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ポジション
経営企画<東証グロース/ワークライフバランス◎/約5億DLのスマッシュヒットアプリを手掛けたスマホアプリ開発のエキスパート集団>
仕事内容
経営企画室の主幹として、以下の業務を数値面から支え、アウトプットまで一貫して担当します。

▼IR業務: 決算説明資料・成長可能性資料の作成。機関投資家・個人投資家との対話(将来的には室長代理と共にメイン担当を想定)。
▼経営管理・計数管理: 中期経営計画の策定支援、予実管理。Excelを用いた高度な数値分析。
▼子会社管理(PMI): グループ会社(現在2社)の月次報告フォーマット作成、経営指導、部長会議の運営支援。
▼メンバーマネジメント
▼英文開示の作成・推進(英語を使った業務経験がなくても、AIツール等を活用しながら、意欲的に取り組んでいただける方を歓迎します)。

【変更の範囲】※変更する場合は事前相談の上、適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
▼財務諸表(B/S, P/L, C/F)が読み解け、数値の構造を理解している方
▼以下のいずれかの経験をお持ちの方
・事業会社での経営企画、経理、財務、またはIRの実務経験
・監査法人、税理士法人、コンサルティングファームでの実務経験
・Excelスキル: 関数を用いたデータ集計・フォーマット作成ができるレベル

【歓迎条件】
・会計ファーム、会計事務所、事業会社等での業務経験のある者
・上場企業及びそれに準じた企業にて決算・開示(英文も含む)、連結業務等、一連の業務に携わったご経験をお持ちの方
・ビジネス英語での実務経験

【求める人物像】
私たちは、スキルだけでなく「信頼される人であること」を大切にしています。
・誠実で、細部まで責任を持てる方
・素直に実行し、改善提案まで行える方
・柔軟に変化へ対応し、チームに貢献できる方

想定年収
600万円 ~ 750万円
ポジション
【労務スタッフ~マネージャー候補】※BPOや事務所出身者も歓迎※IPO準備企業/モビリティ×住宅の融合/売上右肩上がり!
仕事内容
・管理体制の構築と運用: 労務・経理・総務・法務などの実務基盤を整え、モビリティ事業における上場企業基準の管理体制を構築
・現場ガバナンスの強化: モビリティ事業の各拠点(営業所等)の役員や所長と信頼関係を築き、現場の実態に即したルールを浸透させる
・仕組み化の推進: Excelベースの管理をシステム化するなど、組織の成長に耐えうる効率的な運用スキームの確立
・マルチタスク実務: 専門領域に閉じこもらず、必要な管理業務全般を自ら調べ、手を動かして遂行する

【変更の範囲】
会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件(Must)】
①労務実務の自己完結能力: 給与計算、社会保険、年調等の実務を、上司の細かな指示なく完遂できる方
②ITリテラシー: クラウドツール(SmartHR、マネフォ、KING OF TIME等)の操作に習熟しており、EXCEL等でのデータ加工が得意な方
③正確性とスピード: 複数法人・多人数(グループ24社)の処理を、優先順位をつけて効率的にさばける方

【歓迎要件(Want)】
①IPO対応への関心: 未経験でも、IPOに向けた規程整備や監査対応を「学び、実践したい」という強い意欲をお持ちの方
②制度設計の補助経験:人事関連規程の制定・改定や、評価制度の運用サポートなどのご経験
③フットワーク:IBI本体だけでなく、必要に応じてモビリティ事業の現場感覚を理解しようとする姿勢のある方
想定年収
500万円 ~ 700万円
ポジション
経理担当(残業ほぼなし/裁量持って業務推進/子育て世代歓迎)
仕事内容
■まずお任せしたい業務
・経費精算対応(マネーフォワード入力)
・入出金管理(既存メンバーと連携)
・給与計算/給与管理業務
・税理士との連携補助

