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法務/スタンダード上場/リモート週1可/マーケティングリサーチで業績堅調！

228485

ポジション: 法務/スタンダード上場/リモート週1可/マーケティングリサーチで業績堅調！

仕事内容: ＜法務＞※メイン業務
・契約書作成、審査
・事業部門からの問い合わせ対応
・コンプライアンス、監査対応

＜総務（サポート）＞
・株主総会、取締役会関連事務
・社内規程の整備
・稟議、書類管理
・行政機関からの問い合わせ対応

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 必須要件
・法務実務経験（5年以上目安）
・契約審査・起案、法的トラブル対応、コンプライアンス実務を、上長からの細かな指示なく完結できる方
・事業部門の意図を汲み取り、リスクヘッジ案を自ら提示できるコミュニケーション能力
・自走能力
※マニュアルや教育体制がなくても、自ら過去の経緯や法令を調査し、最適解を導き出せる方

歓迎要件
・株式事務の知識、または実務サポートの経験
・少数精鋭の組織で、自分の領域を責任持って守り抜いてきた経験
・ビジネス実務法務検定2級以上の知識、または法科大学院修了者

求める人物像
・変化・変革に対し、前向きかつ柔軟に対応いただける方
・社内メンバー、社外関係者に対して、円滑なコミュニケーションが取れる方
・指示をもとに動くのではなく、自ら考え、行動できる方
・積極的に情報収集する意欲のある方

ターゲットイメージ
・比較的中小規模な会社で経験を積んできて、少人数の組織だからこそ、自分の担当領域を責任を持って完結させ、能動的に課題解決を進めることにやりがいを感じる方
・専門知識を振りかざすのではなく、事業部門の意図を汲み取り、社内の良き相談相手として円滑なコミュニケーションが取れる方
・法務・総務の観点から貪欲に幅広い経験を積み、組織の基盤を安定させていきたいと考えている方

想定年収: 600万円～ 800万円

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法務担当 / プライム上場 / 事業拡大中 / フルフレックス / 残業20h程度

230786

ポジション: 【未経験歓迎】法務担当※フルフレックス制有/飲食×エンタメ

仕事内容: ・各種リーガルチェック（月平均40件程度／和文メイン）
・営業店舗からの各種法律相談
・顧問弁護士先との窓口業務
・グループ各社の契約書管理
・グループ各社の規程類管理
・その他部内関連業務

【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・法務業務に挑戦したい方

【歓迎】
・事業会社にて法務業務のご経験
・パラリーガルの方

【求める人物像】
・主体的にキャッチアップできる方
・明るくコミュニケーションが円滑な方

想定年収: 420万円～ 552万円

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実務未経験可/フレックス有/リモート可/7時間半勤務ですのでプライベートとの両立も可能です

230242

ポジション: 法務（メンバークラス）　※実務未経験可/フレックス有/リモート可/創業25周年を迎える音楽×TECH企業

仕事内容: 入社後は下記の法務業務全般をお任せします。
業務の多くは社内の事業部門とのやり取りが占めています。

・契約法務（契約書チェック、新規作成、法務関連の相談、アドバイスなど）
・機関法務（株主総会、社内規定など）
・その他（社内勉強会の企画、実施など）

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・法学部卒業しており、法務職への意欲を持っておられる方
・社会人経験のある方
※予備試験・司法試験受験経験者、法科大学院修了者歓迎
※事業会社での法務職経験者歓迎
※第２新卒可

想定年収: 420万円～ 500万円

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【法務知財・商事法務】グロース上場/エンタメ企業/実働7.5h/福利厚生◎

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ポジション: 法務担当/知財※東証グロース/リモート週2～3/エンタメ企業/実働7.5H

仕事内容: 当社の法務担当として、契約法務を主に、法務業務全般をご担当いただきます。

＜具体的には＞
・契約書審査（和文／英文契約書）…月200件程度/部、レビュー中心、和文が9割
・知財調査（主として著作権、商標権）
・紛争対応（訴訟、仲裁等を含む）
・商事法務（株主総会、取締役会）
・M＆A対応（法務デューデリジェンス）

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須要件＞以下いずれかに該当する方
・企業法務経験がある方（法律事務所出身も含む）
・商標対応のご経験がある方

