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ポジション
法務スペシャリスト(リモート週2~4日/フレックス有/大手傘下の老舗水処理事業)
仕事内容
■業務内容
・契約書作成と審査、自社の法的問題の検討および相談対応
・独禁法遵守の推進と実践、相談対応
・社内規程の改定 ・法的相談窓口
・リーガルオペレーションの改善検討
・拠点向け法務勉強会の企画・実施

□備考
・主業務は契約審査と法務相談となります。法的論理性を踏まえつつ、リスクの低減はもちろん、リスクの移転・許容についての考察検討までを実施する業務となります。(契約審査の案件数は月30件程度です)
・契約書は国内案件がメインとなります。
・全社のリーガルリテラシー向上に向けて、勉強会の実施にも力を入れてます。

従事すべき業務の変更の範囲
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須
・企業の法務部門にて法務業務(特に契約書審査業務)を5年以上経験し、かつ一部の契約等の承認業務経験を有していること
または
・企業法務中心の法律事務所において、企業から契約審査の依頼を継続的に受け対応している経験4年以上

■歓迎
・弁護士資格保有者
・法令体系・基礎法等における法論理思考力と知識を有する方
・BtoB系の契約書審査経験者

*弁護士資格保有者については企業法務の経験があれば、経験年数不問です
想定年収
700万円 ~ 1,200万円
ポジション
法務スタッフ ※上場グループ企業/住宅手当有/リモートワーク率高/転勤無!
仕事内容
・顧客契約書(英文契約書あり)の作成・レビュー
・顧客契約交渉の立ち合い(外資系顧客からリーガルの同席を求められる場合あり)
※顧客契約書は主にサービス提供契約書、サービス変更契約覚書、守秘義務契約書
・その他資材取引契約書等のレビュー
・新サービス提供時の関係法令チェック、規約等の作成
・損害賠償発生時(加害・被害とも)の対応支援
・その他、法務業務全般

【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
・企業法務経験

<歓迎>
・英語が得意な方
・ビジネス実務法務検定2級以上の有資格者
想定年収
550万円 ~ 750万円
ポジション
法務 ※東証グロース上場企業/フルフレックス・フルリモートも可
仕事内容
●取引先との契約確認
●社内規定の整備
●法律関係に関わる相談対応
●法的手続き業務
 ・企業経営において必要な法的手続き                        
 ・株主総会や取締役会の対応
●顧問弁護士とのやりとり
●その他法律関係に関わるトラブル対応 等

社内の法務に関わる業務全般に携わっていただきます。
また、ゆくゆくは法務関連を統括していただきたいと考えています。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・業界を問わず法務実務経験

【歓迎】
・会社法の理解
・ベンチャーやスタートアップ企業での法務経験
想定年収
550万円 ~ 800万円
ポジション
法務(課長候補)※プライム上場化学メーカー/フレックス有・残業少/実働7.5h
仕事内容
・契約書管理(作成、チェック、保管)※15~25件程度/月
・危機管理、不祥事、紛争対応
・機関決定(株主総会、取締役会)
・ガバナンス、コンプライアンス、リスクマネジメント(規程管理などを含む)
・教育(法務に関係するもの)
・顧問弁護士との連携

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・企業での法務業務経験者

【歓迎】
・行政書士、司法書士、弁護士の資格
・株主総会関係業務経験
想定年収
600万円 ~ 800万円
ポジション
法務課長・担当課長候補◆創業100年以上の物流×酒類プラットフォーム上場企業/第二創業期/シニア歓迎/リモート・時差出勤あり
仕事内容
当社の法務担当として、法務業務全般に携わっていただく想定です。

・契約書審査(月50~100件)
・公印管理、文書管理業務
・規程管理業務
・法律相談対応
・株主総会対応
・コーポレートガバナンス
・委員会事務局対応

※契約書審査をまずはメインでご対応いただきますが、ゆくゆくはガバナンス構築、M&A対応、プライム市場への鞍替え準備など、上場企業ならではの高度な案件に携われます。

※株主総会の運営自体は総務の管轄ですが、総会内の質疑応答や法的見解についてご対応いただく可能性がございます。

※変更の範囲:会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須条件
・企業の契約法務経験(最低5年以上)
※法律事務所出身の方も企業法務に即戦力になり得る方であれば歓迎です

