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東京/船橋/大宮/残業10時間程度/資産税特化/フレックスあり

201122

ポジション: 税務会計スタッフ ※資産税特化/実務経験不問/フレックス/残業平均10h【東京】【船橋】【大宮】

仕事内容: 資産税および会計税務業務を担当していただきます。

■具体的には...
・申告書作成業務
・相続税申告を含む資産税業務
・税務相談
・準確定申告
・相続税試算
・不動産コンサルティング
・相続税還付（セカンドオピニオン）
・税務調査立会
・節税対策の相談　など

資産税に関する「幅広い経験」と「専門知識」を身に付けることができます。
入社後から6ヶ月間は経験豊富な先輩スタッフが基礎知識やソフトの使い方研修等を通じて丁寧に指導しますので、資産税未経験の方でも10か月程度で案件を担当できるようになります。
しっかりとしたサポート体制で、確実に成長することができる環境が整っています。

【変更の範囲】なし

勤務地: 埼玉県,千葉県,東京都

必要な経験・能力: ■必須
・税理士試験科目合格（2科目以上）もしくは公認会計士資格
※税理士試験合格科目がなくとも、勉強中の方、意欲がある方は応募可能です。

■歓迎
・税理士
・相続税申告および資産税の実務経験者

想定年収: 450万円～ 800万円

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【経理】フルリモート可/マネジメント/柔軟な働き方/スタッフ管理/業務効率化/BPR

222130

ポジション: クライアントパートナー（経理業務特化／BPO業務改善）【フルリモート可】

仕事内容: スタートアップから上場企業まで、あらゆる規模・業種の経理の仕組みを再設計し、動かす仕事です。
多種多様な現場で専門性と対応力を磨きながら、一社専属では得られない「市場価値の高いキャリア」を築ける環境です。
フルリモートの柔軟な働き方で、経理のスペシャリストとしてステップアップしませんか？

例）経理事務
社員Aさんの残業を緩和したい。月に20営業✖8hの工数が必要と聞いたが、実際には月末月初5日間が多忙となっていると営業のヒアリングで判明。ご予算も鑑みて、まずは繁忙期＋週1日の稼働を代替することを営業が提案し受注したので、人員のアサインから業務管理を実施。

◆具体的な職務内容
To:クライアント
・コミュニケーション（チャットツール）
・業務MTG（オンラインMTG）
・依頼業務の整理、再設計
・導入サポート
・アサイン人材と納品物の品質管理

To：社内業務
・依頼業務のマニュアル化
・マネジメント
└お仕事を依頼するスタッフのアサイン、フォロー、評価(フィードバック)
└担当する案件の進捗管理、品質管理
・契約、請求管理

【キャリアステップ】
ご希望や経験に応じて、いくつもの道を選べます

1. 顧客のパートナーを極める（営業・マネジメント）
クライアントの専属担当として、BPOの提案（営業）から人材管理までをリード。
単なる「経理」を超え、組織の課題解決を「人」と「戦略」で動かすマネージャーを目指せます。

2. 仕組み創りのプロを極める（業務改善・DXコンサル）
IT導入やフロー再設計に特化。
未整備な現場の仕組みへ塗り替える「業務改善コンサルタント」として、企業の業務最適化・DX化を牽引する存在へステップアップできます。

3. 自社の成長を支える（コーポレートリーダー）
多くのクライアントワークで培った知見を、今度は自社のために。
急成長スタートアップの「経理部長」や「経営管理リーダー」として、自社の経理組織を支える道です。

＜求める人材像＞
・圧倒的な当事者意識（オーナーシップ）
L 未整備な環境を自らで改善し、仕組み化することにやりがいを感じる
・高い要求水準へのコミット
L 「これくらいでいい」という妥協をせず、細部にまでこだわり抜くプロ意識
・非連続な成長への意欲
L 組織の急成長と共に、自身の限界を更新し、キャリアを飛躍させたいという強い意欲