＜歓迎要件＞
・英語力
・エンタメ業界への興味

想定年収: 500万円～ 800万円

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法務担当/東証プライム上場/1950年創業、国策会社が起源のアンテナ業界リーディングカンパニー

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ポジション: 法務※東証プライム上場/1950年創業、国策会社が起源のアンテナ業界リーディングカンパニー

仕事内容: 法務担当として、グループ全社を含む法務に関する業務をお任せいたします。将来的には課長、部長を目指していただくポジションとなります。
現在、法務組織の立ち上げ期となるため、会社全体にコンプライアンス意識を浸透させる施策などを牽引していくことができます。
＜具体的な業務＞
【法務】
・契約法務（各種契約チェック、リスクアセスメント）
・法律相談（各種法令相談対応）
・事業再編、組織再編、訴訟、クレームなどへの対応
・法令情報の収集、分析および関係部門への発信
・労働相談への対応
・顧問弁護士連携
・規程類取りまとめ
・行政機関対応（各種届出、調査）
【コンプライアンス】
・コンプライアンス委員会事務局業務：内部通報窓口・調査・対応、コンプライアンス教育等
・輸出統括管理業務

【変更の範囲】：会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須要件：
・リーガルチェックやコンプライアンスに関わる業務経験をお持ちの方
※事務所出身の方もぜひ応募ください！

■歓迎条件：
・行政書士・司法書士などの有資格者

想定年収: 500万円～ 700万円

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【法務（マネージャー候補）】独立系コンサルティング・ファームの上場企業/業績好調

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ポジション: 【法務（マネージャー候補）】※リモートワーク併用可/コアタイム無しのフレックスタイム制/柔軟な働き方

仕事内容: ※スキル、ご経験に応じて下記のような業務をお任せ致します。
※プレイングマネージャーとして業務を牽引し、部署全体の成長に貢献して頂きます。

商事法務・契約法務中心に様々な業務に携わっていただきます。

◎商事法務
・株主総会・取締役会等の会議体運営

◎契約法務
・各種契約書のレビュー/ドラフト/交渉支援、事業スキームの法的整理
・契約締結フローの最適化・テクノロジー活用

◎コンプライアンス体制の構築
・下請法、フリーランス法、偽装請負、インサイダー取引規制等の各種法規制への対応
・事業関連法令の調査、法改正対応
・コンプライアンス・リスク管理委員会の運営

◎ガバナンス
・社内規程整備
・稟議設計、運用
・子会社管理（主に商事法務）

【変更の範囲】：必要に応じて他バックオフィス業務もしくは会社が出向を命じる場合があり、その場合は出向先の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
・法律論の理解を前提としつつ、事業部門と同じ目線でビジネスを理解し、各種契約書のレビューを自律的に完遂できる方（契約法務経験3年以上を想定）
・株主総会・取締役会等の会議体運営経験（商事法務経験3年程度を想定）
・高い当事者意識を持ち、やり切ることにこだわれる方

【歓迎条件】
・上場企業における企業法務経験
・法科大学院卒（または同等の法的バックグラウンド）
・コンサル業界での契約法務経験
・臨時報告書等の開示実務経験

※人物像
・事業部門と同じ目線でビジネスを理解し、スピードと正確性のバランスを取れる方
・「リスクを指摘して終える法務」ではなく、どうすれば実現できるかを一緒に考え、事業を前に進めることができる方
・多様な関係者と協働し、合意形成を前に進められる方
・変化の速い環境で、学び続けてアップデートできる方

想定年収: 600万円～ 1,000万円

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法務・コンプライアンス担当（リーダークラス）/メガバンク系大手コンサル/福利厚生充実

230966

ポジション: 【正社員】法務・コンプライアンス担当（リーダークラス）/法務・コンプライアンス室

仕事内容: 【職務内容】
MUFGのシンクタンク・コンサルティングファームの法務・コンプライアンス室において、法務・コンプライアンス担当者を募集します。契約書関連相談受付のほか、会社全体の法務・コンプライアンスに係る各種研修企画・運営、報告受付・管理などを担当いただき、将来的には部室の中核を担っていただくことを期待しています。
【具体的な業務内容】
・契約書関連相談受付（含む、軽微な変更への対応）
・各種研修企画・ロジ周り
・各種報告受付、管理
・各種会議資料作成　など