■ご経験に応じてお任せしたい業務
・仕訳処理
・月次決算対応
・管理体制の整備/業務フロー改善
・将来的な決算早期化体制の構築

(変更の範囲)会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件
・経費精算対応、入出金管理、給与管理業務などの実務経験をお持ちの方
※事業会社、会計事務所など出身は不問
※正社員経験不問

■歓迎要件
・決算に関わる実務経験をお持ちの方
想定年収
390万円 ~ 500万円
ポジション
経理チームメンバー~リーダー候補【東証プライム上場】世界190以上の国・地域にゲームを展開するグローバル企業/フレックス/福利厚生充実
仕事内容
・決算業務(月次・四半期・年次)計算書類/単体財務諸表作成
・連結パッケージ作成
・各種税務申告作成サポート
・社員経費精算
・資金管理/支払処理
・現業部門のサポート
・各種レポートの作成
・各種プロジェクト対応

【変更の範囲】
会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
・社会人経験5年以上
・事業会社での3年以上の経理実務経験
・現業部門や金融機関と接する機会が多いため、積極的なコミュニケーションをとることができる方
・日商簿記2級程度の会計知識
・チームマネジメント経験
・ExcelおよびITスキル
・英語スキル
(英文メール等で利用する為、読み書きレベルで構いません。
 会話に関しては尚可となりますが必須ではございません。)

<歓迎スキル>
・英語スキル(TOEIC700程度)
・税理士(法人・消費税)
想定年収
520万円 ~ 850万円
ポジション
※さいたま新都心勤務※人事総務(採用メイン)/東証スタンダード上場/福利厚生充実/リモートワーク可・フレックスタイム制/働きやすさ◎/産休・育休実績あり
仕事内容
■採用業務を中心に人事領域を幅広くお任せいたします。

<新卒採用業務>
広告掲載
求人票作成、改善
採用戦略の策定
採用イベントの企画・運営
応募者対応 など

<その他業務(人事、労務、教育、総務業務など)>
人事異動対応(入社、退社、異動対応)
中途採用 
全社教育研修の企画運営
制度の企画・設計(人事制度や評価制度、福利厚生制度など)
労務関連(給与・賞与・年末調整・社会保険手続等)
スキルアップや働きやすい環境の構築につながるイベント企画運営
社員相談窓口対応
総務業務(電話応対、オフィス設備の管理、新規導入など) など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
埼玉県
必要な経験・能力
【必須条件】
・人事での実務経験(採用、労務、教育、制度など経験)※経験年数は問いません

【歓迎条件】
・新卒採用の実務経験
想定年収
470万円 ~ 650万円
ポジション
【連結会計~開示チーム/リーダー候補】~1500万円/シニア歓迎/フレックス/福利厚生充実
仕事内容
今回募集するポジションでは、主に連結子会社及び持分法適用会社の連結決算業務をご担当いただきます。
具体的には、以下の業務を行っていただきます。
(連結決算業務)
・担当会社の連結パッケージレビュー
・担当会社の連結決算及び海外子会社の決算担当者とのコミュニケーション
・決算短信及び半期報告書(有価証券報告書)の作成
・Group Accounting Manualの改訂
・国際会計基準の把握と連結パッケージへの反映
・その他グループ連結決算関連事項等
(連結決算業務以外)
・東京証券取引所の上場規程に基づく適時開示書類の作成や、金融商品取引法に基づく臨時報告書の作成
・上記に掲げる開示資料(有価証券報告書、半期報告書、決算短信、適時開示書類、臨時報告書)などの英訳チェック

【変更の範囲】
会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
・連結会計業務のご経験がある方
・IFRS決算の経験がある方
・英語力(苦手意識の無い方)

<歓迎スキル>
・監査法人対応のご経験がある方
・公認会計士資格(日本、US、韓国)
・韓国語(ビジネスレベル)
想定年収
1,000万円 ~ 1,500万円
ポジション
労務リーダー/リモート中心の勤務・フルフレックス/IPOに向けた体制整備
仕事内容
以下の実務全般のプレイングおよび仕組み化をお任せします。