■歓迎条件
・マネジメント経験
想定年収
600万円 ~ 750万円
ポジション
法務(コンプライアンス対応)担当◇JCBグループ/リモートワーク可/退職金有り/年休125日◇
仕事内容
■業務内容
・法改正時のアセスメント、社内体制の構築
・新規事業立ち上げ支援(法令・契約リスクの確認、規約整備等)
・知的財産権の管理・統括
・各部署が締結する契約書の確認
・法令リスク、契約リスク低減策の運用・改善
 ※当社では「事業活動に従事する企業または個人が、遵守すべき法令を違反することで、企業の信頼性低下や業務遂行への影響が発生するリスク」を法令リスクと定義しています。
 ※当社では「ステークホルダーとの契約行為の不手際・不履行等ならびに社会通念への対応結果が経営や業務遂行への影響ならびに経
済的損失が発生するリスク」を契約リスクと定義しています。
・リスク管理体制、コンプライアンス体制、内部統制体制の確立・運用・改善
【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須条件:
・事業会社での法務経験7年以上
・金融業界またはIT業界での勤務経験
・いずれかの法令分野において深い理解を持ち、法改正動向を継続的に把握し、社内の遵法体制(ルール・運用)を構築した経験
・法改正時のアセスメントから社内体制整備までを主担当として担った経験
・契約書レビュー経験(定型・非定型問わず)

■歓迎条件
・知的財産権に関する経験
想定年収
800万円 ~ 1,000万円
ポジション
法務担当※東証プライム/日系グローバル企業・週1リモート・実働7.5H
仕事内容
・当社サービスに関し、既存サービスだけでなく、サービス変更、新サービス立ち上げなど、あらゆるステージにおける各事業分野の法務対応を行います。
・事業部からの依頼に受け身の姿勢で対応するのではなく、取引の全体像を考えながら契約関係をデザインし、関係者を巻き込みながらスピード感をもって案件の解決に導くといった積極的な関与が求められます。

※適性や状況により、部内コーポレート法務課や、グループ会社(出向)法務部門への配属となる可能性もございます

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・法務実務経験のご経験
・高い自走性及び多様なステークホルダーとのコミュニケーション能力
・クリテティカルシンキングスキル・課題解決スキル

【歓迎要件】
・インターネット・Webサービス業界でのご経験
・行政規制対応のご経験
・M&Aや訴訟の対応のご経験

想定年収
750万円 ~ 1,200万円
ポジション
法務/エンタメxWeb3.0|プレシリーズCラウンドの資金調達/リモート週3程度可能×フルフレックス
仕事内容
下記の業務の中から、得意領域に応じてご担当いただく想定でおります。
・各種契約書や規約の作成、レビュー、管理
・社内規程、マニュアル、ひな型等の作成および改訂
・契約プロセスの自動化等の業務効率化のためのフロー構築
・新規事業における法務面からのスキーム検討等
・コンプライアンス施策の企画と実行(研修、委員会運営等など)
・M&A、関係会社の法務業務
・株主総会、取締役会の運営、その他商事法務全般
・海外ビジネス展開における法務業務
・その他法律相談



【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
条件(1)を満たし、①と②のいずれかの条件を満たす方
(1)現状の法務体制に対し、自ら課題感の抽出から解決まで導くことができる方

① 事業会社の法務部門責任者のご経験、もしくはそれに準ずる知識と経験をお持ちの方
② 弁護士資格をお持ちで、企業法務や顧問弁護士のご経験をお持ちの方

【歓迎】
・上場企業の法務部門で就業されたご経験がある方
・海外向けビジネスにおける法務経験
・Cryptoや仮想通貨の法務的知見をお持ちの方

【求める人物像】
- 既存の成功体験に固執せず、アンラーニングできる方
- 不確実性があることを楽しめ、粘り強く進められる方
- GaudiyのMission・Visionに共感いただける方
想定年収
800万円 ~ 1,000万円
ポジション
法務マネージャー(候補) ※週2回リモートワーク可◎/「カメラのキタムラ」等16社の持株会社/弊社からの採用実績あり◎
仕事内容
「カメラのキタムラ」を軸にリアル店舗に強みを持つキタムラグループ各社と、ネット写真サービスに強みを持つベンチャー各社の持株会社において、プレイングマネージャーとしてチームマネジメントをお任せします。

