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大手JFE商事株式会社のグループ会社/グローバル展開/海外拠点12か所/経理財務

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ポジション: 経理財務【JFE商事グループ/食品商社/平均勤続年数14年・定着率高い！/フレックス/グローバル環境】

仕事内容: グループ長の補佐・バックアップ役として財務経理業務全般をお任せいたします。具体的には、下記の通り。

・月次決算（単体・連結）
・年次決算（単体・連結）
・連結決算
・資金繰り
・支払・計上決済業務
・営業会計
・税務
・ペーパーレス化などDX改革のPJ推進　等

＜英語使用について＞
主な使用場面は、海外拠点の決算資料等の読解です。
海外拠点との実務コミュニケーションは、主に日本人駐在員を介して日本語で行いますので頻繁に発生する門ではありませんが、英語力を活かしたい方は活かす環境があり、今後挑戦したい方も歓迎です！

【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・決算経験と、税務申告もしくは資金繰りの業務経験をお持ちの方

【歓迎】
・グループ会社や中堅中小規模組織で経理財務領域の幅広い経験を有する方。
・TOEIC600点以上

想定年収: 600万円～ 1,000万円

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【東京】プライム上場/海外にも展開「総合フードビジネス企業」/経営企画・管理業務

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ポジション: 【東京】経営企画・管理業務

仕事内容: ＜経営企画業務＞
・中期経営計画の策定
・M&Aおよび新規事業の検討
・年度予算の作成
・KPIの設計、進捗管理
・取締役、経営資料の作成
・社外対応および投資家対応（IR関連、外部コンサルタントとの連携）

＜管理業務＞
・予実管理
・業績データの分析
・ＤＸ推進
・業務効率化、組織開拓の推進

ご経験に応じて業務をお任せいたします。

【変更の範囲】会社の指定する業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
・職務内容のご経験がある方（経営企画業務／管理業務どちらか一方でも可）

＜尚可＞
・各部門や経営層との調整経験がある方
・外部機関との調整、折衝経験がある方
・管理職としてのご経験がある方

【求める人物像】
・主体性、責任感、柔軟性をお持ちの方
・チームワークをもって従事いただける方
・機動力がありリーダーシップを発揮いただける方
・明るく元気な方

想定年収: 460万円～ 700万円

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未経験歓迎！＼創業100年／【経理財務】※在宅可・福利厚生◎※プライム上場

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ポジション: 新規エントリー受付停止【未経験歓迎】経理財務／東証プライム上場／落ち着いた風土※在宅勤務可能

仕事内容: 財務部は主計グループと資金グループの2グループ体制です。
主計グループの経理財務業務をメインにお任せします。

・連結決算業務
・単体決算業務
・月次決算
・予実管理
・税務申告(法⼈税・消費税等)
・会計監査対応　等
経験・希望・適性に合う業務をご担当いただきます。

※入社当初は担当業務を通じて当社グループの経理・システムを学び、
その後部内ローテーション等を通じ、
将来経理財務を統括するための経験が積める環境です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須のスキル・経験
・財務、経理分野でのキャリアを積みたい方
※未経験歓迎です！

■歓迎のスキル・経験
・事業会社での財務・経理業務経験
・業務完遂までの段取りを自ら考え、進めていくことができる方
・業務改善・効率化の視点を持ち、現状よりも良くしていく意欲の⾼い方

想定年収: 400万円～ 600万円

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【社会貢献性◎】医療通訳サービスを展開するIPO準備企業から経理の募集です。

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ポジション: 経理（リーダー候補）【子育て世代活躍中！｜医療用通訳サービスで業界№1企業｜社会貢献！医療ヘルスケアSaaS｜IPO準備企業｜フレックス制度有】

仕事内容: ●月次や年次などの経理処理やチェックを行い決算を締める業務
●請求書の発行や経費の支払など日常の経理業務
●IPOに向けた規程整備や運用構築などの内部統制業務
●契約書や各種証憑などの書類管理を行う業務
●その他経理関連業務やコーポレート全般の業務

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
・事業会社での経理実務経験（2年以上）
※事務所出身の方も歓迎します！

