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人事労務部長(～1000万/IPO/パート含め7000名規模)

222063

ポジション: 人事労務部長(～1000万/IPO/パート含め7000名規模)

仕事内容: 【業務詳細】
▼以下メインでご担当いただきます。
・労働基準監督署の対応
・労務問題の対応
・労災対応　
・訴訟対応
・懲罰委員会の主催など

▼他メンバーが担当しており、マネジメントをお願いします。
・勤怠管理
・社会保険等の手続関連業務
・給与計算、年末調整
・休職者対応
・障害者雇用納付金申請業務
・各種協定の届出
【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ・労務に関する一連の経験をお持ちの方
・マネジメント経験をお持ちの方
・従業員500名以上の企業での勤務経験

想定年収: 700万円～ 1,000万円

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【財務経理】東証一部上場不動産会社/ワークライフバランス良好/福利厚生・手当充実

218155

ポジション: 財務経理エキスパート≪会計士・税理士≫プライム上場/時短勤務・リモート可/有給取得率80%以上/8年連続健康優良法人/男性育休取得約80％

仕事内容: 0からプロジェクトや会計業務のコーディネート、決算に並行して当社グループ会社に関わるプロジェクトの推進を行っていただきます。
・タスクフォースのためにCFO室付きでJSOXの対応
・決算のために監査法人との折衝
・決算業務として経理メンバーのとりまとめ

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須条件＞
下記いずれかに該当の方
・公認会計士資格お持ちの方
・米国公認会計士をお持ちの方
・税理士資格をお持ちの方
・税理士試験3科目以上合格されている方

＜歓迎条件＞
・マネジメントスキル
・法人税法の知識をお持ちの方

想定年収: 700万円～ 850万円

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【新卒採用担当】東証プライム上場不動産会社より採用担当(新卒)の募集

218154

ポジション: 新卒採用担当/プライム上場/時短勤務・リモート可/有給取得率80%以上/住宅手当あり8年連続健康優良法人/男性育休取得約80％

仕事内容: 採用組織の新卒採用担当として下記業務をお任せします。
・新卒採用活動における手法選定、戦略立案、採用サイト運営
・イベント運営(インターンシップ、合同説明会、会社説明会、内定式、入社式など)
・採用面接実施、内定～入社までのサポート全般(内定者研修、フォロー面談、入社手続き、社宅・引っ越し手配など)
・新入社員研修の実施、運営
特に新卒採用戦略を現在いるメンバーとともに立案していただける方を募集します。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
※下記いずれか
・採用計画のご経験をお持ちの方
・面接対応、面接官のご経験をお持ちの方

【歓迎】
・採用管理システム「AOL」の使用経験
・説明会や研修の登壇経験

想定年収: 509万円～ 586万円

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大手アニメーション企業より経営戦略の求人です。

224310

ポジション: 経営戦略※超有名コンテンツを多数輩出大手アニメーショングローバル上場企業※

仕事内容: 経営戦略部において、以下の様々な種類の経営戦略全般を任っています。
・出資/M＆A等のノンオーガニック戦略策定/実施
・コーポレートガバナンス高度化に向けた新組織設計/各種施策
・新規海外事業展開の検討/実施
・国内外子会社・関係会社の経営管理・経理
また、仕事の選り好みをせずに何でも一緒に取り組める方やコミュニケーション能力の高い方を求めております。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・会計業務知識（英文会計資料が理解できるレベル）

【歓迎】
・出資/M＆A実務経験者
・リスク管理業務（除くコンプライアンス）
・ビジネス上問題ないレベルの英語力

【求める人物像】
・アニメ―ションに興味があり、世の中に広めていきたいと思っている方
・コミュニケーションスキルの高い方
・向上心の高い方

【OAスキル】
Word ：中級
Excel ：中級
Powerpoint ：中級

想定年収: 500万円～ 900万円

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東証プライム上場/業界トップシェア/自動車関連システム会社/経理マネージャー候補

224119

ポジション: 経理マネージャー（東証プライム上場/IFRS基準/自動車産業×ITのリーディングカンパニー）

仕事内容: ご経験・志向に応じて、以下の業務を段階的にお任せします。
いきなり全てをお任せする前提ではなく、現在の強みを起点に、対応領域を広げていただく想定です。