◆例えばこのような方
・1人目経理として整備
・バックオフィス部署の立ち上げ
・前任者が退職した中で一からルールやマニュアルを作成

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県

必要な経験・能力: ＜必須条件＞
・経理経験を延べ3年以上
L 入出金管理、経費精算などの一般的な経理実務
L 帳簿記入・仕訳入力
L 月次・年次決算業務

＜歓迎条件＞
・メンバーマネジメント経験（2名以上かつ1年以上。業務の振り分け・進捗管理など)
・経理事務コンサルタントとしての実務経験
・税理士事務所での実務経験
・中小スタートアップ(従業員99名以下)での正社員経験を1年以上(職種問わず)

想定年収: 400万円～ 500万円

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埼玉県川口市/経理/老舗メーカー

200581

ポジション: 埼玉県/川口市【経理】創業50年以上/残業ほぼ無し

仕事内容: 【雇入れ直後】
・経理業務のとりまとめ
・月次決算（仕訳入力含む）、資金繰り表の策定
・予実管理・分析
・経営管理資料の作成（役員提出資料含む）
・個別原価計算策定
・年次決算取りまとめ、事業報告書作成

＜キャリアパス＞
総合職：一般職→主任→係長→課長→部長
専門職：スペシャリスト

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 埼玉県

必要な経験・能力: ■必須要件
・製造業経理経験者
・原価計算を理解し実践できる
・会計ソフト操作経験（ソフトの種類は不問）
・ＰＣスキル（office 系）
・自動車運転免許（AT 可）

■歓迎要件
・マネジメント経験（３年以上）
・法人税別表計算経験
・税法、会社法知識
・海外取引経験
・日商簿記検定 2 級以上
・全経簿記検定 1 級以上

想定年収: 350万円～ 650万円

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大手メーカーグループ会社/埼玉エリア

225841

ポジション: 総務（給与担当）　※上場グループメーカーでの労務業務/住宅手当制度有り/残業少なめ、ワークライフバランス〇

仕事内容: 給与計算や社会保険手続きがメインの総務事務のお仕事。
・勤怠管理、給与・賞与計算（対象社員400名程度）
・年末調整
・入退社の手続き（30名/年程度）
・社会保険・労働保険の手続き
・健康保険組合との窓口業務
・地方税に関する業務
・税務署、年金事務所、ハローワーク等各関係省庁への対応業務
※その他、健康診断の管理、総務庶務業務等があります。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります。

勤務地: 埼玉県

必要な経験・能力: ＜必須＞
・総務部門にて給与計算の経験10年以上
・社会保険業務の経験がある方
・業務でSAP使用経験がある方
・学歴不問

＜尚可＞
・業務範囲を決めず、様々な業務に取り組める方
・正確に業務を進められる方
・工場での総務経験がある方
・給与計算、勤怠管理、社会保険関係手続き、年末調整、等賃金関連業務の経験のある方
・新規システムを導入した経験のある方
・SmartHR・Excel・Word・PowerPointの業務使用経験

想定年収: 430万円～ 550万円

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飯田橋駅から徒歩3分/ワークライフバランス◎/労務スタッフの募集

227070

ポジション: 【労務スタッフ：南浦和】ワークライフバランス◎（フレックス、リモートワーク、平均月10時間程度）社会保険労務士歓迎

仕事内容: ■労働・社会保険手続
■給与計算
■就業規則の作成
■助成金対応
■労務DD
■人事評価コンサルタント　等

※給与計算業務がメイン（8割程度）となりますが、その方の希望や経験によってコンサル業務にも携わっていただくことが可能です。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 埼玉県

必要な経験・能力: 【必須条件】
・給与計算業務のご経験がある方
・社労士事務所の実務経験2年以上（できれば3年以上）

想定年収: 400万円～ 600万円

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＼世界的モビリティカンパニー・オートバイ世界売上首位！／内部監査／プライム上場

224121

ポジション: 新規エントリー受付停止【内部監査】グローバル標準化施策の企画・推進／東証プライム上場／大手グローバル自動車メーカー

仕事内容: ・ホンダグループのグローバル監査ポリシーの策定
・ホンダグループ国内外子会社へのグローバル監査ポリシーの展開、情報交換の促進
・内部監査計画の策定および経営者への実績報告
・内部監査人として、各部門/子会社の内部監査を推進
・グループ展開強化企画の提案・推進