【尚可条件】
・freee（会計ソフト）やバクラク（支払ソフト）を利用した経験
・日商簿記2級以上の合格

【求める人物像】
・高い専門性と強い責任感を持ちながらも、環境や状況の変化に柔軟に丁寧に対応できる方
・自らの意思や判断で目的や課題を設定し、結果に対して責任をもって行動できる方
・周囲と協調しながら物事を進めることができる方
・各種ルールはもちろんのこと、相手の気持ちや社会の信頼を考慮した倫理的な言動ができる方
・成果にこだわりながらも、変化を恐れずにより良い状態を目指して挑戦する姿勢のある方
・足元のことに捕らわれ過ぎず、視座を高くもって長期的視点で成長を目指せる方

想定年収: 500万円～ 600万円

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【内部監査（J-SOX）】東証スタンダード/化学メーカー/ワークライフバランス◎

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ポジション: 内部監査（J-SOX）/東証スタンダード/ワークライフバランス◎

仕事内容: ・業務監査業務(国内外拠点)
－内部統制監査
・内部監査業務に付随する業務
－報告書の作成など

※国内外出張あり
　語学力は必要ありません。

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須条件＞
・J-SOX監査経験者（３年以上）

＜十分条件＞
・製造業での監査経験者3年以上
・監査法人での監査経験3年以上

＜求める人物像＞
・円滑なコミュニケーションが取れる方。
・他人の意見を素直に受け止められる人。
・冷静な判断力がある人。
・責任感が強い方
・業務に粘り強く取り組める方
・自己研鑽に積極的な方
・公正不偏の業務意識を持てる方

想定年収: 620万円～ 730万円

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東京勤務/中途採用担当/リモート/フレックス/年間休日128日/堅実にIPO準備中

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ポジション: 【東京】採用担当　※リモート/フレックス/年間休日128日/キャリアアップ可！/堅実にIPO準備中

仕事内容: 単なる応募者対応にとどまらず、上流工程から参画いただきます。

・採用戦略の策定
事業計画に基づいた年間採用計画の策定（要員計画・予算策定）
ターゲットペルソナの明確化（現場MGRへのヒアリング・要件定義）

・母集団形成・チャネル選定
ダイレクトリクルーティング（スカウト）の運用・改善
エージェントコントロール（各社への説明会、関係構築）
エージェントには弊社のファンになってもらいたいと考えております。
よって、エージェントを大切に、蜜な関係を構築できる方
リファラル採用の推進

・プロセス管理、KPI分析
選考プロセスの設計・歩留まり改善
採用KPI（応募数、面接移行率、内定承諾率、採用単価、Time to Hire等）の予実管理・分析

・採用難易度の高い専門職種の市場調査とアプローチ
・一部新卒採用業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】※下記いずれか
・事業会社での中途採用実務経験（3年以上目安）、または人材紹介会社でのRA/CA経験があり企業人事へキャリアチェンジしたい方（高い実績をお持ちの方）
・エンジニア、または法人営業職の採用経験
・各種採用KPI（歩留まり、CPA等）の管理・分析経験
・ダイレクトリクルーティングツールの運用経験

【WANT】
・新卒採用のご経験
・IT/Web/広告業界での人事経験
・エンジニア（特にAI、データサイエンス領域）の採用難易度や技術トレンドへの理解
・マネジメント経験（数名規模のチームリーダー経験でも可）

【求める人物像】
・待ちの姿勢ではなく、自ら課題を発見し行動できる方
・数字（データ）に基づいた論理的な提案ができる方
・経営陣や現場責任者と対等にコミュニケーションが取れる方
・面接の際に、弊社の課題感をお伝えした際、一定の勝ち筋を語れる方

想定年収: 500万円～ 650万円

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管理マネージャー【未来をつくる社会貢献性の高い事業】

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ポジション: 管理マネージャー【未来をつくる社会貢献性の高い事業】

仕事内容: 【役割】
・本部管理部のマネジメント（管掌領域：財務経理、請求、労務、総務）
・予算策定、月次決算、資金繰り管理
・銀行交渉、資金調達（株式、社債含む）
・保育事業・療育事業の規制対応・法改正対応
・※適正に応じて：社内制度・人事制度の設計、M&A、特命案件対応