■入社後の主な業務
・単独決算業務（月次・四半期・半期、年次）
・開示資料作成（決算短信、有価証券報告書等）
・監査法人対応
・税務申告（法人税・消費税等）
・税効果会計
■ご経験に応じてお任せする業務
・連結決算、IFRS対応
・子会社決算の管理、支援
・業務プロセス改善、標準化、決算早期化
・メンバーの育成、業務フォロー

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・経理実務経験（5年以上）
・決算取りまとめの経験
・会計や税務の規則に則った会計処理を立案し実施した経験

【歓迎要件】
・上場企業、もしくは上場準備企業での経理実務経験
・連結決算、IFRSに関する知識、経験
・業務フロー整備、業務改善の経験
・メンバー育成やプロジェクトリードの経験

想定年収: 700万円～ 1,000万円

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東大発の創薬開発ベンチャーよりIR担当の募集

220253

ポジション: IR担当（チャレンジしたい方歓迎！英語生かしたい方も〇）/弊社経由での入社実績複数あり！◆東大発の創薬バイオベンチャー／東証グロース上場企業◆リモート有・フルフレックス

仕事内容: ・国内外の投資家・株主との面談調整管理業務
・国内外の投資家・株主への会社概要や業績の説明補助業務
・決算関連資料（短信、説明会資料など）の作成業務
・適時/任意開示資料等の準備、開示業務
・会社ホームページ(IRサイト)の運営管理業務

【変更の範囲】なし

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】※下記いずれかに当てはまる方
・IR業務のご経験/近似経験（未経験も可）
・事業会社における開示業務の知見もしくは経験がある方

【歓迎要件】
・ビジネスレベルの英語力
・経理・財務などの計数的な管理業務経験
・投資・金融に関連する基礎知識
・医薬品関連業界出身の方

【求める人物像】
・株式市場やIRの役割についての深い理解
・投資家との適切なコミュニケーション・信頼関係を築けるコミュニケーション力と誠実さ
・社内外において円滑に業務を進められるコミュニケーション力

想定年収: 500万円～ 700万円

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管理部長(～1200/IPO/リモート・フルフレックス/大手金融機関と日本初ファンド組成の金融業)

221551

ポジション: 管理部長(～1200/IPO/リモート・フルフレックス/大手金融機関と日本初ファンド組成の金融業)

仕事内容: コーポレート業務全般に従事していただくことを想定しています。
全てをご自身で行なっていただく必要はなく、CFOや各業務の関連メンバーと連携し、外部リソースも活用しながら、適宜ディレクションや実行をお願いしたいと思っています。

具体的な想定業務
・経理・財務
　- 財務・経理・労務の月次業務の指揮・管理
　- 決算業務(月次・四半期・年次決算)
　- 資金管理(支払業務・入金管理)
・法務関連
　- 契約管理・文書管理
　- 税理士・社労士・弁護士などとのケースワーク対応
・その他
　- 株主総会や全社会議などの会議体の運営
　- コーポレート業務の自動化・効率化の企画・設計
　- 規程・マニュアル・社内申請フローなどの各種整備および運用
　- 必要に応じた他部署からの情報収集・協力体制の構築
　- 中長期に、上場準備・IR・証券会社・監査法人との折衝など
　- SO設計・管理

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須スキル＞
- スタートアップまたは未完成な状況にある法人における、経理財務を中心としたコーポレート全般に関する3年以上の業務経験
- コーポレート全般に関する業務理解および法規制に関する知識
- ビジネス英語スキル
- めやす：CEFR B1 / TOEIC 785 / 英検準1級 / TOEFL iBT 72〜
※ 業務は日本語が中心ですが、社内のコミュニケーションで英語が発生します

＜歓迎スキル＞
- 上場準備に関する業務経験
- スタートアップ・ベンチャー企業・VCなどでのコーポレート業務経験
- 資金調達に関する業務経験
- 公認会計士・税理士・中小企業診断士などの有資格
- 株主総会の運営経験
- 事業部サイドの業務経験