【ポジションのやりがい・魅力】
法務・コンプライアンス室は、総合リスク管理部の部内室として、法務・コンプライアンスに関する方針策定・管理統括を所管しており、会社の業務基盤を支えています。職務を通じて企業のコンプライアンス業務に幅広く携わることができるとともに、全社ベースで課題を特定・施策を実施していくことでさまざまな能力を磨くことが可能です。

【変更の範囲】会社の定める業務の全て

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・企業の管理部門での企画・管理経験（社員数500名以上規模尚可、目安5年以上）
・コンプライアンスに係る実務経験
・管理業務遂行に必要な重要情報を適切に取り扱うことができる方
・周囲とコミュニケーションをしっかりと取ることができる方
・自ら前向きに手を動かせる方

【歓迎要件】
・リスク管理に係る実務経験のある方
・現場や他部とのやり取りにおいて、伝えるべきことを確りと伝えることができる方
・シニア層が多いチームにおいて上手く連携し、リモートワーク環境下で自律的に業務を進めることができる方
・将来的にチームマネジメントを担うことにも興味ある方

想定年収: 570万円～

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パラリーガル・法務経験浅い方も歓迎/東証スタンダード/創業100年以上/リモート有

230331

ポジション: ＜パラリーガルやご経験が浅い方も歓迎＞法務担当◆創業100年以上の物流×酒類プラットフォーム上場企業/第二創業期/リモート・時差出勤あり

仕事内容: 同社の法務事務担当として、下記業務を既存社員からのOJTの上で推進いただきます。

・契約書審査
　➡まずはこちらの業務を先輩社員の指導の下で対応します。ゆくゆくは月50～100件の契約審査に携わっ　て頂くことができます。
・公印管理、文書管理業務
・規程管理業務

＜自走後、下記のような業務もお任せします＞
・法律相談対応
・株主総会対応
・コーポレートガバナンス
・委員会事務局対応

※契約書関連の業務がメインとなり、最初は件数の制限をしたりダブルチェック等のフォロー体制を設ける想定です。

※変更の範囲：会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須条件
・契約法務経験
※パラリーガル出身の方やご経験が浅い方も歓迎です

想定年収: 400万円～ 501万円

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【国内トップクラスの損害保険グループ企業】法務部責任者候補

230827

ポジション: 役職は応相談【法務グループ兼 MS＆ADインシュアランスグループホールディングス（法務部）兼務出向】法務人材※リモート勤務可

仕事内容: ・法令や法務リスクに関する全社への情報発信、教育、資料作成
・社内法律相談への対応および解決方針の策定
・法務リスクに係る管理業務
・知的財産権（商標・特許等）の管理および国内外の訴訟管理
・株主総会運営、有価証券報告書等の法定書類の作成対応
・各種契約書・募集文書のリーガルチェック
・経営層へのレポーティングおよび法務教育

【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須要件
＜経験＞
　・企業法務部門での実務経験、または法律事務所での企業法務対応経験　
　・契約書審査、法律相談などの対応経験
　※民事経験のみの弁護士の方でも応募可能です
　※経験業界不問です

＜知識・スキル＞
　・他部署や関係者を巻き込み、主体的に課題を解決できるコミュニケーション能力
　・情報収集力と行動、リスク評価の枠組みやＰＤＣＡを学び実践する姿勢
　・現場の視点に立った伝え方を工夫する姿勢、現場の視点を理解する姿勢と行動
　・チームワークを重視し、協調性をもって業務に取り組む姿勢

■歓迎要件
＜経験＞
　・株主総会運営、有価証券報告書の作成等の経験
　・公取委や金融庁など、当局への対応経験
＜知識・スキル＞
　・弁護士資格（経験年数が浅い方も歓迎）
　・ビジネスレベルの英語力（読み書き/会話ができれば尚可）

■求める人物像
　・業務範囲を限定せず、幅広い業務に柔軟かつ前向きに取り組める方
　・チームワークを重視し、協調性をもって業務に取り込める方
　・当事者意識を持って事業部門に伴走できる方
　・社会的意義の大きい金融ビジネスを法務の力で支えたいという熱意のある方

想定年収: 750万円～ 1,400万円

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総務法務メンバー/ゲーム制作会社/KADOKAWA子会社

