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次世代エネルギーを支える老舗鍛造品メーカーから労務スタッフの募集です！

226323

ポジション: 【労務スタッフ】老舗メーカー/裁量◎＜次世代エネルギーを支える企業＞

仕事内容: 給与・労務業務を中心に、以下の業務を段階的にお任せします。

・給与計算業務
・勤怠管理および勤怠システムの運用
・賞与、昇給に関する対応
・住民税などの給与関連業務
・労災対応、労務に関する各種手続き
・アウトソーシング先との連携および社内対応
・将来的には人事システムやワークフロー導入・運用への関与

業務は一度にすべてをお任せするのではなく、習熟度に応じて少しずつ担当範囲を広げていきます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 神奈川県

必要な経験・能力: ■必須要件
・給与計算の実務経験（目安：2年以上）
・正確性を求められる業務を丁寧に進められる方

■歓迎要件
・労災、住民税、賞与・昇給対応などの実務経験
・勤怠・人事システムの運用経験
・業務改善や仕組みづくりに関心のある方
・社労士事務所・アウトソーシング先とのやり取り経験

■求める人物像
・単純作業だけでなく、調整業務や個別対応にもやりがいを感じられる方
・周囲とコミュニケーションを取りながら業務を進められる方
・新しい仕組みや業務にも前向きに取り組める方

想定年収: 400万円～ 550万円

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次世代エネルギーを支える老舗鍛造品メーカーから経理スタッフの募集です！

219547

ポジション: 【経理スタッフ】老舗メーカー/裁量◎＜次世代エネルギーを支える企業＞

仕事内容: ご入社頂く方のこれまでの経験やスキルに応じて、下記の業務をお任せしていきます。
当初より下記全ての業務を一任するわけではなく、ご経験を勘案して業務を調整します。

＜具体的な業務内容＞
・勘定奉行や弥生会計を使った仕訳入力・データ管理
・月次・年次決算業務および財務報告
・予算管理や原価計算のサポート
・税務申告の補助や監査対応
・経理業務の改善や新システム導入の支援
・他部署との連携や経営層への報告資料作成

※現状では古典的な処理方法を行っている部分もあるため、「このようにしたらもっと効率的になる、こういうフローに変えた方が良い」という気付きや提言は大歓迎です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 神奈川県

必要な経験・能力: 【必須条件】
・月次決算の実務経験がある方
・勘定奉行や弥生会計など、会計ソフトの使用経験がある方

【歓迎要件】
・経理システムの導入・運用経験がある方

想定年収: 400万円～ 600万円

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経営企画リーダー/IPO準備中/フルフレックス/遺伝子治療の研究開発社会貢献性の高い成長企業

228690

ポジション: 経営企画リーダー【IPO準備中企業/フルフレックス/「遺伝子治療」の研究開発を行っている社会貢献性の高い成長企業】

仕事内容: ■経営企画業務
メイン業務として取り組んで頂きたいと考えております。
・中期経営計画、事業計画の策定および進捗管理
・年度予算策定、各部門との調整
・月次/四半期の予実差異分析、経営層への月次レポート作成
・経営課題の整理・分析および改善提案

■IR関連業務
開示資料の作成などから取り組んでいただき、徐々に業務範囲を広げて頂きたいと考えています。
・有価証券報告書、決算説明資料等の作成支援
・適時開示資料の作成
・機関投資家、ファンド、個人投資家等との関係構築（グローバル含む）
-投資家ターゲティング、アプローチ戦略の企画、推進
-説明資料作成、個別ミーティング/イベント等の企画、運営
・議決権行使対応
-実質株主調査、上程予定議案に関する賛否シミュレーションなどに基づいた機関投資家・議決権行使助言会社との対話
・上場後を見据えたIR体制・開示プロセスの構築

■ コーポレートガバナンス関連業務
主に法務担当が実務を担っているため、実務支援を行いつつ全体の枠組み構築などを行って頂きたいと考えています。
・取締役会、経営会議の運営支援
・株主総会、決算説明会の企画、運営支援
・株主対応支援（株主名簿管理、問い合わせ対応等）
・経理・法務担当と連携した内部統制・規程整備の支援

■その他業務
将来的に会社のフェーズに合わせて業務の構築をお願いしていきたいと考えております。
・KPI設計・モニタリング
・M&A、デューデリジェンス対応
・PMI推進