＜求める人物像＞
- 細かい間違いや数字の違和感に強い方
- エクセルやスプレッドシートでの管理表作成や業務管理をするのが得意な方
- 金融のエコシステムを良くしたいという情熱をお持ちの方
- フィードバックを素直に受け入れ改善することをいとわない方
- 取り組んだことのない分野・業務においても自ら積極的に調べて動ける方
- 課題解決に主体的に取り組みやり切るマインドセットの強い方

想定年収: 800万円～ 1,200万円

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労務担当者/リモート週2回/美容業界/マーケティング/IPO準備

213378

ポジション: 労務担当者/リモート週1-2回/IPO準備中/ベンチャー企業

仕事内容: ・勤怠管理（使用システム…Touch on Time、HRMOS勤怠）
・給与計算（使用システム…給与奉行）
・社会保険/各種労務手続き（使用システム…SmartHR）
・労務業務フローの改善及び構築
・実運用及びガバナンスを意識した各種規程の策定及び改訂
・人事労務データの管理および分析、レポート作成
・労務問題に関する相談対応
・衛生管理/契約管理

【経験や能力に応じて】
・業務分析
・現状把握、課題抽出
・設定、新たな業務プロセスとその実現手段の設計
・オペレーションの標準化・効率化・DX 化の推進
・メンバーマネジメント

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須要件
・インハウスでの勤怠管理/社会保険手続き/給与計算のいずれかの実務経験が2年以上ある方

■歓迎要件
・勤怠管理/社会保険手続き/給与計算を一人で完結できる方
・従業員 500 名以上(グループ連結でも可)の給与計算業務のオペレーションマネジメント経験がある方

■求める人物像
・客観的かつ論理的に物事を考えられる方
・スピード感を持って自主的に行動をすることができる方
・成長意欲が高く、変化対応に強い方
・多様な個性、価値観を受容することができる方

想定年収: 380万円～ 600万円

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労務担当者/完全週休2日制/複数のグループ会社を傘下に持つ年商300億円規模のホールディングス

218360

ポジション: 労務担当/完全週休2日制/年商300億円規模

仕事内容: ・グループ会社の給与計算
・グループ会社の労務管理
・グループ会社の報酬管理
・グループ会社の助成金管理業務
・グループ会社の労働問題対応（労基署・弁護士対応含む）

【ご経験に応じて以下もお任せします】
・経費の税法上理解
・全社的な（グループ会社含む）法令遵守の対応、規程管理と改定業務
・グループ間の出向対応並びに調整業務
・社会保険手続、雇用保険手続、住民税、年末調整業務
・健康管理・安全衛生

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須要件
・労務業務を内製化されていた企業での給与計算や社会保険手続き経験（目安：3年以上）

■歓迎要件
・助成金対応の経験
・労働問題の対応経験
・医療法人やMS法人での経理経験
・多様なシステム（給与計算システム、勤怠管理システムなど）やスプレットシート等による業務効率化をされてきたご経験

想定年収: 400万円～ 600万円

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Webセキュリティサービスの東証プライム上場企業から、人事企画マネージャー候補の求人です。

221419

ポジション: 人事企画（マネージャー候補）/プライム市場上場/WEB面接可/年間休日126日/在宅勤務あり

仕事内容: ■会社や各部署の人事課題を洗い出し、それを解決するための施策や制度の企画から運用を担当
■経営層と密に連携しながら、現場の声を反映した実現可能な改善案を推進
■人事評価の運用を担当し、改善や改定を推進
■将来のリーダーを育成するタレントマネジメント施策の企画・運用
■管理職が効果的に組織を牽引できるよう、研修やサポートプログラムの企画・運用
※まずはご経験や得意分野に合わせた領域から、少しずつお任せしていきます。

【変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
■評価・報酬・等級制度いずれかの企画・導入・運用の経験をお持ちで、チームと共に実務も推進できる方（3年以上）

【歓迎】
■人事制度（評価・報酬・働き方・雇用形態など）の改定に主体的に関わった経験
■組織開発、タレントマネジメント、またはHRBPとして人や組織に関わる業務の経験
■複数部署や役職をまたいだ関係者を巻き込みながら、プロジェクト等を推進した経験
■IT業界、Webサービス業界、インターネット関連企業での人事経験