231127

ポジション: 総務法務メンバー/ゲーム制作会社/KADOKAWA子会社

仕事内容: ・契約書の作成・レビュー対応（主に既存フォーマットをベースとした修正・チェック）
・契約締結に関する一連のオペレーション業務
・電子契約システムでの締結手続き
・社内承認状況の確認・進行管理
・取引先や関係部署へのリマインド・督促対応
・契約書管理業務（契約書の保管・台帳管理）
・更新期限・重要条項の管理およびアラート対応
・社内稟議内容の確認および契約内容との整合性チェック
・事業部門からの契約関連の問い合わせ対応
・海外契約案件のサポート（英語契約書の対応含む／顧問弁護士・親会社法務と連携可能）
・総務業務：その他、会社運営に関わる総務事務全般

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
・契約書の締結・確認の一連の流れを把握している・契約書の基本チェック項目が理解できる方
・法人間の商習慣を理解し、取引先や弁護士・親会社等に対して適切なコミュニケーションを図れる方
・主担当となる業務以外にも部門内業務に積極的に取り組める、他者・他部門との連携を図れる方

【求める人物像】
・主体性：待ちの姿勢ではなく、自ら課題を見つけて動ける方
・BtoBビジネスにおける基本的なコミュニケーションスキルをお持ちの方
・社内外の関係者と円滑に調整・折衝ができる方
・複数案件を並行して進める中で、進行管理や優先順位付けができる方
・正確性を重視しつつ、スピード感をもって業務を遂行できる方
・定型業務・運用業務を安定して継続できる方
・繁忙時やイレギュラー対応にも落ち着いて対応できる方（ストレス耐性）

想定年収: 400万円～ 500万円

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法務総務マネージャー候補/リモートワーク併用可、残業少、働き方◎/東証グロース上場企業

230712

ポジション: 【法務総務マネージャー候補】グロース上場/リモートワーク併用可/残業月10時間程度でワークライフバランス良好

仕事内容: 総務・法務の両面から、円滑な組織運営とコンプライアンス遵守を支えていただきます。

◆総務領域
・株主総会・取締役会等の会議体運営
・IR業務（投資家対応、説明会運営等の実務）
・ファシリティおよび資産管理全般
・社内規程の運用および社内周知
・社内行事（社員総会・表彰式等）の企画・運営
・防災・安全衛生管理およびBCPの運用・見直し

◆法務領域
・コンプライアンス・リスク管理
・契約書レビューおよび事業部門へのリーガルアドバイス
・適時開示対応および内部統制（J-SOX）の整備・運用
・株主総会・取締役会等の重要会議体に関する法的運営およびガバナンス対応
・IR活動および情報開示に関するリーガル・コンプライアンス対応
・M&A関連業務（法務DD、関係者との連携、進捗管理等）
・紛争・訴訟案件の初動対応および外部弁護士と連携した進捗管理
・商標・特許出願等の知的財産管理業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 必須（Must）
・株主総会・取締役会の運営における実務経験（もしくは業務プロセスへの理解）
・上場企業またはIPO準備会社における法務実務経験（3年以上目安）
・会社法・金融商品取引法における実務レベルでの知見
・チームマネジメントおよびリーダーの経験（育成・指導・成果物確認）

歓迎（Want）
・総務領域（オフィス管理、社内規程、ファシリティ管理等）の実務経験
・IPO準備、コーポレートガバナンス体制構築に関与した経験
・オフィス移転・レイアウト変更等のプロジェクトマネジメント経験
・ビジネス実務法務検定2級以上、知的財産管理技能士2級以上
・IT・SaaS業界、またはB2Bビジネスにおける実務経験（もしくは契約形態への理解）

想定年収: 650万円～ 750万円

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スポーツクラブを運営する会社での総務主任～課長代理の募集です。

231071

ポジション: 【総務（主任～課長代理）】◆ホワイト500継続認定のプライム上場企業/リモート可/時差出勤制度有

仕事内容: ご対応いただける業務から適宜ご対応いただきます。

（1）株主総会の運営および株式実務対応
（2）取締役会その他の重要会議体の事務局
（3）オフィスマネジメント（オフィスレイアウト、取引先管理・折衝）
（4）リスクマネジメント（BCP策定など）
（5）個人情報管理
（6）全社の諸業務（業務分掌参考）

【変更の範囲】なし

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・総務経験（上場企業での経験がある方歓迎です！）

【歓迎要件】
・株主総会および株式実務の経験
・取締役会その他の会議体事務局の経験
・総務・法務関連での実務経験（オフィス管理、規則・契約書審査など）
・リスクマネジメント、BCP、コンプライアンス推進活動
・個人情報の管理
・ITを活用したオフィス管理・電話管理

想定年収: 520万円～ 660万円

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法務・コンプライアンス担当者※東証スタンダード上場

223915

ポジション: 法務・コンプライアンス担当（課長級）※東証スタンダード上場..