【具体的な業務】
・メンバー＆タスクマネジメント（20～30代前半、男1女3の計4名）
・PL予算、BS予算、資金繰り予算の策定
・月次決算（担当者の仕訳チェック、予実分析）
・資金繰り・財務マネジメント（バンクフォーメーション、借入方法の検討等）
・銀行への定期的な報告資料作成、資金調達時の資料作成（試算表、事業計画、借入金一覧等）
・保育事業・療育事業の届出・申請、法改正に応じた施策の検討

【やりがい・魅力】
未来をつくる社会貢献性の高い事業であり、安定的な収益基盤をベースに先進的かつ創造的な挑戦を続ける企業です。
未上場ならではの、規則に縛られない合理的かつ効率的な業務運営ができます。（無駄な手続き、無駄な会議が無いことはもちろん、管理業務は全面的にデジタル化しています）
高い志を持った若手経営者のリーダーシップの元、経営陣のサポート役として会社経営を体感し、管理部門全体を管掌する経験を積むことができます。

【使用ツール】
LINE
GoogleWorkspace（Gmail、Meet、Drive、Office）
Microsoft Office（銀行・自治体とのやり取りで使用）
freee（会計）
Invox（受取請求書・電帳法）
Bizプリカ・Square・enpay（完全キャッシュレス）
ジョブカン（WF、勤怠、給与、労務）
kintone（採用管理、人事DB）
ClickUp（タスク管理）
looker studio（ダッシュボード）

【変更の範囲】なし

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須（MUST）】
・マネジメント経験（2年以上）
・財務三表と簿記の基本理解、それらに関する実務経験
・Excel/Spreadsheetのスキル（関数、pivot、ゴールシーク、データテーブル等）

【歓迎（WANT）】
・教育・福祉業界で規制実務・補助金申請の実務経験
・事業計画・中期経営計画の策定経験（財務三表モデルが組める）
・中小企業の財務の実務経験
・労務の実務経験
・エデュリーのミッションと挑戦に共感する方
・エデュリーの一員として、職種の垣根なくメンバーを尊重し、組織内で立ち振る舞える方
・保育園・療育教室の職員とのコミュニケーションを大切にできる方
・他責にしたり、できない理由を探すのではなく、どうやったら実現できるかを常に考え続けられる方
・不備や失敗を指摘するだけでなく、自らボールを拾って解決・改善に取り組める方
・スピード感や大きな変化を楽しめる方
・積極的に技術や知識を身につけられる、学習意欲が高い方

想定年収: 606万円～ 1,019万円

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【法務部門責任者】プライム上場／渋谷ヒカリエ勤務です！

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ポジション: 法務部門責任者　※プライム上場/医療×IT/経営に近い立場◎/裁量のあるポジション◎

仕事内容: ・法務部門のトップとして、経営陣と密に連携し、以下の業務を主導していただきます。
・戦略的M&A・PMIの主導：国内・海外（将来を見据えた）案件のデューデリジェンス、スキーム構築、契約交渉のフロント対応。
・プライム市場に相応しいガバナンス構築：コーポレートガバナンス・コードへの対応、内部統制の高度化、コンプライアンス体制の再定義。
・法務組織のマネジメントと独立化：現在、総務労務部内にある法務機能を独立させ、専門組織としての体制を構築・強化。
・攻めのリーガルアドバイザリー：医療DX・AI活用等の新規サービスにおける法的論点整理、知的財産戦略の立案。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・弁護士資格保有者（社内弁護士としてのキャリアを志向する方）
・上場企業（特にプライム/一部）での法務実務経験
・M&A実務の完遂経験（DDから契約締結まで主導した経験）
・経営層に対して論理的かつ建設的な提言ができるコミュニケーション能力

【歓迎】
・IT／医療／SaaS業界での実務経験法務部門の立ち上げ、または組織変革の経験

想定年収: 1,500万円～ 2,000万円

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プライム上場の総合不動産会社での経理チーフ/給与～750万円/年休129日/在宅勤務有

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ポジション: 【大阪or東京】経理チーフ◆業績好調、M&A・海外投資に積極的なプライム上場企業◆