<具体的には…>
■契約審査(ひな形整備、契約審査の二次チェック、イレギュラーな契約作成等)
■法務相談(景品表示法・消費者保護法等)
■新規事業開拓援(法的分析・助言)
■商事法務(株主総会・取締役会の法的助言)
■知的財産(戦略構築、出願支援、権利の管理、弁理士対応)
■M&A
■紛争解決(訴訟等対応・弁護対応)
■チームマネジメント(グループ方針の具体化、メンバーの案件管理、チーム内外の調整等)

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
■依頼部門の伴者として、契約法務や法務相談対応を主体的に進められる

【歓迎】
■賃貸借契約(店舗等を想定)の審査経験
■英文契約書の対応経験がある方
■マネジメント経験、もしくはチームリード経験

【☆魅力】
<事業への貢献を感じられる>
新規事業や海外展開、また、既存事業のブラッシュアップに合わせ、グループ会社の執役員やマネージャー層からの相談も多く、法務から事業に踏み込んだ助言をする機会が多いことが特徴
<経験できる幅の広さ>
TVCMの法務レビューなど、全国チェーンを有する当社ならではの経験や、持株会社の法務部として、M&Aや業務提携等に関わることも可能
想定年収
700万円 ~ 1,200万円
ポジション
法務担当※週2~3日リモートワーク/フルフレックス/23.5億円資金調達
仕事内容
Legalチームでは契約法務に加えて、新規事業の立ち上げ支援、知的財産権の形成・管理、社内規程の整備・運用、コンプライアンス研修など、事業法務・コンプライアンス業務全般に対応しています。
ご入社後は、当社の事業や状況への理解を深めていただきながら、ご希望やご経験に応じて、段階的に担当範囲を広げていただければと考えています。

◎Monoxer事業への法務側面からの支援
  - 新規事業・新規ビジネススキームのための法的調査、助言、関連書類の作成
  - 契約審査(NDA・業務委託契約・著作権利用許諾契約などのレビュー)
  - 知的財産の形成・管理(発明となりうるアイデアの掘り起こし、特許化)
  - 各種法務に関する相談や質問への対応
◎臨床法務(現場対応/弁護士相談・対応)
◎規約管理(規約作成/改定)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須スキル】
・企業の法務部門での実務経験5年以上
・企業の事業部門での勤務経験、
 または、法務として事業部と連携して事業の立ち上げをサポートした経験
・IT事業への理解

【歓迎スキル】
・契約法務の業務として契約書をゼロベースで作成した経験
・事業部門の関係者と共同して取り組む中長期プロジェクト(事業の立ち上げ等)をリードした経験
・特許/知財関連のご経験

【求める人物像】
・当社のミッション、バリューに共感いただける方
・業務の幅を限定せずに取り組める方
・Corprate全体業務の知見を広げたい方
・優先順位をつけた業務の効率化を検討するのがお好きな方
・素直で学習意欲が高く、過去の経験に囚われずにアンラーニングを厭わない方
想定年収
700万円 ~ 1,150万円
ポジション
【法務】法務アシスタント/案件受託審査/契約書/コンプライアンス
仕事内容
①クライアント/案件受託審査関連:
・クライアント受託にかかるコンプライアンス面からのアドバイス補助
・利益相反関係や監査独立性にかかるアドバイス補助
・クライアント/案件審査に係るグローバルのEYネットワークファームへの各種審査サポート

②契約書関連:
・日英各種契約書(業務委託契約、秘密保持契約等各種契約書等)にかかるコンサルテーション、レビュー、ドラフト作成サポート、EY内関連部署や外部弁護士への照会・確認(含む英文グラマーチェック)補助
・締結済契約書原本の記録管理&保管
・その他、部署および外部弁護士関与の元、各種契約書等の雛形案作成・確認補助

③社内/EYグループ内コンプライアンス体制関連:
・EYグループ内/社内ルールやQ&RM関連システム操作等に関する研修の企画立案・実施・補助
・EYグループ内で実施される業務レビュー(業務監査)支援&対応
・各種契約書雛形にかかるEYグループ内あるいは外部弁護士との協議、フォーマット策定・補助
・各種社内規定整備の企画立案・実施・補助
・EYグループ内での電話会議・ミーティング等への参加・補助
・グローバルあるいは日本エリアにおけるQ&RM関連イニシアチブ導入の企画立案・実施・補助