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 神奈川県

必要な経験・能力: 【必須条件】
下記いずれかに該当する方
・上場基準の決算対応をリードされたご経験
・管理会計をリードされたご経験
・公認会計士の有資格者

【あれば尚可】
・事業会社での経営企画業務の経験
・予算策定から予実管理、経営報告まで一連の実務をリードした経験
・財務三表（PL/BS/CF）の構造理解
・IR業務の経験
・ビジネスレベルの英語力

想定年収: 700万円～ 900万円

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経理(担当～課長候補)/神奈川県/老舗上場企業

225735

ポジション: 【経理（※担当～課長職候補）】※神奈川県/東証スタンダード上場企業/リモートワーク併用可

仕事内容: ・単体決算業務（システム：勘定奉行）
・連結決算業務（子会社の連結パッケージの点検、連結精算表作成、システム：BTrex）
・開示書類作成業務（決算短信、招集通知、有価証券報告書など、システム：PRONEXUS）
・会計監査対応（監査法人との折衝・監査資料の作成）※頻度は多くありませんが、監査対応での国内・海外出張機会がある場合がございます。
・経理業務の効率化・業務フロー改善
・上記に付随する業務および、将来的に会社方針・適性に応じて担当いただく関連業務

【変更の範囲】
会社の指示する業務

勤務地: 神奈川県

必要な経験・能力: ＜必須条件＞
※担当レベル：
・上場企業での経理経験

※課長候補レベル：
・連結決算の経験

＜歓迎条件＞
・有価証券報告書等の開示資料作成および会計監査対応の実務経験
・海外子会社関連対応
・日商簿記2級相当以上の会計知識・資格
・製造業（メーカー）での経理実務経験

想定年収: 500万円～ 800万円

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【横浜勤務】グロース上場の経理マネージャー候補/フレックス有、ワークライフバランス〇、リモート可

219488

ポジション: 経理/将来マネージャー候補（横浜）　※東証グロース上場企業、半導体業界/光学単結晶分野では世界トップの成長中グローバルメーカー/上場経理業務全般/リモート可、フレックス有、実働7.5時間、ワークライフバランス◎

仕事内容: ご経験・能力に応じ、上場経理業務全般をお任せいたします。具体的には、下記のとおり。

・日次・月次・年次決算業務全般（仕訳入力、試算表作成、残高確認）
・四半期／年次連結決算サポートおよび開示資料の準備
・予算と実績との差異分析レポート作成
・監査法人対応
・内部統制運用
・将来のマネージャー候補として、メンバー育成や業務プロセス改善提案　など

※経理領域のプロフェッショナルとしてご活躍いただける方を期待したポジションです。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります。

勤務地: 神奈川県

必要な経験・能力: ＜必須＞
・決算業務の一連プロセスを理解していること
・上場企業での経理経験5年程度、もしくは法人税の実務経験3年程度
・会計ソフト操作経験（例：SAP、弥生会計、勘定奉行など）
・Excelスキル（関数／ピボットテーブルによる集計・分析）
・チーム内外で円滑にコミュニケーションできる能力

＜歓迎＞
・連結決算経験
・開示資料の作成・監査対応経験
・部門マネジメントまたは後輩指導の実績
・RPA／BIツールを用いた業務改善経験
・ビジネスレベルの英語でのメール・会議対応

想定年収: 450万円～ 600万円

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＜経理リーダー候補＞横浜／老舗冷凍食品商社／東証スタンダード上場／～600万円

228878

ポジション: 経理担当者【東証スタンダード上場企業｜創業70年以上の老舗企業｜マイカー通勤可】

仕事内容: ■単なる作業としての経理ではなく、将来の管理職候補として、経営に近い視点で以下の業務をリードしていただきます。
【主な業務】
・決算実務: 月次・年次決算の取りまとめ、仕訳入力、債権債務管理
・税務・監査対応: 消費税・法人税申告書の作成、監査法人による会計監査への対応
・経理フローの改善提案等

使用会計ソフト：大塚商会 SMILE V

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 神奈川県

必要な経験・能力: 【必須】
■事業会社での経理実務経験（目安1年以上）
※仕訳業務ができるレベル以上
【歓迎する経験・スキル】
・日商簿記2級程度の知識、またはそれに準ずる実務スキル
・卸売業、または小売業での経理経験
・上場企業における開示資料作成や監査対応の経験等