1. 労務・総務オペレーションの確実な遂行(メイン業務:約80〜90%)
IPO審査をクリアするための「守り」のオペレーションを、自ら手を動かして回していただきます。
・給与計算、勤怠管理、社会保険手続き(社労士と連携)
・入退社手続き、オンボーディング対応
・安全衛生管理、就業規則・36協定等の運用・管理
・総務・情シス実務(PCキッティング、アカウント発行、備品管理等)
・法務・ガバナンス実務(契約書の管理・製本、顧問弁護士対応など)
・株主総会対応

2. 管理部門チームの構築と採用サポート(サブ業務:約10〜20%)
・ご自身の直属の部下となる「採用専任担当者」等の採用活動、マネジメント
・※専任担当が入社するまでの間、エンジニア採用等の一次スクリーニングや面接日程調整、エージェント対応等の採用オペレーションのサポート

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・給与計算、勤怠管理、社会保険手続き等を「自ら手を動かして自己完結」できる方
・労務や採用だけでなく、総務業務(PCキッティング、備品手配、契約書管理など)も厭わずに自ら実行できる方

【尚可】
・IPO準備・ベンチャーでの体制構築経験
・システム導入の経験
・採用・マネジメントの経験
想定年収
450万円 ~ 600万円
ポジション
【人事労務】事務所出身の方も大歓迎/東証プライム上場のグループ企業
仕事内容
管理部門にて、労務全般及び、人事に係る業務をお任せします。

【主な業務内容】
■勤怠管理全般
■給与計算、賞与・インセンティブ計算
■入退社に係る手続き
■社会保険、税金の手続き
■労基署への各種申請
■税務署への各種提出
■年金事務所への各種届出

【その他】
■社労士事務所との連携
■就業規則等の改変に関わる業務
■社員データ整備・管理
■人事評価に係る業務
■福利厚生
■安全衛生・健康管理
■障がい者雇用に係る手続き、面談、朝礼等の対応

※労務を中心に人事まわり、総務まわりの業務に携わるポジションです
※使用ソフト・システム:奉行シリーズ、King of Time

【変更の範囲】
会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
いずれも必須
◎事業会社(100~300名程度の規模)、または会計事務所(規模不問)にて、勤怠管理、給与計算※のほか、各種社会保険・税務手続きまで、一連の労務実務経験がある方 (目安3年以上)
 ※FBデータ作成までは必須、FB実行までのご経験があれば歓迎
◎ビジネスPCスキル (特にExcel作業に抵抗がない方)
◎明るく、誰とでも分け隔てなく良好なコミュニケーションが取れる方

【歓迎条件】
・税務に詳しい方
・経理の経験がある方
・社労士資格
・日商簿記2級資格
・第2種衛生管理者取得
想定年収
500万円 ~ 700万円
ポジション
【財務・経理】事務所出身の方も大歓迎/東証プライム上場のグループ企業
仕事内容
■ 財務・管理会計業務(分析業務)
<資金管理>
キャッシュフロー管理、資金繰りの管理
中長期の財務戦略の立案、資金計画の策定
※今後、新規借り入れは親会社からのみのため、調達に関する金融機関との交渉はありません。
<予算管理・分析>
予算策定、予実管理・差異分析

■ 経理業務
<日常業務・決算業務>
仕訳入力、月次・年次決算のサポート
<外部対応業務会計>
監査法人対応
<子会社経理サポート>
グループ会社(上述の事業領域)の会計業務・経営管理の支援
※使用会計ソフト:エプソン財務応援

【変更の範囲】
会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
■財務のキャッシュフローの管理経験 5年以上
■経理・会計の業務経験 3年以上
■日商簿記2級取得または同等レベルの実務経験
想定年収
600万円 ~ 1,000万円
ポジション
IR担当部長※東証プライム上場/業界最大手の安定基盤/残業が少なくWLB◎
仕事内容
IR担当部長として、以下の業務をご担当していただきます。