仕事内容: ■連結／個別決算・固定資産管理等の会計業務
■法人税・消費税等の申告書作成の税務業務
■有価証券報告書や計算書類作成等の開示業務
■当グループ会社に係る上記業務
■かいぜん活動(業務効率化の取り組み)

チーフ職として管理職をサポートするチームの取りまとめ役となるなど、若手をはじめとした下位職位も巻き込みながら業務を遂行していただきます。

【キャリアイメージ】
チーフ職として入社いただき、日常業務の深い理解と遂行能力を確立していただきます。
その後は連結決算、税務、開示等の高度な専門分野を担当いただくことによりスペシャリストとして活躍することを期待しています。また、将来的にはこれらの専門知識を活かし、税務戦略やM&A対応などに係る経営の意思決定のサポートや会社全体のガバナンス強化を担う経理部門のリーダーとして、事業部門と協調して当社の安定した成長を支える中核メンバーになっていただくことを期待しています。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都,大阪府

必要な経験・能力: 【必須】
・3年以上の経理実務経験
・日商簿記2級以上の会計知識
・MS・Officeの基本スキル(Excel関数の活用等)
※会計事務所や監査法人での実務経験者も歓迎しています。

【歓迎】
・上場企業での経理業務及び開示業務経験者
・公認会計士および税理士の有資格者

想定年収: 550万円～ 750万円

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法務課長候補※老舗東証プライム企業/実働7時間20分/残業月10h程度/リモート可

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ポジション: 法務担当（課長候補）※東証プライム上場の老舗商社/リモート可能/実働7時間20分/残業月10h程度/福利厚生充実

仕事内容: 入社後は、｢契約審査｣「輸出管理」「コンプライアンス全般」等の業務の実務責任者として、業務遂行ならびに若手社員のサポートを行っていただきます。
現在、当社は新規取引先の開拓・業務提携などを通じて、国内外を問わず新たなビジネスの獲得に努めていますので、多種多様な契約審査を中心として法務スキルを向上させることができると考えます。いろいろなご経験を積んで、キャリアアップを図っていただきたいと考えます。

■契約審査
■契約書検討・作成（英文・和文）
※取引基本契約や秘密保持契約は半数近くが英文契約です。
■輸出管理
■コンプライアンス全般

※ご経験やご志向に応じて上記業務をお任せします。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須条件：
・法務業務経験5年程度

■歓迎条件：
ビジネス法務検定　2級　尚可
英文契約審査に必要な英語力

想定年収: 580万円～ 800万円

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【未経験/第二新卒歓迎！経理担当】老舗化粧品メーカー/フレックス有/未経験からスキルアップ可

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ポジション: ※新規応募停止※【未経験／第二新卒歓迎】経理担当※実働7.5H／フレックス可

仕事内容: 伊勢半ホールディングス及びグループ会社5社の経理を分担して担って頂きます。

・財務会計業務
（伝票確認、伝票起票、税務判断、原価計算、月次決算、年度決算、税務申告、他）

グループ会社は各メンバーごとに担当を決めて分担しています。
まずは簡単な仕事から初めてもらい、数年かけて一つの会社の年度決算と税務申告までできるようになってもらいます。

※使用システム：SuperStream（スーパーストリーム）

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・日商簿記2級以上（実務未経験可）
・パソコンスキル（Excel）

【歓迎】
・事業会社での経理経験

【求める人物像】
・正確/丁寧に業務を行い、細かく面倒な対応も粘り強く遂行できる方
・コミュニケーション能力、責任感、チームワークに長けている方
・コンプライアンス意識を高く持ちながらも、柔軟性をもって臨機応変に業務に対応できる方
・下積み仕事のルーティンワークを飽きずに黙々とできる方
・会計基準と法律について自ら勉強し、知識を身に付けることができる方
・経理システムや原価計算システム等の情報システム運用にも関わりたい気持ちがある方
・素直に現状の業務や社内文化を受け入れた上で改善提案ができる方

想定年収: 395万円～ 423万円

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BOXILという主力事業で安定基盤/売り上げ規模も成長中/IPO準備中/ハイブリッド勤務/経理求人

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ポジション: 経理担当【SaaS比較メディア等を展開し業界を牽引/三菱商事G・IPO準備中/リモート・フレックス有/子育て世代も働きやすい環境】