仕事内容: ・グループ内法務関連事案（紛争・事故等）のサポート
・契約書類対応含めたリーガルチェック窓口
・弁護士事務所や法務関連外部機関との連携
・法令対応（新規/変更など）のための旗振りやフレームワークづくり
・コンプライアンスカルチャー/リーガルマインドの醸成などのグループ内での意識醸成
・反社対応の高度化
・IP対応（知財領域はほとんど発生いたしません）

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
従業員200名以上の事業会社で、法務・コンプライアンスのご経験をお持ちの方

想定年収: 800万円～ 1,000万円

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総務法務/ソニーグループ/IPO準備中のドローン事業/フレックスあり！

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ポジション: 総務法務/ソニーグループ/IPO準備中のドローン事業/フレックスあり！

仕事内容: チームとして下記業務を行っており、人事総務責任者候補(プレイングマネージャー)として徐々に業務全体のコントロールができるようサポートいただきます。

＜総務業務＞
ファシリティ管理(オフィス・設備・備品・PCソフトウェアライセンス等)/社内ルールの策定・運用(社内規程管理・稟議運用等)/与信管理・反社チェック/BCP・防火防災管理

＜会社運営＞
株主総会・取締役会運営・各種議案関係書類作成/株式管理・株主対応/登記申請/社内イベント対応/機関設計変更

＜法務業務＞
契約書審査・作成支援/法律相談/知的財産権管理/コンプライアンス推進/輸出管理/職務発明審査運用の確立/契約書管理システム化

＜人事業務＞
採用/教育/給与/労務/組織設計、人事制度に関する計画立案実行/人事戦略の企画立案

【変更の範囲】
将来的に、ご本人の適性や希望により担当業務変更の可能性があります。

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
■総務経験5年以上
■人事労務経験3年以上
＜いずれか2つのご経験必須＞
◇契約書作成/審査/社内法律相談回答/弁護士連携
◇知的財産権に関する業務推進
◇株主総会、取締役会の事務局
◇社内規程制定、改定案作成

＜歓迎経験＞
・リーダーまたはマネージャー経験

＜求める人物像＞
・目的達成意識が高く、未来から逆算していま何をすべきかを考えられる方
・全体最適の視点を持ち、他者貢献の意識が強い方
・思い込みを排除し、事実ベースで物事の判断ができる方

想定年収: 500万円～ 650万円

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日系グローバルメーカーにて法務職の募集です！

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ポジション: 【東京本社】法務業務

仕事内容: ・訴訟（代理人とならない）
・訴訟（代理人となる）
・対外交渉
・内部統制
・自社のＭ＆Ａ、企業防衛
・債権回収
・自社の法的問題の検討
----------
【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
弁護士事務所または事業会社で企業法務の経験がある方(経験年数不問)

【歓迎要件】
・弁護士資格
・TOEIC730点

想定年収: 500万円～ 900万円

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＼ホワイト企業で有名な専門商社／法科大学院修了生歓迎♦法務担当♦リモートワーク♦時差出勤可

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ポジション: 法務担当※2つの事業を展開（技術商社、化学メーカー）するプライム上場企業/リモートワーク・時差出勤可

仕事内容: ・国内外の契約書審査、紛争等法的トラブル対応業務
・事業関連法の調査、社内研修等の社内体制構築に関連する
【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
※下記いずれか該当する方
①短答式の合格経験がある法科大学院修了生
②事業会社もしくは事務所にて企業法務のご経験

【歓迎要件】
・企業法務経験3年以上（特に英文契約書審査の業務経験）
・語学的素養(英語TOEIC LR750～レベル歓迎、学習意欲があれば現状スコア低くても可。)