【求める人物像】
■新しい役割・領域に挑戦する意欲がある方
■既存の仕組みを理解しつつ、現場課題に即した改善を進める実務力がある方
■現場と経営の間で関係者を巻き込みながら課題解決を進められる方
■営業部長（50代）とメンバー(20代~30代)間にて橋渡しができる方
■マネジメント未経験でステップアップしたい方

想定年収: 750万円～ 900万円

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Webセキュリティサービスの東証プライム上場企業から、人事企画リーダー候補の求人です。

221418

ポジション: 人事企画（アシスタントマネージャー候補）/プライム市場上場/WEB面接可/年間休日126日/在宅勤務あり

仕事内容: ■社員一人ひとりが“使える制度”に育てるための評価・報酬制度の運用・改善
■制度運用にとどまらず、社員一人ひとりの成長や組織力アップにつながる仕組みづくりを行う
■現場視点・経営視点の両方を踏まえた制度の定着・活用支援
■会社の理念浸透、社員のモチベーション向上、仕事への満足度を高める仕組みづくりを推進
※まずはご経験や得意分野に合わせた領域から、少しずつお任せしていきます。

【変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
■人事制度（等級・評価・報酬）の制度企画・運用に関する実務経験（3年以上）
　※設計が中心の方も、運用を通じて制度を使える形に仕上げたいという方も歓迎

【歓迎】
■制度の改善・定着に主体的に関わった経験
■現場の声やデータを元に改善策を検討した経験
■関係部署との調整・調整に関わった経験

【求める人物像】
■制度運用だけでなく現場の課題をつかみ、改善につなげたい方
■実務力をベースに、制度活用・組織への展開まで見渡せるようになりたい方
■周囲と連携しながら制度を定着させるための調整力を磨きたい方

想定年収: 600万円～ 800万円

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【人事担当/人材採用】スタンダード上場/弊社からの入社実績有/実働7.5時間/リモート・フレックス可

224558

ポジション: 【人材紹介経験者歓迎！】人事担当（人材採用領域）※スタンダード市場/IoTのリーディングカンパニー／弊社からの入社実績有/実働7.5時間勤務/働き方◎

仕事内容: 人事領域の中でも、人材採用業務を中心に担当して頂きます。
ゆくゆくは、人材開発・教育研修・人事労務などのその他、人事関連業務にも可能な範囲で広く関わって頂きます。
弊社にとって最重要事項である”人”に関わる業務に携わる、人事部門のコアメンバーとしてご活躍頂きます。

■直近お任せしたい業務の詳細
(中途採用)
・各部門の人材ニーズの把握、現場ヒアリング、求人修正
・採用における最適なチャネルの検討、母集団形成
・エージェント/候補者とのコミュニケーション、リレーションシップ構築
・採用戦略の立案/実行、採用活動（選考/面接）、採用分析
・採用マーケティング、リファラル採用等の企画立案、実行
・オンボーディング支援、施策の推進

(新卒採用)
・一次面接対応
・会社説明会/インターンシップの運営

(採用目標)
中途：50名程度/年
新卒：35名程度/年
※2025年に中期経営計画を発表したことにより、会社は人材採用や人材開発に注力しております。
現場も採用意欲が高いため協力的な環境です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・新卒/中途関わらず、事業会社での採用業務経験者または人材業界での営業経験者（いずれも2年以上）

【歓迎】
・IT業界についての知識、経験

【求める人物像】
・自らモチベーションを創出し、目的達成のために主体的に動くことのできる方
・目標達成の為に相手を巻き込み、惹きつける事のできる方
・目的達成の為の手法を考え、提案し遂行していくことのできる方
・対象/規模に関わらず、人前で臆することなくプレゼンテーションのできる方
・常に最新の情報をキャッチアップしようとする姿勢の方
・積極的に他者とのコミュニケーションを取れる方

想定年収: 458万円～ 554万円

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【世界の成長企業の中でトップクラス】脱炭素に貢献するIPO準備企業の経理GMの募集