仕事内容: 経理メンバーとしてグループ会社の経理と連携しながら下記業務をお任せいたします。
スモールチームの機動力を活かしながらOwnershipを発揮して業務に取り組んでいただくことを期待しています。
開示業務経験が無くても、まずは開示の基礎からスタートし、徐々にM&A、IFRSといったサポートに入っていただくので、意欲さえあれば段階的にステップアップできる環境です。

【お任せしたい仕事内容】
・子会社含む決算業務（月次決算、四半期決算、年次決算）
・子会社含む日常経理業務（仕訳計上、経費精算、入出金管理、債権債務管理、固定資産管理、税務関係、資金管理、経理問い合わせ対応等）
・開示業務（決算短信、半期報告書、有価証券報告書、計算書類等の作成）
・監査法人対応、IPO補佐

【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・事業会社または会計事務所での経理実務経験（3年以上）
・簿記2級以上保有者

【歓迎要件】
・「テクノロジーで社会の非効率を無くす」というMissionへの共感
・IT、インターネット業界での就業経験
・税務経験
・IPO準備の経験
・開示書類（短信・有報）の作成経験がある方歓迎
・IFRSに触れた経験、もしくは学習意欲のある方

想定年収: 500万円～ 700万円

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優良ベンチャー企業よりCFO候補の求人です。

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ポジション: CFO候補　※IPO準備中企業/裁量のあるポジション◎/週2回リモートワーク可能◎

仕事内容: ●コーポレート部門の責任者として、経営陣直下で企業価値を最大化するためのファイナンス戦略の立案・実行をリードしていただきます。

・決算関連業務（連結・単体／月次・四半期・年次）
・予実管理、中長期計画の策定サポート
・各種会計処理・税務対応
・新規グループイン企業の PMI（統合作業）
＜業務習熟後には＞
・M&Aに伴う会計・管理会計体制の整備

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須スキル】
・ベンチャースタートアップ企業でのリーダーもしくはマネージャー経験
・複数部門（経理財務・総務・法務・人事など）にまたがる管理経験
・経理業務全般のご経験をお持ちの方
・予実管理、予算策定のご経験をお持ちの方
・事業計画の策定のご経験をお持ちの方

想定年収: 700万円～ 1,000万円

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【労務】KDDIとNRIの合弁会社/裁量が大きいポジション/リモート・フレックス活用可能

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ポジション: 労務◆KDDIと野村総合研究所の合弁会社◆リモート・フレックス活用可能

仕事内容: • 給与・勤怠に関する労務オペレーション全般
• 勤怠データの確認・集計、関連部門との連携
• 社会保険・労働保険に関する実務対応（社労士連携含む）
• 出向・異動等に伴う労務手続き
• グループ会社（KDDI 本社、NRI 等）との調整・連携
• 労務に関する社内問い合わせ対応（主にメール・チャット）
※主にメール・チャット等、テキストベースでの対応が中心です

■社員区分により、対応する業務内容の一部が異なります。
• KDDI／NRI からの出向社員：
主に勤怠管理・データ確認・集計業務、出向に伴う各種対応
• 自社プロパー社員：
給与計算結果の確認、入退社時の社会保険対応等
（社労士事務所と連携しながら実務を進めていただきます）
※詳細な業務フローは、入社後に引き継ぎを行います。

【変更の範囲】会社の定める範囲

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■ 必須要件（Must）
・労務の実務経験（目安：5年以上）

■ 歓迎要件（Want）
・SaaS／クラウド／IT業界での労務経験
・子会社やスタートアップなど立ち上げ期での労務経験

想定年収: 450万円～ 600万円

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【未経験歓迎/穏やかで落ち着いた社風】経理スタッフ/残業10-20時間程度/平均勤続年数18年

225686

ポジション: 【未経験歓迎/穏やかな社風】経理スタッフ/残業10-20時間程度/平均勤続年数18年/年間休日122日※老舗66年

仕事内容: 未経験の方でもご活躍できるよう、入社後はベテラン社員がしっかりお教えしますのでご安心ください。

【業務詳細】
■支店会計(事業所会計)
■売上債権管理(請求書発行,入金管理)
■仕入債務管理(仕入計上・支払管理)
■経費精算棚卸資産会計管理
■その他経理業務全般