【具体的な業務内容】
・投資家対応(決算説明会、投資家ミーティング、アナリスト対応、海外IR、問い合せ対応等)
・決算関連資料の作成(決算説明資料、アニュアルレポート、株主通信、株主総会資料、等)
・広報活動(プレスリリース、ホームページ管理・運営、コーポレートブランド管理、等)
・IRチームメンバーのマネジメント

【職務内容の変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須(MUST)】
・上場企業におけるIR実務経験
・英語スキル中級以上(TOEIC800点以上 歓迎)
・OAスキル中級以上(Word、Excel、Powerpointを用いた実務経験者)

【求める人物像】             
・協調性がありチームプレーを大切にする方
・既存の枠組みにとらわれることなく創造力を発揮できる方
想定年収
1,070万円 ~ 1,350万円
ポジション
シニアアカウンタント(将来の経理リーダー候補)/ドイツ発・世界最高峰の電子計測メーカー
仕事内容
①管理会計・経営支援:財務報告、計数面からの助言、長期計画策定のサポート
②日常会計処理:SAPを使用した伝票入力および入出金管理
3主要勘定の管理:売掛・買掛金、棚卸資産、固定資産の補助元帳管理(登録・除却・減価償却含む)
④債権債務管理:顧客入金消込、請求書計上、および三菱UFJネットバンキング(BizStation)での支払実務
⑤資金管理:国内外の送金業務およびキャッシュフロー(銀行残高)の最適化
⑥グループ間決済:インターカンパニー間の売掛・買掛計上およびネッティング処理
⑦BS分析:貸借対照表の残高分析および滞留債権等への是正対応
⑧経費管理:SAP Concurを使用した従業員経費精算の精査・承認
⑨外部監査対応:会計監査・各種監査における証憑準備および質疑応答
⑩税務実務:確定申告等に向けた資料作成および顧問税理士との連携
⑪業務改善:部門横断的な問題解決および経理業務の効率化推進

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
・年次決算を主担当として対応した経験(5年程度)
・ビジネスレベルの英語力
想定年収
800万円 ~ 890万円
ポジション
【プライム上場】経営企画※リモート可/裁量大/全社戦略を主導
仕事内容
ご経験に応じて、下記業務をご担当いただきます。

■具体的な業務内容
1. 中期経営計画の策定
2.単年予算編成、事業ポートフォリオマネージメント
3.全社目標設定、個別部門進捗管理
4.新規事業開拓
5. 経営層から出る個別タスク
6. 社内プロジェクト管理
7. 重要意思決定プロセス管理(決裁権限表、戦略会議、委員会、決裁会など)
8. 子会社、グループ会社管理

※将来的には、経営企画のリーダーとして部門および全社を牽引していただくことを期待しております。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
・従業員200名以上の上場企業における、経営企画・戦略部門での実務経験
・ビジネスレベルの英語力(目安TOEIC600点以上)
・普通自動車免許

<歓迎>
・小売・リユース・耐久消費財業界での実務経験
・新規事業の立ち上げ経験
・M&A/PMI経験

<求める人物像>
・自律的に案件を推進し、能動的に役割を広げていける方
・組織を作り上げる楽しさに共感できる方
・自身の担当領域を定めず、全方位で経営陣を補佐する意欲のある方
想定年収
800万円 ~ 1,000万円
ポジション
総務担当※東証グロース上場企業/社会貢献度の高い宇宙ベンチャー/リモート・フレックス制度有/自由度の高い社風
仕事内容
【総務・オフィス運営】
・オフィス管理・日常オペレーションの運営(備品管理・発注、ファシリティ管理 など)
・オフィス環境改善に関する企画・調整
・組織フェーズの変化に伴う新しいオペレーションの設計と運用
・ベンダー対応や社内調整業務
【インターナルコミュニケーション】
・全社イベント・会議の企画・運営サポート
・社内報の企画・編集・発行サポート
・社内向けコミュニケーション施策の企画・実行




【変更の範囲】会社の定める範囲
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・総務・オフィス管理などの実務経験(目安:2年以上)

【歓迎要件】
・オフィス移転やレイアウト変更など、ワークプレイスの変革や改善に関わった経験
・多国籍な環境において、英語と日本語を併用して業務を進めた経験
・経営陣のメッセージ発信支援や、社内イベントの企画・運営経験