※各国・各関係会社・各部門にGIASに準拠した新内部監査基準を導入するためのシステム企画・コミュニケーションを強化している段階です。チームで連携をしながら動いていただきます。
※海外現地法人とのコミュニケーションも多く、英語を用いてグローバルにご活躍いただけます。
※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。

【変更の範囲】専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。

勤務地: 埼玉県,東京都

必要な経験・能力: 【求める経験・スキル】
・グローバルに展開している企業において内部監査人の経験が3年以上ある方
またはCIA(公認内部監査人)・CISA(公認情報システム監査人)資格保持者
・英語力（TOEIC600点程度）
※メーカー、商社、金融機関、監査法人、コンサルなど出身業界は不問です。

【求める人物像】
・様々な人とコミュニケーションを取り、チームで一緒に良いものを作っていこうというマインドがある方
・粘り強く物事に向き合うことができる方
・Hondaの「ものづくり」や「フィロソフィー」に共感してくださる方

想定年収: 590万円～ 1,090万円

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【経理/川口市】寮制度有/残業10h以下/働き方◎

226827

ポジション: 【経理課長代理候補/川口市】建設資材メーカー/寮制度有/残業10h以下/働き方◎

仕事内容: 【雇入れ直後】
経理部門の担当者として下記業務をお任せします。
■月次決算/年次決算の決算とりまとめ業務
■入出金管理、仕訳、伝票処理などの事務スタッフとの連携・指示
■税務業務や監査対応など
■育成・マネジメント業務　等
小規模組織のため、給与計算など携わっていただく可能性もございます。（経験は不問です）
これまでの経験を活かしながら、新たな業務フローの構築や後任の育成から、経営への参加も期待しております。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 埼玉県

必要な経験・能力: 【必須】
経理実務経験3年以上（年次決算以上目安）

【歓迎】
簿記3級の資格をお持ちの方

想定年収: 650万円～ 800万円

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埼玉に拠点を構えるグローバルメーカーの経理担当求人です

225640

ポジション: 【埼玉/連結決算】プライム上場・在宅勤務・フルフレックス・福利厚生◎

仕事内容: 【具体的には】
・連結財務諸表作成　
・開示資料作成業務(決算短信、有価証券報告書など)※海外拠点担当者と連携して情報収集
・四半期ごとの決算に伴う会計監査対応　
・会計基準変更対応業務
・経営報告資料作成　等

【携わる可能性のある業務範囲】
・全ての業務への配置転換あり

勤務地: 埼玉県

必要な経験・能力: 【必須となる資格・スキル・経験など】
・経理経験をお持ちの方（目安3年以上）

【あれば望ましい資格・スキル・経験など】
・連結決算の経験
・開示資料作成の経験
・VBA使用経験

想定年収: 500万円～ 700万円

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【川口】地域密着の老舗優良事務所です

226839

ポジション: 【川口】税務会計スタッフ

仕事内容: 【税務会計部】
・月次巡回
・月次試算表の作成
・所得税、法人税申告書作成、チェック
・所得税、法人税確定申告の業務
・年末調整
・財産コンサルティング
　賃貸建物の移転による法人成りの提案・シミュレーション、生前贈与対策、家族信託、遺言書作成支援業務など

◆部署は2つあり、今回募集するポジションでは、主に法人・所得税に関する税務会計業務をお任せします。
・税務会計部：主に相続発生前の所得税・法人税の業務を行う部署
・相続鑑定部：主に相続発生後の相続税の業務を扱う部署

【クライアント数】　個人：約350件、法人：約70件

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 埼玉県

必要な経験・能力: ・税理士、会計事務所での実務経験が直近で2～3年
税務会計部門の業務の流れが理解できる方。自走できる方を想定。

【歓迎】
所得税、消費税、法人税の作成から申告、チェックまでの一連の流れが理解できる方
税理士／税理士試験科目合格者
※税理士資格がなくてもOKです。
※人柄を重視します。

想定年収: 365万円～ 900万円

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【ホワイト企業】経営企画（管理職候補）/スタンダード上場/リモート週2日程度可能/フレックス有

221969

ポジション: 【シニア歓迎】経営企画（管理職候補）※スタンダード上場/リモートワーク週2日程度・フレックス有/実働7時間40分/離職率9.77%/産休・育休実績あり