[業務の変更範囲:弊社業務全般]

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
経理としてキャリアを築いていきたい意欲
★安定した経営基盤と働きやすい環境で、未経験から経理としてキャリアを築くことができます★

【歓迎】
簿記3級などの資格

想定年収: 390万円～ 440万円

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227465

ポジション: 経理財務(～900万/フレックス/リモート有/三井物産など大手企業の戦略的出資されたベンチャー）

仕事内容: 【雇入れ直後】
入社直後は、現在マネージャーが兼務している経理実務を順次引き継いでいただきます。

■メイン業務
・月次・年次決算の取りまとめ（仕訳実務は会計事務所へ委託）、予算管理
・派遣スタッフが作成する証憑類や支払データの確認・マネジメント
・税務申告対応（税務申告実務は会計事務所へ委託）、会計監査への対応
・「宇宙戦略基金」の管理・申請、事務局（JAXA等）との調整・キャッシュ受領業務
・多額のキャッシュ受領・支払に伴う資金繰り管理
・四半期ごとの実績報告書の作成（取締役会承認用）
・新規契約時の相手側の簡易的な与信審査、与信状況管理
■徐々にお任せしていく業務
管理会計・事業計画:
・事業計画策定の支援
その他バックオフィス支援:
・組織の成長に合わせた経理フローの構築・改善
・状況に応じた総務・労務関連業務へのフレキシブルな協力

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須
・決算実務のご経験

■歓迎
・管理会計のご経験

想定年収: 600万円～ 900万円

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人事マネージャー候補(～1000万/フレックス/リモート有/三井物産グループ宇宙産業)

228075

ポジション: 人事（マネージャー候補）(～1000万/フレックス/リモート有/三井物産など大手企業の戦略的出資されたベンチャー）

仕事内容: ■制度
・人事制度策定/運用、MVV策定(外部事業者との連携)、教育制度の拡充/運用
・その他、ご経験に応じた業務
■採用
・採用手法の設計/最適化（紹介会社折衝/スカウト活用など）
・その他集客方法の立案～運営（自社HP活用等）
・面接対応（採用部署、現場を巻き込んだ設計含む）
・ゆくゆくはオンボーディング設計など、入社後定着・活躍領域に範囲を拡大していただく事を期待しています
※年間採用数：年間10名程
※職種：技術開発職、コーポレート職など
■労務　(労務専任の派遣スタッフのマネジメントが主)
●給与計算・年末調整業務（システムを使用して計算し、労務的なチェック業務
を含む）
●社会保険業務
●給与に関連する税務業務（主に住民税に関する市区町村への書類提出など）
●確定拠出年金制度の窓口業務
●各種会社発行証明書類（在籍証明書等）の発行
●入社時及び退職時の受入れ業務
●その他労務業務（詳細は応相談）

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須
・事業会社で人事領域幅広くご経験がある方（採用、労務）

想定年収: 700万円～ 1,000万円

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労務担当♦実働7.5時間♦福利厚生抜群！♦KDDI×三井物産共同出資の超安定基盤！

211045

ポジション: 労務担当（リーダー候補）※実働7.5時間/福利厚生抜群！/KDDI×三井物産共同出資の超安定基盤！

仕事内容: KDDIおよびKDDIグループ各社の労務業務を幅広くご担当いただきます。

【労務業務】
・勤怠管理
・給与計算
・社会保険手続き

【BPO業務】
・マニュアルの作成・研修・品質管理を行っていただきます。
・オペレーターの指導育成。
・お客様企業担当者との運用調整、各種報告の実施。
・オペレーターが行った作業のダブルチェック。
・業務遂行計画の立案、進捗管理。
・品質向上施策の立案及び実行。
【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・給与計算業務経験(通算3年以上)

【歓迎】
・BPO事業出身者
・シェアード会社出身の方
・社労士資格保有者、勉強中の方
・管理者経験
・プロジェクト管理経験：複数のプロジェクトを同時に管理経験のある方尚可