④情報セキュリティおよび個人情報保護対応関連:
・その他社内の品質管理・リスク管理、コンプライアンス関連全般にかかる企画立案・実施・補助

【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■応募資格(必須)
・大学・大学院卒
・ビジネスレベルの英語力
(業務上スピーキングが必要な場面がございます)
・社内外スタッフとのコミュニケーション力、テクニカルで複雑な事項を分かり易く説明できる能力
・吸収力の高い人               
・スピードの早い環境下で変化を楽しめる方、そういった環境下で常に状況を把握し、自発的に次の一手を打っていくことを考えることができる方

■応募資格(あれば尚可)
・弁護士有資格者歓迎
・日本の民法・会社法等にかかる一般的理解
※法務実務経験が無くても、法科大学院卒業の方なども歓迎です。

■ 英語力(読解・作文)
Intermediate:業務上の資料読解・メール作成がスムーズにできる

■ 英語力(会話)
Intermediate:複雑な内容でなければ会議・電話・プレゼンが英語でこなせる
想定年収
370万円 ~ 600万円
ポジション
新規エントリー受付停止【法務】事業に伴う法的リスクの予防・管理、紛争対応、海外を含む投資案件に対する法的サポート
仕事内容
各社の法務グループに在籍し、契約書作成・審査や法律相談(M&A対応含む),訴訟,株主総会,コンプライアンス,法令調査など、法務業務全般に対応
いただきます。

【契約書作成・審査業務】
各事業部門からの依頼に基づき、事業に伴う各種契約(守秘義務契約、共同研究契約、委託契約、売買契約、コンサル契約、業務提携契約、電力購入契約等)の
作成・レビューを行います。
 └レビュー件数:50件程度/年・人

【法律相談業務】
各事業部門からの法的課題に対する法律相談に対してサポートを行います。
また、必要に応じて適宜外部弁護士への相談等も実施します。
 └相談件数:100件程度/年・人

【訴訟業務】
事業遂行に伴って発生した法的紛争(訴訟、仲裁、調停等)に対し、外部弁護士と連携しながら対応を行います。
 └訴訟係属件数:5~6件程度

【株主総会対応業務】
株主総会の開催に向け、法定書類(事業報告・招集通知)の作成やQ&Aの準備を行うとともに、
株主総会当日の議事運営等を行います。

【コンプライアンス対応業務】
社員のコンプライアンス意識定着に向けた各種研修等の対応を行います。

【法令調査業務】
関連する法令の制改訂情報を適宜把握し、必要に応じて社内での共有等を行います。


【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
以下いずれかを満たす方
・企業法務または弁護士事務所における実務経験(目安:2年以上)
・司法修習の経験
 ※78期司法修習修了見込みの方を含む

あわせて、以下の知識をお持ちの方
・民事系を中心とした企業法務に関する基礎的な法令知識(ビジネス実務法務検定2級相当)

【歓迎要件】
・法務部門での法律相談対応、投資案件、訴訟対応等の実務経験
・弁護士事務所での企業法務案件のご経験
・民事系を中心とした企業法務に関する専門的知識(ビジネス実務法務検定1級相当)
・弁護士、司法書士等の法律系資格
・英語力(TOEIC L&R 800点以上目安)
想定年収
500万円 ~ 1,050万円
ポジション
法務(マネジメント候補)※国民が使う水道・下水道のインフラを支えています/事業継続性◎/フレックス有/リモートワーク週2~4回
仕事内容
・契約書作成と審査、自社の法的問題の検討および相談対応。
・独禁法遵守の推進と実践、相談対応。 ・社内規程の改定
・法的相談窓口 備考: ・主業務は契約書審査となります。 (案件は月30件程度)
・契約書は国内案件がメイン、海外案件も一部含まれます。 当法務部では水ingグループにおけるリーガルリテラシー向上のため、契約書検討や法務相談(法務案件検討依頼・法務案件相談フォーム)の対応強化とともに、当該対応を通して認識した課題についての情報発信等の啓蒙活動に取り組んでいます。 最近は、PFIやDBO案件等提案型一括発注事業案件の増加により、締結契約の多層化やスキームの複雑化が進んでおり、今後も提案型事業案件の検討依頼が増加見通しです。 また、コーポレートガバナンス等商事法務分野での対応力、SDGsに関連する新規事業分野での法務対応力への備えも必要となるため、今回は戦力増強のための募集となります。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>※以下のいずれかのご経験を有する方
・企業の法務部門内での法務業務(特に契約書審査業務)を7年以上経験
・企業法務中心の中規模法律事務所での経験4年以上
・マネジメントもしくはチームリーダーとして、契約書審査の部内最終確認者のご経験がある方
<歓迎>
・弁護士資格保有者歓迎
・マネジメントの経験がある方
想定年収
890万円 ~ 1,200万円
ポジション
法務課長代理~課長クラス※弁護士も歓迎!/高収益・化学メーカー/東証プライム上場
仕事内容
下記業務を幅広くお任せします。