仕事内容: 【業務内容】
東証上場、ソフトウェアパッケージを開発・販売している当社にて、経営企画・IR業務を中心に幅広くご担当いただきます。
【仕事例】
・経営方針・戦略の策定、予算の策定、予実管理
・決算開示（短信・有報の作成、決算説明会の運営、機関投資家の対応、IRサイトの運営など）
・社内会議体の運営（取締役会、経営会議など）
・株主総会の企画・運営（総会議案の検討、招集通知の作成、想定問答の作成、事務局など）
・資本政策の立案・実施
・株式報酬制度の企画・導入・管理
・M&A（M&A戦略の策定、買収候補企業の選定、M&A実務、PMIなど）
・子会社管理（予実管理、取締役会の運営など）
・株式事務
・サステナビリティ（委員会の運営、サステナビリティ開示など）
☆上記以外にも、特命案件も含めて大小さまざまな業務があります。ご本人の経験・志望を踏まえ、複数業務をお願いしたいと思います。
☆取締役、部長と連携しながら、メンバーの育成も含めて幅広く活躍いただくことを期待しています。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 埼玉県

必要な経験・能力: 【必須条件】
上記業務の中で、複数業務について合計３年以上の経験

想定年収: 700万円～ 1,000万円

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埼玉勤務♦7時間30分勤務♦40年以上続く老舗安定企業！♦黒字経営

224989

ポジション: 経理担当※/7時間30分勤務/40年以上続く老舗安定企業！/黒字経営

仕事内容: 【業務内容】
・日次業務(現金出納、仕訳伝票起票、買掛金・未払金の支払い、経費精算)
・月次業務(月次決算、原価計算、棚卸資産計上、固定資産計上、月次試算表作成、経営管理資料の作成等)
・年次業務(年度末決算)
・予実管理
・税理士事務所とのやり取り
・資金繰り表作成
・総務業務
・人事業務（社労士事務所とのやり取り）
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 埼玉県

必要な経験・能力: 【必須】
・経理経験(通算3年以上)

【歓迎】
・メーカー等での原価計算の実務経験
・建設業での経理実務経験
・上場企業での経理経験
・人事総務など経理以外の管理部門での実務経験

想定年収: 500万円～ 720万円

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労務スタッフ／リモート有/研修体制充実

226702

ポジション: 労務スタッフ／リモート有/研修体制充実

仕事内容: クライアント企業の労務業務をサポートします。
■給与計算業務
■勤怠データの集計
■年末調整のサポート
■各種システム導入のサポート
■人事労務手続きに関する運用設計・アドバイザリー

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 群馬県,埼玉県,東京都

必要な経験・能力: 【必須】
社労士事務所、事業会社での給与計算のご経験

【歓迎】
給与計算システム・勤怠システム導入のご経験

想定年収: 450万円～ 660万円

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経理スタッフ／リモート有/研修体制充実

226692

ポジション: 経理スタッフ【キャリアチェンジ歓迎！BPO/リモート有/研修体制充実】

仕事内容: ■会計業務／BPO
Excel入力、転記作業
書類管理（PDFリネーム等）
請求書発行、振込業務などの支払処理
月次会計入力、決算対応
予実・資金管理表の実績更新

■業務構築／BPR
会計ソフト導入などの業務効率化

■財務アドバイザー業務
経営会議の主催、参画
事業再生や、その他M&A、DD（買収監査）、PMIなど

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 群馬県,埼玉県,東京都

必要な経験・能力: 【必須】
以下いずれかを満たす方
・日商簿記2級取得、もしくは同等の知識・経験
・会計事務所での実務経験、もしくは事業会社での経理実務経験1年以上

想定年収: 450万円～ 660万円

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【次期CHRO候補：組織戦略／組織開発リーダー】大手通信グループ会社

226421

ポジション: 【埼玉県】次期CHRO候補：組織戦略／組織開発リーダー〜未来の組織を共に描き、組織変革を推進するキーパーソン〜※KDDIグループ/実働7.5時間

仕事内容: 【募集ポジション】
当社は今、コーポレート部門を“管理・支援機能”から、会社成長をドライブする存在へと変える重要な転換点にあります。
これまで積み上げてきた組織・制度・文化は、安定成長を支える一方で、事業環境の変化に対してアップデートが必要なフェーズに入りました。そこで今回、経営と同じ目線に立ち、コーポレート部門の在り方そのものを再設計できる人材を外部からお迎えしたいと考えています。