【求める人物像】
・相手の立場で考えられるコミュニケーション力、他部署との折衝力、調整力
・課題発見力および改善提案力
・リーガルマインド、ロジカルシンキング
・インテグリティ（誠実性、倫理観、当事者意識等）
・容易に動じないトラブル耐性、フットワークの軽さ

想定年収: 480万円～ 580万円

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多角的な商材を取り扱う専門商社/法務の募集です

218829

ポジション: 【法務】※専門商社、IPO準備中/リモートワーク併用可、フレックスタイム制/ワークライフバランス良好

仕事内容: 審査法務担当として、契約書の作成や確認、法的問題への相談対応などをご担当いただきます。

・契約書（和文／英文）のリーガルチェック、作成や交渉の支援
・国内や海外（英語圏）における法的問題に関する相談対応

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須条件：
・契約書（和文／英文）のリーガルチェックや作成の経験
・企業法務または契約業務の実務経験（目安3年以上）

■歓迎条件：
・英語中級程度（目安：TOEIC(R)テスト(R) 600点以上）
・メールだけに頼らずに対面や電話等による他部署との円滑なコミュニケーションをとるスキル

想定年収: 588万円～ 724万円

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【法務部文書課（ガバナンス対応全般）】東証プライム/リモート週1~4日/フレックス

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ポジション: 【商事法務（ガバナンス対応全般）】東証プライム/リモート週1~4日/フレックス

仕事内容: ■ 課のミッション：
当社のコーポレートガバナンスの充実

■業務内容概要
1.株主総会事務局業務：株主総会会場設営、招集通知等関連書類作成、議案の賛否の分析、想定問答取りまとめ、議事録作成
2.取締役会事務局業務：議案・資料取りまとめ、議事録作成
3.経営会議事務局業務：議案・資料取りまとめ
4.回議手続業務：付議基準確認、申請書類確認、ワークフロー対応（登録、進行管理）
5.社長印・社長サイン業務：受付、審査、押印
6.建設業届出関連業務：届出書類作成・取りまとめ
7.全社規程改正業務：改正手続きの案内、改正書類審査

■ご担当いただく業務内容
・社長印・社長サイン業務（申請の受付、書類の審査、押印・返却）
・株主総会関連の各種書類（招集通知）作成、会場設計・設営、運営
・取締役会関連の各種書類作成、運営

※入社当初は、当社のコーポレートガバナンスや組織風土等をご理解いただくために、社長印・社長サイン管理業務全般、全社規程管理など。3～6月の株主総会の運営は、課内の全員が各業務を担当しているため、同様に一部を担当（議決権行使関係の管理等を想定）。
その後は、ご経歴にもよりますが、コーポレートガバナンス報告書、有価証券報告書（法務部担当箇所）、建設業届出関連業務など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須条件：
・上場企業でのガバナンス（株主総会、取締役会等）関連業務の実務経験
・法令やその解説書等を読み込むことへの抵抗感がないこと、不特定多数の部門との円滑なコミュニケーションを取ることができること

■歓迎条件：
・役員への提案書類や社外発信文書の作成
・ビジネス実務法務検定2級以上
・日本語を翻訳した英文が正しいかを判断できる程度の英語力

想定年収: 600万円～ 900万円

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東証グロース上場AIベンチャー/法務マネージャー/フレックス〇/福利厚生◎

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ポジション: 法務担当（マネージャー候補）/東証グロース上場の急成長AIベンチャー/フレックス〇

仕事内容: ・多様なビジネスの契約書の作成及びレビュー
・非ビジネス領域の契約業務や社内相談対応など、社内リーガルとしての業務全般
・ガバナンス対応、コンプライアンス対応、訴訟対応、総会対応、リスク管理委員会など、上場企業法務としての業務全般
・Ｍ＆ＡやＪＶ設立、子会社設立、戦略的な業務提携など、コーポレートアクションに伴う法務業務
・上記業務を効率的かつ精度高く行うための仕組み化や他部門への研修・啓蒙活動（例：契約ひな形やタームシートの整備、社内勉強会、契約審査プロセスの高度化・自動化、契約データベースの整備、等）
・自チームのメンバーのマネジメント・教育
・顧問弁護士などの外部ステークホルダーとのリレーション構築及び強化
・その他、付随する業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】※下記のいずれかに当てはまる方
・企業法務の実務経験をお持ちの方（経験年数目安3年程度）
・弁護士資格をお持ちの方