想定年収: 400万円～ 520万円

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大手IT/プライム上場グループ/金融ビジネスソリューション＆サービス最大手企業/採用担当の募集です！

228844

ポジション: 【川崎】採用担当/ほぼフルリモート・フレックス活用可能/残業少なめ/所定労働7.5時間/弊社からのご紹介実績有！

仕事内容: ・人材戦略に基づく採用企画の立案
・採用計画立案・実行・振り返り
・採用フローの効率化・業務改善
・面接・面談対応
・採用活動にまつわる事務作業全般(面接設定・スケジュール管理など)

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 神奈川県

必要な経験・能力: 【必須条件】
・採用業務の実務経験3年以上をお持ちであること
・候補者（主に学生）や社内外のステークホルダーと円滑なコミュニケーションを取れること
・IT利用スキル（MS-Office、Outlook、Teamsなど）

【歓迎条件】
・IT分野や金融分野での実務経験をお持ちの方
・新規ビジネスに関する法務支援へ前向きに取り組める方
・契約書レビューや法務相談対応を単独で実施できる方

想定年収: 550万円～ 700万円

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横浜勤務／管理部門スタッフ(経理・労務メイン)/大手税理士法人支社/リモート可能/実働7.5時間

228445

ポジション: 【横浜勤務】管理部門担当（経理・労務メイン）/リモート週1～2日可能/社員の定着率抜群/月平均残業10～15時間（繁忙期除く）/実働7時間30分

仕事内容: ◆下記業務についてお任せします。

【経理業務】
・支払業務
・記帳
・売掛金の管理
・月次決算

【労務業務】
・勤怠管理
・給与計算業務
・支払対応

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 神奈川県

必要な経験・能力: 【必須要件】
※下記いずれも必須となります。
・給与計算業務経験
・月次決算業務経験

想定年収: 360万円～ 600万円

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【神奈川／横浜市】営業事務／経験者歓迎／成長事業／年休125日

228760

ポジション: 営業事務／256万～320万円

仕事内容: AIカメラやネットワークカメラなどの映像セキュリティシステムを提供する弊社にて、受発注や在庫管理、資料作成等の営業事務業務をお任せします。

【具体的業務】
・受発注業務
・在庫管理
・請求管理
・契約内容の入力業務
・簡単な資料作成

【変更の範囲】異動なし

勤務地: 神奈川県

必要な経験・能力: 【必須】
・PCを使った事務経験（Word、Excel、PowerPoint）

想定年収: 256万円～ 320万円

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【人事担当】地域に根差し、トータルヘルスケアを支える医療グループ

227740

ポジション: 【人事担当】◆業界経験者歓迎！採用業務からキャリアアップ！

仕事内容: 主に以下の業務をお任せします。
■人材採用業務
■人事・労務業務
■業者対応
■その他、付随業務

その方のご経験や習熟度合いに応じて、下記の業務にも携わっていただきたいと考えております。
■エンゲージメント向上に向けた取り組み（離職率改善）
■制度関連業務（人事制度、就業規則の見直し）

【変更の範囲】当社の定める業務

勤務地: 神奈川県

必要な経験・能力: 【必須】
※以下いずれかの経験を満たす方
・医療業界での人材紹介業経験者
・有資格者の採用経験

【歓迎】
・エンゲージメント向上に向けた取り組み
・制度関連業務の経験

想定年収: 400万円～ 700万円

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医療機器の製造販売も手掛けるバイオベンチャーより総務法務担当の募集です。

228609

ポジション: 総務法務担当　週4日・1日5時間勤務も可◎/主婦層・時短正社員も歓迎/働き方相談可能！

仕事内容: ・各種契約書のレビュー、チェック業務
・契約内容の整理および顧問弁護士との連携
・株主総会関連業務（司法書士との連携含む）
・その他、総務業務全般
・管理部門内のサポート業務

※重い法的判断が必要な案件は、顧問弁護士と連携して対応します。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 神奈川県

必要な経験・能力: 【必須スキル】
・契約書レビューの実務経験

想定年収: 350万円～ 500万円

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2025年11月に上場した神奈川にあるより経理マネージャー候補の募集です。

228565

ポジション: 【神奈川】経理マネージャー候補※新興上場/フレックス制度有

仕事内容: ■具体的な業務内容
- 月次・四半期・年次決算 / 実務対応
- メンバー仕訳レビュー / 指導
- 監査法人対応 / 税理士対応 / 折衝
- 開示資料作成補助 / 決算短信 / 半期報告書 / 有価証券報告書
- 他部署連携 / 業務フロー整理 / 会計観点での改善