・契約法務: 各種契約書のドラフト作成・審査(秘密保持、業務委託、共同開発、販売代理店等)
・事業部門へのリーガルアドバイス(相談対応): 他部門からの日常的な法律相談への回答、および法的リスクを踏まえたソリューションの提案
・グローバル・新規事業: 英文契約(一部)、新規事業立ち上げに伴うリーガル支援
・公的支援対応: 国からの補助金(数億円規模)に関わる事務・法務対応
・戦略法務: 水面下のM&A案件への参画・サポート
・教育・マネジメント:後輩スタッフの指導・育成、チームのタスク管理 等

※商事法務(株主総会等)やリスクマネジメント(BCP等)は別部署が主幹のため、
 現場に近い事業法務・契約実務に集中いただけます。


【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・事業会社での法務のご経験がある方(※経験業界は不問です)

【歓迎】
・弁護士資格をお持ちで企業法務のご経験がある方
・部下マネジメント経験がある方
・製造メーカーでのご経験がある方

想定年収
800万円 ~ 1,200万円
ポジション
法務担当 ※週2回程度リモート・フレックス有◎/残業少◎/時短勤務も相談可◎/弊社からの入社実績有
仕事内容
グループ会社(上場子会社と非上場会社)から受託する総務法務業務とグループ全体のマネジメント業務をお任せします。

商事法務
・株主総会、取締役会議事録
・登記申請
・定款、株主名簿
・稟議申請、押印申請

契約法務
・契約書起案、審査、管理
・弁護士折衝

知財法務
・商標出願、管理
・ブランド管理

グループマネジメント業務
・グループ全社の情報収集・統括
・秘書業務補助
・グループ社員総会企画運営

*上記の他、一部総務業務が発生する場合があります
*グループ内の新規事業や新設会社のために、バックオフィス系の体制構築業務もあります

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・商事法務又は契約法務いずれかのご経験ある方
・英語の使用に抵抗がない方(メールのみで頻度は低いです)

【歓迎】
・契約法務経験
・成長企業でのバックオフィス業務経験
・ビジネス法務検定2級以上

想定年収
450万円 ~ 600万円
ポジション
※法科大学院修了生歓迎!法務担当者【スタンダード上場・フレックス・在宅週2~3日・平均勤続年数7.6ヵ月】
仕事内容
具体的にはこれまでのご経験等を鑑みながら、以下の業務に携わっていただくことを想定しています。

■契約書レビュー、顧問弁護士への相談等法務全般(和文のみ)
例)各部署からのリーガルチェック依頼対応・法律相談、訴訟・紛争案件その他の法務相談対応
■社内契約書ひな形等の整備
 例)契約書、会員規約等
■法改正対応
 例)個人情報保護法、会社法等
■その他総務庶務業務
  例)社内イベント運営補助等
    企業財産保険、施設賠償保険、事業活動総合保険等の管理・更新業務
    社内稟議(一般稟議や人事稟議)の受付・採番・回付等

~志向・経験に応じて下記業務にも挑戦いただけます~
■戦略法務
 例)M&A、他社とのアライアンスなどのプロジェクト業務における法務支援
■登記関連業務
 例)商業登記申請・司法書士対応
■商事法務(取締役会、監査等委員会)/IR(英語使用の機会あり)
 例)株主総会運営・株主優待関連の対応・株主対応
■知財関連業務
 例)商標管理・登録・更新

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・法務の実務経験(1年以上)

【歓迎スキル】
・株主総会運営/IR関連経験
・英語使用に抵抗感がない方
想定年収
350万円 ~ 450万円
ポジション
法務・コンプライアンス担当  ※プライム上場/リモート・フレックス◎/鉄鋼を中心に素材・機械・エネルギーまで手がける総合メーカー
仕事内容
●採用時のポジション:主務~主査クラス
・入社直後は、まず、秘密保持・売買契約等の日常的な契約審査、相談への対応を上司とペアを組んで対応し、法務業務、当社の各事業部門の事業、製品群、商慣習等への理解を深めて頂きます。
・その後は、より複雑な契約、相談対応、会社法・倒産法などの法分野など、業務の範囲を広げてもらいます。一定の経験を積んだのちは、M&A等のプロジェクト案件への参画、訴訟を含む各種紛争解決の支援など、規模の大きな案件を担当して頂きます。

