相続対策、事業承継対策
・M&Aを含む組織再編
・財務デューデリジェンス
・IPO準備に向けた業務構築支援
・その他顧問先ごとの付随業務、融資、資金繰り支援、資産管理
など

■会計ソフト：マネーフォワード、弥生、TKC

【変更の範囲】会社の指示する業務

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: ★経理や法人営業などからキャリアチェンジしたいという方も相談可能です！

【必須】
・会計事務所、税理士法人での実務経験
・日商簿記2級、もしくは同程度以上の知識

【歓迎】
・巡回監査のご経験
・公認会計士、税理士、中小企業診断士などの資格（もしくは科目合格者）
・医療法人の会計などに関与されたご経験
・会計事務所、監査法人、コンサルティング会社、金融機関などで経営者と接する仕事のご経験

想定年収: 420万円～ 800万円

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安定基盤を持つ上場企業の本社経理求人です。

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ポジション: 経理スタッフ ※会計事務所から事業会社へキャリアチェンジ歓迎！

仕事内容: 当社の経理業務全般をお任せします。入社当初は、ダスキンの経理業務を理解・習得していただくために基礎・基幹的な業務に従事いただきます。将来的には、当社事業部単位での経理・予算管理の統制等の業務等を担当いただくことがミッションとなります。

【業務詳細】
・経費精算業務
・月次決算仕訳起票、チェック業務
・連結決算業務
・税務業務
・予算管理業務　など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 大阪府

必要な経験・能力: ＜必須＞
・日商簿記2級以上をお持ちの方
・各経理業務の実務経験（5年以上）
└月次・年次決算／法人税・消費税等の税務申告／経費精算や債権債務管理等
・Excelによるデータ集計スキル（各種関数/Pivot等）
・会計ソフトを用いた業務経験
・要普通自動車運転免許（採用コースによる・1種/AT限定可）。
※未取得時は、ご入社まで取得いただく必要があります。

＜歓迎＞
・日商簿記1級以上をお持ちの方

以上のような資格／スキルの保有も大切ですが、
■誠実に業務を完遂できる
■スキルを磨き、感謝される仕事をしたい
■人と接することが好き
■自ら考え行動し、組織で働くことができる
■人に感謝されることにやりがいを感じる
といった仕事をする上で大切にしていただきたいスタンスに共感・共鳴いただける方とぜひ１度お会いしたいと思っています。

想定年収: 416万円～ 618万円

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