【歓迎】
・M&AやJVなどのコーポレートアクションにまつわる法務業務の経験
・法務以外のコーポレート業務の幅広いご経験

想定年収: 700万円～ 1,000万円

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【IPO企業】法務MGR候補募集/リーガルテック領域で急成長中の企業

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ポジション: 法務MGR候補※前年比成長率約200%／IPOに向け急拡大中のリーガルテック／年休120日／フレックス

仕事内容: ■業務内容（業務の変更範囲：会社の定める業務）
まず、直近でお願いすること
- 各種契約書、規約類の作成・審査対応（主にビジネス関連の契約書）
- 契約書のひな型の管理、契約書の捺印対応
- 社内各部署からの法律相談応対業務
-IPO準備の対応

今後期待する業務内容　
- 戦略法務の実務対応
- 紛争案件の管理
- 法改正対応
- 行政からの調査回答
- 個人情報に関する取扱いの法務的助言
- 社内研修・社内教育

■ポジションの魅力：
◎0→１の立ち上げ経験ができる
当社では法務部門をゼロから立ち上げるフェーズにあり、仕組みづくりの中心を担っていただけます。契約書レビュー体制や規程整備などを一から設計できるのはもちろん、経営陣と近い距離で議論しながら会社に最適な法務を形づくる経験が可能です。立ち上げ期ならではの幅広い業務を通じて、契約法務からガバナンス・知財まで総合的なスキルを習得できます。さらに「0→1法務立ち上げ」の実績は市場でも希少で、今後のキャリアに大きな強みとなる貴重な機会です。

◎IPO準備に取り掛かれる
当社はIPOに向けて準備を進めており、法務として参画いただく方には、日常の契約業務を超えて会社の未来を形づくる経験をしていただけます。定款や契約書の整備など基盤づくりから、経営陣や監査法人との連携を通じた経営直結の仕事まで幅広く関与可能です。さらにIPO特有の会社法・金商法対応などを経験でき、キャリア価値の高い「IPO法務」を習得できます。急成長する組織の中で、会社と共に成長できる貴重な機会です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・事業会社での契約法務のご経験（5年以上）
いずれか１つ当てはまる方
・マネジメントの経験がある方
・部下・後輩の育成経験がある人

【歓迎】
・IPO準備の経験がある方
・弁護士資格をお持ちの方

【求める人物像】
・弊社ミッション、ビジョン、バリューへの共感
https://lisse-law.com/release/notice/20221118/
・柔軟な考えとまずはやってみるというスタンス
・地に足をつけ、コツコツと積み上げていける

想定年収: 750万円～ 1,000万円

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法務の転職について

1、法務の転職市場はどうなっている？

法務の採用意欲が高い企業は依然として多い状況です。業績好調な企業や海外進出に向けて法務体制を整えておきたい企業などは積極的に法務職を募集しています。特にベンチャー企業における法務経験を有する方、弁護士資格を有する方など、即戦力となる人材、専門性の高い人材は歓迎される傾向があります。

2、法務の平均年収は？

法務職の平均年収は685万円、年収中央値は600万円となっています。
給与水準は企業の属する業界等によって異なりますが、スタッフ～リーダークラスで300～600万円程度、マネージャークラスで600～900万円程度が年収相場となっているようです。大手企業、メガベンチャーといわれるような企業の法務責任者クラスでの転職ではや、経験豊富な弁護士が企業にスペシャリストとして転職する場合などは、1000万円を超えるケースも多くみられます。

3、法務の求人数は増えている？減っている？

2020年上半期では新型コロナウイルスの影響を受けて一時的に採用を控える動きがありましたが、下半期以降では採用再開をする企業も出てきており、求人数は回復してきている状況です。とりわけ業績好調なIT,WEBサービス企業や、IPOに向けて社内の体制を整えていきたい企業、海外展開を検討している企業などが積極的に募集を出しています。

4、法務の転職に有利な資格・スキルとは？

法務の転職において最も有利になりやすい資格は弁護士資格です。弁護士資格を有していない場合でも、法科大学院を修了していたり、司法試験の受験経験があったりすると、法律の体系的な知識を身に付けているという評価につながりやすいでしょう。ただし中途採用においては、資格よりも実務経験を重視する企業が多い状況です。高評価を得やすいスキル・経験としては、英文契約書の作成・審査などの国際法務の経験、またはM&Aや新規事業のサポートといった戦略法務の経験、IPO準備の経験などがあげられます。
その他、法務の転職で有利に働くスキルとして、コミュニケーションスキルがあげられます。法務の実務経験に加え、契約書の文言をかみ砕いて現場にフィードバックできるコミュニケーション力があり、他部署と連携しながら事業を推し進められる人材は、転職においても高く評価される傾向があります。