●採用時のポジション:主幹~参事クラス
・当社の法務業務、各事業部門の事業、製品群、商慣習等を理解いただきつつ、日常的な契約レビュー、法務相談への対応をしていただきます。あわせて、M&A等のプロジェクト案件への参画、訴訟を含む各種紛争解決の支援など、規模の大きな案件を担当して頂きます。案件の規模・内容に応じ、プロジェクトの法務部での遂行責任者を担ってもらう場合もあります。

<キャリアパス>
部内で経験や知識を重ねた上、同じチームでより難易度の高い案件、マネジメントを担当する、あるいは部内の他の業務(技術契約・直属所管のガバナンス・コンプライアンス)を担当したり、海外統括会社の法務・コンプライアンス担当者として赴任する可能性もあります。
また、業務遂行能力、英語力が一定の水準をクリアし、本人が希望すれば、米国ロースクールへ留学する可能性もあります。

<魅力・やりがい>
【共通】
・素材・機械・電力と取扱製品、商習慣の異なる事業分野を有する会社であり、他社では経験できない広範囲な事業領域に関わることができます。・国内・海外業務を両方担当し、広い経験を積むことができます。
・海外留学や海外統括会社の法務コンプライアンス担当者としての赴任含め、中長期的な視点で育成する方針であり、法務担当者としてのキャリアアップを支援します。

【法務】
・まずは、日常的な契約や相談への対応といった業務を担当頂きますが、将来的には、M&Aや各種の戦略投資等、会社の経営戦略・事業戦略に関わる重要なプロジェクトに参画し、プロジェクト遂行の経験を積むことができます。

【コンプライアンス】
・まずは、当社の法令遵守体制を理解していただき、その後は、当社の法令遵守体制のグループ展開(海外中心)を担当していただきます。具体的には、グループ各社における制度導入の必要性に関する理解促進(必要に応じ、グループ会社経営層や従業員への周知・説明等)、規程整備のサポート(規程整備状況の確認やフォロー等)、運用状況の確認(書類を確認する、実際にグループ会社を往訪して確認する等)といった業務を行っていただきます。


【変更の範囲】業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須の経験・スキル>
以下のいずれかを満たす方
・法学部または法科大学院卒
・企業(メーカー勤務が望ましい)または法律事務所での法務実務経験を有する方

<あると好ましい経験・スキル>
・英文契約実務等、海外業務経験がある方歓迎
└海外法務業務が一定の割合であり、英語の読み書きのスキルは業務で必要となることと、国際感覚を有していることが望ましいため

<求める人物像>
・「事業を法務で支える」という当事者意識をお持ちの方
単なる「契約審査」に留まらず、各事業部門の製品や商慣習を深く理解し、ビジネスのパートナーとして最適なソリューションを提示することにやりがいを感じられる方を求めています。

・専門領域を広げ、自らをアップデートし続けられる方
日常的な契約実務からスタートし、将来的にはM&A、紛争解決、グローバルコンプライアンスなど、より複雑で経営に直結する課題へ挑戦したいという強い成長意欲のある方を歓迎します。

・多様な関係者と信頼を築けるコミュニケーション能力
国内外の事業部門やグループ会社の経営層、あるいは外部の法律事務所など、立場の異なるステークホルダーと誠実に対話し、物事を円滑に進められる柔軟な調整力を重視します。

・グローバルな視座でキャリアを築きたい方
「海外統括会社への赴任」や「ロースクール留学制度」など、中長期的な育成環境を活かして、国際感覚を備えた法務スペシャリストとして成長したいという志をお持ちの方を求めています。
想定年収
625万円 ~ 1,135万円
ポジション
法務担当※フルフレックス/東証プライム上場/成長企業
仕事内容
下記業務をご経験やご志向に応じて幅広くお任せします。