226273

ポジション: 財務経理General Manager【IPO準備中/累計115億円調達・グローバル展開中急成長クライメートテック/業績好調/リモート可】

仕事内容: 下記業務を幅広くお任せいたします。

・海外拠点を含む財務経理の日常業務、月次、四半期及び年度の決算業務
・法人税等の申告書作成、申告業務
・監査法人の監査・レビュー対応業務
・Ⅰの部、有価証券届出書及び各種説明資料など、上場準備に必要となる開示書類の作成業務
・主幹事証券及び取引所の審査対応業務
・事業計画及び中期経営計画の作成業務、予実の分析・検討業務

【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須スキル】
・経理財務において、目標設定・遂行や新たな仕組みの提案・実行など自立して物事を進めた経験
・自ら考え自ら行動し、スピード感をもって業務遂行できる力
・マネジメント経験
・大学卒、大学院卒
併せて下記いずれかに該当する方
・財務経理の経験(5年以上)
・上場会社での経理経験、もしくは、N-1以降のIPO準備フェーズでの経理経験
・公認会計士またはUSCPAの資格をお持ちの方

【歓迎スキル※必須ではありません】
・ベンチャー企業での就労経験がある方
・営業事務やコーポレート業務のご経験がある方
・ビジネスレベルの英語力（例：海外の駐在出向経験があり、実務レベルで活用可能）

【求める人物像】
・目標達成意欲が高く結果にこだわれる方
・同社のMVVに共感できる方

想定年収: 1,300万円～ 2,000万円

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【未経験歓迎×英語力】経理部事業統括課（国内外グループ管理）/フレックス◎※東証プライム上場企業

221532

ポジション: 【未経験歓迎×英語力】経理部事業統括課（国内外海外グループ管理／決算数値分析・予実管理等）/フレックス◎＜過去入社実績多数！＞※東証プライム上場企業

仕事内容: 【事業概要】
機械総合商社として、各種機械やプラントと呼ばれる大型設備、資材、工具、薬品など国内外問わずに取引を手がけている当社で国内外の関係会社管理業務を担当していただきます。

【主な仕事内容】
・国内外関係会社管理業務(採用/入社/退職/固定資産他)
・国内外関係会社決算実績数値取りまとめ、予算管理並びに予実分析
・連結決算作業の一部
・国内外関係会社会計方針取りまとめ
・海外会計基準、海外税務対応(移転価格税制含む)

【入社後のOJT】
入社初日にオリエンテーションを実施。
約３～６ヶ月のOJTにより知識習得頂きます。
個別研修(web)もあり、自己研鑽頂く環境が整っております。

【ポジションの魅力/やりがい】
国内外の関係会社の管理を主とし、加えて日本を中心に各国の会計・税務を実務を通じて学べる機会が多いので、成長意欲のある方には大変魅力的な部署となります。
また部署として新設されたばかりで平均年齢も若いメンバーが多いため、一から仕事の仕組みを構築する事も多く、また異なる価値観を有する国内外関係会社の方々とやり取りする機会もあるので刺激的な部署でもあります。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
■一定英語力をお持ちの方（英語の業務使用経験がある方は歓迎です！）
■簿記の資格をお持ちの方
■普通自動車免許

【歓迎】
■経理資格や経理部門での実務経験
■英語資格か英語での実務経験
■マクロを活用した実務経験
■英会話

想定年収: 600万円～ 1,000万円

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【業績好調！】リクルートからスピンアウトした不動産デベロッパー/【経理】未経験歓迎

222142

ポジション: 未経験歓迎※経理事務【上場スタンダード/産・育休取得率100％/年間休日123日/フレックス制度や在宅可能！】

仕事内容: 当社の経理業務を担当いただきます。
先輩社員によるOJTにより、未経験者でも安心してスキルアップできます。

・伝票の確認、承認
・勘定科目の照合、債権債務残高管理
・四半期、年次決算での伝票処理
・習得スピードにより、税務の部分も順次担当可能性あり

変更の範囲：会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須条件：
・経理／会計に興味がある方
※経理未経験の方も数字に対するアレルギーがなければ応募歓迎です！