【ミッション】
経営とともに、コーポレート部門を“会社の成長ドライバー”へ変革することそのために、最初の1〜2年で特に期待していることは以下です。
・経営と対話しながら、
　「これからの総研に必要なコーポレート像」を言語化する

・既存の前提・慣習にとらわれず、
　組織・制度・役割の再設計に踏み込む

・現場を巻き込みながら、
　変革を構想で終わらせず、実装・定着までやり切る

【主要業務】
1｜組織変革の構想と意思決定支援
・経営とのディスカッションを通じた変革テーマの特定
・組織変革ロードマップの設計・合意形成

2｜組織・制度の再設計と実装
・組織モデル、役割定義、評価・報酬の再設計
・コーポレート部門全体の機能・オペレーション見直し

3｜変革推進のリード
・部門横断での巻き込み
・変革プロジェクトの推進・意思決定・定着

【ポジション魅力】
◆ 安定した基盤 × 本気の変革
KDDIグループという安定した経営基盤のもと、腰を据えて中長期の組織変革に取り組める環境です。
短期成果に追われる変革ではなく、本質的な変化に向き合えます。

◆ 経営と並走する裁量
経営の一員として議論に参加し、組織・制度・人材に関する重要な意思決定に直接関われます。

◆ 次期CHRO候補としてのキャリア
変革をやり切った先には、CHRO／コーポレート統括としてのキャリアパスを想定しています。

◆ 働き方の柔軟性
リモートワーク併用可。毎日出社を前提としない働き方で、集中して変革テーマに向き合えます。

変更の範囲：会社の定める業務

勤務地: 埼玉県

必要な経験・能力: ＜必須要件＞
・事業会社またはコンサルにおける組織変革／人事制度改革を“主導してやり切った”経験
・経営層と対等に議論し、耳の痛いテーマでも踏み込める胆力
・不確実性の高い状況で、自ら意思決定し、前に進める実行力

＜歓迎要件＞
・コーポレート部門（人事・総務・経理など）の統括経験
・経営企画・経営管理領域でのプロジェクト経験
・100〜500名規模の企業での制度設計・組織再構築経験

＜求めるスタンス＞
・状況変化に柔軟に対応しながら、前向きに解決策を模索できる方
・組織の未来づくりに情熱を持てる方

想定年収: 1,000万円～ 1,400万円

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知財室長/老舗小売業グループ会社

223333

ポジション: 知財室長/充実の社宅制度あり

仕事内容: 知財職務
・産業財産権（特許、意匠、商標等）の取得に関する業務
・知的財産権（産業財産権および著作権等）の維持および管理に関する業務
・知的財産権に関する紛争への対応に関する業務
・発明者に対する補償金の支払いに関する業務
・その他、上記に付帯する業務など

室長業務
・産業財産権の取得、維持、管理に関する承認
・知的財産権に関する紛争への対応（弁護士、弁理士との協議）
・発明規定、商標規定などの改定作業の支援と承認
・事務担当者の資料（請求、支払いなど）の確認と承認
・勤怠管理（オンライン）
・人事考課
・業務改善に関するメンバーへの指示と支援など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 埼玉県

必要な経験・能力: 【必須要件】
知財業務　１０年以上　　マネジメント経験　５年以上

【尚可】
弁理士資格があると尚良い

想定年収: 800万円～ 1,000万円

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知財担当/老舗小売業グループ会社

223334

ポジション: 知財担当/充実の社宅制度あり

仕事内容: 知財職務
・産業財産権（特許、意匠、商標等）の取得に関する業務
・知的財産権（産業財産権および著作権等）の維持および管理に関する業務
・知的財産権に関する紛争への対応に関する業務
・発明者に対する補償金の支払いに関する業務
・その他、上記に付帯する業務など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 埼玉県