【求める人物像】
・チームを指導し、メンバー指導・育成できる能力
・チーム内外と円滑に連携できるコミュニケーション能力
・業務上の課題やトラブルに対して冷静に対処し、解決策を導き出せる能力
・業務の効率性や生産性を向上させるために、計画的かつ組織的に業務を遂行できる能力
・BPOサービスの提供の理解：BPO業務の流れや特性、顧客ニーズを理解できる能力

想定年収: 498万円～ 681万円

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労務担当(メンバー)♦実働7.5時間♦福利厚生抜群！♦KDDI×三井物産共同出資の超安定基盤！

218358

ポジション: 労務担当(メンバー)※実働7.5時間/福利厚生抜群！/KDDI×三井物産共同出資の超安定基盤！

仕事内容: KDDIおよびKDDIグループ各社の労務業務を幅広くご担当いただきます。

【労務業務】
・勤怠管理
・給与計算
・社会保険手続き

【BPO業務】
・マニュアルの作成・研修・品質管理を行っていただきます。
・オペレーターの指導育成。
・お客様企業担当者との運用調整、各種報告の実施。
・オペレーターが行った作業のダブルチェック。
・業務遂行計画の立案、進捗管理。
・品質向上施策の立案及び実行。
【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・給与計算業務経験(通算2年以上)

【歓迎】
・BPO事業出身者
・シェアード会社出身の方
・社労士資格保有者、勉強中の方
・管理者経験
・プロジェクト管理経験：複数のプロジェクトを同時に管理経験のある方尚可

【求める人物像】
・チームを指導し、メンバー指導・育成できる能力
・チーム内外と円滑に連携できるコミュニケーション能力
・業務上の課題やトラブルに対して冷静に対処し、解決策を導き出せる能力
・業務の効率性や生産性を向上させるために、計画的かつ組織的に業務を遂行できる能力
・BPOサービスの提供の理解：BPO業務の流れや特性、顧客ニーズを理解できる能力

想定年収: 417万円～ 544万円

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プライム上場／ソフトウェア業界で高シェア／持株会社経理部門での経理副部長候補求人

219217

ポジション: 経理副部長/シニア歓迎！/東証プライム上場

仕事内容: 下記業務を幅広くお任せいたします。

•連結決算の確定、開示業務の統括
上場会社の四半期・年次の連結決算について、統括として数値確定、開示書類（有価証券報告書、決算短信、計算書類等）を完成。
決算発表や会社法書類や有報等提出までの、一連の工程管理と遅延の無い進行。
関係制度の法改正対応、業務体制やフローの整備、業務委託先との調整等。

•持株会社や主要子会社の決算関連業務
㈱デジタルハーツホールディングスや主要子会社の単体決算関連の業務。
承認業務等も含み、経理処理や税務処理等に関する判断や指示

•監査対応
決算の統括として定例決算における監査対応。
定例監査に加えM&A実行時等の非定例での重要論点（投資評価、引当金計上、タックスプラン等）の対応や折衝。
監査からの課題対応等も含む。

•税務業務
連結決算、単体決算に附随する税務業務。決算での税金計上や税効果会計、確定申告について
統括として数値確定と見極め。税務調査対応等の関連業務。

•内部統制対応
決算領域や経理業務における、J-SOX対応等。課題対応等も含む。

•M&A案件への対応
経理部門としてM&A実行時の投資先調査の支援、取得時または取得後の事業価値評価や“のれん“の算定、
これらのフォローアップ。過去の投案件での”のれん“発生や投資価値などの経緯の引継ぎと把握。

•契約管理
監査法人、税理士法人、その他経理の業務委託先の契約関連業務。

•その他
経営層から発する案件等対応、経理業務の改善や効率化、組織運営と後進の指導育成、職場の労務管理、経理関連システム対応、必要な会議等への出席、その他管理職としての業務。

【変更の範囲】：会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・管理職として職場の組織運営や管理の経験、課題解決や業務改善
・上場会社での税務、連結、開示、監査のご経験及びその他経理業務

【歓迎】
・当社事業の関連業界での経理業務経験（非開発のエンタメ、ゲーム事業）
・海外子会社管理、M&Aプロジェクト等への関与
・公認会計士、USCPA、税理士などの資格
・管理会計や予算管理の経験
・英語コミュニケーション力（TOEIC700程度）

想定年収: 800万円～ 1,200万円

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