契約法務(国内海外 各種契約チェック、国内海外 各種法令相談)
機関法務(株主総会)
法務相談
国内海外法制度リサーチ
顧問弁護士連携
社内規程レビュー
行政機関対応(各種届出)
全社的コンプライアンス教育
内部統制構築
法定監査
などの法務統制本部の業務全般
複数の他部門の関係者と協働して取り組む中長期プロジェクトのリード
※業務の特性上、出社が必要な場合があります。

【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
・ビジネスに対する理解、共感
・ 個別のリスクを客観的に観察・分析したうえ、論理的に整理するスキル
・問題の所在を明らかにし、建設的な議論をしながらソリューションを部内へ
提案するスキル
■下記のようなご経験のある方を想定しております。
・事業会社における法務業務のご経験
・パラリーガルのご経験
・官公庁やコンサルティング部門のご経験

<歓迎>
・ロースクール修了
・英語(ビジネス文書の読解レベル、英文契約書のレビュー・ドラフティングレベル)
想定年収
500万円 ~ 800万円
ポジション
法務コンプライアンス部/法務【部長候補】(東証グロース/不動産投資×DX領域の資産運用会社)
仕事内容
【主な業務内容】
■不動産ファンド組成、その他不動産投資事業等の法務体制の構築
■不動産ファンド組成、その他不動産投資に関する法務相談対応
■契約書作成(不動産取引全般、不動産特定共同事業や金融商品取引業のファンド組成)
■広告審査、監督官庁対応、社内研修(コンプライアンス部の補助業務)
■法令改正対応、法務相談対応

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須スキル>
■不動産・金融業界でのご経験がある方
■法務関連業務のご経験がある方
想定年収
800万円 ~ 1,200万円
ポジション
法務専任者※上場グループ/年休125日/土日祝休み/リモート有
仕事内容
・契約関連業務(契約書作成、レビュー、管理等)
・IPO準備業務(社内規程の作成・整備・改訂、反社チェック等)
・コンプライアンス関連業務(研修の企画・実施、資料の作成、内部通報窓口の運営等)
・株主総会、取締役会開催にかかる法務対応(事務局対応、議事録作成等)
・弁護士等、外部専門家との連携
・株式事務業務
・M&A関連業務(投資案件、PMI等)
・登記申請業務
・社内法律相談に関する業務
・紛争、訴訟対応・支援
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須条件:
・各種契約書のレビュー、ドラフティング、アドバイス、契約交渉支援経験。
・事業会社での法務業務経験3年以上

■歓迎条件:
・IPO準備会社での法務業務経験
・英文契約書のドラフティング及びレビューのご経験

■求める人物像
・主体性をもってIPO準備に取り組める方
・論理的に考え、課題解決に取り組める方
・社内関係者、社外専門家とのコミュニケーション能力のある方
想定年収
600万円 ~ 990万円

法務の転職について

1、 法務の転職市場はどうなっている?

  • 法務の採用意欲が高い企業は依然として多い状況です。業績好調な企業や海外進出に向けて法務体制を整えておきたい企業などは積極的に法務職を募集しています。特にベンチャー企業における法務経験を有する方、弁護士資格を有する方など、即戦力となる人材、専門性の高い人材は歓迎される傾向があります。

2、法務の平均年収は?

  • 法務職の平均年収は685万円、年収中央値は600万円となっています。
    給与水準は企業の属する業界等によって異なりますが、スタッフ~リーダークラスで300~600万円程度、マネージャークラスで600~900万円程度が年収相場となっているようです。大手企業、メガベンチャーといわれるような企業の法務責任者クラスでの転職ではや、経験豊富な弁護士が企業にスペシャリストとして転職する場合などは、1000万円を超えるケースも多くみられます。

3、法務の求人数は増えている?減っている?

  • 2020年上半期では新型コロナウイルスの影響を受けて一時的に採用を控える動きがありましたが、下半期以降では採用再開をする企業も出てきており、求人数は回復してきている状況です。とりわけ業績好調なIT,WEBサービス企業や、IPOに向けて社内の体制を整えていきたい企業、海外展開を検討している企業などが積極的に募集を出しています。

4、法務の転職に有利な資格・スキルとは?