※英語力:社内での基本的な会話が可能なレベル
スピーキングに自信がなくても、チャットや資料作成で英語を使用することに抵抗がなく、多国籍なメンバーと物怖じせずに関係を築けるマインドを重視します。
想定年収
450万円 ~ 650万円
ポジション
法務ポジション/2025年スタートアップ調達額ランキング7位(宇宙産業×IPO/フルフレックス)
仕事内容
【具体的な仕事内容】
・各種法令対応(法務・コンプライアンス業務)
・契約法務(契約書レビュー・作成、契約締結・管理等)
・新事業開発に伴う法的論点の洗い出し・対応
・新サービスの標準契約書・利用規約等のレビュー・検討
・国内外における他企業とのアライアンスにおける交渉、法務的支援
・IPOを見据えた内部統制の強化、社内向けコンプライアンス研修の立案・実施等
・IPOを見据えた法令・契約実務等の業務フローの整備・改善 等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須スキル
・以下の①又は②のいずれかを満たすこと
 ①企業内法務における契約・法令対応の実務経験3年以上
 ②弁護士事務所における業務経験3年以上
想定年収
800万円 ~ 1,200万円
ポジション
人事採用マネージャー(候補)/グロース上場/昨対130%成長
仕事内容
【具体的な業務】
・新卒・中途採用の実行
 - 採用マーケティング、ブランディング
 - ポジション別の応募経路選定と採用計画
 - ポジションの要件定義〜内定受諾までのプロセス管理
 - ダイレクトソーシング活動
 - エージェントコミュニケーション など。

・少人数組織のため、採用のみならず、制度運用や組織開発など人事領域全般に幅広く携わっていただき、個人の成長と共に企業に尽力いただきたいと思っております。

【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
必須スキル
・新卒、中途採用(両方、もしくはいずれかでも可)における採用戦略企画・集客〜選考プロセス実行の経験(目安:3年以上)
・ポジションの要件定義(現場部門との調整・最適化、JD等アウトプットの作成)ができる
・集客手法の適切な選定(紹介、媒体、イベント、SNSなどが使い分け)ができる

歓迎スキル
・人員の定着、活躍、評価、適切な代謝など組織成長にむけた人材課題への対応経験
・採用以外の各種人事業務への対応ご経験
想定年収
550万円 ~ 900万円
ポジション
【法務(メンバー~マネージャー候補)】※IPO準備企業/風通しの良い社風
仕事内容
※これまでのご経験やスキルに合わせて、以下の法務・契約及び関連業務に関する企画~オペレーション全般について、複数人のメンバーとチームとして仕事を進めて頂きます。

・ 契約審査、契約書面のリーガルチェック(国内・海外)
・ 契約交渉、契約管理、契約事務(各種調整を含む)
・ 知的財産管理(特許、商標)
・ 与信管理・調査
・ 弁護士対応
・ 訴訟対応
・ 規程整備 など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<MUST>
・ 契約関連、審査(条文修正・契約先との交渉を含む)を行った経験(目安:3年~)
・ リーダー、マネジメント経験(目安1名以上、経験1年~)

<WANT>
・ 事業会社、証券会社等でのIPO業務経験
・ 弁護士事務所勤務経験
・ 司法書士等法務系資格保持者

※同社は、お人柄重視の選考をされるため、下記は重要です。
・ 未経験分野であっても、スピード感、変化を積極的に楽しむことができ、できない理由を並べるのではなく、実現する方法を考えられる
・ 社内外との円滑なコミュニケーションが得意な方
・ 自ら課題を発見し、改善できる方

※同社の採用基準は部門に関わらず人柄を重視しております。主体的でステークスホルダー誰に対しても思いやりを思って接することが出来るような方を求めております。

想定年収
600万円 ~ 1,000万円
ポジション
経理部(東京)<楽天グループの中核企業/実働7時間20分/3食無料食堂など福利厚生充実>
仕事内容
【業務内容】
経理本部は経理業務や計数管理全般を担当しており、主に連単決算業務、税務申告、予算管理を行っています。 今回、応募者のご経験の強みやご志向性によって、配属先を決定し業務を行っていただきます。