■歓迎条件：
・簿記3級以上の有資格者

想定年収: 360万円～ 400万円

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プライム上場グローバルメーカーの経理求人です！

154970

ポジション: 経理職（管理職）　※東証プライム上場のグローバルメーカー/ジョブローテーションを通し幅広い会計経験を積めます/管理職クラスとしてのご活躍を期待

仕事内容: 東証プライム上場のグローバル企業にて、経理部門のマネジメント業務をお任せいたします。プレイングマネージャーとして連結決算のとりまとめやM&Aについての財務戦略の策定など上流の業務をお任せいたします。また、海外のグループ会社への監査など、グローバル企業ならではの活躍も可能です。

◇単体・連結決算業務（国内・海外）
◇開示資料作成
◇監査法人対応
◇法人税の申告書作成業務
◇税務調査の対応
◇経営陣への業績報告
◇M&Aに関する資金調達や予算管理業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
・上記業務内容のいずれかの経理業務実務経験10年程度以上
・上場会社での管理職経験

＜尚可＞
・公認会計士資格または税理士資格保有者
・英会話力または中国語会話力のある方

想定年収: 800万円～ 900万円

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投資事業におけるCFOロール/M&Aサービス/～1500万円/兼業可/稼働週1～4日/リモフレ有

222467

ポジション: ※公認会計士歓迎※投資事業におけるCFO(取締役)ロール/リモート・フレックス有/IPO準備（N-2）

仕事内容: 当社の社内承継事業における投資先各社のガバナンス整備、経営管理体制の構築、経理レポーティング業務の整備などを担っていただきます。具体的には、投資先経営陣への会計・財務面からの客観的な助言、具体的な課題解決提案の検討などがございます。

また、CFOロールとして投資事業における金融機関とのコミュニケーション、資金繰り管理、資本政策の検討支援などご希望やスキルに応じてお任せ致します。

投資先の事業規模は、EBITDAで1-4億円程度、投資先である子会社は首都圏、名古屋、大阪、北海道を想定しています。

案件や状況によって異なりますが、稼働想定としては就任直後は週3-4日、巡航速度に入ってからは1-2日前後の関与を想定しています。必要な稼働日数を確保できれば、兼業も可能です。フルタイムでの勤務も可能で、その場合にはPMIフェーズにかかわる業務にも携わっていただく想定をしています。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須要件※下記いずれかのご経験
・事業会社の管理部門において役員・管理監督者レベルの実務経験

■歓迎要件
・公認会計士の有資格者

■人物像
・これまでの手法や既存の仕組みに固執せず、提案、実行ができる方
・ITリテラシーやご経験がある方（社内Slack・Notion導入済）
・当社のVISION・MISSIONへの共感

想定年収: 700万円～ 1,500万円

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【世界の成長企業の中でトップクラス】脱炭素に貢献するIPO準備ベンチャー企業で経理マネージャーの募集

226272

ポジション: 財務経理マネージャー【IPO準備中/累計115億円調達・グローバル展開中急成長クライメートテック/業績好調/リモート可】

仕事内容: 下記業務を幅広くお任せいたします。

・海外拠点を含む財務経理の日常業務、月次、四半期及び年度の決算業務
・法人税等の申告書作成、申告業務
・監査法人の監査・レビュー対応業務
・Ⅰの部、有価証券届出書及び各種説明資料など、上場準備に必要となる開示書類の作成業務
・主幹事証券及び取引所の審査対応業務
・事業計画及び中期経営計画の作成業務、予実の分析・検討業務
・チームメンバーのマネジメント

【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須スキル】
・マネジメント経験
・大学卒、大学院卒
併せて下記いずれかに該当する方
・財務経理の経験(5年以上)
・上場会社での経理経験、もしくは、N-1以降のIPO準備フェーズでの経理経験
・公認会計士またはUSCPAの資格をお持ちの方

【歓迎スキル※必須ではありません】
・ベンチャー企業での就労経験がある方
・営業事務やコーポレート業務のご経験がある方
・ビジネスレベルの英語力（例：海外の駐在出向経験があり、実務レベルで活用可能）