※属人的な運用ではなく、再現性・仕組み化を前提としています。

■必要となるスキル／知見
- 体系的な会計の理解（資格または実務）
- 他部門を巻き込んだ業務フロー整備・会計処理検討の経験
- 監査法人対応の実務経験
- 税務に関する実務経験

【変更の範囲】なし

勤務地: 神奈川県

必要な経験・能力: 【必須要件】
・経理実務経験 3年以上
・マネジメント経験（人数不問）

想定年収: 600万円～ 800万円

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東証プライム上場/大手グローバル食品会社/知財(ＩＣＴ)/リモート・フレックス制度あり

228596

ポジション: 【知的財産部・川崎市】知的財産部_特許（ICT領域）担当者の募集大手グローバルメーカー

仕事内容: 主にICT領域の出願・権利化業務、他社特許解析の担当者として以下業務を担当いただきます
・発明の発掘、出願、権利化によるポートフォリオ構築
・他社特許調査、解析による無効化対応
・知財権を活かした戦略構築

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務

勤務地: 神奈川県

必要な経験・能力: 【必須要件】
・学歴：理系大学卒以上
・語学力：英語の特許・論文を理解できる英語力
・スキル：
　‐化学の知識、特に、高分子化学、無機・有機化学の知識を有している
　‐特許権利化及び権利行使に係る業務（出願、調査、鑑定、訴訟等）の実務経験が3年以上（企業での知財経験を有することが望ましい）

【歓迎要件】
・特許調査業務の経験
・弁理士資格を有する方

想定年収: 600万円～ 900万円

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経理/国内最大手商社グループ企業/働きやすさ◎

228402

ポジション: 経理/国内最大手商社グループ企業/働きやすさ◎

仕事内容: 経理担当として、主に月次、年次決算締、決算報告書類作成、税務申告を行います。

1.月次・年次決算業務
→仕訳・伝票処理、残高管理月次試算表の作成、年次決算に向けた各種整理・調整業務等
2.会計監査対応
→監査法人との窓口対応、監査資料の作成・提出、監査指摘事項への対応・改善等
3.株主総会対応
→会社法計算書類の作成、等
4.税務申告業務
→法人税・消費税等の申告書提出、税務顧問先（税理士）との連携・調整等
その他不随する業務

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 神奈川県

必要な経験・能力: 【必須】
・事業会社での経理実務経験（目安：5年以上）
・月次、年次決算の一連の流れを理解し、主体的に対応できる方
・Excel等のPCスキル

【歓迎】
・年次決算業務のご経験
・会社法計算書類の作成または補助経験
・税務申告書の作成または補助経験（法人税・消費税など）
・上場企業または上場準備企業での経理・開示業務経験
・日商簿記2級以上、または同等の知識・資格をお持ちの方

【求める人物像】
・正確性とスピードの両立を意識して業務に取り組める方
・期日やスケジュール管理が得意な方
・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方
・ルールの遵守だけでなく、業務プロセスの改善にも前向きな方
・主任クラス　将来マネージャーを目指す方

想定年収: 542万円～ 697万円

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人事/国内最大手商社グループ企業/働きやすさ◎

228404

ポジション: 人事/国内最大手商社グループ企業/働きやすさ◎

仕事内容: 1. 労務関連業務（社労士との連携）
2. 採用業務（中途・新卒いずれか／両方）
3. 教育・研修（階層別教育の企画・実行）
4. 人事制度の企画・運用
その他不随する業務

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 神奈川県

必要な経験・能力: 【必須】
※下記いずれかに該当し、これから人事制度の運用や定着実務にチャレンジされたい方も歓迎です！
①事業会社での労務業務経験(目安5年程度)
→労働法に関する知識
②採用業務のご経験(目安5年程度)

【歓迎】
・採用業務に関する実務経験
・採用手法の選定、母集団形成～選考～クロージングまで、いずれか複数フェーズの実務経験
・階層別教育・研修プランの策定および実行の経験（新入社員研修／管理職研修等、いずれか）
・人事制度（等級・評価・報酬など）の制度運用、定着の実務経験
・社労士事務所やコンサルタントとの折衝・プロジェクトマネジメント経験
・中途・新卒の両方の採用経験
・人事制度をゼロベースで構築した経験
・教育体系（タレントマネジメント・スキルマップ等）の構築・運用経験
・スタートアップ／ベンチャー企業での人事経験
・人事関連資格（社会保険労務士、キャリアコンサルタント、産業カウンセラーなど）
・年金（DC・DB）および退職金制度の運用