<想定される業務内容>
・単体決算業務(日本基準、IFRS)
・税務関連業務
・不動産取引の会計処理
・連結決算業務(IFRS)
・有価証券報告書等、開示制作物作成
・経費管理業務
・予算策定及び予実管理(IFRS)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
・一般事業会社の経理部や会計事務所での実務経験2年以上
・英語力(TOEIC600点以上もしくは準ずる英語力)
※入社後800点取得を目指して取り組める方、英語への抵抗感がない方

<歓迎>
・金融業界経験者
・日商簿記2級以上お持ちの方
・IFRS、USGAAPによる決算業務経験者
・公認会計士
・USCPA(米国公認会計士)
・税理士

【入社要件】
 TOEIC600点以上
 ※入社後1年以内にTOEIC800点以上を目指していただきます。
 600点未満の場合、選考過程でオンラインTOEICの受験を弊社よりご案内いたします。
想定年収
600万円 ~ 1,012万円
ポジション
【新卒採用担当】第1期新卒採用に向けた採用戦略をお任せ!/プロモーション担当/上場子会社
仕事内容
■具体的な業務内容
入社後のフェーズに応じて、以下の業務をお任せします。
※ご経験や強みに応じて、担当領域は柔軟に調整します。

<新卒採用業務の立ち上げ・戦略策定>
・新卒採用戦略の企画・立案
・求人媒体の選定・運用
・学校(大学・専門学校)のキャリアセンターへの求人掲載・関係構築

<採用活動の実行・運営>
・新卒採用者への面接・面談
・企業説明会への参加・プレゼンテーション
・各種採用イベント(インターンシップ、座談会、選考会など)の企画・運営
・応募者とのコミュニケーション、選考フォロー、内定者フォロー
・採用広報(採用サイト更新、SNS運用など)

<研修・育成プログラムの企画>
・OJT等、新入社員研修に関わる企画・運営
・配属後のオンボーディング支援
・育成担当者との連携による定着率向上施策の実施

<その他人事関連業務>
※適正や業務配分に合わせて、以下業務をお願いすることがあります。
・中途採用業務
・人事/労務業務
・総務関連業務

【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・新卒採用実務経験2年以上
・IT業界の基礎知識
・学生や社内関係者と円滑にコミュニケーションできる対人スキル

【歓迎】
・IT業界(SIer・ITインフラ事業者など)での採用担当業務経験
・新卒採用業務の立ち上げ経験
・採用イベント・インターンシップの企画・運営経験

【求める人物像】
◎目標達成や課題解決に向けて、主体的に行動できる方
◎社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取り、協力関係を構築できる方
◎新しいことへの挑戦に意欲を持ち、柔軟に対応できる方
◎IT業界・技術分野に興味関心があり、学び続ける姿勢をお持ちの方
想定年収
447万円 ~ 700万円
ポジション
【経営企画】◆スーパーフレックス/リモート週2/定年65歳/人・生活・食に関する複数事業を展開!
仕事内容
【定常業務】ご自身が主体的に担当いただく業務です。
・グループ各社の月次業績取りまとめ・予実管理(データ分析・報告含む)
・年次予算および中期経営計画(数値面)の策定・進捗管理
・経営層向けの経営資料・提案資料の作成
【非定常業務】案件に応じて発生し、主担当をサポートいただきたい業務です。
・M&A 案件のソーシング業務の補助(候補企業の調査や、その結果をまとめる資料作成など)
・社外パートナー・提携企業との交渉補佐、契約関連業務のサポート
・その他、経営企画業務全般に関わる調査・分析・管理業務
※将来的には、M&A や提携案件の推進など、スキルに応じた領域拡大を想定しています。