5、法務のよくある転職理由は何？

一言で法務といっても、契約法務、戦略法務、商事法務、コンプライアンス等、業務内容は多岐にわたります。法務が扱う法律の種類や具体的に行う業務は、企業の業種やステージによって異なります。そのため、定型的な契約書のレビューがメインであり、M&Aなどの複雑な案件が発生しにくいといった環境にいる方がの場合、「もっと幅広い業務を経験したい」という理由で転職を検討したり、国内案件のみで海外案件がほとんど発生しない企業にいる方が「もっと語学力を活かして仕事をしたい」という理由で転職活動に臨んだりする活動に臨まれるケース人は多い印象です。より語学力を活かしたいとの希望、また、スタッフの数に対してと比較して業務量が多くなりやすいベンチャー・IPO準備企業などについてはワークライフバランスの改善を希望して転職を検討する方もいます。

法務の転職について

1、法務の転職市場はどうなっている？

法務の採用意欲が高い企業は依然として多い状況です。業績好調な企業や海外進出に向けて法務体制を整えておきたい企業などは積極的に法務職を募集しています。特にベンチャー企業における法務経験を有する方、弁護士資格を有する方など、即戦力となる人材、専門性の高い人材は歓迎される傾向があります。

2、法務の平均年収は？

法務職の平均年収は685万円、年収中央値は600万円となっています。
給与水準は企業の属する業界等によって異なりますが、スタッフ～リーダークラスで300～600万円程度、マネージャークラスで600～900万円程度が年収相場となっているようです。大手企業、メガベンチャーといわれるような企業の法務責任者クラスでの転職ではや、経験豊富な弁護士が企業にスペシャリストとして転職する場合などは、1000万円を超えるケースも多くみられます。

3、法務の求人数は増えている？減っている？

2020年上半期では新型コロナウイルスの影響を受けて一時的に採用を控える動きがありましたが、下半期以降では採用再開をする企業も出てきており、求人数は回復してきている状況です。とりわけ業績好調なIT,WEBサービス企業や、IPOに向けて社内の体制を整えていきたい企業、海外展開を検討している企業などが積極的に募集を出しています。

4、法務の転職に有利な資格・スキルとは？

法務の転職において最も有利になりやすい資格は弁護士資格です。弁護士資格を有していない場合でも、法科大学院を修了していたり、司法試験の受験経験があったりすると、法律の体系的な知識を身に付けているという評価につながりやすいでしょう。ただし中途採用においては、資格よりも実務経験を重視する企業が多い状況です。高評価を得やすいスキル・経験としては、英文契約書の作成・審査などの国際法務の経験、またはM&Aや新規事業のサポートといった戦略法務の経験、IPO準備の経験などがあげられます。
その他、法務の転職で有利に働くスキルとして、コミュニケーションスキルがあげられます。法務の実務経験に加え、契約書の文言をかみ砕いて現場にフィードバックできるコミュニケーション力があり、他部署と連携しながら事業を推し進められる人材は、転職においても高く評価される傾向があります。

5、法務のよくある転職理由は何？

一言で法務といっても、契約法務、戦略法務、商事法務、コンプライアンス等、業務内容は多岐にわたります。法務が扱う法律の種類や具体的に行う業務は、企業の業種やステージによって異なります。そのため、定型的な契約書のレビューがメインであり、M&Aなどの複雑な案件が発生しにくいといった環境にいる方がの場合、「もっと幅広い業務を経験したい」という理由で転職を検討したり、国内案件のみで海外案件がほとんど発生しない企業にいる方が「もっと語学力を活かして仕事をしたい」という理由で転職活動に臨んだりする活動に臨まれるケース人は多い印象です。より語学力を活かしたいとの希望、また、スタッフの数に対してと比較して業務量が多くなりやすいベンチャー・IPO準備企業などについてはワークライフバランスの改善を希望して転職を検討する方もいます。

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