【求める人物像】
・法令順守を前提としながらも、事業成長と現場の実態を踏まえた現実的な提案ができる方
・経営層・現場双方とコミュニケーションを取りながら物事を前に進められる方
・変化の多い環境でも柔軟に対応し、自ら課題を見つけて動ける方
・主任クラス　将来マネージャーを目指す方

想定年収: 542万円～ 697万円

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【経理メンバー】大学発AIベンチャー/上場準備へ向けて体制強化中/フルフレックス

228384

ポジション: 経理メンバー ※大学発AIベンチャー/IPO準備中企業/創業6期目で黒字化達成

仕事内容: ご経験に応じて、以下のいずれかまたは複数の業務をご担当いただきます。

・仕訳入力、請求書処理、支払処理、経費精算などの日常経理業務
・月次・四半期・年次決算対応（監査法人対応を含む）
・固定資産・減価償却管理
・原価計算（部門別／プロジェクト別の原価集計・配賦設計・実績分析）
・税務対応サポート（法人税・消費税申告資料準備など）
・予実管理・キャッシュフロー分析・財務モデル作成（経験や意欲に応じて）
・IPOを見据えた内部統制・経理体制の整備（経験や意欲に応じて）

【変更の範囲】会社の定める業務全般

勤務地: 神奈川県

必要な経験・能力: 【必須】
・経理実務経験（1～2年以上）
・簿記2級程度の会計知識

【歓迎】
・財務会計/管理会計に関する知識・経験
・経営計画策定、予算関連業務等に関する知識・経験
・上場準備企業または上場企業での経理実務経験
・業務フロー改善やシステム導入経験
・税務／労務まわりの基礎知識

想定年収: 400万円～ 550万円

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管理部長候補＜ジャフコ出資/フルフレックス・リモート活用可能/みなとみらい駅直結＞

228428

ポジション: 管理部長候補＜ジャフコ出資/SO付与予定/AIネイティブなコーポレートの基盤構築/数億円規模の資金調達完了/フルフレックス・リモート活用可能/みなとみらい駅直結＞

仕事内容: ◆ご経験に応じて下記業務をお任せしていきます。

【具体的な業務内容】
経理・財務（実務はアウトソース中心）
-月次・四半期決算の推進（締め/レビュー/論点管理）
-予実管理・差異分析・KPIモニタリング
-キャッシュフロー計画の策定、資金繰り管理
-請求/支払フローの整備・改善
-経営陣・事業部門と連携した管理基盤づくり

業務に慣れてきたら下記をお任せできればと考えております。
◆労務・総務
-勤怠・社保・給与管理（運用設計、ベンダー/社労士連携含む）
-社内規程整備
-オフィス管理（みなとみらい拠点/虎ノ門拠点の運用）
◆法務
-契約書レビュー（顧問弁護士と連携）
-コンプライアンス体制整備
◆社内オペレーション改善・マネジメント
-申請・承認フローの設計、改善
-業務標準化（組織が増えても耐えられる仕組みづくり）
-HR領域を除く管理部門全体のマネジメント（経理総務法務情報システム等）

具体的には：
■ 月次決算の締めを“毎月安定して早く・正確に”回る形に整える（論点管理・アウトソース設計・チェック設計）
■ 予実/CF/KPIのダッシュボードを作り、経営会議の意思決定速度を上げる
■ 稟議・契約・支払・購買などの社内フローを整備し、AI/自動化で運用負荷を下げる
■ IPOを見据えた内部統制/証跡/規程/権限設計のベースを作る

【変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地: 神奈川県

必要な経験・能力: ＜必須＞
‐ 月次・年次決算を主導した経験
‐ 予実管理や資金繰りなど、数字に基づいた経営判断の支援経験

＜歓迎＞
‐ 公認会計士税理士中小企業診断士などの資格
‐ 監査・内部統制（J-SOX含む）に関する知識/経験
‐ IPO準備経験（監査法人・証券会社対応内部統制整備等）
‐ IPO準備/上場企業での管理部門リード経験
‐ 会計労務法務総務などバックオフィスSaaS導入/運用経験
‐ AIや自動化ツールによる業務効率化の実績
‐ 小規模チームのマネジメント経験（1〜5名規模でも可）
‐ 経営企画/事業企画と連携し、数字をもとに戦略議論に参加した経験