【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
いずれかの経験
・事業会社の経営企画部門あるいは経理部門における、管理会計・財務分析の実務経験(2 年以上)
・コンサルティングファームにてクライアント企業に同様のサービスを提供したことがあるご経験(2 年以上)

【求める人物像】
・指示待ちではなく、問題意識を持って、自ら改善提案し推進していける方を歓迎
想定年収
530万円 ~ 730万円
ポジション
【法務】子会社の法務責任者をお任せ/スーパーフレックス制度、在宅勤務可能、MS-Japanから入社実績あり!
仕事内容
・契約書、利用規約等の作成、レビュー
・法的相談への回答
・新規事業における法的観点からの調査及び法的課題の解決
・M&A対応(法務デューデリジェンス・投資スキーム/投資契約他)
・各種法令遵守対応のためのルールの整備・運用
・経営陣への法的リスク案件の報告、経営課題に対する法務観点でのアドバイス
・知的財産権の調査、出願、管理全般
・社内法務研修の企画、実施その他啓蒙活動
・コンプライアンスに関する業務
・コーポレートガバナンスに関する業務
・リスクマネジメントに関する業務
・社内規程の作成、整備、改訂 等

【変更の範囲】
(本契約後)定常業務を効率的・安定的に遂行する
(変更の範囲)会社内でのすべての業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須スキル】
・企業法務経験 5年以上
・法令に関する知識を活用する力(特定の業法に関する深い知識までは不要)
・Microsoft Office基本操作(Word、EXCEL、PowerPoint等を使用します)

【望ましい知識・経験】
・法務部門でのマネジメント経験者
・法科大学院卒業者
・企業内法務実務経験者
・有資格者(弁護士、弁理士等)
・司法試験受験に取り組まれた方

【人物像】
・「複雑な事象に対して積極的にヒアリング・調査・分析・整理し、本質的な問題を洗い出し、回答を検討・提示し、関係者との合意形成に向けて最後まで粘り強く対応する」といったことに前向きに取り組める意識のある方
・ビジネスの現場で求められる事項と法的な議論のバランスを取りながら、最適解を導ける方
・法的な事項をわかりやすく説明することができ、多様なステークホルダーと円滑にコミュニケーションを取ることができる方
・新しいことや変化に柔軟・前向きに対応できる方
・失敗や意見の食い違いをおそれず議論のできる方
・上記のような環境に身を置いて自分も成長してみたいと思える方、それを喜びに変えて会社の成功と自身の成長を重ね合わせていきたいと思える方
想定年収
900万円 ~ 1,130万円

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グループ会社出向/大手コンサル/経理担当/リモート可(週1日)/東京駅直結/働きやすい環境◎(216705)

【丸の内直結】経理スタッフ※東証プライム上場/リモート可/フレックス制/働きやすさ◎

450万円 ~ 650万円

人事(研修/教育担当)/創業71年/安定基盤の商社/年間休日127日/残業少(222592)

人事【管理職候補・研修/教育担当】※創業71年/安定基盤の商社/年間休日129日/残業少

500万円 ~ 760万円

【2名採用】労務スタッフ/グロース上場企業/シニア歓迎/リモート可/残業少(223775)

【2名採用】労務スタッフ/グロース上場企業/シニア歓迎/リモート可/残業少

400万円 ~ 600万円

【経理】◆上場経理経験が積める!/東証プライム上場子会社/フルフレックス制度/所定労働7.5H(211359)

【経理】◆上場経理経験が積める!/東証プライム上場子会社/フルフレックス制度/所定労働7.5H/弊社経由で紹介実績有!

450万円 ~ 650万円

■人事企画(人事制度設計・研修制度企画)/リモート週5◎/副業可能!/DX支援会社(223918)

【六本木ミッドタウン】◆人事企画(人事制度設計・研修制度企画、運用)/リモート週4~5日可/フルフレックス/副業可能!

700万円 ~ 900万円

神奈川/経理・総務担当/実働7.5時間(229192)

【横浜勤務】経理・総務担当/実働7.5時間/月平均残業20時間程度

400万円 ~ 600万円

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