  • 法務の転職において最も有利になりやすい資格は弁護士資格です。弁護士資格を有していない場合でも、法科大学院を修了していたり、司法試験の受験経験があったりすると、法律の体系的な知識を身に付けているという評価につながりやすいでしょう。ただし中途採用においては、資格よりも実務経験を重視する企業が多い状況です。高評価を得やすいスキル・経験としては、英文契約書の作成・審査などの国際法務の経験、またはM&Aや新規事業のサポートといった戦略法務の経験、IPO準備の経験などがあげられます。
    その他、法務の転職で有利に働くスキルとして、コミュニケーションスキルがあげられます。法務の実務経験に加え、契約書の文言をかみ砕いて現場にフィードバックできるコミュニケーション力があり、他部署と連携しながら事業を推し進められる人材は、転職においても高く評価される傾向があります。

5、法務のよくある転職理由は何?

  • 一言で法務といっても、契約法務、戦略法務、商事法務、コンプライアンス等、業務内容は多岐にわたります。法務が扱う法律の種類や具体的に行う業務は、企業の業種やステージによって異なります。そのため、定型的な契約書のレビューがメインであり、M&Aなどの複雑な案件が発生しにくいといった環境にいる方がの場合、「もっと幅広い業務を経験したい」という理由で転職を検討したり、国内案件のみで海外案件がほとんど発生しない企業にいる方が「もっと語学力を活かして仕事をしたい」という理由で転職活動に臨んだりする活動に臨まれるケース人は多い印象です。より語学力を活かしたいとの希望 、また、スタッフの数に対してと比較して業務量が多くなりやすいベンチャー・IPO準備企業などについてはワークライフバランスの改善を希望して転職を検討する方もいます。

法務の転職について

1、 法務の転職市場はどうなっている?
  • 法務の採用意欲が高い企業は依然として多い状況です。業績好調な企業や海外進出に向けて法務体制を整えておきたい企業などは積極的に法務職を募集しています。特にベンチャー企業における法務経験を有する方、弁護士資格を有する方など、即戦力となる人材、専門性の高い人材は歓迎される傾向があります。
2、法務の平均年収は?
  • 法務職の平均年収は685万円、年収中央値は600万円となっています。
    給与水準は企業の属する業界等によって異なりますが、スタッフ~リーダークラスで300~600万円程度、マネージャークラスで600~900万円程度が年収相場となっているようです。大手企業、メガベンチャーといわれるような企業の法務責任者クラスでの転職ではや、経験豊富な弁護士が企業にスペシャリストとして転職する場合などは、1000万円を超えるケースも多くみられます。
3、法務の求人数は増えている?減っている?
  • 2020年上半期では新型コロナウイルスの影響を受けて一時的に採用を控える動きがありましたが、下半期以降では採用再開をする企業も出てきており、求人数は回復してきている状況です。とりわけ業績好調なIT,WEBサービス企業や、IPOに向けて社内の体制を整えていきたい企業、海外展開を検討している企業などが積極的に募集を出しています。
4、法務の転職に有利な資格・スキルとは?
  • 法務の転職において最も有利になりやすい資格は弁護士資格です。弁護士資格を有していない場合でも、法科大学院を修了していたり、司法試験の受験経験があったりすると、法律の体系的な知識を身に付けているという評価につながりやすいでしょう。ただし中途採用においては、資格よりも実務経験を重視する企業が多い状況です。高評価を得やすいスキル・経験としては、英文契約書の作成・審査などの国際法務の経験、またはM&Aや新規事業のサポートといった戦略法務の経験、IPO準備の経験などがあげられます。
    その他、法務の転職で有利に働くスキルとして、コミュニケーションスキルがあげられます。法務の実務経験に加え、契約書の文言をかみ砕いて現場にフィードバックできるコミュニケーション力があり、他部署と連携しながら事業を推し進められる人材は、転職においても高く評価される傾向があります。
5、法務のよくある転職理由は何?
  • 一言で法務といっても、契約法務、戦略法務、商事法務、コンプライアンス等、業務内容は多岐にわたります。法務が扱う法律の種類や具体的に行う業務は、企業の業種やステージによって異なります。そのため、定型的な契約書のレビューがメインであり、M&Aなどの複雑な案件が発生しにくいといった環境にいる方がの場合、「もっと幅広い業務を経験したい」という理由で転職を検討したり、国内案件のみで海外案件がほとんど発生しない企業にいる方が「もっと語学力を活かして仕事をしたい」という理由で転職活動に臨んだりする活動に臨まれるケース人は多い印象です。より語学力を活かしたいとの希望 、また、スタッフの数に対してと比較して業務量が多くなりやすいベンチャー・IPO準備企業などについてはワークライフバランスの改善を希望して転職を検討する方もいます。

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