＜求める人物像＞
‐ 数字を武器に経営陣と対話し、意思決定を前に進められる方
‐ 全体最適で設計し、仕組み化・標準化までやり切れる方
‐ AIやテクノロジーを積極的に取り入れ、業務をアップデートできる方
‐ 未整備な環境を楽しみ、変化の多いスタートアップに順応できる方
‐ チームワークを大切にし、外部専門家も巻き込みながら推進できる方

想定年収: 700万円～ 1,200万円

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建築×ITの急成長ベンチャー/人事（労務）

228333

ポジション: 人事（労務）/建築×ITの急成長中ベンチャー企業

仕事内容: ■現状 / 直近やっていただきたいこと
■ 労務実務（メイン業務）
●入退社手続き
●給与計算・勤怠管理
●社会保険・労働保険の各種手続き
●就業規則・社内規程の整備、改定
●健康診断等の安全衛生管理

■ 採用業務（興味・適性に応じて）
●採用要件や募集要項の整理
●ダイレクトスカウト、媒体運用、面談調整
●採用広報
●オンボーディングの仕組みづくり

入社後は、会社の状況をキャッチアップいただいた上で、必要な仕組みや改善点を共に整理し、主体的に企画・提案しながら組織づくりを推進していただきたいと考えています。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 神奈川県

必要な経験・能力: ■必須
●人事労務のご経験（原則3年以上）
●湘南台拠点に週3回以上出社できる方

■歓迎
●スタートアップや少人数組織で幅広い業務を自走した経験がある方
●労務体制・規程などの仕組みを自ら整えた経験がある方
●組織や制度づくりに興味がある方

■求める人物像
●弊社のカルチャーとマッチする方
●仕組みがない環境を楽しめる方
●既存のやり方がうまくいかなさそう、あわなさそうと思ったら新たなやり方を模索する方
●自身の役割に限らず、積極的にチャレンジして他の領域に関しても必要とあらばセクションを飛び越えてでも当事者として参加しよう、議論に参加しようとする方
●成長意欲が高く、前のめりに取り組んでいただけるスタートアップマインドの強い方
●自ら手を動かし、地道な作業も愚直にこなせる方

想定年収: 360万円～ 600万円

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日本でトップシェアを誇る東証スタンダード上場メーカーより経理の募集です！

227927

ポジション: 人材開発（係長クラス）【東証スタンダード上場企業｜年間休日129日】

仕事内容: ■業務内容：
○当社の人事担当として、採用・教育の企画立案から、労務管理の運用まで幅広くお任せします。
・採用業務：新卒採用計画の策定、母集団形成、面接、内定者フォロー
・教育・研修業務：新卒社員教育、階層別研修のプログラム立案・運営、効果測定
・労務管理：勤怠管理システムの運用、労務課題の改善提案
・人事企画・制度運用

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 神奈川県

必要な経験・能力: ■必須（MUST）
・事業会社での人事実務経験（目安10年前後）
・採用・教育の実務経験
■歓迎（WANT）
・社会保険労務士の資格をお持ちの方（または勉強中の方）
・製造業（メーカー）での人事経験
・階層別研修等研修計画策定の経験
■求める人物像
・現場の声に耳を傾けつつ、経営方針に沿った仕組み作りができる方
・他部署と連携し、相互に信頼関係を築くことができる方

想定年収: 600万円～ 750万円

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日本でトップシェアを誇る東証スタンダード上場メーカーより経理の募集です！

227893

ポジション: 経理（係長クラス）【東証スタンダード上場企業｜年間休日129日】

仕事内容: ・財務会計処理
・原価計算・原価構造分析に基づく原価管理
・管理会計
・経営報告資料の作成・開示資料作成・監査対応

■将来想定する業務範囲
・戦略的な財務部門強化に力を発揮していただきたいです。
・経理部門のマネジメント

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 神奈川県

必要な経験・能力: 【必須条件】
・事業会社での年次決算までの実務経験

【歓迎条件】
・経理財務・管理会計分野でのマネジメント経験
・簿記2級以上保有者（または同等の知識）
・グローバルメーカーにて海外子会社管理の経験

想定年収: 550万円～ 700万円

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