必要な経験・能力: 【必須要件】
知財業務　5年以上

想定年収: 500万円～ 800万円

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法務担当/老舗小売業グループ会社

225480

ポジション: 【新規エントリー受付停止】法務担当部長/充実の社宅制度あり

仕事内容: ■知財職務
・契約書のチェックおよび作成に関する業務
・社内からの法律に関する相談への対応に関する業務
・紛争への対応に関する業務
・その他、上記に付帯する業務
　　　　
■室長業務
・法務担当者の契約書チェック報告書の確認と承認
・社内の法律に関する相談対応
・紛争への対応（弁護士との協議）
・事務担当者の資料（請求、支払いなど）の確認と承認
・勤怠管理（オンライン）
・人事考課
・業務改善に関するメンバーへの指示と支援

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 埼玉県

必要な経験・能力: 【必須要件】
法務業務　１０年以上　　
マネジメント経験　５年以上

想定年収: 800万円～ 1,000万円

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埼玉/社会保険労務士業務/年間休日125日/WLB良好

226733

ポジション: 【中浦和オフィス（埼玉県）】社会保険労務士スタッフ（管理職候補）／フレックス

仕事内容: 社会保険労務士業務全般をおまかせします。

＜社労士業務＞
■労働・社会保険手続き
■給与計算
■就業規則および各種規程の作成・改定
■労務相談対応、労基署対応
■労務コンプライアンスの推進
■労務に関する相談業務
■就業規則作成等のコンサルティング業務
など

＜管理職業務＞
■労務チーム（8名）のマネジメント
■業務フローの構築・改善
■労務リスクの予防およびトラブル発生時の対応
■経営層への提案および報告

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 埼玉県

必要な経験・能力: ＜必須要件＞
■社会保険労務士資格
■企業または社労士事務所での労務実務経験
■マネジメント経験

＜こんな方を求めています＞
■社労士としての実務経験を活かし、現場と経営の橋渡しができる方
■組織づくりや人材育成に関心があり、チームの成長を楽しめる方
■法改正や社会の変化に敏感で、柔軟にアップデートできる方
■顧客やスタッフに対して、誠実で温かなコミュニケーションができる方
■「安心して働ける職場を増やしたい」という私たちの想いに共感してくださる方

想定年収: 490万円～ 700万円

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埼玉県勤務／60年以上の歴史がある、老舗上場子会社にて経理スタッフの求人です。

226377

ポジション: 【急募】経理担当（スタッフクラス）／大宮駅徒歩圏／上場グループ／老舗メーカーの安定基盤

仕事内容: 経理業務を中心に、以下をお任せします。

・仕訳入力、伝票処理
・売掛金・買掛金管理
・請求書作成、支払処理
・月次・年次決算業務
・その他、経理・総務に付随する業務

■試用システム
勘定奉行

※決算業務はExcelを用いて仕組み化されており、過度に複雑なものではありません。
※連結決算、税務申告は親会社のサポート体制があります。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 埼玉県

必要な経験・能力: 【必須要件】
・経理実務経験をお持ちの方
（仕訳～月次・年次決算まで一通り対応できるレベル）
・日商簿記2級相当の知識をお持ちの方
・Excelを用いた実務に抵抗のない方

【歓迎要件】
・中小企業やメーカーでの経理経験
・一人経理、もしくはそれに近い体制での実務経験

想定年収: 400万円～ 500万円

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【全国にて募集中】資産税特化の優良税理士法人にて相続税スタッフ～マネージャークラスの募集です。

128122

ポジション: 相続税申告業務シニア※八重洲、新宿、池袋、横浜、千葉、大宮、名古屋、京都、大阪、神戸で募集中（新拠点長としての採用も検討）

仕事内容: ・相続税申告業務の初回面談から申告までの一連の取り纏め
・3～5名程度のチームマネジメント
（※3名のチームでは、プレイングマネジャーのプレイング部分の割合が多くなります）
※新規開拓営業の業務は原則ありません。

【変更の範囲】なし

勤務地: 埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,愛知県,京都府,大阪府,兵庫県,福岡県

必要な経験・能力: 【必須資格・経験】
■相続関連の実務経験2年以上
■ＰＣスキル（初級～中級）：Excel関数基礎レベル

【歓迎資格・経験】
■税理士有資格者、科目合格者

【求められる人物像】
■目標に向って継続的に努力できる人
■自分の仕事に責任感を持てる人
■前向きに仕事に取り組める人

想定年収: 600万円～ 1,300万円

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