【求める人物像】
・目標達成意欲が高く結果にこだわれる方
・同社のMVVに共感できる方

想定年収: 1,000万円～ 1,400万円

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※未経験可採用人事（中途/新卒）/日本最大級のレシピ動画メディアを運営/IPO準備中/リモ・フレ有

222211

ポジション: 採用人事（中途/新卒領域）/IPO準備企業/リモート週1日程度可能/フレックスタイム制

仕事内容: 本ポジションでは、経営陣・各部門の事業責任者と連携しながら、事業成長に必要な人材を最適な手法で採用できるよう、一連の採用活動をご担当いただきます。採用力向上に向けたデータの可視化、施策検討、実行を通じて、採用業務の新規アクションや改善アクションのプロジェクトマネジメントを推進いただきます。

想定している業務としては下記のようなものが挙げられますが、これらに限らず事業成長のための組織課題解決を積極的に提案、推進していただけることを期待しています。

・採用戦略の企画立案、実行と検証、改善
・人材要件の定義とターゲットの可視化
・採用に関わる選考オペレーションのKPI管理と推進、改善
・各採用チャネルを通じた母集団形成（エージェント、ダイレクトソーシング、リファラル等）
・書類選考、面談、一次面接〜内定者クロージング　等
※スキルやご経験、ご志向などから、お任せする領域はご相談させていただきます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
以下いずれかの経験を2年以上ある方
・営業のご経験をお持ちの方（業界・商材不問）
・人や組織の成長に関心を持ち、採用を通じて事業成長に貢献していきたい方
・人事未経験（営業のみの方）でも、人や組織の成長に関心を持ち、採用を通じて事業成長に貢献していきたい方

【歓迎要件】
・事業会社における人事実務経験
・人材紹介会社における法人営業orキャリアアドバイザー経験
・採用方針策定及び実務推進の経験（中途/新卒問わず）
・異なる立場の関係者を巻き込んでプロジェクトを推進した経験
・採用マーケティングや採用広報目的での発信などの施策を企画~実行したご経験（企業の魅力発信に携わったご経験）
・営業マネジャーとしてのご経験をお持ちの方
・データや市場トレンドをもとに採用活動を改善・仕組み化したご経験

想定年収: 500万円～ 800万円

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経営企画／東証プライム上場／世界第2位のデジタルコンテンツを提供

226277

ポジション: 経営企画/プロジェクトマネージャー◆東証プライム上場◆世界でAmazonに次ぐ第2位の電子書籍流通事業者◆リモートワーク可

仕事内容: 部方針のもと、以下の業務を主体的・自立的に遂行していただきます。

・中期経営計画の実行推進と進捗フォロー
全社横断で定めた中期計画の重点施策に対し、必要な対応を現場・経営と連携して推進します
単なるモニタリングにとどまらず、課題抽出・論点整理・打ち手の提案を通じて、戦略の実行力を高めていく役割です

・事業ポートフォリオの見直しと再構築
経営陣の方針に基づいた対応に加え、自部門からの提案ベースでの見直し・実行も行います
M&A（買収および子会社・事業の売却を含む）は案件があれば対応する形となりますが、直近半年間で3件のM&A実行実績があり、実務経験を積む機会が多いポジションです

・M&A後の統合（PMI：Post Merger Integration）の計画・実行

・グループ各社の予算執行の管理と達成支援
各事業部門・グループ会社に対する予実進捗のレビュー・課題抽出を行い、必要に応じて改善策の提示や実行促進を行います
予算未達リスクに対しては主体的に関与し、経営企画部として責任を持って達成までをドライブします

・グループガバナンス体制の整備・運用

・（将来的に）中期経営計画の次期策定に関する業務

【変更の範囲】
会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・経営企画、事業企画、コンサルティング、M&A実務等の経験（3年以上）
・指示待ちではなく、自ら課題を捉え、情報を整理し、実行に落とし込める方
・財務・会計の基礎知識（BS/PLの構造理解など）

【歓迎要件】
・PMIの実務経験
・予算管理・経営数値分析の経験
・グループ経営やガバナンスに関わる業務経験
・経営陣・関連部門と連携しながら施策を提案・推進した経験

想定年収: 730万円～ 1,100万円

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